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企業ダイレクト

【不動産売買営業・リーダー】フレックス制・一部リモート可と働き方◎

500~900

ミサワホーム株式会社

愛知県名古屋市中区

職務内容

職種

  • 不動産個人営業

  • 不動産法人営業

仕事内容

お客様の「理想の住まい探し(購入)」や「大切な資産の売却(売却)」をトータルでサポートします。単に物件を売るのではなく、ライフプランに寄り添ったコンサルティングを行う業務です。 【詳細】■お客様から預かった物件の売買仲介■中古物件を買い取り、リノベーションなどを行った上での再販■自社の建売物件の販売■物件案内や契約手続きのサポート■お客様のニーズをヒアリングし、最適な物件の提案■メンバーの育成(徐々に) ※経験やスキルに応じて、担当する物件タイプやアセットを調整します。マンションや一戸建て、収益物件など幅広い不動産を取り扱うため、様々な経験を積むことができます。

求める能力・経験

【必須】・宅地建物取引士資格・第一種運転免許普通自動車 【歓迎】以下いずれかのご経験 ┗不動産売買仲介/不動産買取事業/金融機関や税理士など専門ルートへの営業 ■幅広いアセットを取り扱うため、経験の幅を広げられる環境です。自社物件の販売だけでなく、中古物件の買取再販や仲介業務など、様々な不動産取引に携わることができます。 ■経験やスキルに応じて担当物件を調整するため、得意分野を活かしながら新たな挑戦もできます。例えば、これまで住宅販売のみ経験してきた方が収益物件にチャレンジするなど、キャリアの幅を広げられます。

資格

宅地建物取引士 必須、第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

500万円~900万円 月給制 月給 263,000円~494,000円 月給¥263,000~¥494,000 基本給¥263,000~¥494,000を含む/月 ■賞与実績:年2回+別途インセンティブ支給有

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム:無)

残業

有 平均残業時間:23時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間127日 内訳:完全週休二日制、火曜 水曜、夏期5日、年末年始9日

有給休暇

入社半年経過時点15日 最高付与日数24日

その他

その他(シフト相談可(例:水・日定休など))

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【給与補足】 ・想定年収は残業時間23時間分を含んだ金額にて記載しております。 ・案件ごとにインセンティブがあり、別途ボーナス加算もございます。 【その他】 ・社用車貸与有 【変更の範囲に関して】 ■業務内容の変更の範囲:当社業務全般

勤務地

配属先

中部資産活用事業部 不動産部 不動産課★不動産売買仲介をメインとして、買取再販や自社物件売買等、幅広い業務に携わる事もできます。

転勤

当面無 頻度としては職種が変わらない限りは転勤無しの予定

新栄事務所

住所

愛知県名古屋市中区新栄2丁目19番6号

最寄駅

名古屋市営地下鉄東山線新栄町駅 徒歩6分

喫煙環境

敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

備考

■就業場所の変更の範囲:本社および全国の支社、営業所

制度・福利厚生

制度

在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

制度備考

<各手当・制度補足> ・通勤手当/社会保険:補足事項なし ・住宅手当:※社内規定あり ・退職金制度:勤続3年以上 <教育制度・資格補助補足> ・公的資格取得や会社が必要と定める知識・スキル・資格の学習に伴う費用の補助あり <休日に関して>完全週休二日制、シフト相談可(例:水・日定休など) <有給付与日数に関して> 有休付与日数は入社月によって異なる 10-12月→14日 1-3月→13日 4月→7日 5月→6日 6月→5日 7月→3日 8月→2日 9月→1日  以降毎年10/1に15日以上付与

最終更新日: 

