【Webデザイナー/自社サイト運用・制作】福利厚生◎/社会課題解決型企業
450~590万
ダイヤル・サービス株式会社
東京都千代田区
450~590万
ダイヤル・サービス株式会社
東京都千代田区
Webディレクター
自社サイトやSNSコンテンツの企画・制作・運用を通じて企業の認知拡大を支えるミッションです。 【Webデザインの企画・制作・運用】 ■コーポレートサイト、サービスLP、採用サイトの継続的な更新および改善 ■ダウンロード資料、応募フォーム、特設ページなど各種コンテンツの企画・制作 ■Webマーケティング担当者と連携したSEO施策およびユーザー導線の最適化 【映像配信オペレーション】 ■各種映像コンテンツにおける配信設計および配信オペレーションの実行・管理 【SNS向けコンテンツの企画・配信】 ■SNSプラットフォームに最適化したショート動画等の企画・制作・配信
【必須】■Web制作の実務経験(目安:3年以上) ■Web・SNS・コンテンツ領域に関する基本理解 ■Web制作に関する基礎知識(CMS運用、HTML/CSSの理解) ■複数案件を並行して推進できるプロジェクトマネジメント力 【歓迎】■広報・PR活動への関心 ■グラフィックデザインや映像などクリエイティブ全般への関心 【求める人物像】■制作にとどまらず、企画から改善まで一貫して関わりたい志向をお持ちの方 ■定型業務と創造的な制作の双方をバランスよく楽しめる方 【魅力】既存サイトの更新から新規LPの企画まで一貫して携わり、成果をダイレクトに実感できます。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~590万円 月給制 月給 298,000円~398,000円 月給¥298,000~¥398,000 基本給¥298,000~¥398,000を含む/月 ■賞与実績:年2回、業績に応じての決算賞与を支給
会社規定に基づき支給 上限3万円迄
07時間30分 休憩60分
09:00~17:30
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始6日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 有休は時間単位で取得可能
その他(慶弔休暇、看護休暇、介護休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■想定年収:賞与、月10時間相当の残業手当を含む ■昇給:年1回(5月)※人事考課による ■仕事内容の変更範囲:当社業務全般 ■就業場所の変更の範囲:当社の首都圏内(将来の事業所新設の可能性を含む)における事業所及び、会社が認めた場合、乙の自宅での勤務
広報戦略チーム
無
東京都千代田区九段南1-6-5九段会館テラス 3F
東京メトロ東西線九段下駅 徒歩1分 東京メトロ半蔵門線九段下駅 徒歩1分 都営地下鉄都営新宿線九段下駅 徒歩1分
屋内全面禁煙
無
有
産前産後休業・育児休業制度あり、時差出勤制度、退職金制度(在籍1年以上)、定年65歳
■慶弔金 ■永年勤続表彰 ■社長賞 ■インフルエンザ予防接種料金負担 ■懇親会補助(半期毎、年間2回まで) ■誕生日プレゼント ■年次有給休暇の時間単位、半日単位の取得可 ■子の看護休暇、介護休暇(有給:対象者1名につき年間5日) ■短時間勤務制度(育児・介護など)※育児介護でなくても可 ■育児・介護休業制度
1名
2回
筆記試験:有(WEB適性検査)
■社会・世の中及び生活者に役立つことを提案し、日本で先駆けといえる生活者視点に立った相談サービスを展開する企業 ■「対話の力」と「傾聴力」で50年以上の歴史を持つカウンセリングファームのパイオニア
当社は1969年に創業し、日本発の電話秘書サービスをスタートさせました。その後「赤ちゃん110番」という育児相談サービスを生み出し、社会に大きな影響を与えました。誰かの「SOS」に寄り添う企業であり続けるために社会情勢やニーズに合わせた新しいサービスを展開し、現在は主にコンプライアンス・メンタルヘルス・ハラスメント・健康・教育・虐待についての相談・研修サービスを提供しています。専門的な知識とスキルを持った相談員が300名ほど在籍しており、相談者や顧客への質の高いサービス提供を実現しています。 これらの質の高さが当社の強みであり、民間企業および地方自治体から多数の委託を受けることができております。2024年に55周年を迎え、今後も人々に寄り添い、困っている人に必要なサポートを提供し続けられるよう、より一層チャレンジしていきます。 当社は以下の3つのキーワードを大切にしています。 ■「寄り添う」:人々の思いを受け止める、共感する ■「変化する」:小さな改善を積み重ねる、状況に応じて行動する ■「チャレンジする」:失敗から学ぶ、失敗を恐れず挑戦する
