新宿【テクニカルマーケティング】英語を活かす/年休125日/プライム上場

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  上野駅【マーケティング本部長/将来的に執行役員クラスへの昇格パスあり】

  1200~1500万

  株式会社りらいぶ東京都台東区

  上野駅【マーケティング本部長/将来的に執行役員クラスへの昇格パスあり】気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 数十億円規模の広告投資を統括し、EC事業の強化・リライブブランドの確立を牽引するマーケティング本部長を募集します。現在、広告運用・ECバックエンドを外部パートナーに委託していますが、外注依存から「自社主導のマーケティング体制」へのシフトを担うキーパーソンを求めています。 【業務内容】 ●広告代理店マネジメント・ディレクション ○ 広告代理店への戦略的ディレクション（数十億円規模の広告費の最適配分） ○ 媒体別パフォーマンス分析に基づく予算配分の最適化・KPI管理 ○ 外注依存からの脱却に向けた内製化ロードマップの策定 ●ECサイトの運営・制作ディレクション ○ ShopifyベースのECサイト運営・改善ディレクション（CVR改善・UI/UX最適化） ○ 新規ECサイトのゼロイチ立ち上げの検討・推進 ○ 外部パートナーへの委託管理・バックエンドデータの活用推進 ●ブランドのブランディング ○ リライブブランドのビジョン・ポジショニング定義と社内外への浸透 ○ ブランドガイドラインの策定・クリエイティブ品質管理 ○ PR・メディア戦略の立案（テレビ通販・EC・SNS横断） ●コールセンター（CSR）および既存顧客への再販サポート ○ コールセンター（CSR）との連携による顧客体験設計・品質管理 ○ 既存顧客への再購入・アップセル・クロスセル施策の企画・実行 ○ LTV最大化に向けたリテンション施策・CRM戦略の推進 変更の範囲：当社業務全般

  求める能力・経験

  ＜必須条件＞ ● マーケティング業務 ○ EC・デジタル広告（リスティング・SNS・動画）のパフォーマンスデータをもとに意思決定した経験 ○ 事業会社でECマーケティング担当として売り上げ拡大実績をお持ちの方 ○ 大手広告代理店へのディレクション経験、またはエージェンシー側でのプランナー・プロデューサー経験 ○ チーム・組織のマネジメント経験 ● 経営層との折衝経験 ○ 経営層と直接議論しながら、マーケティング戦略の立案・推進および投資判断をリードした経験 ○ 経営層と連携し、BtoC事業における年間数億円規模のマーケティング予算の策定・運用・投資判断を行った経験 ○ マーケティング領域における予算策定・投資配分・KPI設計を主導し、経営会議レベルで意思決定を行った経験 ＜歓迎条件＞ ● テレビ通販・インフォマーシャル・レスポンス広告の知識・経験 ● Shopifyを活用したEC運営・改善のディレクション経験 ● CRM・MAツールの活用経験 ● 新規ブランド立ち上げ ● グローバル展開の知識・経験 ● データ分析ツール（GA4、Tableau、BIツール等）を活用した意思決定経験 ● スタートアップ・ベンチャー企業での就業経験 ＜求める人物像＞ ● 「外注任せ」ではなく、自社主導でマーケティングを定義・推進できる自律型リーダー

