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エージェント求人

⬜未経験から挑戦できる業務改善職【大手パーソルグループ】残業時間16時間

年収非公開

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

東京都港区

職務内容

職種

  • ECサイト運営

  • テクニカルマーケティング

  • その他サイト運営

仕事内容

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 パーソルグループの中で、「お客様の業務プロセスを設計し、運用し、改善する」ことを専門にしている会社です。 官公庁・自治体・大手企業のバックオフィス業務(事務・申請受付・審査・問い合わせ対応など)を中心に、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)事業を展開しています。 事業の特徴: 業務代行だけでなく、“業務の仕組みそのもの”を作る会社 仕事の流れ(業務フロー)を設計 マニュアル・ルールを作成 システムやツールの要件を決める 実際の運用まで含めて支援 官公庁・自治体・エネルギー領域に強み 再生可能エネルギー、省エネ、経済対策など、国の政策・自治体の施策を支える事務局運営を多数担当 人×プロセス×ITで効率化を実現 RPA、SaaS、業務システムなどを活用し、事務仕事を「早く・正確に・ムダなく」進める仕組みを作る 規模感: 従業員:約18,000名(グループ内でも大規模な事業会社) グループ全体売上:1兆円超 官公庁・自治体・大手企業からの信頼を背景に、安定した事業基盤を持つ会社です。 ミッション: 「はたらいて、笑おう。」というパーソルグループのビジョンのもと、 “仕事のやり方を変えることで、働く人と組織をもっと良くする” ことを目指しています。 【仕事概要】どんな組織の中で、何をするポジションか 所所属は 政策支援統括部。 国や自治体が進めるエネルギー関連のプロジェクト(再エネ、省エネ、補助金など)を、民間企業の立場から支援する部門です。 役割は、 「制度を運用できる形に落とし込み、事務局として運営し、改善する」 こと。 机上の企画ではなく、現場に入り込みながら、業務フロー設計・マニュアル作成・システム要件定義・チーム運営などを行います。 【業務詳細】ビジネス寄りに、具体的に解像度を上げる 1)プロジェクトの全体管理・ステークホルダー調整 何をするか: プロジェクトの計画を立てる(いつまでに、何を、どのくらいの量やるか) 進捗を管理する(申請件数、処理状況、遅れやミスの有無など) 国・自治体・業界団体・企業・ITベンダーなど、関係者との打ち合わせを行う 課題が出たときに、誰と何を決めるべきかを整理し、解決に向けて動く ビジネス的な価値: 「誰が何をやるか」が曖昧なままだと、制度がうまく回らず、申請者や企業に迷惑がかかる プロジェクト全体を見て、優先順位をつけ、関係者を動かすことで、政策の実行スピードと品質を高める 2)制度設計支援(ルールづくり・運用の枠組みづくり) 何をするか: 国や自治体が作る「制度案」を読み込み、 誰が対象か どんな条件で申請できるか どんな書類が必要か どう審査するか を整理する 実際の現場で起こりそうなケースを想定し、「この場合はどうする?」という論点を洗い出す 省庁・自治体・業界団体と話し合い、運用ルールを具体的に決めていく ビジネス的な価値: 制度のルールが曖昧だと、現場で判断がバラバラになり、トラブルや不公平感が生まれる 事務局目線で「運用しやすいルール」に落とし込むことで、申請者・企業・自治体の負担を減らし、制度の信頼性を高める 3)業務構築(業務フロー・マニュアル・チェックルールの設計) 何をするか: 申請受付→書類チェック→審査→結果通知→支払いまでの流れを、細かく分解して設計する 各ステップで 何を入力するか 何をチェックするか 誰が承認するか 例外が出たときどうするか を決める 事務局メンバーが迷わず仕事できるように、マニュアル・チェックリスト・テンプレートを作る ビジネス的な価値: 業務フローがしっかり設計されていないと、ミスが増え、処理が遅れ、コストも膨らむ 「誰がやっても同じ品質で仕事ができる仕組み」を作ることで、スピードと品質を両立させる

求める能力・経験

必須1:自分から動いて、仕事のやり方を良くした経験がある方 業務改善(手順の見直し、ミス削減、処理速度向上など) プロジェクトや新しい取り組みで、中心的な役割を担った経験 チームリーダーやサブリーダーとして、メンバーをまとめた経験 必須2:複数の関係者と調整しながら仕事を進めた経験がある方 他部署や外部パートナーと連携して案件を進めた経験 顧客・社内メンバー・ベンダーなど、立場の違う人たちと話し合いながら仕事をした経験

