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エージェント求人

インサイドセールス(BtoB向け/イベントDX /SaaS)23787

500~800

bravesoft株式会社

東京都港区

職務内容

職種

  • アウトバウンドコールスタッフ

仕事内容

同社は、テクノロジーの力でイベント運営を革新し、自社プロダクト「eventos」などを活用したイベントDX・イベンテック事業と、スマートフォンアプリやWebサイトの設計・開発を行うアプリ・Web開発受託事業を展開している企業です。 本ポジションでは、自社SaaS「eventos」のインサイドセールスとして業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 ■インバウンド対応・ヒアリング ・Webフォームからの問い合わせ、資料ダウンロードで獲得したリードへの迅速なアプローチ(電話・メール・オンラインチャットなど) ■社内DBの整理・アウトバウンドアプローチ ・約3万件の顧客データの整理・セグメント分け(休眠顧客、過去接点のある企業など) ・ターゲットリストの作成および、電話・メール・SNS等を活用した能動的なアプローチ(アウトバウンド)による新規ニーズの掘り起こし ■商談獲得・フィールドセールス(FS)へのトスアップ ・導入意欲が高まった顧客に対して提案・見積用の商談機会を設定 ・ヒアリングした課題や顧客背景をCRM/SFAに記録し、FSチームへスムーズに引継ぎ ■データ分析・施策の改善 ・アプローチ結果のデータ分析(架電件数、繋がりの良さ、商談化率など)とアプローチトーク・手法の改善 ・効率的なリード獲得・DB活性化施策の企画・実施

求める能力・経験

【必須経験】 ・(BtoB) 新規開拓の営業経験 ・法人営業のご経験(2年以上) ※業界業種問わず

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

500万円〜800万円

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制(1日の標準労働時間:8時間)、コアタイム:10:00?15:00(休憩時間 13:00?14:00)、フレキシブルタイム:8:00?10:00、15:00?22:00、標準的な労働

フレックスタイム制

残業

有 平均残業時間: 60時間

残業手当

休日・休暇

120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

【年収】504~793万円想定 ※給与は、ご経験・ご希望に応じて決定いたします。 固定残業手当:平日残業時間60時間分相当 ※時間外手当が固定残業手当を上回った場合、差額分を「固定残業超過手当」として別途支給 ※平均残業時間:32.5時間程度/月(2024年度実績) 通勤手当(上限5万/月) 住宅手当(オフィスの2km圏内対象:家賃の半額/上限月2.5万円を支給) 慶弔見舞金 永年勤続祝い金 インフルエンザ予防接種補助 業績賞与 表彰制度 リファラル採用制度※入社等級に応じ最大70万円の一時金を支給(※規定による変動あり) サンクスギフト※感謝のポイントを贈り合い、景品や手当に還元できる制度

勤務地

配属先

転勤

本社

住所

東京都港区

喫煙環境

敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

備考

田町駅 徒歩4分 週3日出社・週2リモート。出社曜日はチームにより異なります。

制度・福利厚生

制度

在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 服装自由 出産・育児支援制度 研修支援制度

その他

その他制度

固定残業手当:平日残業時間60時間分相当 ※時間外手当が固定残業手当を上回った場合、差額分を「固定残業超過手当」として別途支給 ※平均残業時間:32.5時間程度/月(2024年度実績) 通勤手当(上限5万/月) 住宅手当(オフィスの2km圏内対象:家賃の半額/上限月2.5万円を支給) 慶弔見舞金 永年勤続祝い金 インフルエンザ予防接種補助 業績賞与 表彰制度 リファラル採用制度※入社等級に応じ最大70万円の一時金を支給(※規定による変動あり) サンクスギフト※感謝のポイントを贈り合い、景品や手当に還元できる制度 ・通勤手当(上限5万/月) ・住宅手当(オフィスの2km圏内対象:家賃の半額/上限月2.5万円を支給) ・慶弔見舞金 ・育児・介護休業制度 ・永年勤続祝い金 ・インフルエンザ予防接種補助 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・業績賞与 ・表彰制度 ・リファラル採用制度※入社等級に応じ最大70万円の一時金を支給(※規定による変動あり) ・サンクスギフト※感謝のポイントを贈り合い、景品や手当に還元できる制度

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【品川】ネットワークカメラ インサイドセールス/メンバー/業界のリーディングカンパニー