  事業内容

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• エージェント求人

  マーケティング戦略リード【スポーツ×まちづくり】

  700~1100万

  • マーケティング戦略策定
  • マーケティング施策実行
  • マーケティング施策選定
  • マーケティング施策効果検証

  株式会社ディー・エヌ・エー東京都渋谷区

  マーケティング戦略リード【スポーツ×まちづくり】気になる

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  仕事内容

  スポーツ・スマートシティ事業本部では「スポーツの力で“ひと”と“まち”を元気にする」をビジョンに掲げ、国内3大プロスポーツ（野球/横浜DeNAベイスターズ、バスケ/川崎ブレイブサンダース、サッカー/SC相模原）チームの運営及び、スポーツの力を核とした街づくりへのチャレンジを行っています。 横浜スタジアムに隣接する街区の開発（BASEGATE横浜関内）や、川崎駅のアリーナシティ開発等、大きなプロジェクトも控える中で、それらの実現を着実に行うことと、更に事業の輪郭を広げるための検討を強化していく予定です。 その中でマーケティング部は、スポーツ・スマートシティ事業本部における攻めの横断組織として、保有するスポーツ3チームや施設等のアセットなど各種事業を非連続に成長させるためのマーケティング戦略の立案から実行までを一気通貫で担う組織になります。 【具体的な業務内容】 スポーツ・スマートシティ事業本部が進める各プロジェクト（BASEGATE横浜関内、川崎アリーナ、新規プロダクト等）において、マーケティングの観点から事業価値を最大化していただきます。 ■事業成長に向けたマーケティング戦略の立案・実行 ・KGI/KPIの設計、ターゲット選定、ポジショニングの策定 ・中長期プロジェクトにおける、フェーズごとの集客・認知戦略の構築 ・街区全体のエコシステム構築、またLTV最大化に向けた事業モデルの設計 ■施策の実行およびプロジェクトマネジメント ・デジタル・オフラインを問わないプロモーション施策の設計と、 　自ら手を動かしての実行 ・社内外の多様なステークホルダー（行政、パートナー企業、制作会社等）との 　調整・合意形成 ■プロダクト・ソリューションのグロース ・チケッティングシステム含めた新規プロダクトにおける、ユーザー体験（UX） 　設計とデータ活用施策の推進 ■組織・基盤の構築 ・立ち上げ期のマーケティングチームにおける、業務フローの型化や 　チーム組成への貢献 ※特定の領域に閉じこもらず、スポーツ事業、アリーナ開発事業、新規事業事業、データ活用事業など最前線を渡り歩く「遊撃手」のような動きを期待します。 ※決まったレールを走るのではなく、自らレールを敷くことが求められるポジションになります。 【配属先想定】 スポーツ・スマートシティ事業本部企画統括マーケティング部マーケティングG 4名程度の部門体制（部長1名、GL1名、メンバー3名） コンサルティング、事業会社のマーケター、広告代理店、個人事業主など様々なバックグラウンド・スキルを持った社員が所属しております。 現在は4名という少数精鋭で、横浜のまちづくりから川崎の新アリーナ開発、さらにはデータ基盤構築まで同時並行で進めています。 この時期にしか経験できない「カオス」を楽しみ、共に事業をリードしていって欲しいと考えています。

  求める能力・経験

  ■3年以上のマーケティング、またはプロモーションの実務経験 　-戦略立案だけでなく、自ら実行し、数値を動かした経験を求めております 　-リソースが限定的な環境で自ら戦略を立て、自ら手を動かして事業を数倍に 　 成長させた成功体験（または失敗体験）がある方を歓迎しております

  事業内容

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  【採用マーケティング職・募集企画職】正社員｜東京・日比谷｜ほぼフルリモート勤務（月1回出社）

  626~734万

  • 人材紹介/派遣
  • 戦略提案
  • 部長/総括審議官
  • 予算管理
  • 課題/ボトルネック特定
  • パートナー
  • 提案
  • マーケティング
  • 予算配分
  • 介護
  • スタッフ
  • データ分析
  • 部長
  • 事業推進
  • 分析
  • 戦略立案
  • 営業
  • PC/Web
  • マネジメント
  • 広告運用