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

年収非公開

勤務時間

休日・休暇

120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都港区

制度・福利厚生

制度

その他

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    🌸【EC店舗管理】年収~900万円・消費財&総合家電|日本最大のECマーケットプレイス

    500~900

    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■事業について 消費財&総合家電ダイレクト事業は、総合オンラインストアをはじめ、専門カテゴリショップを運営しております。近年では、ご注文から最短当日中に商品をお届けするサービスを拡大し、お客様の購買体験を革新する重要な取り組みとして事業成長を牽引しており、重要な役割を担っている事業です。 ■部署・サービスについて 私たちが扱うサービスは、ナショナルメーカー様から商品の選定・仕入れを行い、マーケティング・販売・発送・カスタマーサポートまでを一気通貫で行う直販型のビジネスです。本ポジションは、FMCG企画部にて商品ページのメンテナンス、カスタマーからのお問い合わせ対応、発注業務など、店舗運営・調達管理に関わる実務オペレーションを担当しているチームに属することになります。 ■募集背景 取扱SKU・注文数ともに急成長中の即配ビジネスを支えるため、オペレーション体制の強化が急務です。定常業務を回しつつ、6名のアシスタントメンバーを牽引し、より強固で効率的な運営フローを構築できる方を募集します。 <魅力> ・事業の中核を担う:注力領域の最前線で、事業成長を肌で感じながら働くことができる ・仕組みを作る面白さ:既存フローの改善やマニュアル化など、オペレーションの「型」を作る裁量がある ・マネジメント経験:6名規模のアシスタントチームの進行管理を通じ、マネジメント経験を積むことができる ・キャリアの広がり:グループのデータ・アセットを活用しながら、EC運営・オペレーション領域でキャリアを構築できる ■業務内容 直販ビジネスにおいて、店舗運営・調達管理を担うチームの要となるポジションです。単なるオペレーション遂行にとどまらず、急拡大する事業の「運営体制構築」と「業務効率化」をリードしていただきます。 <主な業務内容> 1.商品情報および在庫・価格管理 商品ページの作成・更新から、販促設定、在庫状況の管理まで、店舗運営における商品情報を一元管理 2.調達・受発注オペレーション 商品の発注業務、納期管理、および取引先との円滑な連携を通じた安定した供給体制の維持 3.店舗運営サポートおよび顧客対応 カスタマーからのお問い合わせ対応を主導し、運営サポートを通じて顧客満足度の最大化 4.チームマネジメントおよび進行管理 6名程度のアシスタントメンバーのタスク管理と進捗管理 5.オペレーション改善・業務効率化の推進 業務フローの最適化やマニュアル整備、関係部署と連携した運営体制の構築など

    求める能力・経験

    ・EC店舗運営またはECコンサルティング経験(3年以上) ・商品管理・受発注管理・カスタマー対応の実務経験 ・チームメンバーやアシスタントの業務進行管理経験 ・業務フロー改善や効率化を主体的に推進した経験 ・Excel/PowerPointを用いたデータ集計・レポーティングスキル

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    AIエージェント事業開発責任者候補

    1000~2000

    クラシル株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【雇入れ直後】 受注した顧客の導入プロジェクトを、設計から定着までオーナーシップを持ってリードしていただきます。さらに、この役割を担う最初のメンバーとして、今後のデリバリー組織の立ち上げ・拡大の核となることを期待されます。 ◆具体的な業務の例◆ ・業務課題の構造化とAIプロダクト・ソリューション設計:顧客の業務プロセスを分解し、AIで解くべき領域とプロダクトが取るべき優先順位を判断。一次情報を持つ立場から、CTO・エンジニアメンバーと共にプロダクトの機能拡張・ロードマップを設計します。 ・商談リードとPoCの設計・推進:エンジニアメンバーと連携し、PoCプロジェクトの設計・推進を担います。成果を顧客経営層に提示し、本格導入への意思決定を引き出します。 ・型化と横展開による事業拡大:個々の案件で得た知見を提案プロセス・業務分析テンプレ・KPIセットとして体系化し、業界・職務単位の「型」として横展開します。 ・デリバリー機能の立ち上げと承継:将来的には、チーム内で現在他のメンバーが担うPoC設計・PM・パターン形成機能を引き継ぎ、採用・メンバーマネジメントを含めたデリバリー組織の核を担うことを期待されます。 【変更の範囲】  ・当社業務全般

