ソリューションコンサルタント(人給基幹/給与領域)
532~1050万
株式会社SmartHR
東京都港区, 大阪府大阪市
532~1050万
株式会社SmartHR
東京都港区, 大阪府大阪市
セールスエンジニア/プリセールス
戦略/経営コンサルタント
システムコンサルタント
◯ミッション 顧客が求める人給基幹システムを最短で届ける ◯役割 ◆勤怠/給与プロダクトのご提案(商談) ・顧客との信頼関係を構築しクロージングに責任を持つフィールドセールスと伴走し、勤怠・給与領域のご提案を行います。 ※従業員規模に関わらず、数十名〜数千名規模のお客様へのご提案となります。 ・勤怠および給与事業(≒人給基幹事業)における顧客課題を理解し、専門的かつ具体性を持った課題解決提案を行います。 ・基本要件ヒアリング、業務フロー整理、プロダクト関連のQAやデモ、提案資料作成サポートなど ◆人給基幹事業の推進・拡大のための仕組みを構築 ・人給基幹として統合的に捉えご提案するための仕組みを構築します。 ・人給基幹事業の売上最大化を実現するため、社内組織を横断し活動します。 ・新たな価値提供を模索し多くのお客様へご提案できる体制やプロセス改善を行います。 【具体的な業務内容】 給与領域の専門家として、顧客への提案活動だけでなく、営業・カスタマーサクセス・プロダクトなどの関係部門と連携しながら、 給与事業全体の成長を推進していただきます。 #### 給与事業の推進・価値提供の仕組みづくり 給与領域における提案品質・受注率・提供価値を高めるため、事業全体の仕組みづくりを推進します。 - 給与事業の成長に向けた施策の企画・実行 - 営業・カスタマーサクセス・導入支援など関係部門との連携 - 給与領域における提案手法・勝ち筋・提案コンテンツの企画・標準化 - 営業・パートナー向けのイネーブルメントやナレッジ整備 - 提案プロセスや業務オペレーションの改善 #### 給与領域における顧客コンサルティング・提案支援 フィールドセールスと連携しながら、給与領域の専門家として顧客への提案・課題解決をリードします。 - 顧客の給与業務・運用課題のヒアリング - 現行業務フロー・給与運用の整理、Fit & Gapの検討 - 勤怠・給与業務を踏まえた業務改善・運用設計の提案 - プロダクトデモ、質疑応答、トライアル支援 - 提案資料・要件整理資料の作成 - フィールドセールスと連携した商談推進・クロージング支援 ※お客様は従業員数十名規模から数千名規模まで、幅広い企業をご担当いただきます。 #### プロダクト・サービスの価値向上 顧客接点で得られた知見を事業・プロダクトへ還元し、より高い提供価値の実現を目指します。 - 顧客課題・要望・市場動向の収集・分析 - プロダクト・開発組織への改善提案 - 標準運用やベストプラクティスの整理 - 勤怠・給与領域を横断したソリューション企画への参画 - 新たなサービス・運用モデルの検討 少数精鋭かつ事業立ち上げから拡大フェーズのため、担当領域を限定せず、事業成長に必要なテーマへ主体的に取り組んでいただきます。 単なる「商談支援」ではなく、給与領域の専門性を活かしながら、顧客価値・プロダクト・営業活動をつなぎ、 人給基幹事業全体の成長を牽引いただくことを期待しています。 参考記事 [働き方の“当たり前”をつくる—SmartHRの勤怠領域の今と未来|株式会社SmartHR](https://note.com/smarthr_co/n/n56b694814e54)
【必須】 ・SmartHRのミッション・バリューへの共感 ・BtoBにおける顧客折衝経験(1年以上) ・給与業務または給与システムに関わる経験(2年以上)※システム導入/提案、給与BPO・業務改善/設計、給与システムCS、ERP給与モジュール導入のいずれか ・顧客課題をヒアリングし、整理・構造化した経験
4年制大学、大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、専門職短期大学、専門学校
正社員
有
532万円〜1,050万円
一定額まで支給
休憩60分
10:00〜19:00 正式な就業時間は、選考の中で改めてご案内いたします。
