【港区‧田町】輸入菓子のブランド担当◆英語力を活かせる∕リモート可∕丸紅G∕老舗110年以上
530~760万
株式会社山星屋
東京都港区
530~760万
株式会社山星屋
東京都港区
プロダクトブランディング
商品企画
【残業月20h∕創業110年以上の老舗お菓子専門商社∕丸紅グループとして安定性あり∕時差出勤‧リモートワーク可∕出産‧育児支援制度あり】 ■業務概要: 業界ナンバーワンの菓子卸‧山星屋の子会社である(株)モントワールにて、海外輸入菓子の企画‧開発から販促までを担っていただきます。 海外ライセンスブランドの拡大を目指しつつ、「日本国内で売れる商品をどう育てるか」を重視するポジションです。 【主な業務内容】 ‧市場調査、トレンド分析をもとにした商品企画‧改廃提案‧国内消費者向け販促企画(プロモーション、訴求内容検討 等)‧営業担当者向けの社内プレゼン、販売支援資料作成‧海外∕国内メーカーと連携した商品開発‧進行管理‧商品の輸入実務、納期調整、在庫‧商品管理‧菓子ブランドの国内展開に向けたブランディング企画 ※基本的にはブランドマネージャーとして幅広く対応いただきますが、小売量販向けの営業や物流関係は別途担当者がいるため、関係者と連携しながら進められる環境です。 ■当ポジションの魅力: ‧商品企画〜販促まで一貫して関われる‧自ら関わった商品が店頭に並ぶ達成感‧品質基準の高い環境で、商品づくりのスキルが磨ける‧老舗商社×丸紅グループの安定基盤あり ■組織構成: ‧10名程度のアットホームな組織です(部⻑、課⻑、ブランド担当4名、物流2名、事務4名)‧キャリア入社の方も半数程度いるので馴染みやすい環境です ■入社後の流れ: ‧OJTを中心に、業務フローやブランド理解からスタート‧輸入実務+国内販促の両面を段階的に習得‧将来的には、担当ブランドを主体的にリードする役割を期待 ■出向先情報: ‧企業名:株式会社モントワール‧勤務地:東京都港区海岸3-9-15 Loop-X‧事業内容:山星屋グループにおけるオリジナル∕ライセンスブランド事業
■必須: ‧輸入食品に関する業務経験 ‧販促やブランドマーケティングのご経験 ‧業務上での英語利用経験 応募必須項目 ■歓迎: ‧輸入食品商材開発経験 ‧TOEIC800点程度 ‧海外サプライヤーとの価格交渉やコミュニケーションの経験
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
530万円〜760万円
全額支給
07時間30分 休憩60分
09:00〜17:30 リモートワーク可
無
有 平均残業時間: 20時間
122日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
慶弔休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※経験‧年齢‧前職を考慮して決定致します。 ‧年収構成:基本給+時間外労働手当+賞与 ‧賞与:年2回(7、12月)※年間賞与5.0ヶ月/年(標準月数、業績により変動有) ‧昇給:年1回(7月)※業績評価制 ※上記想定年収には20時間分の残業代を見込んでいます。
東京都港区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
東京都港区海岸3-9-15LOOP-X 9F JR線 田町駅
リモートワーク可 出産・育児支援制度 研修支援制度
有
通勤手当:有 全額支給 住宅手当:無 特記事項なし 家族手当:無 特記事項なし 厚生年金基金:無 特記事項なし 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 各種社内保険等完備 寮社宅:有 企業都合での転勤‧転居の場合適用、採用時適用無 退職金制度:有 同社規定により支給 定年:60歳 教育制度/資格補助:基本現場でのOJTとなります。 また階層別、目的別研修も都度受講対象となります。
