パワーエレクトロニクス/技術者(第二新卒歓迎)
500~850万
オムロン株式会社
京都府木津川市, 京都府向日市
500~850万
オムロン株式会社
京都府木津川市, 京都府向日市
電気/電子研究開発
半導体研究開発
回路設計
【求人概要】 オムロンでは、2030年売上2000億円への事業拡大と技術開発力強化を目指し、2025年度から新たに3年で50億円の追加投資を行い、ストラテジックR&D本部(全社の技術戦略立案及び技術・知財活動を主導する部門)にパワーエレクトロニクスセンタ(京都市桂川駅近郊)を開設しました。 この拠点を中心に、先進的な技術開発から社会実装まで幅広い領域で活躍いただけるパワーエレクトロニクス領域の技術者を募集をします。 【仕事内容】 全社R&Dを担うパワーエレクトロニクスセンタにおいて、パワーエレクトロニクスに関する先端技術の調査や技術開発、事業部門と連携したプロトモデル開発等に取り組んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ■技術領域 ・パワーエレクトロニクス回路設計(DC/DC、インバータ など) ・パワーエレクトロニクス関連の制御アルゴリズム開発 ・次世代半導体デバイス(SiC、GaNなど)の活用 ・系統連系技術開発 ・磁気設計(トランス、リアクトルなど)、EMC対策技術 ■製品領域 ・太陽光発電・蓄電池・V2H対応のパワーコンディショナ ・サーボドライブ、汎用電源 など ※ご経験やご希望に応じて、専門性を活かした配属を検討予定。
《必須》 ◆以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・大学・大学院等で電気電子工学、制御工学等を専攻し、研究にて回路・制御のいずれかに取り組んだ経験をお持ちの方 ・パワーエレクトロニクス技術への強い興味・関心のある方 《歓迎》 ・MATLAB/SimulinkやSPICE等のツール利用経験 ・マイコンやFPGA等によるプログラミング経験 ・学術論文の発表や特許出願実績 《求める人物像》 ・問題の特定や解決が好きな方 ・新しい知識・スキルの習得に意欲的な方
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
500万円〜850万円
一定額まで支給
休憩45分
09:00〜17:30 ■標準労働時間帯/09:00~17:30(休憩45分) ・フレックス・タイム制度あり ・在宅勤務制度あり ※事業所や部門によって異なります。
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
年次有給休暇(18日~25日 半日単位、時間単位での取得も可)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
《雇用形態》 正社員 ※ 試用期間あり(6カ月間、条件は同じ) 《給与》 ■想定年収:500万円~850万円 ※経験・能力等を考慮の上、同社規程により決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月)
京都府木津川市
京都府木津川市木津川台9-1 <交通> ・JR学研都市線「祝園駅」・近鉄京都線「新祝園駅」よりバス乗車 ・「けいはんな記念公園」下車徒歩7分(バス所要時間約10分)
京都府向日市
京都府向日市寺戸町九ノ坪53番地 <交通> ・JR各線「桂川駅」より徒歩5分 ・阪急京都線「洛西口駅」より徒歩12分
在宅勤務
有
◆各種社会保険完備 ◆超過勤務手当(会社規定による)※1 ◆通勤手当(会社規定による) ◆別居手当(単身赴任の場合。会社規定による) ◆寮・社宅制度(借上社宅または保有社宅。会社規定による) ◆従業員持株会制度 ◆休職制度(傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職等) ◆退職年金制度(確定拠出年金制度) ◆再雇用制度 ◆共済会 ◆育英支援金(月額12,000円/お子様お一人につき)※1 ◆育英支援一時金(200,000~300,000円/お子様お一人につき各イベント1回限り)※1 ◆介助・介護支援金(月額8,000円/対象家族一人につき)※1 ◆敷地内全面禁煙 ※1の項目については、管理職採用の場合、支給対象外となります。 ◆社内研修制度:階層別研修、アセスメント研修、キャリア開発研修など ◆自己啓発支援制度:高額外部学習講座受講支援金、社内勉強会支援、社内TOEIC受験など 【休日休暇】 ■年間休日125日(2024年度) ■週休2日制(土日祝) ・長期休暇あり(GW、夏季、年末年始) ・年次有給休暇(18日~25日 半日単位、時間単位での取得も可) ・特別休暇あり(結婚、忌引、赴任など) ・節目休暇(35歳、45歳、53歳/期間10~20日間 会社規定による) ・産前産後休暇・配偶者出産サポート休暇
