【福岡/法人営業】◇外国人材×人手不足に悩む企業を繋ぐ!残業30h・年休120日
490~602万
トクティー株式会社
福岡県福岡市中央区
490~602万
トクティー株式会社
福岡県福岡市中央区
広告/メディア法人営業
Webサービス法人営業
特定技能外国人材と企業をつなぐマッチングプラットフォーム『tokuty』の提案営業を担当。外食・介護・製造業などの人材不足に悩む企業へ、採用から定着まで一貫した支援を行い、日本社会の課題解決に貢献します。 ●業務提携先から紹介のあった企業を中心に「tokuty」利用を検討する企業との商談、顧客ニーズのヒアリングおよびサービス提案、契約対応 ●特定技能人材募集のための求人票作成 ●求人改善や募集拡大に向けた採用支援・提案 ※支援をした人材の入社後フォローや定期面談、アテンド業務等は、基本的にカスタマーサクセス部が担当します。
【必須】 ■営業経験(業界不問、toB・toCどちらでも可) ■運転免許(AT可) 【キャリアアップについて】 入社約2年目で営業部長になっている実績がございます。 成長企業のため、早いうちに役職を経験したい方はおすすめです。 また、成果をしっかりと給与に反映させますので、 半年に1回の1on1で成果に応じた納得度の高い昇給をしております。(昇給年2回)
第一種運転免許普通自動車 必須
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 4ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
490万円~602万円 月給制 月給 350,000円~430,000円 月給¥350,000~¥430,000 基本給¥286,131~¥351,533 固定残業代¥63,869~¥78,467を含む/月 ■賞与:有(年1~2回)■昇給:有(年1~2回)※業績、個人成績による
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 ※有休消化率100%
その他(年末年始・慶弔休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【求める人物像】 ■目的から逆算して自走できる方 ■不確実・未整備な環境でも前向きに試行錯誤できる方 ■数値目標に対してコミットし、やり切る力がある方 ■変化やスピードを楽しめる方 【勤務地の変更範囲:当社の定める場所】
セールスソリューション部門 ※仕事内容の変更範囲:当社の定める業務
無
福岡県福岡市中央区大名2-6-11 Fukuoka Grwoth Next(FGN)内
福岡市営地下鉄空港線天神駅 徒歩8分 西日本鉄道西鉄天神大牟田線西鉄福岡(天神)駅 徒歩8分 福岡市営地下鉄空港線赤坂駅 徒歩7分
屋内全面禁煙
入社後3~6か月を目安に、東京本社での研修期間がございます。その間の住まいは会社でご用意します。
服装自由(全従業員利用可)
無
無
■オフィスワーク ■PC/携帯電話支給 ■社内アクティビティ/イベントあり 《働く環境》 ・多様な国籍(ベトナム、ミャンマー、ネパール、インドネシア、台湾等)の社員が在籍しており、事業スピードを重要視しているため、オフィスで顔を見合わせながらしっかりコミュニケーションが取れるよう、基本的に出社勤務としております。 ・月1回、会社の親睦会イベント(参加自由)があり、同僚とも気軽に楽しく話せる環境です。多国籍な会社ということもあり、お互いを尊重しあう環境です。
1名
2回
筆記試験:無 Web面接(1~2回)→最終面接(来社)→条件面談→内定
■当社は 特定技能外国人材マッチングプラットフォーム『tokuty』で日本の活性化に貢献しております! ■資金調達:イノベーション・エンジン株式会社・NCBベンチャーキャピタルより1.25億円の資金調達を実施(2025年10月)
◆Our Mission 国境を越えた新たな出会いを、フェアなかたちで。1人でも多く、1社でも多く。-Beyond the border,Create new opportuity.- ◆トクティーのMVVに共感・共鳴し、スタートアップという不確実で不整備な環境を自走しながら楽しめる方を募集しています!変化やスピードを楽しみながら、社会課題の解決とトクティーの成長を一緒に目指しましょう!
