【学習塾のエリアマネージャー／創英ゼミナール】年間休日110日◇年収500～800万◇福利厚生充実

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• エージェント求人

  【年収800万可・年間休日125日】公認会計士スクールの校舎運営リーダー候補

  800万~

  • 備品/設備管理
  • 運営管理
  • 施設/設備管理
  • リーダー
  • イベント企画
  • マネジメント
  • イベント運営運用
  • 事務
  • 会計
  • 顧客対応
  • スタッフ
  • ファイナンス
  • 教育
  • シフト調整
  • 設備管理
  • オペレーション改善
  • 転職支援
  • マニュアル作成
  • スーパーバイザー
  • 受付
  • ホテル
  • 接客
  • 店舗

  CPAエクセレントパートナーズ株式会社東京都新宿区, 東京都千代田区, 神奈川県横浜市

  【年収800万可・年間休日125日】公認会計士スクールの校舎運営リーダー候補気になる

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  仕事内容

  【概要】 会計・ファイナンス人材の教育や転職支援などを手掛け、急成長を続ける専門スクールにて、校舎運営のリーダー候補を募集します。 受講生への親身なサポートから校舎の設備管理、学習イベントの企画運営、フロントスタッフのチームマネジメントまで幅広くお任せします。 【詳細】 ・ 受講生の合格へのサポート（対面・電話・メールでの顧客対応による安心できる学習環境の構築） ・ 校舎オペレーション・設備管理（自習室やラウンジの管理、機器・什器点検、営繕対応、校舎美化の主導） ・ 学習イベント・模擬試験の企画・運営（モチベーション向上につながるイベントの当日運営・管理） ・ 業務改善・事務処理・データ管理（社内システムを活用したオペレーション改善、部門推進支援） ・ チームマネジメント（フロントスタッフの教育、シフト調整、チームの牽引）

  求める能力・経験

  📍 四大卒以上 📍 正社員としての顧客対応経験2年以上 📍 店舗・施設・サービス拠点での接客、受付、運営経験をお持ちの方（歓迎） 📍 リーダー、スーパーバイザー、時間帯責任者などの経験をお持ちの方（歓迎） 📍 ホテル・宿泊施設でのフロント業務や運営管理経験をお持ちの方（歓迎） 📍 スタッフ教育、シフト調整、チームマネジメントの経験をお持ちの方（歓迎） 📍 業務フローやマニュアルの作成・改善経験をお持ちの方（歓迎） 📍 常に改善改良を考えながら業務遂行でき、既存の枠にとらわれずチャレンジできる方（求める人物像）

  事業内容

  公認会計士を目指す方向けの専門スクール運営をはじめ、eラーニングサービス、求人サイト運営、転職支援など、会計・ファイナンス人材の教育から就職・キャリア支援までを総合的に展開しています。

• エージェント求人

  株式会社タイミーソリューションズ｜フィールドマネージャー（物流倉庫の現場LD）／未経験OK（関東）

  291~566万

  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 物流/生産管理職担当
  • 人員配置
  • 物流
  • マネジメント
  • 提案
  • マネージャー
  • 教育
  • データ/文字入力
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC/Web
  • メンバー
  • 接客
  • PC
  • リーダー
  • 金
  • 夜勤
  • 顧客折衝
  • 営業
  • スタッフ
  • 教育管理
  • 店長

