★未経験歓迎【営業/関東エリア】日立建機グループの安定基盤/福利厚生充実◎
400~600万
日立建機日本株式会社
埼玉県草加市, 千葉県, 神奈川県
400~600万
日立建機日本株式会社
埼玉県草加市, 千葉県, 神奈川県
自動車/輸送機器法人営業
入社後は資格取得を含めた丁寧な研修があるためご安心ください。研修後は、顧客への状況ヒアリングや実施報告、建設機械の新車販売・レンタルをご提案いただくコンサルティング営業をお任せします。 【仕事の魅力】 まちづくりや社会政策など社会的になくてはならない事業であり、当社製品のスペシャリストとして、顧客や地域全体に貢献できます。建築に関わる現場課題に携わり、深い顧客関係構築を築けています。当社はメーカー直結のため顧客の声を製品にダイレクトに反映できるやりがいもあります。
【必須】■普通自動車免許 営業経験は問いません。※建築法人営業、施工管理、訪問営業、採用支援営業、美容部員など多種多様なバックグランドをもつ方が、業界職種未経験から活躍されています。 【特徴】 ■堅調な経営実績、製品力:ユーザーの方からは特に操作性において「手で動かしているような感覚」高いご評価いただいています。豊富な製品群と、細やかで迅速なサービスでお客様から選ばれ続けており、強固な経営基盤を築いています。 ■働きやすさ:住宅手当などの福利厚生充実、土日休・完全週休2日制、入社初日より有休24日付与
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 試用期間中の営業手当(諸手当)の支給なし。その他条件の変更なし。
400万円~600万円 月給制 月給 258,000円~ 月給¥258,000~ 基本給¥210,000~ 諸手当¥48,000~を含む/月 ■賞与実績:有
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間126日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後24日 最高付与日数24日 入社1年後に再度24日付与(最大48日)
その他(完全週休二日制)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
・職務内容の変更範囲:有り (変更範囲):会社の定める業務 【有休休暇補足】入社日初日より24日付与。有休消化率は70%以上(全社消化日数平均17日)。希望通り休みを取得しやすい環境です。 【勤務地備考】茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、東京都、神奈川県、千葉県、新潟県、山梨県、長野県での就業の可能性があります(ご希望を考慮)。マイカー通勤可 (変更範囲:同エリア内の事業所) ※バイク通勤は配属先の上長判断による。
関東エリア:初任地について、ご希望を加味して検討いたします。泊まりの出張はございません。
有 エリア内での転勤がございます(本人の希望も考慮いたします)
埼玉県草加市弁天5-33-25
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
千葉県
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
神奈川県
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
車通勤可。将来的に茨城、栃木、群馬、埼玉、東京、神奈川、千葉、新潟、山梨、長野での就業の可能性があります(ご希望を考慮)。
自転車通勤可(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
有 借上部屋制度、住宅手当制度 ※制度・福利厚生備考に詳細記載
有
カフェテリア式福利厚生制度/各種資格取得支援制度/階層別研修制度/日立建機グループ保険/財形貯蓄制度
■借上部屋制度:独身、単身赴任者に適用 ・月額使用料→部屋代:13,500円(エリアにより家賃上限あり)管理費・共益費/駐車場代は全額個人負担(契約費用含む) ・食事補助→月額約17,000円を支給。※独身者については35歳までの適用(単身赴任者を除く) ■住宅手当制度 ・配偶者または扶養親族と同居する主たる生計者である方が対象 ・家賃補助として規定内の住宅手当を支給します※支給期限は45歳まで(持家者除く) 支給上限額:40,000~60,000円(持家なし)/支給上限額:60,000~90,000円(持家あり) ■有給休暇備考 年次有給休暇は毎年4月1日に24日分付与(未消化分は翌年度まで持ち越し可)。 年度途中入社者は、入社月に応じて付与(入社直後2~24日)。 有休消化率70%以上。希望通り休みを取得しやすい環境。GW・夏季・年末年始は10日程度連続休暇になります。 ■その他休暇:リフレッシュ休暇、キャリア開発休暇、慶弔休暇、家族看護休暇
3名
2回
筆記試験:有(適正検査あり(Web)) 入社前提出:資格/卒業証明書 一次面接→適正検査・履歴書提出(写真付き)→最終面接
■世界的メーカー日立建機のグループ中核会社。全国規模のスケールで建設機械のレンタル、販売、サービスをワンストップ(窓口1つ)で展開する建機総合サービス会社■街で見かけるオレンジ色の建設機械(当社製品)は当社の製品です!