〒102-0074 東京都千代田区九段南1-6-5九段会館テラス3階
■京都拠点:京都府京都市中京区烏丸通六角下る七観音町630 読売京都ビル6階
企業倫理ホットライン・セクハラ・人間関係ホットライン、メンタルサポート、健康・育児・介護、法律・税務相談、いじめ・教育相談、電話秘書サービス。【販売先】東京ガス株式会社、東京海上日動火災保険株式会社、千葉県、埼玉県
非公開
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 東京ガス株式会社 森永乳業株式会社 今野由梨
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年04月 | 3,149百万円 | 261百万円 |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
0.0%
最終更新日:
500~800万
■出前館とは 全国47都道府県に展開する国内最大級のデリバリーサービスです。テクノロジーの力を駆使して人々の生活や時間をより価値のあるものにすべく、1999年の創業以来着実な成長を続け、加えて近年は大胆な戦略のもと先行投資を行なってきました。どの競合よりも早く、加盟店、配達員、ユーザーの数を増やした結果、「出前館」の認知度は全国に広まり、そして、多くの皆さまにご利用いただいたことで業界最大級の国内フードデリバリーサービスへと成長を遂げました。 ■ビジネスモデル 出前館に出店いただく加盟店様、注文してくださるユーザー様、両者をむずびつけてくださる配達員様、そのプラットフォームを提供する私たち。出前館というサービスは関わるステークホルダーが複数にまたがる非常にユニークなビジネスモデルです。どの立場にとっても価値のある”四方よし”の関係が成り立っていてはじめて、プラットフォームとして機能します。 ■募集背景 新組織を立ち上げる運びとなりました。本組織は、主にSMB領域のクライアントを中心に、フェーズや課題に応じて、オンボーディング支援、活用促進、売上拡大に向けた伴走を行い、加盟店の成功体験を最大化する役割を担います。新組織の立ち上げ期だからこそ、仕組みづくりやオペレーション設計から関わり、事業成長の中核を担っていただけるフェーズです。 ■業務内容 【ミッション】 加盟店に向けた、コンテンツマーケティング戦略の立案から実行までを牽引していただきます。 【業務内容】 ・加盟店のエンゲージメント向上を目的としたコンテンツ(記事、導入事例、セミナーなど)の企画 ・加盟店のエンゲージメント向上を目的としたコンテンツ(記事、導入事例、セミナーなど)の制作 ■働く魅力 ・数万規模の飲食店に好影響をもたらすことができる仕組みを1から構築できること ・業界最大級のデータを活用した仕組みづくりができること
■必須要件 ・TOB向けコンテンツマーケティング(コンテンツ企画・運用・制作ディレクション)の経験 ・データに基づいた業務改善の経験 ■歓迎要件 ・飲食店での実務経験、または飲食業界向けサービスの営業・CS経験 ・新規事業やスタートアップでの組織立ち上げ経験 ・SQL等を用いたデータ分析スキル ■求める人物像 ・仕組みをつくることが好きで困難な状況を楽しめる ・戦略を正しく理解し、柔軟に戦術をたてる ・作ることに満足せず常に改善に向けて自発的に行動 ・行動指針「How We Deliver」に共感いただける方
インターネットサイト『出前館』の運営、及びそれに関わる事業
600~800万
■職務概要:「IT人材の適材適所によって成長機会にあふれる社会を創る」というパーパスのもと、サービス全体のユーザー体験(認知から転職成功)向上をお任せします。事業拡大期におけるデータからの課題特定・優先順位付けと、立ち上げ期の組織のグロースを牽引する中核を担っていただきます。 ■具体的な業務内容: ・GA等を用いたCVR・離脱箇所のデータ分析と売上改善施策の立案 ・Figmaを活用したワイヤーフレームの作成や、コンバージョンを生む情報設計 ・各部署と連携した認知から転職成功までのUX改善 ・ユーザーリサーチやインサイト分析に基づく新規施策の要件定義と推進 ■マーケティング組織について:当社のマーケティング組織は、「デザイナー」「マーケター」「ディレクター」で構成されています。環境整備やコミュニケーションツールの統一などを進め、事業貢献を目指しています。 ■求人の魅力: ・領域(サイト、ツール、メール等)を限定せず、事業成長に直結する課題解決ができる ・立ち上げ期のUIUX組織をリードし、裁量を持ってサービスづくりに参画できる ・経営層や各部門と連携し、全社視点でのビジネススキルと企画力を磨ける