  株式会社タイミーソリューションズ神奈川県海老名市, 埼玉県久喜市, 千葉県市川市

  株式会社タイミーソリューションズ｜フィールドマネージャー（物流倉庫の現場LD）／未経験OK（関東）気になる

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  仕事内容

  現在物流倉庫では多くの現場でタイミーをご活用いただいております。ただそのなかで全てのタイミーから応募いただいたスポットワーカーに、最適な職場環境を提供できているかといえば、まだまだ道半ばです。今回のフィールドマネージャー職の皆様には、お客様の現場に常駐していただきスポットワーカー経由で応募いただく皆様に、作業の方法の教育、はじめての方でも迷わずそしてスムーズに作業ができるように教育のレクチャーを担っていただきます。タイミーから応募いただいたスポットワーカーにまたこの職場で働きたい！と感じていただくための職場作りをサポート・マネジメントを通じ、ファンをつくっていくお仕事となっております。 人に何かを教えることが好き！や、将来的にマネジメントの経験をしてみたい！という方やコミュニケーションが好きな方はぜひ応募をいただけると嬉しいです。 ＜具体的な業務内容＞ ・就業先における現場業務の習得/実施 ・スポットワーカーに対するフォロー/業務指導 ・スポットワーカーの勤務管理/人員配置 ・クライアント/社内との定期的なミーティング ・就業先の業務改善施策の提案/実施/報告 ・レポート作成 など ＜役割＞ ・就業先における現場業務の習得/実施 ・就業先の業務改善施策の提案/実施/報告 ・就業先でのスポットワーク活用状況の報告 ・スポットワーカーに対するフォロー/業務指導 ・スポットワーカーの勤務管理/人員配置 ・スポットワーカーの勤務状況や活用状況についてのレポート ・クライアント/社内との定期的なミーティング　等

  求める能力・経験

  必須要件 ・報連相ができる方 ・PC操作のご経験がある方（文字入力、資料の閲覧など） ・全国転勤or地域限定転勤での勤務を了承いただける方（引越しや、現住所解約にあたる違約金・新居にかかる金銭等の会社負担あり） ・夜勤・昼勤務の対応が可能な方（配属先によって異なります。）例:14:00〜22:00, 23:00〜08:00 歓迎/尚可 ・物流、製造、小売、飲食業界などでの現場経験 ・５名以上のアルバイト、メンバーマネジメント経験がある ・店長、リーダーなど、アルバイト・派遣スタッフの教育・管理経験 ・営業や接客など、顧客折衝の経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  キズキ共育塾/エリアマネージャー（関東）

  455万~

  • 営業
  • スタッフ
  • 教育
  • ディレクター
  • エリアマネージャー
  • マネージャー
  • スーパーバイザー
  • メンバー
  • 収支管理
  • 研修実施
  • 戦略立案
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 講師
  • 再発防止
  • 教育研究
  • 教育支援
  • 教育普及活動
  • 教育コンテンツ開発
  • 教育関連施設担当
  • 施設担当
  • 店舗/施設担当
  • 大学受験向け指導
  • コンサルティング業務
  • 店舗

  株式会社キズキ東京都渋谷区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市

  キズキ共育塾/エリアマネージャー（関東）気になる

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  仕事内容

  ■仕事内容 ………………………… ★支援業務 ・校舎マネジメント 　生徒がキズキ共育塾に通いたくなるような環境づくり（授業管理や生徒・講師対応） ・入塾／定期面談の実施 　生徒さんの未来を描き、生徒さんが「ここなら頑張れるかもしれない」と前向きに一歩を踏み出すための重要な支援場面です 　 ★エリア統括マネジメント業務 ・複数校舎(2~3)のKPIマネジメント（収支管理、生徒数、入塾率など） ・目標達成に向けた営業施策の立案と推進 ・メンバー育成、モチベーション管理、評価（従業員10名程度） ・リスク事案の対応及び再発防止策の策定 ・新規プロジェクトや新規出店戦略の立案と推進　 　新規プロジェクト：学習合宿、新コース設計　など 　キズキ共育塾のメンバーは、一人ひとりが「数字達成」にこだわりを持って取り組んでいます。ここでいう「数字の達成」というのは「どれだけ多くの生徒を支援できたか」「どれだけ満足してもらえたか」を示すもので、これはキズキが掲げる「何度でもやり直せる社会」というビジョンに直接つながる大切な指標です。 　キズキを選んでくださった生徒さんの期待に応えるため、そして社会を変えるために、メンバー全員が使命感を持って日々働いています。 ■キズキで働く魅力 ………………………… ◯「何度でもやり直せる社会」を自らの手でつくることができます。 ◯事業部の課題に「自分ごと」として主体的に取り組むことができ、入社直後からも裁量を持った業務進行が可能です。 ◯世の中の変化・ニーズに合わせた「教育のあるべきかたち」を実現することができます。 ■入社後の流れ ………………………… 入社後の最初の1週間は、関東本部で全社共通の研修を行います。 （交通費や宿泊費は全額支給） その後、配属先でさらに事業理念や事業コンセプトについての研修を約1週間実施します。 また、毎朝の朝礼や生徒支援に関するミーティングがあり、チーム全体で校舎運営や生徒に向き合っています。事業理念を共有するための全体会議も定期的に行われています。 各校舎は、スーパーバイザー1名、エリアマネージャー1名（複数校舎を担当）、スクールディレクター1名、パートスタッフ1名、講師30～40名で構成されています。

