【東京本社／人事領域のコンサル】想定年収500～700万／未経験から挑戦可能

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  【法人営業×年収～1000万】リモート可◆クラウド録画サービスシェア国内トップ企業23227

  600~1000万

  • 資料作成
  • 戦略提案
  • 提案
  • パートナー
  • プレゼンテーション
  • 販売
  • クラウド
  • ソリューション型営業
  • 法人営業
  • 営業
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  • ヒアリング
  • 顧客課題ヒアリング
  • 顧客ニーズヒアリング
  • ニーズヒアリング
  • 商談
  • 業務改善提案
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  セーフィー株式会社東京都品川区

  【法人営業×年収～1000万】リモート可◆クラウド録画サービスシェア国内トップ企業23227気になる

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  仕事内容

  日本中、世界中のカメラの映像をクラウド化し、誰もが活用できる映像プラットフォームを提供している東証グロース上場企業です。 本ポジションではソリューションセールスとして建設・インフラ・プラント業界を中心に、現場の安全性と業務効率の改善を目指してソリューション提案をお任せ致します。 【業務内容詳細】 ・担当業界およびクライアント様のビジネスに関する情報収集と課題の整理 ・提案資料の作成およびプレゼンテーション ・弊社サービスの販売パートナーとの戦略的な協業 ・社内外のステークホルダーとの調整

  求める能力・経験

  【必須】 ・同社のビジョン、カルチャーへの共感 ・顧客課題をベースにした提案型の法人営業経験（3年以上）

  事業内容

  セーフィー株式会社は東証グロース市場に上場し、日本中や世界中のカメラの映像を クラウド化して、誰もが活用できる映像プラットフォームを提供する企業です。 建設やインフラ業界で現場DXの牽引役として、急速に導入を拡大しており、 自社セキュリティカメラサービスの市場シェアは国内トップクラスを誇ります。 AI技術と連携した業務効率化フェーズへ突入しており、フレックス制や リモートワークを活用しながら、最先端テクノロジーで 市場を創り出すダイナミズムを実感できる環境です。

• 企業ダイレクト

  【英語を活かす】自治体受託の企業支援事業/海外企業の誘致・開業サポート

  500~612万

  アデコ株式会社東京都千代田区

  【英語を活かす】自治体受託の企業支援事業/海外企業の誘致・開業サポート気になる

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  仕事内容

  当社が受託したスタートアップ企業の支援、海外企業の誘致や起業家の創業支援等の事業運営をお任せします。創業支援窓口やオンラインでビジネスパーソンとの対応があり英語力を活かせるポジションです。 【主な業務】■窓口業務：窓口での相談受付/通訳、国内外視察者のアテンド等コミュニティスペース運営・調整 ■イベント企画・運営：オープンイノベーション等のイベントやセミナーの企画・広報・運営支援　■新規創発・伴走支援：スタートアップや大企業等を繋ぐコミュニティの新規創出、進捗把握と改善支援　■事業管理・各種事務：委託元との連携・報告、問い合わせ対応、複数データ管理や報告資料の作成

  求める能力・経験

  【必須】■ビジネスレベルの英語スキル（Speaking/Listening/Writing全て必須）※TOEIC700点以上が目安　■対法人折衝経験 ■対外文書の作成経験（Excel/Wordスキル） 【求める人物像】 　■論理的に物事を整理し、説明ができる方 　■スケジュール・タスク管理を自律的に行える方 　■「やり遂げる」意識が強く、チームを巻き込める方 　■変化を前向きに楽しめる方 【ソリューションセールス事業部　紹介ムービー】https://youtu.be/UsJMHpmoeCo

  事業内容

  【世界最大級の人材総合サービス】人材派遣(一般派遣、特定派遣)、紹介予定派遣、人材紹介、アウトソーシング、キャリアマネジメント、コンサルティング、フリーランスエンジニア向けマッチングサイト等人材に関するトータルサービスを提案

• エージェント求人

  人事企画ディレクター

  1000~1300万

  株式会社レイヤーズ・コンサルティング東京都目黒区

  人事企画ディレクター気になる

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  仕事内容

  人事労務部の担う業務の中で、主に以下領域を中心に担当いただきます： ・評価制度の運用、および再設計 ・人事制度の改定・構築（等級・報酬制度など含む） ・労務管理（36協定、労基対応、就業規則の運用・改定等） ・コンプライアンス対応（リスク予防的対応含む） ・上記領域における、経営・各部門との連携・調整

