【ブランド戦略企画】未経験・第二新卒可｜急成長プロテインブランド「ULTORA」

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• エージェント求人

  マーケティングリード

  700~1200万

  大手金融グループとの事業統合を推進する、デジタル資産運用領域の成長企業東京都品川区

  マーケティングリード気になる

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  仕事内容

  全自動の資産運用サービスを展開するFinTech企業にて、全社横断のマーケティング戦略を担うリードメンバーを募集します。 既存のロボアドバイザー事業に加え、生命保険、年金、個人資産管理、デジタルバンク、デジタル資産形成など、複数の新規サービスが立ち上がる中、プロダクト横断でブランド戦略、コミュニケーション戦略、顧客獲得、CRMを推進するポジションです。 特に、大手金融グループとの連携に伴うブランド設計やマーケティング戦略、各種プロジェクトの推進をお任せする想定です。 【具体的な業務】 ■全社横断のマーケティング戦略企画 ・複数プロダクトを横断したマーケティング戦略の立案 ・事業戦略や顧客戦略を踏まえたブランド方針の策定 ・新規事業、既存事業を統合した顧客体験の設計 ・経営、事業責任者、関連部門との方針調整 ■ブランド・コミュニケーション戦略 ・ブランド戦略、コミュニケーション戦略の企画 ・マス、デジタル、オフラインを横断した施策設計 ・クリエイティブディレクション ・ブランドコンセプトやメッセージの策定 ・広告代理店や制作会社との調整 ■マーケティングプロジェクトの推進 ・複数部門、外部パートナーを巻き込んだプロジェクトマネジメント ・施策のスケジュール、予算、KPI管理 ・経営層や事業責任者へのレポーティング ・各種施策の実行、効果測定、改善 ■スキルや志向に応じて担当する業務 ・デジタルマーケティング施策の実行、KPIマネジメント ・メディアバイイングを含む広告代理店との折衝 ・顧客データを活用したマーケティング施策の立案 ・新規顧客獲得を目的としたオフライン施策 ・メール、DM等を組み合わせたCRM、ナーチャリング施策 ・マーケティングオートメーションの活用 ・施策結果のデータ分析、検証 【ポジションの魅力】 ・大手金融グループとの連携に伴う大規模なブランド戦略を担える ・複数の金融サービスを横断した統合マーケティングに携われる ・企画から施策実行、効果検証まで一気通貫で担当できる ・金融機関としての安定性とスタートアップの裁量を両立した環境 ・日本の資産形成という社会課題に長期的に向き合える ・新規事業や総合金融プラットフォームの立ち上げに関与できる

  求める能力・経験

  【必須】 ・複数のステークホルダーを巻き込み、主体的にプロジェクトを推進した経験 ・ブランドマネージャー、アシスタントブランドマネージャー等として、プロダクトまたはブランドに責任を持ちマーケティング業務を担った経験 ・ToC領域におけるマーケティング経験 【歓迎】 ・インターネットサービスまたは金融業界でのマーケティング経験 ・マス、デジタル、オフラインを横断した統合マーケティング経験 ・LTVが長く、検討ファネルの多いサービスにおけるマーケティング、CRM経験 ・ダイレクトマーケティング経験 ・マーケティングオートメーション運用経験 ・デジタル広告、データ分析、KPIマネジメント経験 ・ブランド統合や企業間連携に伴うマーケティングプロジェクト経験

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【ブランド戦略企画】急成長プロテインブランド「ULTORA」｜VISIONの価値浸透

  500~600万

  株式会社ＬｅｏＳｏｐｈｉａＧｒｏｕｐ東京都目黒区

  【ブランド戦略企画】急成長プロテインブランド「ULTORA」｜VISIONの価値浸透気になる

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  仕事内容

  30億円規模へと成長したブランドで、『ダイエットの常識を再定義する』というULTORAの思想そのものを、世の中にどう浸透させていくかという、ブランド戦略の核心部分をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■ブランドアイデンティティ（Vision/Mission/Value）の言語化・構造化 ■ランドの中長期ロードマップの構築、機能的価値・戦略の明確化 ■定着させるためのストーリー設計や言語の統一と一貫したブランド発信 ■各種メディアと連動させた企業コラボやイベントの戦略立案・実行 ■各SNS（LINE/X/Instagram）の運営戦略・戦術の策定および実行

