【静岡/富士】基幹工場の制御システム技術者・計装技術者(総合職)
426~922万
日本製紙株式会社
静岡県富士市
426~922万
日本製紙株式会社
静岡県富士市
電気/電子生産技術
自社工場の工務部門にて、プラントの自動運転を支える制御システム(PLC等)の設計や、計測機器などの計装設計、施工管理、試運転、定期メンテナンスまで、設備エンジニアリング業務全般をお任せします。 (1)制御システム設計:プラントを自動で効率的に運転するための制御システム(PLC/DCS等)の仕様検討・設計 (2)計装設計:製造プロセスに必要な計測・制御機器の選定、配置設計図の作成 (3)システム実装:設備導入時の施工管理、試運転、性能評価 (4)メンテナンス:トラブル対応、定期点検、修理計画の策定 ★図面作成から現場での立ち上げまで一気通貫で主導できる面白みがあります。
【必須】■計装業務の実務経験をお持ちの方 ■学歴:理系限定 【歓迎】■大学や工業高等専門学校で電気・電子系専攻を修めた方 ■放射線取扱主任者資格(2種以上)をお持ちの方。 ■TOEIC L&Rスコア 600点以上 ≪求める人物像≫ ■計装技術者として、リーダーシップと指導力を発揮できる方。 ■製造現場や、現場で働く人たちを大切に思ってくれる方。 ■コミュニケーション能力のある方。
高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
426万円~922万円 月給制 月給 258,900円~ 月給¥258,900~ 基本給¥258,900~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後7日 最高付与日数20日 制度・福利厚生備考欄に詳細記載
その他(フレックス休暇/年末年始休暇等)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【業務内容・転勤について補足】 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業場所の変更の範囲:本社および事業所または出向先企業 ≪モデル年収≫ ・25歳:基本給258,900円、年収426万円 ・30歳:基本給304,300円、年収509万円 ・35歳:基本給370,900円、年収632万円 ・40歳:基本給561,700円、年収900万円
有 ※転居を伴う転勤あり
静岡県富士市比奈798 他富士市内に2か所
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
有
有
家族手当、住居手当、財形貯蓄制度、保養所、都市勤務手当、住宅融資制度、社員持株会など
【有給休暇】 ■毎年4月1日に20日間一斉付与。年度途中の入社者には入社日に按分付与。
1名
2回
筆記試験:有(オンライン受験)
◆連結売上高一兆円と、国内最大級、世界の市場でもトップクラスの実績を持つ総合バイオマス企業。 ◆木質資源の有効利用を基盤に、カーボンニュートラルなビジネスモデルを実現させています。
【キャリアパス】 ■将来の経営幹部候補である総合職としてお迎えします。 キャリアの中で転居・転勤を伴うジョブローテーションがあります。 ■入社後は計装分野のスペシャリストとして中長期的に業務にあたってもらうことを期待しています。 ■実務経験や志向に応じて、国内・海外の他拠点での経験蓄積や、新規事業立ち上げ等の 各種プロジェクトへの参画、工場の工務部門のライン長(部長・課長)をお任せします。 【その他】 ■計画的な工事・修繕による早出残業がありますが、年間平均では20時間程度/月です。 ■稀に突発的なトラブル対応のため業務時間外や休日に呼び出しが生じる場合もあります。(年1~2回あるかないか)
〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4-6御茶ノ水ソラシティ
営業支社:5ヶ所、紙パック営業所:5ヶ所、研究開発本部、紙パック営業本部、ケミカル営業本部・新素材営業本部、工場:14ヶ所■海外:支店1ヶ所、事務所5ヶ所
■紙、板紙、パルプ、液体用紙容器、溶解パルプ・機能性化成品などの製造販売 ■既存発電設備の活用、木質バイオマスを活用した電力供給の拡大、太陽光発電の導入、新エネルギーの開発推進等
■アジア:13社、オセアニア:3社、南北アメリカ:5社、ヨーロッパ:2社 ■日本製紙クレシア(株)、日本製紙パピリア(株)、日本紙通商(株)、他
プライム市場
いちごトラスト・PTE・リミテッド 11.6% 日本トラスティサービス信託銀行(株) 6.9% 日本マスタートラスト信託銀行(株) 7.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年03月 | 11,526百万円 | 146百万円 |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
550~900万