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・コンサルティングファームでの実務経験(目安として3年以上)※現職である必要はありません ・業務プロセスの構造的分解と再設計を伴う、業務改革/DX/ITソフトウェア導入/AI活用等のプロジェクトを主導した経験 ・顧客経営層・現場・社内エンジニアなど複数のステークホルダーを巻き込み、合意形成しながら複雑なプロジェクトを推進した経験 ・部下・メンバーを持つチームの立ち上げ、または既存チームの拡大を、採用・評価を含めてリードした経験 【歓迎要件】 ・食品・飲料メーカー、卸、小売、商社など、当社AI事業が対象とする業界へのコンサルティング/業務支援経験 ・生成AI(LLM、RAG、AIエージェント等)を用いた業務変革経験 ・商談・提案フェーズから関与し、顧客の投資判断(意思決定)を引き出した経験 ・個社での成功事例を型化・テンプレート化し、他社・他業界へ横展開した経験 【求める人物像】 ・提案や導入そのものをゴールにせず、「顧客の業務が本当に変わったか」を自分の成果と考え、コミットできる方 ・型のない状態を楽しめる方 ・プロダクトを作るチームの一員として振る舞える方 ・レガシーな業務慣習に敬意を持ちつつ、AIで再構築することに執念を持てる方

    事業内容

    【企画・運営・開発】 ・レシピ動画プラットフォーム「クラシル」 ・節約アプリ「レシチャレ」 ・ライフスタイルメディア「TRILL」 ・クリエイターマネジメント事務所「LIVEwith」

  • エージェント求人

    リカバリーウェア「ReD」WEBマーケティング(自社EC )課長候補

    500~800

    • KPI設定
    • MA/CRM
    • LTV/life time v...
    • バリューアップ/モニタリング
    • プロジェクト
    • リーダー
    • マネジメント
    • 商品企画
    • 予算管理
    • UI改善
    • マネージャー
    • マーケティング
    • モニタリング
    • データ分析
    • 分析
    • 戦略立案
    • EC
    • デジタルマーケティング戦略策定
    • 医療健康用品
    • スポーツウェア
    • 予算策定
    • 予算計画
    • 広告運用改善
    • 広告運用
    • Amazon広告
    • ECプロモーション
    • 事業戦略立案
    • 事業戦略策定
    • 事業計画
    • Yahoo!広告
    • 楽天広告
    • 楽天RMS
    株式会社MTG(東証GRT上場_証券コード7806)東京都港区, 愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    自社EC事業のリーダーとして、戦略設計〜実行・改善までを一気通貫で担っていただきます。 「集客・接客・追客」すべてを俯瞰し、 EC事業そのものを設計・ドライブするポジションです。 ·自社EC事業の売上・利益最大化に向けた戦略立案・実行 ·年間/月次予算管理・KPI設計、進捗モニタリングと改善推進 · デジタル広告・CRM・UI改善を横断した施策統括 ·CVR・LTV向上を目的としたECサイト全体の改善推進 ·データ分析に基づく意思決定と施策の優先順位付け ·社内関係部署(ブランド・開発・マーケ・CS等)との連携 ·メンバー育成、チームマネジメントおよび組織体制の構築・強化 【この仕事の魅力】 ・EC事業の成長を“当事者”として設計・実行できる ・数百万〜数千万/月規模の広告投資を、裁量を持って動かせる ・部分最適ではなく、事業全体最適を考えられる ・ECを軸に、ブランド戦略・商品企画など上流にも関わることが可能 ・成長ブランドの中核として、意思決定に関われる環境 【想定しているご経験】 ・自社ECの運営責任者/リーダー経験 ・EC事業やデジタルマーケティング領域での戦略・戦術設計のご経験 ・ECコンサル/支援事業でのプロジェクトリード経験 【キャリアイメージ】 ・自社EC事業責任者 ・ブランド横断のEC/D2C戦略責任者 ・事業PLを担うポジションへの拡張 【募集背景】 ReFa、SIXPADに続き、同社が総力を挙げて展開するのが新ブランド『ReD』です。 2025年7月にローンチした「ReD」は、 血行から毎日を元気にすることをコンセプトにした、リカバリーウェアブランドです。 2025年流行語大賞にノミネートされるなど、近年大きな盛り上がりを見せているリカバリーウェア業界。 その中でも「ReD」は、ユーザーからの評価に加え、「マイベストアワード2025 トレンド健康グッズ部門 最優秀賞」を受賞するなど、急成長を続けているブランドです。 現在、この急成長をさらに加速させるため、自社EC事業のリーダー/マネージャー候補を募集しています。事業拡大を続ける新ブランド「ReD」の成長をECの力で共に築き上げて頂ける方を求めています。

