408982753/【大阪:リモート】水素の利活用設備の導入拡大〈従業員1000名以上〉
550~950万
ダイハツ工業株式会社
大阪府池田市
550~950万
ダイハツ工業株式会社
大阪府池田市
その他ビジネスコンサルタント
建築技術開発/工法開発
その他プラント設計/デザイン
【職務概要】 新エネルギーの企画立案と革新的な省エネ技術開発から導入までを担当していただきます。特に、工場で使用する都市ガスの省エネ技術開発と、将来的な水素への置き換えに向けた取り組みを推進していただくポジションです。 【職務詳細】 ・水素の利活用技術の拡大展開に向けたフィージビリティスタディ(FS)および企画検討 ・工場の省エネ革新技術の工法開発から導入まで(特に都市ガスの省エネ、燃焼系の省エネ) ・都市ガスを減らす技術の開発および導入 ・水素への置き換えに向けた技術検討と実装 ・工場のエネルギーデータを分析し、CO2削減に向けた企画立案 ・システム設計として、各種設備やメーカーの技術を組み合わせて新しいソリューションを創出 ・他社動向や展示会のリサーチ(2週間に1回程度) ※ダイハツ本体だけでなく、連結子会社のカーボンニュートラル課題解決にも取り組みます ▼使用言語、環境、ツール Excel/PowerPoint
【必須】 ・工学部系、機械学部系などの理系バックグラウンド ・エネルギーに関わる何かしらの実務経験(工場でのエネルギー管理、製品開発におけるエネルギー効率化、冷熱・温熱を扱った経験など) 【尚可】 ・工場のエネルギー管理技術経験 ・エネルギー管理士の資格保有 ・環境問題に詳しい知識や環境面での業界動向に詳しい方 ・安全衛生、環境管理、工場総務などでエネルギー関連業務に携わった経験 ・システム設計の経験(複数の設備や技術を組み合わせて新しいソリューションを創出した経験)
正社員
有
550万円〜950万円
■勤務時間 フレックスタイム制:コアタイム無 (標準時間:8時45分~17時30分※7時間45分) ■休憩時間 60分
有
121日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給、夏期、年末年始、育児、介護
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:6ヶ月 ■給与 年収:550万円~950万円 賃金形態:月給制 月額:294000円~ 賞与:年2回(7、12月)※前期:5.4ヵ月 昇給:年1回
大阪府池田市
屋内全面禁煙
大阪府池田市桃園2丁目1-1 阪急宝塚本線「池田」駅から徒歩15分
財形貯蓄、自動車資金貸付、各種社会保険、 独身者家賃補助制度、 自己選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)、 社員クラブ、診療所、保養所など
〒563-8651 大阪府池田市ダイハツ町1-1
本社(池田)工場(第1地区、第2地区)、東京支社、滋賀(竜王)工場(第1地区、第2地区)、京都(大山崎)工場、多田エンジニアリングセンター、西宮部品センター、北伊丹事務所、ダイハツグループ九州開発センター
軽自動車・小型自動車・産業車両・各種工作機械などの製造・販売
ダイハツ九州(株)、明石機械工業(株)、販売網:販売会社60社
最終更新日:
800~2500万
建設業界を中心としたお客様のビジネス目標の達成、成長の支援、DXプロジェクトを担当。FPTのグローバルリソースを活用し、DX戦略策定から企画~保守・教育までワンストップで支援。 建築ゼネコン業界のDX対応の市場ニーズの高まっており、FCJでも2023年4月より新規コンサルチームとして立ち上げビジネスの拡大を狙っています。 【案件例】 ●建設デジタルプラットフォーム導入プロジェクト:建設プロジェクト業務におけるBIMを活用した共通プラットフォームの整備に向けた、システム開発プロジェクトの、企画構想、PM/PMO、オフショア開発支援
【必須】 日本語ネイティブレベルのうえで、IT/DX推進、PM/PMO、BIM/CIM活用のいずれかの豊富なご経験 ●大手SIerや事業会社で5年以上のプロジェクト参画 ●数十名以上の開発プロジェクトリード ●複数の開発プロジェクトをPM/PMOとして完遂 ●品質管理、進捗管理、タスク管理、ステークホルダーマネジメント ●建設・土木プロジェクトでのBIM/CIM導入・活用推進の実績 ●ゼネコン、設計事務所、発注者側いずれかでの実務経験
