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エージェント求人

【日立製作所】製鉄業界向け制御システム・ソリューション営業（海外担当）

830~990万

株式会社日立製作所

東京都千代田区

職務内容

職種

  • 電気/電子技術営業

  • IT/通信製品法人営業

  • 鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業

仕事内容

【配属組織】 インダストリアルソリューションビジネスユニット 産業・流通営業統括本部 第一営業本部 鉄鋼ソリューション営業部（海外担当チーム） 【組織のミッション】 国内外の製鉄業界のお客様における課題やニーズに対し、日立製作所および日立グループのIT/OT/Productを組み合わせて価値を創出し提案します。自動車や家電製品の外板などに使われる鉄鋼製品を大量生産する装置を、ミクロン単位・ミリ秒単位で制御する制御装置の拡販と、DXの組み合わせによる生産性向上、製品不良率低減、リモートメンテナンスなどを実現。カーボンニュートラル対応等、多様化するお客様の経営課題にも寄り添い、協創しながら解決していきます。所属予定部署は20代〜50代までの年齢構成で部長を含め25名が在籍しています。 【募集背景】 当部は国内外の製鉄業界のお客様に対する窓口営業を担っています。これまでのOT（制御装置）を軸とした営業活動に加え、昨今はIT（DX）との組み合わせ提案が必須となってきており、社内外のアクセスポイントの増加に現在の陣容では対応しきれなくなってきているため、体制を強化します。 【職務概要】 ・お客様の投資計画ならびにDXソリューション展開を目的とした、現場・経営面の課題の情報収集 ・上記を踏まえた最適なソリューション展開のための社内関係者の巻き込み、シナリオ作り、アクションプラン策定と実際の顧客提案、ビジネス交渉 【職務詳細】 ・お客様のニーズを満たす製品・サービスソリューションの構成や内容を把握し、明確な根拠と標準的な取引条件でお客様に提示し、同意を得る。必要に応じて譲歩（値引きなど）について上司やチームメンバーに確認する ・お客様組織の意思決定者および強い影響力を及ぼす人物との関係を特定・構築し、効果的な双方の情報共有と問題解決を可能にする 【扱う製品】 鉄鋼圧延機の制御システム、PLCなどの制御システム。グループ会社ではモーターを製造しており、プロダクトとSIを製品・サービスとして扱います。SVも提供しており、エンジニアを派遣して現地据付等も行います。金額規模は年間約10億円のプロジェクト（プロダクト・SI）を海外へ輸出しています。 【ポジションの魅力・キャリアパス】 鉄鋼業界は各製造業のサプライチェーンを支える重要な素材産業です。当部は国内（日本製鉄、JFEスチール等）や海外（中国 宝武集団、台湾 CSC等）の各国リーダーカンパニーをはじめ、アジア、欧州、北中南米等をグローバルな営業領域としており、活動は広域でスケールが大きい点が特徴です。プロダクト・OT等の従来ビジネスに加え、鉄鋼業界もDX推進に精力的であり、「社会イノベーション事業を通じてデータとテクノロジーで社会インフラを革新する」という経営指針を現場で実践できる部門です。 【働く環境】 ・配属チームは部長代理1名（40代）、主任2名（50代・30代）、企画員2名（40代・20代）の計5名。英語・中国語に長けた好奇心旺盛なメンバーで構成される海外営業チームです ・出社と在宅勤務を交えたハイブリッドな働き方。海外出張、国内出張（茨城、広島等）も多く、頻度は月に1〜2回、1回あたりの滞在期間は1〜2週間程度です ※上記内容は募集開始時点のものであり、入社後必要に応じて変更となる場合があります。

