【総合職】ペットフードメーカー|EC運営・商品開発・海外事業など幅広く挑戦できる環境
400~500万
企業名非公開
埼玉県飯能市
400~500万
企業名非公開
埼玉県飯能市
ECサイト運営
商品企画
イベント企画
【仕事内容】 当社はペット向け食品・用品の企画・製造・販売を手掛ける企業です。 事業拡大に伴い、将来の会社を支える総合職メンバーを募集します。 当社では、部署や業務の枠にとらわれず、会社の成長に必要なさまざまな業務に 携わっていただきます。 【業務内容】 ・店舗運営業務 ・商品管理・在庫管理 ・ECサイトの構築・運営 ・人材管理・育成 ・新商品の企画・開発 ・輸出入業務 ・WEBデザイン ・イベント出店の企画・運営 ・新規取引先の開拓 ・SNSの企画・運営 ・国内・海外への出張(展示会・商談・市場調査・仕入れ先訪問など) 当社の総合職は、特定の業務だけを担当する仕事ではありません。 会社の成長に必要なさまざまな業務へ積極的に挑戦し、幅広い知識と経験を 身につけながら活躍していただきます。 年齢や社歴に関係なく、良いアイデアは積極的に採用する風土があります。 新商品の企画や業務改善、新しい販売方法など、自ら提案し、実行できる環境です。 「これは自分の仕事ではない」という考えではなく、新しいことにも前向きに挑戦し、 自ら考え、行動できる方を求めています。 また、業務内容に応じて国内・海外への出張があります。 展示会への参加や取引先との商談、市場調査などを通じて、国内外の最新トレンドに 触れながら事業の成長を支える役割も担っていただきます。 既存のやり方にとらわれず、新しい商品やサービス、販売方法、海外展開など、 会社に新しい価値を生み出してくださる方を歓迎します。 会社とともに成長し、「まずやってみよう」というチャレンジ精神を持ち、 変化を楽しめる方からのご応募をお待ちしています。
【応募資格】 ・大学卒以上 【歓迎スキル・経験】 ・英語または中国語を使用した実務経験 ・Illustrator・Photoshopの実務経験 ・食品・栄養学・ペット業界に関する知識 ・ECサイト運営経験 ・商品企画・マーケティング経験 ・SNS運営やWEBマーケティング経験
英語でビジネス会話が可能、英語で日常会話が可能、英語で簡単な会話が可能、英語でネイティブレベルで会話可能
中国語検定 1級、中国語検定 2級、中国語検定 準1級
大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、大学院(修士)
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜500万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
無
有
有
114日 内訳:日曜
入社半年経過: 10日
※月8日休み(日曜+平日3日~4日) ※イベント・出張の場合、別途振替休暇あり
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※入社後3ヵ月は契約社員として雇用 ・賞与年2回+決算賞与(昨年実績) ・昇給年1回
無
埼玉県飯能市
自転車通勤可 服装自由 資格取得支援制度
無
無
・役職手当 ・超過勤務手当 ・イベント手当 ・住宅手当(勤務地から半径3㎞以内の賃貸物件であり、契約者は本人。 且つ徒歩・自転車・バイク通勤できる場合、月額2万円支給) ・社販割引制度
2名
2回〜2回
埼玉県飯能市
製造工場:島根県大田市
犬用のペットフード・おやつ・用品の企画・製造・販売を行う企業です。自社ECサイトを中心に全国のお客様へ商品をお届けするほか、新商品の企画開発、国内外からの仕入れ・輸出入、イベント出店など幅広く事業を展開しています。「愛犬の健康と幸せ」を第一に、安全・安心で高品質な商品を提供し、新たな価値の創造に挑戦し続けています。
非公開
最終更新日:
600~804万
