RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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エージェント求人

【ソリューション営業】電通グループの顧客基盤×最先端テクノロジーでビジネス成長をデザインする

500~1500

株式会社電通デジタル

東京都港区

職務内容

職種

  • IT/通信製品法人営業

  • 営業企画

  • Webサービス法人営業

仕事内容

  • 戦略提案
  • 検証
  • アーキテクト
  • デザイナー
  • 販売
  • 開発
  • アライアンス
  • プロジェクト

【業務概要】 電通グループの顧客基盤とAI・データなどの先端技術を活かし、クライアントのビジネス成長を牽引するセールス職です。単なるツール販売にとどまらず、顧客体験(CX)の創造からテクノロジーの実装・プロジェクト完遂まで一貫して伴走します。経験や志向性に応じ、以下の領域を担当します。 【業務内容】 ◆エンタープライズDX・戦略提案領域 国内有数のナショナルクライアントに対し、AI・CRM・MA・データ基盤などを組み合わせた包括的なCX/DX戦略の策定・提案を行います。 ・戦略アライアンス: 主要プラットフォーマー各社との戦略的提携を推進。 ・チームリード: 提案段階からデザイナーやアーキテクトなどの多職種チームを組成・牽引。 ・事業管理: プロジェクトの収支計画策定まで幅広く担当。 ◆次世代コミュニケーション・AIプロダクト領域 自社AIプロダクト(∞AIなど)やLINEの各種APIを活用した、最先端のマーケティングソリューションを提案します。 ・施策設計: SNSデータやAIペルソナを用いた次世代のマーケティング施策を構築。 ・技術連携: 案件の実現可能性検証(プリセールス)から、既存システムとの連携設計まで対応。 ・開発フィードバック: 現場のニーズを捉え、自社プロダクトの改善へ繋げる架け橋として活躍。

求める能力・経験

  • Google Cloud Platform
  • システム開発
  • 要件定義
  • 分析
  • SaaS
  • マネジメント
  • 開発
  • Microsoft Word

【必須要件】以下のうち、2つ以上の項目に実務レベルで合致する方 ・提案型営業・コンサル経験: SaaS企業、SIer、コンサルファーム等での営業またはコンサルティング経験(3年以上)。 ・デジタル・テクノロジーの実務知見: システム開発プロセス(要件定義〜)の理解、またはSalesforce、Google Cloud、各種API等の活用経験。 ・データ利活用への素養: データに基づいた分析業務経験、または複雑な利害関係を整理し構造化された提案書を作成する能力。 ・ステークホルダー・マネジメント: 大規模組織における合意形成、または多様な職種(エンジニア等)を巻き込んだプロジェクト推進経験。 【歓迎要件】 ・AI関連の案件、または最新のテクノロジートレンドを活用した施策に従事した経験。 ・Webアプリケーションの開発経験、またはクラウドインフラ(AWS等)の基礎知識。 ・電通グループ等、大規模な連携組織での顧客対面(フロント)実務経験。 ・従来の広告・営業の枠を超え、上流の「AI×データ」領域へシフトしたいという強い意志。

学歴

大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

給与

500万円〜1,500万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:30〜17:30 ※コアタイム付フレックス <採用時グレードにより決定> ・出社とリモートワークを融合させたワークスタイルを採用しています。

フレックスタイム制

有 コアタイム (10:00〜14:30)

残業

休日・休暇

120日 内訳:土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過: 10日 最高: 20日

その他

リフレッシュ休暇、永年勤続休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児・介護関連休暇など

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

◆スーパーフレックス 年収500万~1500万程度  ・月30時間相当分の固定残業代月額7~16万円含む  ・月30時間相当を超える残業代は追加支給  ※管理職として採用の場合残業代なし(内定時通知) ◆コアタイム付フレックス 年収420万~700万程度  ・月30時間相当分の固定残業代月額6~9万円含む  ・月30時間相当を超える残業代は追加支給