  求める能力・経験

  【必須】■マーケティングの実務経験（オンライン、オフラインは不問） ■ULTORAの価値観やブランドアイデンティティに共感してくださる方 ■KPI管理等、数値をベースとした思考やアクションをなされてきた方 【魅力】 ■「本当に良いものを、必要としている人に正しく届ける」という、マーケターとして最も純粋で本質的なブランド作りにエネルギーを注げる環境 ■当社は14の事業を展開しておりその中でもDtoC事業は年間(2024年)売上約40億円を上げる、重要な収益柱の事業 ■成長意欲が高い社員に成長機会を与え、2～3年で事業責任者も可能

  事業内容

  ■マーケティング・エージェンシー事業■DtoC事業（自社ブランドの商品開発、マーケティング）■フィットネス事業■整体事業■医療事業（医療機関の経営コンサルティングおよびWEBサービスの運営）■介護福祉事業■海外人材事業■フレグランス事業

• 企業ダイレクト

  【ゼロからの事業づくり】IPコラボプロデューサー/版権元直接交渉/裁量権大

  550~750万

  株式会社ハイ・シーズン東京都千代田区

  【ゼロからの事業づくり】IPコラボプロデューサー/版権元直接交渉/裁量権大気になる

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  仕事内容

  アニメ・ゲーム・VTuber等のIP権利元と直接交渉し、飲食店や商業施設とのコラボイベント企画を推進頂きます。企画立案から実行、販売、プロモーションまで一気通貫で関わり、ゼロから事業を創り上げていきます。 ・コラボ事業者、施設等への企画提案、交渉 ・IP権利元、版権元への打診、交渉 ・契約・実施条件、スケジュールの調整・管理 ・物販商品、ノベルティ、コラボメニューの企画 ・イラストレーターやデザイナーへの制作指示 ・LP、SNSプロモーションの企画、指示　など

  求める能力・経験

  【必須】■ライセンスビジネス・IPコラボに関わる実務経験（3年以上尚可）■権利元（版権元）との交渉・調整・監修業務の経験 ■施設・クライアントとの間に立つ調整・進行管理経験 ■プロジェクトリーダーとして部門横断で業務推進した経験 【歓迎（WANT）】 ・グッズメーカーでの企画営業・生産管理経験(中堅層を積極採用中) ・ポップアップ・タイアップイベントの企画立案～実施までの経験 ・OEM営業の経験 ・IP、アニメ、ゲーム、VTuber領域における業界ネットワークをお持ちの方