【当社について】当社は、日立建機グループの国内における販売事業、アフターサービス事業、レンタル事業、中古車事業を担う建設機械総合サービス会社として、あらゆる現場を支えています。2012年に日立建機株式会社の営業・サービス部門日本事業部(日本国内での販売・サービス(修理))と日立建機レック(日本国内でのレンタル部門を担当)が統合し発足しました。お客さまをワンストップで応えるRSS体制を築いています。当社はお客様からご依頼いただく故障や不具合の対処だけではなく、定期的な点検やメンテナンス、それらのサービスのご提案を行います。また、機械の持てるポテンシャルを最大限に活かすため、修理時にはお客さまにヒアリングと報告、注意事項のご紹介も丁寧に行っているところが強みです。【仕事内容補足】無人機をはじめとしたハイテク建機や周辺サービスソリューションに至る最新技術に触れられることも魅力の一つ。業務上でも、営業時にすぐに答えたい在庫数やオイルの交換時期などを専用アプリで把握できる環境もございます(社内DX化推進中)。【入社書類】入社書類として資格証や卒業証明書の写しをご提出いただきます。発行や取り寄せに時間がかかる場合がございますので、お早めにご準備をお願いいたします。
〒340-0004 埼玉県草加市弁天5-33-25
販売・サービス・レンタル関連 全国149拠点
建設機械、運搬機械、農業用機械および関連する機械器具並びに部品の賃貸借・リース、販売、修理、アフターサービス等 ※日立建機日本株式会社は2027年4月1日より社名を「ランドクロス日本株式会社」へ変更いたします※事業内容の変更はございません
日立建機株式会社
非公開
日立建機株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 229,878百万円 | 13,288百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 214,379百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~700万
【千葉】物流営業/営業管理職候補|営業組織づくりにも挑戦|年収400~700万円+経験により応相談 仕事内容 物流営業およびゆくゆく営業組織づくりを担っていただきます。 今回の採用では、営業メンバーから課長・次長・部長候補まで、ご経験に応じて複数名の採用を予定しています。 現在の営業部門は少数精鋭で、各営業担当者がそれぞれの経験を活かして営業活動を行っています。既存が中心になります 今後の事業拡大に向けて、こうした個人の営業力を活かしながら、案件情報や営業ノウハウを共有し、「個人で売る営業」から「チームで継続的に成果を生み出す営業組織」へと進化させていきたいと考えています。 営業経験を活かしてプレイヤーとして活躍したい方はもちろん、営業戦略や組織づくり、若手育成に挑戦したい方も歓迎します。 具体的な業務内容 ご経験やポジションに応じて、以下の業務をお任せします。 ・新規物流案件の開拓 ・既存顧客への深耕営業 ・顧客の物流課題のヒアリング ・倉庫保管、荷役、流通加工、配送等を組み合わせた物流提案 ・営業戦略、営業計画の策定 ・案件進捗の管理 ・営業KPIの設定、管理 ・営業メンバーのマネジメント、育成 ・若手メンバーへの商談同行 ・SFA/CRMを活用した案件、顧客情報の管理 ・営業会議や情報共有体制の仕組みづくり ・倉庫部門、配送部門との連携 ・経営層への営業状況、マーケット情報の共有 現在もSFAを導入していますが、今後は単なる入力ツールではなく、案件情報・顧客情報・営業ノウハウを組織全体で共有し、チーム営業につなげるためのツールとして活用していく方針です。
【必須スキル・経験】 ・物流業界での法人営業経験 ・顧客の物流課題に対する提案営業経験 ・新規顧客または既存顧客への営業経験 ・社内の倉庫部門、配送部門等と連携して案件を進めた経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【管理職候補の場合】 上記に加えて、以下のいずれかの経験を重視します。 ・営業組織におけるマネジメント経験 ・営業メンバーの育成経験 ・営業案件、営業進捗の管理経験 ・営業戦略、営業計画の策定経験 【歓迎スキル】 ・倉庫会社での法人営業経験 ・運送会社での法人営業経験 ・3PL営業経験 ・物流センター関連の営業経験 ・倉庫保管案件の営業、提案経験 ・流通加工を含む物流提案経験 ・輸配送を含む物流提案経験 ・新規物流案件の開拓、獲得経験 ・大手メーカー、荷主企業への営業経験 ・既存顧客への深耕営業経験 ・物流案件の立ち上げ経験 ・営業チームのマネジメント経験 ・若手営業メンバーの育成経験 ・営業同行、商談指導の経験 ・営業KPIの設定、管理経験 ・SFA/CRMの利用経験 ・Salesforce等を活用した案件管理経験 ・営業会議、案件共有の仕組みづくり経験 ・営業組織の立ち上げ、改革経験 ・営業戦略、営業計画の策定経験 ・物流業界における顧客ネットワークをお持ちの方
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700~850万
制御機器事業部にて営業をお任せします。 ※ご経験や適性に合わせて、「代理店(販売パートナー)向け」もしくは「直接顧客(エンドユーザー)向け」のいずれかをご担当いただきます。 ●代理店を通じた販促計画立案実行 ・市場・顧客調査 ・販促策立案 ・販売店との整合 ・社内外の関連機能の巻き込み・調整 ・販売店と連携した販促策の実行 ●顧客の課題解決プラン立案と実行 ・顧客調査 ・解決プラン立案 ・顧客への提案 ・社内外の関連機能の巻き込み・調整 ・顧客との交渉 【ポイント】 センサー、コントローラー、ロボットなど20万点以上の自社製品保有!ただの物売りではなく、これらを組み合わせて、「工場全体の自動化システム」を丸ごと作ることができます!