    480~950

    • 分析
    • データ/文字入力
    • インサイドセールス/電話営業
    • 商談
    • マーケティング
    • Salesforce
    • 提案
    • 売上拡大
    • リードナーチャリング
    • 営業
    • 法人営業
    • 顧客提案
    • 営業支援対象 インサイドセール...
    • 提案書作成
    • 営業支援対象 セールスマーケテ...
    • インバウンド反響営業
    • PC/Web
    • BPO
    • EC
    • テレマーケティング
    • Marketo
    • アウトバウンド営業
    i-PRO株式会社/セキュリティカメラ国内トップシェアメーカー&グローバルメーカー東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◎i-PRO株式会社は、長年にわたり日本におけるセキュリティカメラシステムのトップメーカーです。 セキュリティカメラ国内No1シェア、グローバルNo7シェア ※国内:コンビニ、工場、官公庁、東京オリンピック等で採用 ※海外:ロンドン地下鉄、パリオリンピック等で採用 【概要】 弊社は、パナソニックのセキュリティカメラ事業部が独⽴して⽣まれた、今年で7年⽬を迎えるメーカーです。パナソニック時代から受け継いだ⾼い技術⼒と「国内シェアNo.1」という顧客基盤。これが私たちの⼤きな強みであり、安定した事業基盤となっています。 最先端の画像解析技術やAIを駆使して、製造・金融・医療から小売り・サービス・公共機関など、あらゆる現場における安心・安全の基盤構築に貢献しております。 【業務内容】 本ポジションでは、主力サービスであるセキュリティカメラの売上拡大に向け、マーケティング活動で獲得したリードを確実に商談機会へ転換し、営業部門へ質の高い案件供給を行うインサイドセールス業務を担っていただきます。 Web サイト、展示会、ウェビナー、メールマーケティング、デジタル広告などのマーケティング施策から獲得したリードに対して、迅速かつ適切な初期対応を行い、顧客課題や検討状況を把握したうえで、受注確度の高い商談機会を創出します。 また、MA ツールや Salesforce などのデジタルツールを活用し、リードナーチャリング、休眠リードの掘り起こし、活動データの蓄積・可視化を推進します。マーケティング部門と営業部門をつなぐハブとして、営業生産性の向上と、受注確度の高いパイプライン創出に貢献いただきます。 さらに、日々の顧客接点から得られる情報や示唆を社内へフィードバックし、マーケティング施策や営業プロセスの改善を推進することで、デマンドジェネレーション全体の最適化にも関わっていただきます。 【具体的な業務】 1.リード対応および初期接点の最適化 Web サイト、展示会、ウェビナー、メールマーケティング、デジタル広告などのマーケティング活動で獲得したリードに対し、迅速かつ適切な初期対応(電話・メール等)を実施し、顧客ニーズを把握することで商談化の土台を構築する。 2.商談創出および営業への質の高いトスアップ 顧客の検討状況や課題を精査し、受注確度の高い商談機会を創出。営業部門へ適切なタイミング・内容でトスアップすることで受注率向上に貢献する。 3.SFDC(Salesforce)へのデータ入力と活用推進 活動履歴・顧客情報・商談情報を正確に入力・管理し、データの可視化と活用を通じて営業・マーケティングの意思決定を支援する。 ■将来的には、インサイドセールス機能の中核人材として、下記業務のようなチーム運営や仕組み化にも関わっていただくことを期待しています。 ・ナーチャリングによる見込み顧客の育成 MA ツールや各種接点を活用し、中長期的な顧客関係を構築。検討度の低いリードを段階的に育成し、継続的な商談創出につなげる。 ・休眠リードの掘り起こし/再活性化 過去リードの分析・アプローチにより、再度関係構築を行い、新たな商談機会を創出することでリード資産の最大化を図る。 ・営業/マーケティングとの連携強化 営業およびマーケティング部門との密な連携により、リードの質・量の改善、施策の最適化、商談化プロセス全体の効率化を推進する。 ・業務改善およびナレッジ共有の推進 日々の活動から得られる知見をもとに業務プロセスの改善提案を行い、チーム内でのナレッジ共有を通じて組織全体の生産性向上に貢献する。 【このポジションの魅力】 ・マーケティングと営業をつなぐ重要なポジションとして、商談創出プロセス全体に関わ ることができます。 ・MA ツールや Salesforce を活用した、データドリブンなインサイドセールス活動を推進 できます。 ・リード対応にとどまらず、ナーチャリング、休眠リード活用、プロセス改善、施策フィ ードバックまで幅広く関与できます。 【業務補足】 今回は、マーケ×営業の間に立ち、商談化(SQL創出)を担うインサイドセールスでの募集です。 デジタルマーケで育成されたリードを営業へトスアップし、商談化までを担当します。 商談設定(Teams会議作成)後はセールスへ100%トスアップするため、クロージング業務はありません。 電話・メールによるアプローチ+リードナーチャリングをいただきます。 <KPIイメージ> 架電:約600件/月/人 アポイント:チームで月40〜60件を追っている ※架電対象となる顧客はすべて、展示会/Webサイト問い合わせ/LP経由問い合わせ/ウェビナー参加者などの反響顧客です。