  事業内容

  ■グッズ制作■海外、国内印刷■映像制作■コンテンツ事業

• エージェント求人

  プロダクトマネージャー_プロダクト組織の責任者候補〈フレックス／ハイブリッド勤務OK）

  1200~2000万

  株式会社kubell東京都千代田区

  プロダクトマネージャー_プロダクト組織の責任者候補〈フレックス／ハイブリッド勤務OK）気になる

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  仕事内容

  ■採用背景 同社のサービスを「コミュニケーションツール」から「業務完了ツール」へ進化させ、 BPaaS・AIと融合した新しい体験をスケールさせるため、事業横断でプロダクトを牽引できるプロダクトマネージャーを募集します。 ■ポジションのミッション 同社のサービスの強い業務接点とネットワーク構造を武器に、AIとBPaaSを“会話の流れ”に自然に統合し、業務を完了させる体験を設計・実装・スケールさせる。 ■期待成果（Outcomes） ・新体験（同社のサービス × BPaaS × AI）の主要ユースケースを定義し、MVP→定着→拡張の型を作る ・業務完了率 / リードタイム短縮 / エスカレーション率 / 継続率 / NRRに効く指標を設計し、改善サイクルを回す ・“人?AI”の最適な実行モードを設計し、品質・安全・運用コストをコントロールしながら拡大させる ■業務内容 1： 体験設計 ・社外コミュニケーションを前提に、受発注・相談・依頼・進捗・完了までのユーザージャーニー設計 ・「誰が・何を・どこまでやれば完了か」を定義し、運用・体制まで含めてプロダクト化 2：BPaaSメニュー設計・プロダクト化 ・需要が高い業務領域の選定（継続性・収益性・代行適性） ・代行メニューの要件定義、オペレーション設計、品質指標とSLA/ガードレール設計 3：AI機能の企画・要件定義・評価設計 ・LLM活用領域（要約/分類/推論/生成）と決定論領域（制約/権限/監査/検証）の切り分け ・Human-in-the-Loop、エスカレーション設計、評価指標（正確性・再現性・コスト・遅延・安全性）の設計 4：ロードマップ／優先順位／推進 ・BizDev・CS・Ops・Eng・DS・Legal/Securityと連携し、ロードマップ策定と優先順位決定 ・不確実性の高い領域で仮説検証（MVP/PoC）を回し、意思決定を前に進める ※変更の範囲 部署異動等により当社業務全般へ変更する場合があります（出向含む）

  求める能力・経験

  ・B2Bプロダクトマネジメント経験（目安：5年以上） ・多職種・多部門を巻き込み、曖昧な状況で意思決定し、リリースまでやり切った経験 ・生成AI/LLMの基礎理解（RAG/Embedding/LLM API、LLMの限界とリスク） ・“作る”だけでなく、定着・成果・運用まで責任を持って改善した経験 【歓迎要件】 ・BPaaS / BPO / 業務代行をプロダクトとして設計・運用した経験 ・AI機能の評価設計・ガードレール設計・Human-in-the-Loop設計の経験 ・エンタープライズ/士業/外部パートナーなど社外連携が多い領域でのプロダクト経験 ・MLOps、監査ログ、権限設計、セキュリティ・プライバシーの基礎理解 ・英語論文/文献のキャッチアップ、グローバルAI動向の吸収力

  事業内容

  ・国内最大級のビジネスチャット開発・運営： 累計導入社数40万社を超える、国内トップクラスのシェアを誇るビジネスコミュニケーションツールを開発・提供 ・「AI×BPaaS」による中小企業の働き方変革： AIエージェントを組み込んだBPaaS（業務プロセス代行）を人とテクノロジーで社会に実装 ・中小企業の「共通の本社機能」を担うプラットフォーム： 専門性の高い人材と最先端AIが協働し、あらゆる企業のノンコア業務を標準化・代行することで、テクノロジーの恩恵を社会へ還元

• エージェント求人

  ファンクションコンサルタント（マーケティング）

  1000~1500万

  アクセンチュア株式会社東京都港区

  ファンクションコンサルタント（マーケティング）気になる

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  仕事内容

  企業の持続的な成長を支援するため、従来のマーケティングの枠組みにとらわれず、マーケティング全体の変革を推進します。 部分最適な施策の実行ではなく、顧客視点での提供価値向上とROI最大化を目指し、データドリブンなアプローチに加え、生成AIをはじめとする先進テクノロジーを活用しながら、グローバルな視点でマーケティング変革を実現します。 マーケティング領域における専門性を活かし、既存の業界慣習にとらわれない新たな価値創出に挑戦したい方が活躍できる環境です。 ◆主な業務内容 ・マーケティングトランスフォーメーションの企画・推進（組織変革を含むマーケティングモデルの刷新） ・顧客体験を起点としたデータドリブンなクローズドループマーケティングの構想・実行支援 ・データ活用戦略、実行計画、および次世代マーケティングプラットフォーム戦略の策定 ・事業戦略と連動したマーケティング戦略・コミュニケーション戦略の立案 ・経営課題から施策レベルまでを見据えたKPI設計 ・PDCAサイクルの設計・運用支援（プラットフォーム、分析基盤、組織体制を含む） ◆プロジェクト事例 ・化粧品メーカーにおけるマーケティング変革戦略の策定および実行支援 ・飲料メーカーにおけるロイヤルティプログラムの企画・構築ならびにアプリグロース支援 ・小売企業におけるデジタルマーケティング組織の設計および業務オペレーション改革