  株式会社リクルートスタッフィング東京都千代田区

  【採用マーケティング職・募集企画職】正社員｜東京・日比谷｜ほぼフルリモート勤務（月1回出社）気になる

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  仕事内容

  人材派遣事業の派遣スタッフ新規募集における採用マーケティング・企画を担うポジションとなります。 「どうすれば派遣登録スタッフが集まるか？」を考え、登録派遣スタッフを増やすための戦略立案・現状分析～課題特定・施策の実行と管理をの予算運用管理を、パートナー会社を巻込みながら進めていただきます。 ※面接などのオペレーションの担当はなく、分析・企画・管理を担います。 採用マーケティング・分析・企画・事業推進系の領域を横断的に経験でき、自身の介在が派遣事業の成長に直結するやりがいの大きいポジションです！ 【具体的な業務内容例】 ・募集戦略の立案：エリアや職種の需給を分析し、予算配分や使う求人媒体を決定 ・媒体・パートナー管理：求人媒体社との交渉、効果が出ているかのチェックと改善指示 ・データ分析・改善：応募〜決定までのデータを分析し、課題の特定と対策を提案 ・役員・部長への報告：成果の報告、投資対効果（コスパ）の説明、改善案の提案　など 【担当領域】 現状はIT、介護、キャリアウィンク（若年無期派遣）領域のご担当をお任せすることを検討しております。 【入社後キャッチアップイメージ】 入社後はOJTによるキャッチアップを予定しております。 入社初期は、理解すること（事業のこと・媒体のこと・KPI構造のこと）からスタートし、徐々に予算配分、パートナー折衝、事業部報告の業務へキャッチアップ。 最終的には、担当領域の募集責任者として、裁量権を持って自走いただくことを期待しています。 ▼働き方 ・ほぼフルリモート ・出社：月1程度 ※チャットツール等でグループ内コミュニケーションを取りながら、ご自身で優先順位をつけて業務スケジュールをコントロールして働ける環境です。 ※業務内容の変更範囲は、会社が定めるすべての業務

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 以下いずれかのご経験がある方 ・人材業界の募集企画・採用マーケティング経験者 ・Webマーケティング／デジタルマーケティング責任者経験者 ・事業企画・営業企画・予実管理経験者 ・顧客向けに、採用支援やマーケティング支援を行っていた方 【歓迎（WANT）】 ・広告運用スキルではなく、「数値構造を理解し、課題を特定し、外部パートナーを動かしながら成果を創出し、その結果を事業部へ説明できるスキル・経験」がある方 ・KPIやデータ分析力ある方 ・数値変化の要因・課題を特定し、仮説を持って改善施策を検討できる方 ・複数のパートナーへ、正しくニーズを伝え、改善提案を引き出し、管理マネジメントできる方 ・役員/部長/社内外の関係者などあらゆるステークホルダーを巻込み、折衝・推進できる方

  事業内容

  人材派遣事業（許可NO：派13-010563） 人材紹介（紹介予定派遣）事業（許可NO：13-ユ-010249） アウトソーシング事業

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  【東証プライム上場企業】データマーケティングエンジニア×データマーケティング推進

  730~1000万

  株式会社エス・エム・エス東京都港区

  【東証プライム上場企業】データマーケティングエンジニア×データマーケティング推進気になる

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  仕事内容

  ◆ミッション ビジネスサイドの戦略を実現するための ①マーケティングオートメーション・Web接客の実装 ②高度な計測基盤の構築による、意思決定支援とデータ活用精度の最大化 がミッションです。 数百万の求職者の属性、行動から得られるインテント（意図）データを正しく取得・理解し、分析環境やMAツールへシームレスに連携するためのテクニカルなアクティベーション全般をお任せします。 ◆職務内容 ビジネスサイド（マーケティング組織）とエンジニアリング領域の結節点となり、MA・Web接客ツールの実装・運用から、GTM/GA4を用いた計測基盤の構築、BigQuery等を活用したデータ連携までを一気通貫で主導していただきます。 ◆具体的な業務内容 １．KARTE・Braze等を用いたマーケティング施策の実装・運用 マーケターが描いたシナリオに基づき、KARTE等を用いたWeb接客やポップアップ、メッセージ配信の設定を行います。HTML/CSS/JavaScript等を用いたテンプレートのカスタマイズや、ユーザーの行動ログに応じた緻密なイベント設計・データ取得要件の定義まで、実装のコアを担っていただきます。 ２．計測基盤の最適化とタグマネジメント（GTM / GA4） Google Tag Managerを用いた最適なタグ実装方法の設計、設定、運用管理をお任せします。GA4(GA360)での高度な分析を可能にするためのカスタムイベントやディメンションの設計を行い、精緻なユーザー行動計測基盤を構築・維持します。 ３．データ基盤（BigQuery / Databricks）を活用した高度な分析と連携要件の定義 BigQueryに蓄積したデータや、Databricks等のAI-BIツールを駆使し、ユーザー行動の深い分析や予測モデルを用いたデジタル施策の検証を実施します。また、そこから得られたインサイトやセグメントデータをKARTEなどのMAツールへシームレスに引き渡すための連携要件の定義を、エンジニアと共に行います。 ４．アドテクノロジーの最新動向調査と技術的対応 サードパーティCookie規制に関する情報収集と未来予測を行い、サーバーサイドGTMの導入検証や、新しい計測手法のテストなど、マーケティング活動を技術面から支える中長期的な対策を立案・実行します。 ５．マーケターとエンジニア間のブリッジ（ビジネスアーキテクト） 現場マーケターの課題ややりたいことを汲み取り、技術的な要件へ翻訳してエンジニアと折衝・推進します。

