上場準備を支える経理スタッフ／CFO直下で仕組み創りに挑戦

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  年収〜750万円｜財務・総務の経験を改善設計に活かす新キャリア 🔵はたらいて、笑おう。パーソル🔵

  400~750万

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  年収〜750万円｜財務・総務の経験を改善設計に活かす新キャリア 🔵はたらいて、笑おう。パーソル🔵気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【募集背景】 日本のエネルギー業界は、社会インフラでありながら再エネ・カーボンニュートラル・電力ガス自由化などにより、今まさに成長が加速している領域です。制度や事業が大きく動くタイミングで、国家プロジェクトや大手企業の事業運営を支える需要が急速に高まっています。 こうした背景から、制度設計や業務構築、運用改善を担い、エネルギー事業の推進を支えるメンバーを募集しています。社会貢献性の高い領域で、より大きな影響力を持つ仕事に挑戦したい方におすすめのポジションです。 【業務内容】 エネルギー企業の事業推進を支える役割として、事業企画や制度・業務の設計、運用開始後の改善まで一連のプロセスに携わります。現場の業務フローや組織状況を踏まえて最適な仕組みを整え、課題解決を進めながらプロジェクトを前に進めていく仕事です。数名〜数十名規模のチームをまとめ、適性に応じて企画・設計・運用改善などの領域を担当いただきます。 【プロジェクト例】 ・電力小売り事業参入のためのサービス開発/市場調査 ・電力サービスの関する商品開発企画 ・インサイドセールスやマーケティングの業務支援 ・エネルギー設備導入のための補助金選定/申請 ・RPAなどのツール開発、運用、保守 ・コールセンターシステム周りの業務改善、効率化ツールの設計～運用 ・需給オペレーションセンターの業務構築、運用改善 ・バックオフィス業務やオペレーション周りのDX推進、業務改善

  求める能力・経験

  ■必須　※エネルギーやBPOの経験は不問です。多くの方が未経験で入社されています。 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 ■歓迎要件 ・業務課題に対して自ら工夫・改善に取り組んできた経験のある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 ・リーダーやSV経験等、人をまとめた経験がある方（規模は問わない）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【年収最大1061万】旭化成メディカルの経理スタッフ◆30歳645万／神保町

  600~1200万

  • 請求書管理
  • 経費精算
  • BPO
  • 会計
  • 税務申告
  • プロジェクト
  • IFRS
  • 決算処理
  • 月次決算取りまとめ
  • 年次決算取りまとめ
  • 監査
  • SAP
  • ERP導入
  • 税務
  • 連結事業決算
  • 経理

  旭化成メディカル株式会社東京都千代田区

  【年収最大1061万】旭化成メディカルの経理スタッフ◆30歳645万／神保町気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ■ 仕事内容 【制度会計担当（入社直後～当面お任せする業務）】 まずはこれまでのご経験に応じた業務からスタートし、チームのサポートのもとで段階的に領域を広げていただきます。 ・決算（月次・年次）の一部実務（仕訳入力、残高管理、決算資料作成の補助） ・税務申告業務のサポート（法人税・消費税） ・債権債務管理、経費精算・請求書管理業務 ・ERP刷新プロジェクトにおけるテスト・移行作業への参画 ・BPOベンダーとの業務連携・進捗確認の補助 ※最初からすべての実務をお任せすることはありません。部門長やグループ長が丁寧にレビュー・フォローしながら進められる環境です。 【ご経験や志向性に応じて、段階的にステップアップできる業務】 ・単体決算の主担当業務 ・連結決算業務（海外子会社含むグローバル対応） ・監査法人対応（資料作成・質疑応答など） ・業務プロセスの改善・BPO管理、DX推進 ・新ERP刷新後の業務定着化・継続的な改善 ・IFRS対応への検討（将来的な導入に向けた動き）

  求める能力・経験

  【必須スキル・経験】 ・事業会社における経理の実務経験（目安：3年以上） ・単体決算業務に何らかの形で関わった経験（主担当の経験は問いません） ・会計および税務に関する基礎的な知識 【歓迎するスキル・経験】 ・連結決算業務の経験 ・監査法人への対応経験 ・ERP（SAP、OBICなど）の利用経験 ・ERP導入・更新プロジェクトへの参画経験 ・BPOベンダーとの協働・折衝経験 ・海外子会社の管理経験 ・日常会話レベルの英語力（英文メールの対応ができるレベル） ・日商簿記1級、公認会計士、USCPA（米国公認会計士）等の資格 【求める人物像】 ・制度会計を「単なる作業」としてではなく、「仕組み」として本質的に理解したい方 ・変化のあるエキサイティングな環境で、自ら考えながら主体的に手を動かせる方 ・経理としての専門性を研鑽し、将来のコア人材を目指したい方 ・周囲のメンバーと円滑に協力し合いながら業務を進められる方