勤務地

配属先

転勤

本社

住所

東京都港区

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

東京都港区東新橋1-8-1 JR「新橋駅」より徒歩4分 都営大江戸線「汐留駅」より徒歩1分

制度・福利厚生

制度

在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 出産・育児支援制度 研修支援制度

その他

その他制度

【退職金制度】確定拠出年金制度あり(事業主掛金あり) 【出産・育児に関する制度】出産休暇、配偶者の出産休暇、出産祝い金、出産育児一時金・付加金、育児休業、パパママ育休プラス、育児休業の延長、育児休業給付金の延長、育児時短時間勤務、子の看護休暇、ベビーシッター派遣サービス等 【家族に関する制度】介護休業/休暇、等 【生活支援に関する制度】電通健保の福利厚生、ベネフィット・ワン、電通グループ従業員持株会、新医療保障保険、賃貸物件・住宅関連特典、サークル制度等 【スキルアップを支援する研修制度】フルリモート研修+フォローアップ、1on1スキルアップ研修、マネジメント研修、ナレッジのデータベース化、領域別の共有会、等

制度備考

最終更新日: 

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  • エージェント求人

    【新宿】営業系管理職◆業界未経験歓迎!有形営業出身者活躍中/メンバー能力・組織開発/プライム上場

    1000~1300

    株式会社ラクス東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務概要: セールス組織のマネジメント、戦略推進をお任せするポジションです。 マネジメント人数は配属組織によって異なりますが、10名程度を想定しております。 ※当社はThe Model 型の組織運営を行なっており、インサイドセールス・フィールドセールス、パートナーセールスなど  セールス組織についても役割ごとに分かれております。最終的な配属は選考過程にてご希望と適正を踏まえて決定いたします。 ■具体的な業務内容: ●新たな営業の勝ち筋を模索し、戦略を踏まえた戦術立案・実行 ・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案 ・新たなアライアンスの構築 ・リサイクル顧客へのアプローチの強化 ・クロスセルの推進 ・上記のような取り組みを推進する上で、効率の良い営業組織の在り方の模索 ●メンバー育成と生産性の高い組織の仕組み化 ・数値/コンピテンシーの両面からメンバー育成(目標設定・1on1等による期中管理・考課) ・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善 ・年間数十名単位の採用活動 ★本ポジションの魅力: (1) 取り組む課題の面白味・やりがい 法改正などの影響でマーケットの変化が激しい中、先見性をもった組織運営が必要となります。常に優先順位をつけ、スピード感を持って課題に取り組む必要があるため、管理職としてチャレンジする課題の面白味やりがいが大きいです。 (2) 期待する役割と裁量 大きな裁量を持ち、課単位の課題解決はもちろんのこと、事業全体を俯瞰した課題発見・解決にも取り組むことができます。プレイング業務ではなくマネジメントに集中し、事業計画達成に向けた戦術の立案・実行、KPI設定・管理、メンバーマネジメントに時間を使い、目の前のミッションに取り組むことができます。定量的な戦略ゴール・定性的な状態目標などからご自身でストーリー設計をしていただき、 メンバーと共に成果に繋げることで着実にキャリアを積むことができる点も魅力の一つです。

    求める能力・経験

    ■必須条件: ・法人営業(新規・既存問わず)の管理職経験3年以上(メンバーの課題設定・目標設定・評価経験) ・組織目標達成の為の戦術立案・実施・検証などの経験(現状分析→仮説→戦術の立案・実行) ■歓迎条件: ・SaaSサービスやITサービスの営業マネジメント経験

