サービスエンジニア(未経験歓迎)関西エリア/年休125日/プライム上場グループ
400~600万
株式会社A&Cサービス
大阪府豊中市
400~600万
株式会社A&Cサービス
大阪府豊中市
機械フィールド/サポートエンジニア
設備保全/メンテナンス
その他フィールド/サポートエンジニア(機械/電気/電子製品専門職)
コンプレッサー(産業用空気圧縮機)や協働ロボット等のメンテナンス業務をお任せします。入社後3ヶ月間は手厚いOJTがあり、未経験でもスペシャリストを目指せる環境が整っています。 チームで工場を訪問し、コンプレッサー(産業用空気圧縮機)や協働ロボット等の定期点検・メンテナンス・部品交換対応(機器・設備内のみの作業であり、建物の加工/改変等はしない)、現場調査、見積書作成、アフターフォローをお任せ。 【特徴】営業担当が別におり、エンジニア業務に専念可能/社用車を1人1台貸与(通勤利用可/駐車場代会社負担)/土日祝休みが基本で、ワークライフバランスを重視したい方に最適です
【必須】普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】サービスエンジニア、整備、メンテナンスの経験 ★異業種出身者も活躍中!DIYや車いじりが好きな方、体を動かしたい方を歓迎します。 学歴不問。コンプレッサー業界経験者は積極採用中です。 【魅力】資格取得費用は会社が全額負担。社内勉強会の定期開催により、着実にスキルアップできます。将来は拠点長やマーケティング職へのキャリアパスも多彩。リフレッシュ休暇や永年勤続表彰など、上場グループならではの福利厚生も充実しており、長く安心して働き続けられる環境が自慢。ベテランのテクニカルマネージャーが常駐し、フォロー体制も整っています。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~600万円 月給制 月給 243,000円~339,250円 月給¥243,000~ 基本給¥220,000~ 固定残業代¥23,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
(例1)410万円 入社1年目 30才業界未経験(月給24万円+賞与+諸手当) (例2)520万円 入社3年目 45才業界経験あり(月給33万円+賞与+諸手当)
07時間55分 休憩50分
08:45~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:10時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:10.0時間/月
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【賞与】年2回(6月/12月) ※昨年度実績:計4ヶ月分 【昇給】年1回 【各種手当】 ・役職手当(50,000円~) ・外勤手当 ・全国手当(転勤可能者のみ:7,000円~) ・転勤家賃補助(独身・家族帯同:家賃の7割、単身赴任:家賃の9割を会社負担) ・単身赴任手当(30,000円) 【備考】 残業は月平均10時間程度と非常に少なく、定時退社が基本です。土日祝の出勤が発生した場合は、原則として振替休日または代休を取得していただきます。
【組織】10名(内パート1名) 30代~50代 各年代がバランスよく在籍 【業務内容の変更範囲】当社業務全般
当面無 転勤の有無は選択可能(地域型を選択の場合転居を伴う異動なし)
大阪府豊中市名神口1-2-19
阪急電鉄阪急宝塚線庄内駅
屋内全面禁煙
■就業場所の変更の範囲:会社の定める勤務地
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無
有
マイカー通勤(一部従業員利用可)※近隣駐車場の空き状況によります
【定年・再雇用】一律60歳(再雇用制度あり) 【教育・資格】資格取得支援(全額会社負担)、社内勉強会、Eラーニング、外部研修 【休暇】年間休日125日、完全週休2日(土日祝)、GW、夏季、年末年始、有給、産休・育休、誕生日休暇、保存休暇制度、リフレッシュ休暇(勤続5年毎。10/20/30年時は祝い金支給) 【福利厚生】社会保険完備、中小企業退職金共済(入社1年後~)、企業型確定拠出年金、社用車貸与(自宅駐車場代も会社負担)、福利厚生倶楽部(リロクラブ)加入、サークル活動支援
1名
2回
筆記試験:無 WEB適性検査あり
プライム上場グループの安定基盤のもと、工場インフラのプロ集団として急成長中。年間休日125日、残業月平均10h以下と業界屈指の働きやすさを誇り、未経験から一生モノの技術を習得できる環境です。