求める能力・経験

【必須条件】 下記いずれかに該当する方 ・海外営業の経験者（製鉄業界の経験は不問） ・製鉄業界に関する業務経験を持ち、将来英語を使用したい方 ・制御システムの営業経験を持ち、将来英語を使用したい方 【歓迎条件】 ・中規模以上（目安：従業員1000人以上）の顧客を担当経験のある営業 ・TOEIC750点程度の英語力 ・ビジネスシナリオ立案のためのコンサルマインドを有し、実践経験もある方 【求める人物像】 ・アカウントの課題やニーズを把握するために必要な情報を主体的に収集・分析し、自部門／他事業部門の幅広い視点から最適なソリューション（IT・OT・プロダクト）を企画・立案し受注に繋げられる方 ・全社的にネットワークを構築し、ユースケースを探索・活用しながら既存ビジネスの拡大に貢献できる方 ・市場動向や技術動向、業界トレンドなど価値起点も視野に入れた情報収集・分析ができる方 ＜日立グループ コア・コンピテンシー＞ ・People Champion（一人ひとりを活かす） ・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える） ・Innovation（イノベーションを起こす） 【最終学歴】大卒以上

学歴

大学院（博士）、大学院（修士）、大学院（MBA/MOT）、大学院（法科）、大学院（その他専門職）、4年制大学、6年制大学、専門職大学

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

830万円〜990万円

勤務時間

07時間45分 休憩45分

08:50〜17:20 ※事業所によって就業時間の時間帯が異なる場合があります。

残業手当

有

休日・休暇

社会保険

備考

【ポジション】主任クラス ※募集開始時点の想定であり、選考を通じて決定のうえ、オファー時にご説明いたします。 【給与】 ■月給：486,000円〜579,000円 ■年収：8,300,000円〜9,900,000円 ※内訳：月給12か月分および標準的な賞与。賞与業績反映分、時間外勤務手当や住宅手当などの諸手当は別途支給（ただし主任クラスの年収上限は裁量労働勤務手当を含む）。 ※ポジションの職責の大きさに応じて報酬を決定するため、同じクラスの中でも年収に幅があります。 （参考）ポジション別の理論年収：部長クラス約1,450万〜2,000万円／課長クラス約1,150万〜1,500万円／主任クラス約830万〜1,080万円／担当者クラス約530万〜800万円（いずれも＋賞与業績反映分＋諸手当）

勤務地

配属先

転勤

株式会社日立製作所

住所

東京都千代田区

備考

東京都千代田区／出社と在宅勤務を交えたハイブリッド勤務。海外出張・国内出張（茨城、広島等）が月1〜2回、1回あたり1〜2週間程度あります。

制度・福利厚生

制度

在宅勤務 リモートワーク可 出産・育児支援制度

その他

寮・社宅

有

退職金

有

その他制度

住宅手当（最大60万円/年）、寮・社宅、カフェテリアプラン（12.2万円相当/年）、子ども・介護等支援手当、仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度（両立費用の支援、相談窓口など）、持株制度、退職金制度、企業年金制度など ※各種手当および制度には適用条件があります。詳しくは入社後にご確認ください。

制度備考

最終更新日： 

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    仕事内容

    すでに取引がある協力会社との関係深化と、新規協力会社の開拓・関係構築を行うBP営業をお任せします。また、将来に向けた要員稼働数の増加の施策を立案・実行することができる裁量性のあるポジションです。 ■既存協力会社との関係深化/新規協力会社の開拓/関係構築 ■要員調達実施前の現場要望スキルのヒアリング ■協力会社からの営業情報収集・要員調達 ■SI営業・開発部門との各種調整業務 ■契約時の条件調整 ■稼働中要員についての管理■契約に関する管理

    求める能力・経験

    【必須】・IT業界での営業経験　3年以上 ・日本語能力試験N1程度の日本語能力 ※選考過程で証明書をご提出いただくケースがございます。 【当ポジションの魅力・やりがい】 ・新規開拓から稼働後のフォローまで一貫して担当していただきますので、ご自身の動きによって出た結果が実感しやすい環境です。 ・役員や部長など役職者とのコミュニケーションをとることが多く、関係深化や稼働要員数の増加に関する施策を自ら企画・提案できるため、目の前の要員調達だけでなく、会社の成長戦略に関与することができます。