大泉工場が運営する「OKS CAMPUS」や直営店を舞台に、イベント・体験を通じてブランドや事業の成長を牽引するプロジェクトリーダーをお任せします。 単にイベントを企画・運営するのではなく、事業・ブランド・プロダクトへの共感を生み、来店や継続利用、ファン化へつなげるところまで一貫して設計するポジションです。 【主な業務】 OKS CAMPUS・直営店舗を起点としたイベント戦略の立案 年間イベント計画・優先順位・リソース配分の設計 イベント・体験コンセプトの企画 ブランド・店舗・プロダクトとの接続設計 社内各部署・外部パートナーとの調整 当日の進行・品質・リスクマネジメント CAMPUS teamの採用・育成・組織づくり イベント運営フローの標準化 スペースレンタル運営の仕組みづくり 来場・行動変容・事業貢献などの効果測定 レポーティング・改善提案 OKS CAMPUSの中長期的な価値向上 新規プロジェクトのため、経営チームと方針を定めながら、戦略・実務・組織づくりまでゼロから構築できるポジションです。 <この求人の魅力> イベントのその先の、売上・ファン化まで設計する 企画・運営だけでなくブランド戦略・事業成長まで担える 新規部署の立ち上げから組織づくりまで携われる 経営チームと近い距離でプロジェクトを動かせる 年収600~804万円 食・環境・well-beingという社会性の高いテーマに挑戦 企画書だけで終わらず、現場まで自ら動かせる裁量ある環境
イベントの企画・運営経験5年以上 イベントまたはプロジェクトの企画・進行経験 Word・Excel・PowerPoint等の基本的なPCスキル スケジュール・予算管理の経験 多数の関係者との調整・コミュニケーション力 タスク・進行管理力 トラブルや変更への柔軟な対応力 学歴不問 <歓迎> イベント制作会社での実務経験 広告代理店でのイベント・プロモーション経験 舞台演出会社での経験 マーケティング・PR経験 集客施策・広報戦略の立案経験 舞台演出・映像・照明・音響の知識 デザイン・映像編集スキル 英語・中国語などの語学力 イベント業務管理士 PMP 防火・防災管理者資格 <求める人物像> イベントを「目的」ではなく事業成長の「手段」として考えられる方 食・環境・ライフスタイル・well-beingに関心がある方 ブランドや思想を体験として届けたい方 企画だけでなく現場にも立てる方 部署や社外関係者を横断してまとめられる方 正解のないテーマを試行錯誤しながら進められる方 短期成果だけでなく、長期的なファンづくりを考えられる方
各種機械器具の製造販売、不動産賃貸、食料品・飲料品・農産物・食品添加物の卸売・小売・輸出入、一般食品の製造・販売。KOMBUCHAブランド「_SHIP」、飲食店「1110 CAFE/BAKERY」「BROOKS Greenlit Cafe Minami Aoyama」等を展開し、OKS CAMPUSでイベント・体験・スペースレンタル事業等を行う。
448~651万
新ブランド「planet rolls」の立ち上げメンバーとして、商品開発から製造体制の構築、ブランドづくりまで幅広くお任せします。 単なるレシピ開発ではなく、市場ニーズやブランドコンセプトを踏まえた商品企画から、製造オペレーションの構築、品質改善まで一貫して携わるポジションです。 具体的には、 ベーカリー商品の企画・コンセプト設計 ロールパンなど新商品のレシピ開発 原材料の選定・仕入先との調整 試作・品質・原価・製造工程の改善 製造体制・オペレーションの構築 店舗・販売促進チームとの連携 SNS・販促チームとの商品PR 食品表示・衛生管理対応 ブランド立ち上げフェーズだからこそ、商品だけでなくブランドそのものを育てる醍醐味を味わえます。 <この求人の魅力> 新ブランド「planet rolls」の立ち上げ 商品開発からブランドづくりまで携われる プラントベース・サステナブル領域 年収448~651万円 年間休日120日 月平均残業20時間以下 商品企画・製造・販促まで一気通貫 OKR評価制度による成果評価 食を通じてWell-Beingを実現する企業理念 創業100年以上企業の安定基盤と挑戦環境を両立
パン・スイーツ・ドーナツなどの商品開発または製造経験(2年以上) ブランド立ち上げや商品開発への興味 食への探究心・ものづくりへの情熱 チームで新しいブランドを育てたい方 歓迎 店舗運営経験 シェフ・料理長経験 プラントベース・オーガニックへの興味 衛生管理者資格 オールスクラッチ製法の経験 製菓衛生師・調理師資格 求める人物像 「おいしさ」と「ブランド価値」の両立に挑戦したい方 消費者視点でものづくりができる方 食のトレンドに敏感で企画力を発揮したい方 新ブランドをゼロから育てることに魅力を感じる方
