東京勤務【建設事務】プライム上場の高松コンストラクションG/年休127日/転勤無
450~510万
みらい建設工業株式会社
東京都港区, 東京都港区
450~510万
みらい建設工業株式会社
東京都港区, 東京都港区
人事事務
総務事務
経理/財務事務
海上土木に強みを持つマリコン企業である当社の支店にて、事務(経理、人事、労務、総務)の仕事をお任せいたします。適性に応じてメイン業務を決定します。 【具体的には】現場の調整業務、経理業務、総務業務などをご担当いただきます。 ■請求書処理、四半期決算資料の作成 ■税務申告■労務対応 ■現場の事務的な支援など 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】建設会社での事務経験、 自動車運転免許(AT可※現場への運転業務が発生することがあります) 【働き方】月平均残業20時間、土日祝休 【当社の魅力】高松グループ(東証プライム上場)の中核会社として成長を続けている当社は、日本有数のマリコン企業として、空港、港湾といった大規模な海洋土木のプロジェクトを数多く手がけ、環境に配慮した技術で人々の安心安全な生活を支える基盤整備に取り組んできました。官公庁案件が多く占める土木の中でも専門技術を要する海洋土木は、参入障壁が高く競合が少ない事業分野となっております。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 【変更の範囲】・業務内容の変更の範囲:当社業務全般・就業場所の変更の範囲:会社が定める場所
450万円~510万円 月給制 月給 243,200円~ 月給¥243,200~ 基本給¥243,200~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:30~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間127日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始6日
入社半年経過時点10日 ※入社時より付与(詳細は有給備考を参照)
その他(GW休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【変更の範囲:会社の定める業務】
当面無
東京都港区芝四丁目9番4号 芝浜ビル8階
JR山手線田町駅 徒歩9分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
東京都港区芝4-6-12
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
有 ※現場勤務の場合、借上げ寮会社全額負担
有
【有給備考】9月入社:10日付与、11月入社:7日、1月入社:4日、3月入社:2日/子の看護休暇(有給)
【有給補足】時間単位の取得も可能です 【資格支援】 ◎資格取得の為の通信教育や外部講習の受講費用などを補助します。 ◎業務関連の資格は取得費用を100%会社が負担。業務外の資格でも50%を負担。社員のスキルアップをバックアップします。 ■残業削減や積極的な休日取得を推奨。現場の都合上、休日出勤はありますが、振替休暇や長期休暇制度でWLB整っております。 【手当】 ■帰省旅費手当 月2回の帰省費用すべて支給。上限無し ■単身赴任手当:50,000円/月 【有給備考】9月末まで入社:10日付与、11月末まで入社:7日、1月末まで入社:4日、3月末まで入社:2日
1名
2回
筆記試験:無
■羽田空港の滑走路等、海上空港施工実績は日本TOPクラスのマリコン企業!■官公庁から元請けで抜群の安定経営(自己資本比率も高い数値をキープしております)■2024年「子育てサポート企業」として「くるみん認定」を受けました。
【企業概要】 ◎高松建設(株)や青木あすなろ建設(株)などを傘下に持つ、プライム市場「高松コンストラクショングループ」。 主に海上土木に強みを持ち、海上空港の施工で日本トップクラスの実績を持つマリンコンストラクターです。 手がける案件は港湾工事、空港工事などの海上土木を始め、交通開発事業から住宅地造成まで様々。高い技術力と誠実な経営方針で信頼も厚く、寄せられる多くの案件に対して人員が不足している状態です。より多くのご期待に応えるため増員募集致します。 ◎経営基盤も安定。直近'20年3月期の自己資本比率は50%超を記録。創業以来の無借金経営を続けています。 社員数約330人に対して売上も約300億円。社員1人あたりの売上が約1億円というゼネコンでもトップクラスの生産性を誇ります。