〒600-8530 京都府京都市下京区塩小路通堀川東入
■オムロン株式会社は、独自の「センシング&コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。
最終更新日:
650~1000万
◆担っていただきたい具体的な仕事内容 ご経験、ご意向を踏まえ、以下のいずれかの業務について推進担当あるいはリーダとして担っていただきます。 ①R&D組織における開発テーマの推進力強化 ・R&D組織メンバのプロジェクトマネジメント力をはじめとするテーマ実行力・推進力強化に向けた施策の企画・実行推進 ②技術ポートフォリオマネジメント運用と連結したR&Dプロセスの高度化・改革 ・全社技術戦略~テーマポートフォリオ~個別テーマ管理・予算工数管理を連動させるR&Dプロセス・仕組み・運用の企画、実行推進 ・R&D活動の生産性を高めるためのR&Dプロセスと運用の改善・改革の企画・実行推進 ③AI活用をふまえたR&Dプロセス・開発環境改善・整備等 ・開発生産性向上に向けてR&D活動にAI活用・自動化の導入を踏まえたR&Dプロセス改革、開発環境・インフラ改善の企画・実行推進 ・全社R&D推進活動と連動した、開発基盤DX、ツールチェーン等の実装・活用推進 ・R&Dテーマ企画の生産性を高める施策の企画・実行推進 ◆この仕事の魅力 ・全社戦略を具体的な実行策に落とし込み、将来成長に向けた仕込み・開発現場での成果創出・オムロンの開発生産性向上につなぐ戦略統括・実行部隊の中核として、部門横断で関係者と連携しながら変革をリードする経験を積むことができます。 ・いずれの業務も組織マネジメント課題を構造的に捉え、実効性高い施策の企画から実行まで担当いただくので、将来マネジメント人財として活躍を希望される方にとってチャンスが広がる業務経験になると思います。 ◆業界動向と自社事業の特徴 ・馴染みやすい環境:キャリア入社者も多く(2割程度)、風通しが良く、人に寄り添う組織風土であるためオンボーディングが容易です(FY24離職率3.3%) ・働きやすい環境:フレックス、在宅勤務、夏季冬季休暇以外での5日連続休暇制度、子育て・介護休暇制度でワークライフバランスが取れた働き方が可能です(FY24男性育休100%) ・スキルアップ支援:仕事に役立つ資格取得、1-2日の研修受講は上司認可で全額会社負担(博士等の高額外部学習費用の半額支援制度もあり) ・キャリア形成支援:社外副業制度や、手挙げによる異動や兼務が可能な公募制度があり、自らの意思で新たな可能性を試すことができます ◆募集背景 ストラテジックR&D本部 コーポレートR&D戦略室は、全社横断R&D推進活動(※)を通じて、オムロンとして定めた8つの全社重要技術を軸としたR&D投資の意思決定の質を高め、オムロンの主軸事業である注力13事業の成長に直結するR&D変革を推進しています。 2025年11月に対外発表した「中期ロードマップ SF 2nd Stage」の策定では、本組織が中核となり事業・技術・経営を横断した戦略構想および意思決定プロセスの設計を担い、当社としてのR&D方針やそれに基づく成長戦略の転換を設計・提示してきました。 今回の募集を行うコーポレートR&D戦略室の戦略統括部では、戦略とR&Dの現場での活動の接続、および、R&Dテーマの実行力とR&D活動の生産性を向上させる下記3つの取り組みを強化しています。 ①R&D組織における開発テーマの推進力強化 ②技術ポートフォリオマネジメント運用と連結したR&Dプロセスの高度化・改革 ③AI活用をふまえたR&Dプロセス・開発環境改善・整備等 上記背景をふまえ、開発業務経験・開発現場でのプロジェクトマネジメント経験・技術管理業務経験を活かして、R&D組織力の強化・イノベーティブなR&D組織への進化に一緒にチャレンジいただける方を募集します。 ※全社R&D推進活動 当社の中期ロードマップに基づく戦略を実行するコアの活動として位置づけられており、ストラテジックR&D本部が中心となって各ビジネスカンパニー及び、本社の技術トップ層による意思決定の場として委員会を構成し、またその傘下部隊により活動を推進する全社取組みを指します。事業・技術・人財・投資を横断的に統合し、全社として「どの事業・技術にリソースを集中し、どのように競争力を高めるか」を判断・実行していく活動となります。 ◆その他 ・配属後は実際に取り組んでいただく課業や当人のスキルに合わせた育成・フォロー計画および伴走支援者を設定し、チームの一員として活躍いただけるよう支援しつつ、OJTや育成責任者との1on1を通してフォロー・育成します。 ・ご本人の希望・今後のキャリアプランをふまえ、成長に向けて必要な社内外の研修等の受講機会を提供します。