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季3日、年末年始4日
入社半年経過: 10日 10~20日 勤続年数に応じて付与
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 給与制度タイプ「スタンダード × ミドルハイ」に該当するポジションです。 - 給与制度タイプに関する詳細は、会社紹介資料[「給与制度について>制度タイプ」](https://speakerdeck.com/smarthr_pr/smarthr-company-introduction1?slide=42)をご確認ください。 - 当社規定に応じて、スキルによって個別に等級と金額を決定します。※下記金額はあくまで一例です。 - 想定年収例 532万円〜1,050万円 - 想定年収の算出方法 - 想定年収=月次給与×12か月+成果給※2 - 月次給与=(基本給+みなし残業手当+みなし深夜手当)※3 - ※2:成果給は会社裁量で決定し、金額は原則全社の業績や個人評価、等級によって変動 - ※3:月間45時間のみなし残業手当、8時間分の深夜手当を含む。実際の労働時間で算出した手当がみなし手当を超えた場合は、その超過分を別途支給 - 成果給を除く年収例は456万8,000円〜900万円です。 - 月額は月給38万円※4〜月給75万円※5 - ※4:月給38万円 (基本給27万8,560円、固定残業代(みなし残業45h相当9万7,958円,みなし深夜8h相当3,482円)を含む)
無
東京都港区
大阪府大阪市
〒106-6217 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
東海支社(名古屋)/関西支社(大阪)/中国支社(広島)/九州支社(福岡)
クラウド人事労務ソフト「SmartHR」の企画・開発・運営・販売
Smart相談室/CloudBrains/KICK ZA ISSUE/SUNITED/クロスビット
非公開
最終更新日:
700万~
アクセンチュアでは、企業が抱える経営課題に対して、戦略策定から業務改革、デジタル活用、システム導入・実行支援まで一気通貫で支援しております。 主な領域としては、経営戦略や事業変革を支援するStrategy & Consulting領域、IT戦略策定やシステム刷新、DX推進を担うTechnology領域、生成AIをはじめとした先端テクノロジーを活用した業務変革を支援するAI・Data領域、顧客体験やマーケティング変革を支援するSong領域など、多様な専門領域を展開しております。 そのため、コンサルティング経験者だけでなく、事業会社での経営企画・事業企画経験、メーカーでの業務改善・生産技術・SCM経験、SIerでのシステム開発・PM経験など、これまで培われた業界知見や専門性を活かしながら、より上流の課題解決や企業変革に携わるキャリアを実現することが可能です。 また、アクセンチュアでは国内外の大手企業を中心に、大規模な変革プロジェクトに携わる機会が多く、幅広い業界・テーマの経験を積むことで、中長期的な市場価値向上につながるキャリア形成が可能です。
社会人経験3年以上
-
600~2500万
アビームコンサルティングは経営戦略「Strategy2027」を掲げ、リソースボリュームとケイパビリティの最大化を目指してグローバル組織「Global Capability Center(GCC)」をインドに立ち上げました。 本ポジションでは、インド現地に赴き、2030年までにGCCが自ら価値を創出し、その力を最大限発揮できる体制・仕組みの確立を推進します。また、日本で培われてきた安心・安定の品質やプロジェクト運営の強みをグローバルに展開し、GCCの競争力向上と全社の変革実現力の強化に貢献します。 【入社後のアサイン想定プロジェクト】 ・インドGCCの自立・自走化に向けた課題分析および改善施策の立案 ・現地メンバーとの協働による変革施策の推進・定着化 ・AIを最大限活用する形での、SAPオフショア開発工程のAIXリード ・GCCの価値創出力向上と、日本品質に根差した高品質なサービス提供体制の構築/安定化 【会社の魅力】 ・日本発のグローバルコンサルティングファームとして、インドでの新組織立ち上げや成長加速に直接携わることができます。 ・AIを活用した最新のSAP開発手法や、海外現地での組織ビルディング、グローバルデリバリーの主導といった高い市場価値を身につけられる環境です。