  事業内容

  旭化成メディカル株式会社は、人工腎臓（ダイアライザー）や血液浄化装置、輸血用フィルターなどの開発・製造を行う医療機器の専門メーカー ・血液浄化分野: 人工腎臓（ダイアライザー）や集中治療関連製品、アフェレシス（血液吸着）商品を提供し、透析患者などのQOL向上に貢献 ・輸血関連分野: 白血球除去フィルター（セパセル）など、安全な輸血医療を支える製品を展開 ・医療従事者支援: 安全な治療を提供するための教育や操作トレーニングを行う研修センター（MILIFE BASE）を運営

• 企業ダイレクト

  【経理課長候補】上場企業経験歓迎｜決算・開示｜700～950万円

  700~950万

  マリモ・アセットマネジメント株式会社東京都港区

  【経理課長候補】上場企業経験歓迎｜決算・開示｜700～950万円気になる

  もっと見る

  仕事内容

  東証上場J-REITの決算・開示・財務業務を担当。将来的には経理課長として部門運営や業務改善もご担当いただきます。 月次・四半期・年次決算、決算短信・有価証券報告書・資産運用報告書の作成、監査法人・信託銀行対応、予算管理、財務戦略、資金調達、金融機関対応、業務改善、メンバー育成など幅広い経理・財務業務をご担当いただきます。

  求める能力・経験

  【必須】経理実務のご経験を3年以上お持ちの方 【歓迎】上場企業または上場準備企業での決算・開示業務経験をお持ちの方。監査法人対応、財務・資金調達、J-REIT・私募ファンドでの経理・財務経験をお持ちの方。 監査法人対応、財務・資金調達、J-REIT・私募ファンドでの経理・財務経験をお持ちの方。決算・開示業務の経験を活かし、将来的に経理課長として部門運営やメンバー育成に携わりたい方を歓迎します。

  事業内容

  ■投資運用業

• エージェント求人

  【単体経理責任者候補｜リモート可】CFO直下で経営を支える上場企業中核ポジション【年収〜1500万】

  1000~1500万

  • 執行役員
  • 戦略提案
  • M&Aアドバイザリー
  • M&A対応
  • 経理/財務部門連携
  • M&A関連業務
  • 新規事業
  • マネジメント
  • 取締役
  • IR
  • 財務
  • 税務
  • マネージャー
  • 経理
  • 監査対応
  • ファイナンス
  • 監査
  • 分析
  • コンプライアンス
  • 内部統制
  • 税務申告
  • 提案

