管理職候補【埼玉/営業(キャリアコーディネーター)】介護・医療業界×人材支援

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  【人材紹介事業】物流領域両面キャリアアドバイザー <大宮拠点>

  400~600万

  株式会社プレックス埼玉県さいたま市

  【人材紹介事業】物流領域両面キャリアアドバイザー <大宮拠点>気になる

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  仕事内容

  プレックスは「日本を動かす仕組みをつくる」をミッションに、エッセンシャルワーカー産業特化の人材紹介・求人媒体「プレックスジョブ」を提供。建設業向けSaaS「サクミル」、事業承継の「M&A支援機構」など多岐にわたる事業を展開し売上60億円突破、今期90億円以上を見込みます。今回は立ち上げたばかりの大宮拠点で、物流領域（ドライバー中心）の人材紹介におけるキャリアアドバイザー（CA）・リクルーティングアドバイザー（RA）両面を担うポジションの募集です。 ## キャリアアドバイザーの役割 採用したい物流企業と仕事を探す求職者をマッチング。求職者のキャリアプランや現職での悩みをヒアリングし、セールスが契約した企業の中でマッチする求人を見つけ、双方に提案して採用・入社までサポートします。エッセンシャルワーカー産業は市場規模100兆円超ながら採用難が続き人材紹介の介在価値が非常に高く、課題感の強い企業・求職者と直接やり取りして業界貢献を強く実感できます。 ## 業務の流れ 1.初回面談 2.求職者に求人提案 3.企業に求職者打診 4.日程調整・選考対策 5.入社までのフォロー ## 拠点立ち上げという希少な経験 PLEX初の地方拠点のため検証フェーズの色が強く、様々なトライアンドエラーを繰り返せる環境。新職種立ち上げという0→1の経験ができます。 ## 魅力的な報酬制度 平均年齢29.9歳、未経験者割合60%以上のなか目標連動報酬で年収1000万円以上が続出（最高1660万円、平均612万円、平均年間昇給99.2万円）。相対評価でなく絶対評価で「やった分だけ」評価され、他メンバーの成績に振り回されずチームとして他者の成長を喜べる環境。リーダーとしての貢献を評価するインセンティブ制度もあり、さらなる給与アップが可能です。 ## 未経験でも早期に成果を出せる仕組み 集客力に強みがあり月間47,000名の新規求職者登録があるため、フレッシュな求職者に次々対応でき成果を上げやすい環境。入社1〜2ヶ月はマネージャーの元で少数でオンボーディングを行い、未経験でも2ヶ月以内に94%が初成約。テクノロジー活用で平均残業40時間/月の業界低水準。新規開拓の法人営業は別部署が担当しマッチングに集中できます。 ## キャリアパス プレイヤーとして成果を上げた後、適性に応じてプレイングリーダーとして数名のチームを率い、さらに担当エリア全体に責任を持つ専任のエリアマネージャーへ。新規事業立ち上げ担当や他事業部異動など豊富なパスがあります。来期450名採用に伴い3〜6ヶ月以内に4〜5名のマネジメント・リーダーポジションが必要な成長性の高い組織です。

  求める能力・経験

  【必須】個人・法人問わず販売接客・営業のご経験／目標数字があり、達成に向けて努力された経験。※未経験者割合60%以上と、業界未経験からでも挑戦できる環境です。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【大宮】ミドルシニアの求人開拓｜リクルートG

