\残業少・土日休/元接客業が99%✨売上拡大のモノ・ループで楽しむお宝鑑定アドバイザー U5952
325~416万
モノ・ループ株式会社
福井県福井市
325~416万
モノ・ループ株式会社
福井県福井市
その他店長/支配人
買取査定
仕入/バイヤー
毎日がまるで宝探し。昨日までは知らなかった歴史やカルチャーに触れ、自分の五感が磨かれていく。そんな知的なワクワクにあふれた新しい接客のアート、はじめてみませんか。 お届けするのは、単なる「モノの売り買い」ではありません。お客様が大切にされてきた思い出を受け継ぎ、次の未来へとつなぐ、ストーリーテリングなお仕事です。 お任せする具体的な業務は、店頭や出張での査定・相場調査・買取が中心です。扱うお品物は、何百年前の骨とう品や美術品から、懐かしいおもちゃ、ブランド品、意外な掘り出し物まで、実にバリエーション豊か。毎日「はじめまして」の連続だから、飽きることがありません。 ・まずはカンタンな買取業務からスタート 入社時に専門知識は一切不要です。先輩スタッフの99%が未経験からのスタート。飲食店やアパレル、パティシエなど、異業種から転職した仲間が多数活躍しています。まずは基礎的な査定の流れや、相場の調べ方からじっくり学んでいきましょう。 ・スキルが見える化される「鑑定マイスター制度」 社内には初級から上級まで3段階のテストが用意されており、ゲーム感覚でステップアップを楽しめます。合格して階級が上がれば、それがそのまま自身の昇給基準にも直結。頑張りがしっかり評価される仕組みです。 ・その先のキャリアも、あなた次第で無限大 鑑定のプロとして腕を磨いたあとは、店舗責任者や、複数店舗を統括するマネージャーへとキャリアアップするチャンスが豊富にあります。現在69店舗を展開し、売上高も拡大中の成長企業だからこそ、新しいポジションが次々に誕生しています。将来的には、マーケティングや店舗開発、倉庫管理、人事総務、教育担当など、あなたの希望や適性に合わせて全く別のフィールドに挑戦することもバッチリ可能。 ・自分自身をアップデートできるユニークな環境 感性を磨くための「美術館見学手当」や、一流のサービスを学ぶための「百貨店見学手当」など、ユニークな福利厚生もご用意。休日には知的好奇心を満たし、そのインプットをまた日々の仕事に活かせる好循環があります。 お持ちの「人と話すのが好き」というホスピタリティを、一生モノの専門スキルに変えて、新しいステージへ飛び込んでみませんか。
【必須条件】 ・普通自動車免許(通勤の為) 【歓迎条件】 ・人と接することが好きな方 活躍している先輩スタッフも 99%が未経験入社です。 元飲食店スタッフ、アパレルスタッフ、 事務職、パティシエなど、経歴はさまざま。 経験や知識がなくても 「人と話をするのが好き」 「人と関わる仕事がしたい」 そんな方なら大歓迎です。 \こんな方はぜひ!/ ・ワークライフバランスを大切にしたい ・成長している会社で成長したい ・自信が持てるスキルを身につけたい 【こんな方におすすめ】 ・接客が好き ・笑顔で明るい対応ができる ・いろんなことに興味がある ・雑学が好き ・美術品が好き ・知れば知るほど楽しい仕事がしたい
正社員
325万円〜416万円
10:00~20:00(全店舗の80%) ・ 9:00~19:00/11:00~21:00(イオン系店舗のみ)
有 平均残業時間: 15時間
120日 内訳:日曜 土曜
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
基本給:200,000円~ 職能給:30,000円~ ※研修修了後 店舗運営手当:20,000円 +実残業分を支給 賞与:年4回(6.9.12.3月)
福井県福井市
福井県福井市大願寺3丁目8−25 ほか、坂井市、敦賀市、小浜市、三方上中郡 の各店舗
出産・育児支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援
・産前・産後休暇 ・育児休暇 ※産休・育休における希望者の取得率は100%! 復帰して活躍するスタッフもいます! 交通費全額支給 美術館見学手当 ※美術や芸術に対する教養を得るために、美術館の入場料を会社が負担 百貨店見学手当 ※会社限定の百貨店を訪れ、質の高い商品やお客様の層について学ぶことを促進 役職手当 家賃補助 引っ越し補助※社内規定あり 社宅あり 健康診断 再雇用制度 研修制度
