【ベイカレント】インタラクティブコンサルタント(広告戦略)
年収非公開
株式会社ベイカレント・コンサルティング
東京都港区
年収非公開
株式会社ベイカレント・コンサルティング
東京都港区
マーケティングコンサルタント
戦略/経営コンサルタント
マーケティング戦略企画
●この求人のポイント● ・純コンサル × 広告・マーケ上流の希少ポジション ・事業戦略レベルのブランド/CX/広告戦略に上流から関与 ・戦略〜企画〜クリエイティブを一気通貫で経験 ・大手企業のブランド・顧客体験変革に携われる ・立ち上がり期で裁量が大きく、組織づくりにも関与可能 🔷企業名 ・株式会社ベイカレントコンサルティング 🔷ポジション ブランド戦略/マーケティング戦略/CX/クリエイティブ企画の上流コンサルタント (インタラクティブチーム) 🔷業務概要 ・ブランド/CX/広告の上流企画を、事業戦略と一体で推進 ・広告代理店や事業会社での企画経験を“経営課題の解決”に昇華する役割 🔵具体的な業務 ・ブランド戦略/コーポレートブランディング ・広告戦略(マス/Web/交通広告) ・市場調査/顧客分析/カスタマージャーニー設計 ・UI/UXの体験設計(企画) ・新規事業のコンセプト設計 ・クリエイティブ企画(動画/LP/コピー) ・外部制作会社ディレクション ・ストラテジスト/プロデューサー/クリエイティブとの協働 🔷プロジェクト例 ■大手金融の採用ブランディング ・AI人材獲得のためのブランド戦略 ・上流からの企画立案 ・広告/クリエイティブ企画の統合推進 ■大手企業のブランド再構築 ・ブランド戦略立案 ・顧客体験(CX)設計 ・広告/Web/交通広告の統合企画 🔷候補者へのメッセージ ・広告代理店では届かない“経営の上流”に踏み込める ・企画力・ブランド理解・クリエイティブ経験が評価の中心 ・戦略〜企画〜制作を横断できるハイブリッドキャリアを構築
◆必須条件 ・広告/マーケ/ブランド/UIUXいずれかの企画経験 ・クライアント折衝/プロジェクト推進の経験 ◆歓迎条件 ・広告代理店営業/プランナー経験 ・事業会社マーケティング経験 ・PR/メディアプランニング経験 ・UI/UX企画経験 ・クリエイティブディレクション経験 ・マーケ/CX/新規事業系コンサル経験
大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
年収非公開
内訳:完全週休2日制、土曜 祝日
・アナリスト:500〜650万円 ・コンサルタント:700〜900万円 ・シニアコンサルタント:900〜1,400万円 ・マネージャー:1,100〜1,400万円 ・シニアマネージャー:1,300〜2,800万円 ・パートナー:2,000万円〜(上限なし) ※面接評価によって決定
東京都港区
1名
最終更新日:
400~650万
◆業務内容 医療機関や関連企業のお客様に対し、導入後の活用支援や課題解決を行うカスタマーサクセスポジションです。サービスを円滑に運用いただけるよう、問い合わせ対応、活用提案、運用改善のフォローまで一貫して担当します。お客様と継続的に関係を築きながら、満足度向上と長期利用を支援していく役割です。 ◆具体的な業務内容 ・医療機器に関する問い合わせ対応業務の運営管理 ・オペレーター、SVの勤怠・シフト・業務進捗管理 ・問い合わせ内容の確認、エスカレーション判断の支援 ・対応品質のモニタリング、応対レビュー、改善提案 ・FAQ、マニュアル、業務フローなどのナレッジ整備 ・研修設計、教育、立ち上がり支援、メンバー育成 ・クライアントとの定例報告、課題共有、運用調整 ・KPI管理(応対品質、一次解決率、折り返し率など) ・業務移管や運用立ち上げに伴う体制構築、安定化推進 ・他部署と連携した業務改善、運用最適化の推進 また、経験や適性に応じて、 ・クライアント対応(当社社員フォローのもと) ・常駐メンバーのサポート/管理 などにも携わっていただけます。