安全衛生スタッフとして「安全衛生関連業務」(防火施設・設備管理、給排水設備管理、危険物施設管理・労働安全管理)に係る立案・実施や諸官庁への確認・届出、構内巡視、教育等を担当する。 【業務詳細】 ■電気機器の製造工場で、防火施設・設備や構内の給排水設備、各建屋の危険物施設などについて諸官庁への届出、設備の更新計画及び実施、各施設・設備のパトロール等■労働災害防止のための企画立案や職場の指導、労災発生時の対応等■従業員に対する教育(職長教育、高圧・特別高圧電気取扱者特別教育、低圧電気取扱者特別教育)※建物の改変を行う業務は含まれません。 【業務内容の変更範囲】当社業務全般
【必須】■安全衛生関連業務の実務経験者 【歓迎】■保有資格:玉掛・クレーン技能者、危険物取扱者(乙4)、防火・防災管理者、消防設備士、衛生管理者 【魅力】定年まで在籍する社員が多い安定した職場です。 【事業内容】1897年創業以来、発電・変電・送電などの電力インフラや、水のろ過や処理をはじめ、電気自動車のモータや自動車試験装置など、生活に大きくかかわるインフラ事業を中心に、幅広く事業展開しています。国内のみならず、海外の未開拓地でのライフラインの整備など、世界規模のプロジェクトも手掛けています。
■発電・変電・送電などの電力インフラや、水処理をはじめ、 電気自動車のモータや自動車試験装置など、インフラ事業を中心に幅広く 事業展開しています。
580~960万
HEV用リチウムイオン電池工場において、既存のニッケル水素電池からの巻替えや新工場立上げを中心とした生産準備業務を担当いただきます。源泉工程、セル・フタ組立工程、活性化スタック工程など幅広い工程に携わり、生産ラインの企画から量産立上げまで一貫して推進します。また、将来的な工場新設等に伴う転勤の可能性があります。 【主な業務】 ●新工場建設や既存工場の巻替えプロジェクトにおける、生産ラインの構想から量産安定化を一貫して担当 ●過去のトラブル事例や製造課題を分析し、高品質・高生産性を実現する生産プロセスの検討 ●良品条件の確立、不良率低減、可動率向上などの改善活動を通じて、競争力の高い製造ラインづくりを実現 ●現場で発生する設備・工程課題に対し、データや現象を分析しながら根本原因を特定し恒久対策を推進 ●将来の生産ライン構想を描き、設備投資の最適化や生産性向上を実現する改善活動(VE/VA)の実行 仕事の魅力 ◆世界トップクラスの電池メーカーで社会課題解決に挑む 自動車電動化を支えるリチウムイオン電池の生産拡大に直接貢献できます。自身の仕事が環境・エネルギー分野への社会貢献につながります。 ◆車載用電池の製品化に至る全工程に携われる 設備仕様検討からライン立上げ、量産改善まで一貫して担当でき、自ら企画した設備や改善の成果をダイレクトに実感できます。 ◆大規模プロジェクトに参画できる 工場巻替えや新工場立上げなど、数年単位の大型プロジェクトにおいて中核メンバーとして活躍できます。 ◆生産技術エンジニアとして成長できる 機械・電気・制御・品質・生産管理など幅広い知識を習得し、市場価値の高いエンジニアへ成長できます。 キャリアプラン 入社~1年目 ●担当工程の生産準備業務を習得。設備仕様検討、設備立上げ、改善活動を担当 2~3年 ●複数設備やプロジェクトを主体的に推進 ●生産ライン全体を俯瞰した設備計画・改善活動をリード 3年以降 ●設備仕様構想から量産まで一貫して推進できる中核人材へ成長 ●競争力の高い製造ラインの企画・提案を主導 ●チームリーダーやマネジメント職として組織成果を牽引 ●本人の志向や適性に応じて部内・他部署でのキャリア形成も可能 職場のイメージ・組織のミッション 職場のイメージ 配属先はME部(生産技術系組織)となります。 静岡県と宮城県に拠点があり、全体で200名超の組織規模を持ち、生産現場に密着しながら設備改善・工程改善を推進しています。配属先は下記いずれかになります。 ・大森ME室:65名(平均年齢40歳) ・新居ME室:34名(平均年齢39歳) ・無人化プロジェクト推進室:6名(平均年齢32歳) 1ヶ月あたりの平均残業時間20時間程度、月1回程度の国内出張あり、休日出勤の頻度は少ない職場です。 職場の特徴 ●現場主義を重視する風土 ●改善提案を歓迎する文化 ●若手からベテランまで幅広い技術者が活躍 ●部門横断で連携しながら課題解決を推進 職場のミッション 電動車需要の拡大に向け、生産性・品質・安全性を兼ね備えた競争力ある電池製造ラインを構築することです。 募集背景 HEV需要の拡大や工場増設、新工場立上げプロジェクトの推進に伴い、生産準備・設備立上げ人材の増強を進めています。 今後さらに拡大する電池生産体制を支えるため、製造技術・生産技術の知見を持つ即戦力人材を募集します。
応募資格 必須 ●大学卒以上(機械・電気・化学系専攻歓迎) ●製造技術または生産技術の実務経験(3年以上) ●生産設備または製造ラインの導入・立上げに関する業務経験 ●関係部署との調整・折衝経験 歓迎 ●PLCを用いた設備制御の設計・立上げ・デバッグ経験(TOYOPUC、三菱PLC等) ●生産設備・自動化設備の開発または設計経験 ●CAD(2D/3D)を用いた機械設計経験 ●統計的手法を活用した品質改善・工程改善の知識 ●データ分析ツールを活用した業務改善・生産性向上経験 ●電池製造工場での業務経験 ●英会話を使った業務経験(日常会話レベル以上)
