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エージェント求人

医療と介護をつなぎ、地域の暮らしを支える。いわき記念病院/ケアマネジャー(介護支援専門員)

314~504

いわき記念病院

福島県いわき市

職務内容

職種

  • ケアマネージャー

仕事内容

  • 自立支援アドバイス
  • 生活支援
  • 担当者
  • 自立支援
  • 介護福祉対象 要支援者
  • 介護療養型医療施設

「利用者様一人ひとりに寄り添ったケアマネジメントを実践したい」 「医療との連携を大切にしながら、専門性を高めたい」 「地域に貢献し、長く安心して働ける職場を探している」 そんな想いをお持ちの方を、いわき記念病院ではお迎えしたいと考えています。 いわき記念病院は、地域医療と介護を支える病院として、患者様やご家族が住み慣れた地域で安心して暮らし続けられるよう、医療・介護・福祉が一体となった支援を行っています。 ■募集する仕事 ケアマネジャーとして、利用者様のケアプラン作成、アセスメント、モニタリング、サービス担当者会議の開催、関係機関との連絡調整などを担当していただきます。 病院の医師や看護師、リハビリスタッフ、医療ソーシャルワーカー、介護スタッフなど、多職種と密接に連携しながら、利用者様やご家族にとって最適な支援を行います。 医療機関併設だからこそ、医療面を踏まえたケアマネジメントを実践できる環境です。 ■いわき記念病院で働く魅力 医療と介護をつなぐ重要な役割 利用者様の生活だけではなく、医療面も含めた総合的な支援に携われます。 病院と在宅をつなぐ存在として、多くの方から信頼されるやりがいのある仕事です。 ■多職種との連携がスムーズ 医師・看護師・リハビリスタッフ・薬剤師・医療ソーシャルワーカーなど、さまざまな専門職と日常的に連携できます。 必要な情報を迅速に共有できるため、利用者様にとってより質の高いケアを提供できます。 ■地域包括ケアを支えるやりがい 退院後の生活支援や在宅サービスの調整など、利用者様が安心して地域で暮らし続けられるよう支援します。 「その人らしい生活」を支えることが、ケアマネジャーとして大きなやりがいにつながります。 経験を活かしながら成長できる 経験者はもちろん、資格を取得したばかりの方や病院でのケアマネジメントに興味がある方も歓迎します。 先輩スタッフが丁寧にサポートし、安心して業務を習得できる環境です。 長く働ける職場 スタッフ同士が協力し合い、相談しやすい職場環境づくりを大切にしています。 仕事と家庭の両立にも配慮し、ライフステージが変わっても安心して働き続けられる環境があります。 ■このような方を歓迎します ・介護支援専門員資格を活かしたい方 ・医療と介護の連携に興味がある方 ・利用者様一人ひとりに寄り添った支援を行いたい方 ・多職種と協力しながら働くことが好きな方 ・地域包括ケアに貢献したい方 ・長く安心して働ける職場を探している方 ■担当者からのメッセージ ケアマネジャーは、利用者様とご家族の想いを受け止め、医療・介護・福祉をつなぐ大切な存在です。 いわき記念病院では、多職種が互いに尊重し合いながら、利用者様一人ひとりに最適な支援を提供しています。 「もっと利用者様に寄り添いたい」「医療との連携を深めたい」「地域包括ケアに携わりたい」という想いをお持ちの方は、ぜひ一度お話ししてみませんか。 経験の有無だけではなく、人と向き合う姿勢や地域医療への想いを大切にしています。 まずは病院見学や仕事内容の説明だけでも歓迎しております。 アシュランスは福島の医療福祉のエージェントです。 転職のご条件を詳しくお聞きしてごいたします。

求める能力・経験

  • 主任/リーダー
  • 主任
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • 普通自動車
  • 介護

主任介護支援専門員もしくは介護支援専門員(ケアマネ)での実務経験 ・将来的に主任ケアマネ取得意欲がある方(研修費用法人持ち・研修期間は労働時間に含めます) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・必要なPCスキル:基本的なWord、Excelの操作になります。

