【三菱食品G/物流企画/東京エリア職採用】転勤無/年間有給取得平均13.3日

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  【食品物流・SCM構築】PB商品の物流基盤を構築(SCM・3PL・輸配送設計)

  600~1200万

  

  株式会社デリズマート東京都渋谷区

  【食品物流・SCM構築】PB商品の物流基盤を構築(SCM・3PL・輸配送設計)気になる

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  仕事内容

  食品PB商品の企画・開発から販売までを支援する当社にて、国内外の食品物流基盤の構築・運用管理をお任せします。常温/冷蔵/冷凍の各温度帯を対象に倉庫・3PL・輸配送・在庫・物流コストを横断して最適化します。 【詳細】■物流会社・倉庫・3PLの選定、契約、KPI管理 ■国内配送網、小売センター納品体制の設計・改善 ■輸入商品の船積み・通関・コンテナ輸送に関する関係先調整 ■受発注、入出庫、在庫、納期の管理 ■物流費の見積・分析・削減 ■WMS等の物流管理フロー・システム構築 ■欠品、誤出荷、配送事故等の対応と再発防止 ■メーカー・商社・小売・物流会社との調整 ※業務内容の変更の範囲：当社業務全般

  求める能力・経験

  【必須】■食品メーカー、卸、商社、小売または3PLでの物流・SCM実務経験(5年以上目安) ■倉庫/輸配送/在庫管理の改善経験【歓迎】■輸入物流、通関、FCL・LCL・混載コンテナの経験 ■ビジネスで商談ができる日本語力【歓迎】■TOEIC700点以上の英語力 【魅力】■スーパーマーケット業界のPB強化ニーズが高まる中、エージェント型支援という新しいビジネスモデルで急成長中。日経クロストレンド「未来の市場をつくる100社」に2年連続選出■商品企画から販売まで一気通貫で関われる環境 ■物流網・管理フローをゼロから構築 ■メーカー、小売、物流会社を横断して改善を主導する重要ポジション

  事業内容

  食品流通の次世代MDエージェントサービス「Delizmart（デリズマート）」の開発・提供

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  【三菱食品G/センター長候補/総合職】夜勤無し/年間有給取得平均13.3日

  570~720万

  株式会社ベスト・ロジスティクス・パートナーズ東京都23区内, 大阪府内, 愛知県内

  【三菱食品G/センター長候補/総合職】夜勤無し/年間有給取得平均13.3日気になる

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  仕事内容

  大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化等の拠点管理を行うセンター長候補を募集します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築■センターにおける収支管理及びメンバーマネジメント業務/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。

  求める能力・経験

  【創業次年度からベースアップ実施！/三菱グループという安定基盤での働き易さと創業時のチャレンジし易い環境を両取りできます。】 【必須】物流企画や倉庫運営での業務改善経験または物流営業経験をお持ちの方 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場で、主体的なキャリア形成が可能な環境。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日、平均有給取得日数は13.3日と安定した働き方で、平均残業は20h～30h程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。

  事業内容

  物流事業、物流コンサルティング業

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  【三菱食品G/物流企画/管理/総合職】 夜勤無/年間有給取得平均13.3日

  470~710万

  株式会社ベスト・ロジスティクス・パートナーズ東京都23区内, 大阪府内, 愛知県内

  【三菱食品G/物流企画/管理/総合職】 夜勤無/年間有給取得平均13.3日気になる

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  仕事内容

  【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化が主なミッションとなります。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動（生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等）や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。

  求める能力・経験

  【創業次年度からベースアップ実施！/三菱グループという安定基盤での働き易さと創業時のチャレンジし易い環境を両取りできます。】 【必須】物流企画や倉庫運営での業務改善経験または物流営業経験をお持ちの方 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場で、主体的なキャリア形成が可能な環境。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日、平均有給取得日数は13.3日と安定した働き方で、平均残業は20h～30h程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。