東京都港区海岸3-9-15LOOP-X4F
■事業概要:菓子を専門とした卸流通事業と関連するコンサルティング事業(PB商品、コラボ商品、売り場の提案‧アドバイス等 )を行っています。 現在、総合商社丸紅と関連会社4社、全国50カ所超の営業‧物流ネットワークを拠点に連携強化した事業を展開しています。※ 業界トップクラス ■沿革:1909年(明治42年)に和洋菓子製造卸問屋山星屋製菓所として創業。 以来スーパーマーケットの台頭、流通‧IT革命による時代の変化、企画提案型営業へのニーズ拡大などを乗り越え飛躍してき
最終更新日:
391~700万
自社プラットフォームメディア(グーネット等)のサービス企画・プロモーション・UI/UX改善を担当。AI技術等の活用を含め、ユーザビリティ向上やシステム開発要件定義を推進します。 既存サービスのコンテンツを活かした新事業・機能の企画開発や提携先開拓、IT部門と連携したシステム開発要件の策定を推進。ユーザーLTV最大化施策の立案実行、AI導入によるUI/UX向上やレベニューモデル最適化、Salesforce・Tableau等を駆使したデータ分析・KPIマネジメントを担います。
【必須】■SaaS系プラットフォームやWebメディアにおけるサービス企画・運営実務経験 ■UI/UX改善・機能追加等に伴うシステム開発要件定義の経験 【歓迎】 ■大手プラットフォームやWebポータルサイトの運営・メディア企画経験 ■AI等を活用したユーザビリティ改善経験・データ分析業務経験 【求める人物像】モビリティ領域やデータ駆動型マーケティングに強い関心を持ち、事業・サービス企画を通じて社会に新たな価値を提供したい方を歓迎します。
■新車・中古車、パーツ・用品等をはじめとしたモビリティ関連情報、 ならびに生活関連情報サービスの提供
600~800万
【ニトリの家電】PB家電の販売拡大を担う販売促進スペシャリスト募集 ニトリには、「住まいの豊かさを世界の人々に提供する。」というロマン(企業理念)があり、商品企画から原材料調達、製造、物流、販売までを一貫して手掛ける独自のビジネスモデルを強みに、家電領域のさらなる成長と事業拡大を進めています。 また、ニトリグループが持つ販売網も魅力です。ニトリグループは2026年10月16日現在で、1094店舗(国内876店舗、中国大陸78店舗、台湾76店舗、マレーシア15店舗、シンガポール7店舗、タイ13店舗、香港5店舗、韓国5店舗、ベトナム4店舗、フィリピン7店舗、インドネシア6店舗、インド2店舗)となっております。 現在、家電領域の事業拡大にともない東京本部、大阪R&Dセンターにて、白物家電・黒物家電・理美容家電・調理家電など幅広い商品カテゴリーの開発を推進しています。 本求人は、これまでのご経験や専門領域がマッチする家電販売促進スペシャリストを歓迎します。 【業務内容】 ご経験・専門領域に応じて、主に以下の業務をご担当いただきます。 ・店舗スタッフへの商品教育・販売支援 ・商品特長・競合比較を踏まえたセールストークの作成 ・商品企画・開発・店舗等と連携した販売拡大の推進 ・店舗での商品訴求・売場展開方法の企画、改善 ・販促ツール・商品説明資料等の企画、制作支援 ・売上・販売実績の分析および販売施策の改善 ・家電製品の販売促進施策・プロモーションの企画、実行 【ニトリの家電について】 ニトリでは衣食住の総合コーディネートを実現するため、プライベートブランドにおける家電領域をより強化してまいります。 グローバル展開を加速するニトリで今後さらに注力する家電領域にて裁量大きく、業務に携わって頂くことが可能です。 主に大手家電メーカー出身者からの応募歓迎いたします。