  求める能力・経験

  必須スキル 以下のすべての条件を満たす方がご応募いただけます。 ・四年制大学受験経験がある方（中退の方でもご応募いただけます） ・店舗ビジネスにおいて複数拠点のマネジメント経験（小売・サービス・教育など）2年以上 ・数字面において成果を出した経験のある方（*履歴書または職務経歴書に内容をご記載ください） 歓迎スキル ・教育業界（学習塾・各種スクール）での実務経験がある方 ・コンサルティング経験がある方 ・プロジェクトマネジャーなどマネジメント経験がある方 ・店舗の立ち上げ経験がある方 求める人物像 ①論理的に考えて、物事を進めていくのが好きな方 ②仕事を自分事として進めていくことが好きな方 ③自分の仕事を通じて、社会にインパクトを残したい方

  事業内容

  キズキ教育塾. 学習支援事業部 · キズキビジネスカレッジ. 就労支援事業部 · 公民連携事業. 公民連携事業 · 家庭教師キズキ家学. 家庭教師事業

• エージェント求人

  キズキ共育塾/子供に寄り添うスクールディレクター（関東）

  455万~

  • 営業
  • プロジェクト
  • 講師
  • LTV/life time v...
  • マネージャー
  • メンバー
  • 提案
  • 研修実施
  • 研修企画
  • マネジメント
  • スタッフ
  • 教育
  • ディレクター
  • 組織変更
  • エリアマネージャー
  • 成約
  • 教育研究
  • 教育支援
  • 教育管理
  • 教育普及活動
  • 事務
  • PC
  • 電話対応
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC/Web
  • リーダー
  • メール対応

  株式会社キズキ東京都渋谷区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市

  キズキ共育塾/子供に寄り添うスクールディレクター（関東）気になる

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  仕事内容

  　キズキ共育塾のスクールディレクターは、「不登校・ひきこもり・発達特性」の生徒さんに寄り添い、一人ひとりが安心して自分のペースで学べるよう支える伴走者です。また、キズキ共育塾の拡大を通じ「何度でもやり直せる社会つくる」ことで、教育領域における日本の社会課題解決にも貢献できるお仕事です。 ■「キズキ共育塾」とは？ ………………………… 　キズキ共育塾は、不登校や引きこもり、発達特性、挫折経験など、さまざまな背景を持つ方々に寄り添い、目標達成や自己実現をサポートする学習塾です。それぞれの悩みや困難に応じて、一人ひとりに合わせた支援を行い、生きづらさを感じている方々が安心して学べる居場所を提供しています。 　はじめて、キズキ共育塾を訪れる方の多くは、自分が「”一般的なレール”から外れている」と感じ、自信を無くしています。キズキ共育塾は、そんな方々の「もう一度やってみよう」「ここでなら頑張れるかもしれない」という気持ちを引き出し、目標達成や、なりたい自分の実現のためにサポートします。 ■業務詳細 ………………………… ★授業ではなく、校舎運営のマネジメントおよび営業（入塾面談）を中心にお任せします。 年齢・社歴関係なく、どんどん任せていく社風のため、裁量持って取り組むことが可能です！ ①校舎マネジメント 　生徒がキズキ共育塾に通いたくなるような環境づくり（授業管理や生徒・講師対応）をお任せします。新任教室長が生徒の個別状況・個性・特性にあわせたコミュニケーションと信頼関係づくりを徹底したことで、生徒数が3か月で約1.3倍になった事例がございます。 　また、キズキ共育塾のメンバーは、売上金額・入会率（成約率）・LTVなどの「数字達成」にこだわりを持って取り組んでいます。ここでいう「数字の達成」というのは、「どれだけ多くの生徒を支援できたか」「悩んでいる方たちにどれだけ必要なサービスをお届けし、価値を感じてもらえたか」を示すもので、キズキが掲げる「何度でもやり直せる社会をつくる」というビジョンに直接つながる大切な指標です。キズキを選んでくださった生徒さんの期待に応えるため、そして社会を変えるために、メンバー全員が使命感を持って日々働いています。 ②入塾面談、定期面談 　入塾面談は、生徒さんが「ここなら頑張れるかもしれない」と前向きに一歩を踏み出すための、一番初めの重要な支援場面です。生徒一人ひとりの状況に合った解決方法を提案し、キズキ共育塾でどう歩んでいけるかの道筋を示します。 入塾後は、定期面談を通じて生徒の目標や悩みに寄り添いながら、目標達成や自己実現に向けた継続的なサポートを行っています。 ③事業部内プロジェクト 　事業部の成長を目指し、社歴・経験に関係なくプロモーション施策の立案実行や季節講習・新たなサービスの企画等にも挑戦いただけます。 ■入社後の流れ ………………………… 入社後の最初の1週間は、関東本部で全社共通の研修を行います。 （交通費や宿泊費は全額支給） その後、配属先でさらに約1週間の研修を実施します。 また、毎朝の朝礼や生徒支援に関するミーティングがあり、チーム全体で校舎運営や生徒に向き合っています。事業理念を共有するための全体会議も定期的に行われています。 各校舎は、エリアマネージャー1名（複数校舎を担当）、スクールディレクター1名、パートスタッフ1名、講師30～40名で構成されています。 ■キャリアアップ ………………………… まずは、1つの校舎マネジメントに専念いただきます。 ゆくゆくは複数校舎のマネジメントや事業企画、事業部全体の採用育成に 関わることができます。 ※部署異動及び組織変更により、当社に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。