    事業内容

    ★生命保険会社/金融向けを中心とした各種SW開発・パッケージソフト開発。40年来取引がある企業もあるため案件のコントロールがし易く、残業時間の削減に繋がっています。社員の就業環境を整備するためにリフレッシュ休暇、産休、育休制度も充実。

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    仕事内容

    ■食品・飲料・消費財・化学・素材業界の大手顧客に対するアカウント営業をお任せします。顧客の業界/経営/業務課題に対して、最適なIT・デジタル活用の検討及び実現に向けた体制構築をリードしていただきます。 【プロジェクト例】◎大手飲料メーカグループのデジタルプラットフォーム構築による顧客体験創出や顧客データの一元管理によるデジタル施策の実現　◎大手生活用品メーカの研究開発工程のデジタル活用によるプロセス短縮　◎AI・IoTを活用した養豚場の働き方・人手不足の改善　◎食を通じた、健康課題の解決を目指したFood＆Wellness　◎デジタルサプライチェーンの実現に向けた、AIを活用した需要予測など

    求める能力・経験

    【必須】※下記いずれかの要件を満たす方 ◎食品・飲料・消費財・化学・素材等の業務知見をお持ちの方 ※経営管理/経理/営業/企画/生産管理/マーケティング/研究・商品開発/企画職など。IT知見は不問です。 ◎IT業界でのSI営業もしくはコンサルティング業務経験 ◎ITを活用した業務改革提案および実践経験 【魅力ポイント】プロセス系製造業（食品・飲料・消費財、化学・素材等）のお客様の業界戦略の策定・実行ならびに日本を代表する大手製造業の戦略策定や戦略実行フェーズを経験できます。また、戦略の一部としてターゲット企業との協業による新規ビジネスの立ち上げ等のチャンスもある環境です。

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    統合ITソリューション、コンサルティング、SI・ソフトウェア開発、 メンテナンス・サポート、ITインフラ・AI・セキュリティ等

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    1115【法人/P】商品企画・営業◆加盟店向け決済端末/POS連動決済ソリューション

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    株式会社ＮＴＴデータ東京都渋谷区, 東京都港区
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    仕事内容

    ■当部署が扱う商品の商品企画・営業企画・営業業務をお任せします。提供ソリューションには、決済端末のINFOX、CAFIS Arch、決済ASPのPastelPort、自社PayソリューションであるCAFIS Pitt等がございます。 【加盟店向けの決済ソリューションの商品企画】カード会社/POSベンダ/各種サービス事業者/加盟店からのニーズを拾いマーケティングを実施し、新機能やサービス等の企画戦略的販売企画、サービス品質を効率的に確保する保守運用・調達戦略の検討を行います。 【営業企画】販売企画に基づく営業戦略立案、KPI達成に向けた実行推進、日々の問合せやトラブルシュート対応、加盟店への直接営業等を行います。

    求める能力・経験

    【必須】◎決済に関わるマーケット/サービスに関する知見　◎決済領域における新規サービスの戦略立案、企画に関するスキル/経験、または決済領域における加盟店への営業経験 【魅力ポイント】幅広い業種・業界の加盟店企業と直接・関節的に接して商品企画・営業企画を実施いただきます。また、ビジネスパートナーとなるカード会社やインターミディエイターとの協業を通じて、日々発展・変化しているキャッシュレス業界を高い視点で捉え、加盟店のデジタル化に主体的に参画する経験を積むことが可能です。当サービスの商品価値向上や加盟店向けペイメント事業の拡大を目指してご活躍いただけます。

