キャディ_AI BusinessArchitectManager Senior Manager 九州
1100~1800万
キャディ株式会社
福岡県福岡市
1100~1800万
キャディ株式会社
福岡県福岡市
事業企画
アーキテクト
■募集背景 キャディは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、製造業AIデータプラットフォームを展開しています。 10年ビジョンに掲げるのは、「物的イノベーションを10倍加速する」こと。AIが知能の限界を超えていく時代、人類があらためて直面するのは物理世界の限界です。 それを突破できるのは、世界最大のインフラである製造業——しかしその現場では、優秀な人材の時間の大半が車輪の再発明に費やされ、イノベーションの速度が抑え込まれています。 この構造をデータとAIの力で変え、物的イノベーションを10倍加速し、人類を物的限界から解放する。それがキャディの挑戦です。 九州では、完成車メーカーの生産拠点が集積する北部を中心とした自動車産業に加え、熊本を核とした半導体分野の大型投資が続き、地場の製造業に一斉に受注機会の波が届いています。 一方で、その波を掴むための生産体制・調達体制・データ活用が追いついていない企業も少なくありません。 拡大する機会にどう応え、長年築き上げてきた強みをどう進化させるか——好機と危機が同時に訪れているこの転換期こそ、本気で会社を変えようとする瞬間に、最も近い場所で立ち会えるタイミングです。一社に深く入り込み、経営と現場の両方に手が届く規模の企業だからこそ、変革は一部門の効率化では終わりません。 調達から製造、設計、営業まで一社まるごとに波及し、やがて現場から改善の提案が生まれ、新しい挑戦が始まり、採用や働き方まで変わっていく。 業務が変わるのではなく、その会社のあり方そのものが変わる——そこまでの変革を数ヶ月単位で、最初から最後まで見届けられるポジションです。このたび、九州エリアの本格的な事業展開に向けて、エリアの事業成長戦略と組織立ち上げを担うマネージャーを募集します。 ■業務内容 ・あなた自身が担当顧客に深く入り込み、経営層から現場までと向き合いながら経営課題を特定した上で、プラットフォーム活用を軸とする全社変革プロジェクトを設計し、成果が出るまで推進していただきます。 ・九州エリアの市場と顧客ポートフォリオを分析し、どの顧客に・どの順序で・どのような価値を届けるかというエリアの事業成長戦略を立案・実行していただきます。 ・一社で生まれた変革の成果や進め方を型化し、エリア内の他の顧客へ展開することで、点の成功を面の成長へ広げていただきます。 ・エリア組織の立ち上げ責任者として、採用への関与を含むチーム組成とメンバー育成を主導していただきます。顧客成果を出しつつ、事業と組織の拡大に伴ってマネジメントスコープを広げていただく想定です。 ・顧客の経営と現場の双方から得た声を社内のプロダクトチームへフィードバックし、プラットフォームの進化に貢献していただきます。 ■入社後のイメージ 入社後は全社研修および配属事業本部のオンボーディングを実施。約1ヶ月間はオンボーディング期間として、キャディの会社理解、製造業ドメイン知識、各プロダクトのキャッチアップ等を行っていただきます。 その後、顧客を担当し、セールスや活用促進チーム等の他部門と協業し、ミッション遂行にあたって頂きます。アカウントへのアサイン後も継続的な育成フォローを実施するイネーブルメントチームの支援もあります。
■MUST要件 ・複数のステークホルダー(経営層・現場・社内関連部門)を同時に調整するプロジェクト推進力 ■歓迎条件 ・プロダクト開発チーム・エンジニアと協業し、機能改善や新規開発を推進した経験 ・製造業における事業・業務変革経験 ・製造業における基幹システム(ERP、PLM、MES等)の提案、導入に関わった経験 ■求める人物像 ・課題を構造化し、プロジェクトを設計・実行しきる力を最も重視しており、AI・データ・製造業に関する専門知識は必須ではありません。専門知識は後から十分にキャッチアップ可能な領域と位置付けています。
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
1,100万円〜1,800万円
全額支給
勤務時間9:00〜18:00 フレックスタイム制(承認制)コアタイム 10:00〜17:00
有 コアタイム (10:00〜17:00)