    事業内容

    情報処理、情報通信、情報提供に関するサービスならびにソフトウエアの開発、販売、保守 他

  • エージェント求人

    🌟【コンサル業界×営業】自社とクライアントを繋ぐ営業/【グロース上場】

    500~1000

    • プロジェクト
    • マネージャー
    • リーダー
    • 新規顧客
    • 新規顧客開拓営業
    • デザイン
    • コンサルティング業務
    • 主任/リーダー担当
    • マネジメント
    • ヒアリング
    • 新規顧客開拓
    • 営業
    • コンサルタント
    • 既存顧客
    株式会社ノースサンド東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    【当社について】 ノースサンドは、“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社です。 スキルだけでなく、コンサルタントの“人らしさ”を大切にすることで、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供し、ビジネス・デジタル・ITの分野で幅広い業界のお客様をご支援しています。 私たちは、コンサルティングを「お客様の実現したいことをデザインする仕事」と捉え、一社でも多くの会社、一人でも多くの方の力となることで、カッコいい会社を増やし、世界をデザインする会社となることを目指しています。 【募集要項】 会社の規模拡大に伴い、お客さまとコンサルタントの架け橋となる、営業職の採用をはじめます。 この先10年、20年と、ノースサンドと共に成長していただける方にお会いできればと思っています。 【仕事内容】 お客さまとコンサルタント/経営陣と現場をつなぐ架け橋となる【営業職】 【具体的には】 当社の営業職は、みなさんが想像する営業のイメージとは少々異なるかもしれません。 お客さまとノースサンドをつなぐ架け橋として、3つの役割があります。 ◆対クライアント 『プロジェクトの陰の立役者』 お客さまの悩みを引き出し、最適なコンサルティングチームを組成。 コンサルタントと連携してプロジェクトの進行管理・ディレクションを行います。 例えば… ・新規顧客開拓営業 ・既存顧客との関係構築 ・契約書類の作成、手続き ・プロジェクト終了後の評価/ヒアリング など ◆対コンサルタント 『時によき相談相手、時に頼れるリーダー』 担当プロジェクトの責任者として、コンサルタントに依頼をしたり、 彼らが働きがいをもって働けるようにキャリア形成のアドバイスをします。 例えば… ・各コンサルタントのプロジェクトチームへのアサイン ・職場における課題改善 ・キャリア育成のサポート業務 ・各プロジェクトチームのマネジメント など ◆対経営陣 『経営陣と現場をつなぐ、マネージャー』 経営陣との距離が近く、クライアント、コンサルタントと顔を合わせる機会の多い営業は、 経営戦略を推進する上で重要なポジションです。 コンサルタントと積極的にコミュニケーションをとり 組織の中核を担う存在へと、成長していただければと思っています。 【働く環境】 まだまだ成長期にあたる当社では、個人が会社に与える影響力が大きいため 裁量の大きい環境で責任をもって働いていただきます 社員1人1人の多様性を尊重し、風通しがよく、意思決定が早い社風です ★当社はGPTW社が主催する2024年度「働きがいのある会社」調査にて7年連続働きがいのある会社に選出いただきました!

    求める能力・経験

    【必須要件】 - 営業経験3年以上 - コミュニケーションを楽しめる方 - 成長意欲が高く、仲間と切磋琢磨できる方 - ポジティブな性格でチャレンジ精神旺盛な方

    事業内容

    ITコンサルティング、戦略・経営コンサルティング、営業・マーケティングコンサルティング

  • エージェント求人

    【年収〜750万円】企画経験を“事業推進力”に変える環境🔵はたらいて、笑おう。パーソル🔵

    400~750

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 日本のエネルギー業界は、社会インフラでありながら再エネ・カーボンニュートラル・電力ガス自由化などにより、今まさに成長が加速している領域です。制度や事業が大きく動くタイミングで、国家プロジェクトや大手企業の事業運営を支える需要が急速に高まっています。 こうした背景から、制度設計や業務構築、運用改善を担い、エネルギー事業の推進を支えるメンバーを募集しています。社会貢献性の高い領域で、より大きな影響力を持つ仕事に挑戦したい方におすすめのポジションです。 【業務内容】 エネルギー企業の事業推進を支える役割として、事業企画や制度・業務の設計、運用開始後の改善まで一連のプロセスに携わります。現場の業務フローや組織状況を踏まえて最適な仕組みを整え、課題解決を進めながらプロジェクトを前に進めていく仕事です。数名〜数十名規模のチームをまとめ、適性に応じて企画・設計・運用改善などの領域を担当いただきます。 【プロジェクト例】 ・電力小売り事業参入のためのサービス開発/市場調査 ・電力サービスの関する商品開発企画 ・インサイドセールスやマーケティングの業務支援 ・エネルギー設備導入のための補助金選定/申請 ・RPAなどのツール開発、運用、保守 ・コールセンターシステム周りの業務改善、効率化ツールの設計~運用 ・需給オペレーションセンターの業務構築、運用改善 ・バックオフィス業務やオペレーション周りのDX推進、業務改善