    事業内容

    統合ITソリューション、コンサルティング、SI・ソフトウェア開発、 メンテナンス・サポート、ITインフラ・AI・セキュリティ等

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    【いずれか必須】◎キャッシュレス業界での業務経験（クレジットカード/銀行/決済代行事業者/決済ソリューション提供ベンダーなど）　◎法人営業や企画系の経験かつキャッシュレス業界への営業力をお持ちの方 【求める人物像】 ◎日本のキャッシュレス決済の市場において自身が成し遂げたいこと、その為に自身がどのような役割を果たしたいのか、ビジョンをお持ちの方 ◎本質的な課題を捉えた仮説を立て、その課題解決のために行動することができる方 ※銀行、決済、カード、ベンチャーなど様々な企業の出身者が活躍しております。マネージャーとして活躍するキャリア入社者もいます。

    事業内容

    統合ITソリューション、コンサルティング、SI・ソフトウェア開発、 メンテナンス・サポート、ITインフラ・AI・セキュリティ等

  • エージェント求人

    【在宅勤務可／平均30代前半】ワークライフバランスを保ちながら社会課題を解決するアカウント営業

    800~1000万

    • プロジェクト
    • 直販営業
    • 営業
    • パートナー
    • 顧客 自社
    株式会社日立製作所東京都千代田区
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    仕事内容

    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ IT関連の直販営業経験（3年以上）を活かし、さらに社会的影響力の大きい仕事に挑戦したい方 ✅ 日本の社会保障制度や中央省庁のDX推進という、国レベルの社会課題解決に貢献したい方 ✅ 社内外の多様な関係者（エンジニアや顧客）と連携し、大規模なプロジェクトを動かす調整力を磨きたい方 ✅ 在宅勤務を活用し、メリハリのある環境でワークライフバランスを大切にしながら成長したい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 中央省庁およびその管掌団体に対する、ICTやDXを通じた社会課題解決の提案・アカウント営業活動 - 顧客の課題やニーズを把握するための情報収集および分析 - 同僚、上司、エンジニアと連携した、最適なソリューションやサービスの考察・決定 - 明確なエビデンスを用いた顧客提示および契約交渉 - 社内外のネットワーク構築と、最新の技術動向・ソリューション知識の理解・事業拡大への貢献 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日本の社会保障分野（少子高齢化等の影響を受ける領域）を支える、極めて高い社会貢献性 - 日立グループの豊富なリソースとアセットを駆使した、強力なソリューション提案力 - 平均年齢30代前半、女性比率約30%の活気がありコミュニケーションが活発な組織風土 - 業務量は多いものの、メリハリをつけて働くワークライフバランス重視の文化（在宅勤務可） ーーーー仕事の魅力ーーーー - 国民の生活インフラの持続可能な運営に直接寄与できる、随一の社会貢献度と達成感 - 複雑でタフな交渉・調整プロセスを通じて、高度なビジネススキルや交渉力が身につく - 成果が日立グループおよび社会全体に大きな影響を与えるというダイナミズムを実感できる ーーーー描けるキャリアーーーー 社会保障や政省令に関する専門知識の習得による、専門性の高いキャリア形成 大規模プロジェクトを牽引する高度な社内調整力・対人交渉力の向上 海外も含めた多方面への多様なキャリアパスの広がり 日立グループ内でのキャリアアップ（主任、課長、部長クラスへの道）

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 大卒以上 - IT関連の直販営業経験3年以上 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 公共分野での営業経験 - ソリューション型の営業経験 - 社内外の多くの関係者（顧客、自社SE、パートナー等）と大規模なプロジェクトを動かすための、高度な「社内調整力」および「対人コミュニケーション力」 - 社会的影響力の大きなビジネスにおいて、日々の緻密な業務や地道な取り組みを大切にできる方 ーーーー求める人物像ーーーー - People Champion：多様な人財を活かし、お互いを信頼して成長を支援できる方 - Customer & Society Focus：社会起点で課題を捉え、誠実に行動し、協創で成果に責任を持てる方 - Innovation：新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【日立G】国民の生活を守るDX！中央省庁向けソリューション営業