飲料・食品メーカー事業、食品加工、飲食・レストラン運営、1110 CAFE/BAKERY運営、不動産事業、EC事業、IT・流通関連事業
400~550万
<「さいたまブロンコス」について> さいたま市、所沢市をダブルホームタウンとして活動するB3リーグ所属の男子プロバスケットボールチーム。Bリーグの前進であるbjリーグがスタートした際に初年度から参加したクラブ「オリジナル6」の1つで有数の歴史を持つ。2020年に経営の健全化と、地域に愛され地域に貢献できるクラブチーム作りを目指し再始動。 チームスローガンは「WILDPOWER」。バスケットボールを通じてTHE SAITAMAを元気にすることを目指し、未来を担う子どもたちに向けた取組に注力しているクラブです。 <「dip BATTLES」(ディップ バトルズ)とは> 「dip BATTLES」のチーム名には「強さ」をもちあわせ、どのチームよりも「情熱にあふれているダンス」を届け、人々に「夢を与える」チームでありたいという思いがこめられています。 また、当社が運営するサービス「バイトル」の名前の由来である「バイト」×「格闘技」の掛け合わせをも連想させます。 <チームの特長> 当チームを率いるディレクターは日本、世界を舞台に活躍し、数々のアワード歴を持つSHUHO氏が就任いたしました。多くのチームがディレクター1名体制の中、SHUHO氏が目指す前例をみないドリームチームを実現するため、アシスタントディレクター3名体制を採用。各ジャンルのプロフェッショナル3名(FRESH SEIJI氏、Toshi氏、WAPPER氏)が集結することで、幅広いジャンルに対応でき、圧倒的なテクニックとパフォーマンスによるダンスステージをお届けします。 <お任せしたいミッション> イベント責任者のもとで、 BATTLES・さいたまブロンコス両チームの興行運営を現場の中心人物として推進することがミッションです。 単なるオペレーターではなく、 「任された現場を自分の判断で回し切る」存在として、 将来的にイベント責任者を担うことを期待しています。 <業務内容> イベント運営リーダーは、現場の最前線で興行を成立させる要です。 ■ 興行・イベント運営 ・試合・公演当日の進行管理、運営ディレクション ・会場設営・撤収の現場統括サポート ・演出・導線・オペレーションの実行および改善提案 ■ 人員マネジメント ・アルバイト・ボランティアスタッフへの指示・取りまとめ ・現場での判断・トラブル一次対応 ・責任者への状況共有・改善提案 ■ 体験づくり・企画サポート ・ファン体験(CX)向上に向けた運営改善 ・集客イベント、演出企画の実行サポート ・スポンサー・地域連携イベントの現場対応 ■ 社内外連携 ・社内各部署(営業・広報・チーム運営)との連携 ・リーグ提出資料・運営関連資料の作成補助
・社会人経験2年以上 ・イベント・興行・展示会・スポーツ・エンタメ等の運営経験 (小規模でも可) ・土日祝日の興行対応が可能な方 【歓迎/尚可】 ・現場リーダー、SV、サブディレクター等の経験 ・複数名のスタッフをまとめた経験 ・接客・販売などホスピタリティを重視した業務経験
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603~804万
■業務内容 ・新たなお客様層獲得につながるプランの企画、実行、効果検証とブラッシュアップ ・消費者に業態を理解してもらうブランディング施策 ・顧客満足度の向上を目的としたサービスの改善と、フィードバックをもとにした改善策の実行 ・消費者トレンドに関する市場調査、情報収集 ・業態コンセプトに合ったメニューの企画構成および付加価値となる商品企画 ・店舗設備や従業員の特性・魅力を活かした、お客様体験のデザイン・設計・ディレクション ・販売予測、販売計画・原価と在庫のコントロール