株主構成 トヨタ自動車株式会社 100% 売上高 2,378億円(2023年度実績) 2024年10月1日,トヨタの完全子会社としてトヨタが進めるマルチパスウェイ戦略にバッテリ事業で貢献する会社として、HEV用電池に加え、BEV(バッテリ電気自動車)・PHEV(プラグインハイブリッド車)用電池も含めて生産拡充しています。 開発段階からトヨタ自動車と連携し、今後、競争が激化する電池市場において、競争力が高い製品を作ること需要増に対応することが必要です。
580~960万
●電池生産を支えるシステム・DXツールの企画推進 ●MES・品質管理システムの導入推進 ●上位システムと設備システムの連携設計 ●IoTデータ活用基盤の構築 ●工場ネットワーク環境整備 ●デジタルツイン・ローカル5Gなど先端技術の活用推進 仕事の魅力 ◎スマートファクトリー実現の中心メンバーとして活躍できる ◎システム企画から現場定着まで一貫して携われる ◎製造現場の変革を直接リードできる ◎トヨタグループとの連携を通じて高度な知見を得られる キャリアプラン OJTを通じて実際のプロジェクトに参画し、現場で必要な知識やスキルを着実に身につけることができます。その後は、チームリーダーやグループリーダーとしてメンバーを牽引する役割を担い、マネジメント力や課題解決力を磨いていきます。 さらに、製造DXプロジェクトの責任者として、生産現場の変革を推進する重要なポジションで活躍できるチャンスがあります。加えて、技術系留学や出向制度を活用することで専門領域を広げ、最先端技術や幅広い知見を身につけながら、自身の市場価値を高めることができます。 職場のイメージ・ミッション 職場のイメージ・ミッション 少数精鋭の組織で、若手からベテランまで活発に意見交換を行う環境です。 新工場の生産システム構築や工場データ活用を通じて、競争力ある電池生産を支えています。 募集背景 電池需要の拡大に伴い、生産システムの高度化とDX推進が急務となっています。スマートファクトリー実現に向けた体制強化のための採用です。
必須 以下いずれかの経験 ◎製造業向けシステム導入または運用経験 ◎SIerにおける要件定義・仕様検討経験 ◎PLCを活用した設備制御システム構築経験 歓迎 ◎自動車・電池・部品メーカーでの業務経験 ◎MES、品質管理システム、設備制御に関する知見 ◎Java、SQL、Oracle等の知識 ◎サーバー、クラウド、ネットワーク関連知識
株主構成 トヨタ自動車株式会社 100% 売上高 2,378億円(2023年度実績) 2024年10月1日,トヨタの完全子会社としてトヨタが進めるマルチパスウェイ戦略にバッテリ事業で貢献する会社として、HEV用電池に加え、BEV(バッテリ電気自動車)・PHEV(プラグインハイブリッド車)用電池も含めて生産拡充しています。 開発段階からトヨタ自動車と連携し、今後、競争が激化する電池市場において、競争力が高い製品を作ること需要増に対応することが必要です。
480~750万
電力会社向けの社会インフラ製品の製造ラインへの生産効率化、改善業務、スマートファクトリー化 <業務詳細> スマートファクトリー化への推進 (開閉機器生産ライン) ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000165690)
・生産ラインの生産技術経験者
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465~625万
住友電装グループとして、主にコネクタ等を設計/製造を行う当社で、射出成形関連技術者、成形金型関連技術者として下記業務をお任せします。 安定の事業基盤の下、スキルアップしていくことが可能です。 ●射出成形関連技術者:射出成形に関する設備の使用決め・調整・立上及び計画、射出成形条件設定・調整・評価、その他事務業務 ●成形金型関連技術者:射出成型金型に関する仕様決め・調整・立上及び計画と成形品の評価、その他事務業務 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000162317)
■射出成形や金型関連の業務経験、または自動車部品量産立上の業務経験のいずれかがある方■一般的なPC操作、officeソフトウェアの使用経験■2D/3DのCADの扱い(図面読み書きどちらかでも) 【資格】 第一種運転免許普通自動車
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320~625万
◎安定性抜群/働きやすさ充実の就業環境です◎ ECUをはじめとするコネクタ部品を製造する当社の生産技術スタッフとして、下記業務をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ■自動組立設備(インサート成形など)を用いた生産工程構築・量産後の効率化 ■生産設備の搬入/試運転、指示書類の整備、量産後の不具合分析と改善 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000162320)