〒105-0012 東京都港区芝大門二丁目9-16Daiwa芝大門ビル5階
■特定技能外国人材特化型マッチングプラットフォーム『tokuty(トクティー)』の企画・開発・運営・販売
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
450~700万
スキマバイトアプリ「タイミー」を展開する急成長企業にて、ホテル・観光領域における既存クライアントへのタイミー導入拡大および経営・人的課題解決を支援するコンサルティングセールスをお任せします。深刻な労働力不足に直面しているホテル・観光業界に対し、単なる人員マッチングにとどまらず、現場の業務プロセス再設計(BPR)やオペレーション改革に深く入り込み、持続可能な事業モデルへの変革を伴走支援していただきます。 【ミッションと役割】 ホテル・観光領域におけるタイミー導入拡大を通じ、日本の社会課題解決を実現することがミッションです。SMB(中堅・中小企業)からエンタープライズ企業までを対象に、クライアントとの中長期的な関係構築、商談機会の創出、個社ごとのアカウントプラン(営業戦略)の策定など、幅広い業務を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・既存クライアントの人的課題解決およびBPR(Business Process Re-engineering)の推進 ・経営層や事業責任者、現場支配人等への課題ヒアリング ・人件費構造や現場オペレーションの分析・改善提案 ・多店舗・多拠点展開に向けた導入戦略の立案・実行支援 ・店舗や他事業所、別職種(例:フロントから客室清掃・レストランへの拡大等)への利用拡大提案 ・利用継続に向けた中長期的なリレーション構築 【ポジションの魅力・やりがい】 観光需要やインバウンドが急速に拡大する九州エリアにおいて、産業の根幹を支えるホテル・観光業界にダイレクトに貢献できます。無形商材だからこそ、自らの介在価値を発揮して「営業としての市場価値」を急速に高められる環境です。また、組織拡大フェーズにあるため、年齢や社歴に関わらず早期にリーダーやマネージャーへのキャリアアップを目指すことが可能です。
【必須要件】 ・営業のご経験(2年以上)または、旅館・ホテル等の宿泊施設での実務経験(2年以上) ・営業または現場業務において成果・実績を残されている方 ・論理的思考に基づきクライアントの課題を解決してきた経験 ・普通自動車運転免許 ・株式会社タイミーのビジョン、ミッション、バリューに共感いただける方 【歓迎要件】 ・ホテル・観光業界等への営業経験 ・メディア広告/集客媒体/予約サービスシステム/CRM・MA領域/SaaS系などでの営業経験 ・コンサルティング業界での実務経験 ・プラットフォームビジネスでの営業経験
スキマバイトアプリ「タイミー」の企画・開発・運営。 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、深刻化する人手不足という経営課題の解決を推進。利用ワーカー数1,400万人以上、事業者数25万社以上を誇るプラットフォーム事業を展開。独自の「信頼データ」を軸に、長期採用支援サービスやタイミーキャリアプラス(正社員人材紹介)、Fintechをはじめとする新規事業を多角的に展開中。
万~
年商1700億円超規模へと急成長を続けるメガベンチャー「レバレジーズ株式会社」にて、業界トップクラスのシェアを誇るフリーランス支援サービス「レバテックフリーランス」のクライアントセールス(法人営業)をお任せします。 顧客は経営層・CTO・PM・事業部長・人事・調達部門などエグゼクティブ層が中心であり、顧客ごとの経営課題や開発体制の課題に応じたカスタマイズ提案を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 クライアントと長期的なパートナーシップを築くとともにLTV最大化を目指し、以下の一連の業務をご担当いただきます。 ①新規開拓業務 ・新規・既存企業を問わず、リード獲得およびリードナーチャリングを実施 ・インサイドセールスグループと連携したアプローチ架電 ・既存取引先における取引部門拡大や他部署への深耕営業 ②フィールドセールス ・フリーランス活用という無形のソリューション提案(コンサルティング型営業) ・潜在ニーズの特定から案件獲得、人材提案、商談、成約に向けたクロージング ③カスタマーサクセス ・成約後のプロジェクト成功に向けた伴走支援 ・企業・人材双方とのコミュニケーションを通じた現場での課題解決、アップセル・クロスセル提案 ④その他業務 ・営業施策の企画・実行、データ分析、後輩育成など 【ポジションの魅力・キャリアパス】 ・高難易度な営業経験:人事への単純な人材紹介ではなく、経営層やCTOに直接アプローチし組織攻略を行うため、無形商材のコンサルティングスキルが身につきます。 ・一貫した営業プロセスの経験:IS(インサイドセールス)からFS(フィールドセールス)、CS(カスタマーサクセス)まで全工程を経験可能です。 ・多彩なキャリアパス:営業リーダー、マネジメント職、SaaS事業セールス、事業企画・営業企画、人事、新規事業開発など、グループ内の多様な事業へのキャリア転換実績が多数あります。
【必須要件】 ・大学卒業以上 ・正社員としての販売または営業経験1年以上 【歓迎要件】 ・法人営業、無形商材営業のご経験 ・リーダー、マネジメントのご経験
自社メディア事業、人材関連事業、システムエンジニアリング事業、システムコンサルティング事業、M&Aアドバイザリー事業、DX事業、メディカル関連事業、教育関連事業等。 「感情への貢献」を理念に掲げ、2005年の創業以来黒字経営を継続。年商1700億円超規模まで成長を遂げるメガベンチャーとして、ITエンジニア・クリエイター専門エージェント「レバテック」をはじめ約70の多角的な事業を展開。
645~1028万
配属エリアの大手・中堅企業を担当し、経営層や情報システム部門、事業部門のキーマンと対峙しながら、課題解決に導くIT・DXソリューションの提案活動を一貫してリードします。 【具体的な職務内容】 ▷ 担当企業に対する提案活動 & アカウント戦略の実行: 九州エリアの大手・中堅企業に対し、中長期的なパートナーシップを構築。 顧客の経営計画や事業課題を深くリサーチし、最適なIT投資シナリオやDXロードマップを提案。 ▷ 多角的なソリューション提案(総合提案アプローチ): ネットワーク基盤(SD-WAN、専用線等)、クラウド移行・利活用(AWS/Azure/GCP等)、ゼロトラストセキュリティ、音声・コミュニケーション基盤、スマートデバイスなどを統合した提案。 最新の生成AI活用やIoT導入など、業務自動化・生産性向上を実現する最先端ソリューションの企画・提案。 ▷ 社内専門部隊・エンジニアとの共創: ソリューションアーキテクトやプリセールスエンジニア、開発部門と連携し、案件ごとの最適な提案チームを組成・牽引。 ▷ 顧客リレーションの維持強化 & アフターフォロー: 導入プロジェクトの進捗を見守り、稼働後も継続的な改善提案を行うことで、顧客の生涯価値向上と深い信頼関係を確立。 ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 九州の大手・中堅企業を動かし、地域社会・地方創生に貢献するダイナミズム: 九州経済を牽引するリーディングカンパニーが顧客。単なるツールの導入にとどまらず、企業の競争力強化や地域産業の活性化に直接寄与している確かな手応えを得られます。 💎 「通信×AI×クラウド×セキュリティ」国内最高峰の総合提案力: 通信キャリアとしての強固なネットワーク基盤に加え、最先端のAI、クラウド、セキュリティ商材をワンストップで提案可能。特定の単一プロダクトに縛られない、本質的な課題解決力が身につきます。 