・Webサイトのディレクション経験3年以上 ・定性・定量データに基づくUX改善の戦略立案から実行までの経験 【歓迎条件】 ・マネジメント経験、またはチームのリード経験 ・アライアンス(他社協業・IPコラボ等)の企画・折衝経験 ・カスタマーサクセスや営業プロセスを含めたサービスデザインの経験 ・UXリサーチの経験 ・部署横断でのプロジェクトマネジメント、または複数ステークホルダーとの折衝経験
IT・Web・ゲーム業界特化の人材紹介事業「Geekly Agent」、口コミサイト「GeeklyReview」運営、オウンドメディア「Geekly Media」運営(累計2,000記事以上)。インバウンド×アウトバウンドの二重集客経路とMA・CA・RAの分業体制、自社開発マッチングAI「OLG」を組み合わせた独自モデルで高い生産性・収益性を実現。転職支援実績20,000名以上、成約単価220万円。
450~610万
■仕事内容 既存事業「カンリー店舗集客」のGTM(Go-To-Market)戦略の要となる、コンテンツマーケターのポジションです。T2D3という高い成長目標に対し、マーケティング部が商談供給の全責任を担う組織体制の中で、顧客の態度変容を促すコンテンツ戦略の企画・実行をリードしていただきます。 多様な店舗業態(飲食、薬局、ジム、塾など)に深く刺さる「バーティカル(業界特化)戦略」へのシフトを急務としており、中心メンバーを募集します。 <具体的な業務> ・店舗ビジネスの多様な業態を分析し、ターゲットセグメント攻略に向けた最適なコンテンツ戦略の立案 ・商談創出および商談フェーズの進行を加速させるホワイトペーパー、セミナー資料、メルマガ等の企画・構成・ライティング ・既存リードの態度変容を促し、購買意欲を段階的に引き上げるナーチャリングの仕組みを構築 ・「インサイドセールス」「アライアンスセールス」「セールス」「CS」と密に連携し、リード獲得から受注最大化までの一気通貫したキャンペーンを遂行 ・定量データに基づき、インサイドセールスの接触率やアポ率を向上させるための改善サイクルの確立 ■募集背景 弊社が向き合っている店舗ビジネスは、業態が多種多様存在するというのが1つ大きな特徴です。 それぞれの業態ごとのカスタマージャーニーを描き、態度変容を促すストーリー構築が重要になってきます。これまではホリゾンタルに広くサービスの魅力を伝えるコンテンツを優先的に作ってきましたが、今後は業界ごとに細分化してより深く刺さるコンテンツの設計が肝となってくるため、この部分の設計を立ち上げから遂行頂ける方を募集することとなりました。 ■このポジションで得られること ・商談獲得までのプロセスをすべてマーケティング部が担うため、事業グロースに対してダイレクトなインパクトを残せます。 ・業界ごとに細分化したコンテンツ戦略へのシフトという、マーケターとして市場価値を一段引き上げる貴重な経験が積めます。 ・コンテンツ制作の専門性を深めるだけでなく、業界・プロダクト理解を強みに、将来的にはプロダクトマーケティング(PDM)や事業戦略といった高次の領域へ軸足を移す機会があります。
以下いずれかまたは両方合わせての実務経験を2年以上有し、カスタマージャーニーを基にマーケティングプログラムを設計できる方 ・リード獲得やブランディング向上、認知拡大等のマーケティング業務または広報業務 ・自社メディアや制作会社・マーケティング支援会社のいずれかでのコンテンツ企画〜作成業務(BtoB、BtoCどちらでも可)
店舗ビジネスを展開する企業向けに、店舗情報の一元管理・運用を実現するSaaSを開発・提供しています。GoogleマップやSNS、口コミサイトなど複数媒体の店舗情報更新や分析を効率化し、集客力向上と業務効率化を支援。さらに、AI面接サービスや福利厚生サービス、スポットワーク支援など店舗運営に関わる領域へ事業を拡大し、店舗経営を総合的に支えるプラットフォームの構築を進めています。
390~520万