  株式会社BuySell Technologies東京都新宿区

  【単体経理責任者候補｜リモート可】CFO直下で経営を支える上場企業中核ポジション【年収〜1500万】気になる

  もっと見る

  仕事内容

  経理に関する組織及びオペレーションの改善・強化を統括いただくポジションになります。 具体的には・・・ ・通常経理・税務業務の組織・オペレーション強化・改善 　∟決算早期化、システム・データ基盤整備等、監査対応効率化、通常オペレーション業務の改善（属人的な範囲を減らす仕組化） ・予実分析の高度化 　∟部門別、費目別等、経営意思決定に貢献可能な予算実績分析に必要な実績会計数値の細分化・高度化 会計（実績）データを基礎とした事業部への改善提案 ・組織マネジメント 　∟若手メンバーへの教育を含む中長期を見据えた経理組織基盤の強化 といった業務をコーポレート幹部（責任者水準）として担当していただくこととなります 　∟採用、評価、面談 また、ご経験とご意向に応じて以下の領域への兼務やキャリア変更もできます。 ・経理部門のマネジメント ・エクイティファイナンスとIR ・経理に限らずいくつかの領域を経験した後に管理本部長 ※業務の変更の範囲：同社業務全般 【募集背景】 同社はリユース市場において独自のポジションを築き上げ、唯一無二のビジネスモデルを構築し、2019年12月にマザーズ市場（現：グロース市場）への上場を果たしました。 上場後においても、既存事業の堅調な成長とグループシナジー効果の高いM＆A戦略等により、上場後約3年で時価総額1000億水準（上場時100億水準）と圧倒的な速度で成長を実現しております。 今後も既存グループ全社でのオーガニックな事業成長に加えて、非連続な成長を実現するためのM＆A戦略や新規事業構築等を推進し、事業規模の更なる拡大とともに、プライム市場への移行等も見据え、コーポレート体制の更なる強化を目指しております。 そのような中で、現状で各種課題認識があるコーポレート機能（特に財務経理機能）の強化を行うことで、更なる中長期的な同社グループの事業成長や柔軟な経営戦略の遂行の実現を担保できる組織・オペレーションを構築したいと考えております。 財務経理組織に求められる「守り」の視点での組織/オペレーション強化・改善のみならず、経営意思決定や各事業内のKPI改善に有用となるデータ等の連携によるコーポレート支援が可能な「攻め」の組織体制への変化・成長を目指しておりますので、 財務経理という立場からチームの一員として同社グループの持続的な成長を支えるコーポレート基盤の高度化を支援いただける方を募集しております。 尚、現在の単体経理部に部長はおりますが、他部門との兼務状態にあることと、グループ会社数の増加のため、責任者候補の方を募集しております。 【働き方】 残業20時間程度 リモートワーク導入（但しオンボーディング期間は出社必須） 【本ポジションの魅力】 ・事業成長に応じて関連業務の範囲拡大や深化が多く、個人キャリアの幅が広がりやすい ・経営陣のコーポレート機能やコンプライアンス体制等に対する投資優先度が高い ・取締役CFO、執行役員管理本部長はじめ、経営と現場の行き来が多いため経営の意思決定に関与できる ・コーポレート領域は人的ストレスなく非常に働きやすい環境（リモート含めた働き方含む）を重視 【仕事を通して得られるもの】 ・財務経理領域を基盤とした幅広い業務経験 ・専門領域（MA（連結）、IFRS、開示、ファイナンス開示、プライム審査、IR連携等）に対するナレッジの深化 ・全社グループ横断的なコーポレート機能から経営意思決定に貢献する経験 ・組織マネジメント能力 【キャリアステップ】 まずは単体経理部に在籍する20名前後のメンバーマネジメントを現マネージャー2名と共に行っていただきながら、将来的には以下のようなキャリアを目指していくことも可能です。 ・事業規模・組織規模拡大に応じて、経理部門の2分化や本部化を検討しており、各部の責任者等への配置 ・（適性・希望に応じて）M＆A部門、経営管理、IR、法務、内部統制等の業務領域へのキャリア転換 ・経営管理部長、管理本部長、執行役員 ・子会社CFOへの就任　など

  求める能力・経験

  【必須スキル】 ・上場企業にて経理業務に従事 ・事業会社で単体決算及び税務申告業務に従事 ・マネジメント経験 【歓迎スキル】 ・業務効率化の経験 ・関連部署と連携してPJT推進 【求める人物像】 ・成長意欲が高く、自らの役割を拡張したい方 ・圧倒的な当事者意識をもって、自ら考え行動し、スピード感をもって仕事を推進できる方 ・業務課題に対して能動的に改善提案を実施できる方 ・オーナーシップをもって、一つ一つの業務をやりきることのできる方 ・自分の直接的な管掌業務以外の仕事も能動的に関与することができる方（自己の業務守備範囲だけに固執しない方） ・業務調整を円滑にできる方 ・人を大事にできる方

  事業内容

  着物・ブランド品等リユース事業

• エージェント求人

  【新宿】経理◆決算経験浅くてOK/グループ12社管理/残業少なめ/年休120日以上

  400~500万

  • 会計
  • 経理
  • 請求
  • 主担当

  クレドホールディングス株式会社東京都新宿区

  【新宿】経理◆決算経験浅くてOK/グループ12社管理/残業少なめ/年休120日以上 気になる

  もっと見る

  仕事内容

  本ポジションでは、経理担当としてグループ会社の経理業務をお任せします。現在、複数のグループ会社（約12社）の管理を行っており、それぞれの月次業務を取りまとめる重要な役割です。 ■職務詳細： ・グループ各社の月次決算業務（主にチェック・確認業務） ・請求書や支払内容の確認、処理 ・会計ソフト（マネーフォワード）を用いた数値確認 ・各社の数字の整合性チェック ・税理士との連携（各社に担当あり） ※実務としては入力よりも「確認・チェック業務」が中心となります。 ■組織構成： 管理本部にて、経理部長およびメンバーと連携して業務を進めていただきます。少人数体制のため、チームで協力しながら業務を進める環境です。 ■本ポジションの特徴： ・複数会社の経理に関わることで、幅広い経験を積める ・過度な残業はなく、落ち着いた環境で働ける ・難易度の高い業務よりも、着実に業務を進めることが求められるポジション ■働き方： 土日祝休みの完全週休二日制（暦通り）で、安定した働き方が可能です。