  求める能力・経験

  必須スキル 以下のすべての条件を満たす方のみご応募いただけます。 ①四年制大学の受験経験がある方 ※受験方式は問いません ※大学中退の方でもご応募いただけます ②スキル ・基本的な事務スキル（電話対応、メール対応、PCの基礎スキル）に加え、マルチタスクをスピーディーに正確に処理できる方 ・論理的思考力を使って、相手にとって適切なコミュニケーションを取れる方 歓迎スキル ＜ひとつでも当てはまる方、大歓迎です！＞ ■自分の働きで社会を変えたい方 ■不登校・ひきこもり・発達障害者向けの支援を仕事にしたい方 ■教育に真摯に取り組みたい方 ■結果や実績を正当に評価し反映してくれる環境で働きたい方 ■生徒・保護者一人ひとりと真剣に向き合いたい方 ■成長志向・チャレンジ精神が旺盛な方 ■組織づくりへの興味や、リーダーやマネジメント経験がある方（規模は不問） 求める人物像 ①論理的に考えて、物事を進めていくのが好きな方 ②仕事を自分事として進めていくことが好きな方 ③自分の仕事を通じて、社会にインパクトを残したい方

  事業内容

  キズキ教育塾. 学習支援事業部 · キズキビジネスカレッジ. 就労支援事業部 · 公民連携事業. 公民連携事業 · 家庭教師キズキ家学. 家庭教師事業

• エージェント求人

  【神奈川県川崎市宮前区/企業主導型保育園/園長】年収450万/JR南武線「武蔵溝ノ口駅」

  450~450万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 絵本読み聞かせ
  • 図工/製作
  • 運動
  • 児童見守り
  • 福祉施設
  • 施設管理
  • 施設担当
  • 施設警備
  • 施設運営
  • 施設長
  • 管理職
  • 1年～3年の管理職経験
  • 3年～5年の管理職経験
  • 5年～10年の管理職経験
  • 10年～20年の管理職経験
  • 20年以上の管理職経験

  株式会社日本アメニティライフ協会神奈川県川崎市

  【神奈川県川崎市宮前区/企業主導型保育園/園長】年収450万/JR南武線「武蔵溝ノ口駅」気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・年収450万円 ・賞与年2回、計3ヶ月分 ・キャリアアップ制度あり ・自転車・バイク通勤OK ・車通勤相談可能 【神奈川県川崎市宮前区】 てりは保育園みやまえ ■施設形態：保育園 【仕事内容】 保育園における園長業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・園見学、入園に関する対応 ・保育士のシフト管理、指導 ・保育士・職員の採用、面接 ・クラス、子どもたちの状況把握 ・保護者対応、相談・クレーム対応 ・その他園運営に関する業務全般 ※業務内容の変更範囲：変更なし 【給与】 月給300,000円 ■想定年収 約450万円 ■賞与 年2回・計3ヶ月分（前年度実績） ■昇給 あり 【働き方について】 ■勤務時間 7:15～19:15の間で実働8時間以上 休憩60分 ■休日休暇 ・週休2日制 ・年間休日115日 ・夏季休暇5日 ・冬季休暇5日 ・年次有給休暇 【施設の特徴】 ・年間休日115日 ・夏季・冬季休暇各5日 ・キャリアアップ制度あり ・交通費月5万円まで支給 ・自転車、バイク通勤可能 ・車通勤相談可能

