【未経験から店長へ】最短1~2年で昇格/無理なく続けられる飲食正社員
345~405万
株式会社田中コーポレーション
東京都小金井市, 東京都江東区, 埼玉県さいたま市
345~405万
株式会社田中コーポレーション
東京都小金井市, 東京都江東区, 埼玉県さいたま市
飲食店長/支配人
飲食ホール/フロアスタッフ
飲食調理スタッフ
■仕事の内容 「はなまるうどん」「牛角焼肉食堂」などの店舗で、接客や調理からスタートし、 将来的には店舗運営全体をお任せします。 まずは現場業務を習得し、その後は担当範囲を段階的に広げながら、 店舗運営にも関わっていただきます。 <具体的には> ・接客業務(オーダー対応、提供、レジなど) ・調理業務(仕込み、調理、衛生管理 等) ・売上の確認やスタッフ管理 ・食材の発注や在庫管理 ・パート、アルバイトスタッフの教育・シフト管理 など <安心して働けるポイント> ・マニュアルが整備されているため、仕事の進め方がわかりやすい ・段階的に業務を覚えられるため、未経験でも安心○ ・残業は月15~25時間程度で、無理なく働ける環境 <キャリアについて> ・早い方で1~2年程度で店長へ昇格可能です。 ・未経験スタートの場合でも、3年程度での店長昇格を目指せます。 ・店長になると、1つの店舗を任され、スタッフの育成やお店づくりなどにも関わっていきます。 ・その後は、複数店舗を担当するポジション(SV)や本社業務へ進むキャリアもあります。 <この仕事のポイント> ・創業80年以上の安定した経営基盤 ・現場からスタートし、店舗運営やマネジメントを学べる環境 ・イトーヨーカドーをはじめとした商業施設との長年の取引実績あり ・無理な出店ではなく、立地やブランドを見極めた堅実な店舗展開 ・飲食事業・教育事業を中心に、今後も店舗拡大を予定 フランチャイズとして店舗を運営しているため、仕事の進め方やオペレーションが整っています。 まずはそのやり方を身につけることで、未経験からでも着実にステップアップが可能です。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務 【職業紹介事業者】 株式会社PDC(13-ユ-311474)
飲食業界に挑戦したい方 ※完全未経験歓迎!
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、専門学校、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、専門職短期大学、その他
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
345万円〜405万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
●シフト制 8:30~22:30の間で実働8時間/休憩60分 早番:8:30-17:30 中番:11:00-20:00 遅番:13:00-22:00
無
有 平均残業時間: 20時間
有
106日
入社半年経過: 10日
有給休暇10~20日(下限日数は入社半年経過後に付与) 慶弔、育児、介護休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
給与形態:月給制 月給:230,000円~270,000円 昇給:年1回 賞与:年2回(6月・12月) ※試用期間中の待遇変更なし
東京都小金井市
JR中央線「武蔵小金井駅」南口から徒歩約2分
東京都江東区
都営バス「北砂三丁目」下車 徒歩3分 都営地下鉄 新宿線「西大島駅」A1出口から徒歩15分
埼玉県さいたま市
埼玉新都市交通ニューシャトル「加茂宮駅」から徒歩10分 JR宇都宮線・湘南新宿ライン「土呂駅」から徒歩14分
研修支援制度
有
<その他補足> ■財形貯蓄 ■社員旅行 ■役職手当 <東京、埼玉いずれかの店舗へ配属となります※希望を考慮します> ●はなまるうどん イトーヨーカドー 大宮宮原店 埼玉県さいたま市北区宮原町1-854-1 イトーヨーカドー大宮宮原店 1Fフードコート ●はなまるうどん アリオ北砂店 東京都江東区北砂2-17-1 アリオ北砂 1Fフードコート ●はなまるうどん イトーヨーカドー武蔵小金井店 東京都小金井市本町6-14-9 イトーヨーカドー武蔵小金井店 4Fフードコート ●はなまるうどん アリオ深谷店 埼玉県深谷市上柴町西4-2-14 アリオ深谷店 1Fフードコート ●牛角焼肉食堂 イオンモール羽生 埼玉県羽生市川崎2丁目281-3 <やりがい> 各店舗、主婦パートさん、学生アルバイトさんなど老若男女問わず様々な方が、活躍しています。 チームワークを大切にして、お客様の笑顔を見れるのが一番のやりがいです。 また、はなまるうどんの母体がある為、飲食業界全般で活きる汎用的なスキルを身に着けることができます。 社内外問わず、人とのコミュニケーションを大切にしており、困っている時は助け合っています。