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※賞与:年2回(業績連動型賞与) ※上記年収は賞与、固定残業代を含む
福岡県福岡市
屋内全面禁煙
【リモート勤務】 対面でのコラボレーションとスピードを重視しており、チームが同じ場所で議論し、成果を最大化できる出社をベースとしています。 ※オフィス出社頻度はチームにより異なります
リモートワーク可 出産・育児支援制度
無
無
【休日休暇】 完全週休2日制(土日祝) 年次有給休暇(入社6カ月経過後付与) 入社時特別有給休暇(入社時に3日間付与) 夏季休暇(3日間、7~12月で自由に取得可能) 年末年始休暇 看護・介護休暇(年間4日間まで)※ペットも対象 慶弔休暇 【諸手当】 交通費実費支給(毎月、実費(IC料金)を支給、上限150,000円/月) 子ども手当(18歳以下の扶養家族一人につき1.5万円/月) 【福利厚生・社内制度】 社員同士の交流支援 ・部活動活動支援費(1活動1500円/1名) ・Teaming Offsite費用補助(1人あたり5,000円、Q1回まで) ・社員交流の食事代用補助(1人あたり2,000円~3,000円、月1回まで) ライフイベント・ファミリー支援 ・育児休業・介護休業(入社3か月後から取得可能) ・結婚お祝い金(5万円) ・出産お祝い金(10万円) ・引っ越し補助金 【保険・社会保険】 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 健康診断・婦人科検診費用全額補助 人間ドック費用補助
〒111-0051 東京都台東区蔵前1-4-1総合受付3F
キャディ株式会社は、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げ、点在するデータ・経験を資産化し、経営の意思決定と実行の基盤となる「製造業AIデータプラットフォームCADDi」を提供するグローバルスタートアップです。
最終更新日:
1000~1800万
■セキュアサイクルについて セキュアサイクルは「サイバーセキュリティに悩むことのない社会の実現」のために、システム開発のセキュリティコンサルをはじめ、Webアプリケーション、スマートフォンアプリケーションやIoT機器における脆弱性診断・ペネトレーションテストなどのサービスを展開しています。 ■募集職種・業務内容 ▼募集職種 事業開発(事業責任者) ▼業務概要 「AI × セキュリティ」領域の新規SaaSおよびコンサルティング事業の事業開発を、経営直下の幹部候補としてリードいただきます。プロダクト開発チームと密に連携しながら、Go-to-Market戦略の立案から実行、事業のグロースまでを一気通貫で担っていただくポジションです。セキュリティのドメイン知識は不要です。中長期的に経営・事業開発を学び、事業を自ら立ち上げ・拡大していきたい方を歓迎します。 ▼業務内容 ・「AI × セキュリティ」領域における新規SaaS/コンサルティング事業のGo-to-Market戦略の立案・実行 ・エンタープライズ企業を中心とした顧客開拓・ビジネス開発 ・プロダクト開発チームと連携した、顧客課題起点でのサービス企画・改善 ・事業ロードマップの策定とKPI設計、グロースの推進 ・経営層・社内外ステークホルダーとの折衝・連携 ▼キャリアパス STEP 1:事業開発担当(立ち上げフェーズ) 「AI × セキュリティ」領域のSaaS/コンサル事業のGTM戦略立案・実行 エンタープライズ顧客の開拓、初期の受注・実績づくり プロダクトチームと連携した顧客課題の言語化とサービス改善 ※セキュリティ・SaaSのドメイン知識をこのフェーズで習得 STEP 2:事業開発リード/マネージャー(グロースフェーズ) 事業KPIの設計・管理と、再現性のあるセールス/GTMプロセスの構築 数名規模のチームのマネジメント、メンバーの採用・育成 パートナーアライアンスや新規チャネルの開拓 単一顧客対応から「勝ちパターンの仕組み化」への移行 STEP 3:事業責任者(事業部長/プロダクトオーナー) 事業P/L責任を担い、事業全体の戦略と投資判断をリード 新規プロダクト・新規サービスラインの企画と立ち上げ 経営会議への参加、経営層との事業方針のすり合わせ STEP 4:経営幹部(役員/新規事業統括) 複数事業・事業ポートフォリオの統括 全社の事業戦略・経営戦略への参画 新規事業の連続的な創出をリードする役割 ■募集背景 セキュアサイクルは「サイバーセキュリティに悩むことのない社会の実現」を掲げ、生成AI時代の課題に対応する革新的なセキュリティ製品・サービスの開発・提供を担っています。