  求める能力・経験

  ・事業会社における経理実務経験（目安：3年以上） ・月次決算業務に関与したご経験 　（主担当でなくても、一連の流れを理解している方で可） ・請求書処理や支払業務等の基本的な経理実務のご経験" 【歓迎スキル】 ・複数拠点またはグループ会社の経理管理経験 ・会計ソフト（マネーフォワード等）の使用経験 ・税理士事務所や外部パートナーとの連携経験 ・年次決算や決算補助業務のご経験 ・業務フローの改善や効率化に取り組んだご経験"

  事業内容

  ■事業内容： ・ホテル・宿泊施設向けの総合支援（スパ運営、人材派遣、客室清掃等） ・日本語学校の運営および海外人材教育事業 ・飲食・宿泊施設の運営およびコンサルティング

• エージェント求人

  東証プライム市場上場不動産企業　経理部シニアアドバイザー（シニア求人・・契約社員）

  500~800万

  • 経理
  • 会計
  • シニアスタッフ
  • マネジメント

  株式会社オープンハウス東京都千代田区

  東証プライム市場上場不動産企業　経理部シニアアドバイザー（シニア求人・・契約社員）気になる

  もっと見る

  仕事内容

  あなたが培ってきた「プロの知見」を、次世代のために。 急成長企業の最前線を支える、育成と品質管理の「重鎮」を募集します。 売上高1.3兆円を突破し、不動産業界日本一という未踏の頂点へ向かって突き進む当社。 当社の経理部は現在20代〜30代の若手メンバーを中心に構成されており、圧倒的な熱量を持って日々の決算やプロジェクトに挑んでいます。 一方で、組織の急拡大に伴い、ベテランの確かな知見に基づいた「ガバナンスの強化」と「盤石な守り」が不可欠なフェーズを迎えました。そこで、これまであなたが積み上げてこられた知識と経験を、ぜひ当社にお貸しいただけませんか？ 本ポジションは、若手メンバーの背中を押し、組織全体の品質を底上げする「後方支援の要」です。 「これまでのキャリアで得た財産を、未来ある若手の育成に役立てたい」「第一線からは退いたものの、プロフェッショナルとしての知見を活かして組織に貢献したい」という、確かな実績を持つ方からのご応募を心よりお待ちしております。 経理組織の「品質管理・監査・指導」「若手育成支援」「子会社経理支援」「後方支援」などの役割を担っていただきます。一歩引いた立場から、確かな専門知識をベースに組織を正しい方向へ導くアドバイザーとしてご活躍ください。 具体的な職務内容 ○ 決算・開示のレビュー：上場実務の経験を活かし、短信や有報などの開示資料の正確性を担保 ○ 若手の育成・マネジメント支援：若手メンバーへの実務指導や、ビジネス・会計思考の伝承 ○ グループ会社・海外拠点の業務監査・指導：買収先企業等の経理品質向上のためのモニタリングと助言 ○ 業務改善のアドバイス：決算早期化やシステム化に向けた、実務上のボトルネックの特定と改善提案 ○ 財務業務支援：支払管理、承認実務のサポート 配属組織 経理部は現在22名（単体3グループ＋連結1グループ）。 20代半ば〜30代の現役世代が中心の非常に活気ある組織です。約7割が中途入社で、異業界からの未経験スタートメンバーも第一線で活躍中。年功序列は一切なく、出した結果に対して正当な報酬とポストで応えるカルチャーです。 訴求ポイント ① 自己研鑽に励む、素直でアツい若手たちを導くやりがい 当社の経理部には、簿記1級や税理士資格の取得を目指すなど、自発的に勉強を重ねている非常に成長意欲の高い若手が集まっています。彼らに対して、実務の指導やビジネス・会計思考のノウハウを伝授していただくことで、若手の成長を間近で実感できる大きな手応えがあります。 ② 完全週休2日（土日祝休み）など、メリハリのある働き方が可能 これまでのキャリアに合わせた無理のない働き方が可能です。無駄な居残り残業をする文化もなく、法令遵守（36協定）も徹底されているため、健康的にご自身のペースを守りながら、プロとしての存在感を発揮していただけます

