【東証プライム|ITコンサル】開発経験1年から挑戦!ハンズオン型で戦略〜伴走支援・事業創出まで
600~900万
株式会社プロレド・パートナーズ
東京都港区
600~900万
株式会社プロレド・パートナーズ
東京都港区
BPRコンサルタント
システムコンサルタント
PMO
◇◆【未経験歓迎】ITコンサルタント(デジタル&ハンズオンセクター)◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓コンサル未経験から挑戦可能!上場基盤×ベンチャーの挑戦環境で急速成長 ✓成果報酬・アセスメント型で真のクライアントファーストを追求できるビジネスモデル ✓フルフレックス&ワークライフバランス良好!年収600万円~900万円+充実の福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社プロレド・パートナーズ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東証プライム市場上場の経営コンサルティングファーム。「価値=対価」のフェアな社会の実現に向け、成果報酬型・アセスメント型(固定報酬型)を中心に、戦略から定着化までのハンズオン支援を展開。祖業のコストマネジメント支援に加え、PEファンド事業やSaaS・IT事業、環境コンサルティングなど幅広く拡大中です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓業務改革・業務分析・業務設計等に関するプロセスおよびITコンサルティング ✓IT戦略立案、コスト削減、ITシステム調達、PMO等のプロジェクトマネジメント ✓各ステークホルダーとのリレーションシップマネジメント ✓業務プロセスの見直し・改善提案の推進および資料・ドキュメント作成 ✓ベンダー管理、クライアントとの折衝・進捗管理・品質管理等のデリバリー業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓売上アップ・コスト削減・BPR等の各種プロジェクトにおける実行支援・定着化推進 ✓約1ヶ月の投資期間を経た課題抽出から伴走する戦略・ハンズオン一体型コンサルティング ✓大手から中堅・中小企業まで多様な業界(既存1,000社以上)におけるDX・業務改革推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓開発やインフラの経験を活かし、未経験からITコンサルタントへキャリアチェンジしたい方 ✓真のクライアントファーストを追求するハンズオン型のコンサルティングに携わりたい方 ✓プライム上場の安定感と新規事業を創出できるベンチャー的環境の両方を享受したい方 ✓コンサルタントとしてのスキルだけでなく、将来的な事業家を目指したい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓システム開発またはインフラ構築経験1年以上(要件定義・設計フェーズのご経験) ✓または、IT・DXプロジェクトのマネジメント経験1年以上 歓迎条件(WANT) ✓ITコンサルティング会社やSIerでの勤務経験 ✓プロジェクトリーダー・マネージャーなどのチームマネジメント経験
4年制大学
600万円〜900万円
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定年収 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓年収 6,000,000 円 - 9,000,000円 (月給:462,000円~693,000円/月額基本給:286,800円~457,700円/固定残業手当45時間分:120,200円~180,300円含む/生涯設計手当:55,000円/賞与年2回) 📌 経験・スキルに応じて柔軟に決定
東京都港区
副業OK 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■休日・福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓【休日】完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏季休暇(3日)、年次有給休暇、入社時特別有休(2日)、勤続3年休暇(連続5日)、各種慶弔・特別休暇、産前産後・育児休暇、ケア休暇など ✓【福利厚生】通勤手当(上限3万円/月)、住宅手当(月3万円※条件有)、企業型確定拠出年金(401K)、従業員持株会、出張手当、団体生命保険、スキルアップ支援(資格取得手当)、コミュニケーション飲食費補助など ✓【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