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    外壁リフォームのご提案をお任せします。未経験入社が多いからこそ、育成・教育体制も整えておりますのでご安心ください◎ ■独自の工法でデザイン性の高いリフォームを実現!商材に自信があるからこそ、無理な売込みはありません。 ■最初にお客様と接点を取るサプライヤー、商談に向けた提案資料の作成担当、商談をするクローザーなど、分業制だからこそ、自身の業務に集中して取り組めます! ■まずはサプライヤーをお任せ。お住まいの価値を維持するための最適なプランを提案し、次回の商談アポイントをセッティングします。

    求める能力・経験

    ~★☆★未経験歓迎・第二新卒も積極採用!★☆★~ 【応募期間】~2026年7月31日 まずは1次面接にて、業務説明も行いますのでご安心ください♪ 【働き方・魅力】 ■座学から現場同行まで手厚い研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート♪ ■月平均残業はわずか2時間ほど。役割分担が明確なため、効率的な働き方が可能です。10時半始業のため、朝の時間を有効活用できます★ ■インセンティブ制度で成果をしっかり給与へ還元。借り上げ社宅制度(※規程あり)もあり心機一転、新生活も応援!

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    ◎外壁・屋根リフォーム事業 ◎その他住宅リフォーム全般 ◎自社ブランド商品の企画開発

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    求める能力・経験

    ~★☆★未経験歓迎・第二新卒も積極採用!★☆★~ 【応募期間】~2026年7月31日 まずは1次面接にて、業務説明も行いますのでご安心ください♪ 【働き方・魅力】 ■座学から現場同行まで手厚い研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート♪ ■平均残業は月2hほど。役割分担が明確で効率的な働き方が可能です。10時始業で朝の時間も有効活用できます★ ■確立された評価制度とインセンティブ制度で、未経験スタートが大半の中、平均月収45.5万円/平均年収605万円

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    外壁リフォームのご提案をお任せします。未経験入社が多いからこそ、育成・教育体制も整えておりますのでご安心ください◎ ■独占販売の高性能塗料で他社との差別化&高品質を実現!商材に自信があるからこそ、無理な売込みはありません。 ■最初にお客様と接点を取るサプライヤー、商談に向けた提案資料の作成担当、商談をするクローザーなど、分業制だからこそ、自身の業務に集中して取り組めます! ■まずはサプライヤーをお任せ。お住まいの価値を維持するための最適なプランを提案し、次回の商談アポイントをセッティングします。

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    ~★☆★未経験歓迎・第二新卒も積極採用!★☆★~ 【応募期間】~2026年7月31日 まずは1次面接にて、業務説明も行いますのでご安心ください♪ 【働き方・魅力】 ■座学から現場同行まで手厚い研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート♪ ■平均残業は月2hほど。役割分担が明確で効率的な働き方が可能です。10時始業で朝の時間も有効活用できます★ ■確立された評価制度とインセンティブ制度で、未経験スタートが大半の中、平均月収45.5万円/平均年収605万円

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    リフォーム提案、販売、施工管理、外壁塗装、屋根塗装、太陽光発電システム、蓄電システム、オール電化、住宅リフォーム全般(外構工事・内装工事・カーポート・水回り工事・屋根葺き替え)など

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    求める能力・経験

    ~★☆★未経験歓迎・第二新卒も積極採用!★☆★~ 【応募期間】~2026年7月31日 まずは1次面接にて、業務説明も行いますのでご安心ください♪ 【働き方・魅力】 ■座学から現場同行まで手厚い研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート♪ ■平均残業は月2hほど。役割分担が明確で効率的な働き方が可能です。10時始業で朝の時間も有効活用できます★ ■確立された評価制度とインセンティブ制度で、未経験スタートが大半の中、平均月収45.5万円/平均年収605万円

    事業内容

    住宅リフォーム(外壁・外構など)

  • エージェント求人

    【愛知・フレックス・直行直帰可】新築住宅営業【デザイン×技術×高品質設備】

    400~1000

    • マンション
    • 営業
    • デザイン
    • 提案
    • ヒアリング
    • クロージング
    住友不動産ハウジング株式会社愛知県名古屋市, 愛知県豊橋市, 愛知県豊田市
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    仕事内容