■経験業務-必須要件 ・ABAP開発経験(クラシックな技術)、または、ABAPアドオン機能設計経験 ・英語(英語でのコミュニケーションが取れる方) 上記に加えて、下記いずれかのご経験 ・オフショア(インド、東南アジア、中国等)を活用したシステム開発プロジェクト経験 ・SAP開発プロジェクトのPM/PL経験 ・グローバルプロジェクトの経験 (戦略立案〜業務IT改革、システム導入支援等) ■経験業務-歓迎要件 ・英語(ビジネスレベル) ・海外駐在経験(英語圏であれば尚可) ・開発業務をAI化した経験 ・SAPの開発経験(BTP、CDS等の新しい技術) ・SAP開発プロジェクトの開発/品質管理経験 ・コンサルティング経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ■歓迎資格/スキル ・プロジェクトマネジメント資格(PMP等) ・IPA高度情報処理技術者資格(ITサービスマネージャ試験等) ・サービスマネジメントフレームワーク系資格(ITIL, SIAM, VeriSM) ・SAP認定コンサルタント資格
マネジメントコンサルティング (経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス) ビジネスプロセス コンサルティング (業務改革・組織改革・アウトソーシング) ITコンサルティング (IT戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守) アウトソーシング
600~2500万
アビームコンサルティングに興味はあるものの、どのポジションに応募すべきか判断が難しい方向けのオープン選考枠(ポジションマッチング)です。これまでのご経歴・スキルやご志向を精査し、社内の適切なポジション(Strategy Consultant職・Solution Consultant職)をご提案したうえで選考を進めます。 【アサイン想定プロジェクト例(一例)】 ・事業戦略 / 経営戦略策定 ・中期IT戦略立案、ITグランドデザイン策定 ・新規事業立ち上げに伴う業務設計、システム構築 ・基幹システムの運用改善計画策定 / 実行支援 ・ERP(SAPなど)を活用したグローバル経営管理基盤の高度化支援 ・日系グローバル企業における海外現地オペレーションの立ち上げ支援 ・企業変革プロジェクトの企画 / 構想策定 ・グローバル営業企画業務の支援 ・購買構造改革によるコスト削減 ・IoT、モバイルの基盤構築、アプリケーション構築 ・マーケティング業務のアセスメントサービス
【必須要件】 ・これまでの実務経験を活かしてコンサルタントとして活躍したい意欲をお持ちの方(職種未経験者、事業会社出身者、IT・SIer出身者、コンサル経験者まで幅広く対応) 【歓迎資格 / スキル】 ・公認会計士、中小企業診断士、USCPA(米国公認会計士) ・プロジェクトマネジメント資格(PMP等) ・SAP認定コンサルタント資格、Oracle認定資格、AWS認定資格 ・ITIL資格、IPA高度情報処理技術者資格(ITストラテジスト等)
マネジメントコンサルティング (経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス) ビジネスプロセス コンサルティング (業務改革・組織改革・アウトソーシング) ITコンサルティング (IT戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守) アウトソーシング
700~2500万