「セカンドハンドを通して人々を幸せに」。お客様に寄り添う買取業
最終更新日:
400~600万
「もっとお客様の気持ちに寄り添いたいのに、今月の目標数字がチラついて強引な提案になってしまう…」 そんなジレンマを抱えて、大好きな接客の仕事に嫌気がさしていませんか。 ここは、数字を追うために働く場所ではありません。お客様の「迷っている気持ち」にとことん寄り添い、信頼関係を築くことが何より評価される環境です。 お任せするのは、新規オープニングを迎える鯖江店での、100%来店型の反響営業です。飛び込みやテレアポは一切ありません。チラシやWebサイトを見てご来店されたお客様に対して、最適な1台を一緒に見つける案内役を務めていただきます。 具体的な業務内容 ・ご来店されたお客様のライフスタイルやご希望を丁寧にヒアリング ・豊富なラインナップ(常時5000台以上)の中から、車種・予算・用途に応じた最適なご提案 ・ご購入に伴う契約手続きや納車対応 ・(管理職候補の場合)新店舗の運営サポートや後輩メンバーの育成 リバティが大切にしているのは、“売る”ことよりも“信頼される”こと。そのため、個人ノルマやインセンティブ制度はあえて設けていません。万が一、目標に届かない月があったとしても、それによる減給などは一切ありませんので、目の前のお客様に100%集中することができます。 チームで支え合う、温かい社風 営業だけでなく、整備スタッフや事務スタッフとも一丸となって1組のお客様をお迎えします。個人ではなく「店舗全体」での達成率を重視するため、メンバー同士でノウハウを惜しみなく共有し、助け合うカルチャーが根づいています。明るく気さくな店長のもと、新しい店舗をみんなで盛り上げていくワクワク感を肌で感じられます。 心が通い、社員が涙するほどの感動も 担当営業の一生懸命な姿勢に感動され、気がつけば5年間でご家族全員分のお車をリバティで購入してくださったという実例もあるほどです。時には「今回は他で決めてしまったけれど、とても親切にしてもらったから」と、わざわざ菓子折りを持って感謝を伝えに来てくださるお客様もいらっしゃいます。 充実の待遇と、家族にも嬉しい福利厚生 月給は27万7000円以上からのスタート。残業代は1分単位で全額支給されます。さらに、年2.2ヶ月分の賞与実績や、家族手当(配偶者月1万円、子ども1人につき月5000円)など、生活を安定させる制度がしっかりと整っています。ご自身だけでなく、ご家族(第二親等まで)も利用できる社員割引制度もあり、安心感を持って長く働ける環境です。 数字のプレッシャーから解放されて、もう一度、心から「ありがとう」と言ってもらえるおもてなしの仕事をはじめてみませんか。
【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定の方も大丈夫!) ・営業経験者 (業界不問:携帯ショップ、不動産、飲食、ブライダルなど様々な業界で経験を積んだ方が活躍されています) ・土日勤務が可能な方 【歓迎】 ・BtoCの営業経験がある方 ・提案型の接客販売経験のある方 ・自動車業界でのご経験
京都を本社に全国展開する中古車販売会社 展示車両は常時5,000台以上、スズキ・ダイハツのサブディーラーとして新車販売も好調。 車検・整備・保険・カー用品まで、カーライフをトータルで支えるサービスを提供しています。 1996年創業以来、社員とお客様の「満足と幸福」を追求し続ける企業です。
468~602万