💎 想定理論年収645万〜1,026万円の高水準な報酬パッケージ: 実績や能力を正当に評価する給与体系を整備。月給(基本給+20時間相当の時間外手当)に加え、会社業績や個人別評価に応じた「賞与」「特別加算賞与」が支給され、年収1,000万円超を目指せる環境です。 💎 変化を楽しみ、自らチャレンジできるオープンな組織風土: フラットでスピード感を重視するソフトバンクならではのカルチャー。新しい提案手法や最新テクノロジーの導入にも柔軟で、年次や社歴に関わらず主体的にアイデアを発揮できます。 💎 女性積極採用 & 多様性を尊重する充実した就業サポート: ポジティブアクションに基づき、女性のキャリアアップや営業職登用を強化。育児休業取得実績や復帰支援制度が充実しており、ライフステージが変化しても安心して長く活躍できます。
■ 法人営業の実務経験(商材・業界不問) ■ ネットワーク・サーバー・クラウド・音声・セキュリティ分野に関する基本的な知識 ■ さまざまな変化に対して柔軟に対応する意欲
コンシューマ事業、法人事業(エンタープライズソリューション、クラウド、AI、IoT、ネットワーク、セキュリティ)、ディストリビューション事業、メディア・EC事業(LINEヤフー等)、フィンテック事業(PayPay等)
450~550万
大手総合コンサルティングファームである株式会社タナベコンサルティングの九州本部にて、企業向けコンサルティングサービスのリード獲得を目的としたプロモーションおよびCRM(インサイドセールス)業務をお任せします。CRM統括部門や現場のコンサルタント部門と密に連携を取りながら、コンサルタントの生産性向上や提案活動を後押しする重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ・過去取引先へのターゲット商品の訴求架電(休眠顧客の掘り起こし等) ・新規顧客へのアプローチ架電(社内データベースを活用した対象リストの探索を含む) ・アポイント・資料請求等に至った案件の顧客管理データベース(商談管理ツール)への登録・運用 ・対象業務の業績管理(契約管理、入金管理等) ・コンサルタントの生産性向上支援、セミナー開催業務の補助、モデル企画書などのナレッジ展開 【働く魅力・環境】 法人・個人問わず営業経験のある方や、営業事務として顧客との折衝を行ってきたコミュニケーション能力をそのまま発揮いただけます。社内データベースやナレッジが整っているため、コンサルティング業界が未経験の方でも安心してスタート可能です。中途入社比率は約7割と高く、多様なバックグラウンドを持つメンバーが切磋琢磨しています。また、週2回までのテレワークやシフトワーク制度も導入されており、ライフステージに合わせて長期的にキャリアを築いていける環境です。
【必須要件】 法人営業、個人営業問わず対面・非対面でのコミュニケーション・折衝経験をお持ちの方、または営業事務等として複数名の営業サポートおよび顧客との折衝経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・インサイドセールスやテレアポの実務経験 ・CRMツールやSFAツールの運用・入力経験 ・自発的に課題を発見し、周囲と連携して推進できる方
1957年創業の総合経営コンサルティングファーム。中堅・大企業から行政・公共までに対し、経営戦略の策定から現場オペレーションまで一気通貫で支援。 【主要領域】 ・ストラテジー&ドメイン ・デジタル・DX ・HR(人的資本経営) ・ファイナンス・M&A ・ブランド&PR
800~1200万