脆弱性診断やセキュアなシステム開発を軸に、進化する脅威と向き合いながら、技術面でも事業面でも成長を続けているフェーズです。直近では自社製品の開発にも取り組んでおり、組織やサービスを拡大しています。今回は、事業拡大を支えるキーパーソンとして、事業開発職を募集します。技術と組織の両面から開発チームをリードし、仕組みづくりそのものに関われるポジションです。 ■会社全体の魅力・雰囲気 和気あいあいとしており、業務後も会社でゲームをしたりと、とても仲が良い環境です。各自が裁量をもって業務に取り組んでおり、成長できる環境です。
■MUST要件 ・大手・エンタープライズ企業向けのソリューション営業、またはビジネス開発の経験 ・顧客の課題を構造的に捉え、提案・推進した経験 ・経営や事業開発を中長期的に学び、自ら担っていきたいという強い意欲 ■歓迎条件 ・事業会社でのGo-to-Market(GTM)担当経験 ・コンサルティングファームでの事業開発・新規事業立ち上げの経験 ・新規事業/プロダクトの立ち上げ・グロース経験 ・経営企画・事業企画など、経営に近いポジションでの実務経験 ・SaaSビジネスの知見 ■求める人物像 ・経営・事業開発を中長期的にキャリアの軸にしたい方 ・不確実性の高い新規事業を、自ら旗を立てて前に進められる方 ・プロダクト側と連携しながら、顧客価値と事業成長の両立を追求できる方 ・セキュリティ知識の有無を問わず、新しいドメインを貪欲に学べる方
HRテック 事業(Track) マーケティングDX 事業(DECA) オペレーションDX 事業(MANA|法人GAI Powered by GPT-4) インキュベーション 事業(エジソン塾)
655~1995万
◆企業概要 ・グローバルなKPMGグループの知見と実績を基盤に持つコンサルティングファームです。 ・コンサル出身者やSIer、事業会社、ベンチャー出身者など多様なバックグラウンドのメンバーが在籍しています。 ・豊富なキャリアを持つメンバーが育成を担い、幅広いキャリア層が活躍する環境が整っています。 ・特定の製品やサービスに依存せず、中立的な立場からテクノロジー戦略の立案を実現します。 ・東京・大阪・福岡の主要拠点に加え、多様なワークライフバランス支援制度を完備しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・IT戦略の策定からシステム化実現に向けたアーキテクチャ検討までEnd to Endで支援します。 ・業務・IT・組織を一体で考え、最新技術を活用した最適なシステムアーキテクチャを提案します。 ・アジャイル等の手法やベンダー管理を通じてプロジェクトの価値を最大化します。 ・クラウドテクノロジーを活用し、持続可能なIT基盤やデータ統合基盤の設計・構築を行います。 ・TT内の業種特化チームと連携し、業務改革とシステム改革の一体的な推進を主導します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・海外拠点や工場立ち上げに伴うシステム化構想およびICT戦略の策定支援。 ・全社共通IT基盤のグランドデザイン策定から構築までのトータル支援。 ・全社データ統合基盤の設計・構築およびAI/IoT等の先端技術導入支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅最新技術を活用し、ベンダーフリーかつ中立的な立場で高度なIT戦略立案に携われます。 ✅年収595万円〜(マネジャー以上は1040万円〜)と、スキルに応じたハイレベルな待遇です。 ✅病児保育サポートや費用補助など、仕事と育児の両立を徹底支援する充実の制度があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・戦略立案から基盤構築まで、変革を一貫して伴走支援するEnd to Endの実行力があります。 ・コンサル・SIer・事業会社など多角的な知見が融合するダイバーシティな組織風土です。 ・AIやData Analyticsなど最新デジタル技術を組み込んだ先進的プロジェクトを牽引します。
・コンサルティングファーム、SIベンダー・パッケージベンダーまたは事業会社の情報企画・情報システム部門における3年以上の職務経験 ・ITを含むテクノロジー系の経験(システム開発経験必須)