毎日が新しい発見の連続。 アパレル、おもちゃ、骨とう品など、まだ見ぬお宝たちに囲まれて、あなたの接客スキルを新しいステージで活かしませんか? 現在69店舗を展開し、急成長を続けているモノ・ループ。 今回は、店頭や出張での査定・買取を行う新しい仲間を募集します。 実は、活躍中の先輩スタッフの99%が未経験からのスタート。 元飲食店スタッフやアパレル販売、パティシエなど、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが、一歩ずつプロへの道を歩んでいます。 ✅具体的なお仕事内容 ・店頭や出張での、お客さまのお品物の査定・相場調査・買取 ・お持ち込みいただいたお品物の状態チェック ・接客、丁寧なお品物の取り扱い、ヒアリング ・慣れてきたら、店舗責任者やマネージャーとして複数店舗の管理業務 まずは簡単な買取業務からスタート。 お客さまがお持ちになるものは、何百年前の骨とう品から最新のブランドバッグ、懐かしいおもちゃまで多種多様です。 「これ、実はこんな価値があるんだ!」という雑学や発見を楽しみながら、少しずつ知識を増やしていける環境です。 ✅じっくり育てる、独自の成長ステップ ・社内試験「鑑定マイスター制度」 鑑定力と接客力の向上を目指し、初級から上級までの3段階のテストをご用意しています。合格すれば階級が上がり、社内での昇給基準にも直結。自分の成長が目に見える形で評価される仕組みです。 ・キャリアの選択肢が豊富 会社が大きくなっている真っ最中のため、新しいポジションが次々と生まれています。店舗責任者やマネージャーへのステップアップはもちろん、将来的にはマーケティング、店舗開発、倉庫管理、人事総務、教育担当など、あなたの適性や希望に合わせて新しいフィールドにチャレンジできる体制が整っています。 ✅働く環境とユニークな福利厚生 ・年間休日120日(シフト制・月9日休み)で、年2回の5連休取得も可能です。 ・残業は月平均15時間程度と少なめで、仕事終わりの時間も大切にできます。 ・産休・育休の希望者取得率は100%。男女比2対8と、ライフスタイルが変わっても長く活躍できる環境が整っています。 ・美術や芸術の教養を深めるための美術館見学手当や、質の高い接客・商品に触れるための百貨店見学手当など、感性を磨くためのユニークな手当を会社が全額負担します。 人と話すことが好き、色々なことに興味がある。その気持ちがあれば、専門知識は後からいくらでもついてきます。 これまでの接客経験を活かし、一生モノのスキルと確かなキャリアを手に入れませんか?
<必須> 運転免許 <歓迎> ・人と接することが好きな方 活躍している先輩スタッフも 99%が未経験入社です。 元飲食店スタッフ、アパレルスタッフ、 事務職、パティシエなど、経歴はさまざま。 経験や知識がなくても 「人と話をするのが好き」 「人と関わる仕事がしたい」 そんな方なら大歓迎です。 \こんな方はぜひ!/ ・ワークライフバランスを大切にしたい ・成長している会社で成長したい ・自信が持てるスキルを身につけたい
・男女比率=約2:8 男性でも女性でも、ライフスタイルに合わせて働けるため定着率が良いです。 ・年齢比率の約6割が20代 若手社員にたくさんのチャンスがあります。 ・売上高拡大中 セカンドハンドの拡大する市場の中で、売り上げ実績がどんどん伸びています。
390~500万
毎日が新しい発見に満ちたリユースの世界で、お店の主役として活躍しませんか?✨ モノループは、愛知・岐阜エリアでの堅実な地盤をもとに、現在北陸エリアへの出店を加速させている急成長企業です。 地元の暮らしに寄り添いながら、個人の頑張りがダイレクトに評価される新しい環境で、未経験から一歩踏み出せるチャンスが広がっています🚀 仕事のやりがいと、あなたをバックアップする新制度を詳しくご紹介します💼 🔍【詳しい仕事内容】 店舗の主役として、ご来店されたお客様や出張買取をご希望されるお客様の、お品物の査定・相場調査・買取業務をお任せします。 扱うお品物は、ブランドバッグや貴金属をはじめ、骨とう品、美術品、懐かしいおもちゃなど、何百年前のものから現代のものまで多種多様💎 毎日見たことがないものに出会える奥深さがあります。 💰【個人の頑張りを正当に評価する新インセンティブ制度】 これまでの安定した固定給水準に加え、年4回のインセンティブ賞与制度を新たに導入しました🌟 評価の基準は、買取時点での「見込み売上」をベースに算出されます。 さらに、売上数字だけでなく、店舗を多くの方に知ってもらうためのチラシ配りといった集客活動の頑張りも総合的に評価📣 提示された査定額の幅の中で、お客様との丁寧な対話や個人のコミュニケーション能力を活かし、高い利益率で交渉ができた場合もダイレクトにインセンティブへ反映されます🤝 社内データの集計では、新制度開始からわずか3ヶ月の第1四半期時点で、インセンティブ賞与として1回につき50万円の最高支給実績を出した先輩社員も在籍しています📈 👑【1店舗を任される裁量の大きさ、店舗運営の疑似体験】 モノループの店舗は、基本的に正社員1名とパートスタッフ1から2名という少人数で運営を行います🏢 先輩社員が常に横にいる他社と比べ、自分自身のアイデアや提案が店舗運営に直接通りやすい環境です。 