    求める能力・経験

    【必須要件】 下記①または②のご経験がある方 ①インサイドセールス経験(2年以上) または ②テレマーケティング/BPOでのアウトバウンド経験(3年以上) ※有形商材・無形商材は問いません。 【歓迎要件】 ・Marketo等の MAツールを活用したナーチャリング経験 ・Webマーケティングとインサイドセールス双方の経験 ・ECサイト、Salesforce 等のデジタルツール活用経験 ・デジタル広告に関する基本理解、または広告代理店との折衝経験

    事業内容

    i-PROは、パナソニックから独立したセキュリティ、セーフティ、医療用エッジコンピューティングカメラの世界的リーディングカンパニーです。60年超におよび培われた高品質で信頼性の高いハードウェアを用い、画像を意思決定の現場で活用する最先端技術を開発しています。i-PRO製品は、容易にカスタマイズおよび統合ができるよう設計されており、お客様のあらゆる用途に柔軟に対応します。 AIを倫理的に責任をもって活用し、堅固なサイバーセキュリティを備え、持続可能なテクノロジーを提供します。

  • エージェント求人

    【ラクスルエンタープライズ事業】インサイドセールス

    460~750

    ラクスル株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ## ラクスル/エンタープライズ事業について 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」をビジョンに、印刷業界の構造課題をテクノロジーで変革し、売上600億・会員300万人のECプラットフォームへ成長。中でもエンタープライズ事業は中堅〜大手企業の課題解決に特化し、印刷物をネット注文できる「EC型」と、企業の調達・購買を集約管理する「SaaS型」の両面を持つ「ラクスル エンタープライズ」を提供。コスト削減にとどまらず、業務効率化・データ活用による売上最大化・ガバナンス強化・CSR推進まで、幅広い経営課題の解決を目指します。 ## 募集背景 0→1の立ち上げを終え、事業を広く・深くグロースさせるフェーズ。数年で1000億超の事業へ育てる強いセールス組織構築のため、インサイドセールスを募集します。 ## ポジション概要・業務内容 メインミッションは「ユースケースを起点にしたインサイドセールス組織で、年200%の事業成長牽引のキードライバーとなる」こと。主にマーケが獲得したリードに対し、担当者の役割・ニーズを聞き出し、法人向けの価値を訴求して商談機会を創出します。 - マーケ・営業への適切なフィードバックを行い、各部門のハブとして市場・案件機会の創出をリード - 新規問い合わせ・リードへの対応とソリューション案内 - 隣接部署と連携した新規セールス、既存リードの育成・フォローアップからのGTM的な購買機会創出 - 電話・メール中心の非対面コミュニケーションで会員獲得・アポイント創出(インバウンド・アウトバウンド両方) ## キャリアパス インサイドセールスのマネジメントやプロフェッショナル、フィールドセールス・カスタマーサクセス、さらにセールス/マーケ/Ops等の他ロールへの横断的チャレンジ。 ## 募集要項 必須:法人営業経験1年以上、Salesforce等の顧客管理ツール利用経験、高いコミュニケーション能力・目標達成意欲、変化への柔軟性。歓迎:The Model型組織経験、インサイドセールス経験1年以上、新規開拓経験、他部門連携経験、無形商材提案経験。

    求める能力・経験

    【求める人物像】 ・ラクスルのビジョン「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」に共感いただける方 ・産業の仕組みを変えていくことにチャレンジしたい方 ・状況の変化とスピードが激しい環境下でも順応し楽しみながらアウトプットできる方 ・物事の背景や構造を理解し、自ら問いを立てて課題解決に向けたアクションを自走できる方 ・成長意欲が強く、優秀なメンバーと切磋琢磨しながら成長したい方 ・ラクスルとの営業初期接点を作るインサイドセールスとして、案件拡大に寄与いただける方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    インサイドセールス(未経験者歓迎)