■必須条件 以下の経験をお持ちの方 ・家電メーカー、小売等での販売促進・営業企画の実務経験 ・家電製品に関する商品・市場知識 ・販売施策・プロモーションの企画、実行経験 ・関係部門を巻き込んだ施策推進経験 ・国内、海外出張可能な方(1週間~2ヶ月程度) □歓迎条件 ・家電量販店向けの販売促進・営業経験 ・店頭販促・売場づくりの企画経験 ・セールストーク・販促ツール等の作成経験 ・店舗スタッフへの商品教育・研修経験 ・販売データを活用した施策改善の経験 ・家電の商品企画・マーケティング経験 <求める人物像> ・現状否定の考え方で改革を進められる方 ・お客様視点で商品の魅力・価値を伝えられる方 ・売上・販売実績にこだわり、施策を改善できる方 ・店舗・商品部など関係者を巻き込みながら推進できる方 ・商品知識を分かりやすく伝え、店舗の販売力向上につなげられる方
ニトリには、「住まいの豊かさを世界の人々に提供する。」というロマン(企業理念)があり、商品企画から原材料調達、製造、物流、販売までを一貫して手掛ける独自のビジネスモデルを強みに、家電領域のさらなる成長と事業拡大を進めています。 また、ニトリグループが持つ販売網も魅力です。ニトリグループは2026年10月16日現在で、1094店舗となっております。
640~800万
■期待役割: 商品戦略・ブランド方針に基づく商品開発プロジェクト統括と、「プレミアムクッキーブランド」としての価値を具現化する商品設計が期待役割となります。 ■業務内容:下記3点について、既存リーダーと分担しながら取り組んでいただきます。 ①60周年企画および主要商品リニューアルのプロジェクト統括 ②開発プロセス(判断ゲート/役割/会議体)の整備 ③工場移管の成功確率を上げる量産導入の標準化(要件定義・事前検証項目の整備) 【詳細】 ・商品開発案件の進行管理(QCD) ・商品コンセプト設計・要件定義 ・製造・品質・購買・営業との調整 ・若手/専門職メンバーの指導・レビュー ・原価設計および収益性の初期設計 ■入社後のイメージ ・入社6ヶ月後:単独で商品開発案件をリードし、関係部署と調整できている状態 ・入社1年後:中長期の商品テーマ設定に関与し、後輩育成を担っている状態 ・入社3年後:商品部の中核リーダーとして複数案件を並行統括 ■募集部門について:商品部 商品開発グループ 商品開発チーム 部長1名(50代)、グループ長1名(30代)、リーダー1名(30代)、メンバー8名(50代1名、30代3名、20代4名)、シニアチーフ1名(40代)、チーフ1名(30代) ※2025年に研究開発部と商品開発グループが統合し発足した組織となります。 ■業務で連携する想定部門: ・グループ会社工場(生産管理部、品質保証部、各工場) ・SCM部 ・営業部 ・マーケティング部 ・企画設計部 ・ホールディングス品質保証部 ■募集背景: 2029年に当社は60周年を迎えます。今後、60周年を迎えるにあたっての企画や主力商品の進化に向けた開発などが本格化していきます。開発・製造・品質を横断して商品づくりに関われる体制を強化するため、商品開発プロジェクト全体を俯瞰し、より良い進め方を既存メンバーと共に形にできるリーダー人材を募集します。
【必須要件】 ・菓子分野での商品開発経験(5年以上) ・プロジェクトマネジメントの経験 ・部門横断での調整・折衝をした経験 【歓迎要件】 ・プレミアム菓子・ギフト領域での経験 ・百貨店/EC向け商品の開発経験 ・原価設計・収益構造設計の経験
菓子製造販売、その他
500~700万