  事業内容

  物流事業、物流コンサルティング業

• エージェント求人

  ロジスティクス（国内物流担当）

  500~700万

  • EC在庫管理
  • 物流戦略立案
  • 物流部門連携
  • 倉庫管理システム/WMS導入

  カバー株式会社東京都港区

  ロジスティクス（国内物流担当）気になる

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  仕事内容

  ■概要 カバー株式会社の物販ビジネスは国内外で急成長を続けており、それに伴い物流の物量と複雑性も増大しています。現在、当社では「物流を次のステージへ」進めるべく、倉庫の集約やITシステムの導入、自動化といった物流改革を推進しています。 この改革を現場レベルで完遂し、3PLパートナーとともに「良い商品を、早く、安く、品質を落とさず届ける」というミッションを支える実務の要として、国内物流担当を募集します。 ■業務内容 国内におけるB2C（EC・ファン向け発送）およびB2B（小売店・ポップアップイベント向け発送）について、3PLパートナー企業様と連携を取りながら物流オペレーション全般を担っていただきます。 3PLパートナーの管理・運用 ：委託先物流センターのパフォーマンス管理、コスト管理、および日々のオペレーション調整。 物流オペレーションの最適化 ：入出荷進捗の管理、在庫精度の維持、および配送品質の向上施策の立案・実行。 物流プロセスの改善 ：OMSから倉庫集約やWMS（倉庫管理システム）連携、自動化設備の導入に伴う実務プロセスの再構築。 季節・イベント波動への対応 ：大規模イベントや新作グッズ発売時の急激な物量増加に対し、3PLと連携したキャパシティ確保とスムーズな発送の実現。 社内関連部署との連携 ：MD（商品開発）、EC、営業、カスタマーサポート等と連携し、リードタイム短縮や配送コスト最適化を推進。

  求める能力・経験

  ECなどB2Cにおける物流管理経験（3年以上） Excel（Vlook、Xlookなどの関数）を実務レベルで運用できるPCスキル

  事業内容

  バーチャルプラットフォーム事業 VTuberプロダクション事業 メディアミックス事業

• エージェント求人

  グループコンプライアンス統括部　法務コンプライアンス部　輸出入管理課：輸出入管理メンバー

  年収非公開

  • 物流/生産管理職担当
  • リーダー
  • 審査/回収
  • 審査
  • 貿易
  • リスクマネジメント
  • 外国為替及び外国貿易法
  • 物流
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • マネジメント
  • コンプライアンス
  • 製品
  • EC
  • プロジェクト
  • 事務
  • 教育