  求める能力・経験

  【必須】 ・4年制大学卒業以上 ・Webマーケティング領域におけるツール（KARTE等のWeb接客、MA、CRMツールなど）の実装、設定、運用経験 ・HTML / CSS / JavaScript を用いたWebサイトのマークアップや、ツールのカスタマイズ実装経験 ・Google Tag Manager（GTM）をはじめとしたタグ管理ツールの設計・設置・運用経験 ・Google Analytics（GA4）をはじめとしたWeb解析ツールの業務利用・設定経験 【歓迎】 ・KARTEの高度な運用・実装経験（アクション作成、イベント設計など）をお持ちの方 ・SQLを用いたデータ抽出・加工・分析の実務経験（BigQuery等） ・Databricks等のAI-BIツールを用いたデータ分析・可視化の経験 ・Cookieの仕組みや各種Web広告のトラッキングに関する知識 ・サーバーサイドGTMの導入・運用経験 ・APIを活用したツール間のデータ連携に関する知識・経験 ・事業会社または支援会社での、複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ・エンジニアとビジネスサイドの間に入り、コミュニケーションや要件定義を円滑に進めた経験（BPR / MOPs等）

  事業内容

  《東証プライム上場企業》22期連続で増収を継続中 エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」 というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、 「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービスを運営しています。

• 企業ダイレクト

  【マーケティング(BtoB)】SaaS/営業経験者からのキャリアチェンジ可！

  500~1000万

  株式会社ＦＣＥ東京都新宿区

  【マーケティング(BtoB)】SaaS/営業経験者からのキャリアチェンジ可！気になる

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  仕事内容

  DX・HR領域でプロダクトを展開する当社のマーケティング担当として、1点の専門性を極めるor複数領域を組み合わせて動くなどこれまでの経験や適性に応じ以下業務お任せ。早期にリーダー、マネージャーも目指せます 【詳細】■WEBマーケ(WEBサイト改善、WEB広告、SEO/AIO対策、コンテンツ開発など)・イベントマーケ(展示会出展Ops、ウェビナー企画、イベント、カンファレンス企画など)等各種施策の設計/管理■リード獲得/ナーチャリングのためのコンテンツ企画・制作■他チーム連携、事業部連携施策の推進■その他チームの目標から逆算したマーケティング施策立案、実行　★新しいチャレンジを進めるフェーズで裁量が大きい点が魅力！

  求める能力・経験

  【必須】■法人営業経験者2年以上（マーケ会社や代理店での営業経験者歓迎）もしくは■toC、toB問わずマーケティングの経験者　＊これまでの進め方に捕らわれず、より効果的なマーケ施策の企画や設計を期待！ 【歓迎】BtoB領域でのリード獲得、ナーチャリング業務の実務経験 【主力事業】◆RPA「ロボパットAI」:プログラミングの知識がなくても、画像認識機能を利用した直感的な操作性で初心者でもPC上の業務を自動化できるツール。導入企業数2,100社＆継続率98％◆人財育成プラットフォーム「Smart Boarding」:次世代の人財育成を実現するWEB学習サービス。導入企業数は1,200社突破＆累計アカウント数は100,000突破、継続率98.6%

  事業内容

  DX推進事業と人財育成事業を主軸に、RPA、HR、Education、出版（『７つの習慣』）に関する商品・サービスを提供。「チャレンジあふれる未来をつくる」ため社会の課題を本質的に解決するビジネスを展開しています。