・大卒以上 ・企画・ディレクション能力がある方 ・飲食業界での実務経験(例:店舗運営、メニュー開発、マーケティングなど) ・チームでの協働に必要なコミュニケーションスキル 【歓迎/尚可】 ・飲食店における企画からオペレーションの落とし込みまでトータル的に関わったご経験がある方 ・メニューの企画構成・商品企画もしくは業態コンセプト作り、業態開発等のご経験がある方
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450~650万
韓国料理・中華料理・和食・デザートメニュー、それぞれの知見を活かしてを中心にグランドメニュー、季節メニュー、ドリンク、デザートメニューまで全てのメニュー企画をしていく仕事です。 ・流行や食に関するトレンド、他社の取り組み等のリサーチ ・現状メニュー構成の分析と消費者目線での改善方針の作成 ・料理長や商品開発者と共にグランドメニューや季節メニューの企画 ・既存メニューのブラッシュアップ、付加価値づけ ・新商品開発に際し必要な提供業者の開拓 ・メニュー単位の原価率設計と年間計画の作成 ・商品開発業務のサポートおよびコラボレーション
・和、洋、中、韓、デザートいずれかの知見及び商品企画または開発の経験がある方 ・業態やブランドへの理解がある方 ・マーケティングを実践するための技術的な知見のある方
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460~600万
韓国料理に関する専門知識を活かして、商品の企画開発、料理の見せ方の工夫、現場オペレーションのフィッティングなどを担当していただきます。また、「韓国フェア」などお客様と直接触れ合うイベントの企画といった、発信力のある独自企画を推進していただくことも期待します。 ・消費者市場分析(ニーズ、地域、流行、ターゲットなど) ・料理、味の専門知識を活かして商品企画開発(社内外の協力者のコーディネートを含む) ・既存メニューのブラッシュアップ、付加価値づけ、食材仕入状況に応じたレシピ変更等 ・商品フェアやイベントの企画参加
・韓国料理カテゴリーの商品企画もしくは開発経験 ・外食チェーン店オペレーションの理解
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650~850万
当社の定番商品である和菓子(大福やどら焼き等)の商品開発をお任せします。NB商品だけでなく、大手小売店に並ぶPB商品の開発も行います。商品企画から製造部門への落とし込みまで一貫して担当します。管理職として部下の育成支援・業務フォロー・労務管理等も行います。 【具体的には】 ・商品企画〜開発〜提案 ・原材料開発 ・提案資料・製造工程書類の作成 ・製造への落とし込み(量産化、スケールアップ) ・大手コンビニの商品検討会議への参加 大福・どら焼き・たい焼き・団子・おはぎ等の和菓子。チルド・冷凍・常温・EC向け等の商品開発を行います。顧客打合せ・市場調査・商品コンセプト立案・予算管理等の企画業務だけでなく、製造部門への工法落とし込みや改善等も行います。 変更の範囲:会社内での全ての業務
【必須条件】 ・食品業界での商品開発の経験 ・商品のスケールアップ、量産化の経験 ・工場生産に関する基礎知識 ・マネジメントの経験 ・普通自動車第一種運転免許 【歓迎条件】 ・スイーツの商品開発の経験 ※職種・業種経験必須
十勝産小豆加工食品・和菓子・惣菜等の各種製造販売
400~650万
当社の定番商品である和菓子(大福やどら焼き等)の商品開発をお任せします。NB商品だけでなく、大手小売店に並ぶPB商品の開発も行います。商品企画から製造部門への落とし込みまで一貫して担当します。 【具体的には】 ・大福・どら焼き・たい焼き・団子・おはぎ等の和菓子 ・チルドや冷凍商品、常温商品、EC向け等の商品開発 ・顧客打合せ、市場調査、商品コンセプト立案、予算管理等の企画業務 ・製造部門への工法落とし込みや改善 ・全体の進捗管理や営業などの他部門との協業 変更の範囲:会社内での全ての業務
【必須条件】 ・食品業界での商品開発の経験(2年以上) ・製造現場への落とし込み経験等、工場生産に関する基礎知識 ・普通自動車第一種運転免許 ※職種・業種経験必須
十勝産小豆加工食品・和菓子・惣菜等の各種製造販売
600~700万