  楽天グループ株式会社東京都世田谷区

  グループコンプライアンス統括部　法務コンプライアンス部　輸出入管理課：輸出入管理メンバー気になる

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  仕事内容

  ■部署・サービスについて 法務コンプライアンス部はEC、デジタルコンテンツ、金融サービスなどグループの幅広いサービスのリーガルサポートや、新たなサービスのローンチや買収における法務面でのサポートをしています。日々の仕事の中で、当社グループの多様なビジネスの分野においてエキサイティングなテーマに触れることができます。また、日本および世界各国の法律や規制に関わる機会も豊富にあります。 ■募集背景 貿易は原則自由と言いますが、昨今のロシア・ウクライナ戦争、米中貿易摩擦、経済安全保障等の影響で、輸出入事業者を取り巻く環境は益々厳しくなっております。そのような状況下、当グループ事業における輸出入管理体制強化に取り組むことは、体制運用構築の面白さ、遣り甲斐を直接感じて頂けるものと思います。 本ポジションは、グループにおける輸出管理を統括する部門になりますので、様々な製品・技術等に触れグループ全体を俯瞰できます。又、当課は法務コンプライアンス部の配下にあるため、貿易管理以外のリスク管理を学ぶことが可能です。輸出入管理を長くご経験されてきた方や、輸出入実務、国際物流実務をご経験されてきた方で、そのご経験を管理部門として活かしていきたい方に最適なポジションです。 ・事業／組織フェーズの魅力 当グループの多様な事業を支える「輸出入管理」を、グループ横断でリードする中核組織です。 Eコマース、フィンテック、モバイルなど幅広い領域に触れながら、単なる運用にとどまらず、ルールや仕組みづくりにも主体的に関わることができます。 現在は、事業拡大に伴う高度化・効率化の両立がテーマ。事業部との連携を通じて課題を発見し、より実効性のある管理体制を構築していくフェーズにあり、仕組み改善の手応えをダイレクトに感じられる環境です。 ・裁量権や組織カルチャーの魅力 少数精鋭のチームだからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、担当領域に深く関わることができます。 また、法務・コンプライアンスの専門性をベースにしながらも、事業部側との距離が近く、対面、チャット、オンラインミーティングなどスピード感のある意思決定やコミュニケーションが特徴です。 ・キャリアステップ（得られるスキルやキャリアパス） 外国為替及び外国貿易法（FEFTA）や米国輸出管理規則（EAR）など、グローバルで通用する専門スキルを実務の中で習得・深化できます。 さらに、グループ全体を俯瞰しながら業務に携わる経験を通じて、 ・統括・マネジメント領域へのステップアップ ・グローバルコンプライアンスやリスクマネジメント領域への展開 ・海外拠点や事業部門との連携を通じたビジネスサイドへのキャリアシフト など、多様なキャリアの可能性が広がります。 英語を活用した海外との協働機会も多く、専門性とビジネス力の両方を高められるポジションです。 ・競合他社との差別化（本事業×当グループのリソースを活かした魅力） EC・金融・通信など幅広い事業を持つ当グループならではの、他社では得られないスケール・複雑性の高い実務経験を積めます。 当グループは、70以上の多様なサービスを展開する「エコシステム」を強みとしています。 その中で輸出入管理に携わることで、単一事業では得られない幅広い製品・技術・ビジネスモデルに触れることができます。 また、本社機能としてグループ全体に影響を与える立場だからこそ、自身の仕事が事業全体の成長やリスク低減に直結する実感を得られる点が大きな魅力です。 ■業務内容 当社およびグループ各社／事業部（海外含む）における貨物輸出・技術提供に関して、まずは審査などの実務をメインで担っていただき、ゆくゆくはリーダーなどマネジメントを目指していただきたいと考えています。 ・安全保障輸出管理体制（特にIT・通信関連技術提供）の仕組みづくり及びプロセス改善の推進 ・EARに基づく管理体制の構築支援 ・貿易関連規定、細則、マニュアル等の制定、改廃 ・社内及びグループ各社の貿易相談窓口 ・該非判定・客観要件審査 ・輸出入法定書類整備（税関事後調査対応） ■働く環境 ＜組織構成＞ ・人数：法務コンプライアンス部：70名・輸出入管理課：4名 ・年齢層：40代～ ・新卒中途割合：全員中途

  求める能力・経験

  以下いずれも満たす方 ・現行の輸出入管理実態を踏まえたうえで、積極的且つ柔軟に行動し、部内外にかかわらず様々な関係者と協調して業務を遂行できる能力 ・安全保障輸出管理業務の経験 ・【STC Associate】以上の保持者 ・NACCSによる経産省への個別許可申請（貨物／技術・役務）経験 【歓迎要件】 ・IT・通信関連業界経験者 ・海外関連会社の貿易管理担当との会議、意見交換等コラボレーション ・社内規程、細則、事務マニュアル等の制定・改廃 ・全社輸出入相談窓口 ・輸出入関連の教育・啓蒙 ・日本以外の国（米国、シンガポール、EU、インド等）の輸出管理知識 ・税関事後調査対応 ・経産省等官公庁対応経験 ・英語：ビジネスレベル ・AIを使用した業務効率化経験 ・該非判定（特に技術判定）経験 ・プロジェクトやタスクをリーダーとして主導した経験

  事業内容

  【事業内容】 ・インターネットサービス…市場事業、トラベル事業、その他国内インターネットサービス、海外事業等 ・通信…モバイル事業 ・金融サービス…クレジットカード事業、銀行事業、証券事業、電子マネー事業等 その他…プロスポーツ事業等 ＜特徴・魅力＞ ・世界16億超のグループサービス利用者数 ・世界30カ国・地域に広がるビジネスの多角化展開 ・市場の出店店舗数：56,000以上 ・従業員の出身国・地域：70以上 ・女性管理職割合：28％