当社はグローバル展開するプライム上場企業アネスト岩田のグループ会社として、安定した経営基盤を持ちながら、続々と全国に拠点を展開しております。日本のモノづくりを支える産業用空気圧縮機、塗装機器・塗装設備を使用しているお客様へ、喜んでいただけるサービスを提供するのが主な事業です。 直近では新規事業としてマテハン事業やFAシステム事業に参入し、お客様の労働環境の改善や省人化の実現を通じて、お客様の課題解決に貢献しています。産業用空気圧縮機と塗装機器、そして新規の事業を軸に、全国の拠点、腕利きのエンジニア、お客様をつなぐことで多様なサービスをダイレクトに届けていきます。
〒224-0032 神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央8-33サウス・コア2F
福島、群馬、栃木、千葉、神奈川、新潟、石川、静岡、愛知、大阪、広島、福岡
空気圧縮機、空圧機器、空気動工具の製品・部品販売及び修理 塗装及び塗布用機械器具の製品・部品販売及び修理 など
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
500~700万
<概要> オフィスビル、商業施設、ホテル、病院、など、 各種建築物における屋内消防電気設備工事の点検・メンテナンスにおける協力業者(作業員)管理等を担当していただきます。 <主な業務内容> ■メンテナンス管理 ー更新・改修工事の計画立案、現場立ち合い ー不具合発生時の原因分析・改善提案 ー協力会社・メーカーとの調整 ー法令対応・報告書作成 など <当社の扱う設備> 自動火災報知設備、防排煙設備、非常放送設備、火災通報設備、セキュリティ設備(入退室管理、侵入監視)、 ITV(監視カメラ)、TV共聴、LAN、インターホン 等 ※セキュリティ設備の取り扱いは東京、大阪のみとなります。 ※防災を軸に、弱電・情報系まで一貫して携われるのが特徴です。 <対象物件> オフィスビル、商業施設、テーマパーク、空港、ホテル、大学、病院、工場 等 <工事規模> 数百万・数千万円規模から1~2億円規模の中~大型案件を中心に担当いただき、 これまでのご経験に応じて主担当または準主担当としてアサインします。 ■出張 基本的に通える範囲 ■夜間対応について 担当案件により、工期対応や設備メンテナンスのため夜間勤務が発生する場合があります。 ・発生頻度の目安:月0~3日程度(担当案件による) ・主な勤務時間例:18:00~翌8:00 ・主な実施内容:工期が迫った案件での施工対応や設備停止時間帯での作業 ・緊急トラブル対応(設備不具合、水漏れ等)は発生する場合がありますが、頻度は高くありません ●実際の勤務例 38歳・キャリア入社9年目社員の場合 → 夜間勤務:月4日程度(8:50~翌3:00) ●働き方への配慮 ・24時以降の勤務が発生した場合は、翌日の日勤を免除できる制度があります 会社としても積極的な取得を推奨しており、対象者の約8割が活用しています ・深夜帯(22:00以降)の勤務については、時間外手当に加え深夜割増を支給します ・夜間作業の負担が偏らないよう、案件状況に応じてチームで調整しています ■休日出勤 ・頻度:0~3、4日/月 ※代休取得を推進しています ※月間での各人の休日取得数を把握し、負担が偏らないよう業務調整を部署単位で実施しております ■工期 【メンテナンス管理】 点検・メンテナンス:2日~1週間 ■入社後の流れ OJTにて様々な案件に携わっていただきます。 小規模複数案件を先輩社員とともに複数対応いただきます。 習熟度により半年~1年を想定しております。 【転勤サポート制度について】 ■総合職募集 ◎総合職の魅力 当社の総合職は、全国の拠点で経験を積みながら、技術力・マネジメント力の両方を身につけられるポジションです。 都市部では大規模・高難度案件に携わり、プロジェクトマネジメントや専門知識を習得。地方拠点では少数精鋭の環境で裁量を持ち、顧客対応から工程・品質・原価管理まで幅広く経験できます。 異なる環境での経験を通じて、「現場で成果を出す力」と「チームを動かす力」の両方を養い、将来的なキャリアアップにつなげることができます。 ◎転勤について 総合職は全国転勤の可能性がありますが、頻繁に発生するものではありません。 ・入社1年目の転勤は原則ありません ・転勤の目安は一般的に、転勤の目安は一般的に、入社後、原則5年程度で発生するケースが多いです ・実際には異動が発生しないケースもあります ・直近5年間の転勤率は平均2.6%(施工管理・メンテナンス管理/総合職社員) また、転勤は欠員補充のための機械的な配置転換ではなく、社員のキャリア形成やスキルアップを目的として実施しています。 年3回の1on1面談を通じて、キャリアや勤務地に関する希望・悩みを相談できる環境を整えています。 ◎総合職と地域限定職の違い 【総合職】 ・全国転勤の可能性あり ・将来的な管理職・リーダー候補 ・役職上限なし ・賞与・処遇面で優遇あり 【地域限定職】 ・通勤2時間圏内で勤務 ・転居を伴う異動なし ・役職上限あり(非管理職まで)、賞与の水準が総合職と異なる ※総合職⇔地域限定職の区分変更は通算2回まで可能(社内規定あり) ※その他の制度・福利厚生は概ね同一です ◎転勤サポート制度 転勤時の負担を少しでも軽減できるよう、各種制度を整備しています。 ・引越費用全額会社負担(規定あり) ・転勤支度金:20万円~34万円 ・社宅制度あり(規定あり) ・単身赴任手当:月5万円 ・帰省旅費支給(実費、最大年18回) ※仕事だけでなく、生活面も含めて安心して新しい環境に挑戦できる体制を整えています。
以下いずれかに関する工事の施工管理もしくは作業員経験を1つ以上お持ちの方 ー非住宅における消防設備・防災設備 ー非住宅における自動火災報知設備、防排煙設備、非常放送設備 ー非住宅における電気設備※(配線・信号・制御・通信系設備などの弱電設備) ※電気設備例:インターホン、放送設備、監視カメラ(ITV)、LAN、電話、通信配線、センサー・信号・制御系設備
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500~700万
■エレベーター等昇降機の新設に際して、工事やメンテナンスの施工管理、設置後のメンテナンス業務を中心にお任せいたします。 ■施工管理業務 エレベーター等の据え付け工事の進行管理を担当。建設会社や設計事務所、工事協力会社と調整し業務を行っていただきます。 ■保全管理業務 契約に基づき点検や検査及び改修工事の管理を行います。結果を確認し顧客に報告や部品交換の提案を行います。現場に行き作業を行う事もあります。※建物の改変を伴う業務は含みません。
【いずれか必須】■メンテナンス業務のご経験(業界不問) ■機電系の学部/学科卒の方(工業高校卒も可) ★スポーツジムや工場の製造ライン出身の社員が活躍しております! 【キャリア】当社では、カーエレベーターなどの大型のエレベーターを取り扱っておりますのでエレベーターが完成した際は達成感を味わうことができます。また力量に応じて特注エレベーターをお任せしたり、管理職を目指して頂いたり等のキャリアがございます【社風】自由裁量。やりたいと思ったことを実行できる社風です。
エレベータ、エスカレーター、機械式立体駐車場装置の設計、製作、販売、据付、保守
500~800万
病院等で扱っている医療用材料に患者IDを直接印字できるプリンタを取り扱っている当社にて、製品の企画・開発やOEM先との折衝、修理対応まで一気通貫で携っていただきます。 【具体的な職務内容】・開発製品の企画・開発 ・開発元やOEM先(製作外注先)との仕様打ち合わせ ・試作製品における設計や改造作業への助言 ・製品故障時の状況把握、対応、改善、提案 【顧客】主にメーカーやエンドユーザーである病院や検査センター、製薬会社等【エリア】国内[1/3]海外[2/3]の割合で扱っています
【いずれか必須】・セ-ルスエンジニア(技術営業)・サ-ビスエンジニア(電子機器,医療機器の保守メンテ)・システムエンジニア(フロントSEも含む)・設計開発(回路設計,アプリ開発等)※幅広く技術の経験ある方優遇 【求める人物像】人と接することが好きで相手の立場に立った対応ができ、責任感を持って柔軟に業務へ取り組みが出来る方※将来的に会社マネージメントに関心のある方も歓迎 ◆開発業務に関しては、開発元と連携しながら業務を進めていくため、特別な知識や経験は必要なく「会社の成長を支えたい」という想いを大切にしています 【入社後】OJT後はご経験に応じて適切な業務から担当いただきます
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700~1000万
365日稼働するEC物流拠点のマテハン設備やデバイス機器の維持管理戦略を策定・推進します。自働化を牽引する組織の成長と安定稼働に貢献します。 ■事業環境に連動した技術戦略策定および各指標のモニタリングとコントロール ■メンバーのスキル向上に向けたリスクアセスメント・品質管理・メカトロニクス教育の計画実行 ■関係者との良好な関係構築および方針のわかりやすい周知 ■異常発生時の迅速な正常化対応、関係各所との調整、および手厚い再発防止対策の徹底実行
【必須要件】 ■製造の組立ラインなどの工程設計から設備保全・改善をリードした経験 ■組織に必要な知識やスキルを特定し教育と評価を行った経験 【歓迎要件】■5Sなどのコンセプトを基に仕組み化や標準化をした経験■設備やデバイスの維持管理に必要な知識および突発故障対応などの経験■予知保全などを推進するためのデータサイエンスの知識と経験■設備設計や設備導入時の品質管理を行った経験■リスクアセスメントなどOSHMSの導入経験■事業状況を把握し技術戦略を立案し実現のために関係者と共創した経験■情報を素早く把握し的確にレスポンスするテクニカルスキル
