408217811／【神奈川】アセットマネジメント〈シニア歓迎〉

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• 企業ダイレクト

  東京【設備管理/有資格者】一等地大型オフィスビル中心★DX導入企業★残業少！

  460~532万

  

  東京不動産管理株式会社東京都23区内, 神奈川県内, 神奈川県内

  東京【設備管理/有資格者】一等地大型オフィスビル中心★DX導入企業★残業少！気になる

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  仕事内容

  当社管理のオフィスビルを中心に設備管理業務をお任せ。東京建物オーナーの物件が多く当社が元請けとなるため、無理な案件もなく残業時間も月平均10時間程度です。 【詳細】 ◆モニターの監視業務、トラブル、クレーム対応 ◆空調、電気設備の管理・検針作業 ◆報告書作成・来館者、テナントへの対応 ◆ビル環境の保全・向上に向けたクライアントへの提案業務　 ★働き方：検針作業を率化する管理ロイド/異常を感知するAiカメラ導入等、業務改善を実施中 業務内容の変更の範囲：当社業務全般 【管理物件】TOFROM YAESU TOWER/Hareza Tower/オリナスタワー/新宿センタービル/霞が関コモンゲート/東京スクエアガーデン/経団連会館等　 【会社の特徴】 ＼東京建物グループ｜中途入社約6割｜年間休日123日｜残業月平均10時間程度／ 2026年9月にグランドオープンしたTOFROM YAESU TOWER。 東京建物の大規模複合再開発として、2026年9月10日に開業しています。 東京不動産管理は、東京建物グループの一員として、その建物管理を担っています。 今後も、東京建物による大規模再開発プロジェクトが続々と計画されており、当社の事業領域もさらに広がっていく見込みです。 安定した経営基盤と収益モデルを持ちながら、さらなる成長が期待できる環境。 ワークライフバランスを大切にしながら、資格取得などを通じて自身のスキルも高めていける。 そんな「安定」「成長」「働きやすさ」を兼ね備えていることが、東京不動産管理ならではの魅力です。

  求める能力・経験

  【必須】設備管理の経験者 【2つ以上資格必須】電気工事士・危険物乙４・冷凍機・ボイラー技士・消防設備士などの資格 【働く社員の声】資格取得のバックアップ体制や研修制度も整っているため、 安定しながらも着実にスキルアップができる環境。残業も減りプライベートや家族との時間が増えた。／常駐のためトラブルがあっても対応しやすい。等、入社後無理なく就業ができているという声が多数！ 【当社について】ビル管理だけでなく、PMや修繕・リニューアル、省エネサポート、ビルに入居するテナント様へのレイアウト提案と総合的なサポートを提供する、業界でも数少ない企業です。