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  ファッション事業部：物流改革グループ　業務改善担当メンバー／リーダー候補

  年収非公開

  • 問い合わせ対応
  • 物流
  • マネジメント
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 事務
  • 購買/調達
  • マーケティング
  • 物流/生産管理職担当
  • 販売
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC/Web
  • 管理職
  • リーダー
  • PC
  • EC
  • Microsoft Excel

  楽天グループ株式会社東京都世田谷区

  ファッション事業部：物流改革グループ　業務改善担当メンバー／リーダー候補気になる

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  仕事内容

  ■楽天・事業について 「Rakuten Fashion」とは？ 「楽天市場」は、出店者様が自由に商品を販売できるモール型プラットフォームであるのに対し、「Rakuten Fashion」は、楽天がブランドの選定から商品仕入れ・マーケティング・販売・発送・カスタマーサポートまでを一貫して行う、直販型のビジネスモデルです。 UNITED ARROWS、BEAMS、URBAN RESEARCH、TOMORROWLANDなど、名だたる人気ブランドの商品を取り扱っています。 さらに、PUMA、LACOSTE、THE NORTH FACEなどのグローバルブランドの取り扱いも増加しており、より多彩な選択肢を提供しています。 楽天グループ内でも注力されている事業のひとつであり、急成長を遂げている分野です。 この拡大の中で参画することで、自身の仕事を通じて業界や社会への影響を感じることができ、ビジネス成長とともに自己成長を実現できる貴重な機会を得ることができます。 【ポジション】 ■募集背景 ビジネス拡大に伴い、体制強化のために増員を計画しています。今まさに拡大期に参画することで、自らの活躍の場を広げ、近い将来にはマネジメントポジションへのキャリアアップも期待できます。 ■業務内容 楽天ファッションにおけるサプライチェーンのリードタイム短縮が顧客の支持拡大と販売機会ロス低減に直結するため、努力の成果が目に見えるやりがいのある業務です。 勤務地は、商品の管理・運用がされている楽天フルフィルメントセンターのオフィスエリアです。 物流の現場に身を置きながら、事務作業のみならず、実際に商品を手に取って確認し、発生しているイレギュラー事象の根本を紐解くことで、取引先や社内関連部署と迅速に連携を取り、取引先や顧客の満足度向上を目指します。 関係者同士のコミュニケーションを円滑にするためのハブ的なポジションであり、重要な役割を果たす部署です。 ファッションや物流の深い知識を得られ、幅広い業務対応をすることでビジネスのバランス感覚を学ぶこともできます。様々な人とかかわることができ、成長を実感できる環境です。 ＜主な業務内容＞ ・取引先との入荷・返品の運用業務 ・各種データの登録やシステム連携 ・不具合調整および改善対応 ・オープンブランド運用の設計・調整 ・商品関連の運用業務および管理 ・商品仕様や不具合に関する取引先との確認・調整 ・顧客からの問い合わせに基づく商品調達対応 ■働く環境 １チーム４～５名の編成です。

  求める能力・経験

  ・業務改善の経験 ・問題解決力（社内関係者、取引先様（ブランド）に対して問題を的確に伝え、解決に向けたアクションを調整する） ・基本的なPCスキル（PC操作におけるショートカットや各種設定を理解している） ・中級レベルのExcelスキル（VLOOKUP、Pivot table等 ） 【歓迎要件】 ・アパレルECビジネスにおけるサプライチェーン関連の運用・管理経験 ・アパレルメーカーでのDB（ディストリビューター）や商品管理職経験 ・リーダー職経験

  事業内容

  【事業内容】 ・インターネットサービス…市場事業、トラベル事業、その他国内インターネットサービス、海外事業等 ・通信…モバイル事業 ・金融サービス…クレジットカード事業、銀行事業、証券事業、電子マネー事業等 その他…プロスポーツ事業等 ＜特徴・魅力＞ ・世界16億超のグループサービス利用者数 ・世界30カ国・地域に広がるビジネスの多角化展開 ・市場の出店店舗数：56,000以上 ・従業員の出身国・地域：70以上 ・女性管理職割合：28％

