【九州∕エリア限定職】建築施⼯管理※年休127⽇∕⼟⽇祝休み∕東急G∕⼤規模建築プロジェクト
600~1000万
東急建設 株式会社
福岡県福岡市
600~1000万
東急建設 株式会社
福岡県福岡市
建築施工管理
~東急グループの総合建設会社(準⼤⼿ゼネコン)∕年休127⽇∕⼟⽇祝休み∕DX戦略推進∕⼤規模な街づくり∕働き⽅改⾰推進中~ ■職務内容: オフィスビル、マンション、商業施設、⼤型倉庫、⽣産施設等の建築⼯事の管理をお任せ致します。 建築⼯事における施⼯計画策定、現場での⼯程管理、品質管理、原価管理、安全管理などを⾏っていただきます。 また、⼯程や品質についての改善提案を⾏い、現場作業員と協⼒して改善活動を推進していただくこともございます。 ■名古屋⽀店施⼯実績 https://www.tokyu-cnst.co.jp/works/ ■特徴: ‧エリア職採⽤のため転勤は原則発⽣致しないため、ライフステージの変化にも対応が可能です。 ‧会社として労働環境を良くするために社員の意⾒を吸い上げる取り組みを実施するなど⻑期的に就業可能な環境があります。 ‧年休127⽇、社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚⽣も充実しております。 ‧⼤規模プロジェクトからリニューアル物件まで幅広い施⼯案件を経験するすることが出来ます。 ‧今後は国内のみならず、海外での事業拡⼤を推進しているため、将来的には海外へチャレンジすることも可能です。 ‧東急グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。 ■同社について: 同社の原点は、多摩⽥園都市をはじめとする渋⾕や東急沿線の街づくりです。 この原点に⽴ち、企画提案から新築、リニューアル、建て替えに⾄るまで、街のライフサイクルに末永く関わっていくことによって、建物ひとつひとつではなく、お客様や⽣活者の視点で“まち”全体を考え、常に新たな価値の創造に努めてまいります。 ■東急建設の⼈材育成について: 「豊かな創造性とチャレンジ精神にあふれた⾏動⼈の育成」を⼈材育成ビジョンとして掲げ、⼈材育成戦略として「仕事の持つ⼈材育成⼒の活⽤強化」「⾃ら考え、⾏動できる⾃⽴型⼈材の育成( 顧客‧会社を考える)」「変⾰をリードするコア⼈材の育成」を⾏っております。 育成ビジョン実現のため、会社として、また各系統ごとにもさまざまな研修を設けています!
【必要業務経験】 ■必須条件: ‧建築分野における施⼯管理のご経験をお持ちの⽅(S‧RC‧SRC造経験) ‧1級建築施⼯管理技⼠をお持ちの⽅ ■歓迎条件 ‧オフィス/マンション/商業施設/物流倉庫等の施⼯管理経験 ‧⼀級建築⼠資格を保有している⽅ 【学歴】 ⾼等学校卒業以上
1級建築施工管理技士、一級建築士
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
600万円〜1,000万円
全額支給
休憩60分
労働時間区分:フレックスタイム制 コアタイム: 10:00〜15:00 標準的な勤務時間帯:8:00〜17:00 休憩:60分 【就業時間補⾜】 担当プロジェクトによっては変更となる場合がございます。
有 コアタイム (10:00〜15:00)
有
127日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
年間有給休暇:0⽇〜10⽇(下限⽇数は、⼊社直後の⽇数)