・法人営業のご経験がある方 ※機械、電気、設備、インフラ、自動車部品、半導体、電子部品空調機器、医療機器など業界不問
・制御機器事業★今回の配属 ┗売上5割以上を牽引の主力事業! ・ヘルスケア事業 ・社会システム事業 ・データソリューション事業
500~750万
制御機器事業部にて営業をお任せします。 ※ご経験や適性に合わせて、「代理店(販売パートナー)向け」もしくは「直接顧客(エンドユーザー)向け」のいずれかをご担当いただきます。 ●代理店を通じた販促計画立案実行 ・市場・顧客調査 ・販促策立案 ・販売店との整合 ・社内外の関連機能の巻き込み・調整 ・販売店と連携した販促策の実行 ●顧客の課題解決プラン立案と実行 ・顧客調査 ・解決プラン立案 ・顧客への提案 ・社内外の関連機能の巻き込み・調整 ・顧客との交渉 【ポイント】 センサー、コントローラー、ロボットなど20万点以上の自社製品保有!ただの物売りではなく、これらを組み合わせて、「工場全体の自動化システム」を丸ごと作ることができます!
・法人営業のご経験がある方 ※機械、電気、設備、インフラ、自動車部品、半導体、電子部品空調機器、医療機器など業界不問
・制御機器事業★今回の配属 ┗売上5割以上を牽引の主力事業! ・ヘルスケア事業 ・社会システム事業 ・データソリューション事業
650~800万
【入社時】 ・日系完成車メーカー向けeAxle製品のプロジェクト推進・顧客窓口業務 ・社内(開発/製造/購買/品質)および海外拠点との連携・調整 ・顧客要求(QCD)に基づく仕様・スケジュール・コストのマネジメント ・営業戦略の検討・実行 ・顧客ミーティング対応 担当製品: 電動パワートレーンのeAxleを予定 担当顧客:ホンダ系列 [募集背景] ・日系OEMにおける電動化プログラム拡大に伴う体制強化 ・複数バリアント同時立上げに対応するためのプロジェクト管理力強化 [ポジションの魅力・得られるスキル] ・次世代電動化製品の量産プログラムに初期段階から関与できる ・設計共通化等を通じ、顧客の商品・調達戦略に踏み込んだ提案経験が積める ・日系完成車メーカーとグローバル開発拠点をつなぐハブとしての影響力 ・Boschグループ内でも注目度の高い電動化プロジェクトに携われる ・QCD・リスクマネジメント・ステークホルダーマネジメント力の向上 [期待される役割] ・顧客と社内の間に立ち、事実と論理に基づいた調整・意思決定をリード ・複雑な製品構成・サプライチェーンを「見える化」し、信頼を構築 ・課題を早期に抽出し、関係者を巻き込みながら解決策を推進 [チームの雰囲気・特徴] ・オープンで建設的な議論を重視 ・専門性の高いメンバーが多く、学びの機会が豊富 ・自律性が高く、裁量を持って業務を進められる環境 [出張頻度] ・国内:週1~2回(顧客・拠点訪問) ・海外:年数回(プロジェクト状況により) [リモートワークの頻度] ・関係部署との連携強化のため週5回程度の出社を推奨するものの、リモートワークも活用できるため 柔軟な働き方が可能です。 出社=勤務時間の全てをオフィスで過ごす、ではありません。 一日のなかで、顧客訪問/オフィス就業/リモートワークを組み合わせた就業も可能です。
・日本語:ネイティブレベル ・英語:英語での会議交渉経験、目安はTOEIC600点以上 ・製造業界における業務経験3年以上(開発/営業/プロマネ/購買など) ・複数の部門やステークホルダーと業務を推進した経験 ・論理的思考力およびコミュニケーション能力 [あれば好ましい経験/資格] ・電動化製品(eAxle、モーター、インバータ、電池等)の知識・経験 ・自動車業界での営業またはプロジェクトマネジメント経験 ・日系完成車メーカーとの顧客折衝およびプロジェクト経験 ・グローバルプロジェクト、海外拠点との協業経験
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500~800万