    求める能力・経験

    ■必須 ※エネルギーやBPOの経験は不問です。多くの方が未経験で入社されています。 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 ■歓迎要件 ・業務課題に対して自ら工夫・改善に取り組んできた経験のある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 ・リーダーやSV経験等、人をまとめた経験がある方(規模は問わない)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    株式会社電通デジタル/ソリューションセールス(配属:BD/IBS)

    500~1500

    株式会社電通デジタル東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    仕事内容 電通グループの強固な顧客基盤と、AI・データ基盤・次世代コミュニケーションツールなどの先端テクノロジーを最大限に活用し、クライアントのビジネス成長を実現する「ソリューション・デザイン」と「提案活動」をリードします。 単なるシステムやツールの販売ではなく、顧客体験(CX)の創造とテクノロジーの実装を両立させ、プロジェクトの完遂まで一貫して伴走する役割を担います。 ご経験や志向性に応じ、以下のいずれかの領域を主軸とした提案・プロジェクト推進をお任せします。 具体的には 1.エンタープライズDX・戦略提案領域 国内有数のナショナルクライアントに対し、AI、CRM、MA、データ基盤等を組み合わせたCX/DX戦略の策定および統合提案。 プラットフォーマー各社との戦略的アライアンスの推進および、提案段階からの多職種チーム(デザイナー、アーキテクト等)の組成・リード、および収支計画策定。 2.次世代コミュニケーション・AIプロダクト領域 自社AIプロダクト(∞AI等)やLINE Messaging API等を活用した、高度なマーケティングソリューションの提案。 SNSデータやAIペルソナを活用した次世代マーケティング施策の設計。 実現可能性の検証(プリセールス)から、既存システムとの連携設計、プロダクト改善へのフィードバック。 求める人物要件

    求める能力・経験

    【必須】 以下のうち、2つ以上の項目に実務レベルで合致する方 ・提案型営業・コンサル経験: SaaS企業、SIer、コンサルファーム等での営業またはコンサルティング経験(3年以上)。 ・デジタル・テクノロジーの実務知見: システム開発プロセス(要件定義〜)の理解、またはSalesforce、Google Cloud、各種API等の活用経験。 ・データ利活用への素養: データに基づいた分析業務経験、または複雑な利害関係を整理し構造化された提案書を作成する能力。 ・ステークホルダー・マネジメント: 大規模組織における合意形成、または多様な職種(エンジニア等)を巻き込んだプロジェクト推進経験。 【歓迎】 ・AI関連の案件、または最新のテクノロジートレンドを活用した施策に従事した経験。 ・Webアプリケーションの開発経験、またはクラウドインフラ(AWS等)の基礎知識。 ・電通グループ等、大規模な連携組織での顧客対面(フロント)実務経験。 ・従来の広告・営業の枠を超え、上流の「AI×データ」領域へシフトしたいという強い意志。

    事業内容

    クリエイティビティとテクノロジーを活用した、デジタルマーケティングやDXによる企業の「成長と変革」を支援

  • エージェント求人

    株式会社電通デジタル/プラットフォームプロデューサー(デジタル広告領域)(配属:PF)

    600~1500

    • マーケティング
    • 戦略立案
    • プロジェクト
    • 制作
    • マネジメント
    • ソリューション開発
    • 開発
    • 販売
    • インタビュー
    • ネットワーク
    • 営業
    • メディア
    株式会社電通デジタル東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    仕事内容 媒体社と連携した新たな広告ソリューションの開発・拡販やコンテンツ領域における新たな取組みなどを通じて、 電通グループ全体とプラットフォーマーの双方のビジネス最大化を目指すプロジェクトの立案・推進をお願いします。 具体的には ・クライアントのキャンペーン全体の目的を把握した広告プロダクトの販売戦略の立案と実行 ・媒体社と協力した新規ソリューション開発 ・コンテンツ制作領域における新たな価値創出 ・コンテンツ領域における新たな価値基準の開発 ・クライアントのキャンペーン全体の目的を把握した広告プロダクトの販売 ・メンバーマネジメント 社員インタビュー:下記のインタビュー記事もぜひご確認ください! ■スピードとコミュニケーション力を武器に、プラットフォームの価値向上を目指す ■SNSプラットフォームと電通デジタルそれぞれの最適解を求めて  ーー新しいサービス・価値の誕生を導く喜びがここにある