    1000~1250万

    • プロジェクト
    • 直販営業
    • 営業
    • パートナー
    • 顧客 自社
    株式会社日立製作所東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ IT関連の直販営業経験（3年以上）を活かし、さらに社会的影響力の大きい仕事に挑戦したい方 ✅ 日本の社会保障制度や中央省庁のDX推進という、国レベルの社会課題解決に貢献したい方 ✅ 社内外の多様な関係者（エンジニアや顧客）と連携し、大規模なプロジェクトを動かす調整力を磨きたい方 ✅ 在宅勤務を活用し、メリハリのある環境でワークライフバランスを大切にしながら成長したい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 中央省庁およびその管掌団体に対する、ICTやDXを通じた社会課題解決の提案・アカウント営業活動 - 顧客の課題やニーズを把握するための情報収集および分析 - 同僚、上司、エンジニアと連携した、最適なソリューションやサービスの考察・決定 - 明確なエビデンスを用いた顧客提示および契約交渉 - 社内外のネットワーク構築と、最新の技術動向・ソリューション知識の理解・事業拡大への貢献 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日本の社会保障分野（少子高齢化等の影響を受ける領域）を支える、極めて高い社会貢献性 - 日立グループの豊富なリソースとアセットを駆使した、強力なソリューション提案力 - 平均年齢30代前半、女性比率約30%の活気がありコミュニケーションが活発な組織風土 - 業務量は多いものの、メリハリをつけて働くワークライフバランス重視の文化（在宅勤務可） ーーーー仕事の魅力ーーーー - 国民の生活インフラの持続可能な運営に直接寄与できる、随一の社会貢献度と達成感 - 複雑でタフな交渉・調整プロセスを通じて、高度なビジネススキルや交渉力が身につく - 成果が日立グループおよび社会全体に大きな影響を与えるというダイナミズムを実感できる ーーーー描けるキャリアーーーー 社会保障や政省令に関する専門知識の習得による、専門性の高いキャリア形成 大規模プロジェクトを牽引する高度な社内調整力・対人交渉力の向上 海外も含めた多方面への多様なキャリアパスの広がり 日立グループ内でのキャリアアップ（主任、課長、部長クラスへの道）

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 大卒以上 - IT関連の直販営業経験3年以上 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 公共分野での営業経験 - ソリューション型の営業経験 - 社内外の多くの関係者（顧客、自社SE、パートナー等）と大規模なプロジェクトを動かすための、高度な「社内調整力」および「対人コミュニケーション力」 - 社会的影響力の大きなビジネスにおいて、日々の緻密な業務や地道な取り組みを大切にできる方 ーーーー求める人物像ーーーー - People Champion：多様な人財を活かし、お互いを信頼して成長を支援できる方 - Customer & Society Focus：社会起点で課題を捉え、誠実に行動し、協創で成果に責任を持てる方 - Innovation：新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◤EXPERT◢ 公共DXを牽引するアカウントエグゼクティブ（中央省庁向け）