    求める能力・経験

    ・EC運営またはデジタルマーケティング領域での企画立案・ディレクション経験(目安5年以上) ・KPI設計・数値管理を行い、事業改善を回してきた経験 ・社内外の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ・年間/月次の予算計画立案から進捗管理の経験 ーーー ▼歓迎される経験 ・アパレルEC事業でのマネジメント経験 ・デジタル広告(運用・改善)の実務/マネジメント経験 ・楽天・Yahoo!・Amazon等モール運営/広告運用経験  (Amazon DSP/SA/AMC 等) ・EC事業におけるP/L管理、年間計画策定経験

    事業内容

    「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、BEAUTY、WELLNESSの領域で、ブランド、商品、サービスを開発し、マルチチャネル(EC市場、サロン市場、リテールストア市場、グローバル市場)で国内外の消費者に届けています。 代表ブランド「SIXPAD」 「ReFa」  「ReD」 他 【売上推移】 2026年9月期会社予想 1200億円 2025年9月期実績 988億1000万円 2021年9月期実績 427億9900万円

  • エージェント求人

    自社ECサイトの運用リーダー候補|STPR

    500~700

    • EC
    株式会社STPR東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    STPRは、2.5次元アイドルグループやクリエイターのプロデュースを中心に、 音楽・動画・ライブ・グッズ・ファンクラブなど多角的なエンターテインメント事業を展開しています。 SNS総フォロワー数は 8,000万人以上。 動画の累計再生数は 160億回以上。 次元を超えた魅力的なコンテンツを創り出す。 ビジネスの掛け算からエンタメの可能性を広げる。 そのために必要なものは、限りないクリエイティビティと熱い情熱の集結。 世界をより楽しくするために、我々は挑戦し続けます。 「クリエイティビティと情熱で、世界をもっと楽しくする。」 STPRは、2.5次元アイドルグループやクリエイターのプロデュースを中心に、 音楽・動画・ライブ・グッズ・ファンクラブなど多角的なエンターテインメント事業を展開しています。 SNS総フォロワー数は 8,000万人以上。 動画の累計再生数は 160億回以上。 次元を超えた魅力的なコンテンツを創り出す。 ビジネスの掛け算からエンタメの可能性を広げる。 そのために必要なものは、限りないクリエイティビティと熱い情熱の集結。 世界をより楽しくするために、我々は挑戦し続けます。 ■求人概要 これまで協力会社に委託していたECサイトの運営を内製化するため、自社ECサイト運用のリーダーを募集しています。 具体的には、、、 ‐ページ制作〜公開・販売開始までの品質と期日の管理(公開待機・販売開始直後の在庫監視を含む) ‐物流業務委託先の管理、流通加工の要否判断、企画別の出荷計画の策定 ‐売上集計と社内経理連携(売上報告データの集約し、経理が必要とする情報の提供。キャンセル注文などの最終処理を含む) ‐法務論点(特商法表記・利用規約・個人情報)にかかる社内外協議への対応 ‐CSエスカレーション案件の一次判断 ‐チーム(業務委託スタッフ・正社員デザイナー・業務委託デザイナー)の管理 ‐制作/販売数の目安(2025年度実績): 年間約80企画のページ公開。商品ページ約1,800枚、お知らせ&メルマガ170件。月あたり企画6〜8件、商品120〜150点を制作 ※働き方 ‐時期によって夜間の業務や土日の業務が発生します。 ‐土日に業務をして頂く場合は平日に代休を取得して頂きます。 販売開始の約7割が土日祝、0時ちょうど開始が年25~30回程度。ページ公開時とページ販売時には待機業務あり(年約120回想定。うち土日祝80回、深夜30回) ※組織体制 リーダー1名/運用業務委託スタッフ1名/正社員デザイナー1名/業務委託デザイナー1名の組織を予定しており、全てこれから採用を行うためまずは核となれるリーダーを募集します。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ‐自社EC運営の実務経験(目安3年以上)。商品登録〜受注〜出荷連携まで一気通貫で回した経験があること ‐Shopify管理画面の実務操作経験。商品登録・在庫調整・注文処理・キャンセル・発送先修正などの運用系操作ができること ‐夜間(0時)・土日祝の販売開始対応を、当番制・振替勤務前提で許容できること ‐Excel/スプレッドシートでの売上集計やデータ突合ができること 【歓迎要件】 ‐2〜3名規模のチームでのリーダー経験。業務委託・派遣を含む混成チームなら尚可 ‐エンタメ・キャラクターグッズ・ファンクラブ等のファンビジネスEC経験。受注生産や予約販売といった商習慣への理解を期待 ‐3PL/WMSとの協業経験。出荷指示、在庫連携、入庫調整など ‐経理(売上計上・入金消込)や法務(特商法)との協議・調整経験 ‐CSVの一括処理、Shopifyアプリの活用、業務の自動化・簡素化を推進した経験 ‐CS業務委託先の管理・品質統制の経験