    400~600

    株式会社アンドパッド東京都港区
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    仕事内容

    ## 会社について アンドパッドは「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を提供。2016年提供開始、利用企業数23.3万社・ユーザー数68.4万人超で業界シェアNo.1に成長し、シリーズDで総額122億円を調達、建築・建設業界のプラットフォーマーとしてSaaS事業拡大や新規事業開発に積極投資しています。 ## 募集背景・仕事内容(インサイドセールス) 建築・建設業界のプラットフォームを目指し、住宅セクターに限らず非住宅セクターへの開拓も新規事業を立ち上げ加速中。新領域での価値提供の幅を拡大するための商談創出を担うインサイドセールスを募集します。各セクター(住宅、専門工事、ゼネコン・サブコン等)に対し業界特化型SaaSを展開し、ITを活用した課題解決に取り組みます。経験・適性に合わせて担当セクターを決定し、営業戦略に基づき結果にコミットするため、フィールドセールスやマーケなど様々な職種・チームと連携します。 【具体的な仕事内容】 ・テレマーケティングによる商談機会創出と受注確度の向上 ・営業戦術の実行/完遂 ・マーケティングオートメーションツール/DM/イベント/FAXなど各種施策の企画・実行 ・フィールドセールスと協同したターゲット個社へのアカウント戦略の策定・実行 ターゲット企業のキーマンファインドを行い、コール以外も含めたアプローチ方法を戦略的に考え、企業情報や過去の商談状況を整理し仮説を立てながら最適な提案で商談を作成します。 ## POINT・チーム・要件 急成長組織で将来的にチームマネージャーとして組織作りや、フィールドセールス・マーケ等のキャリアパスを歩めます。TVCM・デジタル広告・イベント等あらゆる施策に投資し、インサイドセールスもマーケと連携してテレアポだけでなくFAX・メルマガ・DM・ウェビナー等を展開。Salesforce、MiiTel、Marketo等のITツールを活用し効率的な営業を行います。チームは平均年齢30歳前後で落ち着いた雰囲気、フィールドセールスやCSと協業する連携・チームプレーが求められる環境です。必須は法人または個人向け営業経験、もしくは非対面での顧客折衝経験のいずれか。歓迎は新規顧客開拓型の営業経験。ミッション・バリューへの共感、インサイドセールスへの挑戦意欲、業界課題解決への当事者意識、スタートアップの柔軟性を受け入れられる方を求めます。

    求める能力・経験

    【必須】下記いずれかのご経験 ・法人、または個人向け営業経験 ・非対面での顧客折衝経験 【歓迎】 ・新規顧客開拓型の営業経験 【求める人物像】 ・ミッション、バリューに共感できる方 ・インサイドセールスにチャレンジしたい方 ・業界課題の解決に当事者意識を持って取り組める方 ・スタートアップの柔軟性を受け入れながら行動できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    アスエネ事業部 - インサイドセールス

    400~500

    アスエネ株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    # アスエネについて 弊社は  「次世代によりよい世界を。」  をミッションに掲げるクライメートテック企業です。CO2排出量見える化クラウド「[ASUENE](https://asuene.com/)」、サプライチェーンマネジメントクラウド「[ASUENE SUPPLY CHAIN](https://asuene.com/supplychain)」など、脱炭素・ESG経営のワンストップソリューションを展開しており、日本・アジアでトップのシェアを築いています。 これまでに累計115億円を調達し、6件のM&Aを実行し、米国・シンガポール・タイ・欧州・フィリピンを拠点に、グローバルでの事業を加速中です。 ※[アスエネFounder CEO西和田が「Forbes JAPAN 起業家ランキング 2026」にて第5位に選出](https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000612.000058538.html) # 本ポジションについて *【募集背景/組織構成】* 今後の展開としてさらなるM&Aやグローバル展開を進めるほか、数年内の「IPO」を目指しており、そのためには、さらなる営業組織の拡大・強化が必要な状況であり、積極的にセールス職の増員を進めております。 アスエネ事業部の営業組織は約60名で構成(内訳:マネージャー4名、リーダー6名、他メンバー)されており、その中で営業活動の効率化と生産性向上を目的にインサイドセールスとフィールドセールスで営業プロセスを分担しています。1チームあたり5~10名で構成し、リーダー/マネージャーのもとにインサイドセールスとフィールドセールスのメンバーがついて密に連携しています。 ※人数は2025年12月時点 *【本ポジションについて】* インサイドセールスは「顧客の経営課題(主にCO2削減やESG推進)」において、最適なプロダクトを提供し、企業の事業課題を解消するべく、マーケティングチームと連携しながら商談の糸口をつくる重要な役割を担うポジションです。 入社後の研修プログラム(座学・ロープレ・商談同席・試験など)を整備しており、営業未経験の方でもキャッチアップできる環境を準備しています。弊社は「質と量を重視した営業スタイル」であるため、早期に活躍する方の特徴は「新しい環境や手法に対して、貪欲かつ柔軟に取り組み、主体的に行動できる方」です。 単なるCO2削減支援にとどまらず、当社独自の幅広いESGソリューション全体の提案の入り口として、顧客の真のニーズを引き出すことがミッションです。 ターゲット部門の特定、アプローチ戦略の策定と実行、顧客ヒアリングによる提案スコープの具体化などを実行しながらクロージングが見込める有効な商談を創出し、次のバトンをフィールドセールスに渡していただきます。 単なる「アポイント数」だけではなく、最終的な売上への寄与も重視しており、ISで創出した商談がどれだけ受注につながったかを評価に反映していくスタイルです。 また年功序列制などは一切なく、早期に成果を出すことができれば勤続年数に関係なくリーダーやマネージャーに昇格するチャンスがあります。 例:20代後半(入社2年目でチームリーダーに昇格/前職はアパレル・営業未経験入社) # 仕事概要 インサイドセールスは、「アスエネ」(CO2排出量見える化・削減クラウドサービス)の、潜在顧客やリード(見込み顧客)に対して、課題を把握し商談の糸口を作る大事な役割を担います。 *【職務内容】* ・インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)に対する初回ヒアリングおよび、プロダクトに対する興味づけ、商談のご提案 ・インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)に対するナーチャリング活動 ・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック ・マーケティングチームと協力し、ターゲット選定~顧客アプローチ施策の立案/実行 # 募集要件 *【必須要件】* * 正社員としての就業経験1年以上 * 基本的なビジネスマナーを理解し、活用できる方 * 基本的なPCスキル(Word, Excel, メール)をお持ちの方 *【求める人物像】* * 長期的なキャリア形成を目指す方、若手・第二新卒の方を歓迎 * 困難な状況でも、目標達成に向けて粘り強く取り組める方 * 素直にアドバイスを受け入れ、改善に活かせる方 # 働き方 原則出社(勤務地:東京都港区虎ノ門)