  事業内容

  ■ビル管理事業　■工事事業　■太陽光発電事業

• エージェント求人

  🟪東京・千葉・神奈川【グループ所有・施設管理】大手保険会社グループ／年間休日125／土日祝休

  500~700万

  東京海上日動ファシリティーズ株式会社神奈川県川崎市, 東京都千代田区, 千葉県千葉市

  🟪東京・千葉・神奈川【グループ所有・施設管理】大手保険会社グループ／年間休日125／土日祝休気になる

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  仕事内容

  ■担当業務： 既存顧客が所有する施設（主にオフィスビル）のビル管理・運営（ビルマネジメント）をご担当いただきます。 担当する複数のビルを巡回しながら、ビルの適切な維持管理をミッションとしてメンテナンスのフォローなどを行います。 ※現場での実作業（実際のメンテナンスや修繕工事など）は行いません。協力会社やオーナー様・テナント様をつなぐ窓口的なマネジメント業務が中心となります。 ■業務詳細： 快適かつ機能的なビル環境を維持するため、日常のルーティンメンテナンス管理を行いながら、施設・設備などの経営資源（ファシリティ）が最良のパフォーマンスを発揮できるよう、総合的・戦略的なビル運営マネジメントを行います。 ・ビルオーナー様等に対するビルメンテナンスの企画提案、見積書・契約書・仕様書の作成 ・管理運営業務全般、月次報告書の作成・提出、中長期的な管理運営計画の策定 ・入居テナント様対応（設備不具合や環境改善のご相談に対する窓口対応・調整） ■業務のやりがい： オーナー様やテナント様と信頼関係を築き、日々の維持管理や改善提案を通じて建物の資産価値を守る大きなやりがいがあります。 また、担当するアセットはオフィスビルにとどまらず、病院や大学などの社会インフラに関わる施設まで幅広いため、多様な物件のマネジメントを通じて着実にスキルアップが叶うポジションです。 ■同社の魅力： 【◇大手損害保険グループの安定基盤 × 挑戦】 創業から60年余りにわたり、大手金融・損害保険グループの不動産管理業務を一手に引き受けてきました。その豊富な経験・ノウハウの蓄積や無借金経営をはじめとする強固で安定した経営基盤を活かし、多様な不動産オーナー様へお客様本位の高品質な不動産サービスを提供しています。現在ではグループ以外のお客様の売上が「全体の65％」に達するなど、安定性と成長性を兼ね備えています。 【◇コンプライアンス重視・DX推進により平均残業20hを実現】 グループ全体でDX推進に取り組んでおり、業務効率化・利便性向上のためにタブレット端末を支給しているほか、在宅勤務も可能なPCを貸与するなど柔軟な働き方を後押ししています。また、各案件の規模に合わせて複数名体制を敷いているため、過度な業務集中を防ぎ、月平均残業20時間程度・実働7時間勤務という働きやすい環境を実現しています。

  求める能力・経験

  【必須】 ・オフィスビルなどの施設管理経験 【歓迎】 下記いずれかのご資格をお持ちの方 ・建築物環境衛生管理技術者 ・第三種電気主任技術者

  事業内容

  大手損害保険グループの一員として、グループ各社や一般企業、病院・大学等が所有するオフィスビルや大型施設の総合ビルマネジメント・ファシリティマネジメント事業を展開。建物の設備維持管理から改修工事の企画提案、運営計画の策定までを一貫して担い、無借金経営の安定した財務基盤のもと顧客資産の価値向上に貢献しています。

• エージェント求人

  【神奈川県藤沢市勤務】大型商業施設の常駐設備管理担当【大和シーレックス株式会社】

  336~392万

  • 植栽
  • 施設管理
  • 施設管理/保全
  • 備品/設備管理
  • 顧客対応
  • 施設/設備管理
  • 設備管理

  大和シーレックス株式会社神奈川県藤沢市

  【神奈川県藤沢市勤務】大型商業施設の常駐設備管理担当【大和シーレックス株式会社】気になる

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  仕事内容

  神奈川県藤沢市内のショッピングモール「湘南モールフィル」に常駐し、設備管理をお任せします。 【具体的には……】 ・建物の施設管理（電気、空調、給排水、消防、建築や植栽　など） ・不具合箇所の修繕（修理依頼など含む） ・お客様対応（拾得物や体調不良、ケガ、困りごとなどの対応） ・報告書や書類作成　　 ・開館・閉館業務 ・センター内での監視業務　 など

  求める能力・経験

  【必須の応募要件】 ◎ビル設備管理業務に関心をお持ちの方 ※意欲があれば経験や資格は必須ではありません！

  事業内容

  ●建築物の総合管理（PM業務、BM業務） ●不動産、建築物の運用管理に関するコンサルティング

• エージェント求人

  【設備管理】定年70歳まで正社員／年休120日／転勤なし／57歳以上歓迎／大手不動産グループ

  400~450万

  • 備品/設備管理
  • 点検
  • 施設/設備管理
  • 物流
  • 防災
  • 清掃
  • 定期点検
  • オフィスビル
  • 商業施設
  • 巡回
  • 設備保守
  • 給排水設備
  • 物流施設
  • 設備管理
  • 施工管理
  • 主任/リーダー
  • 学校管理
  • メンテナンス
  • 主任
  • 主任技術者
  • 施工管理技士