    求める能力・経験

    【必須】 必須スキル 形のないものを自分で作り上げて結果まで持って行くことに喜びを感じる人 ①幅広い課題感に対して周辺事情を勘案しながら優先順位をつけてプロジェクト化していく(ふわっとしたものを形に落としていく力) ②必要な人材をアサイン(巻き込む)し、ゴールに向けてプロジェクト遂行する(形にしたものにコミットし、とにかくやりきる) ③人脈を駆使し、相手の中に入り込み、課題を拾い上げるとともに独自のネットワークを広げる(クレバーなコミュ力) 特に歓迎する経験 ・メディア担当のご経験がありデジタルに興味がある方 ・総合広告会社、あるいはネット専業広告会社にてデジタルマーケティングに関わる営業や運用経験もしくはプランニング、マネジメント経験(3年以上) ・総合広告会社、あるいはネット専業広告会、媒体社にて、デジタル広告やプラットフォームに関わるプロジェクトのリード・ディレクション経験(3年以上) 本ポジションの魅力 ・大手のプラットフォーマーや電通グループの多種多様な組織と関わりながら、社会的に大きな仕事に取り組くことが可能です。 ・電通デジタル、電通グループが向き合う大手クライアント企業の新規プロダクトの開発をリードし、それを社会実装していくことは、非常にエキサイティングな仕事であり、ダイナミズムを感じられます。

    事業内容

    クリエイティビティとテクノロジーを活用した、デジタルマーケティングやDXによる企業の「成長と変革」を支援

  • エージェント求人

    株式会社電通デジタル/ビジネスプロデューサー(アカウントリード)(配属:1AP)

    500~1200

    • 収支管理
    • 戦略提案
    • MA/CRM
    • 資料作成
    • マーケティング
    • PC/Web
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • プロジェクトマネジメント
    • 提案
    • パートナー
    • 課題設定
    • ヒアリング
    • 顧客体験設計
    • 契約交渉
    • リーダー
    • プロジェクトリーダー
    • 契約締結
    • アフターフォロー
    株式会社電通デジタル東京都港区
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    仕事内容

    仕事内容 担当クライアントとの関係構築・維持やプロジェクトマネジメント全般を担い、クライアントのデジタルマーケティング課題に対する統合的な提案のプロジェクトをリードいただきます。 また、クライアントのビジネス成果最大化に向けて、戦略やKPIを理解した上で達成に向けた最適な顧客体験設計、コミュニケーションシナリオを設計し、その実行支援まで含めてビジネスパートナーとして伴走支援を行います。 デジタルだけに閉じずオンオフ両面でクライアント課題解決を行います。 広告、WEBサイト構築、SNS、CRMなど、クライアントのマーケティング課題に沿って、幅広いプランニングが可能です。 <具体的には> ■フロント業務 ・新規既存に関わらずフロント業務 ・クライアント課題のヒアリングと課題設定 ・マーケティング施策全体の設計・管理・課題内容に応じた解決アイデアの提示 ・他部門連携 ・コンペ対応/提案資料作成 ■受注後活動 ・アサイン調整(必要な機能を定義し社内体制を構築)/収益試算/諸契約対応 ■PM業務:収支管理、クライアントコミュニケーション <具体的な案件事例> ■デジタルを活用して、飲み方の多様性を推進する「スマートドリンキング」を加速

