【リヴァンプ】グローバル案件や経営改革を主導!やりきる姿勢で挑むDXコンサルタント
700~1000万
株式会社リヴァンプ
東京都港区
700~1000万
株式会社リヴァンプ
東京都港区
BPRコンサルタント
システムコンサルタント
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手小売業、SPA、メーカー、物流領域等のエンタープライズ企業に対するDX/AXコンサルティング ✓最先端デジタル技術や生成AIを活用したサプライチェーン・マーチャンダイジング等の業務・システム改革 ✓日本企業の海外展開・グローバルロールアウトの支援および現地幹部とのプロジェクト進行 ✓データ分析・ビジネスインテリジェンスを用いたプロセス解明およびビジネス基盤の構造的進化 ✓独自プロダクトの開発・販売およびクライアントのシステム内製化・自立支援 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ファンケルFITプロジェクト(最先端デジタル技術を活用したSCM・ビジネス基盤の改革支援) ✓グローバル展開を行う大手小売業の進化・挑戦を支援する海外展開支援(米国出張・滞在等含む) ✓生成AIを活用した業務プロセスの抜本的変革および独自プロダクトを用いたシステム自立支援
必須条件(MUST) ✓システム開発経験あるいはコンサルティング経験をお持ちの方(※エンジニアの方はAIコーディング経験必須) ✓事業会社にて何かしらの業務改善のご経験がある方 歓迎条件(WANT) ✓ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ✓プロジェクトリーダーのご経験をお持ちの方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
700万円〜1,000万円
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
経験・スキルに応じて柔軟に決定
東京都港区
在宅勤務 リモートワーク可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
✓完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(12/29~1/3)、有給休暇(初年度13日~)、慶弔休暇、出産/育児休暇 ✓各種社会保険完備、交通費全額支給、残業手当、住宅手当(条件あり)、国内・海外出張手当(条件あり) ✓慶弔見舞金、資格取得奨励金、ベビーシッター割引、確定拠出年金、社内懇親会補助、書籍購入補助、外部セミナー参加サポート、各種研修、キャリアマネージャー制度等
最終更新日:
690~2500万
◆ポジション名 業務改革コンサルタント(EX BU) ◆職務内容 企業の持続的成長に向け、CX・SCM・財務・人事等の領域で業務・システムの一体改革を支援します。 単なるIT導入やバージョンアップにとどまらず、複雑化する経営課題に対して構想策定・戦略立案等の上流から導入・定着化まで一気通貫で主導。 最新テクノロジーを活用し、企業やバリューチェーン全体の変革を確実な実行力で推進します。 ◆求人のポイント ・「Strategy2027」に基づく組織再編により誕生した注力部門の募集 ・構想策定からIT導入・定着化まで一気通貫で関与できる実行力 ・CX/SCM/財務/人事の4つの専門セクターから最適な案件を選択可能 ◆魅力 ・グローバル一体経営や大規模デジタルトランスフォーメーションに参画可能 ・事業会社との共創型プロジェクト多数で、自らの提案をカタチにできる環境 ・出産祝い金(第3子以降100万円)など手厚いライフイベント支援と高いリモート率 ◆プロジェクト例 ・大手製造業向けグローバルERP導入による経営基盤刷新 ・顧客データ統合によるCX最適化およびグローバル展開 ・SAP IBP/Aribaを活用したサプライチェーン計画・調達改革 ・AI/ITを活用したスピーディーな予算管理・業績予測プロセス改革 ◆募集役職(職階) 【コンサルタント(C)】 ・チームメンバーとして業務・システム分析や要件定義を推進 ・専門性を磨きながら、上流から導入までの実務経験を蓄積 【シニアコンサルタント(SC)】 ・モジュールや業務領域のリードとして課題解決を主導 ・クライアントとの折衝および後輩の育成・サポートを担当 【マネージャー(Mgr)以上】 ・プロジェクト全体の統括、収益管理、クライアントとの関係構築 ・組織の成長戦略策定およびチーム全体のマネジメントを牽引 ◆想定年収 年収 6,900,000円 - 25,000,000円 ※賞与年2回支給、前職給与・経験等を考慮のうえ決定 ◆応募資格 【必須要件】 ・社会人実務経験2年以上 ・システム開発または導入プロジェクトの経験 ・CX / SCM / 財務会計 / 組織人事いずれかの領域への強い興味関心 【歓迎要件】 ・プロジェクトベースでの業務経験およびクライアント折衝経験 ・SAP(FI, CO, SD, S/4HANA等)、Salesforce、Workday等の導入・運用経験 ◆企業概要 日本発のグローバルコンサルティングファーム。 