  求める能力・経験

  ・大卒以上 ・人事業務の実務経験（5年以上） ・人事制度の運用経験（3年以上）

  事業内容

  1983年に会計士集団によって設立され、日本発の独立系コンサルティング会社として、クライアントファーストの立場でサービスを提供しています。社名の「レイヤーズ」は、経営を「戦略」「マネジメント」「プロセス」「リソース」の4つの階層に分け、専門性の高いコンサルティングを行うという理念に由来しています。

• 企業ダイレクト

  【スポーツ×教育】部活動の未来を創る営業/年休125日/第二新卒歓迎◎

  364~500万

  株式会社アーシャルデザイン東京都渋谷区

  【スポーツ×教育】部活動の未来を創る営業/年休125日/第二新卒歓迎◎気になる

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  仕事内容

  スポーツ×IT・スポーツ×教育・スポーツ×HRをメインとした事業を展開する当社にて、持続可能で効率的な「新しい部活動の仕組み」を「企画・提案・実行」するポジションをお任せします。 【業務詳細】■自治体・学校へのコンサルティング営業：教育委員会や学校を訪問し、部活動の地域移行に関する課題をヒアリング。当社のアスリートネットワークを活用した指導員派遣、部活動の民間委託プランを企画・ご提案し、プロジェクトの管理・進行確認も行います。 ■指導者（元アスリート等）のコーディネート：当社のデータベースから、各学校の競技に合わせた最適な指導者をマッチングします。

  求める能力・経験

  【必須】■社会人経験1年以上 【こんな方におすすめ】■スポーツに真剣に取り組まれた方の強さや価値を信じている方■コミュニケーション能力に自信のある方 【やりがい】継続的に子供達がスポーツに親しむ機会を創出するために、現在スポーツの地域展開が各自治体で進んでいます。この分野に特化した事業を行う企業はまだまだ少ないですが、当社が持つネットワークを活かし、組織にあった指導者をご紹介し移行までのサポートを行っています。私達の目的は「地域展開を通した学生スポーツの発展」です。これは日本スポーツの未来にも大きな影響を与えられ、やりがいは抜群です！

  事業内容

  ■Tech & Boost|テックアンドブースト（アスリートエンジニア派遣事業）■ Master & Coach|マスターアンドコーチ（部活動の民間委託支援事業）■Talent|タレント（体育会系学生/アスリート人材の人材紹介事業）

• エージェント求人

  【新橋】総務人事　乳業トップクラスメーカー/売上高380億超

  400~700万

  • 工場
  • 乳製品
  • 対象領域 総務
  • 人事
  • 給与計算
  • 食品
  • 食品工場

  北海道乳業株式会社東京都港区

  【新橋】総務人事　乳業トップクラスメーカー/売上高380億超気になる

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  仕事内容

  北海道を代表する乳製品メーカーの北海道乳業にて、給与計算をメインとする人事総務業務をご担当いただきます。 東京本社での採用になりますが、函館工場の採用関連にも携わる機会がございます。(出張は基本的には発生しません） 将来的には人事制度の企画など上流業務含め幅広い人事総務業務への挑戦が可能となる為、専門性を身に着けることができます。

  求める能力・経験

  労務含む人事経験をお持ちの方（特に給与計算業務）　　 ∟人事・総務の領域を広げて行きたい方も歓迎いたします。

  事業内容

  ・市乳、乳製品（バター、粉乳、煉乳、ヨーグルト、デザート、チーズ）の製造ならびに販売 ・上記に付帯する一切の事業

• エージェント求人

  【東証上場Gの最先端AI企業】HR知見を活かし業務改善を狙うCS／家賃手当・手当充実◎

  500~750万

  • テスト
  • 新規事業
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • プロダクト開発
  • ヒアリング
  • アップセル
  • 人事
  • LTV/life time v...
  • 財務
  • 開発
  • 提案
  • 親会社/子会社会計基準統一
  • カスタマーサクセス設計
  • クロスセル
  • オンボーディング
  • 営業
  • 人材紹介/派遣
  • SaaS
  • マネジメント
  • 人材紹介