将来自分で店を持ちたい、起業や経営に興味があるという方にとって、大きな裁量を持って1つの店舗を動かす疑似体験ができるのは、最大の強みです🎯 もちろん、入社1ヶ月目からすべてをお任せすることはありません。OJT研修やEラーニング、専門 of 査定部がLINEで価格設定の手助けをしてくれる仕組みが整っているため、早い方であれば3ヶ月ほどで自信を持って店舗を回せるようになります🎓 ⏳【ワークライフバランスの追求と、残業ゼロへの取り組み】 店舗運営の負担を減らし、長く健康的に働ける環境づくりに力を入れています🍀 社内全体で残業時間をゼロにする動きが強化されており、開店前の準備作業や閉店後の片付け作業をパートスタッフへ積極的に委託する体制を構築しました🛠 これにより、正社員は定時内での勤務を完結させることが可能となっています。 朝の開始時間を調整できる柔軟さもあり、午前中の時間をゆっくりと有意義に過ごしてから出勤するスタッフも多く、プライベートとの両立を叶えられます☀️ 🚗【働く環境と配属の柔軟性】 今回は「セントラル職」としての採用となります。 特定の1店舗のみに固定されるのではなく、ご自宅から90分以内の範囲にある近隣店舗(福井県内の各店舗)をシフトによって行き来していただく働き方です🗺 この運用の目的は、店舗ごとの立地や繁盛度合いによる売上機会の不平等をなくすことにあります。 定期的に複数店舗を経験することで、すべての社員に平等にインセンティブ獲得のチャンスが巡るだけでなく、繁盛店のノウハウを別の店舗の底上げに活かすなど、自身のスキルアップを加速させることができます🚀 99%の先輩スタッフが未経験からスタートし、現在は20代を中心に全体の約6割を若い世代が占めています📊 新しい知識を吸収する意欲があり、会社の文化や価値観にマッチする方であれば、年齢を問わず積極的な採用を行っています🤝 自分の手で店舗を盛り上げ、確実な成果を手に入れたい方からのご応募をお待ちしています🔥
<必須条件> ・普通自動車免許(通勤の為) <歓迎条件> ・人と接することが好きな方 活躍している先輩スタッフも 99%が未経験入社です。 元飲食店スタッフ、アパレルスタッフ、 事務職、パティシエなど、経歴はさまざま。 経験や知識がなくても 「人と話をするのが好き」 「人と関わる仕事がしたい」 そんな方なら大歓迎です。 \こんな方はぜひ!/ ・ワークライフバランスを大切にしたい ・成長している会社で成長したい ・自信が持てるスキルを身につけたい 【こんな方におすすめ】 ・接客が好き ・笑顔で明るい対応ができる ・いろんなことに興味がある ・雑学が好き ・美術品が好き ・知れば知るほど楽しい仕事がしたい
「セカンドハンドを通して人々を幸せに」。お客様に寄り添う買取業
333~591万
★ 本求人の大注目ポイント ★ ◎年収333万円~591万円の好待遇 ◎年間休日125日・土日祝休みの完全週休2日制 ◎残業月平均10時間程度でワークライフバランス充実 ◎平均勤続年数約10年の定着率が高い職場 ◎地場優良企業を支える販売ポジション ◎将来的に店長を目指せるポジションです! 仕事の内容 【自動車販売・買取】店舗に来店されたお客様への中古車販売、及び査定買取を行います。 【車検・メンテナンス】既存のお客様へ定期的なご連絡を行い、定期点検や車検のご案内、また代替えのご提案を行います。 ※飛び込む営業はありません。 【インセンティブ】成約当たりの粗利に対してインセンティブを支給。営業スタッフの平均は月約7万円~10万円です。 《売ッチャリ買ッチャリについて》自社ブランドとして、中古車の買取及び販売事業を展開。売却を希望するお客様の車を査定、できる限り良心価格で買取を行っています。 ■職場環境 【配属店舗】 大和田店・さかい店 【部署構成】 ・2店舗全員で20名 【働く環境】 平均勤続年数は約10年と定着率が高く、長く安心して働ける環境です。部署内は相談しやすい雰囲気があります。