• エージェント求人

  🟤【500〜750万｜ビズリーチ】バックオフィス経験から“業務フロー改善”へ挑戦できるCS企画

  年収非公開

  株式会社ビズリーチ東京都渋谷区

  🟤【500〜750万｜ビズリーチ】バックオフィス経験から“業務フロー改善”へ挑戦できるCS企画気になる

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  仕事内容

  ■事業内容 株式会社ビズリーチは、即戦力人材と企業をつなぐ転職プラットフォーム「ビズリーチ」を展開。 「キャリアの可能性と選択肢を最大化する」を掲げ、社会課題（人口減少・働き方の変化）に向き合いながら、採用の在り方をアップデートし続けています。 ■組織規模 全社：約1,500名 BizReach事業部：数百名 CS&S部：数十名＋非正規メンバー多数 配属：CS&S部 プランニンググループ（CS企画・オペレーション改善を担う専門チーム） ■ミッション CS部門全体がより質の高い対応を行えるよう、 業務フロー・ナレッジ・仕組みを改善し続けること。 お客様の声をサービス改善につなげ、顧客体験（CX）を向上させる役割を担います。 ② 仕事概要（どんな組織で何をするか） このポジションは、 CS（顧客対応）チームがより働きやすくなるように、業務の流れと仕組みを整える仕事です。 所属は BizReach事業部 → CS&S部 → プランニンググループ。 事務・コーポレート職で培った 業務フロー改善 マニュアル整備 部署間調整 トラブル時の初動対応 ITツール活用 正確性と再現性を重視したオペレーション構築 こうした経験がそのまま活かせるポジションです。 ③ 業務詳細（コア業務／周辺業務） ■コア業務（必須領域） お客様対応（メール・電話）の内容チェック 　対応品質・SLA（スピード）を確認し、改善点を抽出 VOC（顧客の声）収集と改善案の企画 　データ・定性情報を整理し、課題を構造化 業務フローの見直し・ムダの削減 　属人化を排除し、再現性のあるオペレーションを構築 ナレッジ（マニュアル・FAQ）の整備・更新 　現場が迷わず動ける状態をつくる プロダクト変更点のキャッチアップと現場展開 　仕様変更をわかりやすく伝え、混乱を防止 トラブル発生時の初動対応・関係部署との調整 　原因整理・再発防止策の企画 ■周辺業務（経験に応じて） 非正規メンバーの採用・育成 研修・勉強会の企画 営業・開発・プロダクトなど他部署との連携 資産管理・監査対応 顧客体験（CX）向上施策の企画 生成AI・ITツールを活用した業務効率化

  求める能力・経験

  事務・管理部門での業務フロー改善経験 マニュアル整備・ナレッジ管理の経験 部署横断の調整経験 ITツール・AIツールを使った業務効率化の経験 正確性と再現性を重視したオペレーション構築の経験

  事業内容

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• エージェント求人

  SNSマーケティング【スタバ/700万～1200万】

  700~1200万

  • 予算策定
  • 予算計画
  • Facebook
  • パートナー
  • 部長
  • 購買/調達
  • マーケティング
  • 制作
  • 検証
  • 部長/総括審議官
  • マネージャー
  • 分析
  • 店舗
  • 予算管理
  • 管理職
  • TikTok
  • Instagram
  • 戦略立案
  • ブランディング
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Word
  • プロジェクト
  • PC
  • 開発
  • 効果検証
  • コンサルティング業務
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • Microsoft Excel
  • PC/Web