• エージェント求人

  調達オペレーション統括部　調達オペレーション部：物流調達担当者

  年収非公開

  • 契約交渉
  • 契約書作成
  • 物流/生産管理職担当
  • 株式
  • 提案
  • 購買/調達
  • 条件交渉
  • 戦略提案
  • 生産管理
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 物流
  • 価格交渉
  • 担当者
  • コスト削減
  • 下請法
  • 分析
  • 戦略立案
  • 市場分析
  • ソーシング
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • サプライヤー評価/選定
  • プロジェクトマネジメント
  • 倉庫管理
  • 在庫管理

  楽天グループ株式会社東京都世田谷区

  調達オペレーション統括部　調達オペレーション部：物流調達担当者気になる

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  仕事内容

  ■部署・サービスについて 配属先は当グループ株式会社調達オペレーション部となります。調達オペレーション部はグループ全体の調達オペレーションの責任を負い、全社ソーシングの集中機能としての役割があり、取引先の選定及び交渉を事業部門と連携し、推進しております。 ■募集背景 物流調達グループでは、基地局建設やショップ出店に必要な機器、資材、サービスの効率的かつ安定的な物流を実現するため、物流サプライヤーの選定、交渉、管理に関する業務を担っています。 ＜魅力＞ 事業への貢献と影響力 ・会社の事業戦略の根幹を支える物流調達において、戦略立案から実行まで一貫して携われるため、事業全体への貢献度を肌で感じられます。 ・自身の戦略が会社のコスト構造や競争力に直結するため、大きな裁量と責任を持って業務に取り組めます。 専門性と市場価値の向上 ・物流調達の専門家として、最適な調達戦略の策定、市場分析、価格交渉など、幅広いスキルを習得・深化させることができます。 ・下請法などの関連法規遵守やリスク管理の経験を通じて、ビジネスにおける法的・倫理的視点も養うことができ、市場価値の高い人材へと成長できます。 ■業務内容 会社の事業戦略に基づき、物流調達における調達戦略の立案から実行までを担当します。 ・最適な調達戦略（ソーシング戦略、コスト削減戦略等）の策定と実行 ・市場動向、コスト構造、サプライヤー動向の調査・分析 ・価格査定、ベンチマーク分析による価格妥当性の評価と条件交渉 ・購買実績データの分析を通じたコスト最適化施策の立案・実行 ・各種契約書のレビュー、交渉、締結 ・下請法をはじめとする関連法規の遵守、リスク管理 ・RFP（提案依頼書）・RFQ（見積依頼書）の作成 ■働く環境 ＜組織構成＞ ・人数（調達オペレーション部：約80名／各課に3～10名程度） ・年齢層：20代～30代が中心 ・新卒：中途（1：3） ＜中途入社者のバックグラウンド＞ 製造業での生産管理の経験を経て当グループ株式会社へ入社。調達オペレーション部は調達部門の出身者だけでなく、多様な業界・経験をもった人たちで構成されています ＜キャリアパス実例＞ 担当者として調達オペレーション部に20代で中途入社し、4年目でVice Mangerとしてキャリアアップ

  求める能力・経験

  ※下記いずれかのご経験（目安3年以上、業界不問） ・物流調達、SCM、ロジスティクス関連業務の実務経験（3年以上） ・高い交渉力、コミュニケーション能力、問題解決能力 【歓迎要件】 ・通信業界、IT業界での物流調達経験 ・倉庫管理、在庫管理に関する知識・経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・RFP/RFQ作成・評価、サプライヤー選定プロセスの経験

  事業内容

  【事業内容】 ・インターネットサービス…市場事業、トラベル事業、その他国内インターネットサービス、海外事業等 ・通信…モバイル事業 ・金融サービス…クレジットカード事業、銀行事業、証券事業、電子マネー事業等 その他…プロスポーツ事業等 ＜特徴・魅力＞ ・世界16億超のグループサービス利用者数 ・世界30カ国・地域に広がるビジネスの多角化展開 ・市場の出店店舗数：56,000以上 ・従業員の出身国・地域：70以上 ・女性管理職割合：28％