    500~800万

    • プロジェクト
    • 直販営業
    • 営業
    • パートナー
    • 顧客 自社
    株式会社日立製作所東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ IT関連の直販営業経験（3年以上）を活かし、さらに社会的影響力の大きい仕事に挑戦したい方 ✅ 日本の社会保障制度や中央省庁のDX推進という、国レベルの社会課題解決に貢献したい方 ✅ 社内外の多様な関係者（エンジニアや顧客）と連携し、大規模なプロジェクトを動かす調整力を磨きたい方 ✅ 在宅勤務を活用し、メリハリのある環境でワークライフバランスを大切にしながら成長したい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 中央省庁およびその管掌団体に対する、ICTやDXを通じた社会課題解決の提案・アカウント営業活動 - 顧客の課題やニーズを把握するための情報収集および分析 - 同僚、上司、エンジニアと連携した、最適なソリューションやサービスの考察・決定 - 明確なエビデンスを用いた顧客提示および契約交渉 - 社内外のネットワーク構築と、最新の技術動向・ソリューション知識の理解・事業拡大への貢献 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日本の社会保障分野（少子高齢化等の影響を受ける領域）を支える、極めて高い社会貢献性 - 日立グループの豊富なリソースとアセットを駆使した、強力なソリューション提案力 - 平均年齢30代前半、女性比率約30%の活気がありコミュニケーションが活発な組織風土 - 業務量は多いものの、メリハリをつけて働くワークライフバランス重視の文化（在宅勤務可） ーーーー仕事の魅力ーーーー - 国民の生活インフラの持続可能な運営に直接寄与できる、随一の社会貢献度と達成感 - 複雑でタフな交渉・調整プロセスを通じて、高度なビジネススキルや交渉力が身につく - 成果が日立グループおよび社会全体に大きな影響を与えるというダイナミズムを実感できる ーーーー描けるキャリアーーーー 社会保障や政省令に関する専門知識の習得による、専門性の高いキャリア形成 大規模プロジェクトを牽引する高度な社内調整力・対人交渉力の向上 海外も含めた多方面への多様なキャリアパスの広がり 日立グループ内でのキャリアアップ（主任、課長、部長クラスへの道）

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 大卒以上 - IT関連の直販営業経験3年以上 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 公共分野での営業経験 - ソリューション型の営業経験 - 社内外の多くの関係者（顧客、自社SE、パートナー等）と大規模なプロジェクトを動かすための、高度な「社内調整力」および「対人コミュニケーション力」 - 社会的影響力の大きなビジネスにおいて、日々の緻密な業務や地道な取り組みを大切にできる方 ーーーー求める人物像ーーーー - People Champion：多様な人財を活かし、お互いを信頼して成長を支援できる方 - Customer & Society Focus：社会起点で課題を捉え、誠実に行動し、協創で成果に責任を持てる方 - Innovation：新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【日立製作所】中央省庁向けICT・DXアカウント営業／社会保障制度の未来を創る

    400~600万

    • プロジェクト
    • 直販営業
    • 営業
    • パートナー
    • 顧客 自社
    株式会社日立製作所東京都千代田区
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    仕事内容

    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ IT関連の直販営業経験（3年以上）を活かし、さらに社会的影響力の大きい仕事に挑戦したい方 ✅ 日本の社会保障制度や中央省庁のDX推進という、国レベルの社会課題解決に貢献したい方 ✅ 社内外の多様な関係者（エンジニアや顧客）と連携し、大規模なプロジェクトを動かす調整力を磨きたい方 ✅ 在宅勤務を活用し、メリハリのある環境でワークライフバランスを大切にしながら成長したい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 中央省庁およびその管掌団体に対する、ICTやDXを通じた社会課題解決の提案・アカウント営業活動 - 顧客の課題やニーズを把握するための情報収集および分析 - 同僚、上司、エンジニアと連携した、最適なソリューションやサービスの考察・決定 - 明確なエビデンスを用いた顧客提示および契約交渉 - 社内外のネットワーク構築と、最新の技術動向・ソリューション知識の理解・事業拡大への貢献 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日本の社会保障分野（少子高齢化等の影響を受ける領域）を支える、極めて高い社会貢献性 - 日立グループの豊富なリソースとアセットを駆使した、強力なソリューション提案力 - 平均年齢30代前半、女性比率約30%の活気がありコミュニケーションが活発な組織風土 - 業務量は多いものの、メリハリをつけて働くワークライフバランス重視の文化（在宅勤務可） ーーーー仕事の魅力ーーーー - 国民の生活インフラの持続可能な運営に直接寄与できる、随一の社会貢献度と達成感 - 複雑でタフな交渉・調整プロセスを通じて、高度なビジネススキルや交渉力が身につく - 成果が日立グループおよび社会全体に大きな影響を与えるというダイナミズムを実感できる ーーーー描けるキャリアーーーー 社会保障や政省令に関する専門知識の習得による、専門性の高いキャリア形成 大規模プロジェクトを牽引する高度な社内調整力・対人交渉力の向上 海外も含めた多方面への多様なキャリアパスの広がり 日立グループ内でのキャリアアップ（主任、課長、部長クラスへの道）