  400~440万

  • 人材紹介/派遣
  • 法人営業
  • 営業
  • 人材紹介
  • 普通自動車
  • 接客
  • 顧客対応

  株式会社リクルートキャリアコンサルティング 埼玉県さいたま市

  【大宮】ミドルシニアの求人開拓｜リクルートG気になる

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  仕事内容

  ■ミドルシニア人材の再就職支援事業を行う当社にて、求人開拓の法人営業をお任せいたします。 ■具体的には、担当エリアの求職者の再就職実現のための、求人の開拓や人材紹介、合同選考会の企画・運営など、一人でも多くの求職者の再就職実現の一躍を担っていただきます。 ■求職者の再就職支援件数の最大化に向けては、社内の求職者担当のキャリアカウンセラー(以下CC)と連携し、求人企業に対して求職者のポジションをリサーチするなど、社内外の多くの関係者と関わります。それゆえ、自分次第で、成果・実績をCCと一緒に作り上げ、結果の喜びを社内関係者と、共有し合えることができる特徴があります。 ■また合同選考会の企画・運営においては、成果に繋がるイベントの企画から、納期管理、当日の安定運営管理などが発生するため、企画力・プロジェクトマネジメント力を鍛えていくことが可能です。 ■求人企業に対しては、企業の人事担当者だけではなく、時に役員や社長といった経営陣や決裁者への提案も可能で、社内外共に、多くの関係者との接点を通じて、営業として成長できる環境がございます。 ■再就職支援事業が持つ社会的意義や価値を感じながら、自己成長を図りたい方にぜひご入社いただきたいと思います。 ■配属部署名および担当エリアは、埼玉北関東甲信越エリアとなります。 大宮を主務拠点として、埼玉北関東エリアの他拠点についてもご対応いただく可能性があり、 また場合によっては、エリア内の他拠点または全国すべての拠点に長期出張（※）いただく可能性がございます。 ※長期出張制度：転居を伴わず会社手配の住居に60日～1年間仮住まいいただき、そちらで勤務いただく制度

  求める能力・経験

  【求める人物像】 ・活動性高く仕事ができる方 ・営業力だけでなく企画力やプロジェクトマネジメント力を高めていきたい方 ・多様な立場や年代の方との関係構築が好き、もしくは得意とされる方 【歓迎要件】 営業、または接客業など顧客対応のご経験 【入社実績】 営業経験者のほか、教員、美容部員経験者など、営業以外の様々な経験の方が入社し活躍しています。 【資格】 第一種運転免許普通自動車 必須 【その他】 長期出張の対応が可能な方

  事業内容

  ■再就職支援事業 ■キャリア自律支援事業 （対企業）組織最適化のコンサルティング、企業内個人のキャリア自律支援など （対個人）再就職支援

• エージェント求人

  営業-全国4-ワークポート-knk

  420~600万

  株式会社ワークポート栃木県宇都宮市, 群馬県高崎市, 埼玉県さいたま市

  営業-全国4-ワークポート-knk気になる

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  仕事内容

  総合型人材紹介会社にて個人営業（キャリアアドバイザー）または法人営業（リクルーティングアドバイザー）のいずれかを担当（面接・研修で適性判断）◢◤キャリアアドバイザー：キャリアビジョンのヒアリング、応募書類添削、希望条件確認、面接対策など転職活動全般を支援◢◤リクルーティングアドバイザー：経営者・人事への採用戦略提案、人材要件ヒアリング、最適人材の紹介、面接調整など採用成功に向けたコンサルティング全般◢◤入社後は全国の同期と研修部門で研修、知識習得テスト実施、配属部署と日々振り返りを実施◢◤仕事内容変更範囲：入社後、適性に応じてその他当社業務全般へ変更の可能性あり◢◤

  求める能力・経験

  社会人経験1年以上、顧客折衝経験がある方、職種未経験OK、業種未経験OK、その他求める経験なし（完全未経験OK）

  事業内容

  人材紹介サービス（有料職業紹介事業

• 企業ダイレクト

  業界未経験歓迎【大宮/法人営業】大手企業向け人材の課題解決/伴走体制◎

  469~590万

  株式会社メイテックフィルダーズ埼玉県さいたま市

  業界未経験歓迎【大宮/法人営業】大手企業向け人材の課題解決/伴走体制◎気になる

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  仕事内容

  業界未経験から介在価値の高い提案型営業へ！自動車、半導体、精密機器など、日本のモノづくりを支える大手・優良メーカーの人材領域の課題解決と、正社員エンジニアのキャリア支援を両立する法人営業です。 【対企業(5割)】担当顧客は5～10社。大手・優良メーカーの技術課題をヒアリングし、エンジニアをマッチングする提案型の法人営業。 【対エンジニア(5割)】担当は30～40名。エンジニアのキャリアに寄り添い、希望に沿ったプロジェクトへ導く伴走支援。 ★魅力：メイテックフィルダーズならではの「段階的な育成・伴走体制による成長環境」が特徴。企業と人の成長双方に深く介在できる提案型の営業としてキャリアアップ可能。