  株式会社ザイマックスエルダーズ東京都港区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市

  【設備管理】定年70歳まで正社員／年休120日／転勤なし／57歳以上歓迎／大手不動産グループ気になる

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  仕事内容

  大手不動産グループ（ザイマックスグループ）が受託管理する首都圏エリアのオフィスビル、商業施設、物流施設等に常駐し、電気・空調・給排水・防災などの各種設備の運転管理、日常点検、一次対応等の設備管理業務全般をお任せします。 入社後はグループ会社（株式会社ザイマックス）の受託物件に派遣または出向の形でご勤務いただきます。 【具体的な業務内容】 ・建物設備の日常点検・定期点検（電気、空調機器、給排水設備の動作チェックおよび巡回点検） ・不具合発生時の一次対応（簡単な修理・調整対応、専門的修繕に関する協力会社への手配・立ち会い） ・テナント、ビルオーナー、社内関係者との連絡・調整業務 ・警備・清掃部門と連携した施設全体の環境維持活動 【ポジションの魅力・やりがい】 ・最長70歳まで正社員雇用：最長70歳までの最終定年制度を導入しており、57歳以上のミドル・シニア層の方々が長期的に安心して勤務できる雇用環境を完備しています。 ・社会人経験と技術の活用：設備の保守・点検業務だけでなく、オーナーや協力会社とのコミュニケーション業務において、これまでの社会人経験を直接活かすことができます。 ・充実した自社研修体制：グループ共通の専用研修センターを完備しており、入社時に基礎からしっかり確認・学習できる環境を用意しています。 【キャリアパス】 入社後は研修および現場でのOJTを通じて業務プロセスを修得し、担当物件の設備保守管理を担っていただきます。年1回の人事考課および賞与評価制度を整えており、誠実な業務遂行を正当に評価します。最長70歳定年制のもと、シニア期においても培った知識と経験を活かして安定的に活躍することが可能です。

  求める能力・経験

  【必須要件（MUST）】 ・学歴：高等学校卒業以上 ・年齢：57歳～68歳程度（最長70歳定年を上限とし、長期就労を支援するため） ※実務経験年数は不問です。 【歓迎要件（WANT）】 ・設備管理業務の実務経験（年数不問） ・設備保守・メンテナンス関連の業務経験（サービスエンジニア、設備メーカーでのメンテナンス経験等） ・以下の各種設備関連資格の保持者 　第二種電気工事士 　第三種電気主任技術者（電験三種） / 第二種電気主任技術者（電験二種） 　建築物環境衛生管理技術者（ビル管理士） 　エネルギー管理士 　施工管理技士（建築、電気工事、管工事、電気通信工事） 【求める人物像】 ・社内メンバー、テナント、ビルオーナー、協力会社と円滑なコミュニケーションが取れる方 ・誠実かつ責任感を持って業務に取り組める方 ・最長70歳まで意欲を持って長期間働き続けたい方

  事業内容

  大手不動産グループ（ザイマックスグループ）の一員として、以下の事業を展開しています。 (1) 建物および関連設備に関する総合管理・メンテナンス業務 (2) ファシリティマネジメント業務 (3) 労働者派遣事業（許可番号：派13-316828） (4) 前各号に付帯または関連する一切の業務

• エージェント求人

  野村不動産G×夜勤・宿直無【設備管理】年休123日・安定した環境＆充実の福利厚生《東京・神奈川》

  450~700万

  • 施設/設備管理
  • 設備工事
  • 商業施設
  • 施設管理
  • 店舗設備管理
  • 設備保全
  • 夜勤
  • 点検
  • 電気設備修繕管理
  • オフィスビル
  • 施設管理/保全
  • 店舗
  • 巡回
  • 備品/設備管理
  • 設備修繕管理
  • 公共施設
  • 設備管理
  • 維持管理
  • 電気設備
  • 設備維持管理
  • 主任
  • 主任技術者
  • 施工管理
  • 消防設備
  • 主任/リーダー
  • メンテナンス
  • プラント
  • 消防設備/防災設備
  • 衛生管理
  • 工場
  • 防災