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 大卒以上 - IT関連の直販営業経験3年以上 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 公共分野での営業経験 - ソリューション型の営業経験 - 社内外の多くの関係者（顧客、自社SE、パートナー等）と大規模なプロジェクトを動かすための、高度な「社内調整力」および「対人コミュニケーション力」 - 社会的影響力の大きなビジネスにおいて、日々の緻密な業務や地道な取り組みを大切にできる方 ーーーー求める人物像ーーーー - People Champion：多様な人財を活かし、お互いを信頼して成長を支援できる方 - Customer & Society Focus：社会起点で課題を捉え、誠実に行動し、協創で成果に責任を持てる方 - Innovation：新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【キャリアパス豊富】日本の社会保障インフラを支える大規模DX提案営業

    600~800万

    • プロジェクト
    • 直販営業
    • 営業
    • パートナー
    • 顧客 自社
    株式会社日立製作所東京都千代田区
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    仕事内容

    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ IT関連の直販営業経験（3年以上）を活かし、さらに社会的影響力の大きい仕事に挑戦したい方 ✅ 日本の社会保障制度や中央省庁のDX推進という、国レベルの社会課題解決に貢献したい方 ✅ 社内外の多様な関係者（エンジニアや顧客）と連携し、大規模なプロジェクトを動かす調整力を磨きたい方 ✅ 在宅勤務を活用し、メリハリのある環境でワークライフバランスを大切にしながら成長したい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 中央省庁およびその管掌団体に対する、ICTやDXを通じた社会課題解決の提案・アカウント営業活動 - 顧客の課題やニーズを把握するための情報収集および分析 - 同僚、上司、エンジニアと連携した、最適なソリューションやサービスの考察・決定 - 明確なエビデンスを用いた顧客提示および契約交渉 - 社内外のネットワーク構築と、最新の技術動向・ソリューション知識の理解・事業拡大への貢献 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日本の社会保障分野（少子高齢化等の影響を受ける領域）を支える、極めて高い社会貢献性 - 日立グループの豊富なリソースとアセットを駆使した、強力なソリューション提案力 - 平均年齢30代前半、女性比率約30%の活気がありコミュニケーションが活発な組織風土 - 業務量は多いものの、メリハリをつけて働くワークライフバランス重視の文化（在宅勤務可） ーーーー仕事の魅力ーーーー - 国民の生活インフラの持続可能な運営に直接寄与できる、随一の社会貢献度と達成感 - 複雑でタフな交渉・調整プロセスを通じて、高度なビジネススキルや交渉力が身につく - 成果が日立グループおよび社会全体に大きな影響を与えるというダイナミズムを実感できる ーーーー描けるキャリアーーーー 社会保障や政省令に関する専門知識の習得による、専門性の高いキャリア形成 大規模プロジェクトを牽引する高度な社内調整力・対人交渉力の向上 海外も含めた多方面への多様なキャリアパスの広がり 日立グループ内でのキャリアアップ（主任、課長、部長クラスへの道）

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 大卒以上 - IT関連の直販営業経験3年以上 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 公共分野での営業経験 - ソリューション型の営業経験 - 社内外の多くの関係者（顧客、自社SE、パートナー等）と大規模なプロジェクトを動かすための、高度な「社内調整力」および「対人コミュニケーション力」 - 社会的影響力の大きなビジネスにおいて、日々の緻密な業務や地道な取り組みを大切にできる方 ーーーー求める人物像ーーーー - People Champion：多様な人財を活かし、お互いを信頼して成長を支援できる方 - Customer & Society Focus：社会起点で課題を捉え、誠実に行動し、協創で成果に責任を持てる方 - Innovation：新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【特別オファー💠株式会社メドレー】カスタマーサクセス ✖️ オープンポジション／東証プライム上場