弊社で取り扱うOAサプライ・事務機器の新商品企画・提案から販売終了まで下記の業務をご担当いただきます。※ファブレスメーカーで新規の製造委託先の工場の開拓などもあるので海外出張も発生します。 ■商品の開発:担当する商品カテゴリーで、会社からのテーマや営業からの要望、市場調査結果等を基にした商品企画の立案、開発スケジュールの策定・進捗管理 ■商品の品質管理(製造委託先との窓口):品質管理部と連携して新商品仕様の決定、不具合商品の分析、商品仕様変更や工場作業員への教育などの再発防止策の立案 ※勤務条件備考欄に追記
【いずれか必須】■商品企画のご経験 ■バイヤーのご経験 【求める人物像】顧客の購買データ等の事実情報から「どうしたら売れるのか?」を考えながら、実際に業務を進めてきた経験のある方 【社風】社内競争に勝てなければ市場の競争には勝てないとの考えから 自信がある商品であればたとえ社内競合になってもチャレンジできます。 企画~取引先開拓~上市に至るまで、これまでの経験や新たなアイデアを十分に発揮いただける環境です。
■電気機械器具及び電気用品の企画開発・製造・輸入・販売 ■通信機械及び用品の企画開発・製造・輸入・販売
400~600万
【会社説明/募集背景】 CMでもお馴染み、グロップグループの印刷会社「クレス」です。 安定した経営基盤に支えられ、厳しいといわれる印刷業界の中で、直近3年増収増益と、成長を続けています。 このたび事業の更なる発展を目指し、営業職の新メンバーを募集することになりました。 【具体的な業務内容 】 下記、各種クリエイティブ物の企画提案をお任せします。 ▼クリエイティブ一例 ・印刷物(冊子/ビラ/ポスターなど) ・POPや看板などの販促、掲示物 ・動画 ・WEB制作 ・各種ノベルティ など取引先は、官公庁や 広告代理店・メーカー・アパレル業界などさまざま。 お客様のイメージや商品コンセプト、目的(製品やサービスの販売促進のためなど)に合わせた提案を行っていただきます。 他、クリエイターさんとコラボしたオリジナルグッズ(マスキングテープ、カード、ノートなど)の製造販売もしています! 【クレスだからできる 自由な提案&裁量の大きさとは? 】 ・印刷業務はほぼ外注化自社工場を保有していないため、工場稼働を担保するための提案をする必要は一切ありません。 お客様にとって“本当に必要なモノ”だけを自由に提案できます! ・スピードとコストを両立した提案が可能社内デザイナーが4 名常駐&動画制作や写真の撮影など各分野のエキスパートがグループ会社にいるため、すべて内製可能。そのため、提案商材の幅が広く、「作りたいもの」を実現できます。 ・強力なパートナーが常にいる制作にあたり、100 社以上のパートナー企業様がいます。そのため、今まで制作実績がないクリエイティブ物もパートナー企業様と連携してスピーディーな提案が可能。社内だけでなく、社外にも心強いパートナーがいます。 ・価格設定も一任一連の業務ができるようになれば、価格設定などもあなたに一任します。もちろん相談もOK ですが、ルールやマニュアルに沿った提案をする必要はありません! 【活躍するメンバー 】 法人担当10 名うち、 5名が営業メンバーとして活躍中。 中には旅行代理店出身者など、業界未経験の社員も在籍しています。 少数精鋭だからこそ教えあう・助け合う風土が根付いているため、 分からないことがあれば遠慮せず積極的に質問してください! 60代・・2名50代前半・・1名(営業課長) 30代中盤・・2名 【入社後の流れ 】 まずは印刷研修として座学を1~2週間ほど行います。 そのあとはOJT を 中心 として、先輩や上司の商談に同行しながら提案方法や業務の一連の流れを覚えていただきます。 OJT の期間 は約 2 ヵ月。まずは既存のクライアントを担当に持ちながら、比較的チャレンジしやすいポスターなどの提案からはじめていきましょう。 【キャリアアップ】 営業数値及び、コンピテンシー評価において、昇格制度があります。 一般職→係長→課長→部長→役員例)中途入社2年目:係長中途入社5年目:課長
■必要条件 【必須条件】 ・営業経験3年以上(法人・個人問わず) ・普通自動車免許(AT可) 【歓迎条件】 ・法人営業経験 ・印刷業界での営業のご経験
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