  求める能力・経験

  【必須】 ○ 上場企業の経理部門における課長職以上の実務経験、あるいは監査法人におけるマネージャー以上の経験 ○ 上場開示実務（短信・有報等）の深い知見 ※自ら判断し、開示プロセスを完遂してきた経験をお持ちの方、または監査の経験をお持ちの方 【歓迎】 ○ 会計システムの刷新や、業務効率化を主導した経験 ○ M&A後の子会社管理、または海外拠点の指導経験 ○ 公認会計士、税理士、または日商簿記1級等の資格 【求める人材像】 ○ 自らの知見を「教えること」「支えること」に喜びとやりがいを感じられる方 ○ 年下の先輩や若手メンバーに対しても、柔軟かつ温和にコミュニケーションが取れる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ㈱マリモホールディングス財務課長

  700~900万

  • 財務
  • 資金調達

  ㈱マリモホールディングス東京都港区

  ㈱マリモホールディングス財務課長気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【主な業務内容】（雇入れ直後） ・事業計画の実現に向けて必要な資金の調達及び資産管理 ・金融機関並びにグループ会社各関係者との協働関係を構築 ・担当会社に対して財務視点での提案 ・担当会社の事業計画の実現に向けて必要な資金の調達と資金繰りの適正運用 ■具体的には ・資金調達：事業計画を遂行するための計画、対応施策に基づき、取引金融機関と協議し、調達実務を行う ・資金繰り：資金繰り表を作成し、財務施策を立案する。出納に関わる実務。 ・資金管理：現預金の管理、確実な出納業務の管理 ・銀行渉外：各金融機関の窓口として、金融機関との信頼関係を構築、維持するための資料作成等、財務部門での業務を中心にお任せします。将来的には部門の中枢を担っていただけるよう、ご経験やご要望を踏まえ業務をアサインいたします。 （変更範囲）会社の定める範囲

  求める能力・経験

  （必須） ・コミュニケーション力：経営に関わる計画や状況を、社内各部署から情報提供を受け、定量定性的に理解し、対内的に正確に説明することができる。 （歓迎要件） ・上記業務についての実務経験（5年程度） ・資金計画力：事業プロジェクト運営にあたり、適切な資金計画を策定することができる ・データ分析力：会社全体の財務状況を読み取るリテラシーと問題点を抽出する分析力を備え、これらを体系化して情報資源として提供できる ・数値管理能力：緻密に数字を処理活用することができ、業務に直面する事柄を数字で捉え、その数字を用いることで仕事を推進することができる

  事業内容

  -

• エージェント求人

  経理マネージャー（ニッチトップメーカー）

  550~750万

  日系ニッチトップメーカー東京都中野区

  経理マネージャー（ニッチトップメーカー）気になる

  もっと見る

  仕事内容

  CFO直下のプレイングマネージャーとして以下の業務をお任せします。 ・小口現金管理から月次・年次決算業務（PL/BS含む） ・税理士等への決算資料作成、経営陣への財務報告 ・導入済みDXツール（勘定奉行等）の運用定着化と業務改善 ・記帳入力等、BPO（外部委託先）のハンドリング・統制 ・所属メンバー（20代若手社員）のマネジメント、指導育成

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・事業会社での経理実務および月次・年次決算経験 ・マネジメント経験（後輩指導レベルでも可） ・簿記資格（2級または3級） ・DXツールや複数システムに対する高いITリテラシー 【歓迎要件】 ・有形商材（メーカーや卸売）での経験 ・業務フローの改善やシステム移行の経験

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  経理管理部長候補/年休120日以上/決算内製化と体制構築

  360~700万

  

  株式会社アウナラ東京都渋谷区

  経理管理部長候補/年休120日以上/決算内製化と体制構築気になる

  もっと見る

  仕事内容

  グループ全体の経理内製化と経営管理体制の構築をお任せします。まずは単体経理（仕訳、決算、資金繰り等）の実務からスタートし、将来的には連結決算の導入や管理会計の体制構築、組織づくりを主導いただきます。 (1)単体経理：仕訳入力、売掛・買掛金管理、月次試算表作成、資金繰り、税理士・年次決算対応 (2)グループ・連結経理：関連会社の経理管理、グループ間取引管理、連結決算業務、経営会議資料作成 (3)業務改善：経理内製化の推進、業務フロー整備、会計システム運用改善、管理会計体制の構築 ★将来的には月次・年次決算の主導、管理会計の導入、経理部門の組織構築まで幅広くお任せします。