  JAPAN AI株式会社東京都新宿区

  【東証上場Gの最先端AI企業】HR知見を活かし業務改善を狙うCS／家賃手当・手当充実◎気になる

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  仕事内容

  『JAPAN AI HR』およびCS向けAIアプリを導入した企業に対し、業務改善戦略の立案・プロンプト設計代行・オンボーディング・アップセル/クロスセルを一気通貫で担当します。 【具体的な職務内容】 ▷ 業務改善戦略の立案・オンボーディング・プロンプト設計： 顧客の人事・CS課題を深くヒアリングし、業務効率化に向けたAIエージェント活用施策を策定。 顧客の業務フローに合わせたカスタマイズプロンプト（指示文）の作成代行・要件設計・トレーニングの実施。 ▷ エクスパンション推進（アップセル / クロスセル）： 導入効果を定量化し、他部署・他拠点への展開支援（1拠点から全社展開へ）。 新機能やオプション機能の追加提案、新プロダクトのクロスセルによるLTV向上。 ▷ プロダクトチームとの共創（VoC還元）： 顧客の生の声（VoC）やニーズを収集・構造化し、PdMやエンジニアチームへ共有。優先順位をつけながら新機能のβテストやプロダクト改善へフィードバック。 ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 「HR領域の知見」×「最先端AIエージェント」で唯一無二の専門性を獲得： 採用媒体やHRTechで培った人事・採用知識をベースに、AIエージェントによる業務自動化・最適化ノウハウを習得。「AIを使いこなして人事業務を革新する」次世代の超ハイスキル人材へと躍進できます。 💎 CSにとどまらない、広大なキャリアパス（PdM・BizDev・エンタープライズCSなど）： カスタマーサクセス部（20名体制）にはエンタープライズ、オンボーディング、アダプション、Opsの4チームが存在。プロダクト開発部門（PdM・エンジニア）との距離が極めて近いため、「将来PdMになりたい」「新規事業開発（BizDev）に挑みたい」といったキャリア形成が社内で実現可能です。 💎 「上場企業のアセット」×「グローバルトップを目指す圧倒的速度感」： 親会社ジーニーの豊富な顧客・財務基盤を活用しながら、2年連続で年間100名以上を採用する超急成長スタートアップの熱気の中で事業を作れます。代表工藤氏をはじめとする優秀なメンバーと切磋琢磨できる刺激的な環境です。

  求める能力・経験

  ■ 人事 / 採用領域向けサービスの営業またはCS経験（2年以上） ▷ 採用媒体、HRTech、人事・労務・タレントマネジメントSaaS、人材紹介等の実務経験。 ▷ 特に、既存営業、一気通貫営業、エクスパンション（アップセル/クロスセル/ID拡大等）で成果を出してきた方。

  事業内容

  「AIで持続可能な未来の社会を創る」をパーパスに掲げ、生成AI・LLMを活用した「JAPAN AI HR」等のAIエージェントプロダクトの開発・提供、業務自動化コンサルティングなどを展開。

• エージェント求人

  【PKSHA Technology】セールスマネージャー候補【AISaaS】

  900~1300万

  • 機械学習
  • マーケティング
  • インサイドセールス/電話営業
  • カスタマーサクセス設計
  • 自然言語処理
  • 開発
  • 新規事業
  • SaaS
  • 生成モデル
  • 法人営業
  • R&D開発
  • プロダクト開発
  • マネジメント
  • 営業

  株式会社PKSHA Technology東京都文京区

  【PKSHA Technology】セールスマネージャー候補【AISaaS】気になる

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  仕事内容

  ■仕事についての詳細： ・業務内容 PKSHA Technologyは、エンタープライズ企業の職場コミュニケーション領域やコールセンター領域に向けて、自然言語処理/機械学習/ディープラーニングを活用したテキスト・音声対話エンジン、ヘルプデスク等のプロダクトをSaaS形式で提供しています。 このポジションでは、大手クライアントを中心に、自然言語処理技術・機械学習を用いたAI-SaaSソリューションの提供及びトップラインの推進を担っていただきます。 0→1を生み出し、1→10に拡大するスキルが必要になります。 あわせて、SaaS事業部の1セールスとして、マーケティング、インサイドセールス、カスタマーサクセスと連携し、チームの成果の最大化に向けて、事業を推進いただきます。 ・ポジションの魅力 ①「AI」×「BtoB SaaSプロダクト」のキャリア まだまだ成長市場であるAI領域+SaaS領域にて、キャリアを積むことが可能です。 ②松尾研究室出身者企業 × AIベンチャー上場企業での、幅広い機械学習への知見の取得 PKSHA Technologyの一部門として、自社で様々なアルゴリズムを開発、プロダクトに実装しています。非常に優秀なR&Dメンバーに支えられた高い技術力を元に、他社の追随を許さないペースで新規事業の開発を進めることが可能です。 また、今後すべての産業のコアとなる可能性のある機械学習について確かな理解を得ることができるため、機械学習を用いたビジネスに関わりたい方にとってはまたとない学びの場になり得ます。 ③新規事業の推進経験 AISaaS事業では毎年のペースで新規プロダクトもしくは新規事業をスタートしております。 新規事業開発の経験、新規プロダクトを育てていく経験が積むことができます。 その他、PKSHA Technology全体でも新規事業への挑戦機会は後を絶たないため、実績を示し信頼を獲得していただいた後には幅広いチャレンジを行っていただくことができます。