最終更新日:
800~2500万
■ 業務概要 電機・機械、電子部品・半導体、自動車・モビリティ業界における全社SCM改革、グローバル経営基盤構築(ERP活用)、サプライチェーン&エンジニアリングチェーン改革などの業務改革・システム導入推進 ■ 業務内容 ・日本の組立製造業の企業特性を活かしたSCM戦略の策定やサプライチェーン改革の実現 ・基幹システム(SAP/Oracle/Kinaxis等)の導入およびグローバル展開プロジェクトのチームリード/推進 ・製造DXの推進、販売・調達管理プロセス等の業務標準化、営業支援組織等の業務効率化 ■ 業務詳細 大手製造業を中心とするクライアントに対し、経営課題の解決に向けた変革プロジェクトを担当していただきます。 ・Tier1アカウントの経営層(CxO)と対峙したDX推進・全社SCM改革の提案および伴走支援 ・国内本社主導による大規模・グローバル案件におけるチームリードおよびプロジェクトマネジメント ・販売・調達管理プロセスの標準化や営業支援組織の業務効率化などの業務改革(BPR)推進 ・特定ソリューション(SAP/Oracle等)に限らず、クライアントニーズに合わせた最適な変革提案・実行 ・工場や物流センターなどの現場課題から経営管理まで、一気通貫したバリューチェーン改革の支援
下記いずれかの経験をお持ちの方(社会人経験として3年以上が目安) ・総合/戦略コンサルティングファームでの業務経験 ・製造業における企画・開発業務経験(経営企画、事業企画、営業企画、生産企画/SCM、開発・技術企画 等) ・AI/IoT/データ関連業務経験(DX企画・推進、データ分析 等) ※ポテンシャル層については高い思考力・成長意欲を重視いたします。
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800~1200万
■ 業務概要 銀行・証券・保険・決済等の金融機関および金融サービスにおける経営課題に対し、IT・デジタル・AIを軸とした実効性のある変革構想の立案および実行推進を担う業務 ■ 業務内容 ・DXグランドデザイン・中長期ITロードマップの策定および次世代ITアーキテクチャデザイン ・金融サービス組み込み(組み込み型金融・Fintech)や顧客接点改革(SoE/API/SaaS活用)の企画・推進 ・BPRを踏まえた業務・事務改善、データアナリティクス基盤構築、およびパッケージ導入支援 ■ 業務詳細 金融業界をはじめとする大手クライアントに対し、テクノロジーを活用したDX・イノベーション案件を担当していただきます。 ・顧客の経営アジェンダに応えるDX構想策定、システム化計画、およびベンダー選定・PMO業務 ・生成AI搭載型プラットフォームの導入やオープンAPI・クラウド基盤を活用した顧客接点変革の推進 ・データ利活用ユースケースの作成およびデータアナリティクス・BI基盤の構築支援 ・海外現地法人の設立伴う組織・業務設計、ITガバナンス確立、およびオペレーション変革推進 ・Fintech・先進技術(AI、RPA等)を活用した新規ビジネスモデル創出およびBPRの実行 ・マルチステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメントおよび変革の定着化支援
下記、いずれかの業務経験を有する方。 ■SIer・S/Wベンダー 金融業界に対し以下に類するサービス提供経験 ・テクノロジードリブンまたはデータドリブンでのビジネスモデル変革、業務改革の支援経験 ・ERPシステム、営業支援システム、その他業務系システム等の導入プロジェクトの経験 ・システム化構想策定から設計・開発、展開等のPM経験 ■コンサルティングファーム・シンクタンク 金融業界に対する、新規事業、テクノロジーコンサルティング、データマネジメント等のプロジェクト経験 ■スタートアップ 先進的なテクノロジー(AI、ブロックチェーン、RPAをはじめとした各種Fintech)を活用した新しいビジネスモデル創出、ソリューション開発事業の立ち上げ、クライアントへの価値提供等の実務経験
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465~769万