1回〜2回
東京都墨田区両国1丁目4番4号
不動産賃貸、フランチャイズ店舗展開
最終更新日:
318~500万
◎主な仕事内容は、調理と接客です。 手づくりの料理を提供していますので、包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込むところから始まります。 未経験の方でも、店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます。 ※マニュアル動画もあり、自分で学ぶこともできます。 【業務内容】 ・手作り調理(餃子場、鍋場、揚げ場、麺場、洗い場・仕込み) ・接客(案内、オーダー受け、料理提供、配膳、レジ、持ち帰り対応) ・清掃・衛生、シフト作成 ・発注、売上管理、コスト管理、労務管理、人材育成 【仕事の魅力】 店長になれば、店舗運営はもちろん経営ノウハウを身につけることができます。 店舗運営はもちろん、その地域のお客様に合わせてイベントを考案したり、季節に応じて店内の装飾を変えたりと、やれることは多岐にわたりますので、ニーズを読み取り、地域になくてはならない店をつくることができます。
・飲食業界で活躍したい方 ・社員の働きやすい環境を考える職場で働きたい方 ・充実の待遇で安定した生活を送りたい方 ・お客様と近い距離で仕事がしたい方 ・45歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため)
中華料理レストランチェーン
405~450万
直営店「立ち寿司横丁」西新宿店でのキッチン業務(食材下処理・盛付・調理)。慣れたらアルバイト管理・採用・教育、発注・食材管理・原価管理、販促企画、メニュー開発などマネジメント業務にも挑戦可能。
未経験の場合は一次面接が追加になる可能性あり。【歓迎】人が好き・食が好き・料理が好きな方、コミュニケーションを多く取りたい方、変化や挑戦を楽しめる方、自分で考え決断し行動できる方。
2001年10月設立。「塚田農場」「四十八漁場」等を展開する外食事業に加え、EC事業・弁当宅配事業・ブライダル事業・生産流通事業を運営する六次産業モデル企業。
400~550万
新業態マフィンテイクアウト二号店「Muffins」の店舗運営責任者として、店舗の売上・利益最大化に向けた戦略立案・実行から、スタッフの採用・育成・評価まで幅広くお任せします。 【具体的には】 ・店舗の売上・利益最大化に向けた戦略立案、実行 ・日々の店舗オペレーションの実践・改善 ・サービス品質の維持・向上 ・スタッフの採用・育成・評価 ・チームの組織力向上 ・ディベロッパーや社内関係者との連携 ・現場からの改善提案、本部への提言 ・店舗運営に関する仕組みのブラッシュアップ ・将来的な複数店舗展開を見据えた育成・組織構築 今回のポジションは、単に店舗を運営するだけではなく、新業態の立ち上げ・運営改善に携わりながら、現場から店舗やブランドをより良くしていくことができるポジションです。 店長経験がない方でも、飲食店でのリーダー・SVなどの経験や、それに近しい経験があれば応募可能です。
【必須】 ■飲食店におけるリーダー、SV、店長、またはそれに近しい経験 ※店長経験は必須ではありません。 飲食店でのご経験をお持ちの方であれば、まずはご応募いただけます。 【求める人物像】 ・店舗運営やチームマネジメントに興味がある方 ・スタッフの採用、育成、評価など人材育成に携わりたい方 ・店舗の売上やサービス品質の改善に主体的に取り組める方 ・現場から改善提案を行い、店舗づくりに積極的に関わりたい方 ・新しい業態の立ち上げ・成長に携わりたい方
カインズのフードサービスチェーンを中心に、催事、自動販売機管理などの事業を展開しています。 「CAFE BRICCO」「鯛あん吉日」「やきもの本舗」「カインズキッチン」など複数の飲食ブランドを展開し、全国のカインズ店舗を中心に事業を拡大しています。 近年はホームセンター外への出店や新業態開発にも注力しています。
411~577万
居酒屋「甘太郎」や「北海道」、イタリアン「ラパウザ」などで店長をお任せします。店長としての採用を予定していますが、はじめは実務形式で研修を実施、当社の業務に慣れていただいた後、店長をお任せします。 ◆一日の流れと主な店長業務(営業時間:16時~23時の場合) 13時:出勤/シフトメンバーやご予約、社内伝達を確認し、営業準備開始(仕込みや清掃など) 16時:営業開始前、出勤メンバーと朝礼実施し、ポジション確認やご予約の最終確認を実施 営業中:お客様だけでなく、一緒に働く仲間のケアもしながら全員で目標達成に向けて営業! 23時:発注や衛生チェックなど店舗の閉め作業を行いながら、一日の営業が終了