  求める能力・経験

  ■必須要件 ・前職でのトップクラスの営業成績 ・営業経験5年以上 ・メンバーマネジメント経験2年以上 ■歓迎要件 ・SaaS or エンタープライズセールスの経験 ・セールスチームの立ち上げ経験 ・インサイドセールスの経験 ・事業開発の経験

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【営業職/両面型キャリアアドバイザー】上京支援有/平均インセン15～20万円

  300~1200万

  株式会社ラストデータ東京都千代田区

  【営業職/両面型キャリアアドバイザー】上京支援有/平均インセン15～20万円気になる

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  仕事内容

  ■自社アプリ「PIT」事業におけるITエンジニア特化のキャリアアドバイザー業務 ■求職者支援と法人営業の両面を担当し、将来は責任者として組織拡大や制度設計も担うポジション 【具体的には】 ■求職者の集客・キャリア面談・転職支援・面接対策 ■法人企業向け人材育成サービス提案・新規開拓および既存サポート ■求人広告運用やマッチング業務全般 ■将来的な新規部署立ち上げ、ルール設計、組織マネジメント ※まずは実務で売上を作り、1～2年後に責任者として事業推進を目指します。

  求める能力・経験

  【必須経験】■社会人経験1年以上■スピード感を持って成長したい方【歓迎経験】■営業、接客、販売などの接客・対人業務経験■起業・独立志向のある方 【魅力】 ■1年目で単月売上1,000万円達成者が半数！入社2年目の平均年収は500万円と高い還元率を誇ります。 ■法人営業・個人面談・事業企画・マネジメントまで一貫して経験でき、独立に必要なスキルが身に付きます。 ■独立支援実績あり！高い視座を持つ仲間と切磋琢磨できる環境です。 ■上京支援制度（最大30万円）や年間休日125日など充実の待遇。

  事業内容

  自社アプリ開発事業、ITスクール事業、システムインテグレーション（SI）事業、ファンド事業、人材関連事業

• 企業ダイレクト

  【両面型キャリアアドバイザー】女性エンジニア特化/新規事業創設/未経験歓迎

  300~1200万

  株式会社ラストデータ東京都千代田区

  【両面型キャリアアドバイザー】女性エンジニア特化/新規事業創設/未経験歓迎気になる

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  仕事内容

  ■女性エンジニア特化のキャリア支援を行う新規プロジェクトの創設メンバー ■求職者支援と法人営業の両面を担当し、将来は責任者として組織拡大や制度設計も推進 ■サービス設計や集客施策の立案まで幅広く担当 【具体的には】 ■女性エンジニアの集客・キャリア面談・面接対策・転職支援全般 ■採用企業のニーズヒアリングおよび最適な人材のマッチング提案 ■採用広告運用・サービス設計・集客施策・業務フロー構築 ■予算管理・KPI設計などの事業運営および将来的な採用・マネジメント業務 ※立ち上げ期から売上基盤を作り、1～2年後に事業責任者を目指す環境です。

  求める能力・経験

  【必須条件】■社会人経験1年以上■スピード感のある環境で成長したい方　【歓迎条件】■接客・販売など人と接する業務経験■起業・独立志向のある方 ※業界・職種未経験歓迎！ポテンシャル重視の採用を実施中。 【求人の魅力】 ■入社2年目平均年収500万円・平均インセンティブ月15～20万円と高い還元率！ ■新規事業の「1人目」としてサービス設計・事業企画・組織作りを一貫して経験可能。 ■大手出身のスペシャリスト多数在籍！独立支援制度など成長意欲に応える環境。 ■年間休日125日、最大30万円の上京支援手当や子供手当など待遇面も充実。