  求める能力・経験

  【必須】営業・販売等の顧客折衝経験2年以上(法人/個人営業・販売) 【志向】短期的な支援ではなく、大手企業と中長期的なお取引がしたい方 【環境】東証プライム上場グループ／年間休日124日／フレックス制◎ 【様々な業界からのステップアップを大歓迎】「売って終わりの提案営業から脱却したい」「顧客と長期的な信頼関係を深く築きたい」という第二新卒が多数活躍中！ 【業界未経験でも安心のサポート体制】技術知識は入社後の研修や1年間の丁寧なOJT体制でイチから習得可能。エンジニアに寄り添いながら、自身の市場価値も高められます。入社年次を問わず実績は正当評価され、早期のマネジメントや成長も目指せる環境です。

  事業内容

  エンジニアリングソリューション事業（機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他）

• 企業ダイレクト

  業界未経験歓迎【関東/法人営業】大手企業向け人材の課題解決/伴走体制◎

  469~590万

  株式会社メイテックフィルダーズ東京都千代田区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市

  業界未経験歓迎【関東/法人営業】大手企業向け人材の課題解決/伴走体制◎気になる

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  仕事内容

  業界未経験から介在価値の高い提案型営業へ！自動車、半導体、精密機器など、日本のモノづくりを支える大手・優良メーカーの人材領域の課題解決と、正社員エンジニアのキャリア支援を両立する法人営業です。 【対企業(5割)】担当顧客は5～10社。大手・優良メーカーの技術課題をヒアリングし、エンジニアをマッチングする提案型の法人営業。 【対エンジニア(5割)】担当は30～40名。エンジニアのキャリアに寄り添い、希望に沿ったプロジェクトへ導く伴走支援。 ★魅力：メイテックフィルダーズならではの「段階的な育成・伴走体制による成長環境」が特徴。企業と人の成長双方に深く介在できる提案型の営業としてキャリアアップ可能。

  求める能力・経験

  【必須】営業・販売等の顧客折衝経験2年以上(法人/個人営業・販売) 【志向】短期的な支援ではなく、大手企業と中長期的なお取引がしたい方 【環境】東証プライム上場グループ／年間休日124日／フレックス制◎ 【様々な業界からのステップアップを大歓迎】「売って終わりの提案営業から脱却したい」「顧客と長期的な信頼関係を深く築きたい」という第二新卒が多数活躍中！ 【業界未経験でも安心のサポート体制】技術知識は入社後の研修や1年間の丁寧なOJT体制でイチから習得可能。エンジニアに寄り添いながら、自身の市場価値も高められます。入社年次を問わず実績は正当評価され、早期のマネジメントや成長も目指せる環境です。

  事業内容

  エンジニアリングソリューション事業（機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他）

• 企業ダイレクト

  第二新卒歓迎【東日本/法人営業】大手企業向け課題解決/育成・伴走体制◎

  458~570万

  株式会社メイテックフィルダーズ東京都千代田区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市

  第二新卒歓迎【東日本/法人営業】大手企業向け課題解決/育成・伴走体制◎気になる

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  仕事内容

  未経験から介在価値の高い提案型営業へ！自動車メーカーやSIerの課題解決と、エンジニアのキャリア支援を両立する法人営業。エンジニアと共に成長し、日本のモノづくりを支えるやりがいがあります。 【対企業(5割)】担当顧客は5～10社。大手・優良メーカーの技術課題をヒアリングし、エンジニアをマッチングする提案型の法人営業。 【対エンジニア(5割)】担当は30～40名。エンジニアのキャリアに寄り添い、希望に沿ったプロジェクトへ導く伴走支援。 ★魅力：メイテックフィルダーズならではの「段階的な育成・伴走体制による成長環境」が特徴。企業と人の成長双方に深く介在できる提案型の営業にキャリアアップできます。

  求める能力・経験

  【必須】半年以上の営業・販売等の顧客折衝経験（第二新卒歓迎） 【志向】「短期的な支援ではなく、大手企業と中長期的なお取引がしたい」方 【環境】東証プライム上場グループ／年間休日124日／フレックス制◎ 【様々な業界からのステップアップを大歓迎】「売って終わりの提案営業から脱却したい」「顧客と長期的な信頼関係を深く築きたい」という第二新卒が多数活躍中！ 【業界未経験でも安心のサポート体制】技術知識は入社後の研修や1年間の丁寧なOJT体制でイチから習得可能。エンジニアに寄り添いながら、自身の市場価値も高められます。入社年次を問わず実績は正当評価され、早期のマネジメントや成長も目指せる環境です。