〒108-0014 東京都港区芝4-6-12
【 支店 】東京、北海道、東北、中部、大阪(大阪本店)、中国、九州 【営業所】千葉、横浜、北陸、四国、沖縄
■海上空港施工などの交通関連事業、護岸建造などの国土関連事業や都市整備など 大小様々な規模の工事を全国で展開。【実績】ららぽーと、羽田空港滑走路など
(株)高松コンストラクショングループ
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | 2024年03月 | 33,200百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
435~518万
~東証プライム上場企業の経理として、人材紹介・IT派遣事業を支えるポジションです。 月次決算からスタートし、将来的には開示資料作成やJ-SOX対応など幅広い業務へ挑戦いただけます~ 【具体的な業務内容】 転職エージェント事業部とIT派遣事業部の事業部の主担当として対応いただきます。 ・営業経理業務(売上、請求、入金業務 等) ・月次決算業務(経費、業者払、預金仕訳、現金管理 等) ・業務プロセスの改善検討 など <希望・適正に応じて> ・月次、四半期、年次決算のとりまとめ ・開示資料作成(決算短信・有価証券報告書など) ・J-SOX対応 ・監査対応(会計士・税理士) などの業務もお願いする予定です。
何かしらの経理経験が半年以上ある方
企業の採用活動の総合的なサポート
500~800万
【概要】 1.クライアント企業の依頼により、担当するヘッドハンター(コンサルタント)とプロジェクトを組み、エグゼクティブ人財の獲得を支援します 2.ヘッドハンターが選定、指定する、ターゲットとする候補者へのアプローチと面談の日程調整 3.アプローチの対象となる候補者は、主に上場企業の部長クラス以上、役員などのエグゼクティブ、または戦略ファームのコンサルタントなどのプロフェッショナル人材です 4.アプローチは、ヘッドハンターとの打ち合わせに基づき、メール、SMS、手紙その他、さまざまな手法で行っていただきます 5.クライアント企業との面談の調整などにも携わって頂きます。慣れてくればクライアント企業と打ち合わせにも同席頂きます。 6.その他、プロジェクトの進捗管理、クライアントへの提出資料作成などの業務も一部ございます 【業務詳細】 ◆候補者へのアプローチ(全体の4割程度)※目標値あり。 ・メール、SNS、お電話等、様々な手法にてヘッドハントの候補者に対するアプローチを行う ・ターゲットとなる候補者のリストアップは担当ヘッドハンターが実施 ・不特定多数にアプローチするわけではなく、また、候補者にとってもキャリアアップの機会となる良い選択肢を提供す るため、アポイント取得率が非常に高い環境です ・候補者との面談や企業との商談はヘッドハンターが担当します ◆ 日程調整などのメール対応(全体の4割程度) ・クライアント企業および候補者とのコミュニケーション ・ヘッドハンターと候補者との面談や企業と候補者の面談の日程調整など ◆ 事務作業(全体の2割程度) ・プロジェクトの進捗状況のリスト作成や請求書対応など ・主にExcel,Word,Powerpointを使用 【想定されるキャリアパス】 入社当初の業務から、実績と希望により、アシスタントリーダーや、業界調査などを行うリサーチャー、ヘッドハンターへの登用もあり得ます。
【必須】 ・営業、秘書など社内外と関わる実務経験 ・基本的なPCスキル(Excel,Word) 【歓迎】 ・人材会社、求人広告、金融機関、上場企業等でのご経験 ・営業経験
少数精鋭のヘッドハンティングファーム。エグゼクティブサーチ、役員評価など
450~550万
給与関係(弁護士/バックオフィススタッフ(外部ベンダーへ委託)) 支払調書の準備(日本人弁護士/外部ベンダー (税理士事務所へ委託)) 売掛金請求書関係(発行/入金処理/システムへの入力) 買掛金請求書関係(システムへの入力/支払) 銀行出納帳(HKオフィスとのコミュニケーション) (入出金管理) 小口現金出納帳 経費精算 月末の締め(HKオフィスとのコミュニケーション) 決算業務(HKオフィスとのコミュニケーション) 社内監査(2年ごと) 税理士事務所との窓口 ※提携銀行:三菱東京UFJ銀行
・経理経験(日次処理) ・英語力(TOEIC700点以上)※スピーキングは日常会話レベルでOK
-
350~450万
