【9月15日WEB説明会】ブランドオープン教室長候補/エリア不問/応募意思不問

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  【9月12日WEB説明会】ブランドオープン教室長候補/エリア不問/応募意思不問

  410~575万

  株式会社やる気スイッチグループ東京都23区内, 大阪府内, 愛知県内

  【9月12日WEB説明会】ブランドオープン教室長候補/エリア不問/応募意思不問気になる

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  仕事内容

  やる気スイッチグループの英語で預かる学童保育、英会話教室、個別指導塾の応募意思不問の説明会を実施いたします。 【開催日】9月12日（土）9：00～9：45 【プログラム】・やる気スイッチグループ会社概要 ・ブランド、事業の説明（KidsDuo、Winbe、スクールIE） ・教室長の仕事内容 ※説明会に参加してみて選考に進むか検討したい方も歓迎です！　※説明会後、選考をご希望の方は、順次面接をご案内させていただきますのでアドバイザーに選考希望の旨ご連絡ください。

  求める能力・経験

  【必須】■教育業界に興味のある方、成長に携わりたいと考えている方【魅力】■応募意思不問の説明会求人です！ご気軽にご応募ください。■ご希望に応じ、全国の教室で選考を進めることが可能です！ 【教室長の仕事内容】 ■子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション ■入会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き ■スタッフの育成、および勤怠・スケジュール管理 ■教室運営に伴う各種数値管理、計画策定 ■販促、プロモーションの企画・実行 ※授業は講師が対応します。勉強が苦手な方も安心です。

  事業内容

  ■個別指導塾・英会話スクール・幼児教育・民間型託児保育の経営ならびに、 　この事業を営む会社の株式または持分の保有を通じた、 　当該会社の事業活動の支援/管理および事務代行/経営指導等を展開

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  【個別指導塾教室長】トライプラスFC/新教室開校予定/事業拡大中/教育熱意重視

  450~630万

  プリージングワーク株式会社東京都新宿区

  【個別指導塾教室長】トライプラスFC/新教室開校予定/事業拡大中/教育熱意重視気になる

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  仕事内容

  個別指導塾トライプラスの教室長として、生徒募集から保護者対応、講師育成まで幅広く担当いただきます。これまで培ってきた営業力と教育への情熱を活かし、子どもたちの成長を支援・サポートいただく仕事です。 【具体的には】 保護者との面談を通じた生徒募集(新規生徒の獲得)、入会後の学習プラン提案とフォロー、講師の採用・育成・マネジメント、教室運営全般を担当します。マネジメントよりもセールス要素が強く、保護者との信頼関係構築が重要です。継続的な関係性を築き、生徒の成長を支援していきます。

  求める能力・経験

  【必須】■対人折衝経験(営業/販売/サービス)　■教育業界への強い興味・関心 【尚可】■教室長や店長、営業等、目標達成のために努力した経験　■法人営業等、顧客との継続的な関係性構築経験 【魅力】 ■教育を通じた社会貢献:代表自身が外資系企業での経験から日本の教育の重要性を痛感し、世界で活躍できる人材育成を目指して事業を展開。教育への強い想いを持つ経営者のもとで働けます。 ■充実した教育体制:講師には年3回の全体研修とマンツーマン研修を実施。教室長も代表が直接育成し、3ヶ月程度で独り立ちできる環境を整備しています。

  事業内容

  教育支援事業

• エージェント求人

  【スクールディレクター（教室長）／小学生向け英会話スクール】未経験歓迎◆英語スキル不問◆大阪（枚方）

  年収非公開

  • 問い合わせ対応
  • PC/Web
  • マネジメント
  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • スケジュール管理
  • スタッフ
  • 教育
  • スクール長
  • 保護者面談
  • 事務

  株式会社やる気スイッチグループ大阪府枚方市

  【スクールディレクター（教室長）／小学生向け英会話スクール】未経験歓迎◆英語スキル不問◆大阪（枚方）気になる

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  仕事内容

  やる気スイッチグループの子ども向け英語・英会話スクール WinBe直営校における教室長のお仕事です。 WinBeでは母国語を覚えるように「音から文字」へ自然と習得していき、「英語って楽しい！」「英語がすき！」という子どもたちの気持ちを育てます。学年や年齢別ではなく習得レベルに応じて３つのコースに分かれており、子どもたちが無理なく楽しく英語に触れることができる環境づくりをしています。最先端の映像授業や家庭でのWEB学習、サンリオ社のキャラクターと一緒に学べる教材なども用いています。 学習として英語を学ぶのではなく、真のグローバル人材育成に繋がるプレゼン力、表現力も身に着けられる様々な発表の場、イベントも開催しています。 【具体的には】 ●子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション ●入会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き ●スタッフの育成、マネジメント、および勤怠・スケジュール管理 ●教室運営に伴う各種数値の計画策定とアクションの企画・実行 ※授業は行いません。 教育者として子どもたちの成長をサポートしていくことはもちろん、経営者として教室の売上・利益の管理やスタッフの育成にも目を向けながら、教室を成功に導くためのマネジメント全般をお任せいたします。 1クラスの定員は6名以下のため、一人一人の子どもたちをしっかり見て寄り添うことができます。学力や勉強面だけではなく子どもたちの「宝石」を一緒に見つけ、輝かせていただきたいと思います。