アジアを中心とした独自のグローバルネットワークを持ち、企業の変革パートナーとして多様な業界・領域の課題解決を支援しています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地:東京(八重洲ミッドタウン)、大阪、名古屋/在宅勤務・リモートワーク制度あり ・休日:完全週休2日制(土日祝)、年次有給休暇(初年度13日)、マタニティ・子育て支援休暇など ・福利厚生:各種社会保険、退職金制度、確定拠出年金、カフェテリアプラン、出産祝い金(第3子以降100万円)など
【必須要件】 ・社会人実務経験2年以上 ・システム開発または導入プロジェクトの経験 ・CX / SCM / 財務会計 / 組織人事いずれかの領域への強い興味関心 【歓迎要件】 ・プロジェクトベースでの業務経験およびクライアント折衝経験 ・SAP(FI, CO, SD, S/4HANA等)、Salesforce、Workday等の導入・運用経験
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710~2500万
◆ポジション名 戦略コンサルタント(商社・コンシューマービジネスユニット) ◆職務内容 総合商社・専門商社・卸業界のクライアントに対し、激動する世界情勢やDX・GX等に対応する経営・事業戦略策定から変革実行までを一気通貫で支援します。 【主なテーマ】 ・データ&AIを活用したトレードビジネス改革・再編 ・新規事業開発やGX等の事業共創スキーム構築 ・事業投資先のPMI・バリューアップ ・データドリブン型バリューチェーン創造 ・人的資本経営の構想および実現 30年以上の実績と高度な専門性を強みに、日本産業の競争力強化へ貢献します。(約290字) ◆求人のポイント 【市場の必然性】 地政学リスクやDX・サステナビリティ対応により、商社業界は過去最大の転換期を迎えています。 単なる効率化ではなく、事業ポートフォリオ再編や共創型ビジネスなど「持続的成長のための構造改革」が不可欠です。 新経営戦略「Strategy2027」のもと新設された戦略組織にて、日本の屋台骨である商社から産業全体の未来を創る最前線に参画いただけます。 ◆魅力 ・商社業界で30年培った強固なアセットと顧客基盤 ・構想策定だけでなく実行まで一気通貫で伴走可能 ・事業主体としての新規ビジネス共創・収益化に挑戦できる環境 ・グローバル案件や駐在の機会あり(英語力を活かせる) ・第3子以降の出産祝い金100万円など充実の福利厚生 ◆プロジェクト例 ・データ/AIを梃子にしたトレーディング・サプライチェーン高度化 ・GXをテーマとしたクライアントとの共創型・新規事業開発 ・新規および再編された事業投資先に対するPMI・BPR支援 ・サーキュラーエコノミー型バリューチェーンの構築 ◆募集役職(職階) 【コンサルタント(C)】 課題の明確化とデータ分析、施策立案・実行支援の実務を担います。 【シニアコンサルタント(SC)】 プロジェクトの核として、仮説検証やワークストリームの推進を主導します。 【マネージャー以上(Mgr〜)】 プロジェクト全体の統括、顧客C Levelとの合意形成、チーム組成・育成を担当します。 ◆想定年収 710万円 〜 2,500万円(経験・能力・前職給与を考慮し決定) ◆応募資格 【コンサルタント/シニアコンサルタント】 ・コンサルファーム、SIer等での業務経験 ・または事業会社(商社等)での経営企画、事業開発、DX推進等の経験 【マネージャー以上】 ・コンサルファーム、SIer等でのPM/PL経験 【歓迎】 ・商社/卸業界向け案件や業界実務の経験 ・ビジネスレベルの英語力 ◆企業概要 ・社名:アビームコンサルティング株式会社 ・特徴:日本発の総合コンサルティングファーム。新経営戦略「Strategy2027」を掲げ、戦略コンサルティング領域を大幅強化中。キャリア採用比率も高く(2024年度52.5%)、中途入社者が馴染みやすい環境です。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 【勤務地】 東京ミッドタウン八重洲(在宅勤務・リモートワーク制度あり) 【環境・休日】 フレックスタイム制、完全週休2日制(土日祝)、年次有給休暇(初年度13日) 【福利厚生】 退職金・確定拠出年金、カフェテリアプラン、育児/介護支援、出産祝い金(第3子以降100万円)など
【コンサルタント/シニアコンサルタント】 ・コンサルファーム、SIer等での業務経験 ・または事業会社(商社等)での経営企画、事業開発、DX推進等の経験 【マネージャー以上】 ・コンサルファーム、SIer等でのPM/PL経験 【歓迎】 ・商社/卸業界向け案件や業界実務の経験 ・ビジネスレベルの英語力