    400~700万

    株式会社メドレー東京都港区
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    仕事内容

    ▋募集背景 株式会社メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに、この領域でトップシェアを誇る「ジョブメドレー」をはじめとするテクノロジーを活用した様々な事業を開発・提供しています 中でも人材プラットフォーム本部は、高い成長率を誇る事業から新規事業まで多様なフェーズのサービスを展開しています これらの利用企業数・求職者数の増加に伴い、顧客の採用成功を支援し長期的なサービス活用を促進するため、各事業においてカスタマーサクセス体制の強化を目的とした増員募集を行っています ▋職務内容 各事業において、顧客の採用成功を目的としたカスタマーサクセス業務をお任せします ご経験や志向性、適性に基づき、選考を通じて最適なポジションを提案します ▋担当プロダクト・サービス例 ◤医療介護求人サイト：ジョブメドレー◢ 医療・介護・ヘルスケア分野に特化した国内最大級の求人サイトです。圧倒的な顧客基盤とデータを活用し、人材不足に直面する事業所の採用活動を支援しています。 ◯中小顧客向けの活用支援 ・管理画面の導入レクチャーおよび活用促進 ・顧客課題のヒアリングと求人内容の改善提案、アップセル機会の創出 ・利用状況のモニタリングや応募リマインド、面接設定の促進 ・休眠顧客へのアプローチ ◯大手顧客向けの活用支援 ・大手顧客の本部・本社への採用課題やニーズのヒアリング ・求人掲載・オプション商品の新規導入提案 ・求人掲載後の進捗確認とサポート ・休眠顧客へのアプローチ ◤医療介護向けオンライン動画研修サービス：ジョブメドレーアカデミー◢ 介護・障がい福祉・在宅医療で役立つ知識や技術を学べるオンライン動画研修サービスです。事業所の研修業務負担を軽減し、職員のスキル向上や定着率改善に貢献しています。 ・導入顧客への活用サポート ・アカウント設定や顧客の体制に合わせた研修計画作成のフォロー ・継続利用を促進する施策立案 ・顧客ごとの課題に合わせたオプション提案 ◤歯科領域求人サイト：グッピー◢ 歯科領域でトップクラスのシェアを誇る求人サイト「GUPPY求人」「GUPPY新卒」を展開しています。採用ミスマッチの解消と仕組み化を通じ、業界全体の人材不足解決に寄与します。 ・導入顧客への活用サポート ・サービスの利用状況や採用課題のヒアリング ・継続利用を促進する施策立案 ・顧客ごとの課題に合わせたオプション提案 ◤新規サービス◢ 人材プラットフォーム事業のFY26方針として、ジョブメドレーを軸とした周辺領域の強化を掲げています。各事業はいずれも拡大フェーズにあり、複数サービスの成長を通じて医療現場の多角的な課題解決を目指しています。 ◯採用代行（RPO） ・導入時の採用要件定義、および顧客の業務フローに合わせた運用設計 ・スカウト送信、候補者対応、選考管理など一連の採用実務の遂行 ・運用状況に応じた課題抽出と、プロセス改善・見直しの提案 ・社内のリソースマネジメント・業務効率化の検討と実施　など

    求める能力・経験

    【必須要件】 ※いずれかの経験 ・無形商材の営業またはカスタマーサクセス経験（法人・個人向け不問） ・人材業界またはIT業界における業務経験 【歓迎条件】 ・ヘルスケア領域での業務経験 ・チームリーダーやマネージャーとしてのメンバー育成・マネジメント経験

    事業内容

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