夏季休暇、年末年始、会社記念⽇、東急グループの⽇、作業所異動休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【給与‧待遇】 想定年収:600万円〜1026万円 ⽉給:286,000円〜415,000円 ⽉額(基本給):286,000円〜415,000円 ■特記事項なし ■経験‧能⼒‧年齢‧前職の給与等を考慮し、規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7⽉、12⽉) 【年収例】 ※残業⼿当35時間/作業所勤務⼿当‧賞与4.75ケ⽉ ⼤卒6年⽬28歳 702万 ⼤卒8年⽬30歳 748万 ⼤卒13年⽬35歳 856万 【賃⾦形態】 ⽉給制(⽉給=基本給) 【試⽤期間】 あり 【試⽤期間の説明】 試⽤期間(6ヶ⽉)
福岡県福岡市
屋内全面禁煙
【勤務地2】 福岡県 佐賀県 ⼤分県 ⻑崎県 宮崎県 熊本県 ⿅児島県 沖縄県
有
【福利厚⽣】 通勤⼿当:有 全額⽀給 住宅⼿当:有 同社規定による(賃貸‧持家等) 家族⼿当:無 特に補⾜事項なし 厚⽣年⾦基⾦:無 特に補⾜事項なし 健康保険:有 厚⽣年⾦:有 雇⽤保険:有 労災保険:有 社会保険完備 寮社宅:有 独⾝寮あり(30才未満、キャリア採⽤者は3年可) 退職⾦制度:有 特に補⾜事項なし 定年:65歳 教育制度/資格補助:■1級建築⼠無料講習会実施 ■1級建築⼠合格者(補助⾦‧報奨⾦併せて50万⽀給)
東京都渋⾕区渋⾕1-16-14渋⾕地下鉄ビル
①⼟⽊建築⼯事請負 ②⼟⽊建築⼯事に関する調査、企画、地質調査、測量、設計、管理及びコンサルティング業務 ③建物及び建築物の保守、管理 ④不動産の売買、賃貸及び仲介業務 ⑤⼟⽊建築⼯事⽤機械器具、仮設資材の製作、販売、賃貸及び修理 ⑥建設⽤コンクリート製品の製造及び販売
最終更新日:
1000~1400万
【仕事内容】 建築領域の施工管理として、アフターサービス業務をご担当いただきます。全国の現場を担当し、会社の窓口として顧客対応を行う業務です。 【業務詳細】 ・AR(アフターリニューアル)分野の小規模工事(1~10億円規模) ・小口工事や顧客対応業務 ・小口工事見積作成 【特徴】 ゼネコンと競合する分野ではありますが、就業環境良く、裁量をもって速く経験を積むことが可能です。ゼネコンやサブコンで経験を積んだ中途入社者も多数活躍しています。 また、都市インフラセクター内には「ゼネコン」「サブコン」「メーカー」「コンサル」の機能を持っているため、ご希望と適性に応じ、幅広い経験とスキルを得ることができます。 【魅力】 ・プライム上場の日本製鉄グループで安定性◎ ・社員定着率98%で平均勤続年数19.2年と腰を据えて働くことが可能。 ・完全週休二日制/年間休日125日/リモート勤務、私服通勤やフレックス制も導入しており、柔軟に働ける環境です。 【同社について】 同社は、国内最大手の鉄鋼メーカーである日本製鉄グループのエンジニアリング会社となります。2006年に独立・創業し、現在は製鉄プラント、環境ソリューション、エネルギーソリューション、海洋鋼構造、建築・鋼構造、パイプラインの6事業を展開しています。国内最大手グループとしての安定性や、これまでの実績から同社だからこそ携われるダイナミックな案件があることが魅力です。 製鉄関連にとどまらない多様な事業分野への展開が特徴であり、近年は従来の事業展開に加え、水産物の大規模沖合養殖システムや、廃棄物スラグの農業肥料化など、持続可能な社会の実現に向けた新事業開発にも力を入れています。
・普通自動車運転免許 ・一級施工管理技士 ・監理技術者(一施)
【会社概要】 事業内容:■製鉄プラントセクター、■環境・エネルギーセクター、■都市インフラセクター 設立:2006年07月 本社:東京都品川区大崎1-5-1 大崎センタービル 資本金:15,000百万円 売上高:409,200百万円 従業員数:1,453名
730~920万