  事業内容

  エンジニアリングソリューション事業（機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他）

• 企業ダイレクト

  第二新卒歓迎【大宮/法人営業】大手企業向け課題解決/育成・伴走体制◎

  458~570万

  株式会社メイテックフィルダーズ埼玉県さいたま市

  第二新卒歓迎【大宮/法人営業】大手企業向け課題解決/育成・伴走体制◎気になる

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  仕事内容

  未経験から介在価値の高い提案型営業へ！自動車メーカーやSIerの課題解決と、エンジニアのキャリア支援を両立する法人営業。エンジニアと共に成長し、日本のモノづくりを支えるやりがいがあります。 【対企業(5割)】担当顧客は5～10社。大手・優良メーカーの技術課題をヒアリングし、エンジニアをマッチングする提案型の法人営業。 【対エンジニア(5割)】担当は30～40名。エンジニアのキャリアに寄り添い、希望に沿ったプロジェクトへ導く伴走支援。 ★魅力：メイテックフィルダーズならではの「段階的な育成・伴走体制による成長環境」が特徴。企業と人の成長双方に深く介在できる提案型の営業にキャリアアップできます。

  求める能力・経験

  【必須】半年以上の営業・販売等の顧客折衝経験（第二新卒歓迎） 【志向】「短期的な支援ではなく、大手企業と中長期的なお取引がしたい」方 【環境】東証プライム上場グループ／年間休日124日／フレックス制◎ 【様々な業界からのステップアップを大歓迎】「売って終わりの提案営業から脱却したい」「顧客と長期的な信頼関係を深く築きたい」という第二新卒が多数活躍中！ 【業界未経験でも安心のサポート体制】技術知識は入社後の研修や1年間の丁寧なOJT体制でイチから習得可能。エンジニアに寄り添いながら、自身の市場価値も高められます。入社年次を問わず実績は正当評価され、早期のマネジメントや成長も目指せる環境です。

  事業内容

  エンジニアリングソリューション事業（機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他）

• 企業ダイレクト

  【埼玉/法人営業】外国籍人材×企業の架け橋/未経験歓迎/VC出資成長企業

  380~700万

  

  株式会社ＤＧＦ人材開発埼玉県志木市

  【埼玉/法人営業】外国籍人材×企業の架け橋/未経験歓迎/VC出資成長企業気になる

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  仕事内容

  外国籍人材の派遣・紹介事業を行う当社にて、人材不足に悩む物流・製造企業に向けた企画営業をお任せします。新規開拓から最適な人材のプランニング、現場配属後の定着支援までを一貫して担当していただきます。 【具体的には】 テレアポや紹介により人材難の企業へアプローチし、最適な雇用形態や人数を提案します。社内担当と連携し候補者を選定後、面談に同行。配属後は定期的に現場を訪問し、スタッフの継続就業を支援します。営業活動のスケジュールは個人の裁量で直行直帰が可能であり、社用車の貸与もあります。自社ＤＸツール等で業務効率化も進めています。

  求める能力・経験

  【未経験歓迎】人柄重視の採用！未経験からでも一から教えます！ 【歓迎】■人材業界での営業経験■新規開拓営業の経験■多文化・多国籍な環境に興味がある方■将来的にリーダーやマネジメント職を目指したい方 【魅力】■グループ4社(教育・派遣・DX・統括)の連携により、日本語教育から就業後のフォローまで一貫して行える独自の強みがあります。 ■2014年の創業以来、毎年増収増益を継続中。累計登録者数3万人、月間派遣数4,000名超と圧倒的な実績を誇ります。 ■外国籍の社員も多く、多様性に富んだ活気ある環境。頑張りは給与やポストに直結し、キャリアアップのチャンスも豊富です。