◆MUST(必須) ・カスタマーサポート、コールセンター、カスタマーサクセスいずれかの実務経験 ・SV、リーダー、管理者などのマネジメント経験 ・メンバー育成、進捗管理、品質管理の経験 ・社内外との調整・折衝経験 ◆WANT(歓迎) ・医療機器、ヘルスケア、検査機器関連の知見 ・BPOセンターやコンタクトセンターの立ち上げ経験 ・業務設計、運用改善、マニュアル作成の経験 ・24時間365日運営のセンター管理経験 ・テクニカルサポート領域での経験 ◆こんな方に向いています ・顧客対応だけでなく、仕組みづくりや運営改善にも関わりたい方 ・医療業界の知見を活かして、より上流の支援をしたい方 ・現場マネジメントとクライアント対応の両方を担いたい方 ・新規立ち上げや移管フェーズなど、変化のある環境にやりがいを感じる方 ・品質にこだわり、安定運営を支える役割を担いたい方
キャリアリンク株式会社は、1996年の設立以来、人材派遣・紹介予定派遣、そして高度な運用ノウハウを活かしたBPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)事業を展開する総合人材サービス企業です。
年収非公開
----- 仕事内容 ----- ・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント ・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング ・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など 大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。 担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc ※拠点が整うまでの間、プロジェクトにより東京の案件にリモートにて参画いただく場合もございます。 ----- 案件事例 ----- ・通信事業会社におけるデータ集約基盤開発やDSP事業者システム接続プロジェクト ・外資系生命保険会社における基幹データベースサーバのリプレイスプロジェクト ・外資系製薬会社におけるシステム統合プロジェクト ----- その他の特色 ----- ・1人1人の裁量が大きい ・意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能 ・業界不問でIT領域だけでなく経営戦略まで、一気通貫で担当可能 ----- 磨ける能力・経験・仕事のやりがい ----- 一般的に大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは、縦割りになりがちですが、当社では基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことができます。 ----- 募集要項 ----- IT業界、コンサルタント未経験の方も大歓迎!!ポテンシャル採用‼ ・急成長中の当社で共に成長をしたい! ・キャリアを形成したい! ・新たなチャレンジをしたい! ・関西を盛り上げたい! そんな思いの方をお待ちしております。
≪必須≫ ・プロジェクトマネジメント経験 ※言語、プロダクトは問いません。 ≪歓迎≫ ・コンサルティングファーム出身 ・ビジネスレベルの英語力 その他(OTHER) ≪求める人物像≫ ・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 ・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方
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600~800万
自社AIを軸に5年連続増収の当社。売上の最大化に向け、BtoBマーケティング施策の設計からプロセス構築、実行、改善までを一貫して推進し、質の高いリード獲得およびパイプライン創出を牽引する役割です。 【具体的な業務】DX Suite を中心としたAIサービスにおけるBtoBマーケティング施策の設計および実行、自社セミナーの企画・運用、MAツールを用いた顧客課題に基づくナーチャリングシナリオの設計、ハウスリストの再活性化施策、成果のデータ分析・ROI改善 【特徴】少人数チームのため部分最適ではなくファネル全体を高い裁量で動かせます。営業やインサイドセールスと密に連携し、AIを活用した効率化も推進できる環境です。