  スターバックスコーヒージャパン株式会社東京都品川区

  SNSマーケティング【スタバ/700万～1200万】気になる

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  仕事内容

  配属：インテグレイテッドマーケティングコミュニケーション部　デジタルエンゲージメントチーム（現7名） 【職務概要・ミッション】 お客様へのBrand Promise "あなたの一日に心あたたまるひとときを" の実現に向け、商品・サービスの認知拡大とお客様とのエンゲージメントを強化をミッションとして、SNS Media全体戦略プランニング～戦術策定、実施のリードをチームマネージャーと共に行います。 【具体的な職務内容】 公式Owned Media（Instagram/X/TikTok/Facebookアカウント/プロモLP)の戦略的運用と、公式外（Earned/Paid) SNS Mediaの活用を通し SNSにおけるスターバックス発話量の促進、ブランドエンゲージメントを高める。 上記遂行にあたり、代理店・制作会社との折衝、投稿コンテンツ制作＆投稿プラン進行管理、予算管理、SNSにおけるブランドリスク対応を含む。 ＜詳細＞データに基づくSNS戦略立案と実行 全社ブランド戦略に則り、当社データやリサーチ結果を踏まえたSNSマーケティング・コミュニケーション戦略の立案、実行のリード。 配信実績の検証・分析・Nextに向けたimplicationの抽出、投稿計画修正や新規アイデア出しを行い、PDCAサイクルを回す。 ◆職位：ASPC（非管理職）またはSSPC（管理職） ◆残業時間（平均）：30時間/月 ◆ハイブリッド ◆キャリアパス： 短期：チームをスーパーバイズするチームマネージャー 中期：数チームをスーパーバイズするグループマネージャー、または部長 長期：商品、パートナー、店舗に次ぐ、4つ目のスターバックスの資産としてデジタル体験を定着させるべく、デジタルコミュニケーションを組織横断的に統括 ◆Hiring Managerからのメッセージ SNSはスターバックスとお客様の大切な接点であり、ただ情報拡散していくだけでなくブランドエンゲージメントを高めていく上でのKey Platformと捉えています。SNSコミュニケーションに対するお客様の反応は顕著で、やりがいがあります。 リアルとデジタルを境がなくなり、SNSが生活に密着したいツールとなっている今、情報提供・コミュニケーションに留まらない新たなスターバックス体験を一緒にお届けしましょう。 【変更の範囲】 業務の都合により、会社が定める業務、また出向した場合は出向先が定める業務に変更することがあります。 【変更の範囲】 業務の都合により、会社の定める所属・就業場所 （職務内容によってはテレワークを行う場所、また出向した場合は出向先が定める場所）に変更する事があります。 PRポイント スターバックスでは、企業の競争力強化の一環として間接材調達の構築を新たに着手し始めました。新しい取組みのため様々なチャレンジがあると予想しますが、一緒にこの挑戦を進めていく中で組織にとっても、個人にとっても共に成長いただける環境です。

  求める能力・経験

  【求める経験】 下記いずれかのご経験を5年以上お持ちの方 ・事業会社でSNSマーケティング戦略の策定・プロモーションLPを通したブランディング設計と関係各位へのディレクション統括、およびそれに基づくSNS／デジタル施策の実行・効果検証までの一貫した実務経験 ・代理店でのSNSマーケティング戦略立案・プロモーションLPを通したブランディング設計と関係各位へのディレクション統括、SNSアカウント運用コンサルティング業務経験 ★書類選考ポイント：どうアカウントを活かしてPDCA回して伸ばしてきたのか 【求める知識、スキル】 ・SNSマーケティング開発全般に関する知識および経験 ・SNSインサイト分析 ・Web／LPを中心としたデジタルコミュニケーションに関する知識および経験 ・プロジェクト マネージメントスキル ・基本PCスキル（Word/Excel/PowerPoint） ※下記のご経験、知識、スキルがあれば尚可。 ・B to C業界におけるマーケティング経験 ・Social Listeningツール／GAを用いた分析・仮説立案経験 ・お客様インサイト分析 ・英語スキル（メール読み書き可能レベル）

  事業内容

  コーヒーストアの経営、コーヒーおよび関連商品の販売

• エージェント求人

  【営業戦略コンサル】未経験可◆顧客企業の営業戦略立案〜分析まで一気通貫／年休125日以上／チーム体制

  450~1500万

  • 解析結果評価
  • マーケティング
  • 営業
  • アシスタント
  • 提案
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • 幹部
  • 効果検証
  • テスト
  • 検証
  • 管理職
  • ヒアリング
  • 分析
  • 課題設定
  • コンサルティング業務
  • リード獲得
  • コンサルタント
  • 法人営業