  求める能力・経験

  ■必須資格 ・保育士資格 ■歓迎条件 ・園長経験のある方 ・主任、副主任などの役職経験がある方 ・保育士のマネジメント経験がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【神奈川県横浜市鶴見区/小規模保育園/園長】年収480万～/「鶴見駅」徒歩4分

  480~580万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 絵本読み聞かせ
  • 図工/製作
  • 運動
  • 児童見守り
  • 福祉施設
  • 施設管理
  • 施設担当
  • 施設警備
  • 施設運営
  • 施設長
  • 管理職
  • 1年～3年の管理職経験
  • 3年～5年の管理職経験
  • 5年～10年の管理職経験
  • 10年～20年の管理職経験
  • 20年以上の管理職経験
  • 1年未満の管理職経験

  株式会社美頼神奈川県横浜市

  【神奈川県横浜市鶴見区/小規模保育園/園長】年収480万～/「鶴見駅」徒歩4分気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・想定年収480万円～580万円　・年間休日120日 ・完全週休2日制　・定員19名の小規模保育園 ・事務スタッフによるサポートあり　・残業月平均3時間程度 ・定年65歳、再雇用70歳まで 【神奈川県横浜市鶴見区】 しおつるばしハート保育園 ■施設形態：認証・認可保育所／小規模保育園 【仕事内容】 定員19名の小規模保育園における、施設長業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・保育業務、保護者対応 ・職員の育成、マネジメント ・シフト管理 ・各種書類の作成、確認 ・施設の運営、管理 ・その他園長業務全般 ※事務スタッフによるサポートがあり、園運営に集中しやすい環境です。 ※転勤の可能性あり（横浜市内の法人指定施設） 【給与】 月給300,000円～360,000円 ■その他手当 ・資格手当：20,000円 ・住宅手当：20,000円 ・シフト手当：10,000円 ・通勤手当：実費支給（上限20,000円／月） ■想定年収 約480万円～580万円 ※実際の年収は経験、手当、賞与支給額等により変動します ■賞与 年2回（前年度実績4ヶ月分） ■昇給 年1回 【働き方について】 ■勤務時間 7:30～20:00の間で実働8時間 休憩60分 シフト制 月平均残業3時間程度 ■休日休暇 ・年間休日120日・週休2日制（日・祝）※土曜出勤時は平日に振替休日 ・年末年始休暇（12月29日～1月3日）　・年次有給休暇 ・育児休業　・介護休業 【施設の特徴】 ・定員19名の小規模保育園 ・子ども一人ひとりとじっくり関われる環境 ・事務スタッフによる園運営サポートあり

  求める能力・経験

  ■必須条件 ・保育士資格 ・児童福祉施設等で直近4年のうち2年以上の実務経験がある方 ■歓迎条件 ・施設長、園長経験者 ・小規模保育園での勤務経験がある方 ・職員のマネジメント経験がある方 ・保護者対応や園運営の経験がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【神奈川県茅ケ崎市,平塚市/認可保育園/園長】年収490万以上/エリア配属

  490~530万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 絵本読み聞かせ
  • 図工/製作
  • 運動
  • 児童見守り
  • 福祉施設
  • 施設管理
  • 施設担当
  • 施設警備
  • 施設運営
  • 施設長
  • 管理職
  • 1年～3年の管理職経験
  • 20年以上の管理職経験
  • 3年～5年の管理職経験
  • 5年～10年の管理職経験
  • 10年～20年の管理職経験