◆必須条件【経験】 開発業務・プロセスに関する一定以上の理解が必要となるため、下記①②いずれかの業務経験を有することを必須の応募条件とします。 ①ハードウェア・ソフトウェア・クラウドシステム領域での商品開発または技術開発業務経験3年以上 ②SRE業務もしくは開発プロセスに関する整備・構築・改善業務経験のある方 ◆必須条件【スキル】 ハードウェア・ソフトウェア・システムの開発業務・プロセスに関する知識・スキルに加えて下記のスキルを重視します ・定量的・論理的思考力 ・対人関係構築力 ・課題形成・解決力 ◆歓迎条件 下記のいずれかの経験を有する方。特に①の経験を有する方を歓迎します。 ①ハードウェア・ソフトウェア・クラウドシステム領域でのAI駆動開発経験およびAI技術導入企画・推進経験 ②マネージャー・リーダー業務経験 ③事業企画または開発テーマ企画経験 ◆歓迎する人物像 ・組織課題を抽出・分析・特定し、それらの解決に必要なアクションを企画・提案し、自らその実行をリードできる方 ・様々なステークホルダー・キーマンとの連携・対話・折衝を厭わず調整・合意形成しながら変革マネジメントをリードできる方 ・新しい技術や開発環境のマイグレーションに関わることにやりがいを感じる方 ・プロジェクト環境・事業環境の変化があった場合でも、柔軟に対応できる方 ・チームで成果を出すことに喜びを感じる方
「センシング&コントロール+Think 」技術で社会を革新してきた先進的イノベーション企業。開発ベンチャーマインドが高いです。工場の自動化を中心とした制御機器、電子部品、駅の自動改札機や太陽光発電用パワーコンディショナーなどの社会システム、ヘルスケアなど多岐にわたる事業を展開し、約120の国と地域で商品・サービスを提供しています。 高い技術力・豊富な経験はもちろん、重要視するのは「ビジョンと志」です。
450~600万
\「ガスの流れを正確に測る装置」をつくるメーカー/ ⏩マスフローコントローラー(MFC)など主力製品の電子回路設計 ⏩ガス発生装置の電気計装系設計・生産設備の基板設計まで幅広く担当 ⏩半導体・医療・航空宇宙など最先端分野の製品開発に携われる 国内トップシェアの技術分野で、回路設計のプロを目指せます。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】年収:450万円~600万円 【勤務時間】8:30~17:30(実働8時間/休憩60分) 【勤務地】京都府京田辺市草内当ノ木1-3(本社工場) 【募集要件】電気回路設計の実務経験、回路設計CADの使用経験 ★この求人のアピールポイント★ ✅️年間休日123日!完全週休2日制(土日祝)でプライベートも充実 ✅️転勤なし×月残業20時間程度でワークライフバランス◎ ✅️国内トップシェアの独自技術で、他社では得られない専門性を習得 ✅️開発部10名の少数精鋭。若手でも主担当として責任ある仕事を任される ✅️平均勤続12.08年・産育休の取得率&復帰率100%の高い定着率 ✅️年2回の賞与+年1回の昇給。創業76年の安定基盤で長期キャリアを形成 ==================== 【どんな会社?】 コフロック株式会社は、「気体や液体がどれだけ流れたかを、正確に測る装置をつくる専門メーカー」です。 工場や研究現場では、ガスや薬液をほんのわずかずつ、正確に流す必要があります。当社は1949年の創業以来、その「流量を測り、制御する装置」を作り続けてきました。代表製品が、マスフローコントローラー(MFC)という装置です。これは、目に見えないほどわずかなガスの流れを、高精度に測って調整するもの。この分野で当社は国内トップシェアを誇り、国内外約6,500社と取引しています。 当社の装置は、次のような場所で使われています。 ⏩半導体の製造ライン(決まった量のガスを正確に流す) ⏩病院・医療機器(酸素の管理など) ⏩食品の包装ライン(鮮度を保つガスを充填) ⏩大学・研究機関、自動車・航空宇宙の研究開発 家電やスマホ、医療の現場などを裏側で支えている会社です。 顧客の仕様に合わせて一から設計する「一品一様」の受注生産を強みとし、開発から生産までを自社一貫で手がけています。京都・京田辺の本社工場を拠点に、「流体を科学する」をモットーに事業を展開しています。 ==================== 【お仕事内容】 当社製品の核となる電子回路設計を担当します。マスフローコントローラー(MFC)や電子式流量計、ガス発生装置の電気計装系、自社生産設備用の基板設計まで、幅広い回路設計に携わります。 センサー回路・制御回路の設計から、回路図・部品表の作成、試作基板の評価・検証、量産移行時の品質管理までを一貫して担当。CADツールを使用し、EMC対策やノイズ低減など高度な電気設計技術が求められる、やりがいのある仕事です。顧客仕様に合わせたカスタマイズ対応も多く、機械設計・ソフトウェア開発部門と連携しながらプロジェクトを進めます。 <具体的には> ⏩製品の電子回路設計(流量計・ガス発生装置・生産設備の基板) ⏩回路図・部品表の作成、試作基板の評価・検証 ⏩量産に向けた品質チェックと改善 あなたが設計した回路が、半導体や医療など最先端の現場で使われる、やりがいのある仕事です。 《入社後の流れ》 入社後は、先輩社員によるOJTで既存製品の回路設計プロセスや社内設計基準を一つずつ習得します。開発部の回路設計チームは2名の少数精鋭体制で、20代後半の若手社員も活躍中。分からないことを気軽に質問できるフラットな雰囲気です。 担当プロジェクトは1人あたり同時3件程度から始め、CADツールの使い方や社内システムも丁寧にサポートします。経験やスキルに応じて、新製品開発プロジェクトへの参画や顧客との技術打ち合わせにも関わり、段階的に業務範囲を広げていけます。 【募集背景】 国内外からの受注が増加傾向にあり、開発部門の体制強化のための増員募集です。特に、環境配慮型製品(ガス発生装置)や高精度流量計の新製品開発プロジェクトが複数進行しており、即戦力となる回路設計エンジニアを求めています。 【会社の魅力】 ✅️国内トップシェアの独自技術に携われる 微小流量域の高精度計測・制御技術で国内トップシェアを確立。競合他社が対応しにくい分野だからこそ、他社では得られない専門性を身につけられます。 ✅️創業76年の安定基盤 流体計測制御分野で高い参入障壁を持ち、国内外約6,500社と取引。特定業界の景気変動に左右されにくい幅広い顧客基盤で、経営が安定しています。
≪必須経験≫ ■電気回路設計の実務経験をお持ちの方 ■回路設計CADの使用経験をお持ちの方 ■高校卒以上 ≪歓迎経験≫ ・設計基板の評価経験 ・EMC・ノイズ対策の経験 ・流量計や計測機器の回路設計経験 ・多品種小ロット生産への対応経験 \こんな方を歓迎します/ ・高精度な回路設計技術を磨きたい方 ・顧客仕様に合わせたカスタマイズ設計に興味がある方 ・少数精鋭の環境で、主担当として責任ある仕事をしたい方 ・ワークライフバランスを重視しながら、技術者としてキャリアを積みたい方 ・半導体・医療・航空宇宙など最先端分野の製品開発に携わりたい方 ・京都で腰を据えて長く働きたい方
流体計測制御機器およびガス発生装置の開発・製造・販売
335~403万
未経験から電気エンジニアになれるポジションです。2027年4月1日入社を想定した短大・専門卒の第二新卒専用求人です。ご入社後、技術基礎・応用・ビジネス開発手順の習得等の技術研修受講を予定しております。 ものづくり業界のBtoC、BtoBの製品に関する電気電子系(アナログ回路、デジタル回路、LSI、基板、高周波、電源、マイコン、シーケンス制御等)の開発・設計・試作・解析等の上流工程を行います。 【開発製品の例】ロボティクス/ドローン、各種モビリティ/医療機器/半導体チップ、パワー半導体/半導体製造装置や各種精密機器/車載ECU/通信機器/高周波機器 ほか
【実務経験半年以内の方歓迎】電気・電子回路、シーケンス制御等の基礎知識がある方(独学可)。「何を作るか」より「一生モノの技術を身につけ、誰かの役に立ちたい」というエンジニアを目指せる方を求めます。 理系の学部・学科を卒業された方、または電気・電子分野の実務経験や関連資格をお持ちの方で、下記いずれかに合致される方(※文系であっても独学経験・資格保有など素養あれば歓迎です) ・最終学歴卒業より1年未満 ・2027年4月~の技術研修をご希望で、最終学歴卒業より3年未満(24卒~)