【業務内容】 入社後はご本人と協議の上、配属先を決定。建築施工管理のプロフェッショナルとして現場でのキャリアをスタートしていただきます。担当する物件は、都市部の大規模オフィスビル・商業施設から、病院・学校・データセンター・工場・倉庫まで多岐にわたります。スーパーゼネコンならではのランドマーク的物件や、日本で最も高い建物に携わるチャンスもあります。将来的には作業所長として現場のトップを担っていただくことを期待しています。また、海外勤務を希望される方には、国内で数年の経験を積んだ後にグローバル事業本部(国際支店)への異動が叶う仕組みが整っており、海外で活躍できる機会も約束されています。 【主な業務内容】 ・建築施工管理全般(品質・コスト・工程・安全・環境のバランスのとれた管理) ・都市部の大規模案件(オフィスビル、商業施設、超高層建築等)の施工管理 ・病院・学校・データセンター・工場・倉庫など多様な用途の施工管理 ・協力業者との連携・調整 ・報告書・書類の作成および各種管理業務 【主な施工実績】 帝国ホテルインペリアルタワー、グランド・ハイヤット・バリ、六本木ヒルズレジデンスC、D棟、幕張メッセ、国立科学博物館、泉ガーデン(六本木)、日本テレビタワー(汐留)、湯島神社本殿、首里城正殿、東京湾アクアライン等。上記の数図の施設が多くの人を生活を支えており、清水建設200年の歴史によって積み上げられた確かな技術力を証明しています。 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・スーパーゼネコンとして、日本最大規模の超高層・大型案件に携われる環境があります。現在進行中の案件の中には、日本で最も高い建物となるプロジェクトも含まれています。 ・スーパーゼネコン5社の中で「4週8閉所(週休2日相当)達成率」がトップクラスを誇り、先進的なワークライフバランスを実現しています。 ・キャリア採用者もプロパー社員と同一の評価制度・昇格ライン上に置かれており、公平なキャリアパスが描けます。 ・内定後に配属先の希望をすり合わせる面談が行われるため、入社前から勤務地の見通しが立てやすく、安心して転職活動を進めていただけます。
【MUST(必須条件)】 ・1級建築施工管理技士の資格保有者 ・建築施工管理の実務経験3年以上 ・地場ゼネコン出身者(企業規模問わず) ・10億以上の規模の施工現場にて次席以上のご経験されてきた方 ・RC造・S造・SRC造いずれかの経験 ※木造・軽量鉄骨造のみのご経験者は対象外となります。 【WANT(歓迎条件)】 ・中・大規模建築工事(マンション、オフィスビル、病院、学校、工場、等)での施工管理経験 ・所長等の現場マネジメント経験者 【求める人物像】 ・建築施工管理の仕事に情熱を持ち、外勤(現場)でのキャリアを継続的に追求したい方 ・将来的に作業所長として現場のトップを目指す意欲のある方 ・協力業者をはじめとする多様な関係者と協力しながら業務を進めることができる方 ・居住地や勤務エリアについて、ある程度の柔軟性を持てる方
建築・土木等建設工事の請負(総合建設業) 主要事業領域:建設事業(建築・土木・海外建設)、不動産開発事業、エンジニアリング事業、グリーンエネルギー開発事業、建物ライフサイクル事業、フロンティア事業(宇宙・海洋・自然共生)
730~1300万
大型物流倉庫を中心とした非住宅建築の設計・施工管理をお任せします。案件のほとんどが元請案件で、設計から施工管理まで一貫して携わり、プロジェクト全体をマネジメントしていただきます。 工程・品質・安全・原価管理をはじめ、協力会社との打ち合わせや各種調整、現場の進捗管理など、建築工事全体を統括。JFEグループの強みを活かしたS造・SRC造の大規模建築を中心に、数十億円~数百億円規模、工期約1年の大型プロジェクトに携わることができます。 1人あたり年間1~2件程度の案件を担当し、元請ならではの裁量の大きい環境で、物流施設をはじめとするスケールの大きな建築プロジェクトを推進していただきます。
・建築施工管理のご経験がある方 ・建築施工管理技士1級または建築士1級をお持ちの方
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400~650万