■仕事についての詳細: 会社概要 "はたらく"にテクノロジーを実装し 個の力から社会の仕様を変える これまでのカオナビ: 人材データを人事担当者だけのものにせず、経営層、マネージャー、そして現場へと「開く」ことが、カオナビの原点です。この揺るぎない信念のもと、創業以来、多角的な人材データを一元化するプラットフォームを構築し、多くの企業様の潜在能力を最大限に引き出してきました。 これからのカオナビ: タレントマネジメントを次のステージへ導くべく、私たちは「タレントインテリジェンス」という新たなビジョンを掲げました。プラットフォームに集約された多角的な人材データをAIが最大限に活用。HRSaaS事業とHRソリューション事業の強力な両輪が駆動し、データが蓄積されるほど進化する、まさに生命体のような循環型モデルを推進していきます。これにより、「個」の力を最大限に引き出すプラットフォーマーとして、社会に革新をもたらし続けます。 近い将来に向けた再上場へ。カオナビは今、最もエキサイティングな変革期を迎えています。 私たちが掲げるパーパス「"はたらく"にテクノロジーを実装し 個の力から社会の仕様を変える」に向かうためのスタンス、それは「"はたらく"常識に、挑め。」。 「今のやり方は本当に最適か」と自発的に問い直し、自ら動き、仕組みを磨き続ける。私たちは過去の成功体験すら手放し、AIをはじめとする新たなテクノロジーとともに「Talent Intelligence™」という新たな時代を切り拓いていきます。 この挑戦に必要なのは、自律的に個の力を発揮し、他にはない成果を出す「ユニーク・パフォーマー」です。多様な個性がぶつかり合い、常識に挑み続ける場所で、一緒に社会の仕様を変えていきませんか。 事業概要 持続的な企業成長には生産性向上が不可欠であり、「人的資本経営」の重要性がかつてないほど高まっています。その中核を担うのが「タレントマネジメント」です。本音の人材情報を活用し、個人と組織の潜在能力を最大限に引き出すことで、企業はさらなる高みを目指せます。 カオナビは、個の力を最大化し、組織をより強くするためのタレントマネジメントシステムです。人事業務の効率化から戦略人事の実現まで、幅広い目的に対応。人材データプラットフォームに蓄積された個のデータをAIと掛け合わせることで、「個の力の最大化」による盤石な組織を築き、企業の成長を力強く後押しします。 募集背景 当社は「“はたらく”にテクノロジーを実装し、個の力から社会の仕様を変える」というパーパスのもと、社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供しています。 大手企業や、中央省庁・地方自治体など、業種業態を問わず多くの企業・団体にご利用いただき、2025年9月末時点で利用企業数4,500社以上に導入いただいており、タレントマネジメント市場におけるリーディングカンパニーとして成長を続けています。 今後のさらなる事業成長・市場拡大を実現するうえで、パートナービジネスは社内外から高い注目と期待を集める、重要な事業領域のひとつです。当社が推進する「パートナーエコシステムの構築と拡大」をさらに加速させるためには、パートナーの事業そのものに深く入り込み、独自の共創価値を生み出せる人材が不可欠です。 今回は、この重要なパートナー戦略をさらに加速させるべく、九州・福岡拠点におけるパートナーアライアンス体制の強化・拡張を行います。 九州エリアは地場の有力企業や成長企業が多く、パートナー企業様との深い信頼関係がビジネスのスケールに直結する重要なマーケットです。 それに伴い、福岡拠点(九州エリア)におけるパートナーアライアンスを牽引していただけるスペシャリスト人材を募集いたします。担当エリアのパートナーネットワークを強化し、事業拡大を自律的に牽引していただく面白さを味わっていただけるポジションです。 業務内容 パートナーセールス本部のスペシャリストとして、福岡拠点(九州エリア)におけるパートナーアライアンスの推進・拡大を担っていただきます。 担当パートナー企業様(各種パートナー・アライアンス先)と「共にビジネスを創る」ことを通じて「カオナビ」の販売拡大を推進しながら、九州エリアにおけるアライアンス基盤の構築をお任せします。単なる紹介営業・代理店管理にとどまらず、パートナーの事業(PL)を動かすBizDev(事業開発)としての戦略立案・実行を推進していただきます。 福岡・九州エリアならではの勝ちパターンを見極め、型化していくフェーズになります。