  事業内容

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• エージェント求人

  【最終退勤時間のルールあり⏰】ダラダラ残業はなし！メリハリをつけて成果を出すキャリアパートナー

  460~640万

  • 転職支援
  • 人材紹介/派遣
  • ヒアリング
  • 営業
  • パートナー
  • 検査機器調整/検査
  • 介護
  • 人材紹介
  • リハビリ
  • 所属部門
  • 病院
  • 鍼灸
  • 医療/ヘルスケア
  • 提案
  • 販売

  株式会社エス・エム・エス東京都港区, 埼玉県さいたま市, 千葉県船橋市

  【最終退勤時間のルールあり⏰】ダラダラ残業はなし！メリハリをつけて成果を出すキャリアパートナー気になる

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  仕事内容

  キャリアパートナー（当社ではキャリアアドバイザーのことをキャリアパートナーと呼んでいます）は、転職を希望される求職者様と採用を必要とする事業所様の間に立ち、 双方のニーズをマッチングさせていくことで、”人”にまつわる課題を解決することがミッションとなります。 【具体的には】 ■求職者とのキャリア面談 やり取りするのは看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、検査技師、柔道整復師、鍼灸師などとして活躍する求職者。1カ月あたり約40～50名ほどの新規求職者を担当します。 キャリア面談を通して求職者の希望を伺い、最適な求人をご紹介。さらに面接日程の調整や面接アドバイスなども実施し、転職をサポートします。 ・ヒアリング例：給与・勤務地・休日などの条件面、転職の背景、解決したい課題、歩みたいキャリアパスなど ■クライアントへの人材紹介 病院、介護施設などのお客様に対して、適切な人材を推薦します。施設によって抱えるお悩みはさまざま。求めている人物や能力をしっかりとヒアリングし、把握することが大切です。 ※「求職者様と法人様の幸せ」を追求した先に結果として売上がある、という考え方を大事にしています。個人売上目標やKPIもありますが、それは目的ではなくあくまでもご支援を増やしていくための手段の一つと考えています。 ※基本は非対面をメインとした両面営業スタイルです ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがございます

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・正社員経験1年以上 ・営業経験または販売職経験1年以上（自律的に数字を追いかけた経験がある方） ・誠実で向上心があり、高い成長意欲と成果意識を持つ方 【歓迎条件】 ・医療介護領域の人材紹介事業にて営業経験のある方 ・両面型営業スタイルの人材紹介の実務経験がある方 ・その他、HR領域にて営業経験がある方 ・業界を問わず、ToC×無形商材×新規営業にて高い実績を出している方 ・業界を問わず、ToB×有形・無形商材×提案型営業にて高い実績を出している方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【埼玉/派遣営業】盤石な顧客基盤の中、着実なスキル習得とキャリアを実現！

  460~460万

  株式会社リクルートスタッフィング埼玉県さいたま市

  【埼玉/派遣営業】盤石な顧客基盤の中、着実なスキル習得とキャリアを実現！気になる

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  仕事内容

  ☆未経験歓迎☆研修・OJTが充実しており未経験からの活躍者多数！ブライダル/金融/アパレル/教育/看護師など幅広い業界の方が入社しています。 正社員への登用も積極的に実施！（年間:40～50名登用実績あり） 企業と求職者（派遣スタッフ）の双方を支援する両面型の営業です。 企業に対しては、経営や現場の人材課題をヒアリングし、解決策として最適な人材派遣サービスを提案します。 スタッフに対しては、希望やスキルに合う仕事の紹介から、就業後の定期的な面談、キャリア支援などのフォローまで一貫して伴走します。 「人」と「企業」の最適なマッチングを生み出し、双方の成長を支える介在価値の高い仕事です！

  求める能力・経験

  【このような方ぜひご応募ください！】 ■目の前の"ひと"に向き合うことが好きな方■自分だからこそできる価値を提供したい方■プライベートもキャリアもどちらも両立して活躍したい方 【働き方】コアタイムなしのフルフレックス制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。年間休日は125日とワークライフバランスも充実できる環境です。ワークライフバランスと裁量の高さを両立した環境で一緒に成長したい方ぜひご応募ください！ ■えるぼし認定を受けており、女性管理職比率39.7％（2025年度実績）正社員の育休取得率は女性100%、男性77.8%（2025年度実績）

  事業内容

  ■人材派遣事業（許可NO：派13-010563） ■人材紹介(紹介予定派遣)（許可NO：13-ユ-010249） ■アウトソーシング事業