    ■業務概要: モデルハウスへご来場・資料請求いただいたお客様(反響)に対し、 課題のヒアリング → プラン提案 → ご契約 → 着工後の工程フォロー → お引渡しまで一貫して伴走します。 ※飛び込みや無理なクロージングはありません。信頼を積み上げるスタイルです。 ■扱う商材の強み: ・デザイン×技術×高品質設備!(過去11回のグッドデザイン賞受賞実績有り/超高層ビルやタワーマンションの免震・制震・耐震技術を活かした独自の地震対策を展開/トップクラスの分譲マンション供給実績に裏打ちされた高級マンション仕様の住宅設備が標準装備) ・不動産ディベロッパー大手3社の内の1社であり、全国にモデルハウスを100棟以上展開しております。その知名度からHPやWEB、イベント集客力が強み! ■年収1000万円超も目指せる、実力主義のフィールド: 初年度は育成フェーズのため固定給重視になりますが、未経験入社2年目で年収600~800万円へステップアップする社員が多数。 3年目以降は1,000万円超えのモデルケースもあり(成果連動) 平均年収:990万円 年収分布:1000万円以上 32%、800 万円以上44% ※首都圏データ ■入社後について: 最低3ヶ月、最長6ヶ月間の研修制度があります。3棟契約までは上司がフル同行して案件を進めますので、未経験の方でも着実に成果を出すことが可能です。 (座学研修、配属先でのOJT、業務マニュアルや営業アシスタント部門などフォロー体制あり) ■「より働きやすく」のために取り組んでいます: ・大事なプライベートはできるだけ活かせるよう、ご旅行やお子様の授業参観などのイベントに合わせたお休みの調整が可能です。 ・フレックス制、直行直帰を多用するなど時間を有効に活用するための制度を採用。スケジュールもご自身で組むことができます。

    求める能力・経験

    ~職種未経験歓迎・業界未経験歓迎~ ・モノづくりや家づくりに興味のある方 ・正当な評価・給与制度がある会社で働きたい方 ※これまでの経験は一切問いません。

    事業内容

    2025年4月1日に住友不動産株式会社から「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社」を設立しました。 住宅リフォームのトップブランド「新築そっくりさん」事業と、高品質・高性能の商品力を武器に着実にシェア・利益を増やしてきた「注文住宅」事業から構成される完成工事事業を展開しております。

  • エージェント求人

    🟦500~750万円/パーソルグループ🟦新規立上げ事業推進部門メンバー募集【名古屋駅オフィス】

    年収非公開

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社愛知県名古屋市
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    仕事内容

    【ご確認依頼】 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。 まずはカジュアルにお話しできればと思います。 ================================ こちらの求人のポイントは… ✅ 電力・エネルギー領域の成長市場で、民間企業の事業推進を伴走型で支援 ✅ PM/PMOとして、事業企画・運用設計・業務構築・改善まで一気通貫で担当 ✅ 関東→関西→中部と拡大中の新規立上げ部門で、コアメンバーとして参画 ✅ 業界未経験歓迎(BPO・エネルギー未経験者が多数活躍) ✅ 実務フェーズまで深く入り込み、顧客の事業成長に直接貢献できる 🔷 企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 🔷 ポジション PM/PMO(電力・エネルギー領域 × BPO推進) ※中部エリア新規立上げメンバー 🔷 勤務地 名古屋オフィス(ミッドランドスクエア 13F) ※顧客先常駐(名古屋市および周辺エリア) ※公共交通機関での通勤 ※就業場所は会社の定める場所に変更の可能性あり 🔷 業務概要 電力・エネルギー領域の民間企業にて、事業推進のビジネス支援を行います。 事業企画・運用設計・業務構築・改善など、BPOの強みを活かしながら、顧客先に常駐し、PM/PMOとしてプロジェクトの推進を担います。 ・事業企画、運用設計、業務構築・改善 ・プロジェクトの進捗管理・課題管理・各種調整 ・プロジェクトプロセスの可視化・文書化・マイルストーン設定 ・業務改善提案・再構築(BPR) ・ツール開発・改善、社内教育 ・データ収集・更新 ・会議体設定、議事録作成・展開 ・プロジェクトメンバーへの情報共有・リマインド 🔷 プロジェクト例 ・電力・ガス小売事業参入の新規立上げ支援 ・EV/充電サービスのインフラ整備支援 ・電力データ活用のためのツール選定・運用構築支援 🔷 勤務時間 9:00〜18:00(休憩60分) ・残業:月20時間前後 ・プロジェクトにより変動あり 🔷 休日休暇 ・年間休日123日 ・有給10〜20日 ・年末年始5日 ・フレックス休暇最大5日 ・各種休暇制度あり