PVセル製造・BESS事業を展開する成長企業で、中国語を活かした通訳・翻訳業務と管理アシスタント業務を担当。会議や日常業務での同時通訳、経理・総務・庶務のサポートを通じて、新規事業立ち上げに貢献できます。 【具体的には】日常業務や会議での同時通訳(日本語⇔中国語)、各種会議・会食の場での通訳・翻訳業務を担当。管理アシスタント業務では主に経理業務(支払い・バンキング、予実のとりまとめなど)総務業務全般をお任せします。業界用語や専門分野の情報収集を行い、プロフェッショナルな通訳スキルを磨きながら、将来的には管理部門の専門業務や重要ポジションへのステップアップを目指していただきます。
【必須経験】中国語ビジネスレベル以上■経理や営業アシスタントの経験、総務庶務の実務経験■通訳・翻訳業務経験 【歓迎スキル】簿記2級~3級の資格■英語ビジネスレベル 【魅力】■新規事業立ち上げフェーズに参画し持続可能な社会の実現に貢献できるやりがいのある環境です ■中国語を活かして多国籍メンバーとコミュニケーションを取りながら、専門性の高い通訳・翻訳スキルを磨けます ■経理・総務のアシスタント業務からスタートし、将来的には管理部門の重要ポジションへのキャリアパスが用意されています ■正社員登用制度があり、長期的なキャリア形成が可能です
太陽電池及び太陽光発電製品の企画・開発・製造・販売及び保守業務 エネルギー蓄積製品の企画・開発・製造・販売及び保守業務
500~800万
【仕事内容】 ご経験やご志向を考慮のうえ、以下いずれかの採用ポジションをお任せします。 レバレジーズ|新卒採用 レバレジーズ|中途採用 レバテック|ビジネス職採用 ■主な業務内容 ●採用戦略・採用ブランディング ・経営陣や事業責任者と連携し、事業計画に沿った採用戦略を企画・実行 ・市場分析や競合調査をもとに、採用ターゲットや訴求方法を設計 ・TVCM・Web広告・SNSなどを活用した採用プロモーションの企画・運営 ・説明会や面談、イベントなどを通じた候補者体験(CX)の向上 ●採用企画・チャネル運営 ・採用目標達成に向けたKPI設計および進捗管理 ・人材紹介会社、ダイレクトリクルーティング、リファラル採用など各種チャネルの運用・改善 ・説明会や採用イベント、インターンシップなどの企画・運営 ・ターゲットごとに最適なアプローチ方法を設計し、応募者との接点を創出 ●選考・面談対応 ・候補者層に合わせた選考フローの企画・改善 ・面談・面接を通じたキャリア支援や企業理解の促進 ・候補者の志望度向上につながるフォローや情報提供 ・面接官向けの研修や選考品質向上のための仕組みづくり ●内定者フォロー ・内定から入社までのフォロー施策の企画・運営 ・懇親会や個別面談などを通じた入社意欲の醸成 ・スムーズな入社につながるオンボーディング施策の設計 ●プロジェクト推進・組織づくり ・年次を問わずプロジェクトリーダーとして企画を推進 ・メンバー育成や業務改善、組織づくりへの参画 ・エンジニア・デザイナー・マーケターなど社内の各専門部署と連携しながら採用活動を推進 PRポイント 【人事採用ポジションの魅力】 ◎当ポジションの魅力 ・経営を組織をつくれるポジションです └「会社の未来をつくる、経営戦略の実行者」という立場で、 経営・事業戦略と同期した数百~数千名規模の採用計画を 営業のようにKPIを持って推進するポジションです ・他社の人事と一線を画す業務の幅とスケールがあります └採用戦略のオーナーシップをもてます。 └企画から施策決定・効果検証までインハウスで完結するためスピードと自由度が高いです └大型採用イベントの企画運営(サマーインターンなど)を主担当として行うことが可能です。 また、広報・マーケ・エンジニアと横断連携しながら、採用を武器にするプロジェクトのリードが可能です ・若手でも経営戦略に絡む意思決定が可能です。 └年次問わず経営とディスカッションでき、戦略設計の経験がつめます ・将来の経営・事業側への布石になります。 └「人」×「戦略」×「数字」の複合スキルが経営人材への土台になります
・大卒以上 ・正社員として営業経験または人事の経験があること (※定量予算を追った経験がありかつ高い目標達成の実績がある方) ■歓迎するご経験・スキル ・人材紹介会社や採用支援業界での実務経験をお持ちの方 ・急成長企業や人材業界において、年間100名以上の採用に携わったご経験 ・課題の抽出から施策立案、実行、効果検証まで一貫して推進したご経験 ・法人・個人を問わず、営業として成果を上げてきたご経験 ・プロジェクトの推進やチームマネジメントを通じて、組織課題の解決や目標達成に貢献したご経験
(1)IT事業 (2)医療・介護事業 (3)若年層事業
600~1000万