  野村不動産パートナーズ株式会社東京都新宿区, 神奈川県横浜市

  野村不動産G×夜勤・宿直無【設備管理】年休123日・安定した環境＆充実の福利厚生《東京・神奈川》 気になる

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  仕事内容

  ✅業務内容 野村不動産グループ内外の設備管理業務をご担当いただきます。 ＜業務詳細＞ ・オフィスビル／学校／公共施設などの総合管理 ・ビル設備の保守／点検 ・修繕工事など見積書の作成 ・工事の実施／立会い 等 ⇒オフィスビルから商業施設、学校まで幅広くございます。 様々な物件で経験を積めるため、スキルアップすることができる環境です。 ✅魅力ポイント 🔽野村不動産グループの安定した環境／充実の福利厚生✨ ⇒頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当も完備 🔽巡回型で”夜勤や宿直なし” 🔽年間休日123日（土日祝休）／月平均残業23H程 🔽基本的に転居を伴う転勤は”発生無” 🔽様々な受賞実績有【オリコン顧客満足度調査・顧客満足度調査・健康経営優良法人など】

  求める能力・経験

  下記のご経験、ご資格をお持ちな方 ・何かしらの保守、メンテナンス経験者がある方 ・建築物環境衛生管理技術者、防火管理者、消防設備士、電気工事士、電気主任技術者いずれかの資格をお持ちな方

  事業内容

  (1)マンションマネジメント事業…建物設備管理業務／管理組合運営サポート／建物修繕工事事業(2)ビルマネジメント事業…設備管理業務／警備業務／清掃業務／その他サポート業務(3)建築インテリア事業…建物調査診断／リニューアル工事／インテリア工事／建築・設備・通信工事等(4)プロパティマネジメント事業（マネジメントサービス）…プロパティマネジメント業務／オーナー代行業務（リーシング）…マーケティング調査／テナント募集(5)不動産取引業…不動産の売買・賃貸、仲介斡旋など

• エージェント求人

  設備管理（商業施設）＜契約社員_神奈川県相模原市＞※所長※／26523

  478~500万

  株式会社アキテム神奈川県相模原市

  設備管理（商業施設）＜契約社員_神奈川県相模原市＞※所長※／26523気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 担当施設の設備管理（所長）を担当いただきます。 ・日常点検、定期点検 ・副所長、設備員4名（ローテーション勤務）の労務管理およびマネジメント ・清掃員10名（パート勤務）の労務管理 ・顧客（ビルオーナー様）およびテナントとの折衝 ・設備員欠員時の対応 ＜詳細＞ ・担当施設は商業施設（ラ・フロール橋本／神奈川県相模原市西橋本5-1-1）です。 ・請負形態は元請です。 ・管理方法は常駐管理です。 ・勤務形態は日勤です。 　- 早番：08時15分～17時15分 　- 遅番：12時15分～21時15分 ・残業時間は月10～20時間です。 ■ 企業特徴 【60年以上連続黒字、建物の工事から管理までトータルで手がけるビルマネジメント会社】 1952年の創業以来60年以上連続で黒字経営、優良申告法人（経営状況が極めて良好と判断された上位1％未満にランクインする法人）に認定の実績をお持ちのビルマネジメント会社です。電気設備工事会社として設立後、総合ビル管理・リニューアル工事、さらにはプロパティマネジメントまで事業を拡大し、オフィスビルや商業施設の建物管理をトータルで手がけています。東急グループ、竹中工務店など大手企業との取引が多数ございます。 【4部門が一体となって1つの建物をワンストップで管理】 電気設備工事（新築電気設備工事の施工管理）、総合ビル管理（竣工した建物の設備管理、電気保安）、リニューアル工事（竣工した建物の長期修繕工事の施工管理）、プロパティマネジメント（入出金管理、テナント対応）の4部門が互いに連携することで、1つの建物をワンストップで管理しています。四位一体の連携体制で、お客様に寄り添ったサポートをトータルで手がけていることにより、建物の契約継続率は99.7％を誇ります。 【東京23区を中心とした施工・管理実績】 東京23区を中心として、約380棟のビル管理を手がけています。目黒区総合庁舎、ホテルリブマックス高田馬場駅前、ラフロール橋本（大型商業施設）などの施工・管理実績をお持ちです。事業範囲を東京23区を中心とした首都圏エリア（電車で1時間圏内）に限定しているため、長期的に東京近郊で勤務することが可能です。 【社員への充実したサポート体制】 上司や社長との定期的な面談、人事評価制度、教育研修制度（メーカー開催の社外研修、ビジネススキル研修、管理職研修など）、資格取得奨励制度（資格取得に係る費用の全額補助、表彰金の支給）により、技術者としての成長をサポートしています。また定期健康診断やストレスチェックなど、健康面のサポートも行っております。 【働きやすい職場環境】 有給休暇の計画的付与制度（一定の目標以上の休みを取得するよう、上司から促す仕組み）が導入されているほか、サテライトオフィスなどでのリモートワークも可能で、ワークライフバランスが整った職場環境です。また社内ではフリーアドレス席やファミレス席を採用するなど働きやすい職場環境を構築しています。