【必須】お客様に寄り添った対応が出来る方 相手の要望を汲み取ることが出来る方 【尚可】営業・接客経験をお持ちの方 ※研修制度が充実 ・入社時研修、メーカー研修 ・保険研修(入社後6ヶ月以内) *資格取得をサポート(会社負担)
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450~750万
★ 本求人の大注目ポイント ★ ◎年収450万円~750万円の好待遇 ◎残業月平均10時間程度でワークライフバランス充実 ◎平均勤続年数約10年の定着率が高い職場 ◎地場優良企業を支えるマネジメント職ポジション 仕事の内容 自社ブランド「売ッチャリ買ッチャリ」の運営管理を担当。 具体的には、事業全体の管理/スタッフの育成/メーカー・FC本部との情報交換/マニュアル作成等をしていただきます。 《売ッチャリ買ッチャリについて》 自社ブランドとして、中古車の買取及び販売事業を展開。売却を希望するお客様の車を査定し、できる限り良心価格で買取を行っています。福井県では広く認知され、高評価を獲得しています。 【働く環境】 平均勤続年数は約10年と定着率が高く、長く安心して働ける環境です。部署内は相談しやすい雰囲気があります。
【必須】店舗管理の経験をお持ちの方 マネジメント経験がある方 【尚可】自動車販売店などでの管理経験をお持ちの方 《求める人物像》 スタッフをはじめ、メーカー・FC本部との情報交換等、各関係者と接する 事が多くある為、円滑なコミュニケーションを重視し、より密で深い信頼 関係を築ける方をお待ちしています。
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489万~
【配属店舗サーチ】東海・北陸・東南アジアを中心にリユース事業を展開する当社の将来的な幹部候補として総合職採用を実施します。社員への還元を大切にしており2025年度から前年度比で100万給与アップ実施! ★入社後は下記業務からスタートしていただきます。 ■店舗運営における業務全般(シフト管理及びメンバーマネジメント) ■お客様対応:ご来店のお客様が持ち込んだ商品の買取査定をお任せ! 【買取商材】ポケモンカード/ブランド品/古美術品など 【当社の大事にする価値観】品物を買取るだけでなく〈お客様の品物への想いや思い出も伺い気持ちを整理していただいたうえで買取る〉ことを大切にしています。
★未経験歓迎!未経験の方、第二新卒の方、フリーターの方、ブランクのある方なども歓迎です! ◎お品物に対する知識よりも、お客様の笑顔や接客が好きな方を歓迎します! ★商品ごとに相場価格が決まっており、研修制度なども充実しているため安心して働くことができます! 【労働環境】■百貨店手当・美術館手当等弊社オリジナルのものを含めた福利厚生も充実しております!■育休の取得率は100%(希望者のみ)で、復帰して活躍するスタッフも多数。家事や育児と両立できるように、働き方の希望に柔軟に応えています。
国内外における総合リユース事業
439~515万
💡ただの飲食店店長で終わるつもりはありません。 丸亀製麺は、お客様の目の前で打ちたて、茹でたてのうどんを提供するセルフ形式のNO.1チェーン店です。 あなたにお任せしたいのは、数字の管理だけでなく、あなたのアイデアと人柄で地域に根ざした愛されるお店を創り上げることです。 福井県内の店舗で、じっくりと腰を据えて店舗運営のプロを目指していきませんか。 ✨数字に縛られない、人間味あふれる評価制度 驚かれるかもしれませんが、評価の基準は数値がたったの1割、残りの9割は行動評価です。挨拶の徹底や店舗の美化、お客様への向き合い方など、あなたの前向きな姿勢を正当に評価します。報告業務のシステム化やオペレーション改善を全社で進めているため、無駄な事務作業に追われることもありません。 🚀約5ヶ月間の充実した研修で未経験でも安心 店舗運営に必要な知識は、入社後にイチからすべて学べます。 ・東京での座学(2日間)からスタート ・研修センターでの基礎研修(3ヶ月)で調理や衛生管理、スタッフ教育を習得 ・教育指定店舗での実地研修(2ヶ月)で実践力を磨く 手厚いフォロー体制があるため、着実にステップアップが可能です。 