応募要件(MUST) 既存のやり方に捉われず、自ら仮説を立てて行動・営業活動を推進できる自走力 法人営業経験(目安3年〜 / IT・SaaS・人材、または無形商材の営業経験) 応募要件(WANT) パートナーセールス(代理店営業、アライアンス)の経験 BtoB領域における新規開拓、または事業・販路の立ち上げ経験 地方拠点や新規エリアの立ち上げに関わった経験 九州エリアでの法人営業経験、または地域のビジネス・商習慣に対する知見をお持ちの方 歓迎する人物像(WANT) 当社の パーパス/ビジョン/バリュー に共感できる方 パートナーと誠実に寄り添い、相手の事業成長やPL改善を自分ごととして「事業を共創したい」と思える方 仕組みが整った環境での運用より、「型」を自ら創り出すことにやりがいを感じられる方 変化の早いSaaS業界において、柔軟性を持ち、前向きに学習・挑戦し続けられる方 チームメンバーや社内外の多様なステークホルダーと円滑に連携し、目標達成に向けて泥臭く協力できる方
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500~1000万
物流業界のデジタル化を推進する「X Mile株式会社」にて、自社開発SaaSのフィールドセールスを募集します。 法人営業の経験を活かし、物流業界のDX推進に加え、新規事業やプロダクト開発、営業組織づくりにも携われるポジションです。 物流事業者向けの業務管理クラウドを提供し、ペーパーレス化や事故削減など、現場の業務課題を解決します。 【主な業務内容】 ■1.物流業界向けSaaSの法人営業 ・運送会社などへの新規営業、商談 ・業務課題のヒアリング、サービス提案 ・導入に向けた顧客フォロー、クロージング ・既存顧客からの要望収集、改善提案 ※フィールドセールスは週3日程度の訪問日、週2日程度の内勤日を想定。 ■2.新規事業・プロダクト開発への参画 ・顧客課題をもとにした新サービスの企画 ・エンジニア、デザイナーなど開発部門との連携 ・市場分析、ターゲット選定、営業戦略の立案 ・顧客の声を活かしたプロダクト改善 ■3.営業組織・事業づくり ・営業プロセスやKPIの設計、改善 ・パートナー企業との協業推進 ・拠点の営業体制構築、メンバー育成 ・事業拡大に向けた仕組みづくり 【ポジションの魅力】 ■1.巨大市場のDXに挑戦 約25兆円規模の物流業界を対象に、業務効率化やデジタル化を支援。社会的ニーズの大きい領域で営業経験を積めます。 ■2.営業から事業開発・商品企画へ 顧客への提案だけでなく、プロダクト改善や市場開拓、新規事業の企画にも携われる環境です。 ■3.拠点・営業組織づくりに参画 営業戦略やKPI設計、採用・育成など、事業拡大に必要な仕組みづくりにも挑戦できます。
【必須要件】 以下いずれかの営業経験 ・SaaS商材の営業経験1年以上 ・ソリューション営業経験2年以上 加えて、 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎要件】 ・基本的なPC操作(Word、Excelなど) ・自社SaaS企業や営業代理店での経験 ・物流、製造、建築などの企業向け営業経験 ・受注までの検討期間が長い商材の営業経験 【求める人物像】 ・営業成果にこだわり、主体的に行動できる方 ・数値に基づく課題分析や改善ができる方 ・新規事業やプロダクト開発に関心がある方 ・将来的にマネジメントにも挑戦したい方
物流・製造・建設などのノンデスク産業を中心に、業務のデジタル化や人材課題の解決を支援。物流事業者向け業務管理SaaSの開発・提供、有料職業紹介事業、インターネットを活用した各種サービスの企画・開発、マーケティング支援事業などを展開しています。