    事業内容

    ① IPプロデュース事業 1: すとぷり 2: 騎士X-Knight X- 3: AMPTAKxCOLORS 4: めておら-Meteorites 5: すにすて-SneakerStep 6: とぅるりぷ -True&Lip ② 配信/コンテンツ事業 [Youtube] すとぷり チャンネル登録者数449万人 ③ ライブ/イベント事業 ④ マーチャンダイジング事業 公式通販サイトSTPR ONLINE STORE ⑤ ライセンス/タイアップ事業

  • エージェント求人

    【採用マーケティング職・募集企画職】正社員|東京・日比谷|ほぼフルリモート勤務(月1回出社)

    626~734

    • 人材紹介/派遣
    • 戦略提案
    • 部長/総括審議官
    • 予算管理
    • 課題/ボトルネック特定
    • パートナー
    • 提案
    • マーケティング
    • 予算配分
    • 介護
    • スタッフ
    • データ分析
    • 部長
    • 事業推進
    • 分析
    • 戦略立案
    • 営業
    • PC/Web
    • マネジメント
    • 広告運用
    株式会社リクルートスタッフィング東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    人材派遣事業の派遣スタッフ新規募集における採用マーケティング・企画を担うポジションとなります。 「どうすれば派遣登録スタッフが集まるか?」を考え、登録派遣スタッフを増やすための戦略立案・現状分析~課題特定・施策の実行と管理をの予算運用管理を、パートナー会社を巻込みながら進めていただきます。 ※面接などのオペレーションの担当はなく、分析・企画・管理を担います。 採用マーケティング・分析・企画・事業推進系の領域を横断的に経験でき、自身の介在が派遣事業の成長に直結するやりがいの大きいポジションです! 【具体的な業務内容例】 ・募集戦略の立案:エリアや職種の需給を分析し、予算配分や使う求人媒体を決定 ・媒体・パートナー管理:求人媒体社との交渉、効果が出ているかのチェックと改善指示 ・データ分析・改善:応募〜決定までのデータを分析し、課題の特定と対策を提案 ・役員・部長への報告:成果の報告、投資対効果(コスパ)の説明、改善案の提案 など 【担当領域】 現状はIT、介護、キャリアウィンク(若年無期派遣)領域のご担当をお任せすることを検討しております。 【入社後キャッチアップイメージ】 入社後はOJTによるキャッチアップを予定しております。 入社初期は、理解すること(事業のこと・媒体のこと・KPI構造のこと)からスタートし、徐々に予算配分、パートナー折衝、事業部報告の業務へキャッチアップ。 最終的には、担当領域の募集責任者として、裁量権を持って自走いただくことを期待しています。 ▼働き方 ・ほぼフルリモート ・出社:月1程度 ※チャットツール等でグループ内コミュニケーションを取りながら、ご自身で優先順位をつけて業務スケジュールをコントロールして働ける環境です。 ※業務内容の変更範囲は、会社が定めるすべての業務