■技術者の派遣事業:事業許可番号 派14-090001 ■ものづくり、技術プロジェクトの受託事業(開発、設計、試作、製造、評価)■登録支援事業:19登-003293 ■有料職業紹介:14-ユ-090015
403~500万
未経験から電気エンジニアになれるポジションです。2027年4月1日入社を想定した大卒・大学院卒の第二新卒専用求人です。ご入社後、技術基礎・応用・ビジネス開発手順の習得等の技術研修受講を予定しております。 ものづくり業界のBtoC、BtoBの製品に関する電気電子系(アナログ回路、デジタル回路、LSI、基板、高周波、電源、マイコン、シーケンス制御等)の開発・設計・試作・解析等の上流工程を行います。 【開発製品の例】ロボティクス/ドローン、各種モビリティ/医療機器/半導体チップ、パワー半導体/半導体製造装置や各種精密機器/車載ECU/通信機器/高周波機器 ほか
【実務経験半年以内の方歓迎】電気・電子回路、シーケンス制御等の基礎知識がある方(独学可)。「何を作るか」より「一生モノの技術を身につけ、誰かの役に立ちたい」というエンジニアを目指せる方を求めます。 理系の学部・学科を卒業された方、または電気・電子分野の実務経験や関連資格をお持ちの方で、下記いずれかに合致される方(※文系であっても独学経験・資格保有など素養あれば歓迎です) ・最終学歴卒業より1年未満 ・2027年4月~の技術研修をご希望で、最終学歴卒業より3年未満(24卒~)
■技術者の派遣事業:事業許可番号 派14-090001 ■ものづくり、技術プロジェクトの受託事業(開発、設計、試作、製造、評価)■登録支援事業:19登-003293 ■有料職業紹介:14-ユ-090015
610~800万
主力製品である周波数安定化ヘリウムネオン(He-Ne)レーザーの技術開発・品質改善を担当いただきます。 ・自社製品の設計・仕様・製造技術の習得および製造プロセスの標準化 ・製品の品質・性能の安定化に向けた技術的な改良・改善 ・製品不具合の原因究明、トラブルシューティングおよび再発防止策の立案・実施 将来的には、習得した技術を活かし、既存製品の改良や新たな技術開発にも携わっていただくことを期待しています。
【必須】光学・電子機器の設計・開発経験 【歓迎】レーザー関連製品の知識・利用経験 【本ポジションの魅力】 ナノメートル精度の計測を支える、世界トップレベルの技術力を誇るレーザーメーカーです。独自技術の開発に挑戦でき る環境と、上場企業・光響グループの安定基盤のもと、年休125日以上・残業代全額支給など働きやすさも魅力です
事業内容:周波数安定化He-Neレーザ光源の開発・製造・販売 販売先:パナソニック等のの国内大手計測機器メーカーや、国内の大学・公的研究機関向けに販売を行っております。当社製品は、累計2,000台以上の納品実績があります。
700~800万
~気体や液体の量を計測・発生・制御する機器の優良メーカー/国内トップシェア(70~80%)/転勤なし/完全週休二日制、残業少なめ~ ■業務内容 流量制御バルブ、圧力制御バルブなど、流量の計測・制御にかかわる各種フローパーツの開発業務(回路設計)を担当していただきます。 <主な業務> ・新規開発製品の電気設計、部品選定や回路図検討から実施 ・既存電子式流量計の電子回路設計改良 ・通信規格認証やEMC試験などの検証 ・電子基板を組み込んだ製品の開発業務(試作評価など) ・仕様協議のための客先訪問や打合せ ・基板量産立ち上げの実装業者訪問や確認 など <入社後> 工場などで社内研修を行い、基本的には先輩社員によるOJTなどのサポート体制がありますのでご安心ください。また、外部の研修制度も充実しており、エンジニアとして着実なスキルアップが可能です。 新しい技術・課題に取り組み成果を生み出すことにチャレンジできる環境があります。 <同社の取扱製品> マスフローコントローラー、マスフローメーター、面積式(フロート式)流量計、ニードルバルブ、比例電磁弁、各種ガス発生装置 など <同社の技術・活用事例> 大手分析機器メーカーや大学、研究機関など多岐にわたる業界の企業に多数の流量計を納入するなど、流量計の分野では高い認知度があり、業績は安定しております。 また、同社の取り扱う窒素ガス発生装置は、スナック菓子やサンドイッチなどの包装の際に食品の酸化を防ぐ目的で使用されており、日常的に見る製品にも使用されています。 <当社の魅力> ・気体や液体の量を計測し、その流れを制御する機器の国内トップシェアメーカー(70~80%) ・KOFLOCブランドとして先端分野の生産に貢献しており、半導体や分析機器、医療、食品、大学や研究機関など幅広い業界で使われています。 ・完全週休2日制(土日祝)の年間休日123日のため、ワークライフバランスも整いやすい環境です。 ・退職一時金、確定拠出年金、社員持ち株制度など福利厚生も充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務 <会社概要(続き)> 取引先は、海外も含め6300社を超え、企業、研究所、大学など各分野のスペシャリストの期待に応える製品やシステムを提供してきた。 ■取り扱い製品: 面積式流量計、電子式流量計、超音波流量計、流体制御バルブ、各種流体制御装置、窒素ガス発生装置、酸素ガス発生装置、オゾンガス発生装置、燃料電池評価装置、脱臭装置、水処理装置等。 ■ビジョン:【流体を科学する】 地球を取り巻く環境は気体・液体である。その流体を高精度それらを計測・制御・発生する技術は社会と産業の発展に必要不可欠であり、次世代のモノづくりを支える基盤とも言えます。当社は流体の微少流量域を主とした計測・制御技術を探求すること75年。多彩なフィールドで信頼を積み重ね様々な分野で実績を残している。 ■社風: 流体計測制御というニッチな分野で京都を拠点に世界へ展開している。 社内では各社員が「自分は〇〇がしたい」という信念をもって仕事をされており、個々人の意識が非常に高い風土。 向上の精神をもって取組める方には与えられる権限も大きいという、良い意味でのベンチャーマインドが根付いた企業。
【必須】 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※いずれか ・電気回路設計(アナログ、デジタル、電源、通信など)の実務経験がある方。 ・回路設計CADの使用経験がある方。 【歓迎】 ■歓迎条件: ・設計した基板評価、EMC、ノイズ対策などの経験がある方 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種
■概要:創業1949年4月 流体計測制御機器、ガス発生装置などで高いシェアを持つグローバルニッチメーカー。 特に微少の面積式流量計分野ではトップシェアを誇っている。 コアに流体計測制御技術を持ち、科学機器用、一般産業用計測制御機器から燃料電池、さらにバイオ、半導体といった先端技術のシステム開発、食品、環境機器、医療機器など、多彩なフィールドで活躍している。
400~600万
<魅力ポイント> ◎上流から下流までを一貫して担当可能 ◎転勤なし・年休125日・請負であればリモート最大週2回でワークライフバランス叶う ◎オムロン・パナソニックなどの大手で就業可能 ◎引越費用全額負担 【担当業務】 客先にて、白物家電・FA機器・ヘルスケア機器・検査機器のいずれかの製品開発に携わっていただきます。 ※どの製品群の設計を担当したいなどご希望がございましたら、選考時にお伝えいただければと存じます。 ※客先に一人で行かれることはありませんので、ご安心ください。 ⇒ゆくゆくは企画や仕様の検討を担当していただきます。 (本社受託開発業務への異動も可/新卒5年目から本社に異動した社員もいます。) 【勤務先】 ※顧客先での請負勤務(間借りして顧客先勤務)となりますが、基本的には同社カレンダー通りで休日取得可能なため年休は125日 ※京都市・大阪市・草津市・野洲市の案件が90%以上を占めます 転居を伴う転勤はございません。 【お取引企業】 オムロン株式会社及びオムロングループ各社、 川重冷熱工業株式会社、大和リース株式会社、 パナソニック株式会社及びパナソニックグループ各社、ユニ・チャーム株式会社等 【KYOSOテクノロジの魅力】 ・複数の技術を学ぶことが可能 ・フットワークが軽い(在宅勤務への切り替え/AIを用いた新たな設計技術の使用 等) ・京都府より「ワーク・ライフ・バランス認証企業」として登録されている ・待機期間がなく給与が下がることはない(派遣先がなくなった際は本社の受託開発業務をサポートいただくため) ・転勤が少ない(15年以上、同じ客先で働いている社員も多数います)
【必須経験】 ・電子回路設計のご経験をお持ちの方
大手メーカーの商品開発(機械設計、電子回路設計、プリント基板設計、組込みソフトウェア設計、及び試作開発)を手掛けています。