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710~2500万
◆ポジション名 Talent Transformation_People & Culture Strategy Unit(Strategy Consultant職) ◆職務内容 人的資本経営の実現に向け、企業の成長戦略と連動した人事・人材マネジメントの変革を推進します。 単なる制度設計にとどまらず、人事組織再設計、人材ポートフォリオ分析、社内労働市場の構築まで一気通貫で支援。構想策定から現場への定着・実装まで足を運んでやり切るアビームならではのコンサルティングを展開します。 経営・事業戦略と接続した「人材変革」により、企業の持続的成長を現場から牽引する役割です。 ◆求人のポイント 企業の持続的成長において「人的資本経営」へのシフトは急速に加速しています。 他社では人事機能が分業化される中、本ポジションは経営・事業戦略と連動した人材変革を一気通貫で推進。 今まさに市場で強く求められる「人材を経営資源として捉え直す」支援の最前線で、圧倒的な価値発揮が可能です。 ◆魅力 ・「人材×経営×変革」を統合的に捉える希少な経験を獲得 ・構想策定だけでなく現場への定着・実装まで一気通貫で関与 ・分業化が進む市場で、描き・設計し・動かす統合スキルを磨ける ・経営戦略やM&A、グローバル展開に直結するダイナミックな支援 ◆プロジェクト例 ・大手エネルギー:事業再編(HD化・分社化等)における人事DD・PMI・組織改革 ・大手製造業:グループ・グローバル人事基幹制度の設計およびシステム検討支援 ・大手食品卸/メーカー:人的資本経営方針の策定および配置施策・制度設計 ◆募集役職(職階) 【C/SC】 プロジェクトの核として、人材GAP分析や基幹制度・施策の具体的設計・導入を担当。実務を通じて高度な専門性を磨きます。 【Mgr以上】 HR/経営層とのディスカッションをリードし、複数チームを横断した統括PMとして変革ロードマップの策定と実行支援を牽引します。 ◆想定年収 7,100,000円〜25,000,000円 (※ご経験・前職年収・評価に応じて決定) ◆応募資格 【コンサル出身者】 ・人事/組織/人材変革、またはM&A・PMIに伴う人事変革の経験 【事業会社出身者】 ・人事企画、タレントマネジメント、組織開発、人事制度変革、人事DD/PMI等の経験 【歓迎】 ・HR/Talent Transformationプロジェクトの統括経験 ・グローバル案件の経験、ビジネスレベルの英語力 ◆企業概要 アビームコンサルティング株式会社 日本発の総合コンサルティングファームとして、戦略立案から業務改革、IT実装、総合的な変革の定着まで、顧客の伴走者として成果を生み出す支援を提供しています。 キャリア採用比率も高く(2024年度52.5%)、多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍できる環境です。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 【勤務地】 東京ミッドタウン八重洲(在宅・リモートワーク制度あり) 【環境・働き方】 ・フレックスタイム制(管理監督者は適用なし) ・屋内全面禁煙または分煙 【休日・福利厚生】 ・完全週休2日制(土日祝)、年次有給(初年度13日)、マタニティ・子育て支援休暇等 ・退職金、企業型DC、カフェテリアプラン、出産祝い金(第3子以降100万円)等
【コンサル出身者】 ・人事/組織/人材変革、またはM&A・PMIに伴う人事変革の経験 【事業会社出身者】 ・人事企画、タレントマネジメント、組織開発、人事制度変革、人事DD/PMI等の経験 【歓迎】 ・HR/Talent Transformationプロジェクトの統括経験 ・グローバル案件の経験、ビジネスレベルの英語力
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600~2000万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手メーカーや新規事業におけるCXを軸としたグロース戦略策定・実行支援 ✓新規ビジネス立ち上げの提案フェーズから経営課題に沿った提案の創出 ✓経営企画部門に常駐し予実管理、KPI可視化、業務改革のプロジェクト管理を実施 ✓新規事業(1→10フェーズ)の事業計画数値モニタリングおよびセールス&マーケティング施策の実行 ✓チャネル開拓、広告代理店ディレクション、PDCAサイクルの構築およびクライアントへの内製化支援 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手クライアント経営企画部門常駐:KPI再設計・可視化・分析基盤DX化推進による現場力向上と内製化支援 ✓新規事業部門常駐:新規事業・商品の1→10グロース支援およびセールス&マーケティング戦略・施策開発と実行 ✓大手企業のDXプロジェクト:業務×ITでの実現やフルファネル最適化を通じた事業成長支援