  求める能力・経験

  ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・施設管理 ・設備管理 ■ 求める資格 第2種電気工事士の資格をお持ちの方 下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 ・消防設備士甲種 ・消防設備士乙種

  事業内容

  【事業内容】 ・電気設備工事 ・総合ビル管理 ・リニューアル工事 ・プロパティマネジメント 【沿革】 ・1952年11月　東京都渋谷区恵比寿で秋田電気商会を創業 ・1957年01月　秋田電気株式会社を設立（資本金200万円） ・1974年10月　本社（現：渋谷橋Ａビル）竣工 ・1982年09月　資本金を8,100万円へ増資 ・1989年05月　目黒区上目黒のAKビルへ本社を移転 ・1993年04月　株式会社アキテムへ社名を変更 ・19… ※ 詳細は面談時にお伝え致します

• エージェント求人

  アパート・マンションの【　建物管理担当　】◆月給～80万円／完全週休2日／みなとみらい＿45511

  360~960万

  • 点検
  • アパート
  • マンション
  • 巡回

  コスモバンク　株式会社神奈川県横浜市

  アパート・マンションの【　建物管理担当　】◆月給～80万円／完全週休2日／みなとみらい＿45511気になる

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  仕事内容

  【　業務概要　】 同社の管理物件であるアパート・マンションの安定稼働と資産価値維持を担う重要な役割です。 【　具体的な仕事内容　】 担当物件の定期的な巡回、設備点検、簡単な清掃といった日常的な管理業務に加え、 共用部の修繕や点検の企画・実行、協力業者への発注・スケジュール管理までを一貫して担当いただきます。 オーナー様への点検報告や改善提案を通じて、物件の長期的な価値向上に貢献し、入居者様が快適に過ごせる環境を提供することがミッションです。 ■管理物件（アパート・マンション）の定期巡回と簡易清掃の実施 ■建物設備の劣化状況や不具合箇所の詳細な点検と記録 ■共用部の修繕・改修計画の企画立案と実行管理、進捗確認 ■協力業者への工事発注、品質・スケジュール・予算の管理 ■オーナー様への定期点検結果報告と改善提案の実施 ■入居者様からの設備に関する問い合わせ対応と問題解決 増加する管理物件に対応し、フットワーク軽く現場を回りながら、オーナー様や入居者様のニーズを丁寧に汲み取り、 同社のサービス品質向上を牽引していただくことを期待しています。 【　本ポジションの魅力　】 ◎最寄り駅直結、横浜ランドマークタワー内の綺麗なオフィス！(晴れの日は富士山も見えるnice view♪) ◎ニッケンキャリアステーションからは1名の紹介実績があります。（現在もご活躍中）