  求める能力・経験

  ■ML7、ML6想定の方 以下全てを満たす方 ・1年以上のマネジメント経験 以下いずれかの経験 ・2年以上のコンサルティング会社でのビジネスコンサルティング経験 ・3年以上のSIerでのシステム企画やプロジェクトマネジメントの業務経験 ・3年以上のSalesforceやAdobeなどマーケティングテクノロジーベンダーでの営業経験や提案経験 ・5年以上の広告代理店でのストラテジックプランニングなどマーケティング戦略立案やCRMに関する経験 ・5年以上の事業会社で経営企画、事業企画、事業戦略、マーケティング企画経験 ・5年以上のコンテンツに関するプロダクションでのディレクションや制作経験

  事業内容

  ストラテジー&コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、インダストリーエックス、ソングの5つの領域で、企業の変革を支援する総合コンサルティングファーム。

• エージェント求人

  医薬品・スキンケアブランドのプロモーション戦略担当

  560~950万

  • CM/テレビ広告
  • メディアプランニング
  • スキンケア
  • メディア
  • バイイング
  • Webサイト制作
  • Web動画広告
  • Webサイト作成
  • Webアプリ

  国内大手製薬グループ傘下のOTC医薬品メーカー東京都中央区

  医薬品・スキンケアブランドのプロモーション戦略担当気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ・医薬品・スキンケアブランド等の認知率や生活者の興味関心、購買動機を醸成するために、様々な広告媒体を活用しながら、プロモーション企画の立案・実行を行っていただく業務です。 【業務内容】 ・各ブランドが抱える課題に対し、課題解決のためのメディアプランニング 　＜出稿する広告媒体（デジタルプロモーション・TVCM・雑誌など）の選定と調達＞ ・デジタル広告の運用 ・ブランドサイト、公式SNSの管理・運用 ・TVCMやラジオＣＭ、雑誌広告、ＷＥＢ動画などのクリエイティブ制作。（動画、バナー、広告文など） ・ブランドコミュニケーション戦略の立案、統括ディレクション ・広告効果の検証 【変更の範囲：会社の定める業務】

  求める能力・経験

  【必須スキル】 ①～③の経験必須 ①医薬品・スキンケアのプロモーション企画・推進・予実管理の経験がある（3年以上） 　⇒メディアプランニング・広告のバイイング経験がある ②デジタル広告・公式アカウント運用・プロモーション全般の基本知識を有している（3年以上） 　⇒デジタル広告の分類・ターゲティングの種類・課金体系が分かる ③クリエイティブ制作(動画・バナー・広告文等）の経験がある 【歓迎スキル】 ・ブランドコミュニケーションにおけるリーダー業務の経験がある

  事業内容

  セルフメディケーション向けOTC医薬品の主要ブランドとスイッチOTCという画期的製品を備え持つことで、OTC医薬品のリーディングカンパニーとして時代の変化やニーズを的確に捉え新たな機会に挑戦し持続的な成長に繋げていきます。 ニーズに対し、製薬会社オリジンの製品開発力とマーケティング力を活かし、スイッチOTCをはじめとしたOTC医薬品や、スキンケア・オーラルケア・食品等の製品を通じて、より健康で美しくありたい人々のQOL（クオリティ・オブ・ライフ）の向上に貢献している企業です。

• エージェント求人

  株式会社FRACORA / ブランドマネージャー候補_551

  700~1100万

  • 課題設定
  • LTV/life time v...
  • 商品企画
  • プロジェクト推進
  • 競合分析
  • モニタリング
  • 分析
  • 効果検証
  • 戦略立案
  • マーケティング
  • ブランド戦略立案
  • ブランドマネジメント
  • KPI設定
  • ブランドコンセプト策定
  • ブランド施策
  • ブランド戦略策定
  • ブランド構築
  • 戦略提案
  • プロジェクト
  • 提案
  • 市場調査