    求める能力・経験

    🔷 必須要件 ※業界未経験歓迎 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮した経験 ・複数ステークホルダーを意識しながら業務を進めた経験 🔷 歓迎要件 ・PMO経験(品質管理、プロセス標準化、部署横断支援) ・ITスキル(RPA、SaaS導入、プログラミング、VBA、要件定義など) ・エネルギー業界経験(再エネ、省エネ、電力、CN、設備関連) ・法人営業経験(提案+ステークホルダー調整) ・コールセンター/BPO経験(運用設計・改善・顧客提案) ・バックオフィス経験(企画、業務設計、業務改善、調整・進捗管理) 🔷 求める人物像 ・目の前の課題を自ら動かし、一歩前に進められる方 ・素直で誠実、チームに良い影響を与えられる方 ・高い当事者意識を持ち、矢面に立つことを躊躇しない方 ・提案して終わりではなく、実務フェーズまで伴走したい方 ・目的志向で、本質的な課題を捉えられる方 ・成功/失敗の要因を言語化し、次に活かせる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    株式会社リプライス:住宅再生プロデュース業務

    400~550

    株式会社リプライス愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    ■「再生中古住宅」のトータルプロデュース職(企画営業) 中古住宅を仕入れ、リフォーム企画・販売までを一貫して手がけるポジションです。 ※仲介業者様を中心としたBtoB営業のため、飛び込み営業は一切ありません。 チームで目標を追い、ノウハウや成功事例を積極的に共有し合う文化が根づいています。 仕入れの段階から「どんな顧客層に向けて、どんなリフォームを施し、いくらで販売するか」といった戦略を自ら考えることで、マーケットを読み解く力や事業運営力など、汎用性の高いスキルが身につきます。 仲介業者を通して販売する場合もあれば、直接お客様にご提案することも。 自ら考えたプランが形となり、住まいとして選ばれる瞬間に大きなやりがいを感じられる仕事です。

    求める能力・経験

    ■未経験歓迎/顧客折衝経験をお持ちの方、大歓迎! 【必須要件】 普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 営業、販売、接客、顧客対応などの対人折衝業務の経験を2年以上お持ちの方 【求める人物像】 能動的に学び、前向きに自己成長と向き合える方を歓迎します。 求める資質は「素直さ」「誠実さ」「柔軟性」「行動力」「自走力」。 経験よりも“これからどう成長したいか”を重視しています。 【中途入社者が多数活躍中】 当社では、業界・職種未経験からスタートした社員が約9割。 それでも創業以来、成長を続けてこられた理由は、互いに学び合い、成長を後押しする風土が根づいているからです。 「自己成長したい」「新しい環境で挑戦したい」という方は、ぜひ面接で当社の雰囲気を感じてください。 【入社事例】 眼鏡販売スタッフ/保険営業/教員/飲食店スタッフ など多様な業界から転職しています。 【キャリアアップ事例】 販売職出身 → 入社3年目でディレクター職に昇格 接客業出身 → 入社3年目でディレクター職に昇格 未経験からでも、確かな成長ステップを描ける環境です。