  求める能力・経験

  ＜　必須要項　＞ 普通自動車運転免許（AT限定可） ※ポテンシャル採用ではありますが、ご経験者の方も歓迎します ＜　優遇要項　＞※必須ではありません※ ■第二種電気工事士の資格 ■ビルメンテナンス業務の経験

  事業内容

  収益用不動産の売買・仲介・賃貸管理、リフォーム

• エージェント求人

  設備管理（高層複合ビル）＜正社員_神奈川県横浜市＞／26410

  500~700万

  三菱電機ビルソリューションズ株式会社神奈川県横浜市

  設備管理（高層複合ビル）＜正社員_神奈川県横浜市＞／26410気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 管理施設の設備管理を担当していただきます。 ・日常点検、故障対応 ・長期修繕計画の作成 ・工事の立ち会い ・協力会社（設備管理会社、工事会社）の管理 ・管理書類作成 ＜詳細＞ ・担当施設は高層複合ビル（横浜ランドマークタワー／神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1-1）です。 ・請負形態は元請です。 ・管理方法は常駐管理です。 ・勤務形態は日勤です。 ※ 月に数回夜勤業務が発生する事がございます。 ・残業時間は月平均20時間です。 ■ 企業特徴 【大手電機メーカーグループの総合ビルマネジメント会社】 三菱電機（大手電機メーカー）グループの総合ビルマネジメント会社です。昇降機やビルシステムの開発・製造のほか、大型施設（オフィスビル、複合施設、商業施設、大学、病院、駅舎、工場）の設備管理、運営管理、遠隔管理のほか、設備リニューアル工事に伴う施工管理やビル管理コンサルティングまで手掛けています。 【国内を代表する企業の保有施設を管理】 三菱電機グループの顧客ネットワークを基盤として事業展開しています。メーカー（自動車、機械、電気、化学、素材、食品）をはじめ、不動産デベロッパー、鉄道会社、金融会社、保険会社（生命、損害）、エネルギー会社（電力）の保有施設の豊富な管理実績をお持ちです。 【昇降機、空調機器の豊富な保守メンテナンス実績】 昇降機、空調機器の保守メンテナンス実績は業界トップです。東京タワーや横浜ランドマークタワーの大型施設をはじめ、国内の約25万台の昇降機の保守メンテナンス、国内の約42万台の空調設備や冷熱設備の保守メンテナンスの実績を誇ります。 【三菱電機グループで最大規模（売上高＆社員数）の会社】 現在、同社は東京本社のほか、国内12支社、国内65支店、営業所200拠点、物流資材センター8拠点など、全国で280の拠点体制で事業展開しています。三菱電機グループ内の企業では最大規模の組織体制です。 【ビル管理市場の拡大・成長】 国内ビル管理市場の規模は4兆円（元請金額）を超えており、前年度比で年々増加しています。ビル管理事業の対象となる建物が増加している点のほか、既存施設の価値向上に向けた投資に伴う契約単価の上昇等を背景として市場が拡大しています。

  求める能力・経験

  ■ 求める経験 設備管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第3種電気主任技術者 ・エネルギー管理士 ・建築物環境衛生管理技術者 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・2級ボイラー技士 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類

  事業内容

  【事業内容】 （１）昇降機、ビルシステムの開発、製造 （２）トータルビル管理サービス ・設備管理（昇降機、空調機器、電気設備、計装機器の保守管理、故障修理、法定検査） ・運営管理（事務管理の代行、環境衛生管理） ・遠隔管理（昇降機、空調機器の遠隔監視、自動制御） （３）施工管理 ・昇降機、空調機器、電気設備の新規取付、改修工事 （４）建物調査、診断、ビル管理コンサルティング ・建物全体の劣化診断、建築設備の定期調査、コンサルティング … ※ 詳細は面談時にお伝え致します