35万社導入、国内最大級のクラウド型予約管理システム「RESERVA」のプロダクト企画を担当していただきます。未経験からIT企画・プロダクトマネジメントスキルを磨け、プロダクトの成長を牽引できます。 【業務内容】■Webサービスにおける新機能や改善機能の企画立案および要件定義■エンジニアへの仕様共有や、開発中のQA対応を含む実装支援■リリース後の営業・CSチームへの社内展開(資料作成・レクチャー対応など)■機能の設計背景・意図・制約事項をドキュメント化し、全社に共有■顧客の課題や利用状況をもとにした継続的な機能改善の検討■複数チームと連携しながら、プロダクト価値の最大化を推進
【必須】思考過程の言語化や周囲を巻き込み改善を重ねた経験(営業の業務改善等) 【尚可】無形商材の営業経験等で抽象的な要望を具体的な提案に落とし込んだ経験 ★企画は、アイデアを出すだけではなく、複雑な課題を整理し、矛盾のない仕組みとして設計する仕事です。プロダクト企画の実務経験は問いませんが、次のような高い思考力を求めます。 ・多くの情報から重要な論点を見つけ、短時間で全体像を把握できる ・事実と推測を区別し、定量・定性の両面から判断できる ・自ら仮説を立て、必要な情報を調べ、検証できる ・考えた内容を論理的な文章としてまとめられる
■予約システムの開発・運営
360~420万
【会社概要・募集背景】 株式会社ミックスは、インフルエンサーマーケティングや広告配信事業を基盤とし、新たにトレーディングカード業界へ参入いたしました。2月末にリリースした自社オンラインガチャサービス「オリパスタジアム」は、有名人とのコラボ施策なども手伝い、わずか2ヶ月でユーザー数30,000人を突破。売上・ユーザー数ともに爆発的な急成長を遂げています。 エンタメとしての“わくわく感”を届けるべく、商品企画からマーケティング、CRM、配送、ユーザー管理まで社内で一気通貫で行っているのが当社の強みです。今回は事業の急拡大に伴い、サービスの要となる「ガチャ商品の企画・運営」を担う新たなメンバーを大募集します。 サービスサイト:https://orista.jp/ja 【業務内容】 オリパスタジアムのガチャ企画チームにて、まずはサポート業務からスタートしていただきます。将来的にはトレカの枠を超え、時計や車などを景品にするなど、固定概念を覆す面白い企画にも挑戦可能です!入社後のスキルアップに応じて、どんどん裁量をお任せします。 《具体的な業務内容》 ・商品ラインナップ、価格帯、当たり構成の設計 ・ユーザーニーズやトレンドを踏まえたイベント企画作成 ・売上向上に向けた改善提案、運用調整 ・キャンペーンやイベント施策の企画~実施 ・在庫状況や商品内容の確認、関連部署との連携 ・競合および市場調査 ・企画進行に伴う社内外との折衝・調整業務 【やりがい・魅力】 未経験から企画職に挑戦でき、自分の出したアイデアや施策がダイレクトに売上やユーザー数に反映される面白さがあります。エンタメ性と収益性を両立させるマーケティング視点や、データに基づく改善提案力(PDCA)が身につく環境です。 また、代表や経営陣との距離も近く、自由にアイデアを出せるクリエイティブで風通しの良い社風です。事業拡大フェーズだからこそ、既存の型にとらわれず新しいことに挑戦できるエキサイティングなポジションです。
※学歴不問、未経験・第二新卒大歓迎 【必須要件】 ・基本的なPCスキル(ExcelやGoogleスプレッドシートなどの基本操作ができる方) 【歓迎要件(尚可)】 ・トレーディングカードへの興味、関心がある方 【求める人物タイプ】 ・ギャンブルや賭け事など、射幸心をあおられるコンテンツやゲームが好きな方 ・ユーザーが「引きたい!」とわくわくする体験を考えることが好きな方 ・スピード感のある環境を前向きに楽しめる方 ・既存のやり方にとらわれず、新しい発想を形にしたい方 ・事業の急成長とともに、自身も大きく成長していきたい方
-
350~700万