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600~1000万
<業務内容> プロダクトマネージャーとして、各プロダクトのシステム・デザイン・ビジネスをつなぎ、プロダクトの価値を最大化していく環境づくりをお任せします。 同社では個人バンキングアプリ、法人向けポータルサイト、SFA(営業支援システム)等、様々な製品の企画・開発を行っており、それら製品を世の中へ展開するために必要なプロジェクトを様々なステークホルダーを巻き込みながら運営していくことをお願いします。 <具体的な仕事内容> ・プロダクトマネジメント ・ユーザー要求とビジネス要件の理解 ・プロダクトの成功を定義し、プロダクトビジョン、プロダクトロードマップの作成 ・PRD及びユーザストーリー、プロダクトバックログの作成および優先順位付け ・KPIの策定・コミットメント・評価 ・ステークホルダーとのリレーション構築 ・収益採算管理 ・プロダクトの仕様やKPIなどに対する仮説構築および軌道修正 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000084642)
<経験> ■下記実務経験をお持ちの方 ・戦略・マネタイズを考え、組織を牽引したご経験のある ・ユーザーヒアリングを通じた仮説検証の経験 <経験のイメージ> ・コンサル業界でPM、PL等の役割を通じて、お客様の組織改革、プロジェクトマネジメントの経験を有している方 ・金融関係の知識、経験を活用し、銀行組織やシステム開発のプロジェクトマネジメントの経験を有している方 ・銀行をはじめとした金融機関(保険、証券等を含む)にてプロジェクトの牽引を実現された方
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500~1000万
<業務詳細> 従来の銀行ビジネスの範囲に留まらず、お金を「送る/受け取る」「貯める/整理する」「支払う」「借りる」「増やす」などの顧客体験を新たにデザインし創造していきます。 <具体的な仕事内容> ・デジタルバンク事業における新サービスの分析、試算シミュレーション、事業計画、KPI立案、プロジェクトマネジメント ・新サービス、既存サービスにおける企画・要件定義、マーケティング・サービスグロースなどプロダクトマネジメント ・新サービス、既存サービスにおける業務企画・要件定義、業務体制構築、運営管理 ・Fintechサービス等外部パートナーとの提携検討、アライアンス推進 ※雇用主は「株式会社みんなの銀行」です。 みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリーに出向し、勤務していただきます。 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000122209)
<経験> ■推奨 ・戦略の立案や事業計画の策定経験、事業の推進及びプロジェクトマネジメント経験 ・金融機関または事業会社における企画部門経験または新規事業立ち上げ経験 ・インターネットサービス/DX関連ビジネスでの業務経験 ・金融サービスにおける業務企画、要件定義、業務体制構築、運営管理の経験 ・社内外関係者との円滑なコミュニケーションがとれ、複数案件を同時並行で進行可能なマルチタスクマネジメントが可能な方
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600~850万
■業務内容: 当社のマネージャー候補としてご活躍いただきます。 メンバーの手本となり、組織を牽引していく存在となることを期待します。 ■業務詳細: ・顧客対応業務 ・人員管理 ・収益管理 ・営業管理 ・教育 ・プロジェクト管理など ※経験を加味して担当いただく業務内容を決定。 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000180155)
■必須条件: インフラ領域におけるエンジニア経験(5年以上)
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350~550万