Strategy Unitは、CXOレベルが抱える経営アジェンダを解決するための総合的な戦略コンサルティングサービスをグローバルに展開しています。経営戦略から経営変革まで、幅広いテーマを総合的に支援することで、経営レベルでの意思決定のみならず実行までのサポートを実現します。 本求人はStrategy Unit内の4つの専門ユニットに対するオープンポジション選考枠となります。ご提出いただいた書類・ご経験内容を踏まえ、弊社採用担当が最もフィットする適切なユニットをご提案し選考を進めます。 【対象となる4つのStrategy Unit】 1. Customer Value Strategy Unit 顧客価値の最大化、CX/マーケティング戦略、事業成長戦略の策定および実行支援を行ないます。 2. Corporate Finance & Transformation Strategy Unit コーポレートファイナンス、事業ポートフォリオ再構築、M&A、全社経営改革(Transformation)を支援します。 3. People & Culture Strategy Unit 組織・人事戦略、カルチャー変革、チェンジマネジメント、人財プラットフォーム構築を牽引します。 4. Sustainable SCM Strategy Unit サステナビリティ(GX/DX)視点を取り入れたサプライチェーン戦略、サプライチェーン構造改革を推進します。 【本ポジションの魅力】 ・CXO直下の経営アジェンダに対する直言・戦略立案から、アビームの強みである実行・定着化まで一気通貫で携わることができます。 ・自身の専門領域や強みに応じて4つの戦略領域から最適なキャリアステップを選択・構築できます。
【必須要件】 ・全社経営戦略、事業戦略、財務/M&A、組織/人事、SCMのいずれかの領域における戦略立案、業務改革、DX推進などの実務経験 ・コンサルティングファーム、シンクタンク、または事業会社(経営企画、事業開発、財務、人事、SCM部門等)における実務経験 【歓迎要件】 ・コンサルティングファームでの戦略コンサルタント経験 ・CXOレベルに対する提案、プレゼンテーション、プロジェクトリード経験 ・ビジネスレベルの英語力(グローバルプロジェクトへの参画意欲がある方)
マネジメントコンサルティング (経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス) ビジネスプロセス コンサルティング (業務改革・組織改革・アウトソーシング) ITコンサルティング (IT戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守) アウトソーシング
700~2500万
■組織について 経済・社会情勢の変化に伴うサプライチェーンのデカップリングやグリーン・サステナブルの規制などグローバルにおけるビジネスの環境変化が加速していく中で、サプライチェーンのゼロベースでの構造改革の必要性が高まってきております。 Sustainable SCM Strategy Unitでは、「GlobalでのSCM構築」や「物流・調達コストの構造改革」といった伝統的なテーマに留まらず、各社がこれから取組むべき「GX(グリーントランスフォーメーション)」、「サーキュラーエコノミー(循環経済)」といった課題やテーマに対して、グローバル知見と最新の事例などを基に企業の構造改革と社会価値の創造の取り組みを行うプロフェッショナルチームです。 ■業務内容 主にサプライチェーンにまつわる戦略や改革テーマの構想段階を支援 ・SCM戦略、SCM改革構想/需給計画 最新の経済情勢を踏まえたグローバルにおける最適なSCM戦略の構築や改革構想の策定を支援 需給最適化計画の策定支援。 ・コスト最適化支援 間接材/直接材~物流・保管コストなど、サプライチェーン全体で発生するコストの最適化支援 AIやデータ活用による業務や生産性の向上支援(DX支援) ・設備OM インフラ業界における大型設備の最適な運用&メンテナンス戦略の検討と改革支援 ・GX(グリーントランスフォーメーション) クライアント企業における、GHG削減支援。