・倉庫業 ・第一種貨物利用運送事業 貨物自動車運送(国内 一般事業) ・第二種貨物利用運送事業 鉄道貨物運送(一般事業)
700~1000万
365日稼働するEC物流拠点のマテハン設備やデバイス機器の維持管理戦略を策定・推進します。自働化を牽引する組織の成長と安定稼働に貢献します。 ■事業環境に連動した技術戦略策定および各指標のモニタリングとコントロール ■メンバーのスキル向上に向けたリスクアセスメント・品質管理・メカトロニクス教育の計画実行 ■関係者との良好な関係構築および方針のわかりやすい周知 ■異常発生時の迅速な正常化対応、関係各所との調整、および手厚い再発防止対策の徹底実行
【必須要件】 ■製造の組立ラインなどの工程設計から設備保全・改善をリードした経験 ■組織に必要な知識やスキルを特定し教育と評価を行った経験 【歓迎要件】■5Sなどのコンセプトを基に仕組み化や標準化をした経験■設備やデバイスの維持管理に必要な知識および突発故障対応などの経験■予知保全などを推進するためのデータサイエンスの知識と経験■設備設計や設備導入時の品質管理を行った経験■リスクアセスメントなどOSHMSの導入経験■事業状況を把握し技術戦略を立案し実現のために関係者と共創した経験■情報を素早く把握し的確にレスポンスするテクニカルスキル
・倉庫業 ・第一種貨物利用運送事業 貨物自動車運送(国内 一般事業) ・第二種貨物利用運送事業 鉄道貨物運送(一般事業)
500~820万
不二製油 阪南工場・千葉工場・関東工場の設備保全面でのサポートをお願いいたします。 【具体的な業務内容】 ■工場・設備の新設、増築、工事条件の調整 ■建物・インフラ(配管・電気・ユーティリティー等)の設計、施工管理 ■施工業者の選定、発注、工事条件の調整 ■工事の安全・品質・工程・コスト管理 ■法令対応(各種届出、許認可取得)
【必須】 ■工事・プラント・建築工事の実務経験がある方(設計・施工管理いずれか) 【求める人物像】 当社のバリュー(安全と品質、環境、人のために働く、挑戦と革新、スピードとタイミング)をご理解いただける方。 また階層別研修や通信教育受講者への補助金制度も設けており、社員のキャリアアップや自己啓発支援も整備。
■植物性油脂、業務用チョコレート、乳化・発酵素材、大豆加工素材の開発・製造・販売
260~450万
nmsエンジニアリング株式会社の取引先にて、フィールドエンジニアとして 製品・機器の保守やメンテナンスをお任せします。 エンジニア業務の入門ポジションとして、まずは製品知識や現場での コミュニケーションスキルを身につけながら、将来的なキャリアにつながる技術を 習得していきます。 【具体的な仕事内容】 お客様が購入した製品・機器について、必要に応じてお客様先へ訪問し、 以下の業務を担当します。 ・製品や機器の保守、点検 ・メンテナンス対応 ・トラブル発生時の修理、部品交換 ・機器の復旧作業 ・お客様とのコミュニケーション、状況確認 経験を積んだ後は、「次にどのようなスキルを身につけたいか」 「どのようなエンジニアを目指したいか」を相談しながら、 キャリアを広げていくことができます。 【未経験からエンジニアを目指せます】 就業経験不問・未経験歓迎の求人です。研修制度が用意されており、 社内の技術センターを活用した研修やオンライン勉強会など、 スキルアップをサポートする環境があります。 自動車、食品、医療、半導体、日用品、航空機部品など、幅広い業界の製品・技術に 携われることも特徴です。 【キャリアについて】 機械・電気/電子・ITなど幅広い技術分野に対応しており、 経験や希望に応じてさまざまなキャリアを目指せます。 独自の「エンジニアマップ」を活用し、キャリアアップだけでなく、 現在のスキルを活かしたキャリア維持など、一人ひとりの希望に合わせた キャリア形成を支援しています。
・エンジニア職に興味のある方 ※未経験歓迎の求人です。
労働者派遣事業許可番号:(派)14-301740 有料職業紹介事業許可番号:14-ユ-301193 ◆日本マニュファクチャリングサービス株式会社(100%出資) 【企業特徴】 AIやIoTなど先進技術が発展していく昨今。 「つくりたいモノがあるが、つくれる人がいない」。 製造業界を取り巻くこうした課題を解決するために設立したのが当社です。 「モノづくり人材」を育て、開発からアフターサービスまでワンストップで対応し、全国で280件以上のプロジェクトに参画しています。
340~450万