■募集背景・ミッション 当社のプロシェアリングサービス「Hipro Tech」にて、経営支援コンサルティング営業を募集します。豊富な経験・知見を有する、約2万名ほどのプロ人材データベースを活用し、企業のあらゆるIT・DXに関わる経営課題解決の支援を行っていただきます。2020年4月に立ち上がり、昨対売上143%成長と拡大中の新サービス「HiPro Tech」の事業拡大に伴う増員募集です。 ■HiPro(ハイプロ)ブランドについて HiProは、「スキルを解放し、社会を多様にする」をブランドパーパスとする、プロフェッショナル人材の活用支援サービスです。プロ人材による経営支援サービス「HiPro Biz」や、テクノロジー領域に特化した「HiPro Tech」を展開し、雇用によらない働き方の創出に取り組んでいます。副業・フリーランスの活用が当たり前となる社会を実現することで、企業が人材不足を理由にビジネスを止めることなく、迅速に課題解決できる世界を目指しています。少子高齢化や労働力不足といった日本の社会課題の解決に貢献したいという想いのもと、事業運営を行っています。今後も継続的な投資を予定しており、営業として新たなマーケットを切り拓ける成長環境があります。 ■業務詳細 IT・DXの経営課題を抱えている経営者、DX部門、情報システム部門等の責任者とお会いし、課題をヒアリング。テクノロジー領域の経営パートナーとして、課題解決のためのプロジェクト設計、適切なITフリーランスエンジニアのマッチング、プロジェクト運営を実施します。法人と個人双方を担当し、最適なフリーランスITエンジニアの紹介から課題解決までを伴走支援します。 ・顧客開拓:顧客企業のターゲティングの上、テレマーケティング・メール・社内連携などを通じて、経営層・IT関連の部門責任者へアポイントを獲得します。 ・課題抽出:テクノロジー領域の経営課題について、仮説をもとにヒアリングを行い、本質的な課題を特定します。 ・ITフリーランスエンジニアの選定:課題に対してどのような支援ができるか、プロジェクト設計を行います。また、適切なITフリーランスエンジニアを選定し、プロジェクトへの協力依頼を行います。 ・面談ディスカッション:HiPro Tech×顧客企業×ITフリーランスエンジニアの面談の場を設定し、具体的な支援イメージのプレゼンテーションを行います。 ・プロジェクトフォロー:顧客企業・ITフリーランスエンジニア・当社の業務遂行責任者(※)それぞれと連携を取りながら、プロジェクトの進捗状況の確認や追加提案を行います。 ※支援テーマ例:基幹システム刷新PJTのPM・PMO支援、データ基盤構築及びデータ利活用の実行支援、AI戦略策定~要件定義・開発支援など ※業務遂行責任者:ITフリーランスエンジニアに対して、業務履行状況の確認、遵法性担保をミッションとする当社社員 ■組織の役割 高いスキルを持つITフリーランス人材と共に、企業のデジタル変革の推進や、新規サービスの創出を支援します。さらに、フリーランスという新しい働き方が当たり前になる世の中を創ります。
■MUST要件 ・法人営業経験2年以上 ・無形個人営業経験2年以上 ■歓迎条件 ・人材またはIT業界での就業経験 ・IT/Web領域の知識習得へご興味をお持ちの方 ・新しいマーケットや新規事業開発へのご興味をお持ちの方 ■求める人物像 ・高いスキルを持つITフリーランス人材と共に、企業のデジタル変革の推進・新規サービスの創出の支援ができる方 ・フリーランスという新しい働き方が当たり前になる社会を創造することを目指せる方
経験者向け人材紹介(若手層・中堅層・ハイクラス層・エグゼクティブ層)、新卒向け人材紹介、転職メディア、ダイレクトソーシング、副業・兼業・フリーランス支援、キャリア自律支援、外国人材就労支援
750~2000万
■業務内容 ・インフラ領域の設計構築/テスト設計 ・システム運用設計/システム構築 ・オンプレ→クラウドへの移行 ・サーバー設計構築 ・ネットワーク設計構築 ・クラウド環境設計・構築(AWS、Azure、GCP) ・インフラグランデザイン設計 ・IT戦略立案、企画、実行マネジメント ・アカウントプランニング
以下いずれかのご経験がある方 ・Javaを用いた開発経験2年以上 ・マイグレーション経験1年以上 ・レガシーモダナイ経験2年以上 ・クラウド基盤構築経験2年以上 ・AI駆動開発経験半年以上
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500~800万
【仕事の内容】 : 自社の業務システムやWebサービスにおけるITコンサルタントやプロジェクトマネージャー(社内向けITコンサル)として、既存・新規事業の課題解決やサービスの企画・開発・推進を行っていただきます。 【具体的な業務内容】: ご経験や志向に合わせて具体的なポジションを提案いたします。 ・ITコンサルティング、プロジェクトマネジメント、スクラムマスター、ITアーキテクト業務 ・IT企画やプロジェクト推進、ITサービスの開発~運用保守 ・既存、新規サービスの企画、開発 ・データを活用した業務効率の改善やビジネス企画 ・「doda」「doda X」「doda ダイレクト」等の自社プロダクト・基幹システムの企画・推進・開発ディレクション