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 以下いずれかのご経験がある方 ・人材業界の募集企画・採用マーケティング経験者 ・Webマーケティング/デジタルマーケティング責任者経験者 ・事業企画・営業企画・予実管理経験者 ・顧客向けに、採用支援やマーケティング支援を行っていた方 【歓迎(WANT)】 ・広告運用スキルではなく、「数値構造を理解し、課題を特定し、外部パートナーを動かしながら成果を創出し、その結果を事業部へ説明できるスキル・経験」がある方 ・KPIやデータ分析力ある方 ・数値変化の要因・課題を特定し、仮説を持って改善施策を検討できる方 ・複数のパートナーへ、正しくニーズを伝え、改善提案を引き出し、管理マネジメントできる方 ・役員/部長/社内外の関係者などあらゆるステークホルダーを巻込み、折衝・推進できる方

    事業内容

    人材派遣事業(許可NO:派13-010563) 人材紹介(紹介予定派遣)事業(許可NO:13-ユ-010249) アウトソーシング事業

  • エージェント求人

    【東証プライム上場企業】データマーケティングエンジニア×データマーケティング推進

    730~1000

    株式会社エス・エム・エス東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◆ミッション ビジネスサイドの戦略を実現するための ①マーケティングオートメーション・Web接客の実装 ②高度な計測基盤の構築による、意思決定支援とデータ活用精度の最大化 がミッションです。 数百万の求職者の属性、行動から得られるインテント(意図)データを正しく取得・理解し、分析環境やMAツールへシームレスに連携するためのテクニカルなアクティベーション全般をお任せします。 ◆職務内容 ビジネスサイド(マーケティング組織)とエンジニアリング領域の結節点となり、MA・Web接客ツールの実装・運用から、GTM/GA4を用いた計測基盤の構築、BigQuery等を活用したデータ連携までを一気通貫で主導していただきます。 ◆具体的な業務内容 1.KARTE・Braze等を用いたマーケティング施策の実装・運用 マーケターが描いたシナリオに基づき、KARTE等を用いたWeb接客やポップアップ、メッセージ配信の設定を行います。HTML/CSS/JavaScript等を用いたテンプレートのカスタマイズや、ユーザーの行動ログに応じた緻密なイベント設計・データ取得要件の定義まで、実装のコアを担っていただきます。 2.計測基盤の最適化とタグマネジメント(GTM / GA4) Google Tag Managerを用いた最適なタグ実装方法の設計、設定、運用管理をお任せします。GA4(GA360)での高度な分析を可能にするためのカスタムイベントやディメンションの設計を行い、精緻なユーザー行動計測基盤を構築・維持します。 3.データ基盤(BigQuery / Databricks)を活用した高度な分析と連携要件の定義 BigQueryに蓄積したデータや、Databricks等のAI-BIツールを駆使し、ユーザー行動の深い分析や予測モデルを用いたデジタル施策の検証を実施します。また、そこから得られたインサイトやセグメントデータをKARTEなどのMAツールへシームレスに引き渡すための連携要件の定義を、エンジニアと共に行います。 4.アドテクノロジーの最新動向調査と技術的対応 サードパーティCookie規制に関する情報収集と未来予測を行い、サーバーサイドGTMの導入検証や、新しい計測手法のテストなど、マーケティング活動を技術面から支える中長期的な対策を立案・実行します。 5.マーケターとエンジニア間のブリッジ(ビジネスアーキテクト) 現場マーケターの課題ややりたいことを汲み取り、技術的な要件へ翻訳してエンジニアと折衝・推進します。

    求める能力・経験

    【必須】 ・4年制大学卒業以上 ・Webマーケティング領域におけるツール(KARTE等のWeb接客、MA、CRMツールなど)の実装、設定、運用経験 ・HTML / CSS / JavaScript を用いたWebサイトのマークアップや、ツールのカスタマイズ実装経験 ・Google Tag Manager(GTM)をはじめとしたタグ管理ツールの設計・設置・運用経験 ・Google Analytics(GA4)をはじめとしたWeb解析ツールの業務利用・設定経験 【歓迎】 ・KARTEの高度な運用・実装経験(アクション作成、イベント設計など)をお持ちの方 ・SQLを用いたデータ抽出・加工・分析の実務経験(BigQuery等) ・Databricks等のAI-BIツールを用いたデータ分析・可視化の経験 ・Cookieの仕組みや各種Web広告のトラッキングに関する知識 ・サーバーサイドGTMの導入・運用経験 ・APIを活用したツール間のデータ連携に関する知識・経験 ・事業会社または支援会社での、複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ・エンジニアとビジネスサイドの間に入り、コミュニケーションや要件定義を円滑に進めた経験(BPR / MOPs等)