自社サイトやLP、アプリの企画・改善をお任せします。店舗集客やスタッフ採用に向けて、データと現場の声を基に「どうすれば成果が出るか」を考え抜き、効果的なディレクションを行うポジションです。 ■自社HPや採用サイト、LPのアクセス分析、導線設計、ワイヤーフレーム作成、制作チームへの進行管理 ■自社アプリ「LISPO」のユーザー行動分析、改善企画、新機能の要件定義、店舗への現場ヒアリングによるサービス改善 ※社内制作・開発チームが在籍しており、デザインやコーディングは担当しません。データ分析や課題抽出、導線設計などディレクション業務に集中できる環境です。
【いずれか必須】 ■ホームページやLPなど、Webサイトのディレクション・分析経験 ■ネイティブアプリ(iOS/Android)のディレクション・分析経験 【魅力】■自社プロダクトだからこそ改善した成果を数字で確認できます! ■経営陣や制作チームとの距離が近く、良い提案はスピーディーにサービスへ反映される環境です。 ■Web・アプリの両方を経験しながらディレクターとしての対応領域を広げられます。 ■自社で運営している美容室・ネイルサロンへの現場ヒアリング情報を活かし、サービス改善へ反映しています。改善の成果を現場のメンバーと分かち合える環境です。
-
600~1000万
自社サービスとクライアントの集客を伸ばす「広告用ショート動画」の企画・台本制作を担う、動画クリエイティブの管理職候補です。作った動画は、Meta・TikTok・YouTubeなどで"広告"として配信されます。 ■企画立案:訴求サービスの強み・ターゲットを踏まえ、「何を・どう見せれば成果につながるか」を設計■台本制作:撮影・編集チームがそのまま動ける構成台本に落とし込む■撮影/編集ディレクション:編集担当への指示、テロップ・BGM・テンポの監修■キャスティング:モデル/ナレーター等の選定・勝ちパターンづくり:配信後の結果を踏まえ「なぜ当たったのか」を言語化し次の企画に反映。再現性ある勝ちパターンを増やす
■ショート動画の企画・台本制作の実務経験(雇用形態不問) ■撮影・編集ディレクションの経験 【歓迎】 ■運用型広告(Meta/TikTok/YouTube等)向けクリエイティブの制作・改善経験 ■動画の成果(お問い合わせ・申込み・CV等)を踏まえて次の企画に活かした経験="勝ちパターン"を作った経験 ■AI活用による業務効率化・仕組み化の経験
集客支援 / 採用支援 / ブランディング支援
400~600万
事業拡大のため、WEB制作ディレクターを募集。AI×自動化によって加速する制作パイプラインの中で、「品質の最後の砦」として顧客に納品するWebサイトのクオリティを担保し、制作チームの生産性を最大化します。 (1)制作進行管理 ・サイト制作・修正依頼の案件について、スプレッドシート(制作進行シート)とSlackで進行状況・納期を管理 ・デザイナー・パートナーサクセスと連携し、納期や優先度を調整 ・AIが自動生成したサイト構成案・デザイン案のレビューと品質判断
【必須】・Webサイト制作ディレクションの経験(2年以上) ・スプレッドシートを使った制作進行管理の経験・顧客対応経験(チャット、メール、Zoomなど)・複数案件を並行して管理した経験 【魅力】 ■スタートアップならではの裁量の大きさと成長機会が豊富 ■自社の採用戦略に深く関与し、オペレーション改善や効率化に挑戦可 ■リモートワークの一部導入など、柔軟な働き方が可能 ■事業拡大に伴い、キャリアアップや役職への昇進のチャンスも豊富
集客支援 / 採用支援 / ブランディング支援
321万~
■システム開発・DX支援事業を行う当社にて、ビジネス総合職を募集 ■適性や希望を考慮し、コンサルティング営業、Webコンサルタント、Webディレクターのいずかの業務へ配属します。 ■コンサルティング営業:顧客の経営・集客課題をITやWEBを用いて解決する企画提案 ■Webコンサルタント:SEOや広告運用等の知見を活かしたデジタルマーケティング提案 ■Webディレクター:WEB制作やシステム構築における、進行管理や要件定義 ★自社内開発のため各職種が密に連携し、チームで顧客のDXを支援します。 【就業場所の変更範囲】会社の定める事業所 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【未経験歓迎!経験不問】30歳未満(長期キャリア形成のため) IT・web業界に興味のある方を歓迎します!入社1年目からプロジェクトへ参画し、実践的なスキルを身につけることができます◎ 【魅力】 ■入社後に適性を見極めて配属されるため、自身の強みを活かしたキャリアパスを築けます。 ■3年連続売上拡大中の成長企業で、組織拡大を牽引するコアメンバーとして活躍できます。 ■「本当に使える」システム・WEB開発にこだわり、上流工程のスキルを網羅的に磨けます。 ■経済産業省認定のスマートSMEサポーターとして、社会貢献性の高いDX支援に関われます。