  株式会社FRACORA東京都新宿区

  株式会社FRACORA / ブランドマネージャー候補_551気になる

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  仕事内容

  ▼ブランド・商品群の持続的な成長と事業拡大を実現するため、担当ブランドのマーケティング戦略の立案から実行、効果検証までをリードするポジションです。 市場・顧客・競合を深く理解し、ブランド戦略に基づいたマーケティング施策を企画・推進するとともに、CRM、デジタルマーケティング、商品開発などの関係部門と連携しながら、事業KPIをもとにブランド成長を牽引し、ブランド価値と事業成果の最大化を推進します。 また、今後の事業拡大に伴い、新規ブランド・新規シリーズ（例　HITOKAN）の立ち上げも予定しており、ご経験や成果に応じてブランドオーナーとして新たなブランド開発・育成を担っていただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ■ ブランド戦略・マーケティング戦略の立案・推進 ・担当ブランドのブランドポートフォリオ戦略・マーケティング戦略の立案・実行 ・市場・顧客・競合分析をもとにした課題抽出と戦略策定 ・ブランド価値向上に向けた年間マーケティングプランの推進 ■ 新商品企画・ブランド育成の推進 ・市場・顧客インサイトに基づく新商品・既存商品の企画・開発および商品戦略の推進 ・新商品・既存商品のGo-to-Market戦略および販売計画の立案 ・ブランド・商品の成長に向けたマーケティング施策・キャンペーンの企画・推進 ・ブランド・商品ポートフォリオの成長戦略および育成施策の推進 ■ ブランド横断での事業成長推進 ・CRM・デジタルマーケティング・商品開発など関係部門との連携・プロジェクト推進 ・売上・利益・LTVなど事業KPIのモニタリングおよび改善施策の立案 ・マーケティング投資の効果検証およびROI改善

  求める能力・経験

  ■必須 ・売上・利益・LTVなど事業KPIに責任を持ち、企画から実行までの、商品マーケティング実務経験（3年以上） ・市場・顧客データをもとに課題抽出・改善提案を行った経験 ・社内外の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ■歓迎 ・D2C・EC事業でのマーケティング経験 ・化粧品・健康食品・消費財業界でのブランドマーケティング経験 ・新商品企画及び既存商品改良企画の経験 ・CRMやデジタルマーケティングとの連携経験 ・市場調査・顧客分析の実務経験 ・P/Lや事業KPIを踏まえたマーケティング戦略立案経験 ・新規ブランド・新規事業の立ち上げ経験

  事業内容

  化粧品・美容健康食品の企画、開発、販売

• エージェント求人

  🔶 未経験から挑戦できる業務改善職【大手パーソルグループ】残業時間16時間

  年収非公開

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  🔶 未経験から挑戦できる業務改善職【大手パーソルグループ】残業時間16時間気になる