【必要な能力・経験】 : ■必須条件(下記いずれかのご経験) ・事業会社やSIer等でのプロジェクトリーダーもしくはプロジェクトマネージャー経験3年以上 ・システム企画のご経験3年以上 ■歓迎条件 ・スクラムマスターのご経験 ・ITアーキテクトのご経験 ・Webシステム開発のご経験
求人メディアの運営、人材紹介サービス、転職支援サービス等
930~1300万
当部門は以下の2つをミッションとしています。 ■当部門が川上のキリングループ会社・部門別デジタルIT戦略の策定から川下の個別案件実行・評価まで参画し、投資効果を最大化させる。 ■実行済み案件に対し、定期または発生都度リスクマネジメントを行い、安心・安全を確保する。 【業務詳細】1.キリングループ会社のIT戦略策定・実行支援 2.業務プロセス変革:業務課題の分析、打ち手の検討 3.システム導入・統合支援: システム要件定義やシステム開発のPMO 4. ITインフラの最適化 5.ITセキュリティ強化
【下記いずれかの経験】 ・コンサルティングファームでのマネージャー経験 ・SIerでのITコンサル経験 ・事業会社のデジタル推進責任者経験 ・業務アプリケーションシステムに関するプロジェクトマネージャの経験 ・業務プロセスにおける、川上の工程(戦略策定、企画構想、要件定義相当)の経験 ・業務アプリケーションシステムの中長期的な計画策定・実行の経験
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400~600万
■募集背景 CO2排出量見える化クラウド「ASUENE」は、導入社数において国内No.1(東京商工リサーチ調べ/2025年7月時点)を達成し、現在はプライム上場企業を中心とした大手企業での導入が急速に拡大しています。それに伴い、サステナビリティ情報の管理・開示業務に関するニーズも高度化しており、既存基幹システムとのデータ連携や、CO2排出量算定・開示業務の自動化など、IT戦略に基づいたシステム導入・業務設計の重要性が高まっています。こうした背景のもと、企業のサステナビリティ業務の自動化やデータ基盤構築をリードできるシステム導入の経験を有する人材の採用を進めています。 ■組織構成 ・どのようなメンバーが在籍しているか コンサルティングファーム出身者、大手事業会社出身者、営業、企画、プロダクトマネージャーなど、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。戦略性・専門性・実行力を兼ね備えたメンバーが集っており、それぞれの強みを生かしながら、顧客の成果創出に向けてプロジェクトを推進しています。 ・チーム内の雰囲気について 顧客の成果創出を第一に、新しいサービスや仕組みを自ら創り出していく風土があります。チーム内外でのナレッジ共有や業務改善の議論が活発で、単なる案件遂行に留まらず、方法論や型づくりそのものに関われる環境です。フラットでオープンなカルチャーの中で、裁量を持って挑戦しながら、仲間と切磋琢磨して成長できます。 ■本ポジションについて サステナビリティ関連情報を一元管理し、企業の脱炭素経営を支援するためのシステム導入や拡張に係るコンサルティングワークに、戦略立案から導入・定着まで幅広い工程で携わっていただきます。本ポジションの特徴は、単なるSaaS導入支援ではなく、企業の「非財務データ管理基盤」そのものを設計・実装していく難易度の高いプロジェクトに携われることです。上場企業を中心とした顧客に対し、GHG排出量、サステナビリティ開示、報告業務などの運用を、テクノロジーを活用して再設計・高度化していきます。また、取り扱う案件は所謂「上流工程」の構想/戦略策定を主としており、業界No.1のプロダクトを有するSaaSスタートアップという立場を活かした、実効性の高い提案を顧客に対して提示することができます。その過程で、実務に即した脱炭素経営に関する知見とベストプラクティスを習得していただけます。さらに、顧客課題や現場の声をもとに、プロダクトやサービス設計にフィードバックし、製品ロードマップや新たなソリューション設計にも影響を与えられる点も、このポジションならではの面白さです。 ■業務内容 ・上場企業の脱炭素戦略推進に向けた、サステナビリティ情報管理・報告システムの全体構想設計 ・GHG排出量算定業務やサステナビリティ情報開示業務のシステム化方針の検討 ・As-Is業務フローの整理およびビジネス要件定義 ・システム導入後を見据えたTo-Be業務フロー設計 ・サステナビリティ領域に関する情報調査・分析および資料作成、会議ファシリテーション ・プロジェクトの進行管理(スケジュール、リスク、課題管理)およびステークホルダーマネジメント ・コンサルティング手法の標準化(導入方法論の型化)およびナレッジ基盤の構築 ■担当企業 対象業界:製造業や建設業、金融業などの様々な業界 顧客規模:上場・非上場を含めた大手企業が軸(割合:約半数が上場企業) 顧客窓口:サステナビリティ部門や経営企画部門、IT部門のマネージャー〜役員クラスなど、経営に近いレイヤーが中心 ■社内コミュニケーション ・週次でのチームミーティングを通じたプロジェクト共有 ・Slackを活用したリアルタイムなナレッジ共有 ・業務改善の推進
■MUST要件 ・法人折衝の経験(1年以上) ・ITやシステムに関する基礎的な理解、またキャッチアップの姿勢 ・PPTやWordを用いたドキュメンテーション、及びExcelの基礎的な使用経験 ■歓迎条件 ・エンタープライズ企業に対し、中長期的にリレーションを築いた経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・ERPや基幹システムの導入プロジェクトまたはBPRを含む業務改革プロジェクトへの関与経験 ■求める人物像 ・アスエネのMVVに共感できる方 ・顧客第一で考え、行動できる方 ・クイックレスポンスが得意な方 ・担当する業務を当事者意識を持って、推進できる方 ・チームワーカーであり、チームで目標を達成することを大事にしている方 ・新しいチャレンジを求めている方
企業の脱炭素・ESG経営を支援するAIサステナビリティ統合プラットフォーム「ASUENE」を中心に展開するクライメートテック企業です。
800~1000万
ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ アプリケーション開発の経験があり、マイクロサービスなどの最新アーキテクチャに挑戦したい方 ✅ ミッションクリティカルな大規模システムのモダナイゼーションやクラウドシフトに携わりたい方 ✅ 特定の顧客に限定されず、幅広い業界の多様なプロジェクトで技術力を発揮したい方 ✅ リモートワーク中心の柔軟な働き方と、チームでのノウハウ共有が両立する環境を求める方 ーーーー仕事内容ーーーー - 現状分析からシステムモダナイゼーション案のコンサルティング - マイクロサービス化適用案件におけるコンサルティング・技術支援リーダー業務 - クラウドシフト/ネイティブアプリケーション開発における技術支援リーダー業務 - フロントSEや営業と連携した顧客システムのモダナイゼーション推進 - マイグレーション・モダナイゼーションに関連した各サービスの拡充と提案 ーーーー会社の特徴ーーーー - デジタルエンジニアリングビジネスユニットとして、日立全体のモダナイゼーションを牽引する高い技術力 - 豊富な事例、確立された技術、ノウハウを基にした安全かつ円滑なプロジェクト推進体制 - 部署内での定期的なミーティングによる課題共有と、他メンバーのノウハウを吸収できる風通しの良い文化 - 多様な人財を活かし、お互いを信頼してパフォーマンスを最大限に発揮できるインクルーシブな職場環境 ーーーー仕事の魅力ーーーー - ミッションクリティカルシステムに適用できる最先端の新技術を常に習得・実践できる - 特定の顧客に固定されず、幅広い業種の案件を経験することで、エンジニアとしての視野が広がる - 案件の提案段階からプロジェクト推進まで、技術リーダーとして裁量を持って主導できる ーーーー描けるキャリアーーーー 主任クラスからスタートし、将来的には課長・部長クラスへのステップアップが可能 マイクロサービスやクラウドネイティブなど、市場価値の高い最先端アーキテクチャ設計スキルの習得 コンサルティングから技術支援まで、技術とビジネスの両面をリードするハイブリッドなキャリア形成