必須条件(MUST) ✓コンサルファームでのビジネスコンサル経験、または事業会社マーケター/広告代理店マーケ支援経験(3年以上目安) ✓または、Webアプリケーション開発経験(言語不問)やiOSエンジニア開発経験(Swift/Objective-C等) 歓迎条件(WANT) ✓顧客データ(販売/行動データ等)を分析し施策PDCAを推進した経験 ✓事業KPIと施策PDCAを接着させて自ら推進した実務経験、または小売業界での実務・支援経験
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1000~2000万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓クライアント内部に入り込んだ業務改革とITソリューション双方からのアプローチによるDX/AX推進 ✓最先端デジタル技術を活用したサプライチェーン・マーチャンダイジング等のシステム開発・業務支援 ✓日本発・海外向けシステムのグローバルロールアウト支援および海外拠点・現地幹部との連携 ✓経営支援チームと連携したビジネス(事業領域)×IT(テクノロジー)による経営課題解決 ✓マネージャー/シニアマネージャーとしてのプロジェクトマネジメント、チーム育成、自社組織構築への貢献 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手小売・メーカー向けSCM/MD改革および独自方法論を用いたシステム開発支援 ✓グローバル展開するエンタープライズ企業の海外展開支援プロジェクト(米国等への出張・滞在含む) ✓AIや最先端技術を活用した業務モデル化・効率化およびクライアント自立化支援
必須条件(MUST) ✓コンサルティング経験もしくはPM業務経験(目安5年以上) ✓チームマネジメント経験(目安5名以上)およびクライアントフェイシング責任者経験 歓迎条件(WANT) ✓システム開発経験・DX経験(年数・言語不問)およびAIを用いた業務改善経験 ✓ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
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600~3500万
【ポジション】 コンサルタント全般 ※戦略/業務改革/業界特化/テクノロジー/DX/AIなど、適性に応じて幅広く検討可能 【想定される役割】 クライアント企業の経営・事業・業務課題に対して、課題整理から解決策の立案、実行支援、DX推進まで一貫して担っていただきます。 ・経営/事業戦略立案 ・業務改革(BPR) ・営業・マーケティング戦略策定 ・新規事業開発支援 ・AI/DX/デジタル変革支援 ・大手企業向けプロジェクト推進 【待遇】 ご経験・スキル・ご志向性に応じて決定 年収交渉まで一貫してサポートいたします 【私から見た同社の魅力3選】 ■魅力1:超積極採用だからこそ未経験でもチャンスが広い 現在アクセンチュアは採用意欲が非常に高く、異業種出身者の採用も大きく拡大しています。今まさに「入りやすいタイミング」にある点は大きな特徴です。 ■魅力2:キャリアの選択肢 戦略・業務・業界特化・テクノロジー・DX・AIなど、多様な領域を横断でき、入社後のキャリアの広がりが非常に大きい環境です。 ■魅力3:従業員数世界No.1コンサルティングファームにおける圧倒的な規模と多様な専門性 グローバルで約80万人、日本国内で約3万人と世界No.1の従業員数だからこそクライアントのあらゆる課題を解決することができます ◆――――――――――――――――――◆
特になし
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1000~2500万
クライアントが直面する、サイバーセキュリティに関するリスクの把握から戦略構築、実行支援までの全体のコンサルタント業務
必須: ・社会人経験3年以上 ・日本語ビジネスレベル ・IT実務経験 ・サイバーセキュリティに関する専門性習得意向 歓迎: ・EH/CISSP/OSCP/OSWE/CRTO/GPEN/CCSP/AWS Security/CCNP Security 等サイバーセキュリティに関する資格保有 ・CISA/CISM/CRISC 等情報セキュリティやITリスクマネジメントに関する資格保有 ・サイバーセキュリティ戦略・ポリシー策定やガバナンス体制整備の支援経験 ・セキュリティ製品の導入・運用経験、CSIRT/SOC業務の経験