【いずれか複数必須】■BtoBマーケのリード獲得経験 ■MAツールの実務運用経験およびキャンペーン設計の経験 ■自社セミナーの企画・運営経験 ■データ分析に基づき、KPI改善のためのPDCAサイクルを推進した経験 【当社について】84業界3200件超の契約を持つグロース上場企業。5年連続増収・継続課金94%超の強固な基盤で、最先端AI技術に触れ、日本のDXを牽引します。AI市場の急激な変化に即応すべく、営業と技術を融合した新組織を新設する等、時代の流れに呼応しながら成長を続けています。 【働き方】「Work From Anywhere」/リモートと出社を柔軟に選択可能/通勤手当月15万円迄など、詳細は備考欄に記載。
人工知能および関連する情報サービスの開発・提供
600~800万
自社AIを軸に5年連続増収の当社。売上の最大化に向け、既存・新規事業におけるBtoBマーケティング施策の設計から実行、改善までを一貫して推進し、質の高いリード獲得および商談創出を牽引する役割です。 【具体的な業務】DX Suite及びLeapnetにおけるマーケ施策全体の設計・実行。オンライン顧客接点創出施策の企画・運用、新規事業における市場理解を踏まえた施策立ち上げ、営業と連携したパイプライン創出 【特徴】責任者直下で戦略検討から深く関与。少人数チームのため部分最適ではなくファネル全体を高い裁量で動かせ、AIを活用した効率化も推進できます。
【必須】■BtoBマーケ実務経験 3年以上 ■戦略設計~施策実行・改善までを主担当で推進した経験 【当社について】84業界3200件超の契約を持つグロース上場企業。5年連続増収・継続課金94%超の強固な基盤で、最先端AI技術に触れ、日本のDXを牽引します。AI市場の急激な変化に即応すべく、営業と技術を融合した新組織を新設する等、時代の流れに呼応しながら成長を続けています。 【働き方】「Work From Anywhere」/リモートと出社を柔軟に選択可能/通勤手当月15万円迄など、詳細は備考欄に記載。
人工知能および関連する情報サービスの開発・提供
600~750万
2,000社超のDX・マーケ支援実績を持つ東証グロース上場の当社にて、既存顧客を担当するWebコンサルタントとしてSEOや生成AI活用などのデジタル戦略立案から実行・深耕支援までを一貫して任せます。 ・GAやヒートマップ等を活用したアクセス解析による顧客課題の抽出 ・顧客ビジネスモデルを理解したデジタルマーケティング全般の戦略立案 ・Web担当者へのディレクションやサイト構造・画面設計等の実行支援 ・SEOやLLMO(AI検索対策)をはじめとする各種内部施策の提案・推進 ・KPI達成度の確認、施策の効果レビューおよび継続的な改善提案の実施 ・顧客関係を強固にし、追加提案によるアカウント(支援領域)の拡大
【いずれか必須(3年以上)】・法人営業経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・コンサルタント経験 【ポジションの魅力】累計2,000社超の知見が集まる東証グロース上場企業で、マーケターとして飛躍できる環境です。新規開拓はなく既存顧客の深耕に専念でき、SEOから生成AI(LLMO)活用まで最先端のマーケ施策に携われます。全社でのAI活用推進やスキルアップ支援も充実。「希望の異動を叶える制度」等により、年数問わず新規商材開発やマネージャー、新規事業立ち上げなど多様なキャリアを描ける点が魅力です。
■DX&マーケティング事業部 ■メディア&ソリューション事業部 ■自動車産業DX事業部
710~2500万
◆ポジション名 人的資本経営コンサルタント (Strategy Consultant職) ◆職務内容 経営戦略・事業戦略と連動した「人的資本経営」の実践をエンドツーエンドで支援します。 具体的には、経営目標実現に向けた人材マテリアリティ(重要課題)の定義、定量評価のためのKPI/KGI設計、人材データ分析基盤の構築を推進。 さらに、エンゲージメント向上やエンプロイヤーブランディング戦略の立案から実行まで、経営層やCxOと直接対話し、企業の根本的な変革と価値向上を牽引します。 ◆求人のポイント ・人的資本開示の義務化に伴い、企業価値向上に直結する「人的資本経営」の市場需要が急増。 ・日系ファームならではの自由度と裁量で、自らビジネスを拡大できるスタートアップ的環境。 ・メンバーを大切にする育成文化と最高水準のWLB支援。 ◆魅力 ・経営直下の最重要アジェンダ(人的資本)に対して戦略立案から実行まで伴走。 ・大量採用・大量退職型とは一線を画す、個人の成長とキャリアに寄り添う組織風土。 ・第3子以降の出産祝い金100万円など、業界トップクラスの福利厚生。 ◆プロジェクト例 ・大手自動車メーカー:人的資本開示に伴う中期人的資本経営ロードマップ策定 ・大手化学メーカー:企業統合に伴う人的資本経営構想策定 ・人材派遣業:社員エンゲージメント調査・向上施策の企画・実行 ・自動車部品メーカー:人的資本データ分析基盤の構築 ◆募集役職(職階) 【C(コンサルタント)】 ・データ分析、施策立案、ドキュメンテーションなど実務の確実な実行 【SC(シニアコンサルタント)】 ・プロジェクトの仮説検証リード、CxO等クライアントとの合意形成の主導 【Mgr(マネージャー以上)】 ・プロジェクト全体の統括、人的資本領域におけるソリューション・案件開発 ◆想定年収 年収 7,100,000円 - 25,000,000円 (賞与年2回・昇給年1回) ※スキル・経験・前職給与を考慮の上決定 ◆企業概要 日本発の総合コンサルティングファーム。 アジアを中心とした独自のグローバルネットワークを持ち、経営戦略立案から業務変革、IT実装まで一貫支援。 個人の成長とチームワークを尊重する風土のもと、持続的な成長を続けています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 【勤務地】 ・東京都中央区 ※リモートワーク・在宅勤務制度あり 【休日/福利厚生】 ・完全週休2日制(土日祝)、年次有給(初年度13日)、各種特別休暇 ・カフェテリアプラン、退職金制度、出産祝い金(第3子100万円)等
4大卒以上
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500~1000万
全国の税理士・会計事務所に対し、顧問先企業向けの「事業承継支援体制(商品設計・診断サービス・案件獲得スキーム等)」をゼロから構築し、経営参謀として実行まで支援するポジションです。 【仕事詳細】 セミナー起点の集客から株価評価・承継診断、外部専門家と連携したプロジェクト管理まで、事業承継支援のビジネスモデル構築を一貫して推進します。税理士事務所の強力な基盤を活用し、地域中小企業の事業承継や組織再編、経営計画の策定を長期的に伴走支援します。
【必須】事業承継/M&A/組織再編/株価評価等の実務経験、かつ金融機関・M&A仲介・税理士法人等での法人提案経験 【歓迎】新規サービス企画経験、セミナー企画・登壇経験、士業向けコンサル経験 【仕事の魅力】 ■ゼロから支援体制を創り出す圧倒的裁量と事業開発体験 ■単発のM&Aで終わらず税理士基盤を通じて「面」で経営者に長く寄り添える支援深度 ■仕組み化の成果がダイレクトに早期昇格・報酬へ跳ね返る実力主義。ミッドタウン八重洲勤務で福利厚生も充実。
■経営コンサルティング事業 中小企業向け成長実行支援ー業種・テーマ別コンサルティング事業・DXコンサルティング事業・中堅企業向け総合経営コンサルティング
550~900万
全国の中小・地場ゼネコン(売上10~30億円規模)を対象に、脱・見積営業や地域活性化を実現する「PFI・PPP(官民連携)事業」への参入支援・経営コンサルティングを行うポジションです。 【業務詳細】 地場ゼネコンに対し、PFI参入に向けた戦略策定から事業スキーム検討、SPC設立支援、コンソーシアム形成アドバイス、事業計画書作成まで一貫して伴走支援します。また、社内向け「PFI支援パッケージ」の開発やノウハウ展開も担い、船井総研の強固な顧客基盤を活かして新規コンサル領域を立ち上げるやりがいがあります。
【必須】PFI/PPP事業の実務経験またはコンサルティング経験(事業スキーム構築、提案書作成、財務モデリング等の知見) 【歓迎】一級建築士や技術士、PFI関連資格、自治体・地場ゼネコンとの折衝経験 【魅力】 単一案件にとどまらず、全国の地場ゼネコンを通じて地方創生・まちづくりに大きく貢献できる社会的価値の高い仕事です。東京ミッドタウン八重洲35階の好立地オフィス勤務で、持株会制度や保養施設割引など大手グループならではの福利厚生も充実しています。
■経営コンサルティング事業 中小企業向け成長実行支援ー業種・テーマ別コンサルティング事業・DXコンサルティング事業・中堅企業向け総合経営コンサルティング
550~900万