【業務内容】 ご経験・スキルに応じて、個社における単体決算もしくは、連結決算をご担当いただきます。 ●連結決算: エプソングループにおける連結決算業務(IFRS基準)全般をご担当いただきます。 ・上場企業としての金融商品取引法に基づく開示業務 (短信、四半期報告書、有価証券報告書) ・会計監査対応/J-SOX対応 ・グループ会計ルールの策定/展開 ・グループ経理メンバーへの会計ルールの教育 ●単体決算: エプソン本体の単体決算業務全般をご担当いただきます。 ・原価計算業務(標準原価計算) ・固定資産会計業務 ・ERP導入対応含む ・退職給付、税効果会計業務 等 【本ポジションの魅力】 ・ERPをベースに、単体決算のシステムをグローバルに構築する業務に携わることができます。 ・制度会計業務だけでなく、ファイナンス業務や事業管理業務(事業により近い位置でのマネジメントサポート)など幅広いローテーション枠の用意があります。 ・海外勤務希望の方には現地法人のファイナンス責任者など、海外赴任のチャンスがあります。 ・企業の持続可能性を評価するESG会計の導入のような、先進的な取り組みに関われる可能性があります。 ・職場には中途入社の方も多く、キャリアの違いを気にすることなく安心して働くことができます。 ・各部門に経理の担当がついているため、会計処理を行うにあたり、現場、事業の方に近い場での業務が可能です。
●連結決算: 【必須】 ・ビジネスレベルの英語力 ・下記のいずれかの経験者 -連結決算や決算開示経験 -会計論点への対応含めた決算業務経験 -経理経験5年以上 【歓迎】 ・上場企業での経理経験5年以上 ●単体決算: 【必須】 下記のいずれかの経験者 -単体決算業務経験(原価計算、固定資産会計、退職給付、税効果会計等) -会計論点への対応含めた決算業務経験 -経理経験5年以上 【歓迎】 ・ERP導入経験 ・ビジネスレベルの英語力
・プリントヘッド、水晶デバイス、半導体、微細合金粉末 等 ・商業・産業用インクジェットプリンター、POSシステム関連製品、乾式オフィス製紙機(PaperLab)、シリアルインパクトドットマトリクスプリンター、およびこれらの消耗品、Fiery、産業用ロボット 等 ・オフィス・ホーム用インクジェットプリンター、小型ラベルプリンター、およびこれらの消耗品、スキャナー 等 ・プロジェクター、ウオッチ、ウオッチムーブメント、PC 等
年収非公開
◇募集背景◇ 当社は2021年にプライム市場に再上場を果たした、金融領域に強みを持ったシステムコンサルティング&システム開発会社です。 コンサルティング子会社であるクロスピアが新規顧客を開拓し、システム子会社であるシンプレクスが深耕を行い、その運用保守までをやりきるという独自の一気通貫ソリューションで顧客企業のDXを支援し、成長を続けています。 前期(24/3期)は売上総利益率42%という業界内でも非常に高い水準をキープしつつ、 400億円の売上目標を達成し、現在は売上収益の年平均成長率13%超を掲げ、 意欲的に成長戦略を実行中となります。 2030年代初頭には売上1000億円を目指し、全社的に組織拡大を行っており、 今回は経理財務チームの中で、経理業務に強みのある方を募集しております。 ◇業務内容◇ ①日常業務~月次決算管理 ・受注/販売/債権管理 ・発注/購買/債務管理 ・取引先管理 ・固定資産管理 ・原価計算 ・監査対応 ②四半期・年次決算、開示、取締役会報告 連結決算、取締役会報告資料作成、開示書類作成、税務申告、予算編成等もご対応頂きます。 当社は国際会計基準(IFRS)に基づいた決算業務を行っており、 日本基準も含めた多様な視点での経理・財務経験が得られます。 また、大企業の傘下ではない独立系企業ため、会計方針を自らの判断で決定することができます。 さらなる事業拡大を目指す中で、将来的にはコーポレートアクションや新規事業の立ち上げに関するスキーム検討、企業結合のプロジェクトを経験するチャンスがあります。 ※マネジャー含め約10名程度のチームです。 (雇入れ直後)管理部門業務(変更の範囲)会社の定める業務
● 必須 - 4大卒以上(文理不問) - 経理・財務・管理会計などの経験を5年以上お持ちの方 - 財務分析、連動したF/Sの予算策定ができるレベル - IT/金融関連の実務経験は不要です ● 歓迎 - システム導入等による業務合理化経験 - マネジメント経験
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500~1000万
【業務内容】 経理部財務グループで、資金管理業務全般を担当していただきます。 <具体的には> ・キャッシュフロー計画策定・実績管理 ・資金調達業務(格付け機関対応を含む) ・資産運用管理(投資有価証券管理・企業年金運用管理) ・外国為替リスク管理 ・グループ内資金の有効活用(グローバルCMSの推進など)