• エージェント求人

  神奈川　電気保全・メンテ×施工管理　年収950～1100万円想定　1級電気＋現場代理人　離職率2%台

  950~1100万

  • 工事進捗管理
  • 工事監理
  • 工事計画管理
  • 施工管理技士
  • 施工監理
  • 施工管理
  • 現場代理人
  • 電気設備
  • 電気設備メンテナンス
  • 電気設備施工管理
  • 設備保全
  • 施設管理/保全
  • 照明設備施工管理
  • 照明設備メンテナンス
  • メンテナンス
  • 設備工事
  • ビルメンテナンス
  • 発電設備/受変電設備施工管理
  • 電気プラント施工管理
  • 主任技術者
  • 監理技術者
  • 受変電設備
  • 現場責任者

  株式会社関電工神奈川県横浜市

  神奈川　電気保全・メンテ×施工管理　年収950～1100万円想定　1級電気＋現場代理人　離職率2%台気になる

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  仕事内容

  【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級電気工事施工管理技士＆現場代理人経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、💎内定💎となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で950～1,100万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■受変電設備を中心とした大規模な屋内線施工管理を統括。約4割は改修案件であり、設備保全・メンテナンスに関する施工管理経験も存分に生かせます。改修はほぼ元請で手掛けており、都内の経年ビル約8,000棟の改修需要に対応する特需も見込まれています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。福利厚生の圧倒的な充実も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38～40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。

  求める能力・経験

  【MUST】 ■ 1級電気工事施工管理技士の有資格者 ■ 屋内配線工事における施工管理の経験者 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 ■ 第三種電気主任技術者有資格者 ■ 建築設備士、技術士補、技術士等の高位資格をお持ちの方歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています。

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

• エージェント求人

  神奈川　電気保全・メンテ×施工管理　年収800～900万円想定　1級電気＋施工管理経験　離職率2%台

  800~900万

  • 工事進捗管理
  • 工事監理
  • 工事計画管理
  • 施工管理技士
  • 施工監理
  • 施工管理
  • 現場代理人
  • 電気設備
  • 電気設備メンテナンス
  • 電気設備施工管理
  • 設備保全
  • 施設管理/保全
  • メンテナンス
  • 照明設備施工管理
  • 照明設備メンテナンス
  • 設備工事
  • ビルメンテナンス
  • 発電設備/受変電設備施工管理
  • 電気プラント施工管理
  • 主任技術者
  • 監理技術者
  • 受変電設備
  • 現場責任者

  株式会社関電工神奈川県横浜市

  神奈川　電気保全・メンテ×施工管理　年収800～900万円想定　1級電気＋施工管理経験　離職率2%台気になる

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  仕事内容

  【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー（未経験領域の場合は現場代理人のサポート役）として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級電気工事施工管理技士＆施工管理経験あり（工事規模など関わらず）』 に該当する方は、💎内定💎となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30h想定で800～900万円 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当（月6万円支給） ・社宅用意（社員が1万円負担） ・月4回（ほぼ週1回）の帰省往復交通費全額支給 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか：気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 ＜関電工社の特徴＞ ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 ＜ご紹介ポジションの魅力＞ ■受変電設備を中心とした大規模な屋内線施工管理を統括。約4割は改修案件であり、設備保全・メンテナンスに関する施工管理経験も存分に生かせます。改修はほぼ元請で手掛けており、都内の経年ビル約8,000棟の改修需要に対応する特需も見込まれています。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。福利厚生の圧倒的な充実も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38～40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。

  求める能力・経験

  【MUST】 ■ 1級電気工事施工管理技士の有資格者 ■ 屋内配線工事における施工管理の経験者 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 ■ 第三種電気主任技術者有資格者 ■ 建築設備士、技術士補、技術士等の高位資格をお持ちの方歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています。

  事業内容

  ■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業