GHG排出量の見える化から削減プランの策定支援 ・サーキュラーエコノミー クライアント企業におけるサーキュラーエコノミー実現に向けたサプライチェーンの構築 その他、SCM戦略及び改革に関する構想や改革施策立案全般 ■プロジェクト例 ・SCM戦略/グローバルSCM戦略 大手建機メーカー:Global SCMコントール体制の構築支援 大手素材メーカー:Global 需給改革の支援 大手エンタメ会社:物販事業の構造改革(開発〜在庫〜貿易〜プライシング) ・物流/調達改革 大手GMS:収益改善に向けた物流戦略・新拠点網のグランドデザイン立案 大手鉄道会社:物流NW再編、デジタル活用による業務PDCAの高度化 大手電力会社:調達コスト改革支援 大手外資食品メーカー:購買コスト削減支援 ・GX/エネルギー新ビジネス/サーキュラー 海外企業・大学:GHC削減ロードマップ策定支援 海外製造業:脱炭素教育ワークショッププログラム構築 大手小売・流通業:LESモデル構築、再エネ調達支援 ・SCデタマネ/業務DX 大手建設業:AI・デジタル活用によるSCM業務DX構想の策定 大手電機メーカー:データ活用による基幹業務効率化余地の可視化
【人材要件(以下のいずれかに該当する方)】 1. SCM戦略/改革領域:コンサルファーム出身者、または事業会社にて新規性の高い業務やSCM業務(需給/調達/開発/ロジ等)の経験がある方 2. 需給計画/改革領域:本社部門での供給計画立案経験、計画立案体制の改革やシステム導入に関与した経験 3. PLM改革領域:設計開発プロセス(設計者・プロダクトマネージャー等)、開発購買・原価低減活動、生産立上の経験 4. 物流改革領域:物流ネットワーク構築、倉庫運営管理(センター長等)の知見、物流コンサルやWMS/TMS等の導入経験 5. コスト最適化領域:コスト削減プロジェクト経験、バイヤー・調達企画経験(3年以上)、Ariba/Coupa導入、AI活用改革の経験 6. 設備O&M領域:O&M領域のBPR経験、EAM/PIMS等の設備管理システム導入経験、インフラ事業者での設備保全・運転業務経験 7. SCMデータマネジメント領域:Celonis等のプロセスKPIツールを用いた業務改善経験、企業間連携基盤や現場業務可視化の経験 8. GX・新エネルギー領域:気候変動/サステナビリティ業務・コンサル経験、再エネ/蓄電池/脱炭素技術の知見、プロジェクトマネジメント経験
マネジメントコンサルティング (経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス) ビジネスプロセス コンサルティング (業務改革・組織改革・アウトソーシング) ITコンサルティング (IT戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守) アウトソーシング
700~2500万
■組織について 経済・社会情勢の変化に伴うサプライチェーンのデカップリングやグリーン・サステナブルの規制などグローバルにおけるビジネスの環境変化が加速していく中で、サプライチェーンのゼロベースでの構造改革の必要性が高まってきております。 Sustainable SCM Strategy Unitでは、「GlobalでのSCM構築」や「物流・調達コストの構造改革」といった伝統的なテーマに留まらず、各社がこれから取組むべき「グリーントランスフォーメーション(GX)」、「サーキュラーエコノミー(循環経済)」といった課題やテーマに対して、グローバル知見と最新の事例などを基に企業の構造改革と社会価値の創造の取り組みを行うプロフェッショナルチームです。 ■業務内容 <エンジニアリングマネジメント(ECM)及びサプライチェーンマネジメント(SCM)全体改革構想> ・クライアント企業の成長戦略や構造改革に寄与するための、全社ECM/SCM全体の戦略立案およびその実現支援 <PLM/MES改革> ・製造業の業務特性に応じたPLM/MES導入を通じて、設計〜製造実行プロセスの情報連携/標準化によるグローバル競争力とDX基盤の強化を支援 ■プロジェクト例 <エンジニアリングマネジメント(ECM)及びサプライチェーンマネジメント(SCM)全体改革構想> ・医療機器メーカー:サプライチェーンのグローバル管理体制の企画立案/実現支援 ・建機メーカー:サプライチェーン業務レベル診断と高度化に向けたロードマップ策定支援 ・素材メーカー:ECM情報のデジタル化とECM/SCM横断でのライフサイクルコスト管理の体制の実現支援 ・玩具メーカー:BtoB取引戦略の企画立案及び実行支援 <PLM/MES改革> ・総合電機メーカー:PLM導入による設計〜製造プロセスの情報連携促進 ・自動車部品メーカー:PLM/MES連携による設計〜製造実行プロセスの統合と業務標準化支援 ・素材メーカー:設計開発データ管理のデジタル化/一元化支援