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  調達オペレーション統括部調達オペレーション部：ITプロフェッショナルサービスカテゴリ購買マネージャー

  年収非公開

  • 購買/調達
  • 株式
  • マネージャー
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 契約交渉
  • 開発
  • システム開発
  • 戦略立案
  • ソーシング

  楽天グループ株式会社東京都世田谷区

  調達オペレーション統括部調達オペレーション部：ITプロフェッショナルサービスカテゴリ購買マネージャー気になる

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  仕事内容

  ■部署・サービスについて 配属先は 当グループ株式会社 調達オペレーション部ソーシングオペレーション課となります。調達オペレーション部はグループ全体の調達オペレーションの責任を負いますが、そのなかでソーシングオペレーション課は全社ソーシングの集中機能としての役割があり、取引先の選定及び交渉を事業部門と連携し、推進しております。 Tech Serviceのグループ集中購買を推進するため、ソーシングオペレーション課配下に Tech Serviceソーシング専任チームを組成しており、当該専任チームのマネージャーを募集致します。Tech Serviceは主に次のサービスを含みます。（その他のカテゴリを含む場合もあります。） 1）システム開発委託 2）システムインテグレーション 3）マネージドサービス 4）その他エンジニアリングアウトソース ■募集背景 Tech Service 領域におけるグループ集中購買の推進 ■業務内容 ・グループTech Service費用・契約の見える化推進 ・グループTech Serviceの調達戦略の立案及び実行のリード ・Tech Service費用の最適化、コストダウン推進 ・Tech Service領域の主要サプライヤとのリレーション構築 ・関係部門との連携リード ■働く環境 約80人

  求める能力・経験

  ・調達／購買等の関連部門での経験のある方（目安10年以上） ・業務委託領域の購買活動の経験のある方（目安５年以上） 【歓迎要件】 ・購買ルール策定／運用のご経験 ・Tech Serviceカテゴリのなかでもテレコム事業における購買活動の経験のある方 ・業務委託調達領域におけるRFP作成の経験のある方 ・グローバル調達の経験のある方 ・ビジネスレベルの英語力

  事業内容

  【事業内容】 ・インターネットサービス…市場事業、トラベル事業、その他国内インターネットサービス、海外事業等 ・通信…モバイル事業 ・金融サービス…クレジットカード事業、銀行事業、証券事業、電子マネー事業等 その他…プロスポーツ事業等 ＜特徴・魅力＞ ・世界16億超のグループサービス利用者数 ・世界30カ国・地域に広がるビジネスの多角化展開 ・市場の出店店舗数：56,000以上 ・従業員の出身国・地域：70以上 ・女性管理職割合：28％

• 企業ダイレクト

  【ファッション物流管理/未経験歓迎】服が好きな方歓迎！土日祝休/残業5～10H

  350~450万

  株式会社オーティーエス東京都江戸川区, 東京都江東区

  【ファッション物流管理/未経験歓迎】服が好きな方歓迎！土日祝休/残業5～10H気になる

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  仕事内容

  アパレルメーカーを中心に1～2社ご担当いただき、お客様の商品が当社倉庫に届いてから各店舗へ出荷するまでの物流管理全般をお任せします。★当社強み：高度な品質管理・流通加工・リペア機能の内製化等で差別化 ■作業スケジュールの作成：出荷依頼を確認して「いつ・どの店舗に・どのアイテムを・いくつ出荷するか」を整理。どのような工程で作業を進めるか、スケジュールを組みます■パートさんへの指示出し：パートさんは主婦の方が大半です■在庫管理システムの更新：システム上で在庫数や出荷済みのアイテム数を管理。■お客様対応：電話・メールでの問合せ対応【倉庫でひと手間かける”おせっかい物流”で顧客の信頼・基盤を確保】