日本発条株式会社(ニッパツ)は、自動車用ばねで世界トップクラスのシェアを誇る東証プライム上場メーカーです。自動車用シート、精密部品、産業機器部品など幅広い製品を展開し、国内外の主要自動車メーカーと取引を行っています。 ■業務内容 自動車用シートおよび関連部品の営業を担当いただきます。 具体的には ・完成車メーカーへの営業活動 ・製品価格の交渉 ・客先および工場との納期調整 ・技術部門を交えた技術打合せ ・見積書作成 ・提案資料・各種営業資料作成 ・新規車種案件の受注活動 ・収支管理および採算改善活動 ■取扱製品 ・自動車用シート ・シート構成部品
<必須要件> ・製造業または自動車業界での営業経験 ・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint等) ・社内外との折衝・調整能力 <歓迎要件> ・英語力をお持ちの方 ・自動車部品メーカーでの営業経験 ・原価・収支管理経験 ・海外顧客との折衝経験 <求める人物像> ・困難な状況でも前向きに取り組める方 ・顧客との信頼関係構築が得意な方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・主体的に課題解決へ取り組める方 ・将来的に営業部門の中核人材として活躍したい方
総合ばねメーカー
500~600万
大手自動車部品メーカー(Tier1等)に対する、車載用カスタム製品の技術提案から試作・量産立ち上げまでを担当。設計部門や海外工場と連携し、顧客の仕様決定を技術力で手厚くサポートします。 ・Tier1等の設計・開発担当者との仕様確認、図面すり合わせ ・顧客課題に応じたカスタム製品の技術ソリューション提案 ・社内の設計・生産技術部門への展開、試作サンプルの評価指示 ・海外工場(中国・ASEAN等)への量産立ち上げフォロー ★平均残業月10時間程度。社内はワンフロアで部署間の垣根がなく、迅速かつスムーズに協力し合える環境が整っています。
【必須】製造業での実務経験(技術営業/生産技術/品質管理/PM等、または折衝経験のある設計)/普通自動車免許 【歓迎】自動車部品・電子部品・ハーネス業界経験/図面すり合わせ経験/英語力/2D CAD ★技術的バックグラウンドをお持ちであれば、営業未経験の方も歓迎!自社の強みである細線同軸ケーブル加工技術をはじめ、専門知識は入社後にしっかり習得可能です。資格取得費用は会社が全額負担し、学習も業務時間内に行えるため、スキルアップを目指す方に最適な環境です。
デジタルデバイス・医療・車載分野、などにおけるワイヤーハーネス及び機構部品の製造販売【主要取引先】キヤノン(株)/コニカミノルタ(株)/ソニー(株)/(株)東芝/富士通(株)/パナソニック(株)等、多数。
600~900万
・電動化製品のビジネスストラテジー構築、量産サポート、顧客窓口業務 ・社内(開発/製造/購買/品質)および複数の海外拠点との連携・調整 ・顧客要求(QCD)に基づく仕様・スケジュール・コストのマネジメント ・営業戦略の検討・実行 ・顧客ミーティング対応 担当製品: 電動パワートレーンのeAxle等。 担当エリア:ホンダ系列のグローバルビジネス(アメリカ、インド、中国 仕向など)
◆ 必須の経験/資格; ・日本語:ネイティブレベル ・英語:英語での会議交渉経験、目安はTOEIC600点以上 ・自動車業界における業務経験3年以上(開発/営業/プロマネ/購買など) ・複数の部門やステークホルダーと業務を推進した経験 ・論理的思考力およびコミュニケーション能力 ◆ あれば好ましい経験/資格; ・電動化製品(eAxle、モーター、インバータ、オンボードチャージャー、DCDCコンバーター、電池等)の知識・経験 ・自動車業界での営業またはプロジェクトマネジメント経験 ・日系完成車メーカーとの顧客折衝およびプロジェクト経験 ・グローバルプロジェクト、海外拠点との協業経験
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450~600万
Tier1等への次世代モビリティ向けカスタム製品の提案営業。技術提案から仕様検討、価格交渉、海外拠点(中国・ASEAN等)への量産展開ディレクションまで一気通貫で推進します。 ・Tier1等の既存顧客への深耕営業・ニーズヒアリング ・新型車開発における仕様検討段階からの技術提案、見積作成、価格交渉 ・図面を介した顧客折衝、社内技術課(設計・生産技術)への展開・フィードバック ・海外製造拠点への量産展開ディレクション、納期管理 ★既製品の販売ではなく一から顧客ニーズを形にする開発型営業。ワンフロア連携でスピーディーな提案が可能です。