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600~1500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・大手金融機関を中心に、IT・デジタライゼーションに係るリスク対応およびリスクマネジメントのデジタライゼーション支援を網羅的に担当。 ・サイバーセキュリティ、サードパーティリスク、AIガバナンス態勢構築など注目度の高い先進テーマから、グローバルガバナンス対応まで推進。 ・統合リスク管理システム(オペレーショナルリスク、コンプライアンス管理、内部監査等)の構想策定から導入・定着化まで一貫して支援。 ・マネジャー層はプロジェクトの全般管理、成果物品質管理、提案活動を担い、メンバー層は課題分析から具体的な施策立案・実行を担当。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・急速に活用が進む大手金融機関における、規制動向を踏まえた体制・ルール設計等の「AIガバナンス態勢構築支援」プロジェクト。 ・マニュアル管理からの脱却を目指す金融機関への「GRCテクノロジーを活用した統合リスク管理システム構築支援」プロジェクト。 ・サプライチェーン上の脅威に対応するための「サードパーティリスク管理(TPRM)高度化支援」プロジェクト。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅グローバル規模のナレッジと最新テクノロジーを融合させ、金融機関の根幹を支える社会的インパクトの大きな業務に携われます。 ✅AIガバナンスやGRCシステム構築など、先進的な領域で専門性を深め、市場価値の高いプロフェッショナルへ成長可能です。 ✅固定残業手当を含む透明性の高い報酬体系であり、実績や能力に応じたハイクラス層向けの待遇を用意しています。 ✅ベビーシッター補助や保活コンシェルジュなど、多様な育児支援制度と柔軟な働き方を完備し、長期的なキャリア形成を強力サポート。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界143ヶ国に展開するグローバルネットワークと高い専門性を背景に、先端技術とリスク管理を高度に融合した支援体制を構築。 ・単なるIT導入や監査にとどまらず、業務面とデジタル面の両軸から総合的にクライアントの変革をプロデュース。 ・大手金融機関の経営層やリスク管理部門のパートナーとして、確かな実績と深い信頼を獲得。
・【必須】 大学院または大学卒以上。高いビジネスマインドを有し、課題解決のアプローチ構想から実行・円滑なコミュニケーションができる方。 ※以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・金融機関のシステム企画・開発経験 ・先進テクノロジー(AI、クラウド、IoT、ブロックチェーン等)の導入企画・推進経験 ・サイバーセキュリティ対応経験 ・金融機関でのリスク管理、コンプライアンス対応、または内部監査経験 ・大手企業に対するビジネスまたはITコンサルティング経験 ・【歓迎】 ・リスクコンサルティング業務経験 ・金融機関の専門的な業務知識 ・組織やプロジェクトのマネジメント経験 ・グローバルプロジェクトへの参画経験 ・ビジネスレベルの英語力
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600~1500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・大手金融機関のトランスフォーメーションを支援し、戦略レベルからプロジェクト実行まで総合的に関与。 ・ビジネス、データ、アプリ、テクノロジーの各視点からシステムグランドデザインや企画立案を総合的に実施。 ・時流に即した持続可能なEAの作成物・方法論を定義し、ファーム全体のデリバリー品質向上に貢献。 ・マネジャー層は案件リードや経営層への提言を担当し、メンバー層は顧客課題の分析や施策推進を担当。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・大手金融機関向けのIT・デジタル戦略策定および、それに基づくアーキテクチャガバナンス構築支援。 ・変革施策を実現するための大規模トランスフォーメーション支援およびプログラムマネジメント(PMO)業務。 ・環境変化に即したEAオファリング(コアコンセプト・成果物体系・方法論)の新規開発および体系化。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅グローバル規模の豊富な知見を活用し、大手金融機関の経営・IT戦略の最上流から参画可能です。 ✅ビジネスとITを繋ぐ先進的なエンタープライズアーキテクチャの専門性を深め、市場価値を高められます。 ✅年収595万円〜1,040万円以上の高水準な報酬体系を用意し、実力に応じたキャリアパスを提供。 ✅ベビーシッター支援や保活コンシェルジュなど、多様な育児支援制度を備え柔軟な働き方を強力推進。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界143ヶ国のグローバルネットワークを有し、最先端のテクノロジーと豊富な知見を融合した支援が可能。 ・従来の重厚長大さを脱却し、現代の市場変化に則した持続可能なEAアプローチを独自に提示。 ・金融機関の経営陣に対する高い提案力と、全社規模の変革を成功に導く一貫した実行支援能力を保有。