  株式会社CTF GROUP東京都港区

  【営業戦略コンサル】未経験可◆顧客企業の営業戦略立案〜分析まで一気通貫／年休125日以上／チーム体制気になる

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  仕事内容

  【営業戦略の立案から実行・分析まで一気通貫！顧客企業の事業成長に伴走する営業戦略コンサルタント】 中小零細企業のお客様に対し、リード獲得、販路拡大、代理店開拓などを通じて事業成長を支援する総合マーケティング支援サービスにおけるコンサルティング業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 契約合意後のオンボーディングサポートから、定期的なミーティングでの数値分析や改善提案を行い、伴走的にお客様のビジネスの成長を支援します。 (1) 顧客の課題抽出：経営層から現在の営業課題、サービス内容、今後の目標をヒアリング (2) 営業戦略の立案：ニーズに沿ったターゲット・チャネルの提案、リストやスクリプトの作成 (3) マーケティング施策の実行：提案内容を実行し、週1回程度進捗を共有 (4) 効果検証・分析・改善：効果を解析し、月1回の定例会議で数値や活動結果をご報告 (5) 出口戦略のご提案：13ヶ月間の契約終了後の活動に関するご提案 ※主に電話、メール、SNS、オンラインを活用したフルリモートによるコンサルティング支援を行います。 ★入社後の流れ・サポート体制 まずは1ヶ月程度の座学・商材研修（テストあり）を通じて、自社サービスや営業手法を基礎から学びます。その後は先輩コンサルタントの会議に同席するアシスタント業務からスタートし、コンサルノウハウを習得。3ヶ月に1回ある昇格支援に合格後、コンサルタントとして独り立ちしていただきます。 【この求人の魅力・ポイント】 ★経営に深く関わり、圧倒的な課題解決力を身に付ける 顧客のターゲットは全業界・全職種。あらゆるビジネスモデルの経営層と直接やり取りをするため、幅広い業界知識や営業・マーケティング戦略スキルが身に付き、将来的には企業の顧問として活躍できるほどの知見を養うことができます。 ★早期のステップアップ・キャリアアップが可能 当社は最速での上場を目標に体制強化を進めており、今回ご入社いただく方には将来の幹部候補としての活躍を期待しています。年齢や社歴に関係なく、入社1年目で管理職に昇格するチャンスも豊富にあります。 管理番号：c-121578

  求める能力・経験

  【応募必須条件】 ■24歳〜32歳までの方（長期勤続によるキャリア形成のため） ■大学卒業以上 ■BtoB営業経験（法人営業経験）をお持ちの方、またはコンサルティング経験をお持ちの方 ※経験年数の目安：BtoB営業2〜3年以上、またはコンサルティング経験1年以上 【求める人物像】 ■顧客の成長や成果に対して最後までコミットできる責任感のある方 ■数字やデータから要因分析・効果検証を行うのが好きな方 ■問題の本質を捉え、自ら具体的な解決策を考えられる論理的思考力のある方 ■結論ファーストで簡潔かつ分かりやすく話を伝えられるコミュニケーション能力のある方 ■上昇志向があり、成長意欲の高い方

  事業内容

  中小零細企業に特化した新しい総合マーケティング支援（リード獲得、販路拡大、代理店開拓支援など）やインバウンド・アウトバウンド営業支援事業を展開しています。

• エージェント求人

  ファンクションコンサルタント（マーケティング）

  1000~1500万

  アクセンチュア株式会社東京都港区

  ファンクションコンサルタント（マーケティング）気になる

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  仕事内容

  企業の持続的な成長を支援するため、従来のマーケティングの枠組みにとらわれず、マーケティング全体の変革を推進します。 部分最適な施策の実行ではなく、顧客視点での提供価値向上とROI最大化を目指し、データドリブンなアプローチに加え、生成AIをはじめとする先進テクノロジーを活用しながら、グローバルな視点でマーケティング変革を実現します。 マーケティング領域における専門性を活かし、既存の業界慣習にとらわれない新たな価値創出に挑戦したい方が活躍できる環境です。 ◆主な業務内容 ・マーケティングトランスフォーメーションの企画・推進（組織変革を含むマーケティングモデルの刷新） ・顧客体験を起点としたデータドリブンなクローズドループマーケティングの構想・実行支援 ・データ活用戦略、実行計画、および次世代マーケティングプラットフォーム戦略の策定 ・事業戦略と連動したマーケティング戦略・コミュニケーション戦略の立案 ・経営課題から施策レベルまでを見据えたKPI設計 ・PDCAサイクルの設計・運用支援（プラットフォーム、分析基盤、組織体制を含む） ◆プロジェクト事例 ・化粧品メーカーにおけるマーケティング変革戦略の策定および実行支援 ・飲料メーカーにおけるロイヤルティプログラムの企画・構築ならびにアプリグロース支援 ・小売企業におけるデジタルマーケティング組織の設計および業務オペレーション改革