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  仕事内容

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 パーソルグループの中で、「お客様の業務プロセスを設計し、運用し、改善する」ことを専門にしている会社です。 官公庁・自治体・大手企業のバックオフィス業務（事務・申請受付・審査・問い合わせ対応など）を中心に、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）事業を展開しています。 事業の特徴： 業務代行だけでなく、“業務の仕組みそのもの”を作る会社 仕事の流れ（業務フロー）を設計 マニュアル・ルールを作成 システムやツールの要件を決める 実際の運用まで含めて支援 官公庁・自治体・エネルギー領域に強み 再生可能エネルギー、省エネ、経済対策など、国の政策・自治体の施策を支える事務局運営を多数担当 人×プロセス×ITで効率化を実現 RPA、SaaS、業務システムなどを活用し、事務仕事を「早く・正確に・ムダなく」進める仕組みを作る 規模感： 従業員：約18,000名（グループ内でも大規模な事業会社） グループ全体売上：1兆円超 官公庁・自治体・大手企業からの信頼を背景に、安定した事業基盤を持つ会社です。 ミッション： 「はたらいて、笑おう。」というパーソルグループのビジョンのもと、 “仕事のやり方を変えることで、働く人と組織をもっと良くする” ことを目指しています。 【仕事概要】どんな組織の中で、何をするポジションか 所所属は 政策支援統括部。 国や自治体が進めるエネルギー関連のプロジェクト（再エネ、省エネ、補助金など）を、民間企業の立場から支援する部門です。 役割は、 「制度を運用できる形に落とし込み、事務局として運営し、改善する」 こと。 机上の企画ではなく、現場に入り込みながら、業務フロー設計・マニュアル作成・システム要件定義・チーム運営などを行います。 【業務詳細】ビジネス寄りに、具体的に解像度を上げる 1）プロジェクトの全体管理・ステークホルダー調整 何をするか： プロジェクトの計画を立てる（いつまでに、何を、どのくらいの量やるか） 進捗を管理する（申請件数、処理状況、遅れやミスの有無など） 国・自治体・業界団体・企業・ITベンダーなど、関係者との打ち合わせを行う 課題が出たときに、誰と何を決めるべきかを整理し、解決に向けて動く ビジネス的な価値： 「誰が何をやるか」が曖昧なままだと、制度がうまく回らず、申請者や企業に迷惑がかかる プロジェクト全体を見て、優先順位をつけ、関係者を動かすことで、政策の実行スピードと品質を高める 2）制度設計支援（ルールづくり・運用の枠組みづくり） 何をするか： 国や自治体が作る「制度案」を読み込み、 誰が対象か どんな条件で申請できるか どんな書類が必要か どう審査するか を整理する 実際の現場で起こりそうなケースを想定し、「この場合はどうする？」という論点を洗い出す 省庁・自治体・業界団体と話し合い、運用ルールを具体的に決めていく ビジネス的な価値： 制度のルールが曖昧だと、現場で判断がバラバラになり、トラブルや不公平感が生まれる 事務局目線で「運用しやすいルール」に落とし込むことで、申請者・企業・自治体の負担を減らし、制度の信頼性を高める 3）業務構築（業務フロー・マニュアル・チェックルールの設計） 何をするか： 申請受付→書類チェック→審査→結果通知→支払いまでの流れを、細かく分解して設計する 各ステップで 何を入力するか 何をチェックするか 誰が承認するか 例外が出たときどうするか を決める 事務局メンバーが迷わず仕事できるように、マニュアル・チェックリスト・テンプレートを作る ビジネス的な価値： 業務フローがしっかり設計されていないと、ミスが増え、処理が遅れ、コストも膨らむ 「誰がやっても同じ品質で仕事ができる仕組み」を作ることで、スピードと品質を両立させる

  求める能力・経験

  必須1：自分から動いて、仕事のやり方を良くした経験がある方 業務改善（手順の見直し、ミス削減、処理速度向上など） プロジェクトや新しい取り組みで、中心的な役割を担った経験 チームリーダーやサブリーダーとして、メンバーをまとめた経験 必須2：複数の関係者と調整しながら仕事を進めた経験がある方 他部署や外部パートナーと連携して案件を進めた経験 顧客・社内メンバー・ベンダーなど、立場の違う人たちと話し合いながら仕事をした経験