  株式会社オハナイナグループ神奈川県茅ヶ崎市, 神奈川県平塚市

  【神奈川県茅ケ崎市,平塚市/認可保育園/園長】年収490万以上/エリア配属気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・月給35万円～、想定年収490万円～530万円 ・残業月10時間以内 ・週休2日制（日・祝） ・車通勤OK ・今年度～翌4月以降の入職も相談可能 ・評価制度が整った法人 【神奈川県茅ケ崎市及び平塚市】 HANAIみらい愛育園（赤松町、本宿町、東真土、サザン通り） ■施設形態：認可保育園 【仕事内容】 認可保育園における園長業務全般を担当していただきます。本社配属のため、選考の上で配属された 園での勤務となります。 【具体的には】 ・園全体の運営管理 ・職員のマネジメント ・保護者対応 ・行政対応 ・保育業務の管理 ・その他園長業務全般 ※就業場所の変更範囲：茅ヶ崎市内・平塚市内 【給与】 月給350,000円～ ■想定年収 約490万円～532万円 ※経験・能力等により給与を決定 ■賞与 年2回（計2.00ヶ月分／年） 【働き方について】 ■勤務時間 6:45～19:15の間で実働8時間 休憩60分 変形労働時間制 残業月10時間以内 ■休日休暇 ・週休2日制 ・日曜日 ・祝日 ・その他シフトによる休み 【施設の特徴】 ・認可保育園 ・車通勤可能 ・職員同士や上司を評価できる評価制度あり ・復職率が高く、長期的に働きやすい環境

  求める能力・経験

  ■必須資格 ・保育士資格 ■歓迎条件 ・園長経験のある方 ・主任、副主任などの役職経験がある方 ・認可保育園での勤務経験がある方 ・職員のマネジメント経験がある方 ・園運営や行政対応の経験がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  🏫神奈川/12校舎【東進衛星予備校の教室長候補】メガフランチャイジー/年間休日125日🏫

  400~800万

  • 営業活動
  • 売上管理
  • エリア長
  • マネジメント
  • ブロック長

  株式会社エデュマン神奈川県横浜市

  🏫神奈川/12校舎【東進衛星予備校の教室長候補】メガフランチャイジー/年間休日125日🏫 気になる

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  仕事内容

  ====【今回の求人のポイント】==== ★「東進衛星予備校」FCの中で 　トップ3に入るメガフランチャイジー！ ★教室長 年収450万～800万、 　ブロック長 年収750万～、 　エリア長 年収1000万～等、 　学習塾業界にて高い年収水準を誇る 　※上記金額以上の年収実績もあり ★授業はオンラインで行うため、 　校舎長の基本的な仕事は 「生徒の将来を叶えるためのマネジメント」 ★校舎数拡大中で、 　ポジションアップも叶えやすい！ ============================== 【仕事内容】 ・入塾希望の保護者様、生徒様との 　ご面談や進路相談 ・志望校合格に向けた 　学習カリキュラムの作成 ・生徒の授業進捗、達成度管理 ・生徒募集に向けた広報・営業活動 （DM作成、チラシ配り、講習の提案など） ・売上管理 ・アルバイトスタッフのマネジメント 等 ※授業は映像授業ですので、 　授業をしていただくことはございません 【勤務時間】 13:00～22:00 ※所定労働時間8時間 ※休憩60分 ※月平均残業20時間未満 【休日】 ★年間休日125日★ 完全週休2日制 【神奈川の校舎】 横浜市に3校舎 相模原市に4校舎 川崎市に3校舎 座間市に1校舎 大和市に1校舎 計12校舎がございます。 【初年度想定年収】 400～800万円 ※ご面接での評価や 　現年収により決定いたします 【ご移籍実績】 静岡ポジション　/20代/現年収320万→450万でご移籍 神奈川ポジション/30代/現年収500万→600万でご移籍 名古屋ポジション/30代/現年収480万→550万でご移籍 福岡ポジション　/30代/現年収400万→500万でご移籍 東京ポジション　/40代/現年収550万→700万でご移籍

  求める能力・経験

  学習塾での勤務経験 （教室長経験があれば尚良し）

  事業内容

  ■高校生を対象とした「東進衛星予備校」の運営 ≪東進衛星予備校とは？≫ ・全国900カ所の加盟校に10万人の現役高校生が通う日本最大級の予備校 ・株式会社ナガセが「教育の機会均等」を掲げ、1992年に開校 ・東進ハイスクールの有名講師陣による授業を、全国の加盟校に配信 ・質の高い授業と独自の学習システムによって、高い実績を実現中