    事業内容

    ■事業内容 中古住宅を仕入れ、リフォームによって新たな価値を付加し、販売までを一貫して手掛ける「再生住宅事業」を展開しています。 物件の仕入れから企画・リフォーム・販売までを自社で行い、新築でも中古でもない新しい住まいの選択肢を提供しています。 空き家問題の解決や住宅ストックの有効活用を通じて、社会に貢献する成長企業です。

  • エージェント求人

    【名古屋勤務】🔵パーソルグループ🔵課題解決を仕組み化する仕事/新規部門で裁量を発揮

    450~750

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 関東で確立した 非定型業務のプロセスデザイン型BPO を中部エリアでも展開するため、2025年4月の新規進出に合わせて立ち上げメンバーを募集されています。 こうした背景から、中部においても顧客企業と伴走しながら、業務の整理・設計・改善・運用までを一気通貫で担える人材を求めている状況です。 【業務内容】 エネルギー企業をはじめ、中部エリアの民間企業の事業推進を支える役割として、業務の課題整理、制度・業務の設計、運用開始後の改善まで一連のプロセスに携わります。 顧客先に常駐し、現場の業務内容や組織状況を丁寧に把握したうえで、最適な業務フローや仕組みを整え、課題解決を進めながらプロジェクトを前に進めていく仕事です。 数名〜数十名規模のチームをまとめながら、適性に応じて 課題抽出、業務設計、業務改善、DX推進、PM/PMO などの領域を担っていただきます。 【プロジェクト事例】 ・電力・ガス企業のDX推進プロジェクト ・需給調整業務の改善・標準化プロジェクト ・総務・経理などバックオフィス業務の委託化支援 ・製造業・自動車産業の営業事務改善プロジェクト ・教育機関の事務業務再構築プロジェクト ・家庭用電気機器メーカーの在庫管理効率化プロジェクト

    求める能力・経験

    【必須】※業界未経験歓迎 ・主体的に課題へ取り組み、リーダーシップを発揮した経験 ・複数ステークホルダーを意識した業務経験 ・実務経験3年以上(目安) 【歓迎】 ・PMO経験(品質管理・標準化・横断支援) ・RPA/SaaS/プログラミング/VBAなどITスキル ・エネルギー業界でのステークホルダーマネジメント ・法人営業(提案+調整型) ・コールセンター/BPOでの運用設計・改善経験 ・企画・業務設計・業務改善経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🟠 年収~750万円【名古屋勤務】事業運営を整える“運営デザイン”ポジション

    年収非公開

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社愛知県名古屋市
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    仕事内容