GLC株式会社が受注するRC賃貸マンションの建築施工管理を担当していただきます。 まずは、所長の補助として写真撮影や朝礼、KY等の安全管理から業務に携わって頂きます。 経験や理解度に応じて、無理のない範囲から徐々に業務の幅を広げていくことができます。 【具体的には】 ■工程計画の立案、施工図作成、現場での工程、安全、品質、予算の管理 ■仕様変更やスケジュール変更に伴う業者調整 ■工事期間(目安)7ヶ月~18ヶ月
■①、②、③いずれかの資格及び経験を有する方 ①2級資格 × 木造の施工管理経験:39歳以下 ②2級資格 × 木造以外の施工管理経験:29歳以下 ③無資格 × 木造以外の施工管理経験:29歳以下(基本的に専門卒以上が対象。工業高校の指定学科卒は対象。)
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680~910万
自社ブランドマンション「LIBTH」シリーズの建築施工管理(所長職)を担当していただきます 。 【具体的な業務内容】 ■工程・原価管理:独自の4指標(安全・工程・品質・予算)に基づく、担当現場の進捗および収支の徹底管理 ■品質・安全管理:現場巡回を通じた施工図の精査、協力業者への技術的な指示、および現場全体の安全・品質の担保 【担当物件】 □物件種別:自社ブランド「LIBTH(リブス)」シリーズ □構造・規模:RC造(鉄筋コンクリート造)、10階〜15階建て程度 □工期目安:7ヶ月〜18ヶ月 □エリア:福岡市内メイン(駅近)
■RC造の新築施工管理経験がある方 ■1級建築施工管理技士もしくは一級建築士をお持ちの方
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400~670万
住友林業ブランドの新築木造注文住宅の施工管理業務をお任せします! 住友林業オリジナルの「ビッグフレーム工法」を中心に、 木造軸組工法による施工現場の品質・工程・安全管理をご担当いただきます。 担当案件は常時4~5棟、年間15~20棟程度です。 施主様との打ち合わせや立会い業務は主に親会社である住友林業が担当するため、 施工管理業務に専念できる環境が整っています。 【仕事の特徴】 ◆施工管理における建築担当(木造)、土木担当(基礎工事、地盤改良工事)など、担当領域の分業化でプロとして業務に集中できる体制を整えています。 ※技術力によりますが建築と土木を両方担当する方もいます。 ◆見積・積算・発注は専任担当者が対応するため、施工管理に特化できます。 ◆スピードよりも品質を最重視。基本的にオフィスへ出勤してから現場へ向かうスタイル。 ◆社員どうしの繋がりが密で、技術的な情報共有も活発です。 【低炭素社会実現をリードする『総合木造建築会社木造ゼネコン』を目指して】 住友林業グループの品質基準に基づく施工管理と、引渡し後まで見据えた点検・アフター体制が強み。 現場の標準化や検査体制を通じて品質の均一化を図り、顧客接点の多い保守業務で信頼を積み重ねる。安全管理とコンプライアンスを重視し、⾧期的な住まい価値の維持に貢献して参ります。 ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。 【変更の範囲】会社の定める業務
【必須】 *建築または土木における施工管理の実務経験をお持ちの方(経験年数不問) *普通自動車運転免許(MT・AT不問)をお持ちの方 【歓迎】 下記資格のいずれかをお持ちの方 *1・2級建築施工管理技士 *一・二級建築士 *1・2級土木施工管理技士
1)注文住宅・分譲住宅の施工および施工管理(住友林業施工物件の約4割を施工) 2)中規模木造建築物の施工および施工管理 3)住宅・マンション等のメンテナンス・リフォーム・施工および施工管理 4)地盤改良、外構の施工および施工管理 住友林業株式会社の直営工務店として発足し、2006年に現社名を変更。“住友林業の家”を年間約3,700棟にのぼる新築工事を手掛けており、リフォームやメンテナンス、事業用建築にも取り組んでいます。