大阪駅直結の商業複合ビル、グランフロント大阪北館の設備管理をお任せします。多くの方に知られている建造物に携われることは大きなやりがいとなります。設備トラブルも少なく、落ち着いた職場環境が魅力です。 ★5~6名のチームで設備管理業務を行っていただきますので、メンバーと協力できる環境です。 ・建物・設備の維持管理・日常点検(修繕の企画・提案) ・定期点検の立会い ・現場でのお客様対応 ・協力会社のマネジメント業務(品質・技術・コストなど) ・協力会社との契約処理 ・災害時時などの突発的事態の対応 など
【必須スキル】 ■設備管理の実務経験 ■下記いずれかの資格 ・建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、第1種/第2種電気工事士、甲種防火管理、防火管理講習修了者、エネルギー管理士、エネルギー管理講習修了者、自衛消防業務講習修了者、第1種/第2種消防設備点検資格者、危険物取扱者(乙種第4類) ※特にビル管理士(建築物環境衛生管理技術者)保有者優遇 【歓迎スキル】 ・消防設備士、一級建築士、二級建築士、1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、1級建築施工管理技士、認定ファシリティマネジャー
建築物・電力設備のコンサルティング、企画、設計、保守、維持管理など
400~550万
工場の安全管理・設備管理を担当いただきます。 製造現場や建築現場での経験を活かし、BCP対策、設備点検、安全衛生委員会運営などを通じて、現場が安心して働ける環境づくりを推進。 ■BCP対策:災害・障害マニュアル作成・更新、防災訓練企画・安否確認管理 ■設備・施設管理:工場・オフィス設備点検、保守業者交渉・発注管理 ■修繕・備蓄:修理・修繕対応、防災備蓄品の維持管理 ■安全衛生委員会:月例委員会の準備・進行・議事録作成、職場巡視 ■労災防止・連携:産業医・衛生管理者連携、労働災害の防止策推進 ■その他総務:備品管理、行政機関(消防署・労働基準監督署等)届出対応
【必須(MUST)】 ・安全衛生委員会運営経験、総務ファシリティ経験 ・製造現場・建築現場・設備管理など、現場での実務経験 ・基本的なPC操作 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーション取れる方 【歓迎(WANT)】 ・防災対応やBCP関連業務に携わった経験 ・工場・建築現場等での安全管理・安全衛生管理の経験 ・施工管理・現場監督・製造管理・設備管理などの経験
ステンレス表面処理及び材料販売、加工を含めた受託販売
580~1050万
【業務内容、製品について】 海外トップクラスの空調機器メーカーと製品ごとに事業提携・国内独占販売権を確保し、データセンター向け空調機器のマルチベンダーとして、日本市場で70%以上のシェアを獲得しています。 今後の物販事業のマーケット拡大は明白で、データセンターの構築は留まることを知りません。 その事業拡大に必要な「データセンター空調設備技術者」の内容は、主に以下の①~⑧となります。 ①商材開発(海外メーカとの事業提携交渉等含む) ②事業推進(事業計画立案、海外パートナーマネジメント等含む) ③技術営業(建築設計事務所、ゼネコン、サブコン設計部へのスペックイン営業中心) ④物流・納品・施工監理(貿易実務、現場搬入調整、現場施工状況確認等含む) ⑤試運転調整(構築中の不具合対応含む) ⑥定期点検 ⑦故障修理・原因究明(緊急駆け付け等含む) ⑧技術指導(協力会社技術者育成等含む) 本ポジションでは主に③~⑤の業務を中心に担当していただきます。 ①②については、経験・希望・適性に応じてお任せします。
■必須条件 以下のいずれかの知識・経験をお持ちの方 ・空調機器、熱源機器などに関する基礎知識 ・空調設備工事における現場代理人・現場管理の経験 ・課題に対して前向きに取り組み、最後までやり遂げられる方 ・英語に抵抗がない方(英語力は業務を通じて習得できます) ■歓迎条件 ・空調サブコン、空調機器メーカー、自動制御メーカーでの業務経験 ・データセンター事業会社での機械設備PM・設備保守等の経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・建築設備士、1級建築士(設備)、1・2級管工事施工管理技士、1・2級電気工事施工管理技士、技術士、1級計装士等の資格
建築・エネルギー・ICTを融合した統合エンジニアリングにより、コンサルティング、設計、ファシリティマネジメント等を提供。 データセンター、FM、スマートエネルギー分野で最適なソリューションを展開。 NTTアーバンソリューションズグループの街づくりを支え、持続可能な社会の実現に貢献