💼具体的なお仕事内容 研修終了後、店長として店舗運営全般をお任せします。 ・店舗ごとの裁量が大きく、独自の企画やアイデアを反映したお店づくり ・パート・アルバイトスタッフのマネジメントや育成 ・手作りの感動を届ける調理、接客のクオリティ管理 ・将来的な新店立ち上げや、複数店舗を統括するマネージャー業務への挑戦 💎心からの接客のために、最高の働きやすさを 良い接客は、充実したプライベートから生まれます。 ・年間休日113日に加え、半年で有給4日以上の取得が必須 ・週休2日と組み合わせた7連休の取得も推奨 ・深夜営業はなく、残業代は1分単位で100%支給 ・転居を伴う転転勤はなく、自宅から通勤圏内での配属 2028年3月までに国内1100店舗を目指す成長企業だからこそ、社内公募制度を利用して教育研修、商品開発、海外部門など多彩なキャリアパスを描くことも可能です。1年目で新店店長、3年目でチーフマネージャーへ抜擢された先輩も多数活躍しています。あなたのホスピタリティを、ここで存分に発揮してください。
・必須条件 ○サービス業や飲食業でのマネジメント経験 ○入社後の研修に参加できる方 ○普通自動車運転免許(入社時までに取得可) 【こんな方におすすめ】 ・「人とのつながりを大事にしたい」と考える方 ・「数字ではなく、人柄で評価されたい」方 ・「接客・料理を通じてお客様に喜ばれたい」方 ・「自分のアイデアを店舗運営に反映させたい」方 ・「地域に根差したお店づくりに挑戦したい」方
飲食業を中心とする傘下子会社の経営管理 ◎日本発のグローバルフードカンパニーを目指す ◎うどん業界No.1の飲食チェーン丸亀製麺を運営 ◎丸亀製麺は本格的な讃岐うどんのおいしさを、セルフ形式で。国内全ての店舗で「打ちたて」「茹でたて」で提供
489万~
【配属店舗サーチ】東海・北陸・東南アジアを中心にリユース事業を展開する当社の将来的な幹部候補として総合職採用を実施します。 1月入社者歓迎★入社後は下記業務からスタートしていただきます。 ■店舗運営における業務全般(シフト管理及びメンバーマネジメント) ■お客様対応:ご来店のお客様が持ち込んだ商品の買取査定をお任せ! 【買取商材】ポケモンカード/ブランド品/古美術品など 【当社の大事にする価値観】品物を買取るだけでなく〈お客様の品物への想いや思い出も伺い気持ちを整理していただいたうえで買取る〉ことを大切にしています。
★未経験歓迎!未経験の方、第二新卒の方、フリーターの方、ブランクのある方なども歓迎です! ◎お品物に対する知識よりも、お客様の笑顔や接客が好きな方を歓迎します! ★商品ごとに相場価格が決まっており、研修制度なども充実しているため安心して働くことができます! 【労働環境】■百貨店手当・美術館手当等弊社オリジナルのものを含めた福利厚生も充実しております!■育休の取得率は100%(希望者のみ)で、復帰して活躍するスタッフも多数。家事や育児と両立できるように、働き方の希望に柔軟に応えています。
国内外における総合リユース事業
300~1000万
≪100%反響型の販売!成約率も50%!異業種出身も多く、未経験者が成長できる≫ カウンターセールス(内勤営業)として、ご来店されたお客様に対しお車の紹介や買取査定を行います。 ◎知識や経験がなくてもOK!未経験から稼げる仕組みあり! 業界トップクラスの中古車買取台数に販売台数。 知名度も高く、店舗集客力が強み! また、営業・販売に注力できる背景としては、ITシステムを積極的に導入したDX化により、 無駄な作業を省き、お客様との関係構築に集中できる環境です。 ≪営業だから、楽ではないが、努力も見ています≫ 成果をインセンティブで還元するのは当然ですが、商談への姿勢や積極的な行動には昇給や昇格でも評価しています。 ≪キャリアの選択も様々です≫ ・営業力を磨き表舞台でトップセールスを目指す ・マネジメント力をつけて店長、支店長、事業部長を目指す ・そのほか社内公募制度で営業企画、人事、事業企画、新規事業・海外事業担当 など、先輩社員の多くがそれぞれの目標の実現を目指して活躍中。営業職以外のキャリアを選択することも可能です。