    事業内容

    《東証プライム上場企業》22期連続で増収を継続中 エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」 というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、 「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービスを運営しています。

  • 企業ダイレクト

    【EC事業推進】創業3年で年商10億円ベンチャー|5人目社員・幹部候補

    490~720

    ペガサスブランディング株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    美容・健康領域で月商1.5億円の急成長D2C企業でAmazon運用を担当。商品ページ最適化や各種データ分析、競合調査を通じ売上最大化の仕組みづくりと事業成長を牽引するやりがい溢れるポジションです。 【具体的には】■商品ページの登録・更新(情報、画像、仕様入力)■商品ページの定期巡回(表示崩れ、誤情報、レビュー確認)■テクニカルサポート対応(問い合わせ・一次対応※toBの対応です)■競合の価格・ページ・順位調査■トラブルシューティング(在庫・出品エラー対応)。※入社後3~6ヶ月は基礎習得、半年以降は運営者として活躍いただけます!就業の変更の範囲:当社業務全般

    求める能力・経験

    【必須】■高い論理的思考力(データとファクトに基づく意思決定)■高速の学習能力(自ら情報を取得し即座に理解)■高いグリット(困難な目標に粘り強く取り組む力)【歓迎】■D2Cブランド運営経験 ■EC支援の代理店経験■Amazonの経験 【魅力】■月1,5億円規模のダイナミックなアカウント運用ノウハウと、最新の生成AIツールを活用した業務効率化スキルが身につき、市場価値の高い人材へ成長可能。■創業3年で年商10億円を達成し、2032年までに売上100億円・世界30カ国展開を目指す急成長スタートアップの最前線で、自らのアイデアや分析が直接売上に直結する手応えのある仕事です。

    事業内容

    ■美容健康ジャンル商品の企画、製造、販売及び輸出入■医療機器の製造販売及び輸出入■第3種医療機器製造販売業(14B3X10059)■医療機器製造業(14BZ200457)

  • エージェント求人

    【無印良品】『長く愛されるには秘訣があります』CRMからその答えをつくるマーケター募集!

    600~950

    • CRM運用
    • CRM戦略策定
    • CRM施策起案
    • CRM施策設計
    • CRM配信設定
    • MA/CRM
    • MA/CRM施策
    • MA/CRMコンサルティング
    • 顧客管理/CRMシステム分析
    • マーケティング戦略策定
    • マーケティング施策効果検証
    • マーケティング対象 日用品業界
    • マーケティング対象 アパレル業...
    • マーケティング対象 小売業界
    • LTV改善
    • LTV/life time v...
    • LTV推定
    • EC
    • ECサイト運営
    • EC制作
    【無印良品】『長く愛されるには秘訣があります』CRMからその答えをつくるマーケター募集!東京都文京区
    もっと見る

    仕事内容

    【業務概要】※詳細は面談時に説明させていただきます。 ・CRM施策の企画・運用 ・データ分析・改善 ・CRM基盤・業務改善 ・プロジェクト推進

    求める能力・経験

    ・CRMマーケティング経験 ・社会人経験が2年以上

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【自社ECサイト企画マーケ・ディレクター】EC専門アパレル/東証プライム子会社

    400~580

    株式会社BUZZWIT東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    さらなる飛躍を見据えた「自社ECモール構築プロジェクト」の本格始動に伴う組織強化です。独自のプラットフォームを築くことで、より深い顧客体験(CX)とブランド価値の向上を追求します 単なる「保守・運用」に留まらず、ゼロからモールを立ち上げ、育てていくというフェーズに参画いただけます。 【具体的に】 ■自社ECの立ち上げ準備から運営・WEBマーケティング・新規コンテンツ企画 ■自社ECに関して集客、CRM、データマーケティング、ブランド価値向上支援などの幅広い業務 ■ShopifyによるECサイト制作

    求める能力・経験

    【二つ必須】■アパレル/コスメ等のモール型ECサイト(楽天市場、ZOZOTOWN、Amazon等)の運営実務経験 ■Z世代向け商品トレンド、SNSトレンドに関する深い知見をお持ちの方 【魅力】 ■Shopifyプラットフォームでモール構成から自由に企画できる高い自由度 ■ZOZOのような既存フォームに縛られず、サイト構築全体に携われるスキルアップ機会 ■会員獲得戦略から顧客体験まで自主的に企画立案できる裁量の大きさ