  求める能力・経験

  【必須】コミュニケーション力のある方【歓迎】アパレルや飲食での正社員経験やマネジメント経験　基本的には土日祝休み/所定労働時間7時間30分/残業平均10時間以下/有給休暇も比較的取りやすい環境です★ 【教育体制】人事による研修や配属後も業務内容のOJTと専属の教育係やざっくばらんに相談できるメンター制度もありサポート体制充実！ 【キャリアパス】物流管理職として昇級・昇格してキャリアを積みマネジメント職としてご活躍いただけます。適性に合わせて、専門職としてキャリアを磨いていくことや、新規事業などに手をあげてキャリアを積むことも可能です。自分自身でキャリアを切り開いていける環境があります。

  事業内容

  ファッション物流に係る業務/ジュエリー物流に係る業務

• エージェント求人

  【東京都・江東区】RaaS型物流自動化事業・アカウントソリューションセールス

  550~900万

  • 新規顧客
  • 営業
  • プロジェクトマネジメント
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 物流/生産管理職担当
  • ロボット/ロボティクス
  • 物流
  • 提案
  • クロスセル
  • プロジェクトマネージャー
  • ロボット
  • 既存顧客

  プラスオートメーション株式会社東京都江東区

  【東京都・江東区】RaaS型物流自動化事業・アカウントソリューションセールス気になる

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  仕事内容

  業務内容 物流センターの自動化・省人化を検討する大手企業に対し、物流ロボットを活用したソリューション提案を行います。 本ポジションの目的は、重点顧客からの大型案件の獲得と、継続的な取引につながるロイヤルカスタマー化を推進し、収益基盤の安定化を図ることです。 担当アカウントごとに営業戦略を策定し、新規拠点の開拓から既存顧客へのアップセル・クロスセルまで、一貫して計画・実行します。 新規顧客や既存顧客に対して、物流現場のオペレーション、人員配置、生産性、コストなどの課題をヒアリングします。その後、物流倉庫を現地視察し、取得したデータに基づくシミュレーションを実施したうえで、最適なロボットやシステムの導入計画を含む詳細な提案書を作成します。 案件の進捗や営業戦略はチームミーティングで共有し、社内のプロジェクトマネージャーやエンジニア、社外パートナーなどと連携しながら、受注から導入、運用改善までを推進します。 具体的な業務内容 ・重点顧客に対するアカウント戦略の策定・実行 ・新規顧客および既存顧客への課題ヒアリング ・物流倉庫の現地視察およびオペレーション分析 ・物流データに基づく導入効果のシミュレーション ・物流ロボットを活用した自動化・省人化ソリューションの提案 ・提案書、見積書、導入計画の作成 ・数億円規模の大型案件における商談およびプロジェクトの推進 ・新規拠点の開拓ならびに既存顧客へのアップセル・クロスセル ・継続的な取引拡大に向けた顧客関係の構築・強化 ・重点顧客の導入事例化およびリファレンスを活用した拡販 ・受注率向上に向けた営業プロセスの標準化・データ活用 ・導入要件の整理および社内外の関係者との調整 ・ロボット導入プロジェクトの進捗、品質、スケジュール管理 ・導入後の運用フォロー、効果検証および改善提案 ・既存ソリューションの標準化および新規ソリューションの企画・展開 ・代理店を含むパートナー戦略の企画、折衝、交渉および関係構築 ・マーケティングから導入後のフォローまでの一貫した顧客支援 単に製品を販売するのではなく、顧客の経営課題や物流戦略に踏み込み、物流現場の変革をリードするコンサルティング型の営業ポジションです。 営業としての提案力に加え、大型案件の推進力、アカウントマネジメント力、ロボット導入におけるプロジェクトマネジメント力を身につけることができます。

  求める能力・経験

  ・物流業界での営業経験 ・物流業界向けの営業経験（マテハンメーカー・物流関連機器などでの就業経験等）

  事業内容

  物流ロボティクスソリューションの提供 同社は、顧客の課題に寄り添いながら、世界で活用が進む物流ロボティクスソリューションを初期導入費用ゼロのサブスクリプション型で提供しています。 株主である三井物産のグローバルネットワークを活用したロボット調達力や物流子会社の知見、物流不動産のリーディングカンパニー、日本GLPのカスタマーネットワークを活用し、事業をスケールしていきます。