    求める能力・経験

    【必須】 ・支援会社にてマーケティングコミュニケーション/デジタルマーケティングの実務経験 ・クライアントや社内外のステークホルダーとのフロント対応、折衝、交渉、契約締結、実行、プロセス管理、納品、アフターフォローを通じて円満な関係を継続できること ・デジタルマーケティング領域(WEBサイト/APP、CRM、ソーシャルメディア、デジタル広告等)において一つでも特に領域のある方 【歓迎要件】 プロジェクトリーダーの経験がある方 コンペでのプレゼン経験がある方 【求める人物像(下記を満たしている方)】 自社や自己のことよりもクライアントを第一に考えられる方(人間力) プロジェクトマネジメント力をお持ちの方(仕切り力) 礼儀正しさと図々しさをお持ちの方(コミュニケーション力) 受け身になることなくプロジェクトを推進できる方(主体性) 変化に対応し新たな領域への挑戦をいとわない姿勢(チャレンジ精神)

    事業内容

    クリエイティビティとテクノロジーを活用した、デジタルマーケティングやDXによる企業の「成長と変革」を支援

  • エージェント求人

    電通デジタル/グローバルアカウントプランナー/アカウントリード(デジタル広告領域)(配属:AP)

    400~1000

    • コンサルティング業務
    • 資料作成
    • マネジメント
    • プロジェクト
    • MA/CRM
    • 戦略提案
    • 提案
    • コンテンツマーケティング
    • プロジェクトマネジメント
    • マーケティング
    • メディア
    • データ分析
    • 開発
    • 分析
    • システム開発
    • 戦略立案
    • Microsoft Excel
    • 動画広告
    • Microsoft Power...
    • プレゼンテーション
    • 営業
    • リスティング広告
    • メディアプランニング
    • 提案書作成
    • EC
    • ディスプレイ広告
    株式会社電通デジタル東京都港区
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    仕事内容

    仕事内容 グローバルクライアントに向き合い、ウェブ広告を活用するための戦略立案・運用・改善までの総合プロデュース及びコンサルティングを行っていただきます。 【業務内容】 ▼デジタル広告プランニング、戦略立案 ・クライアントのデジタル広告領域のプランニング、実施、分析、改善などメインフロントとして案件をリード ・KGI、KPIに基づく予算アロケーション ・メディアプラン作成、提案、および実施段階におけるプロジェクトマネジメント ・運用担当に対するデジタル広告の運用ディレクション、効果分析、レポート作成 ・分析結果を基にしたPDCAサイクルの設計、実行 ▼フロント対応 ・外資企業の日本国内マーケティング支援がメイン ・クライアントおよび電通、電通グループ海外拠点との折衝、関係構築(レベルに応じて英語対応あり) ・電通と協業したオンオフ連携プランニング ・クライアントニーズ次第で電通デジタルの他部門(オウンドメディア、CRM、ソーシャル、コンテンツマーケティング、データ分析、システム開発等)メンバーと協働し各種ソリューションの提供を推進 ※クライアントによって英語の使用頻度は異なりますが、資料作成は基本的には英語となります。通常のコミュニケーションから英語となることも多々ございます。 【魅力】 ・電通、電通インターナショナルとの協業案件も多く、クライアントのマーケティングの全体戦略の上流から携わることが可能です(メインの担当はデジタル広告となります)。 ・クライアントのグローバル本社との折衝機会も多くございます。 ・電通デジタルは統合的なデジタルマーケティングの支援を行っているため、デジタル広告領域はもちろんのこと、広告以外のデジタルマーケティングのスキルを身に着けることが可能な環境です。

    求める能力・経験

    【必須】 <いずれか必須> ・総合広告代理店での営業経験(デジタル業務含む) ・リスティング広告やディスプレイ広告、動画広告、ソーシャル広告等のデジタルメディアプランニング経験(事業会社/代理店問わず) <必須> ・ビジネスレベルの日本語力※日本語でコミュニケーションが問題なくできる方 ・Excel, Powerpoint業務使用経験 ・ロジカルな提案書作成スキル <歓迎> ・グローバルクライアントのフロント経験 ・ビジネスでの英語活用経験またはTOEIC800点程度の語学力 特に歓迎する経験 ■就労経験 ・海外での就労経験、または外資系企業での就労経験(3年以上) ・大手総合広告代理店、ウェブ専業代理店、もしくは媒体社にて営業、プランナー、または運用担当としての就労経験(3年以上) ■デジタル経験 ・各種効果測定ツール、タグ導入等の業務推進経験 ・アドベリに関する基本知識 ・Amazonや楽天等ECプラットフォームに関する基礎知識、運用経験 ・B2B領域におけるマーケティング経験 ■語学力 ・ネイティブレベルの英語力(電話会議のファシリテーション、プレゼンテーション、ネゴシエーションが可能) ・TOEIC900点以上 ※TOEICより実務経験優先 【働き方】 所定労働時間7時間/日