【必須要件】 コンサルティング経験、もしくは事業会社での業務経験をお持ちで下記いずれかに該当する方 ■エンジニアリングマネジメント(ECM)及びサプライチェーンマネジメント(SCM)全体改革構想 ・コンサルファーム出身でECM/SCM改革プロジェクトの経験がある方 ・事業会社出身で複数のSCM業務経験がある方(例:CRM/SFAと需給、調達と開発、需給とロジスティクス等) ・事業会社出身で経営企画や新規事業企画部門での企画立案経験がある方 ・IT企業出身で複数の異なるECM/SCM業務システムの導入経験がある方 ■PLM/MES改革 ・コンサルファーム出身で設計開発・PLM改革プロジェクトの経験がある方 ・事業会社出身でECM業務(設計開発/プロダクトマネージャー/開発購買・原価低減活動/工程設計等)の経験がある方 ・事業会社出身で製造領域(製造/品質/在庫/生産管理/保全/製造技術)の工場関連業務に関する深い知識または実務経験がある方 ・事業会社もしくはIT企業出身で関連システム(MDM/PLM/MES・MOM/ERP生産モジュール/生産スケジューラー)の実務経験、または導入プロジェクト経験がある方 【歓迎要件】 ・ECM/SCM業務課題に対しAIやデータ分析を活用したデジタルソリューション開発/導入関与経験 ・製造業における標準原価・実際原価や原価企画の知見
マネジメントコンサルティング (経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス) ビジネスプロセス コンサルティング (業務改革・組織改革・アウトソーシング) ITコンサルティング (IT戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守) アウトソーシング
651~1000万
関西エリアの大学へSI・クラウド、SaaSなどのビジネス創出を、個社別戦略に基づくソリューション営業を通じ案件創出をめざします。女性管理者候補として入社1年以内の管理者をめざす「特別」な採用コースです。 【詳細】・NWやサーバ、アプリケーションなどの幅広いSIビジネス ・自社データセンタを活用したクラウド化 ・証明書発行サービスや電子教科書サービスの展開 ・大学関係者との人脈形成 ・大学ビジネスの新たなビジネス創出(ICTパートナーモデル等) 在宅勤務やフレックスタイム制を活用し、プライベートと両立しながら管理者をめざすことが出来る環境です。
★管理者を最短でめざす特別選考枠※入社時はリーダークラス配属★ 【IT系インフラ(基盤)に対する業務知識を持ち、下記いずれか必須】■IT業界でのPL経験/3年以上 ■文教ビジネスにおける経験/3年以上 【魅力】■文教市場において、ICT技術を駆使したソリューションや先進的なクラウドサービスの提供により、大学等の経営課題である教育改革の更なる進展を支えると共に、地域社会の発展に貢献します。 ※本ポジションはポジティブ・アクション求人となり、【女性のみ】募集する求人となります。
◆電気通信業務(音声伝送サービス/データ放送サービス/専用サービス/電報サービス) ◆附帯業務・目的達成業務(電話機等の販売、情報料回収代行サービス、料金回収(請求・収納)代行サービス、電気通信コンサルティング、研修・セミナー等)
651~1000万