システムの基盤構築からコンサルテーションまでのトータルソリューションを展開する当社にて、要件定義~設計・構築、マネジメント業務までを担当いただきます。 ・メインフレーム環境での設計・構築、セキュリティ設計・構築、システム運用設計など ・サーバ環境での設計・構築、セキュリティ設計・構築、システム運用設計など ・ORACLEを中心としたDataBase環境設計・構築・運用設計など ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000179501)
■インフラ基盤の設計、構築、運用保守のいずれかについて1年以上のご経験 ■サブリーダーレベル以上のマネジメント経験 ■学歴 ・高卒以上
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350~550万
システムの基盤構築からコンサルテーションまでのトータルソリューションを展開する当社にて、要件定義~設計・構築、マネジメント業務までを担当いただきます。 ・メインフレーム環境での設計・構築、セキュリティ設計・構築、システム運用設計など ・サーバ環境での設計・構築、セキュリティ設計・構築、システム運用設計など ・ORACLEを中心としたDataBase環境設計・構築・運用設計など ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000194475)
■インフラ基盤の設計、構築、運用保守のいずれかについて1年以上のご経験 ■サブリーダーレベル以上のマネジメント経験 ■学歴 ・高卒以上
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400~650万
【職務内容】 ・ネットワークエンジニア ・サーバーエンジニア ※希望の職種で検討します 要件ヒアリングや設計 仕様書・マニュアルを基に構築、運用保守、導入 ※経験・スキルに応じてはじめやすいプロジェクトから担当できるように配慮しています。 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000205663)
・サーバーもしくはネットワークの構築経験1年以上
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300~450万
<業務詳細> 自社運営の会員制Web/アプリサービスのキャンペーンやお客様のニーズに合った企画提案を行うお仕事です。 自分のアイデアを活かして、サービスをさらに魅力的にしていくことがミッションです。 ■特別戦略室のミッション 利用ユーザーの満足度アップ ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000123411)
・エクセル、ワード、パワーポイント、スプレットシートの使用経験
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370~700万
【具体的な業務内容】 ・ターゲット設計:サービスごとに最適なアプローチ先を定義 ・提案ストーリー設計:顧客のメリットを言語化し、訴求方法を構築 ・営業戦略の立案:チャネル開拓やアプローチプロセスの策定 ・価格・収益設計:持続可能なサービス価格や収益構造の構築 ・提案の複合化:複数の制度を組み合わせた、独自の付加価値設計 ・制度改定への対応:法改正に合わせたサービスの改善と再設計 ・新規サービス企画:制度に依存しない、自社オリジナル事業の企画案作成 【仕事の特徴】 ◎営業・マーケティング・企画を横断するポジション 案件の獲得から、市場分析、提案手法の構築まで幅広く携わります。 ◎正解のない中で、仮説検証を繰り返す環境 自ら仮説を立てて実践と改善を重ねます。 ◎サービス開発や事業づくりに近い経験 決まった枠組みを売るだけでなく、サービスの価値自体を組み立てていきます。
≪歓迎スキル≫ ・法人営業(無形商材) ・提案型営業 ・営業戦略/企画 ・事業開発に近い経験 ≪求める人物像≫ ・無形商材や成果報酬型ビジネスで、「どうすれば売れるか」の仕組みを考えてこられた方 ・顧客の状況に合わせて提案やアプローチ方法を工夫し、成果につなげてきた実績のある方 ・営業経験を活かして、より上流の戦略設計や企画業務に挑戦してみたい方 ・正解が定義しづらい不確実な状況でも、主体的に考え、行動し続けられる方 ・変化する公的制度や新しいサービスについて、日々前向きに学習・キャッチアップできる方
デジタル人材育成、DX教育研修の提供、DXコンサルティング、補助金・助成金コンサルティング、システム開発、経営コンサルティング