    事業内容

    衣料品・雑貨等の企画・製造・販売 【販売先など】ZOZOTOWN・andST・favclo.・SHOPLIST・等

  • エージェント求人

    【株式会社Fanplus】アーティスト公式オンラインストアの運営担当

    312~700

    • EC
    • ECサイト運営
    株式会社Fanplus東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    当社では音楽アーティストのオフィシャルサイトやファンサイトと並行して、『UVERworld』『あいみょん』『TWICE』など、国内有名アーティストの公式オンラインストアを運営しています。 お任せするのは、アーティスト公式ストアのWebディレクションです。チームでコミュニケーションを取りながら業務に取り組みます。 販売方法の提案から販売準備、販売状況の分析など一連の業務を行ない、ファンから愛されるストアに育て、アーティストの活動を支えることがミッションです。 また、既存のファンのみならず、オンラインストアを通じて新しいファンを生み出すこともあります。そういった人々の心をつかむために、日々のディレクションが大切になります。 「いつも応援しているファンがグッズを手に入れて喜んでくれている」「心を込めて作ったグッズを通して、新しくファンになってくれた」そのどちらも、アーティストにとっての宝物に。アーティストをもっと好きになってもらえるディレクションを心待ちにしています。 【具体的な業務】 最適な販売方法を提案しストアの準備からファンの手元に届くまで一連の業務を担当します。また、日常的に担当ストアの販売状況や問合せ、SNSの反応などを確認して分析し、売上目標の達成を目指します。 当社では、ファンクラブ・ファンサイトの運営や、幅広いファンサービスを展開しているため、ECサイトの運営だけではなく、 ファンサービスと連動したグッズ販売企画、新サービスの開発、運営等幅広い業務に携わることが可能です。 ・アーティストの所属事務所やイベント運営会社との折衝 ・オンラインストア運営の予算管理、販売データ分析、販売提案書の作成、改善提案 ・グッズの登録・更新、在庫管理、顧客データ管理、受発注処理 ・物流会社や倉庫会社の対応 ・ECシステムの新機能開発や改修のディレクション ・売上報告書の作成 など。 【新しいサービス開発・ジャンルに関われます】 ・約300のファンクラブを運用するファンサイト事業部と連携して、新ストアの立ち上げに携われます。音楽アーティストだけでなくエンタメ全般に領域を広げようとしています。 ・オンラインストアの中国進出や、Web上で「カプセルトイ」のようにランダムでグッズを手に入れられる新サービスなど、新たな取り組みを積極的に準備中です。ストア運営を行いながら並行して新しいサービス作りにも参加してください! 【将来的にチームマネジメントも】 1年で5~10ストアの担当をお任せします。実力や適性のある方には、1年以内にチームを率いる立場に立っていただき、マネジメントをお任せしたいと考えています。 変更の範囲:当社業務全般への配置転換の可能性あり

    求める能力・経験

    【必須】 ・Webディレクターの経験(業界業種不問、ECサイト運営経験歓迎) ・EC関連業務2年以上(MD、データマーケティング領域、ロジスティクス領域など) ・5名以上のメンバーマネジメント経験 ・プロジェクトマネジメント ・新規事業の立ち上げ ・サービス企画や開発 ・予算計画の立案と実行 ・Shopifyや他CMSを用いたサイト構築とアプリ運用経験1年以上 ※サイトの規模や商材は問いません。 ※業務が多岐にわたるため、タスク管理、スケジュール管理、サービスの分析ができるスキルを求めています。 【歓迎】 ・コミュニケーション能力が高い方 ・相手の機微を感じて思考や行動ができる方 ・数字に強く論理的思考ができる方 ・ミスのない正確な作業ができる方 ・明るく対応ができる方 ・経理業務の経験や簿記の資格をお持ちの方(売上報告書の作成などで活かしていただけます) 【求める人物像】 ・音楽、エンタメ業界を支える仕事をしたい ・Web周りの知識・スキルを高めたい ・双方向のコミュニケーションが得意 ・新しいテクノロジーや最新のエンタメに感度が高い

    事業内容

    コンテンツ事業、EC事業、電子チケット事業、その他事業