    求める能力・経験

    【必須】 ・正社員としての就業経験1年以上 ・基本的なビジネスマナーを理解し活用できる方 ・基本的なPCスキル(Word・Excel・メール) 【求める人物像】 ・長期的なキャリア形成を目指す方、若手・第二新卒歓迎 ・困難な状況でも目標達成に向けて粘り強く取り組める方 ・素直にアドバイスを受け入れ改善に活かせる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    アスエネ事業部 - インサイドセールス

    400~800

    アスエネ株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    # アスエネについて 弊社は  「次世代によりよい世界を。」  をミッションに掲げるクライメートテック企業です。CO2排出量見える化クラウド「[ASUENE](https://asuene.com/)」、サプライチェーンマネジメントクラウド「[ASUENE SUPPLY CHAIN](https://asuene.com/supplychain)」など、脱炭素・ESG経営のワンストップソリューションを展開しており、日本・アジアでトップのシェアを築いています。 これまでに累計115億円を調達し、6件のM&Aを実行し、米国・シンガポール・タイ・欧州・フィリピンを拠点に、グローバルでの事業を加速中です。 ※[アスエネFounder CEO西和田が「Forbes JAPAN 起業家ランキング 2026」にて第5位に選出](https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000612.000058538.html) # 本ポジションについて *【募集背景/組織構成】* 今後の展開としてさらなるM&Aやグローバル展開を進めるほか、数年内の「IPO」を目指しており、そのためには、さらなる営業組織の拡大・強化が必要な状況であり、積極的にセールス職の増員を進めております。 アスエネ事業部の営業組織は約60名で構成(内訳:マネージャー4名、リーダー6名、他メンバー)されており、その中で営業活動の効率化と生産性向上を目的にインサイドセールスとフィールドセールスで営業プロセスを分担しています。1チームあたり5~10名で構成し、リーダー/マネージャーのもとにインサイドセールスとフィールドセールスのメンバーがついて密に連携しています。 ※人数は2025年12月時点 *【本ポジションについて】* インサイドセールスは「顧客の経営課題(主にCO2削減やESG推進)」において、最適なプロダクトを提供し、企業の事業課題を解消するべく、マーケティングチームと連携しながら商談の糸口をつくる重要な役割を担うポジションです。 入社後の研修プログラム(座学・ロープレ・商談同席・試験など)を整備しており、営業未経験の方でもキャッチアップできる環境を準備しています。弊社は「質と量を重視した営業スタイル」であるため、早期に活躍する方の特徴は「新しい環境や手法に対して、貪欲かつ柔軟に取り組み、主体的に行動できる方」です。 単なるCO2削減支援にとどまらず、当社独自の幅広いESGソリューション全体の提案の入り口として、顧客の真のニーズを引き出すことがミッションです。 ターゲット部門の特定、アプローチ戦略の策定と実行、顧客ヒアリングによる提案スコープの具体化などを実行しながらクロージングが見込める有効な商談を創出し、次のバトンをフィールドセールスに渡していただきます。 単なる「アポイント数」だけではなく、最終的な売上への寄与も重視しており、ISで創出した商談がどれだけ受注につながったかを評価に反映していくスタイルです。 また年功序列制などは一切なく、早期に成果を出すことができれば勤続年数に関係なくリーダーやマネージャーに昇格するチャンスがあります。 例:20代後半(入社2年目でチームリーダーに昇格/前職はアパレル・営業未経験入社) # 仕事概要 インサイドセールスは、「アスエネ」(CO2排出量見える化・削減クラウドサービス)の、潜在顧客やリード(見込み顧客)に対して、課題を把握し商談の糸口を作る大事な役割を担います。 *【職務内容】* ・インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)に対する初回ヒアリングおよび、プロダクトに対する興味づけ、商談のご提案 ・インバウンド/アウトバウンドのリード(見込み顧客)に対するナーチャリング活動 ・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック ・マーケティングチームと協力し、ターゲット選定~顧客アプローチ施策の立案/実行 # 募集要件 *【必須要件】* * 正社員としての就業経験1年以上 * 基本的なビジネスマナーを理解し、活用できる方 * 基本的なPCスキル(Word, Excel, メール)をお持ちの方 *【求める人物像】* * 長期的なキャリア形成を目指す方、若手・第二新卒の方を歓迎 * 困難な状況でも、目標達成に向けて粘り強く取り組める方 * 素直にアドバイスを受け入れ、改善に活かせる方 # 働き方 原則出社(勤務地:東京都港区虎ノ門)