【必須】 ■BtoBの提案営業経験(3年以上)■自動車関連業界における深耕営業経験■普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】■自動車関連業界、カスタマイズ製品・受注生産品に関する営業経験■ワイヤーハーネス、コネクタ、電子部品などの営業経験■図面を用いた顧客との折衝経験■ビジネスレベルの語学力(英語・中国語など) 【求める人物像】■自律的に動ける方■社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方■安定した企業で、自身の経験を活かして成長したい方
デジタルデバイス・医療・車載分野、などにおけるワイヤーハーネス及び機構部品の製造販売【主要取引先】キヤノン(株)/コニカミノルタ(株)/ソニー(株)/(株)東芝/富士通(株)/パナソニック(株)等、多数。
500~850万
仕事内容 ■モビリティ事業部では、世界シェアトップの自動車向けタイミングチェーンシステムやEV/HV向けのチェーンドライブ、車載用クラッチをグローバルに展開しています。今後、EV向けなどモビリティ分野におけるオンリーワン商品を開発や新規モビリティビジネスの獲得、環境対応商品による既存ビジネスエリアの拡大を進めたく、営業職としてご活躍いただける方を増員募集します。 具体的には、国内カーメーカーまたは、Tier1メーカーに対する営業活動をご担当いただきます。希望・適性を鑑みた上で、将来的には、若手営業担当のリーダーとしての業務マネジメントや、海外プロジェクトの受注活動の役割を担っていただく可能性がございます。 【業務フロー】顧客訪問にて情報収集を行い、社内の企画や技術部門への情報展開、技術部門と協働の上、顧客への提案を行い、受注獲得、売掛金回収まで一貫してご担当いただきます。その他、営業プロセスや提案内容、社内業務フローなどの改善活動なども期待しています。 【関係部署】部内技術担当、管理部門、生産技術部門、製造部門、初期管理部門 【キャリアパス】ご希望・適性を鑑みて、商品企画やマーケティングなど他部門、国内他拠点へのローテーションや、欧米、東南アジアなど海外拠点への駐在の可能性もあります。 やりがい・魅力 ・PJ初期段階から計画に参画し、顧客や社内関係者と様々な困難を乗り越えて製品を世の中に出す事で社会への貢献を実感できます。また、営業スキルを活かし、顧客との関係構築を行いつつ、新たなモビリティビジネスの開拓にも携わるため、ビジネスを創出できる可能性もあります。
必要なスキル・経験 【必須】※下記いずれかに該当する方 ①自動車メーカーまたは、Tier1メーカーに対する営業経験 ②自動車メーカーまたは、Tier1メーカーでの調達、技術職などを経験し、営業へのキャリアチェンジを希望する方 【尚可】 ・英語力(ビジネスレベル:TOEIC700目安) 【学歴】 大卒以上
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400~500万
アルミダイカスト製品製造を行っている当社にて、既存中心の法人営業をお任せいたします。 ■顧客とのやり取り(訪問、電話など) ■海外営業サポート■協力メーカーとの連携 ■見積作成■コスト管理 ■情報を社内へ展開 ■その他事務処理など 変更の範囲:会社の定める業務】
【必須】■営業職のご経験■普通自動車運転免許(AT限可) 【必要なPCスキル】■Word(企画書/提案書/挨拶状の作成)■Excel(リストの作成/VLOOKUP/ピボットテーブル/関数)■PowerPoint(企画書/プレゼン資料の作成) 【社内雰囲気及び入社後のイメージ】 営業先は既存顧客が中心です。技術部や品質保証部と連携しながらチームで業務を行います。分からない事があれば周りに気軽に聞けますし、サポートし合える体制が整っています!
【事業内容】アルミダイカスト製品製造(鋳造・加工・組立)、ダイカスト金型設計