■IT及びプロジェクトマネジメントに関するコンサルティング■DXに関するコンサルティング■ITを活用した業務改善に関するコンサルティング■コンピュータシステム/ソフトウェア/ハードウェアの開発及び販売■前各号に附帯する一切の事業
400~1000万
不動産・建設業界を中心としてお客様のビジネス目標の達成、成長の支援、建設DXプロジェクトの計画・企画・実行を支援するコンサルティング業務をご担当いただきます。 DX戦略の策定から、業務改革、基幹システム刷新、AIデータ活用、ICT施工・デジタル現場支援など、幅広く活躍の場があります。FPTのグローバルネットワークを活用し、戦略、企画、開発、導入、保守、教育全てのフェーズにおいてお客様の支援が可能です。 【プロジェクト事例】建設プロジェクト業務におけるBIMを活用した共通プラットフォームの整備に向けた、システム開発プロジェクトの、PM、上流工程支援、開発支援
【日本語ネイティブレベルかつ、下記いずれか必須】 ■事業会社での企画・DX推進部門経験■コンサルティングファームでのご経験 ■SIerでのビジネスアナリストもしくはPM経験者 ・建設関連事業会社での業務改革推進 ・事業会社での経営層を巻き込んだ企画立案~実行 ・SIerで5年以上の開発プロジェクト経験/リード経験 ・IT案件において要件定義等の上流フェーズから顧客に提案/説明できる知見
■IT及びプロジェクトマネジメントに関するコンサルティング■DXに関するコンサルティング■ITを活用した業務改善に関するコンサルティング■コンピュータシステム/ソフトウェア/ハードウェアの開発及び販売■前各号に附帯する一切の事業
400~750万
🔆【募集背景】 カーボンニュートラル、脱炭素、再生可能エネルギーの普及、EVインフラ整備など、 エネルギー領域は今まさに社会課題の中心にあり、民間企業・官公庁・政策推進団体が 次々と新規事業や制度設計に取り組んでいます。 パーソルビジネスプロセスデザイン(PERSOL BPD)は、 東京で10年以上にわたりエネルギー領域の事業支援を行ってきた実績をもとに、 2023年より関西エリアへ本格進出。 ゼロから立ち上げた関西ENEグループは、わずか3年で約30プロジェクトを創出し、 組織規模も約3倍に拡大しています。 今後は関西のみならず、西日本全域(中四国・北陸・九州)へサービス提供を広げるため、 エネルギー領域の知見を持ち、BPO・業務改善・事業推進に強みを発揮できる仲間を募集します。 🔆【職務内容】 エネルギー事業を推進する民間企業(メーカー含む)や団体に常駐し、 事業企画・運用設計・業務構築・改善・運用まで一気通貫で支援するポジションです。 単なるコンサルティングではなく、 「現場に入り込み、当事者として課題解決をやり切る」 ことが最大の特徴です。 ▼具体的な業務 ・事業企画支援(新規事業の立ち上げ、サービス設計) ・業務可視化、課題抽出、ToBe設計 ・業務構築(マニュアル作成、運用ルール策定) ・運用改善(BPR、DX推進、プロセス標準化) ・補助金事務局運営支援(申請受付、審査、進捗管理) ・プロジェクト推進(PM/PMOとして進捗管理・課題管理・調整業務) ▼担当プロジェクト例 ◎電力小売事業参入のための新規立ち上げ支援 ◎EV充電インフラ整備プロジェクト ◎電力データ活用のためのツール選定・運用構築 ◎再生可能エネルギー事業者のバックオフィス構築 ◎補助金事務局の制度設計・運営支援(官公庁案件) 🔆【この仕事の魅力】 ■現場主義×デジタル×チーム力 PERSOL BPDの強みは「プロセスデザイン力」「組織・人材マネジメント力」「人材育成力」。 これらを掛け合わせ、顧客常駐型で課題解決を行うことで、 他社では対応が難しい複雑な業務を支援できる点が評価されています。 ■エネルギー領域の最前線で働ける 電力自由化、再エネ普及、蓄電池、EV、GXなど、 社会的インパクトの大きい領域で事業推進に携われます。 ■事業立ち上げフェーズに関われる 成熟フェーズではなく、導入〜成長期のフェーズから入り込むため、 「事業をつくる」経験が積めます。 ■キャリアの幅が広い ・業務改善/BPR ・PM/PMO ・新規事業立ち上げ ・政策支援 ・バックオフィス構築 など、多様なキャリアパスが描けます。 🔆【勤務地】 大阪市内の顧客先オフィス(常駐) ※神戸・京都・尼崎なども可能 ※居住地を考慮 ※一部リモートあり ※U・Iターン歓迎 堂島オフィス:大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 関電不動産堂島浜ビル7F 🔆【就業条件】 ・就業時間:9:00〜18:00(休憩60分) ・平均残業:20時間程度 ・年収:396万円〜719万円 ・賞与:年2回 ・残業代:全額支給(1分単位) ・年間休日:123日 ・各種研修・資格支援制度あり ・育休復帰率96% ・時短勤務制度あり(小学校6年生まで)