    事業内容

    クリエイティビティとテクノロジーを活用した、デジタルマーケティングやDXによる企業の「成長と変革」を支援

  • エージェント求人

    株式会社電通デジタル/AI活用推進担当(AI Enablement/社内DX) 配属:CP

    500~800

    株式会社電通デジタル東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    仕事内容 最新のAIツールを「導入する」だけでなく、現場で使われ続ける状態をつくる役割です。技術・業務・組織の間に立ち、関係者を巻き込みながら前進させるポジションです。主に次のような業務を中心に担当いただきます。 ・AIツールの調査・検証(PoC) ・各部門からの相談対応・要件整理 ・ガイドライン設計 ・ベンダー選定・導入推進・運用設計 ・社内展開・トレーニング ・改善提案

    求める能力・経験

    【必須】 応募資格(必須) ・SaaS導入のプロジェクトマネジメント経験(企画~運用まで一気通貫での経験) ・SaaS・AIツールの仕様把握および業務適用への論理的判断力 ・API、データ構造、システム連携に関する基礎知識 ・セキュリティリスク(情報漏洩、権限管理、著作権等)への深い理解と判断力 応募資格(歓迎) ・生成AI活用経験 ・セキュリティ知識 ・自動化経験 求める人材像 ・曖昧な依頼に対して、前提整理から始められる方 ・関係構築が得意な方 ・AIを触るのが好きな方

    事業内容

    クリエイティビティとテクノロジーを活用した、デジタルマーケティングやDXによる企業の「成長と変革」を支援

  • エージェント求人

    株式会社電通デジタル/職種未経験可/デジタルアカウントプランナー(広告全般)(配属:AP)

    450~700

    • マーケティング
    • マネジメント
    • コンサルティング業務
    • 課題設定
    • リスティング広告
    • MA/CRM
    • プロジェクト
    • プロジェクトマネジメント
    • 開発
    • データ分析
    • DSP
    • コンテンツマーケティング
    • インタビュー
    • 分析
    • システム開発
    • 戦略立案
    • ディスプレイ広告
    • 動画広告
    • 提案
    • 営業
    • 制作
    株式会社電通デジタル東京都港区
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    仕事内容

    仕事内容 クライアントに向き合い、デジタル運用型広告を中心に、当社の各専門家と連携しながら、広告を活用するための戦略立案~運用・改善までの総合プロデュース及びコンサルティングをお任せいたします。 【具体的には】 ・クライアントマーケティング課題の抽出、運用型広告を中心としたデジタルマーケティング戦略の立案 ・実行プランの作成、実行段階におけるプロジェクトマネジメント ・リスティング広告、ディスプレイ広告/DSP、ソーシャル広告等の運用ディレクションと関連するバナー/LP等のクリエーティブ改善ディレクション、入稿作業など ・電通デジタルの各専門機能(オウンドメディア、CRM、ソーシャル、コンテンツマーケティング、データ分析、システム開発等)のメンバーとの協働による、効果最大化に向けたデジタルマーケティングの全体最適化業務推進 社員インタビュー記事 【入社後イメージ】 入社直後:デジタル広告の効果分析、レポート作成など先輩社員と一緒に業務を推進してもらいます 半年〜1年:クライアントのデジタル領域のプランニング、実施、分析、改善などメインフロントとして案件をリード