-
360~540万
大手クライアントのサイトの記事コンテンツ企画・編集をメインにお任せします。 クライアントのWEBサイト・サービスの課題解決がミッションになります。 コンテンツへの興味がある方是非ご応募ください。 【詳細】 ■クライアントや当社コンサルタント等から要件のヒアリング ■記事コンテンツの企画・編集 ■社内ライターへの執筆依頼等ディレクション(社内メンバーが作成した記事の校正(40-50本/月)、修正依頼) ■外部協力会社依頼 ■記事の研修・修正、取材など※記事はクライアントの商材の紹介やまとめサイト(HowTo)等がメイン。 【入社後】 入社3ヶ月間はOJT(ライティング課題やSEOツールのノウハ
定量的な成果を残されたご経験 【歓迎】 ・顧客折衝の経験 【求める人物像】 ★メンバーの大多数が、将来の目標を実現するために小さくても芯のある目標を持っており、お互い高め合いな がら仕事に取り組む環境です。メンバー1人1人の成長意欲や達成意欲、モチベーションが当社の原動力であり、 それらを持ち合わせている方であれば、業界や職種が未経験でも大きく活躍できる土壌があります。 【働き方】 服装自由、髪型自由
■Webコンサルティング事業 ■メディア事業 最先端のテクノロジーを活用した独自のアプローチによるデータ解析技術に基づき、SEO、広告運用、UI/UX設計、システム開発など、企業のマーケティング課題を解決していきます。 ◆同社のビジネス 設立当初からの強みであるSEOコンサルティング。現在ではSEOのみならず、UI/UX、広告、WEB開発などデジタルマーケティング領域において包括的なサービスを展開しています。今後は急成長フェーズとしており、既存ビジネスの基盤強化だけでなく
288~420万
医療機関に特化したIT事業における、WEBサイトの運営・管理事業を行う当社にてWeb運用ディレクションをお任せします。医師との直接のやり取りや、社内制作スタッフへの指示・進行管理がメインミッションです。 ■医師と直接やり取りを行い、ニーズや課題のヒアリング ■ホームページのデザイン・コーディングを担当する社内スタッフへの指示 ■施策の成功事例の横展開や、新規運用の提案 ■患者の治療に直結する情報を扱うため、細部まで配慮した進行管理 ※ご自身に制作スキル(デザインやコーディング)がなくても、ディレクション業務を進めることが可能です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■Webサイトの運用、またはディレクション経験(業界不問) ■顧客との円滑なコミュニケーションスキル 【歓迎】■医療業界に関する知見■Web制作(デザイン・コーディング)の流れの理解 【魅力】 ■20年以上の実績を持つ医療特化型のビジネスモデル。提供サービスが豊富でドクターからの信頼も厚く、安定した事業基盤の上でキャリアを築けます。 ■コアタイム11時~16時のフレックスタイム制を導入。残業は月平均20時間、年間休日124日とワークライフバランスも抜群です。
-
456~696万
医療機関に特化したIT事業における、本社の「運用ディレクション部」の副部長として、新規開業するクリニックの完成したホームページにおける運用ディレクションの統括です。 ■スタッフマネジメント・部門運営 ■HP運用保守やSEO/MEO対策、リスティング広告等の案件進捗管理・フォロー ■顧客への請求処理に伴う承認業務 ■自社求人・ポータルサイトサービスの販売促進ディレクション ★医療業界の知識は不問。入社後にしっかりキャッチアップ可能です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】 ■Webまたは広告・マーケティング業界でのディレクション・運用経験 ■複数名以上のメンバーマネジメント経験 【魅力】 ■仕組みづくりや組織強化に直接携われる、非常に裁量の大きなマネジメントポストです。 ■20年以上の実績を持つ医療特化型のビジネスモデル。提供サービスが豊富でドクターからの信頼も厚く、安定した事業基盤の上でキャリアを築けます。 ■月5~15万円の業績給や、一律支給の役職手当(月3万円)など、頑張りや成果がしっかり給与に反映される評価制度が整っています。
-