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(PERSOL BPD) パーソルグループ(売上1兆円規模)の中核企業として、企業の事業運営を支える「業務運営デザイン」を専門とする組織。 ◆2024年に3社が統合し、 業務設計 運用構築 テクノロジー活用(RPA・SaaS) を一体化した“国内最大級の業務運営支援会社”へ進化。 ◆同業との違い 一般的なBPOは「決められた業務を代行する」モデルだが、 PERSOL BPDは 業務そのものを設計し、運営し、改善し、事業成長まで伴走する点が決定的に異なる。 ◆ミッション 「人と組織が安心して働ける運営基盤をつくり、社会の重要インフラを支える」 ◆社員数:18,253名(グループ) 拠点:全国主要都市 主要領域:エネルギー/金融/通信/公共/製造/IT/流通 ◆ 仕事概要(どんな組織の中で何をするのか) 配属:プロフェッショナルアウトソーシング第2統括部 企業の事業運営を支える「業務運営デザイン」を担う専門チーム。 今回のポジションは、 エネルギー企業の事業成長を支える“業務運営デザイン担当”。 ただし、扱う業務は 事業企画 運用設計 業務構築 課題解決 チーム運営 など、どの業界でも共通する“事業運営の基盤づくり”。 【エネルギー未経験を募集】 理由は、扱うのは「エネルギーの専門知識」ではなく企業の運営を整える仕事だから。 ◆ 業務詳細(より解像度を上げた説明) ■ 1. 事業運営の仕組みをデザインする 業務の流れを整理 手順やルールを分かりやすくする チームが迷わず動ける状態をつくる ■ 2. チーム運営(数名〜数十名) 役割分担 進捗管理 ステークホルダー調整 品質管理 ■ 3. プロジェクト例 新サービス立ち上げの運営設計 マーケティング・インサイドセールスの運営支援 補助金申請の運営構築 RPA・SaaSツールの導入・運用 コールセンター運営の仕組みづくり バックオフィスのDX推進 需給オペレーションセンターの運営構築 ※金融・通信・公共でも同じ構造の仕事。 エネルギーは「顧客がエネルギー企業なだけ」です。 ◆ 社会貢献性の説明 日本はエネルギーの約90%を海外に依存しており、 国も企業も急ピッチで「安定供給」「脱炭素」「効率化」を進めている。 さらに、AIが動くためにも電力が必要であり、エネルギーは“AI時代の基盤インフラ”。 この仕事は、 社会の重要インフラを支える 国の方針とも連動する AIに代替されない領域 事業成長に直結する運営をつくる という高い社会貢献性を持つ。

    求める能力・経験

    ◆必須要件 社会人経験3年以上 Officeスキル(Word/Excel/PowerPoint) ◆歓迎要件 業務課題に対して自ら工夫・改善した経験

    事業内容

    BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト

  • エージェント求人

    年収410~480万円/既存9割/オフィス通信の法人営業

    410~480

    • 法人営業
    • 提案
    • 新規顧客
    • リーダー
    • サブリーダー
    • 照明
    • ヒアリング
    • アフターフォロー
    • マネージャー
    • 営業
    • オフィス移転
    • 教育
    • 成約
    • 通信設備
    • 既存顧客
    株式会社ジェイエヌシステム東京都千代田区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市
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    仕事内容

    オフィス移転・改装に伴う通信設備や、 ネットワーク工事を提案する法人営業です。 既存顧客や紹介案件が中心です。 顧客との関係構築から工事後の支援まで、 社内の技術部門と連携して担当します。 【業務内容】 ・既存顧客への訪問、電話 ・新規案件の紹介獲得 ・顧客ニーズや工事要件のヒアリング ・施工場所の現地調査 ・電話設備、ネットワーク環境の提案 ・製品、施工内容の選定 ・見積書の作成 ・成約後の工事準備 ・施工管理、技術部門との連携 ・工事、納品後のアフターフォロー ・追加工事の提案 【案件例】 ・固定電話、ビジネスフォンの施工 ・社内LANなどネットワーク工事 ・Wi-Fi環境の構築 ・ネットワークカメラ工事 ・コンセント、照明などの電気工事 【営業スタイル】 ・新規顧客:既存顧客=1:9 ・取引代理店:30社以上 ・1人あたり最大10社を担当 ・担当代理店ごとに2~3名で対応 ・目標は個人ではなくチームに設定 ・受注金額:数万円~数千万円 【入社後の教育】 ・1ヶ月目:教育担当による座学 ・2~3ヶ月目:先輩社員への同行 ・3ヶ月を目安としたOJT研修 ・研修後に担当企業を引き継ぎ 【キャリア】 メンバーから以下の役職を目指せます。 ・サブリーダー ・リーダー ・サブマネージャー ・マネージャー

    求める能力・経験

    ▼必須条件 ・社会人経験1年以上 ・営業経験がある方(個人、法人不問) ▼歓迎要件 ・お金を稼ぎたい方 ・コミュニケーション能力が高い方 ・スポーツ経験者

    事業内容

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