資格

主任介護支援専門員、介護支援専門員

学歴

専門学校

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

314万円〜504万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:00〜17:00 8時30分~17時30分、9時00分~18時00分と上記の勤務時間を含めてライフスタイルに合わせて 勤務時間が選択できます。残業はほぼありません。

フレックスタイム制

残業

残業手当

休日・休暇

108日 内訳:日曜

有給休暇

入社半年経過: 10日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

正社員:基本給180,000円~250,000円/月 【手当】資格手当25,000円~28,000円/月、職務手当12,000円~70,000円/月、子供手当(中学卒業まで)1人目5,000円/月、2人目以降3,000円/月、通勤手当実費支給上限なし 【給与】毎月25日締翌月5日支給 【昇給】1月あたり 0円~2,000円(前年度実績) 【賞与】年2回 計2.50ヵ月分(前年度実績)

勤務地

配属先

転勤

いわき記念病院

住所

福島県いわき市

喫煙環境

敷地内全面禁煙

制度・福利厚生

制度

従業員専用駐車場あり

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

・マイカー通勤可(駐車場あり) ・社会保険完備 ・退職金制度あり(勤続年数3年以上)

制度備考

最終更新日: 

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    ケアプランの作成、認定調査、その他付随する業務 【業務の変更範囲:変更なし】

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    ・介護支援専門員(ケアマネージャー)必須 ・基本的なパソコン操作、入力業務 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可)

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    仕事内容

    居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務のご案内 下記の業務をメインにお願いいたします。 居宅サービス計画の作成、居宅サービス事業所との連絡調整、サービス実施状況の把握、評価・利用者状況の把握、要介護認定調査、相談業務これらの業務に付随する業務を含みます。

    求める能力・経験

    介護支援専門員

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    主任介護支援専門員としての業務になります。 総合相談業務、介護予防ケアマネジメント業務、虐待対応等の権利擁護業務、介護支援専門員の指導、支援・関係機関との連携、調整業務、その他付随する業務わお願いいたします。 主任介護支援専門員として富久山包括支援センターの勤務となります。

    求める能力・経験

    介護支援専門員

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    仕事内容

    ■居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務をご担当いただきます。具体的には、<1>利用者の方の介護全般に関する相談、援助、関係機関との連絡調整 <2>ご利用の方に合致した介護サービスを希望及び相談し、査定 や介護保険が利用出来る様、サービス計画や個別支援計画を作成 <3>利用開始後も、そのサービスが適正どうか定期的に評価モニタリング ■利用の方のご自宅へ訪問する際など社用車(AT)を利用しての移動があります。

    求める能力・経験

    【必須】第一種普通自動車免許(AT限定可)、および、介護支援専門員資格をお持ちの方。

    事業内容

    居宅・通所介護事業、福祉用具販売、建築・土木工事

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    特別養護老人ホームにおいて、長期入所、介護の利用者様を対象とした相談(ケアマネ)のお仕事です。 ・長期入所、短期入所のケアプランの作成、担当者会議の運営、利用者家族との連携等 【転勤範囲:変更なし】 ☆各種研修を実施いたします。 ☆施設内に託児所もあり、お子様の小さい方でも安心して勤務できます。

    求める能力・経験

    ・介護支援専門員(ケアマネージャー)必須 ・介護福祉士あれば尚可 ・経験あれば尚可 ・普通自動車運転免許必須

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    ・学歴不問 ・介護支援専門員(ケアマネージャー)必須 ・基本的なパソコン操作、入力業務 ・普通自動車運転免許必須

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    グループホームおよび小規模多機能型居宅介護事業所の計画作成担当者として業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・アセスメント(心身・生活・家族・環境の把握)ケアプラン(サービス計画書)の作成  ・担当者会議の開催・調整 ・モニタリング(訪問・状況確認) ・介護・生活全般の相談対応 家族からの不安困りごとのヒアリング ・医療・介護サービスの説明、選択支援入院退院・施設入所時の調整 ・医師・看護師・訪問看護との連携 サービス事業者との調整

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    ・介護支援専門員(ケアマネジャー)資格 ・介護施設での管理職経験

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