• エージェント求人

  🏫神奈川/12校舎【東進衛星予備校の教室長候補】未経験から教育業界にチャレンジ/年間休日125🏫

  400~800万

  • マネジメント
  • エリア長
  • 営業
  • ブロック長

  株式会社エデュマン神奈川県横浜市

  🏫神奈川/12校舎【東進衛星予備校の教室長候補】未経験から教育業界にチャレンジ/年間休日125🏫気になる

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  仕事内容

  ====【今回の求人のポイント】==== ★「東進衛星予備校」FCの中で 　トップ3に入るメガフランチャイジー！ ★教室長 年収450万～800万、 　ブロック長 年収750万～、 　エリア長 年収1000万～等、 　学習塾業界にて高い年収水準を誇る 　※上記金額以上の年収実績もあり ★授業はオンラインで行うため、 　校舎長の基本的な仕事は 「生徒の将来を叶えるためのマネジメント」 ★校舎数拡大中で、 　ポジションアップも叶えやすい！ ============================== 【仕事内容】 ・入塾希望の保護者様、生徒様との 　ご面談や進路相談 ・志望校合格に向けた 　学習カリキュラムの作成 ・生徒の授業進捗、達成度管理 ・生徒募集に向けた広報・営業活動 （DM作成、チラシ配り、講習の提案など） ・売上管理 ・アルバイトスタッフのマネジメント 等 ※授業は映像授業ですので、 　授業をしていただくことはございません 【勤務時間】 13:00～22:00 ※所定労働時間8時間 ※休憩60分 ※月平均残業20時間未満 【休日】 ★年間休日125日★ 完全週休2日制 【神奈川の校舎】 横浜市に3校舎 相模原市に4校舎 川崎市に3校舎 座間市に1校舎 大和市に1校舎 計12校舎がございます。 【初年度想定年収】 400～800万円 ※ご面接での評価や 　現年収により決定いたします 【ご移籍実績】 静岡ポジション　/20代/現年収320万→450万でご移籍 神奈川ポジション/30代/現年収500万→600万でご移籍 名古屋ポジション/30代/現年収480万→550万でご移籍 福岡ポジション　/30代/現年収400万→500万でご移籍 東京ポジション　/40代/現年収550万→700万でご移籍

  求める能力・経験

  教育業界へのご興味

  事業内容

  ■高校生を対象とした「東進衛星予備校」の運営 ≪東進衛星予備校とは？≫ ・全国900カ所の加盟校に10万人の現役高校生が通う日本最大級の予備校 ・株式会社ナガセが「教育の機会均等」を掲げ、1992年に開校 ・東進ハイスクールの有名講師陣による授業を、全国の加盟校に配信 ・質の高い授業と独自の学習システムによって、高い実績を実現中

• 企業ダイレクト

  ★神奈川：凸凹のある子どもたちの「はたらく力」を養う学習・進路支援

  314~471万

  株式会社Ｋａｉｅｎ神奈川県川崎市, 神奈川県横浜市, 神奈川県川崎市

  ★神奈川：凸凹のある子どもたちの「はたらく力」を養う学習・進路支援気になる

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  仕事内容

  当社のスタートは大人の方たちの就労支援事業。その支援から逆算をして子ども向けのプログラムを開発・支援を提供しています。事業拡大に伴い、小中高生向けに「はたらく力」を養うための支援業務を行います。 ■お子様への直接支援 ■保護者,関係機関との連携 ■ティーンズの教育プログラム作成 ■地方のパートナーシップ企業との連携 ■オンラインセミナーのファシリテーション ■広報活動 ■その他事業運営業務等 ◎当社プログラムを用いて子どもたちへの支援をしていただきますが、入社時研修や動画教材も充実しており現場でのOJTで少しずつ覚えていただけますので、未経験でも安心してご入社いただけます

  求める能力・経験

  【以下、いずれか必須】■教員免許保有者 ■精神保健福祉士,社会福祉士,保育士, 言語聴覚士,作業療法士,理学療法士,心理指導担当職員(臨床心理士,公認心理師等) ■児童福祉施設で2年以上の勤務経験者 ※上記資格をお持ちの方であれば未経験歓迎！ 【やりがい】■学校の勉強だけではなく、「生きる力」という観点で1人1人のお子さんに必要なことを見つけながら支援をします。幅広い年代の子どもたちの人生に10年単位で深く関わり、成長を感じられます ■オンラインツールなどを活用した新しい支援の開発、運営も行っており、チャレンジし続けています

  事業内容

  精神医学や発達心理学に基づいた支援をベースとした人材サービス事業(人材紹介/人事コンサルティング),就労支援事業([就労移行支援][自立訓練(生活訓練)]/学生向け[ガクプロ]/相談支援),教育事業[ティーンズ],他啓発事業等