🔆【必須条件】 ・社会人経験3年以上 ・電力・ガス・再エネ・蓄電池・省エネ・官公庁・メーカー・BPO企業などで 電力系事業に5年以上携わった経験 (例:新電力、再エネ、蓄電池、省エネ、需給調整、容量市場、脱炭素など) 🔆【歓迎条件】 ・新電力/再エネ事業経験 ・サステナビリティ関連の知見 ・JEPX、OCCTOとの折衝経験 ・エネルギー政策・法律の知識 ・PM/PMO経験 ・BPOプロジェクトでの品質管理・運用設計・改善提案経験 ・RPA、SaaS、デジタルツール導入経験 ・課題解決に主体的に取り組みたい方
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400~720万
■仕事内容 脱炭素社会の実現や再エネ拡大など、エネルギー分野では大きな構造変化が進んでいます。こうした環境下で成長を続ける企業・団体の事業推進を、業務面から支援するポジションです。 単なる改善提案に留まらず、クライアント先に入り込み、業務の組み立て・運用・改善までを一連で担う点が特徴。机上のコンサルではなく、現場と並走しながら「仕組みとして機能する状態」まで持っていく実行型の業務支援です。各チームや顧客と密に連携し、役割を分担しながらミッション達成を目指します。 ■具体的な業務内容 エネルギー関連企業(メーカー含む)や団体にて、以下のような事業支援を担当します。 ・事業企画・運用設計 ・業務構築・改善・運用フォロー ・補助金関連の事務局運営や申請業務支援 ・BPOの強みを活かしたプロジェクト推進(PM/PMO) 「業務そのものを再設計する」役割のため、既存システム開発ではなく、業務フローの見直し・改善・定着までを担います。 ■担当プロジェクト例 ・電力小売り事業参入に向けた新規立ち上げ支援 ・EV・充電インフラ整備に関する事業推進 ・電力データ活用に向けたツール選定・運用構築 ・現場の声を踏まえた業務フロー改善・DX導入(kintone、AIなど) クライアントの状況を把握し、課題抽出→改善提案→業務設計→運用までを一貫して推進します。社内外の多様なステークホルダーと協働しながら進めるプロジェクトです。 ■チーム体制 プロジェクトは年単位で進行し、工程ごとにチームが分かれています。経験や適性を踏まえて配属を決定し、以下のような役割を担います。 ・プロジェクト全体管理(進捗・課題・調整) ・生産性向上に向けた業務改善(DX/BPR含む) ・新規サービスの企画・立ち上げ ・補助金事務局の運営支援 ■組織の特徴 東京で10年以上蓄積したエネルギー領域の支援実績をもとに、2023年に関西へ進出。ゼロから始めた事業は3年で約30プロジェクトに拡大し、メンバーも約3倍に増加。今後は西日本全域へサービス提供を広げる計画です
■必須条件 以下2点を満たす方 ・社会人経験3年以上 ・電力・ガス・再エネ関連企業、メーカー、官公庁、BPO企業などで、電力系事業に1年以上関わった経験 ※新電力、再エネ(太陽光・風力・地熱・バイオマス等)、蓄電池、省エネ、脱炭素、需給調整などの基礎知識をお持ちの方を歓迎 ■歓迎条件 ・新電力・再エネ領域の事業経験 ・サステナビリティ関連の知見 ・JEPX/OCCTOとの折衝経験 ・エネルギー政策・法制度の理解 ・PM/PMOとしてのプロジェクト推進経験 ・BPO領域でのKPI管理・品質管理・標準化経験 ・RPAやSaaSなどのデジタルツール導入経験 ・課題解決に主体的に取り組みたい方
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600万~
医業承継アドバイザーとして、開業運営承継サポート・下記業務をお任せします。 【具体的には】■医業承継事業の立ち上げ・開拓(医業承継案件の確保、譲り受け候補者・医師等の対応等)■譲り渡し・譲り受け双方のニーズヒアリングとマッチング■財務・事業デューデリジェンスの実施支援■承継スキームの設計と提案■契約交渉・クロージング支援■医療機関の経営・開業支援に関するコンサルティング■新規事業の企画・推進(サービス設計、業務フロー構築など)