【必須】飲食業での正社員経験 【歓迎】飲食店での店長/エリアマネージャー経験 ◆キャリアパス◆ジョブ型人事制度により、完全実力主義! 当グループではジョブ型人事制度を導入しているため、残した成果はしっかり評価に反映。入社1年以内に店長になる方も多く、活躍次第では2~3年でエリアマネージャーになる方も!事業拡大に伴い、エリアマネージャーや営業責任者はもちろん、商品開発/海外事業推進/人事/広報/経営企画など、今後も様々なキャリアが経験可能です。
飲食店・小売店の運営
411~577万
居酒屋「甘太郎」や「北海道」、イタリアン「ラパウザ」などで店長をお任せします。店長としての採用を予定していますが、はじめは実務形式で研修を実施、当社の業務に慣れていただいた後、店長をお任せします。 ◆一日の流れと主な店長業務(営業時間:16時~23時の場合) 13時:出勤/シフトメンバーやご予約、社内伝達を確認し、営業準備開始(仕込みや清掃など) 16時:営業開始前、出勤メンバーと朝礼実施し、ポジション確認やご予約の最終確認を実施 営業中:お客様だけでなく、一緒に働く仲間のケアもしながら全員で目標達成に向けて営業! 23時:発注や衛生チェックなど店舗の閉め作業を行いながら、一日の営業が終了
【必須】飲食業での正社員経験 【歓迎】飲食店での店長/エリアマネージャー経験 ◆キャリアパス◆ジョブ型人事制度により、完全実力主義! 当グループではジョブ型人事制度を導入しているため、残した成果はしっかり評価に反映。入社1年以内に店長になる方も多く、活躍次第では2~3年でエリアマネージャーになる方も!事業拡大に伴い、エリアマネージャーや営業責任者はもちろん、商品開発/海外事業推進/人事/広報/経営企画など、今後も様々なキャリアが経験可能です。
飲食店・小売店の運営
264~300万
高級鮨店「鮨 佑」での調理見習い・調理補助。開店準備、仕込み・調理などキッチン業務全般、衛生管理、社員・アルバイト育成。大将40代、2番手29歳の若いチーム。
江戸前寿司を学びたい方。20代・30代で飲食店キッチン経験がある方大歓迎。業界未経験・ベテランも大歓迎。【歓迎】一流の寿司職人を目指す方、責任感を持ち自主的に業務に取り組める方、おもてなしの心を大切にできる方、向上心がある方。
2003年8月設立。WEB事業・人材事業・メディア事業・スポーツ事業等を展開するベンチャー企業。飲食事業として「鮨 佑」「日本料理 佑月」も運営。
365~700万
看板のない伝説の隠れ家焼鳥「中目黒いぐち」にて、高級割烹スタイルの調理およびカウンター接客を担当します。著名人や食通のお客様に満足いただけるハイクラスな接客・おもてなしを身に付けることができます。 【具体的には】串打ちからピンチョスサイズに合わせた美しい独自の串打ち技術の習得、お客様の目の前で絶妙な火入れを行うライブパフォーマンスと炭火調理、ワンスプーン料理やコースの流れに合わせた繊細な盛り付け・調理を行います。白木のカウンター越しにお客様とコミュニケーションを取りながらのお料理の提供、こだわりの焼き鳥に合わせた厳選されたワインや地酒の提案・提供も担当します。
【必須】■飲食店での実務経験がある方(雇用形態・ジャンル不問、アルバイト・パート経験のみでも大歓迎)【歓迎】■プロの技術・おもてなしを学びたい方、未経験から職人を目指したい方 【魅力】■未経験から一流の焼き師になれる育成力があり、包丁の技術、串打ち、炭火の火入れ、接客、ペアリングまでプロの技術を基礎から学べる ■黒漆喰の壁に白木カウンターが映える看板のない完全隠れ家なスタイリッシュ空間で、著名人や食通のお客様に満足いただけるハイクラスな接客・おもてなしを身に付けることができる ■将来の夢を叶える独立支援制度があり、物件探しから経営ノウハウまでプロの技術をすべて伝授
飲食店を中心としたサービス業を展開する企業への経営サポートと飲食店の運営 従業員数(連結):610名 ※パート・アルバイト含む
365~700万
看板のない隠れ家焼鳥「中目黒いぐち」で、高級割烹スタイルの接客・調理業務を担当。ピンチョススタイルの焼鳥を美しく提供し、洗練された空間で一流のおもてなしを身に付けられます。 【具体的には】ご案内・受付から配膳、接客、会計、清掃までホール業務全般を担当。お客様の表情や仕草から先回りしてニーズを察知し、デートや接待など目的に合わせた心地よい距離感のおもてなしを提供します。日本酒やワインのペアリング提案、在庫管理も行い、接客・調理・経営の3軸で飲食業界における市場価値を高められます。