  事業内容

  BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト

• エージェント求人

  【株式会社ラクス】マーケティング戦略｜楽楽クラウドのブランド確立を推進

  567~966万

  • 予算策定
  • 予算管理
  • マーケティング
  • ブランディング
  • 開発
  • クラウド
  • 分析
  • 宣伝

  株式会社ラクス東京都渋谷区

  【株式会社ラクス】マーケティング戦略｜楽楽クラウドのブランド確立を推進気になる

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  仕事内容

  ■ミッション 当社マーケティング統括部、マーケティング戦略部は、バックオフィス向けクラウドシステム事業に関する動向や市場トレンド、競合環境及び顧客インサイトについての第一人者となるチームです。今後の更なる事業成長のために、受注拡大・売上増加を目指して「楽楽クラウド」のブランドを確立し、ターゲットとなる顧客へ最適なメッセージを発信することをミッションとしています。 ■仕事内容 当社マーケティング統括部、マーケティング戦略部にて、「楽楽クラウド」のブランド確立や認知向上に関わる活動を推進していただきます。 ターゲットのインサイトを深く理解し「Who/What/How」の整合性を担保しながら「楽楽クラウドとしてどのようなメッセージを発信していくのが最適か」をチームメンバーと協同しながら企画・実行していく役割となります。 ・顧客インサイトに基づいたメッセージやクリエイティブ（TVCM等）の企画・開発 ・プロモーション戦略設計 ・マス媒体を中心とした出稿プランニング ・社内ブランド理解促進のためのインナーブランディング活動 ・定量/定性調査の設計・実行・分析 ・ブランド資産管理（ツール整備、運用ルール策定など）等 ■ポジションの魅力 ・複数事業を横断してブランディング業務に携わることができる ・成長事業の戦略、企画を推進する重要ミッションに携わることができる ・潤沢な予算とリソースのもとで業務経験を積むことができる ・新たな仕組み作りを一緒に推進していただける組織フェーズ

  求める能力・経験

  ■大卒以上 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社または代理店におけるブランドマーケティングやプロダクトマーケティングの経験 ・事業会社における広告宣伝の経験

  事業内容

  ＣＭでもお馴染みの『楽楽精算』をはじめ、複数のクラウドサービスで業界トップクラスのシェアを誇ります。クラウド型経費精算システム「楽楽精算」は20,000社、電子請求書発行システム「楽楽明細」は16,000社と、多くの企業に導入されてきました。 また、高い顧客満足度を追求しており、中でも楽楽明細の解約率はわずか0.23%と、サービスの質の高さを証明しています。 今後の事業戦略では、サービスにAIを実装し、新たな価値創出の機会を広げていきます。

• エージェント求人

  ブランドマネジメント部／部長候補　｜東京青山・大阪

  900~1400万

  • マーケティング
  • ブランドマネジメント

  株式会社エトヴォス東京都港区, 大阪府大阪市

  ブランドマネジメント部／部長候補　｜東京青山・大阪気になる

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  仕事内容

  ■ブランドアイデンティティの管理と価値向上 └　ETVOSのブランドコア（世界観・思想）を定義・言語化し、すべてのタッチポイント（プロダクト、クリエイティブ、接客等）で一貫性を保つためのガイドライン策定と運用 ■4P戦略の設計とプロダクトマーケティングの推進 └　新商品・既存商品のポジショニングマップの策定、価格戦略、および配荷（バラエティショップ、直営店、ECなど）に応じた戦術の設計 └　開発・営業チームと密に連携し、市場のトレンドや顧客インサイトに基づいた「売れる仕組み（商品コンセプト・ストーリー）」の構築 ■統合型マーケティングコミュニケーション（IMC）の戦略立案・実行 └　認知拡大（Mass/Digital広告、PR、SNS、インフルエンサー施策）から、店頭・ECでの購買、そしてリピート（CRM）に至るまで、分断のない一気通貫したコミュニケーションシナリオの設計と実行管理 ■クロスファンクショナル（部門横断）なプロジェクト推進 └　研究開発（R&D）、商品開発、営業（リテール・直営・EC）、SCM（需給管理）などの各部門と連携。全体のハブとなり、発売スケジュールや在庫リスク、販促施策の足並みを揃えるプロジェクトマネジメント ■データドリブンなPDCAサイクルの徹底ととPL管理 └　売上高、営業利益、認知率、NPS、顧客獲得単価（CAC）やLTVなどのKPI/KGIを設定 └　マーケティング投資対効果（ROI）の可視化と、それに基づく迅速な施策の軌道修正 ■メンバーの育成・マネジメント └　ブランドマネジメント部の組織マネジメント。メンバーの目標設定、評価、およびマーケターとしてのスキル開発・育成 　 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  【必須】 ブランドマネジメント経験5年以上 顧客起点でのマーケティング企画の立案・実行経験 他部門と連携したプロジェクトマネジメント経験 売り上げ、もしくはPLの管理・責任を持った経験 【歓迎】 FMCG（消費財）領域でのマーケティングマネージャー、もしくはブランドマネージャー経験（3年以上） 化粧品業界経験者

  事業内容

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