【必須】■承継・M&Aに関する実務経験(契約条件の交渉、譲渡契約書の作成、クロージング対応力)【歓迎】■医療機関の経営支援、開業支援・医療系コンサルティング経験■医療経営士、医業経営コンサルタントの資格 【魅力】医療×人材業界のリーディングカンパニー(登録会員数18.5万人/取引施設数1.9万施設/年間紹介実績約7万件)の強みを生かして、メディカル・プリンシプル社ならではのキャリア支援の守備範囲を拡大中。開業から承継まで医師の生涯キャリアをフルサポートしています。
■職業紹介事業■医学生・研修医向け就職支援事業 ■若手医師向けの情報収集サイト運営■病医院運営に関わる事業■その他(出版・広報・制作・医療機関支援など)
1200~3000万
■仕事内容 オープンポジション(ポジションマッチング)としてご応募いただき、これまでのご経験・スキルや今後のご志向に合わせて、最適な部門・プロジェクトをご提案いたします。 <想定されるプロジェクト例> ◯ビジネス・戦略領域: 全社・事業戦略策定、新規事業開発、オペレーション改革、サプライチェーン改革、組織・人事変革(People & Change)など ◯テクノロジー・DX領域: Tガバナンス策定、AI/Digital活用企画、大規模ERP(SAP等)導入PMO、クラウド導入、データ&アナリティクス活用など ◯リスク・ガバナンス領域: 内部統制・内部監査支援、サステナビリティ・ESGリスク対応、サイバーセキュリティ対策推進、金融デジタルリスク評価など
■対象となるご経験(いずれか必須): ◯コンサルティングファームにおけるプロジェクト推進・コンサルティング実務経験 ◯事業会社における業務改革、事業企画、ITシステム企画・開発導入、リスク管理、組織人事などの実務経験 ■求められる能力・適性: ◯論理的思考力および課題解決能力 ◯多様なステークホルダーやプロジェクトメンバーと円滑に連携できるコミュニケーション力 ◯自律的に学び、新しい変化やテクノロジーへ挑戦する強い意欲
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1200~3000万
■仕事内容 各業界のリーディングカンパニーを対象に、クライアントが直面する多様な経営課題の解決に取り組んでいただきます。構想策定から実行支援まで一気通貫で変革を支援するスタイルをとっており、ご経験・スキルセット・志向を踏まえて最適な役割を提案・決定いたします。 【対象インダストリー(産業分野)】 ハイテク、通信、モビリティ、ヘルスケア、消費財・小売・流通、金融(銀行・決済/キャピタルマーケット/保険)、エネルギー、パブリック、総合商社 ほか 【展開サービス領域】 AI、トランスフォーメーション、サステナビリティ・GX、経営戦略&コーポレートファイナンス、カスタマーエクスペリエンス、データアナリティクス、M&A、サプライチェーン&オペレーション、クラウド、セキュリティ ほか 【具体的職務内容】 ◯コンサルタント:戦略・業務・デジタル等のあらゆる領域において、戦略立案から企画・実行支援まで総合的に支援 ◯システムコンサルタント / スペシャリスト:IT・テクノロジー(AI、クラウド、セキュリティ等)を用いてクライアントの課題を解決 ◯アカウントセールス:課題解決に向けた戦略立案・提案を行い、コンサルティングプロジェクトの案件リード創出・受注提案活動を牽引
【必須条件】 ◯4年制大学以上を卒業された方 ◯社会人経験3年以上 ◯日本語ビジネスレベル 【歓迎条件】 ◯コンサルティングファームでの就業経験 ◯経営企画・事業企画等の企画職における業務経験 ◯システムエンジニアリング(SE・インフラ・開発等)の業務経験
経営、オペレーション、ITに関するコンサルティング、および実行支援
600~1200万
【仕事内容】 ・水素、アンモニア、メタネーション等のCN関連およびLNGによるGas to Power※事業に関する国内外でのフィージビリティスタディ、技術開発、エンジニアリング、他社との事業化案件におけるデューデリジェンス、LNG基地関連のエンジニアリング。 ※Gas to Power:海外・新興国ではLNGの受入・気化・発電をパッケージで提案するケースが多く、弊社はLNG供給から、オペレーション&メンテンナンスまでサプライチェーン全体での提案が可能でグループ全体で提案活動を実施しており、トランジションエネルギーとしてLNGも重要と考えています。 