500~750万
企業が抱える経営課題に対し、外部のプロフェッショナル人材を活用して解決を支援する「株式会社サーキュレーション」にて、コンサルティング営業を募集します。 無形法人営業の経験を活かし、経営者と直接向き合いながら、営業戦略・新規事業・組織改革・マーケティングなど幅広い経営課題の解決に携われるポジションです。 【主な業務内容】 ■1.経営課題の発掘・ヒアリング ・企業の経営者や役員への提案活動 ・事業戦略、営業、組織、人材などの課題分析 ・経営方針や中長期的な事業ビジョンのヒアリング ・銀行との連携による新たな顧客企業の開拓 ■2.コンサルティング提案 ・顧客課題に応じた解決策の企画、提案 ・30,000名超のプロ人材データベースを活用した人材選定 ・AIを活用したプロフェッショナル人材のマッチング ・支援内容、期間、成果目標などのプロジェクト設計 ■3.プロジェクト推進・継続支援 ・企業とプロ人材の連携、進捗管理 ・課題解決に向けた改善提案 ・プロジェクト成果の最大化に向けた支援 ・追加提案や長期的な顧客関係の構築 【支援する経営課題の例】 ・営業戦略の立案、営業組織の強化 ・新規事業の立ち上げ ・マーケティング戦略の策定 ・人事制度の構築、組織改革 ・業務改善、生産性向上 【ポジションの魅力】 ■1.法人営業から経営課題の解決へ これまでの営業経験を活かし、経営者と直接対話しながら、事業や組織の本質的な課題解決に携われます。 ■2.幅広い経営テーマに挑戦 特定の商材に縛られず、営業・人事・マーケティング・新規事業など、企業の状況に合わせた解決策を企画できます。 ■3.企画から実行まで一貫して担当 外部の専門人材と協働し、提案だけでなくプロジェクトの実行・成果創出まで支援。経営視点やプロジェクト推進力を磨けます。
【必須要件】 以下の両方を満たす方 ・無形商材の法人営業経験(業界・業種不問、目安2年以上) ・新規顧客への提案、クロージング経験 【歓迎要件】 ・中堅企業への深耕営業経験 ・経営者、役員などの意思決定者への提案経験 ・コンサルティングファームでの勤務経験 ・起業、フリーランスとしての事業経験 【求める人物像】 ・営業経験を活かし、経営課題の解決に挑戦したい方 ・顧客の課題を起点に提案を考えられる方 ・経営や事業戦略に強い関心がある方 ・主体的に学び、成長し続けられる方
企業の経営課題を、高度な経験・専門知識を持つ外部プロフェッショナル人材の活用によって解決する「プロシェアリング」事業を展開。30,000名超のプロ人材データベースを活用し、営業戦略、新規事業開発、人事・組織改革、マーケティングなど幅広い経営テーマで、企業の課題発見から実行支援まで伴走しています。
550万~
すでにマネーフォワードのパートナーシッププログラム(マネーフォワード公認メンバー)にご加入いただいている士業事務所様と協力し日本の中小企業のDXに取り組んでいただきます。 同社グループが提供するクラウドツールをはじめとする多くのSaaSプロダクト、またコンサルティングサービスを駆使しアカウントマネージャーとしてソリューション提案を実施し、士業事務所の成長に伴走をいただきます。 ①「事務所様に向けたサービス」と②「顧問先様に向けたサービス」を使い分け、①は経営資源に対するコスト削減、②は事務所経営そのものを前に進めるソリューション提供の二軸を駆使しコンサルティングを実施いただきます。 カウンターパートはほぼ事務所経営者が大半を占めており、提案がダイレクトに経営に影響がでることに責任の重さと同時にやりがい・スキルアップにつながります。顧客側も小規模組織ならでは新規事業を作ったりなど可動性が魅力でもあります。 【内容】 ・既存顧客への提案、フォロー(往訪商談/WEB商談ともにあり) ・顧問先一般企業への提案 ・イベント、セミナーの企画実行、登壇 ・他企業、公的機関とのアライアンス 【オンボーディングイメージ】 ・既存顧客を引き継ぎ、ご対応をいただく形となります。業界や商材のインプット・ロールプレイを通じキャッチアップいただきながら徐々に引き継ぎを受けていくイメージです。