【必須】■飲食店での実務経験(アルバイト・パート可、ジャンル不問)【歓迎】■プロの技術・おもてなしを学びたい方、チームワークを大切にできる方、未経験から職人を目指したい方 【魅力】■カウンター越しにお客様の反応がダイレクトに伝わる環境で、接客と調理の両面スキルを磨き、総合的に成長できます。■黒漆喰の壁に白木カウンターが映える看板のない完全隠れ家スタイルの洗練空間で、一流の接客・おもてなし技術を身に付けられます。■東証上場グループならではの安定基盤と充実の福利厚生で、未経験からでも月給27万円スタート、賞与年2回支給で生活を応援します。
飲食店を中心としたサービス業を展開する企業への経営サポートと飲食店の運営 従業員数(連結):610名 ※パート・アルバイト含む
420~490万
【ホールスタッフ・店長&支配人候補】 ・接客対応を中心としたホールオペレーション全般 ・ホスピタリティ向上に向けたサービス提供 ・主力商品である生ビールの品質管理、および専用カウンターの設備管理 ・シフト管理、アルバイトスタッフのサポート・育成 ・売上管理・計数管理、販促計画の立案&実行 ・その他、店舗運営に関する業務全般 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【調理スタッフ・調理長候補】 ・入社&配属直後は店舗のオペレーションの習得からはじまり、オーダー調理や仕込みなど調理業務全般を担っていただきます。 ・慣れて来たら、食材の仕入れ・在庫管理に加え、原価や人件費などの計数管理にも挑戦し、経験に応じてメニュー開発・企画や、スタッフの教育・指導にも段階的にお願いします。 ・その後はスキルに応じて調理主任候補、調理主任、調理長へとキャリアアップしていくことができます。全店舗で展開するメニューの開発に関わるなど、伝統ある会社でありながら自発的に挑戦できる機会が多いのも魅力です。 【主な業務内容】 ・調理業務全般(オーダー調理/仕込み) ・食材の仕入れ/在庫管理 ・衛生管理 ・原価・人件費などの計数管理 ・メニュー開発・企画 ・スタッフの教育・指導
■ホールスタッフ・店長&支配人候補 【MUST(必須条件)】 ・飲食をはじめ、接客や販売のご経験が1年以上ある方(アルバイト経験含む) ・人と関わるのが好きな方 ・自分のスキルだけでなく、チームで店舗を運営していく姿勢をお持ちの方 ・さまざまなバックグラウンドを持つスタッフの多様な価値観を尊重できる方 【WANT(歓迎条件)】 ・飲食・小売・サービス業界などでの接客・サービス経験 ・ビール・ワイン・調理等の飲食系の資格をお持ちの方 ・店舗マネジメント(店長・支配人など)を目指したい方 ・ビールが好きな方・興味のある方 ※お酒が飲めなくても大丈夫です ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■調理スタッフ・調理長候補 【MUST(必須条件)】 ・洋食調理の実務経験が目安2年以上ある方 ・チームワークを大切にし、協力して業務を進められる方 ・さまざまなバックグラウンドを持つスタッフの多様な価値観を尊重できる方 【WANT(歓迎条件)】 ・洋食をはじめとする調理経験 ・調理師免許・衛生責任者 ・原価・人件費などの計数管理やメニュー開発のご経験
「銀座ライオン」「ビヤホールライオン」「YEBISU BAR」などを全国で展開する総合レストランチェーン。ビヤホール・ビヤレストランを中心に、和食、洋食、バーなど多様な飲食店の企画・運営を行っています。
400~550万
「しゃぶしゃぶDININGろく」にて店長候補として店舗運営・マネジメント業務全般をお任せします。スタッフ育成や販促企画、数値管理を通じて店舗価値向上を牽引していただきます。 ■スタッフの採用・教育・シフト管理、チームのモチベーション向上 ■売上・コスト(FL比率)の管理、在庫・衛生管理 ■お台場という立地特性を活かしたイベントや集客施策(販促企画)の立案・実行 ■ホール・キッチン全体のオペレーション最適化および顧客満足度の向上 入社後はメニューや流れを把握後、早期にマネジメントの中核を担っていただくことを期待しています。
【必須】■飲食店での店長経験orマネジメント経験(業界不問) 【尚可】■売上管理やコストコントロール経験■チームビルディングが得意な方 【求める人物像】現場の意見を反映させながら自分の手でお店を動かしたい方、安定した基盤のもと腰を据えてキャリアを築きたい方を歓迎します。 【働き方について】月公休8日・冬季特別休暇3日でメリハリをつけて働ける環境です。最寄りの台場駅から徒歩4分と通勤もしやすい立地です。 【当社の強み】観光客からファミリー、ビジネス層まで幅広い客層に応えるオペレーション構築力が身につきます。
遊休地活用コンサルティング/飲食及び各種店舗等のプロデュース・運営 レジャー施設のプロデュース・運営/各種イベント等の企画運営