    求める能力・経験

    【必須】 ・正社員としての就業経験1年以上 ・基本的なビジネスマナーを理解し活用できる方 ・基本的なPCスキル(Word・Excel・メール) 【求める人物像】 ・長期的なキャリア形成を目指す方、若手・第二新卒歓迎 ・困難な状況でも目標達成に向けて粘り強く取り組める方 ・素直にアドバイスを受け入れ改善に活かせる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    カスタマーサクセス(健診予約・受診勧奨担当)

    450~550

    DMM.comGroup東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【組織と事業の成長背景】 2021年12月に立ち上がったDMMのヘルスケア事業は、グループのアセットを活用し急成長。オンライン診療の社会的受容が進む中、診療実績は累計200万件を突破、前年比200%のユーザー増を実現しました。「医療で人々を幸せに」をMission&Visionに掲げ、対面の保険診療クリニックの多店舗展開も開始。オンライン/オフライン、自由診療/保険診療の多角的アプローチで最適な医療体験を提供し、ヘルスケア×〇〇の構想で新規事業を展開しています。 【ポジションの魅力】 2030年までに売上2000億円をミニマム目標とし計画値以上のスピードで成長。オンライン診療に加え複数の新規事業を伸ばす「第二創業期」にあり、0→1と1→100の両フェーズを経験できます。現場に決裁権があり自らの提案を即アクションに移せる手触り感、DMMの資金力・ブランドを背景にした大胆な意思決定が魅力。医療×テックの最前線、社会性と収益性の両立、事業開発スキルの獲得など密度の高いキャリアを築けます。 【募集背景】 二次健診事業は国の給付制度を活用した健康診断の導入支援サービス。2025年9月にPOC開始、11月に事業部化。「二次健診の受診率100%」を目指す企業のパートナーとして共に事業を成長させる新メンバーを募集します。 【業務内容】 主に健康診断の対象者(受診者)とやり取りし、受診の予約調整や問い合わせ対応を行うポジション。受け身のサポートに留まらず、受診に向けた勧奨も行います。 (1)受診勧奨対象者の抽出・管理:一次健診結果に基づく二次健診対象者のリストアップ、受診状況トラッキングと未受診者へのリマインド (2)対象者へのアプローチ(メイン):電話・メールで未申込者に申し込みを説得、受診しない理由のヒアリングと説得 (3)受診者との予約調整・問い合わせ対応:受診枠の確保・日程調整、検査項目の案内、費用に関する質問対応(※医療機関との直接の日程調整や費用の直接やり取りは発生しません) (4)健診結果の回収とデータ入力:一次・二次健診結果の回収(一部郵送)とデータ入力 (5)提携医療機関(DMH)との連携・引き継ぎ:巡回健診へ切り替わる受診者への連絡先変更案内、提携先受診勧奨チームへの連携、行政提出書類の不備修正依頼 ※二次健診は、定期健診(一次)で異常が見つかった場合に受ける更なる診断です。

    求める能力・経験

    【必須】営業またはカスタマーサクセスの経験が5年以上(個人・法人どちらでも可)/Excelスキル(VLOOKUP、ピボットテーブル等)/少数のマネジメント及びチームリーダー経験。【歓迎】0→1フェーズで業務フローを自ら構築・改善した経験、医療/ヘルスケア領域の知見や実務経験、人々の行動変容を促すサービスの経験、コールセンター等での電話対応経験、営業事務経験。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    インサイドセールス[Contract One]