  事業内容

  自社アプリ開発事業、ITスクール事業、システムインテグレーション（SI）事業、ファンド事業、人材関連事業

• エージェント求人

  年収〜800万／フルリモート可｜楽天やメルカリを支援するプロ集団の採用企画・RPOコンサルタント

  500~800万

  • 保険
  • 人事
  • 株式
  • 採用代行
  • 戦略立案
  • 事業計画
  • コンサルティング業務
  • 設計評価
  • 生命保険
  • コンサルタント
  • パートナー
  • プロジェクト
  • 制度構築
  • 評価制度構築
  • オペレーション構築
  • 法人営業
  • 営業

  株式会社リデラ東京都台東区

  年収〜800万／フルリモート可｜楽天やメルカリを支援するプロ集団の採用企画・RPOコンサルタント気になる

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  仕事内容

  ■ ミッション ・人事領域のプロフェッショナル集団として、企業の採用課題解決や組織設計・評価制度構築を一気通貫で支援する株式会社リデラ。 ・リクルートや楽天、大手リサーチ会社で人事を歴任したプロコンサルタントが集う同社は、個人の人生と企業の持続的な成長に深く関わる「採用」の難題に深く寄り添い、高クオリティな支援を展開しています。 ・本ポジションのミッションは、採用領域に課題を感じているナショナルクライアントやメガベンチャーのパートナーとなり、採用戦略の立案から実行（RPO）、プロセスの最適化までをリードすることです。能力や経験に応じ、プロジェクトの全工程または一手に得意な領域をお任せします。 ■ 具体的な業務内容 ・クライアントの事業計画・経営戦略に基づいた、以下の採用コンサルティングおよびRPO（採用代行）実務を担当します。 ・採用戦略の立案、ターゲットペルソナ設計、および採用チャネル・媒体の選定。 ・候補者への惹きつけやスカウト送信、フォローを行うリクルーター業務。 ・面接官としての面接代行業務。 ・書類選考、面接日程調整、エージェント対応等のオペレーション構築・運用管理。 ・＜担当する主なクライアント・案件例＞ ・楽天グループ、メルカリ、ウォンテッドリー、セブン＆アイホールディングス、大手生命保険会社など、日本を代表する大手企業やメガベンチャーが中心です。 ■ 本ポジションの魅力 ・名だたる超大手企業・有名ベンチャーの「採用の中核」を動かす達成感： ・誰もが知る企業の役員や人事責任者と対等に対峙し、組織拡大の要となる採用戦略をリードできます。自らのノウハウや介在によって、クライアントの組織が急成長していく手触り感と圧倒的な介在価値が得られます。 ・ワークライフバランスとプロフェッショナルとしての成長を完全両立： ・従業員30名のうち約10名が育児と両立しながら第一線で活躍中！時短勤務制度や各種子育て支援、フレキシブルな環境が整っており、ライフイベントを大切にしながら高いパフォーマンスを発揮できる「笑顔と自由」を体現した素晴らしいカルチャーです。 ・人事のプロから直接学べる、洗練されたナレッジシェア： ・創業者の雨田氏をはじめ、リクルートや大手企業で人事を極めたプロフェッショナルが揃っています。最新の採用手法や組織設計のノウハウを日常的に吸収できるため、採用コンサルタントとしての市場価値を飛躍的に高められます。 ■ 働き方 ・全国どこからでも勤務可能な「フルリモートワーク（在宅勤務）」スタイルを採用（東京本社の利用も可能）。 ・コアタイム10:00〜16:00のフレックスタイム制を導入しており、子育てやご家庭の予定、個人のライフスタイルに合わせて柔軟に時間をコントロールできます。 ・服装も完全自由で、自分らしく伸び伸びと成果に向き合える快適な環境です。

  求める能力・経験

  【必須の経験】 大卒以上。以下のいずれか1つ以上の実務経験をお持ちの方 ①企業人事としての採用実務経験（新卒・中途問わず） ②RPO（採用代行）ベンダーでの採用支援・運用経験 ③人材系企業における採用コンサルティングや法人営業（RA等）の実務経験 【歓迎される経験・スキル】 ・大手企業や上場ベンチャーにおける採用実務経験 ・採用難易度の高い「ITエンジニア」の採用・スカウト経験 ・面接官としての実務経験 ・ビジネスレベルの英語スキルをお持ちの方

  事業内容

  新卒・中途領域の組織設計・評価制度構築・採用戦略立案・RPO代行を行う「採用代行（RPO）事業」、人事領域に強みを持つ「転職エージェント事業」、および就活・転活コーチング・面接トレーニングを提供するサブスクリプション「パーソナル・クライム事業」を展開。