  求める能力・経験

  ■ML7、ML6想定の方 以下全てを満たす方 ・1年以上のマネジメント経験 以下いずれかの経験 ・2年以上のコンサルティング会社でのビジネスコンサルティング経験 ・3年以上のSIerでのシステム企画やプロジェクトマネジメントの業務経験 ・3年以上のSalesforceやAdobeなどマーケティングテクノロジーベンダーでの営業経験や提案経験 ・5年以上の広告代理店でのストラテジックプランニングなどマーケティング戦略立案やCRMに関する経験 ・5年以上の事業会社で経営企画、事業企画、事業戦略、マーケティング企画経験 ・5年以上のコンテンツに関するプロダクションでのディレクションや制作経験

  事業内容

  ストラテジー&コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、インダストリーエックス、ソングの5つの領域で、企業の変革を支援する総合コンサルティングファーム。

• エージェント求人

  🔵年収～750万円🔵公共施策の制度設計・業務構築を担うプロジェクト推進コンサル【パーソル】

  年収非公開

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  🔵年収～750万円🔵公共施策の制度設計・業務構築を担うプロジェクト推進コンサル【パーソル】気になる

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  仕事内容

  【業務概要】 国・自治体が進める経済対策・省エネ・再生可能エネルギーなどの各種プロジェクトに対し、民間団体・企業と共に事業推進を行うポジションです。 制度設計から業務構築、運用改善まで、クライアント先に常駐し一気通貫で伴走する“実行支援型”の業務が特徴です。 複数チームが役割分担しながら、プロジェクトの成功に向けて連携していきます。 【業務内容】 国・自治体プロジェクトを推進する民間団体・企業にて、以下の業務を中心に担当いただきます。 ・制度設計、業務構築、業務改善などの事業推進支援 ・BPOの強みを活かした事務局運営・業務遂行 ・現場の業務フロー分析、課題抽出、改善提案 ・関係省庁・自治体・業界団体との調整 ・数名〜数十名規模のチームマネジメント ・Web/システム要件定義、RPA・SaaS導入による業務自動化 ・公的ドキュメント・標準化資料の作成 【プロジェクト例】 ・再生可能エネルギー・省エネ関連の国プロジェクト（数億〜数百億円規模） 　事務局運営、進捗管理、省庁・業界団体との調整、Web/ツール整備など ・地方自治体のエネルギー施策支援 　制度に伴う業務構築、事務処理の効率化、運用改善、ドキュメント整備など 【このポジションの魅力】 ・国・自治体の大規模プロジェクトに“当事者”として参画できる 　提案だけでなく、制度設計〜運用まで深く入り込み、成果に直結する経験を積める。 ・業務改善・制度設計・システム要件など幅広いスキルが身につく 　BPO×コンサルのハイブリッド型で、キャリアの汎用性が高い。 ・多様なステークホルダーと協働し、社会インパクトの大きい仕事に関われる 　省庁・自治体・業界団体・大手企業など、関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進。 ・年単位のプロジェクトで、チームを率いるリーダー経験を積める 　数名〜数十名規模のチームマネジメントを担い、早期にリーダーとして活躍可能。

  求める能力・経験

  ■必須　※エネルギーやBPOの経験は不問です。多くの方が未経験で入社されています。 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 ■歓迎 ・国や自治体関連の業務経験者：公務員としてのみならず、関連団体や民間企業での業務従事者含む ・法人営業経験者：顧客への提案だけで完結スタイルではなく、社内外問わずステークホルダー調整等も並行しながら提案を行うスタイル ・プロジェクトマネジメント経験者：関わるステークホルダーを巻き込んでプロジェクト推進した事がある ・PMO経験者：プロジェクトの品質管理やプロセスの標準化、関わる部署を横断的に支援する役割をした事がある ・エネルギー業界経験者：再エネ、省エネ、電力、カーボンニュートラル、設備関連に関する経験 ・ITスキルが高い方：RPA等の自動化ツール、SaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBA等の経験、各種ツールやシステム知見を用いた要件定義の経験 ・コールセンターやBPO経験者：KPIや人員の管理だけでなく、運用設計や改善、顧客への提案を通して明確な成果を挙げている ・バックオフィス業務経験者：企画、業務設計、業務改善の経験、または複数のステークホルダー調整や進捗管理の経験がある

  事業内容

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