400~450万
検査装置/印刷加工装置をメインとする装置・機器のクライアント折衝、制御ソフト設計を担当します(開発言語はC/C++/VC++)。オーダーメイドでの受注製造が多く、 構想の設計から納入まで担当することができます。 【業務の特徴】 (1)クライント先には構想設計のタイミングで営業と同伴し、仕様をかためていきます。基本的に設計は自社で行い、納入時や必要がある場合にはクライアント先へ訪問するこ ともあります。 (2)情報処理機器をメインに、メカトロ展示の分野も手掛けており、案件としては大型プロジェクトも4月から稼働がスタートしている等、受注状況やスキルによって担当する 案件も変動します。
【必須】 電気の知識をお持ちの方(弱電・強電とわず) 駆動・搬送などのマイコンを用いたC言語での開発経験 【歓迎】 CPU開発、電子回路のハード設計、紙媒体制御、アセンブラ言語開発、機械調整作業経験等
■事業内容: 同社はミュージアムやイベントなどの展示装置、情報機器を設計・製作する京都の会社です。 ■事業の特徴: (1)ディスプレイ事業...創業135年の豊富な経験と老舗としての信頼、情報機器事業で蓄積したIT技術に関するノウハウ、「企画/立案・設計」〜「造作・什器・造形・模型/設計・ 製作」〜「メカ/設計・製作」〜「制御ソフト/設計・製作」〜「施工・メンテナンス」にいたるすべてについて、自社独自の技術とノウハウで応えることができるのが、展示 分野における当社の強みです…
400~450万
検査装置/印刷加工装置をメインとする装置・機器の電気設計をメインで担当いただきます。部品の設計、ハーネス設計等をご担当いただきます。 将来的にはクライアント折衝、基板設計、マイコンを用いた制御ソフト設計、調整・評価も担当します。オーダーメイドでの受注製造が多く、構想の設計から納入まで担当する ことができます。 【業務の特徴】 1台の装置を機械担当者及び電気担当者の2名で担当いたします。その為、1から10まで自身で携わることができ、また、電気だけでなく機械の知識を身に着けていただけます。 電気関連の知識がある方は同社で育成致します。 (1)クライント先には構想設計のタイミングで営業と同伴し、仕様をかためていきます。基本的に設計は自社で行い、納入時や必要がある場合にはクライアント先へ訪問するこ ともあります。 (2)情報処理機器をメインに、メカトロ展示の分野も手掛けており、案件としては大型プロジェクトも4月から稼働がスタートしている等、受注状況やスキルによって担当する 案件も変動します。
【必須】 記いずれかに該当する方 ・電気設計等の業務経験 ・電気学科をご卒業されている方 ・電気の知識をお持ちの方(工業高校卒業の方もご応募お待ちしております) 【歓迎】 ・制御ソフト経験
■事業内容: 同社はミュージアムやイベントなどの展示装置、情報機器を設計・製作する京都の会社です。 ■事業の特徴: (1)ディスプレイ事業...創業135年の豊富な経験と老舗としての信頼、情報機器事業で蓄積したIT技術に関するノウハウ、「企画/立案・設計」〜「造作・什器・造形・模型/設計・ 製作」〜「メカ/設計・製作」〜「制御ソフト/設計・製作」〜「施工・メンテナンス」にいたるすべてについて、自社独自の技術とノウハウで応えることができるのが、展示 分野における当社の強みです…
500~850万
◆担っていただきたい具体的な仕事内容 あなたに任せたいのは、コードリーダ・画像センサにおける「工場側の設計技術リーダ」。 商品を“立ち上げ”“守り”“進化させる”――そのすべてに関わります。 【立ち上げる】新商品・生産移管商品の量産化 商品仕様・設計・工程を理解し、工場側の立上げプロジェクトリーダとして量産化を推進。量産後もQCDの維持・改善を担います。 【守る】設計変更の計画立案・実行 QCDERの維持改善、生産中止部品の代替設計、安全規格・環境法令への対応など、世界中のお客様へ“届け続ける”ための設計変更をリードします。 【進化させる】VE・リニューアル設計 より低コスト・高付加価値な商品へと生まれ変わらせ、事業の収益を自らの手で創り出します。 ◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果 あなたの仕事の成果は、世界中のお客様の現場に、そして事業の数字に、ダイレクトに表れます。 ? コードリーダ・画像センサの技術確立と量産立上げで、新たな商品を世界へ送り出す ? 