    求める能力・経験

    【必須】 必須スキル ・法人へ向けた提案型営業の経験(1年以上) ・チームと協力しながらプロジェクトを推進してきた経験 ・論理的思考力と問題解決能力 【参考】メーカー、人材業界など様々な業界出身者が活躍しております。 特に歓迎する経験 ・大手総合広告代理店、もしくはネット専業代理店で、大手広告主向けのデジタル営業/プランナー経験がある方(案件規模1,000万円以上) ・Adwords認定資格(検索広告、ディスプレイ広告、動画広告、ショッピング広告)の取得 ・デジタルマーケティングにおける非広告領域の実務経験がある(DX/サイト制作/CRM/データサイエンス領域など) ・クライアントの意思決定者との関係構築および交渉のスキル 求める人物像 ・デジタルマーケティング(特にデジタル広告)への興味関心をお持ちの方 ・粘り強く、未知の分野にも積極的にチャレンジすることが出来る方 ・ハードな局面でもあきらめることなく、継続的に業務を実施出来る方 ・チームや組織に貢献する意識がある方 ・本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、キャリア開発を支援する風土です。 ・代理店、コンサルファーム、事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属しております。 ・最先端の技術や知識に興味のある方が多く、ナレッジ共有も盛んです。

    事業内容

    クリエイティビティとテクノロジーを活用した、デジタルマーケティングやDXによる企業の「成長と変革」を支援

  • エージェント求人

    株式会社電通デジタル/未経験ポテンシャル/プラットフォームプロデューサー(デジタル広告領域)

    400~600

    • 提案
    • プロジェクト
    • マーケティング
    • ソリューション開発
    • 体制構築
    • 制作
    • 販売
    • 開発
    • インタビュー
    • プロジェクトリーダー
    • 法人営業
    • マネジメント
    • リーダー
    • マネージャー
    • 顧客折衝
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    • 分析
    株式会社電通デジタル東京都港区
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    仕事内容

    仕事内容 媒体社と連携した新たな広告ソリューションの開発・拡販やコンテンツ領域における新たな取組みなどを通じて、 電通グループ全体とプラットフォーマーの双方のビジネス最大化を目指すプロジェクトの立案・推進をお願いします。 <具体的には> ・クライアントのキャンペーン全体の目的を把握した広告プロダクトの販売 ・媒体社と協力した新規ソリューション開発 ・コンテンツ制作領域における新たな価値創出 ・コンテンツ領域における新たな価値基準の開発 社員インタビュー:下記のインタビュー記事もぜひご確認ください! <入社後のイメージ> ■入社直後 既存メンバーの指導の下、各媒体の特長を理解しつつ、 クライアントに対する提案活動や媒体社とのフロント対応を行う。 ■半年〜1年後 クライアントのキャンペーン全体の目的を考慮しつつ、 各広告プロダクトの販売、それに伴う媒体社との折衷業務等。 データやコンテンツなど特定領域における中長期的な 広告プロダクトの開発・体制構築・推進を行う。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・法人営業経験を3年以上お持ちの方(無形商材・有形商材不問) ・顧客折衝の経験をお持ちの方 ・インターネット広告に携わりたい方、興味関心が強い方 特に歓迎する経験 ・広告代理店でクライアントやプラットフォーマーとの折衝経験をお持ちの方 ・運用型広告(Google/Yahoo/Microsoft/SNS等)の運用経験をお持ちの方 ・プロジェクトリーダー、マネジメント経験をお持ちの方 求める人物像 下記の基礎スキルをお持ちの方 ・【基礎スキル】 ・「論理的思考力」:成功や失敗の要因を「なぜ?」と深掘りして分析し、別の環境でも成果を出せる「型」として持っている能力。 ・「自律的遂行スキル」:自ら組織課題を「自分事」と捉え、改善に動ける人。 ・「言語化力」:複雑な状況や自分の経験を構造化し、相手が理解しやすい「具体的かつ簡潔な言葉」に変換して伝える能力。 入社後のキャリアパス想定 ▼入社直後 グループマネージャー指導の下、各媒体の特長を理解しつつ、プロジェクトに入っていただき、媒体社対応を行いながら、広告プロダクトの販売を行う。 ▼半年〜1年後 各広告プロダクトの販売、それに伴う媒体社との折衷業務等。 データやコンテンツなど特定領域における中長期的な広告プロダクトの開発・体制構築・推進を行うプロジェクト

    事業内容

    クリエイティビティとテクノロジーを活用した、デジタルマーケティングやDXによる企業の「成長と変革」を支援