日本全国の国立・私立大学への証明書発行サービスに関するコンサル、提案、導入を行いビジネス創出業務をお任せします。女性管理者候補として入社1年以内の管理者をめざす「特別」な採用コースです。 【詳細】 ・証明書発行サービスやそれを活用した教育DXの推進 ・大学ビジネスの新たなビジネス創出(ICTパートナーモデル等) ・証明書発行サービスのサービス主管であるバリューデザイン部としてあらたなサービス創出の検討 在宅勤務やフレックスタイム制を活用し、プライベートと両立しながら管理者をめざすことが出来る環境です。
★管理者を最短でめざす特別選考枠※入社時はリーダークラス配属★ 【必須】■経験:1.2.のいずれか一つの経験を有すること 1.IT業界でのPL経験/3年以上 2.文教ビジネスにおける経験/3年以上 ■知識:IT系インフラ(基盤)に対する業務知識 【魅力】■文教市場において、ICT技術を駆使したソリューションや先進的なクラウドサービスの提供により、大学等の経営課題である教育改革の更なる進展を支えると共に、地域社会の発展に貢献します。 ※本ポジションはポジティブ・アクション求人となり、【女性のみ】募集する求人となります。
◆電気通信業務(音声伝送サービス/データ放送サービス/専用サービス/電報サービス) ◆附帯業務・目的達成業務(電話機等の販売、情報料回収代行サービス、料金回収(請求・収納)代行サービス、電気通信コンサルティング、研修・セミナー等)
651~1000万
西日本エリアの国立/私立大学へのクラウドサービスに関するコンサル、提案、導入を行いビジネス創出業務をお任せします。女性管理者候補として入社1年以内の管理者をめざす「特別」な採用コースです。 【詳細】 ・地域創生クラウドやその他クラウドサービスを活用した教育DXの推進 ・自社データセンタを活用したクラウド化 ・地域創生クラウドのサービス主管であるバリューデザイン部としてあらたなICTパートナーモデル等のサービス創出の検討 在宅勤務やフレックスタイム制を活用し、プライベートと両立しながら管理者をめざすことが出来る環境です。
★管理者を最短でめざす特別選考枠※入社時はリーダークラス配属★ 【いずれか必須】■IT業界でのPL経験/3年以上 ■文教ビジネスにおける経験/3年以上 ■知識:IT系インフラ(基盤)に対する業務知識 【魅力】■文教市場において、ICT技術を駆使したソリューションや先進的なクラウドサービスの提供により、大学等の経営課題である教育改革の更なる進展を支えると共に、地域社会の発展に貢献します。 ※本ポジションはポジティブ・アクション求人となり、【女性のみ】募集する求人となります。
◆電気通信業務(音声伝送サービス/データ放送サービス/専用サービス/電報サービス) ◆附帯業務・目的達成業務(電話機等の販売、情報料回収代行サービス、料金回収(請求・収納)代行サービス、電気通信コンサルティング、研修・セミナー等)
700万~
・顧客体験を基軸としたデータ主導型のクローズドループ・マーケティングモデル(データ活用戦略立案/実行プラン策定/次世代マーケティング モデル プラットフォーム戦略立案) ・マーケティング トランスフォーメーション(旧来型組織モデルの抜本的な組織変革アジェンダを含む) ・ビジネス戦略にアラインした、マーケティング戦略、コミュニケーション戦略の立案 ・ビジネス課題から施策レベルまでの統合されたKPI設計 ・PDCA設計(プラットフォーム、分析ロジック、組織)
◆応募要件 下記いずれか該当する経験をお持ちの方。 ・広告代理店における事業企画・マーケティング戦略構築・実行経験 ・コンサルティングファームにおける戦略コンサルティング・事業企画の経験 ・事業会社における事業企画・マーケティング戦略・業務改革経験 ・営業・販売・カスタマーサービス業務理解 ・通信・ハイテク・メディア・エンターテイメント・自動車・消費財・小売・金融のいずれかの業界経験 ◆望ましい経験・スキル ・プレゼンテーション能力・デジタルビジネス・サービストレンドに対する、高い感度と洞察力・提案力 ・自ら積極的にコミュニケーションをとる姿勢・チーム・コラボレーション ・デジタルテクノロジー、トレンドに対する、高い感度と洞察力・マーケティングテクノロジに関する理解 ・ロジカルデザインシンキング ・テクノロジーコンサルティング経験
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