ぱちんこ・パチスロの企画設計業務を担当します。メーカーの担当者様と連携しながら確率や遊技性などを考案していきます。 <具体的な業務内容> ・ゲーム性などの企画設計 ・確率の考案、検証 ・メーカー様との折衝 ・社内や協力者様へのディレクション業務 <キャリアパス・評価制度> セクションごとに評価シートがあります。上長との面談も年1回実施し個々に期待すること、現在の評価についてすり合わせます。開発タイトルの稼働状況・結果も加味して評価しています。
・開発会社またはメーカーでの遊技機(ぱちんこ・パチスロ)のディレクション経験 ・遊技機知識 ・企画書作成経験 ・演出仕様書作成経験 ・字コンテが読めること ・基本的なPCスキル
広告制作・映像制作 映像配信・番組制作 デジタルサイネージ 企画開発・運用保守 インタラクティブコンテンツ開発 遊技機(ぱちんこ・パチスロ)開発 ロボット研究開発(遠隔操作ロボット「MORK」) 位置情報ターゲティング広告(ASE)
400~800万
パチスロの演出企画業務全般をお任せします。 <具体的な業務内容> ・演出(ゲーム性、サウンド、ランプなど)の企画考案 ・演出頻度調整(抽選、振り分け) ・分岐や演出フローの演出仕様書作成 ・クライアントや協力会社との折衝、QCD(品質、コスト、納期)の管理
・パチスロにおける演出企画経験 ・Excel、PowerPointの実務経験
パチスロ機の企画開発
450~700万
ぱちんこ・パチ スロの仕様企画業務です。 機種コンセ プ トをもと に、ゲーム性や演出の発生条件、数値バ ラ ンスなどを設計し、遊技機としてどのように動くのかを仕様として具体化していきます。 出玉設計、映像企画、制御開発など各セクションと連携しながら機種全体のゲーム体験を設計します。 <具体的には> 遊技機のゲーム性や挙動を仕様として設計し、各開発セクシ ョ ンと連携しながら機種の完成度を高めていきます。アイデアをロジックとして整理し、遊技機として成立する形に落とし込んでいく役割です。 <業務内容> ・機種コンセ プトに基づくゲーム性、仕様設計 ・ゲームフローおよび遊技挙動の設計 ・演出発生条件、抽選ロジックの設計 ・数値バ ラ ン スの検討、調整 ・仕様書作成(詳細仕様、挙動定義) ・演出、プログラム、出玉設計チームとの仕様調整 ・遊技機規則、内規に基づく成立性確認 ・試験対策や開発状況に応じた仕様修正
・遊技機やゲームなどの仕様書、または企画書作成経験 ・論理的思考力 ・関係部署との調整や折衝経験
遊技機の企画開発および販売
400~800万
パチスロに関わる出玉設計業務全般をお任せします。 <具体的な業務内容> ・システム企画業務 ディレクターのコンセプトを基に出玉仕様を検討します。 ・出玉設計業務 メインプログラム容量を考慮し、詳細設計します。 ・出玉シミュレーターの作成 VBA、C言語などを使用した出玉シミュレーター、エミュレーターを作成します。
・実務でのExcel使用経験 ・出玉シミュレーターの作成経験(VBA、C言語など)
パチスロ機の企画開発
360~650万
パチスロの演出にかかる企画、提案、ディレクション業務を担当します。市場のトレンドを予測し、機種に合ったコンセプトを考え、各部署と細かく連携を取りながら、遊技者が夢中になるようなパチスロ機を作り上げます。 「0」を「1」にすることはとても難しいですが、あらゆる分野からアイデアを吸収して発想力を磨き、「面白いパチスロとは何か」を常に追求していきます。 パチスロの開発に関する総合的な能力を身に付けることができます。 <おもな業務内容> ・パチスロにおける演出の企画、立案 ・パチスロの仕様設計及び仕様書の作成 ・映像開発の提案、ディレクション、品質管理 ・クライアント様や協力会社との折衝、進行管理業務
・ぱちんこ、パチスロ業界での開発経験(企画職以外の開発職でも可)
遊技機用ソフトウェアの企画・開発