【仕事の魅力・やりがい】 ・今後ガス体エネルギーのCN化を進めるためには、個社単独では難しく、国内外で様々な事業者との連携が必要になりますが、業界の垣根を越えて、新しいエネルギービジネスを展開していく絶好の機会だと考えています。 ・このような大きな転換期に自らの力を試してみたい方には絶好のチャンスだと思います。 【キャリアパス】 経験や希望などを鑑み、将来的に以下分野での活躍を期待しています。 ・海外プロジェクトのプロジェクトマネジャー ・実証プラントなどの建設マネジャー ・自社LNG基地案件におけるプロジェクトマネジャー 【募集の背景】 ・当社では2050年のカーボンニュートラル化を目指して、様々なアライアンス、技術開発を進めています。一方、足元ではLNG化による低炭素化も海外(特に東南アジア)では必要で、これまでの既存技術の海外展開と、新規事業へのアクセスを同時並行に進めていく必要があります。 ・このような中、プラント関連の技術力を活かして、幅広にエンジニアリングから技術開発のマネジメントができ、新たな分野を切り開いていける人材が求められています。
下記のいずれかの経験・スキル・資格をお持ちの方 ・水素、アンモニア、CO2、LNG等の高圧ガス設備のプロセス・プラント設計や建設プロジェクトの経験 ・国内外での新規プロジェクトのフィージビリティスタディや立上げ、他社との共同開発を取りまとめられるマネジメント力 ・他社技術のデューデリジェンスができる目利き力 さらに下記該当する方歓迎 ・高圧ガス製造責任者、エネルギー管理士の資格をお持ちの方 ・プラント設計、プロセス計算のスキルをお持ちの方 ・海外プロジェクトで通用する英語力
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1200~3000万
■仕事内容: 各業界のリーディングカンパニーに対し、戦略・業務・デジタル等の経営課題解決に向けた構想策定から実行支援までを一気通貫で担当。ご経歴や志向に応じ、以下のようなポジションの中から最適な役割を提案します。 ・コンサルタント 戦略・業務・デジタル等のあらゆる領域において、ベストプラクティスの提示にとどまらず、戦略立案から企画・実行支援にいたるまで、総合的な支援を行う ・エキスパート 特定の業界や業務、ソリューションのエキスパートとして、各業界のリーディングカンパニーが抱える経営課題を解決する ・システムコンサルタント 各業界のリーディングカンパニーが抱える経営課題を、ITを用いて解決する ・スペシャリスト テクノロジー領域における特定分野/ソリューションのスペシャリストとして、各業界のリーディングカンパニーが抱える経営課題を、ITを用いて解決する ・アカウントセールス 各業界のリーディングカンパニーが抱える課題の解決に向けた戦略立案・提案を行い、当社のコンサルティングプロジェクトの案件リード創出、受注提案活動を牽引する ・リクルーター 弊社の持続的成長を牽引する「戦略的人材獲得」を推進するリクルーターとして、キャリア採用活動全般を推進する
■必須: 4年制大学以上卒、社会人経験3年以上、日本語ビジネスレベル ■歓迎: コンサルティングファーム経験、経営企画/事業企画等の企画職経験、システムエンジニアリング経験
経営、オペレーション、ITに関するコンサルティング、および実行支援
500~800万
プラント関連設備を主に取り扱う当部門にて、電気専任部隊として主に制御設計(PLC)・顧客説明・関連会社との折衝・現場立会をお任せします。当社が取り扱う多様な設備設計に上流から一貫して携わって頂きます。 【詳細】 ・エネルギープラント(バイオマス発電施設、産業廃棄物処理施設等) ・各種工場向けプラント設備 ・各種配管(水族館案件多数受注中) など当社で扱う幅広い設備の電気関連設計業務(盤設計、計装機器選定、電気配線施設設計)、現場対応(施工管理業務)をご経験・スキルに応じてお任せします。
【必須】電気に関する基礎的な知見をお持ちの方 ※ご入社後はベテラン社員がマンツーマンで業務をお教えいたします。図面の見方からご指導しますので、経験の浅い方もご安心ください! ★クラボウは厚労省からプラチナくるみん認定・えるぼし認定を受けています! 【採用背景】 現在、これまで外注していた設計業務の内製化を少しずつ進めており、そのための増員採用です。電気専門部署をこれから立ち上げていくフェーズの中で、チームを作りながら成長して頂ける環境です。
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