    622~841

    Sansan株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    ## サービス・組織ミッション 取引管理サービス「Contract One」に関わります。契約書をはじめとする取引書類をデータ化し、取引条件や変遷を可視化することで機会損失や信用低下を防ぎ企業の利益を守るサービスです。従来は法務部門の「守りの業務(リスク管理・保管)」にとどまっていた契約情報を、全社員が活用できる「攻めのビジネス資産」へ進化させ意思決定を加速します。 インサイドセールスチームのミッションは、この「新しい契約体験」を市場に浸透させ、顧客自身も気付いていない経営課題への本質的な解決策の道筋をつくること。経営層・決裁者のインサイトを捉え価値への期待値を最大化した状態でセールスへつなぎ、「新しい契約管理の当たり前」を社会に根付かせます。 ## 具体的な業務 ・マーケティング施策(展示会・ウェビナー等)で獲得したリードへのアプローチ ・ターゲット企業への仮説構築に基づくアウトバウンドアプローチ ・電話・メールによる現状ヒアリング、問題点抽出、解決課題の訴求 ・フィールドセールスへの質の高い商談パス ・顧客要望や市場反応を踏まえたマーケ・開発組織へのフィードバック アプローチ先は経営層、法務部門、経営企画部門などの決裁者・担当者。Sansanの独自データベースやSalesforce等を活用し、データドリブンかつ仮説思考でアプローチします。マニュアル通りの定型業務ではなく自主性を重視し裁量を持って働ける環境で、リーダーやフィールドセールス、マーケ担当と密に連携します。 ## 募集背景 AI契約データベース「Contract One」は契約情報を全社のビジネス資産へ変えるソリューションとして業種・規模を問わず多くの反響を得ています。市場に深く受け入れられ事業を一気にグロースさせるフェーズを迎え、顧客との最初の接点を創るインサイドセールス体制の強化が不可欠なため、新市場を共に切り開くメンバーを募集します。 ## ポジションの魅力 ・法務に閉じていた契約情報を全社の攻めの資産へ変える画期的プロダクトで、顧客も気付かない新価値を啓発し「新しい当たり前」を自ら創る市場開拓の醍醐味を味わえる。 ・ゼロイチを抜けシェア獲得に向かうエキサイティングな局面で、創出する商談の質と量が事業成長を直接左右し、自ら戦略を立て実行する手触り感と当事者意識を持てる。 ・経営層や法務・経営企画の責任者が中心のアプローチで、事業課題・経営戦略に紐付いた深い仮説構築とインサイト抽出が求められ、汎用性の高い高度なビジネススキルを磨ける。 ・年齢・社歴に関わらずフラットに挑戦と失敗からの学習を称賛するカルチャーで、フィールドセールスや組織マネジメントなど多様なキャリアを描けます。 組織構成:インサイドセールスチームは約25名。

    求める能力・経験

    【必須】 ・法人/個人問わず営業経験(2年以上) 【求める人物像・スキル】 ・自ら仮説を立てて検証するプロセスを楽しめる方 ・電話やメールを通じたヒアリング・課題抽出・訴求ができる方 ・経営層や法務・経営企画などの決裁者に対し、仮説思考でアプローチできる方 ・データドリブンな営業活動、および自主性・裁量を持って事業推進に貢献できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    営業部門のインサイドセールス職 ※派遣社員

    450~750

    株式会社データX東京都新宿区
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    仕事内容

    【仕事概要】 営業部門のインサイドセールス職の募集となります。 【仕事内容】 ・電話にてサービスのご案内 ・電話結果のデータ入力 ・その他の付随業務 等を行っていただく想定です。

    求める能力・経験

    以下いずれかのご経験 ・1年以上のインサイドセールス(その他の架電業務も含む)の経験 ・飛び込み営業や訪問販売などの経験がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    インサイドセールス/アミューズメント事業部