ニーズが急速拡大する婦人科・産婦人科クリニックの経営者(院長)に対し、集患・自費診療導入・組織採用・DX化などを多角的に支援する「新規コンサルティング事業の立ち上げ」を担うポジションです。 【業務詳細】 婦人科領域における成功モデルの構築から、実際の院長向け伴走型コンサルティング(WEB集患、自費メニュー導入、スタッフ育成、分院展開等)まで幅広く手掛けます。シニアコンサルタントのサポートのもと、新規事業を一から創り出す事業開発経験と、医療の質向上に貢献する高いやりがいが得られます。
【必須】婦人科・産婦人科領域に関わる実務経験または営業経験 【歓迎】医療関連企業でのリーダー・マネジメント経験、クリニック開業サポート経験 【魅力】 昇給年1回・賞与年2回(社歴を問わず実績をダイレクトに評価・昇給)。ゼロからの事業開発経験と汎用的な経営ノウハウが身につく環境です。東京ミッドタウン八重洲勤務で、持株会制度や保養施設割引など充実した福利厚生も整っています。
■経営コンサルティング事業 中小企業向け成長実行支援ー業種・テーマ別コンサルティング事業・DXコンサルティング事業・中堅企業向け総合経営コンサルティング
700~1000万
【業務概要】 本ポジションは、その成長戦略をCEO直下で牽引する事業開発本部の中核メンバーとしての募集です。 M&A(PMIを含む)および新規投資・アライアンス案件の検討・推進、提携先・投資先との協業推進、事業モニタリングなど、事業開発業務全般に関与していただきます。 財務・分析・プロジェクト推進に関する専門性を活かし、経営に近い立場で案件の意思決定プロセスに関わっていただくことを期待しています。 【業務内容】 ◆買収企業におけるPMI推進および管理会計業務 ・買収後PMIに関するプロジェクト推進業務 ・管理会計業務 ◆投資先企業との協業推進および業績モニタリング ・投資先企業の業績数値・KPIのモニタリングおよび分析 ・投資先・提携先との協業推進に向けた検討・調整業務 ・ステアリングコミッティに関する事務局業務 ◆進行中および新規M&A・投資案件に関する実務 ・企業分析業務 ・Valuation(企業価値評価)業務 事業計画・財務モデルの構築およびレビュー DCF法、マルチプル法等を用いた企業価値評価 Valuation結果の整理および投資判断・条件検討への反映 ・契約関連業務 ・Due Diligence(デューデリジェンス)企画・統括 Due Diligence(デューデリジェンス)の目的設定、スコープ策定、論点設計(財務/事業/税務/法務/HR/IT等を横断) 社内外の専門家を巻き込んだ Due Diligence(デューデリジェンス)プロセスの統括、タイムライン/タスクリスト管理 発見事項の統合、重要論点の抽出、意思決定に向けた示唆の整理 ※財務・分析を中心とした専門性をベースに、Valuation(企業価値評価)、 Due Diligence(デューデリジェンス)、PMIまで一気通貫で案件に関与できる点が本ポジションの特徴です。 【本ポジションの魅力】 ・ CEO直下で、経営意思決定に近い距離で案件を推進 ・ M&Aの“入口〜出口”まで一気通貫で経験できる ・「買収後に価値を出す」まで踏み込める ・投資先・提携先との協業推進まで担当(ディール後の成長ドライブ) ・エンタメ・ゲーム領域の強いネットワークを活かした案件に触れられる ・将来的に海外拠点での勤務機会もあります(英語力は入社時必須ではありません)
【必須要件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームや金融機関でのM&A・企業投資関連業務経験 ・監査法人、FASでのM&Aにおける財務・税務DD、Valuation(企業価値評価)に関連する業務経験 ・事業会社での経営管理、事業管理、事業開発(M&A関連業務含む)実務経験 【歓迎要件】 ・公認会計士資格、簿記などの資格 ・海外駐在含めた英語を使った実務経験 【求める人物像】 ・財務・会計の専門性を起点に、M&A・投資・事業開発へキャリアを広げたい方 ・Valuation、全領域DD、PMIまで一気通貫で関与したい方 ・事業会社側で、意思決定と成果に近い立場で働きたい方 ・CEO直下で経営視点を身につけたい方 ・エンタメ・ゲーム業界の成長をビジネスの側面から支えたい方
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