【必須(MUST)】 ・大卒以上 ・以下いずれかの経験がある方 ・事業会社での財務業務経験(3年以上) ・金融機関での、自社財務業務もしくは顧客への財務業務に関するコンサル・サポート 業務の経験(3年以上) ※ここでの財務業務は、【業務内容】に記載の内容を指します 【歓迎(WANT)】 ・ビジネスレベルの英語力(英語での打ち合わせが可能なレベル) 【求める人物像】 ・主体的に周りを巻き込みながら課題解決ができる方 ・論理的なコミュニケーションが取れる方
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350~500万
【主な業務】 ・売上管理(約300件・1件当たり数千円?数千万円規模) ・経費管理(約1000件/月) ・出納業務(ネットバンキングでの振込対応) ・債権・債務管理・資金管理・予算管理、予実管理 ・金融機関提出資料の作成、税理士対応 ・会計データの確認および連携(会計ソフト:freee使用) 【社内連携業務】 ・固定資産税支払い、請求書支払の確認(総務との連携) ・入出金管理、記帳内容のチェック 【アウトソーシング業務】 ・仕訳入力・月次/年次決算 ・給与計算 ・経費精算集計 ※freeeで作成したデータをもとに、最終的な決算は税理士が勘定奉行にて対応 ※今後は上記業務の内製化を進めていく想定です 【管理本部内での共通業務】 ・備品発注、在庫管理 ・社内書類作成 ・電話対応 ・全社会議の準備、運営サポート
【必須条件】 業界問わず、経理経験がある人。(1年以上が望ましい)。 1000万以上の振込経験、集計、経費のチェックなど、一般的な経理業務。 【求める人物像・歓迎条件】【歓迎】 勘定奉行、freee会計の操作経験。 ネットバンキングでの振り込み経験。 簿記2級、不動産業界での経理経験。 成長企業という事もあり、経理ルールを社長や責任者と協議し、再構築していくのに興味を持たれる方。 <こんな経験があれば優遇します!>※必須ではありません ◎月次・年次決算などのご経験 ◎予算策定や予算管理などのご経験
不動産売買業、不動産仲介業、住宅賃貸管理業、建設業、建物管理業、リフォーム業、オフィス・店舗内装業、コンサルティング業、人材紹介業
670~890万
【業務概要】 オフィス環境の企画・運用を通じて、従業員が快適に働ける環境づくりを推進します。日々のオフィス運用に加え、レイアウト変更や設備管理、ベンダー調整、防災・セキュリティ対応など幅広く担当。現場の声やデータをもとに、既存ルールや業務フローの改善にも取り組み、より良い働く環境を実現していくポジションです。 【業務内容】 ・オフィス環境の企画・管理、レイアウト変更・内装工事のプロジェクト管理 ・座席・会議室などのオフィスリソースの最適化 ・備品・郵便物・資産などの管理、従業員からの問い合わせ対応 ・防災計画・セキュリティ管理、設備・家具の簡易メンテナンス ・食堂・カフェ・警備・清掃会社などのベンダーマネジメント ・現場の声やデータをもとにした業務フロー・ルールの改善 ・社内外の関係者との調整、各種プロジェクトの推進 【ポジション魅力】 ・オフィス環境の企画から運用、改善まで幅広く携われる ・現場の声をもとに、ルールや業務フローの改善を自ら提案・実行できる ・オフィス移転・レイアウト変更・内装工事など、大規模なプロジェクトにも関われる ・物理的なオフィス環境と社内ルールの両面から、働きやすさを追求できる ・将来的には改善施策の主導やチームリーダー、マネジメントにも挑戦できる
【必須要件】 ・総務、ファシリティ、オフィス運用、またはそれに準ずる業務経験 ・オフィス移転、レイアウト変更、内装工事などのプロジェクトに関与した経験 ・複数の関係者(社内外)と調整しながら業務を進めた経験 ・日常的なオフィス運用業務(備品管理、問い合わせ対応など)を正確に遂行できる実務力 ・基本的なPCスキル(Google Workspace / Microsoft Office等) ・前例や既存のルールにとらわれず、現場の課題から「あるべき姿」を想像し、能動的に業務改善を提案・実行してきた経験(業務フローの見直しやツール導入、生成AIツール(ChatGPT等)の活用など) 【歓迎要件】 ・総務関連の部門でのチームリード、またはメンバーの業務管理・育成に関わった経験 ・IT/エンタメ業界での総務経験 ・ベンダーマネジメントや外部業者との折衝経験 ・防災・セキュリティ・法令対応に関する知識や実務経験 ・業務改善やルール見直しを主体的に行った経験 ・チケット管理ツールを用いた業務運用経験
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