    330~530

    DMM.comGroup東京都港区
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    仕事内容

    # 採用背景  業務の領域が広がった兼ね合いで要員不足のため増員希望 # 事業/ポジションの説明 アミューズメント業界全体を活性化させるために、 マーケティングソリューションカンパニーとして、 店舗集客や遊戯人口増加を目指し、 広告・販促の効果を最大化させるコンテンツ・企画、制作を通したトータルソリューションを提供しております。 具体的には・・・ ■ユーザー様には、永続的に遊んでいただけるように ・店舗情報の提供 ・パチンコ・パチスロ動画の配信 ・機種情報や美女ライター、パチンコ/パチスロライターの無料ブログetc… ■ホール店には、経営課題のヒアリングをし集客の最大化・売り上げ向上を目指すために、 ・ユーザー様に店舗のファンになっていただけるようなコンテンツ企画の提案 ・コンテンツを通してユーザーの定着化するような情報提供 ・一緒に業界を盛り上げていくイベント企画etc… など、幅広い提案活動やアイデアを活かした仕事をすることができます! また、これまで10年以上事業運営をしている中で、 業界全体の課題を解決するためにM&Aや既存事業との連携など ぱちタウンというサービスだけで終わらないように新しい施策も次々と行なっております! アミューズメント業界全体を盛り上げたい方 サービスを通してクライアントの課題解決をしたい方 アイデアや企画力を身に付けたい方 ぜひ、ご応募ください! # ポジションの魅力  ■クライアントに寄り添った幅広い提案ができる お店に常設される景品の手配・管理や、来店ポイントサービスなどの企画提案を中心にご担当いただきます。 「どのような景品や企画でお客様に喜んでいただけるか」「顧客満足度を高めるためには何が必要か」をクライアントと共に考え、チームで企画・実行していくことができるポジションです。 ■幅広いスキルが身につく環境 基本的には在宅勤務を中心としたインサイドセールス業務となります。 電話での提案営業だけでなく、営業サポート業務や景品の手配・管理、売上管理などにも携わるため、営業力に加えて調整力や管理能力など、幅広いスキルを身につけることができます。 # 業務内容  ・パチンコ店に訪れるお客様満足度を最大化させるためのインサイドセールスと、ホール営業チームのサポート業務 《具体的な内容》 [インサイドセールス業務] ・既存顧客への定期的なフォロー ・来店ポイントサービスなどの商品/企画提案 ・在庫確認/管理/調整 ・業務改善/効率化/コスト削減に向けた各種フローの改善施策の立案 [営業サポート業務] ・広告依頼などの代行手配 ・リレーションシップ向上のためのサポートコール

    求める能力・経験

    【必須】 ・基本的なPCスキル(PowerPoint、Excel) ・営業実務もしくは営業事務経験 【歓迎】 ・コールセンター、インサイドセールスなどの経験 ・在庫管理・調整などの経験 ・社内外と臨機応変にコミュニケーションを図り業務調整が行える方 ・業務改善・効率化を積極的に提案・実行できる方

    事業内容

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  • エージェント求人

    【東京】アポインター/b→dash新規事業 ※未経験歓迎※

    450~750

    株式会社データX東京都新宿区
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    仕事内容

    【仕事概要】 弊社の自社プロダクトである「b→dash」の新サービスである「b→dash Sales」のアポインターとして、架電代行業務を行っていただきます。 ■「b→dash Sales」とは? 弊社が2014年にリリースしたデータマーケティングSaaS「b→dash」を 「to B向け事業」を展開されていらっしゃる企業様向けにアレンジした新サービスとなります。 b→dash Salesをご導入頂いた企業様に対し、 MAによるリードナーチャリングの自動化及び、架電業務代行によるアポイント獲得を提供するサービスです。 【仕事内容】 ■お願いしたい業務 ・法人企業様への架電業務(アポ打診 / ヒアリング) ・メールを通じたアポ獲得業務(カスタムメールの作成 / 送付) ・日次の振り返り(当日の架電結果を踏まえた振り返り / 改善) ■スキルの習得度合いによって、将来的に携わるチャンスがある業務 Inside Salesからのスタートとなりますが、知識の習得度合いに応じて ゆくゆくは以下のような業務にも挑戦するチャンスもございます! ・お客様との定例会を実施し、架電結果の報告や改善点のすり合わせ ・アルバイトのテレアポスタッフのマネジメント ■仕事のやりがい/魅力 ・未経験から法人営業経験を積める ・新規サービスの立ち上げに携わることができる ・経営層と近い距離間で仕事ができる ・成果や知識の習得度合いに応じて、ゆくゆくはアカウントエグゼクティブやフィールドセールスなど幅広く携わるチャンスがある 【応募いただきたい人物像のイメージ】 ●営業未経験歓迎● 販売職や顧客セッション経験がある方で、 ゆくゆくは営業職へのキャリアアップを目指している方 業務を通して、様々な幅をチャレンジをしていきたい方などを歓迎しております! もちろんインサイドセールス経験者の方も対象となりますので、 未経験者からご経験者の方含め、幅広い方々を募集しております! ※ご経験に応じてチームマネジメントなど範囲を広げて業務をお任せいたします

    求める能力・経験

    【必須】(以下いずれかの経験) ・販売職のご経験、顧客セッションのご経験、ないしはそれに準じる経験 【歓迎】 ・テレアポ代行のご経験 ・法人営業経験

    事業内容

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