382万~
マンション・戸建・商業施設・倉庫などの改修工事をお任せします。 【具体的には】 入札案件などは入札書類作成からスタートし、受注工事の工事計画打合せ、近隣対応や役所対応を行いながら、適切に安全に工事が進むように、工程計画・予算管理・労務管理・安全管理を適切に行っていただきます。 エリア:九州一円 (稀に1週間程度の出張あり・宿泊先は会社負担・出張手当あり) ◆従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後)建築施工管理 (変更の範囲)社内で定めた業務内容の範囲
(必須) 普通自動車免許(AT限定可) (優遇) 建設現場経験あれば尚可
ビルリニューアル及びリノベーション工事/建築物の劣化調査・診断/建築工事全般 1997(H9)年創業以来、順調に業績を伸ばしています。大手ゼネコンや住宅メーカーとの取引を中心にビルオーナー様からの発注も年々増加傾向にあります。今後一層の進展を目指しています。
350~440万
未経験から始められる「工事巡回・写真管理スタッフ」 アスベスト除去工事や防水工事の現場を巡回し、工事の進捗状況を記録・管理するお仕事です。 実際に工事作業を行うのではなく、 現場が安全かつスムーズに進んでいるかを確認し、 写真撮影や報告書作成を通して施工管理スタッフをサポートするポジションです。 📌主な業務内容 1日に2件程度の現場を訪問し、以下の業務を行います。 ・工事現場の写真撮影 ・工事進捗や作業状況の確認 ・協力会社への簡単なヒアリング ・現場情報の入力・管理 ・報告書や書類の作成 ・施工管理スタッフへの情報共有 撮影した写真や現場情報は、その場でスマートフォン・タブレット・PCを使って入力します。 難しい作業や専門知識は必要なく、「確認する」「記録する」「報告する」が中心のお仕事です。 👉入社後の流れ STEP1 先輩社員との同行研修 まずは施工管理担当の先輩社員と一緒に現場を訪問します。 ・写真撮影の方法 ・報告の流れ ・工事現場で見るポイント ・専用アプリの使い方 などを基礎から学んでいただきます。 STEP2 簡単な業務からスタート 慣れてきたら ・写真撮影 ・チェック項目の確認 ・データ入力 などの比較的簡単な業務からお任せします。 現場には当社の工事内容をよく理解している協力会社や先輩社員がいるため、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 STEP3 一人で現場巡回デビュー 業務を習得後は、担当エリアの現場を巡回しながら進捗確認や写真管理を行います。 午前1件・午後1件程度の訪問が基本となるため、無理のないスケジュールで働けます。 💚この仕事に向いている方 コツコツと丁寧な作業が得意な方 写真撮影や記録管理が苦にならない方 人とのコミュニケーションを大切にできる方 建設業界に興味がある方 未経験から手に職を付けたい方 安定した環境で長く働きたい方 💎キャリアアップについて 入社時に専門資格や業界経験は一切不要です。 入社後は会社負担による資格取得支援制度を活用しながら、 建設業界で役立つ資格取得を目指せます。 【取得可能資格例】 1級建築施工管理技士 石綿作業主任者 また、経験を積むことで ・施工管理 ・営業職 ・拠点責任者 などへのキャリアアップも可能です。 未経験からスタートし、将来的には建設業界の中核人材として活躍できる環境を整えています。
普通自動車運転免許(AT限定可) 基本的なPC操作ができる方
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360~420万