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 大卒以上の学歴 - アプリケーション開発案件の実務経験 - アプリケーション処理方式設計、アーキテクチャ設計の経験 - マイクロサービスなど最新のアーキテクチャ技術に積極的に取り組む姿勢 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 応用情報処理資格、または高度情報処理資格(もしくは同等の経験・スキル) - 顧客への提案やコンサルティングの経験 - TOEIC 600点以上の英語力 - マイクロサービスなどクラウドネイティブアプリケーションの開発案件経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 常に1人称で行動すべきことを考え、相手の意図や期待の把握に努められる方 - 組織やチームが向くべき方向を理解し、協調して行動できる方 - 多様な人財を活かし、お互いを信頼して成長を支援し合える方 - 社会起点で課題を捉え、誠実に行動し、イノベーションを加速させたい方
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850万~
■ 業務概要 食品・日用品・スーパー・不動産等の流通・小売業界のクライアントに対し、経営とITの視点から変革を牽引。需要予測やオムニチャネル戦略など、次世代システムの構想から社会実装までを伴走支援する業務 ■ 業務内容 ・DX化グランドデザインの策定およびビジネス・アーキテクチャの構想 ・現行業務・システムの分析から、新業務・システムの設計およびDXロードマップ策定 ・最適な機能配置を考慮したアプリケーションの設計・開発・導入のリードおよびPoC推進 ■ 業務詳細 売上規模1,000億円以上の業界最大手顧客を中心に、社会的インパクトの大きいプロジェクトを担当していただきます。 ・スーパーマーケットにおける惣菜調理や需要予測へのAI活用プロジェクトの推進 ・SPA企業におけるAI活用を通じた顧客体験価値(CX/EX)向上の企画・検証 ・小売店舗向け「店頭デジタルフロントシステム」の構築および導入リード ・技術的に難易度の高い機能の先行開発、PoC推進、および自社ソリューション開発 ・特定のベンダーや製品に縛られない中立的な立場での経営・業務・ITの三位一体改革の実行 ・構築・運用フェーズまでバトンタッチせず伴走するプロジェクトマネジメントおよび業務定着支援
・コンサルタントとしてのキャリアを積んでいきたい方 ・自分自身でのシステム実装経験がある方(開発言語問わず) <リーダークラス> ・設計実装経験(3年以上)および、PJもしくはチームのマネジメント経験 <マネージャークラス> ・過去10名以上のPM経験、および顧客への交渉経験
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500~2000万
◤仕事内容◢ - 業界リーディングカンパニーの大規模システム開発プロジェクトにおける全体統括(品質・コスト・スケジュール管理) - システム構想、要件定義から設計、開発、テスト、導入まで一貫したマネジメント業務 - クライアント経営層・事業部門との要件調整、合意形成、ステークホルダーマネジメント - 提案活動(RFP回答、見積り、体制構築)の推進および複数チーム・ベンダー体制の構築・運営 - テクノロジー観点でのクライアントへの各種提案・助言 ◤会社の特徴◢ - 総合コンサルティングファームとして各業界のトップランナーを支援するプロジェクトを多数保持 - コアスキルから専門スキル・業界別スキルまでを網羅する非常に充実した研修体系を整備 - 資格取得補助や英会話スクール補助など、社員のスキルアップをバックアップするキャリアサポート制度が豊富 ◤仕事の魅力◢ - 経営層や主要事業部門とダイレクトに対話し、社会インフラや基幹システムレベルの大規模案件を牽引できる - システム構想などの上流工程から導入完了まで手厚くコミットできるやりがい - 充実した福利厚生・育児サポートや研修環境が整っており、プロフェッショナルとしての持続的な成長が可能
◤必須スキル・経験◢ - 社会人経験3年以上 - システム開発プロジェクトにおけるPM/PL経験(3年以上) - チームマネジメント経験 - クライアントまたは経営層との折衝経験 - 日本語ビジネスレベル ◤歓迎スキル・経験◢ - PMP、IPAプロジェクトマネージャ等の資格保有 - 大規模プロジェクト開発におけるPM/PL経験(プロジェクト規模100人月以上) - 提案活動経験(RFP回答、見積り、体制構築等) - アジャイル開発の導入・推進経験 - コンサルティングファームまたは大手SIerでの実務経験 ◤求める人物像◢ - クライアントや経営層と深いトラストを築き、円滑な交渉や意思決定を導ける方 - 複雑なステークホルダーが絡む現場でもリーダーシップを発揮し、主体的に推進できる方 - 貪欲に学び続け、テクノロジーを活用した価値提供に意欲的になれる方
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