■理系の分野を専攻されていた方 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【資格】 第一種運転免許普通自動車
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420~570万
■業務内容:自動車の情報を伝達する重要な役割を果たしているワイヤーハーネスの配線の分岐・接続を担うコネクタ製品を量産技術開発から成形・プレス・組立まで一貫して製造する当社にて、生産技術を担っていただきます。 ■業務詳細: 生産技術及び工程設計、工場設備の設計・調達及び設備改善などを担っていただきます。 生産ラインの立上を主業務としており、外注された設計をもとに部品調達と導入をお願いします。※実工事は行いません。 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000132303)
・生産技術の経験(生産ライン立ち上げ、工程設計等) ・普通自動車免許 ・学歴:大学院、大学、高等専門学校卒以上
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550~850万
当社飲料事業の量産立ち上げおよび生産性向上に向けて、生産技術領域を担当いただきます。 新規ライン構築から既存設備の改善まで、工場全体を横断的に取り組んでいただくポジションです。 【業務内容】 ■ 生産ライン・設備企画 新製品量産に向けた生産計画立案・投資計画作成 建屋・設備レイアウト設計、ユーティリティ計画策定 飲料充填工程・キャッパー工程・殺菌工程のライン企画および能力検討 ■ 工程設計・装置設計 組立/加工工程の工程設計・工法検討・標準化 品質要求に基づく工程内品質設計(検査工程・治具設計含む) 2D/3D CADを用いた機構・構造設計、治具設計 微生物リスクを考慮した 殺菌・洗浄方式の工程検討 ■ 設備導入・メーカー折衝 メーカー選定、仕様書作成、発注・稟議手続 詳細仕様確認、図面チェック、試作立上げ支援 出荷前検収、据付・調整、試運転の立会い ■ 量産立ち上げ・改善活動 量産初期の工程安定化(トラブル解析・改善 生産性向上(タクト短縮・自動化・省人化)の推進 品質改善・コスト改善(原価低減施策立案) ■ 電気・制御・システム対応(保有スキルに応じて) 充填機・ブロー機・包装機のPLC・ロボット制御改善、条件変更 電気回路設計、電気配線、画像検査装置の立上げ ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000138614)
・ライン全体や装置の制御・回路設計などを含む生産技術経験のある方 ・飲料、食品などの自動化ラインでの保全経験のある方
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500~750万
工作機械製造のための生産設備の合理化 および新規生産設備の導入 生産技術室では、主に①機械部品の加工用治具、機械組立用治具の設計や改善対応、②生産支援用の各種自動化装置の導入、生産現場用のアプリケーションの作成を担っています。 具体的な業務はご経験やスキルに応じてご相談させていただきますが、主な業務内容は以下をご覧くださいませ。 また、海外工場(中国・タイ)への出張機会もございます。 なお、生産技術としてスキルを積み上げていただく過程で、一時的に工作機械の組立や部品加工を行う組織へ所属していただく可能性もございます。 <主な業務内容> ・機械部品の加工用治具、機械組立用治具の設計 ・生産設備の合理化、工程改善、生産設備導入 ・生産支援用の各種自動化装置の導入(ロボットプログラム含む) ・生産現場用各種アプリケーションの作成 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000180104)
・4年生大学にて機械工学や電気電子工学系の学問を修めている方 ・3D CADの使用経験
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500~750万
■職務内容 ・製品の出荷検査 ・加工プログラム作成と実際の加工 ・国内外のお客様工場への製品据付作業、操作指導 ・新製品の展示会出展、アテンド まずは出荷検査から当社製品の動作を学んでいただき、 様々な部品の加工を行うことで工作機械に対する知見を深めていただきます。 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000176430)
・将来的な海外駐在をご希望の方
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