・【必須】 ・大学院または大学卒業以上 ・日本語ビジネスレベル以上(会話・読み書き) <適合経歴・知見:マネジャー以上> ・コンサルティングファーム、SI/ソフトウェアベンダー、金融機関等における、IT/デジタル戦略・中計策定、アーキテクチャ策定支援、またはシステム構築の企画・グランドデザイン(要件定義以前)リード経験 ・金融機関のマネジメント層(部長以上)に対する意思決定・経営報告支援の経験 <適合経歴・知見:コンサルタント/シニアコンサルタント> ・コンサルティングファーム、SI/ソフトウェアベンダー、金融機関等における、デジタル活用やシステム構築案件の企画・グランドデザイン(要件定義以前)フェーズ参画経験 ・金融機関等のステークホルダーと信頼関係を構築し、担当領域の支援を推進した経験 ・【歓迎】 ・TOGAFをはじめとしたエンタープライズアーキテクチャの知見 ・プログラムマネジメント・プロジェクトマネジメントに関する専門知見 ・新しい技術やトレンドに対する知識と応用力
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700~1500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・国内外の金融機関を対象に大規模IT/システム開発プロジェクトのPMO支援を実施。 ・M&A・組織再編・企業統合に伴うPMI業務および統合戦略の推進を徹底伴走。 ・国際的規制対応やグローバル推進等、大規模トランスフォーメーションをトータル支援。 ・マネジャー層は経営層との合意形成・チーム管理、メンバー層は進捗管理や課題解決を担当。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・大手銀行の勘定系システム更改における上流検討からテスト工程までのPMO運営支援。 ・保険会社の組織再編に伴う複数部署統合の計画立案および決議・運用移行の全面支援。 ・大手リース会社における企業変革プログラム全体の統括(PMO)および多面的な改革リード。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大規模勘定系システム更改や大型PMIなど、社会的影響度の大きいプロジェクトで実績を積めます。 ✅グローバルネットワークを活かした最先端のコンサルティング手法と知見が手に入ります。 ✅年収700万円〜1,040万円以上の高水準な報酬体系と明確なプロフェッショナル評価制度をご用意。 ✅ベビーシッター補助や保活サポートなど育児支援制度が充実し、長期的なキャリア形成を強力推進。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界143ヶ国を結ぶグローバル規模のネットワークと高度な専門性を背景に最高水準のサービスを提供。 ・守りのIT/業務改善から攻めのDX・新サービス創出まで、金融変革を両軸で牽引する強固な体制を構築。 ・経営課題の抽出から現場への定着化まで、単なるPMOにとどまらない深い伴走型支援を実施。
・【必須】 大学院または大学卒業以上。ビジネスマインドと高いコミュニケーション力、課題分析力を有する方。 金融機関、コンサルティングファーム、シンクタンク、SIベンダー等において、以下のいずれかの経験をお持ちの方。 <シニアコンサルタント> ・金融機関の主要業務(預金/為替/融資等)に対する基礎的理解 ・組織トランスフォーメーションやグローバル対応の企画・実行経験 ・金融機関の大規模システムや大企業の基幹システム等の開発経験 <マネジャー以上>※上記に加えて以下必須 ・金融機関における業務プロセス改革・統合支援(システム・人事組織・商品統合等)のリード経験 ・金融機関における経営改革やシステム構築(勘定系・情報系・市場系・決済系)等のプロジェクトマネジメント経験 ・【歓迎】 ・大規模プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー(プロジェクトリーダー以上)の経験 ・PMP等のプロジェクトマネジメントに関する資格 ・金融機関におけるリスク管理に関する基礎的な理解
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