生産中止部品の代替設計・リニューアルで、お客様への供給を途切れさせない ? グローバルの安全規格・環境規制に準拠した設計で、世界中のお客様の安心と信頼を勝ち取る ? VE設計で収益を生み出しながら、「より安く、より価値ある商品」をお客様へ届ける ◆この仕事の魅力 ① 「新領域の立上げメンバ」という、今しかない経験 コードリーダ・画像センサは、綾部工場にとって新たな挑戦。技術も仕組みもこれから創り上げていくフェーズに、最初から関われます。 ② 自分の設計が、世界の現場を動かす 車載・半導体・医療――最先端の現場で使われる商品を世界中に届け、お客様のアプリケーション課題を解決する手応えを実感できます。 ③ 市場価値の高い技術者へ メカ・エレキのハード設計からCAE解析まで、実務を通じて専門スキルを磨けます。必須スキルは問いません。OJTで着実に成長できます。 ④ モノづくりの全体像が見える エンジニアリングチェーン、サプライチェーン、製造プロセスまで横断的に関わるからこそ、知識・技術の幅と、国内外・事業部・開発部門にまたがる人脈が一気に広がります。 ◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等 評価・解析から設計まで、本格的なツール環境が揃っています。 【電気評価】オシロスコープ/ロジックアナライザ/ノイズシミュレータ 【機構設計】3D CAD(SolidWorks) 【解析】CAE(流動解析) など 「使ったことがない」も大丈夫。OJTを通じて、実務の中で使いこなせるようになります。 ◆募集背景 「世界のモノづくりを止めない」――その最前線を、あなたの技術で。 自動車も、半導体も、医療機器も。世界中の工場で、製品に刻まれたコードを瞬時に読み取り、品質とトレーサビリティを支えているのが「コードリーダ」です。 オムロンの高速・高精度コードリーダは、車載・半導体・医療業界を中心にグローバルで展開。いま、その生産機種を綾部工場で拡大する事業計画が動き出しています。さらに、類似したセンシング機能を持つ「画像センサ」も、綾部工場で設計技術を強化していく新領域です。 つまり今回の募集は、“出来上がった仕事を引き継ぐ”ポジションではありません。 綾部工場にとって新しい商品技術を、自らの手で築き上げていく――その中心メンバを求めています。 ◇綾部工場とは FA事業を担うIAB(インダストリアルオートメーションビジネスカンパニー)は、センサ・PLC・ロボット・安全機器などの商品群を、日本・中国・アメリカ・東南アジア・ヨーロッパの工場で生産しています。綾部工場はその日本の中核工場として、センサ・セーフティ機器・検査装置など、センシング技術を結集した商品を世界中の製造業へ送り出しています。高品質な商品を適正なコスト・リードタイムで届ける――そのカギを握るのが、QCDをコントロールする設計技術力です。 ◆業界動向と自社事業の特徴 ■ 自動化の波は、もう製造業だけのものではない。 人手不足、品質要求の高度化――こうした課題を背景に、自動化ニーズは製造業だけでなく、農業などの1次産業、物流・サービスなどの3次産業にまで、世界中で広がっています。その“目”となるセンサ、検査装置、そしてロボットは、これからさらに大きく伸びていく領域です。 オムロンは、センサ・PLC・ロボット・安全機器までを揃えるFA業界のリーディングカンパニー。グローバルで生産・販売を行い、世界中のお客様の現場課題に、幅広い商品群で応え続けています。
◆必須条件【経験】 ・商品設計部門での実務経験者 ◆必須条件【スキル】 特定のツール・機器に関する必須スキルはありません。 ――現在のスキルだけでなく、入社後に伸びる力も重視します。 ◆歓迎条件 ・メカ・エレキ設計経験のある方 ・プロジェクトリーダの経験がある方 ◆歓迎する人物像 こんな方と、一緒に働きたい! ・「まだ世にないものを生み出したい」――ベンチャースピリットを持つ方 ・スキルより“好き”が勝る方。ものづくりや技術にワクワクし、貪欲に成長したい方 ・一人で抱え込まず、他部門や多様なメンバを巻き込み、チームで成果を出すことを楽しめる方
「センシング&コントロール+Think 」技術で社会を革新してきた先進的イノベーション企業。開発ベンチャーマインドが高いです。工場の自動化を中心とした制御機器、電子部品、駅の自動改札機や太陽光発電用パワーコンディショナーなどの社会システム、ヘルスケアなど多岐にわたる事業を展開し、約120の国と地域で商品・サービスを提供しています。