主要業務は、百貨店や商業施設の内装設計・施工管理・見積りです。 ほとんどのクライアントが、既存の固定得意先になります。 同デザイン室は大きく「装飾担当」と「内装担当」に分かれており、「内装担当」に所属となります。 【具体的には】 ・現場の各種管理(品質保持・工程進捗・安全衛生など) ・設計図面・仕様書の作成 ・見積書作成 ・クライアント・設計・協力会社との打ち合わせや調整 ・工事進捗管理・検査・引き渡し対応(工期:約2週間~2か月間間) ・内装工事やリニューアル案件の対応 ・出張あり(3か月に1回程度:1~2泊)※対応する案件によっても期間や頻度は異なります。 【業務の流れ】 店舗の出店やリニューアルの情報が入る→図面作成→見積書を作成→工程調整→着工→現場管理→完工→引き渡し 【所属部署:商環境デザイン室】 部署人数:男性3名(50代・60代)、女性1名(30代) ※前職のご経験と保有の資格やスキルなどを考慮したうえで担当を決定します。 【キャリアパス評価制度】 入社1年目は、先輩スタッフや上司の元で業務の基礎を学んでいただきます。 2年目~5年目:図面作成・デザイン提案を主体的に行います 5年目~9年目:クライアント様の窓口として自分で担当を持ちます(主任/係長/課長代理へ昇進) 10年目以降:デザイン室全体の管理監督やスタッフ育成(課長/室長等) ※人物評価については最終学歴や年齢の考慮はほとんどなく、入社後の実績と提案力・実践力をもとに評価します。(役職の上昇に伴い役職手当の付与) 【勤務パターン例】 [Aパターン(主に図面作成や見積書作成をする日)] 1ヶ月の内95%はデスクワークです。 [Bパターン(主に現場の管理を行う日)] 月に1回~数回あります。 使用CAD:ベクターワークス ◆従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後)内装管理 (変更の範囲)実績により管理職等の登用有
<必須> ・Excelで見積もり作成や資料作成ができる方 <優遇> ・CAD使用経験 ・普通自動車免許(AT限定可)
大洋工芸は1960年にマネキン人形の製造・販売を一貫して行うメーカーとして創業し、1973年に現在の福岡大洋工芸の前身である九州営業所を開設。その後市場の多様化に対応し、アパレル関連器具のレンタル事業を開始し、その後も店舗や展示会の内装設計・施工までをトータルで行う「商空間デザイン事業」へと発展していきました。当社は北部九州(福岡・大分・長崎・佐賀)と山口県をカバーする事業所となります。大洋工芸グループは北海道から沖縄まで全国に約50か所の支社・営業所を展開しています。
400~750万
次代のワークスタイルソリューション事業を行っている当社にて、オフィスや商業施設を中心とした内装・改修工事における施工管理をお任せいたします。デザインを形にする司令塔としてご活躍いただきます。 【具体的には】■現場の工程・品質・安全管理、工程表の作成・進捗管理■デザイン図面の確認、施工図への落とし込み・修正対応■協力会社・職人の手配、人員配置、現場での各種調整■資材・特注什器の発注、納期管理、コスト・原価管理■B工事・C工事対応、ビルルール遵守、夜間工事対応■ビル管理会社・行政への申請書類作成・提出 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■内装施工管理または建築施工管理の実務経験(年数不問)■普通自動車免許(AT限定可)※現場移動用【尚可】■1級建築施工管理技士資格の保有者■デザイン性の高い空間づくりに一貫して関わりたい方 【働き方】フレックスタイム制、年間有給取得目標80%、健康社食の設置など長く働きやすい環境が整っています。【当社の強み】創業約100年のIDEXグループとして安定した事業基盤を持ち、日経ニューオフィス賞を受賞するなど順調に成長を続けています。【キャリアパス】施工管理専任者から複数拠点の統括やマネジメント、専門性を高めた技術リーダー等、志向に応じたキャリアアップが可能な環境です。
オフィスの設計・施工、オフィス家具販売、オフィス移転など