■自動車普通免許(AT限定・MTいずれも可) ■学歴不問 車や営業に関する知識は入社段階では不問です。 <こんな方、大歓迎です!> ・正社員としてちゃんと働きたい ・自分の実力を試したい ・今より稼ぎたい、キャリアを積みたい
-
300~1100万
【業務内容】 ◆全国に展開するガリバー店舗にて、お車の提案営業(買取・販売)を行います。 ◆具体的な業務内容 ・お客様との提案商談(自動車の販売、買取、その他サービスのご提案) ※自動車保険やローンといった金融商品も含む ※来店対応やアポイントがある訪問対応があります ・自動車の査定業務 ・集客活動(webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新 など) ・展示車両の配置(洗車含む) ・その他店舗運営業務 など ◆買取業務と販売業務 〇買取業務 ・電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問します。 ・決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、写真を撮って査定セクションに送り、査定セクションから相場データを受け取り、店長とデータを見ながら相談し査定金額を決めて、お客様にお伝えします。 〇販売業務 ・ご来店いただいたお客様の生活背景や使用用途や未来設計をお聴きし、どうすれば最高のカーライフを送っていただけるかを考え、パソコンツールを使ってお客様と一緒に考えて、最適な「運命の1台」との出会いをサポートします。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・「車」という単なる移動手段(モノ)だけではなく、お客様の人生に彩りを与える「スマートカーライフ(コト)」という考えのうえで最適な「運命の1台」との出会いをサポートできる仕事です。 ・「ガリバー」は広く認知されており、問い合わせ・来店数も多いため、お客様と接する機会が多く得られます。そして「車に全く詳しくない…」という方でも、先輩スタッフがサポートをしてくれるので安心して対応することができ、スキル・経験をアップさせることができます。 ・定性・定量の両面で明確な評価基準が設定されています。そのため「次に何ができれば良いか」が明確にあり、自身の実績や頑張りが評価されるインセンティブもあります。一方で、個人ノルマはなく店舗全体で目標達成を目指すIDOMスタイルは、仕事の成果を実感しやすい環境があり、年齢や経験にかかわらず、スピード昇給・昇格が可能です。 ・入社後、ご自身のキャリアや挑戦してみたいことに合わせ、自身の意思表明できる『チャレンジ申請』、管理職になるための『ライセンス試験』、違った職種領域への『キャリアチェンジ』に挑戦することが可能です。さらには、業務委託契約を締結して店舗経営をお任せする「Store Pro制度」もあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般です。
【MUST】 ・高卒以上の方 ・入社までに普通自動車免許の取得必須(AT限定またはMT) ※車業界未経験大歓迎 ※営業経験者大歓迎 【WANT】 ・営業 または 販売の経験がある方 ・お客様から真のご要望を聴き出せるコミュニケーション力がある方 ・お客様のご要望を理解し、お客様に納得して頂ける提案ができる方 【求める人物像】 ・業界未経験だが新しいことに挑戦したい方 ・自動車に興味・関心があり、知識を深めたいという意欲がある方 ・目標や夢を持って前向きに働ける方 ・年齢や社歴に依存せず実力主義の環境で頑張りたい方 ・やった分だけ正当な評価を受けたい方 ・販売職やサービス業などの接客経験を活かしたい方 ・個人プレーよりもチームプレーが好きな方 ・一つのメーカーではなく様々な車に携わりたい方 ・元々スポーツなどをしておりアクティブな方 ・人と話すことが好きな方 ・営業経験がある方
〇買取事業:Gulliver店舗(主に買取店)にて中古車の買取を行い、中古車オークションにて卸売、又はGulliverの販売店へ社内販売を行う。 〇小売事業:Gulliver店舗(主に買取店)又は中古車オークションから中古車を仕入れ、消費者に中古車の小売を行う。 〇付帯事業:中古車の小売に伴う、自動車保険・保証・車検・整備などの付帯商品の販売を行う。