  求める能力・経験

  日商簿記2級以上かつ月次決算の実務経験をお持ちの方（年次決算の流れがわかる方）。ベンチャーでの体制構築や、将来的に連結決算・マネジメントに挑戦したい方を歓迎します！ 【必須】・経理実務経験5年以上・月次決算の実務経験・会計ソフトの利用経験、Excel中級以上・日商簿記2級以上の資格 【歓迎】・年次決算、連結決算、グループ会社管理の経験・経理業務のフロー構築や内製化の経験・マネジメント経験 ★連結決算やマネジメントは入社後に学べる環境です。「裁量を持って経理体制を作りたい」「市場価値を高めたい」という意欲重視の採用です。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【東京】会計・経理管理職候補（決算取り纏め・監査法人対応）／公認会計士資格歓迎／プライム上場

  1000~1300万

  • 係長/主査
  • 課長/マネージャー
  • 主任/リーダー
  • リース/レンタル
  • 師長/課長
  • 係長
  • 課長/参事官
  • 課長
  • 税務調査対応
  • 税務調査
  • 税務
  • 税務申告
  • 管理職
  • 会計
  • 担当者
  • 経理
  • 問い合わせ対応
  • マンション
  • 監査
  • 主任
  • リーダー
  • 連結事業決算
  • 有価証券管理
  • 現場責任者

  住友不動産株式会社東京都新宿区

  【東京】会計・経理管理職候補（決算取り纏め・監査法人対応）／公認会計士資格歓迎／プライム上場気になる

  もっと見る

  仕事内容

  グループの事業規模拡大に伴う、決算業務取り纏めや監査法人対応をお任せします。 将来的には住友不動産の会計税務スペシャリストとして管理職になり、経理部門をリードして頂ける方を募集しております。 現状では新卒総合職を経理部門に増員する予定はなく、ご入社頂く方々には将来のポストを担って頂く予定です。 ■具体的な業務： ・単体決算・連結決算の数値取り纏め ・計算書類、四半期報告書及び有価証券報告書の作成 ・監査法人からの問い合わせ対応、決算開示内容の協議 ・新リース会計等、会計制度改正対応 ・日常経理業務における事業部門・関連会社との調整 ・および、上記に関わる業務改善全般 ※将来的には、税務申告書作成や税務調査対応など税務寄りの業務を経験頂くことも可能です。 ■組織体制： 会計士資格を持つ課長の元、複数名の担当者で業務にあたっております。 ■社員の活躍事例： （1）税理士有資格者、42才(入社12年目、総合職、係長、年収1,480万円以上)、元税理士法人(入社時年収600万円) ⇒会計・経理の日常業務の責任者として約50名程度の部下を持っている。 （2）税理士有資格者、36才(入社3年目、技能職、年収850万円)、元事業会社経理(入社時年収700万円) ⇒グループ会社全ての税務申告を一手に引き受け活躍中。 ■成長ステップ： 担当者→主任→係長と役職が上がるにつれて、より会社の中心的な業務を担っていただきます。 ■当社の強み： 【安定性】東証プライム上場企業は1,600社以上ありますが、当社の経常利益は2,500億円を超えており、上位に入っています。 【収益基盤】主力のビル賃貸は東京に230棟以上。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。大手デベロッパーの知名度、総合力、商品力は他社と比べても自信があります。

  求める能力・経験

  ■必須条件：いずれか必須 ・監査法人での現場責任者（＝インチャージ）経験 ・事業会社での決算数値取り纏め、監査法人対応経験者 ・上記2要件と同等以上のスキルをお持ちの方 ※業界未経験歓迎！不動産業界の知識・経験は不問です ＜語学力＞ 歓迎条件：英語中級 ＜必要資格＞ 必要条件：公認会計士

  事業内容

  ビルの開発・賃貸 マンション・戸建住宅の開発・分譲 宅地の造成・分譲 海外不動産の開発・分譲・賃貸 建築土木工事の請負・設計・監理 不動産の売買・仲介・鑑定　ほか