必須要件 ・ソリューション営業経験3年以上(商材は問わない) ・マネーフォワードMVVCに共感いただける方 あると望ましいスキル・経験 ・経営層、意思決定層への深耕営業経験 ・IT / SaaS業界での営業経験 ・経営、会計、経理にまつわる知識 ・事業マネジメント経験 ・データ分析〜営業への活用経験
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350~960万
株式会社anymo(エニモ)は、入居者様と介護施設を繋ぐ紹介エージェント事業を展開する急成長中のスタートアップベンチャーです。 あなたにお任せするのは、最適な施設が見つからず困っている高齢者やそのご家族を救う【施設紹介の営業(コンサルタント)】。 ただモノを売るだけの営業ではありません。お一人おひとりの人生に深く寄り添い、最適な未来を提案する仕事です。ベンチャーならではのスピード感とフラットな環境のなか、どこへ行っても通用する「本物の課題解決スキル」を最速で身につけませんか? 【主な業務内容】 ■病院・ケアマネジャーへの訪問 入居先を探している方をご紹介いただけるよう、地域の医療・介護機関と信頼関係を築きます。 ■ご本人・ご家族との面談 現在のお困りごとや将来の希望を丁寧にヒアリングします。 ■最適な施設のご提案 介護度・費用・立地・生活スタイル・医療体制などを総合的に判断し、最適な施設をご紹介します。 ■施設見学への同行 見学時にはプロとして客観的な視点でアドバイスし、不安を一つひとつ解消します。 ■入居までのサポート 病院・ケアマネジャー・施設と連携しながら、安心して新しい生活を迎えられるよう最後まで伴走します。 ただ施設を紹介するだけではありません。 人生の大きな転機に寄り添い、「あなたが担当で本当に良かった」と直接感謝をいただける仕事です。 【入社後の流れ】 ▼STEP1|基礎インプット期間 まずは介護保険制度の仕組みや、老人ホームの種類、営業の基礎フローを座学とロープレでじっくり学びます。 ▼STEP2|先輩の同行・サポート 先輩の面談や施設見学に同行し、お客様の心に寄り添うヒアリングのコツや、施設ごとの特徴を現場で吸収します。 ▼STEP3|独り立ち&コアメンバーへ! 数ヶ月で担当を持ち、一人立ち。慣れてきたら、営業だけでなく「どうすればもっと事業が伸びるか」という仕組み作りの企画にもどんどん携わってください!
◎学歴不問、第二新卒歓迎!20代活躍中! ◎職種・業界未経験大歓迎! (アパレル、飲食、不動産、個人営業など、異業種出身の若手が多数活躍しています!) 【歓迎条件】 ◎何らかの営業経験(法人・個人問わず) ◎販売、接客、サービス業などで、高い売上・紹介実績を出した経験 ◎医療・介護業界での勤務経験(資格の有無は問いません)
・Web広告の代理店事業 ・老人ホームの紹介エージェント事業
380~435万
美容サロンに対して『ホットペッパービューティー』や『サロンボード』の活用提案を中心とした、集客や業務・経営支援の企画提案をお任せします。新規顧客開拓と既存顧客営業の双方を担当いただきます(一部、新規顧客開拓のみを担う部署もございます)。 【具体的な業務内容】 担当地域のクライアントに対して以下業務を遂行いただきます。 ・架電による新規アポイント獲得(新規顧客開拓時のみ) ・課題・ニーズの抽出 ・データ分析に基づく集客や業務・経営支援の企画提案 ・企画の実行 ・効果検証・アフターフォローの実施
・自ら考え、自ら動くことの出来る方 ・常に学ぶ姿勢があり、成長したい意志がある方 ・カスタマーに新しい行動を生み出す「きっかけ」を創りたい方 <WANT> ・営業職や接客職等、顧客折衝経験を有する方
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