  求める能力・経験

  ・四大卒以上 ・教育、人の成長に対し熱意を持っている方 ・数値目標に対してPDCAを回し実績に繋げた経験 <英語スキルは不問> 入社時には「英語が話せるか不安…」と感じていた先輩たちも、はじめはジェスチャーや簡単な単語から始め、毎日英語を耳で聞き、話そうとしていくうちに、今ではネイティブの先生たちともコミュニケーションが取れるようになっています。大切なのは、「伝えたい」「聞きたい」とする気持ち、姿勢です。「こんな時英語で何というの？」という会話をしながら話せるようになった方もいます。 ※事務・入力作業や日報、連絡等、日々の業務は日本語で行います

  事業内容

  個別指導塾・英会話スクール・幼児教育・民間型託児保育の経営及びそれらのフランチャイズ事業

• エージェント求人

  【東京都世田谷区/認可保育園/園長】27年4月新規開園／月給40.5万円／小田急線「千歳船橋駅」

  480~500万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 施設管理
  • 施設担当
  • 施設警備
  • 施設運営
  • 施設/設備管理
  • 管理職
  • 1年～3年の管理職経験
  • 3年～5年の管理職経験
  • 5年～10年の管理職経験
  • 絵本読み聞かせ
  • 図工/製作
  • 運動
  • 福祉施設
  • 10年～20年の管理職経験

  株式会社ディアローグ東京都世田谷区

  【東京都世田谷区/認可保育園/園長】27年4月新規開園／月給40.5万円／小田急線「千歳船橋駅」気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・2027年4月新規開園の認可保育園　・月給405,000円の高給与 ・賞与年3回（計2.3～2.5ヶ月予定）　・年間休日120日以上 ・残業ほぼなし　・退職金制度あり ・借上げ社宅制度あり 【東京都世田谷区】 （仮称）千歳船橋ここわ保育園 ■施設形態：認可保育所 ■開園予定：2027年4月1日 ■定員：35名　・1歳児：15名・2歳児：20名 【仕事内容】 2027年4月に新規開園予定の認可保育園にて、園長業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・園の運営、管理　・職員管理、マネジメント ・職員の育成　・自治体との連携、行政対応 ・保護者対応　・園内の環境整備 ・保育方針の浸透　・各種書類、運営に関する業務　など 【給与】 年収480～500万 月給405,000円 ＜内訳＞ ・基本給：320,000～円　・保育士資格手当：10,000円 ・処遇改善手当：50,000円　・役職手当：20,000円 ・防災管理者手当：5,000円 ※給与は経験を考慮して決定 ※固定残業代・裁量労働制なし ※防災管理者資格は園長取得必須 ■想定年収 約480万円～450万円 ■賞与 年3回（計2.3～2.5ヶ月予定）※業績による ■昇給 年1回（4月） 【働き方について】 ■勤務時間 7:15～18:15 延長保育：18:15～19:15 上記時間内で実働8時間・休憩60分 ※開園前のため、勤務時間は前後する可能性あり ■残業 ほぼなし 【施設の特徴】 ・2027年4月開園予定の新規園 ・定員35名の小規模な認可保育所 ・1～2歳児を対象 ・ICTを導入して業務効率化 ・「子どもとの対話」を大切にした保育 ・「保護者との対話」「保育士同士の対話」も重視 ・職員同士で支え合う風土 ・離職率が低く、働きやすい環境 ・株式会社ディアローグが運営

  求める能力・経験

  ■必須資格 ・保育士資格 ■歓迎条件 ・園長、施設長などの管理職経験 ・主任などの役職経験2年以上 ・職員管理、マネジメント経験 ・認可保育園での勤務経験 ・新規園の立ち上げ経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【東京都江戸川区/認可保育園/園長】2027年新規園/年収440万～/葛西駅

  440~590万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 施設長
  • 施設管理
  • 施設担当
  • 施設警備
  • 施設運営
  • 管理職
  • 1年～3年の管理職経験
  • 3年～5年の管理職経験
  • 5年～10年の管理職経験
  • 10年～20年の管理職経験
  • 20年以上の管理職経験
  • 絵本読み聞かせ
  • 図工/製作
  • 運動
  • 児童見守り
  • 福祉施設

  株式会社エデュリー東京都江戸川区

  【東京都江戸川区/認可保育園/園長】2027年新規園/年収440万～/葛西駅気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・2027年度新規開園予定　・年間休日122日 ・月平均残業2時間　・借り上げ社宅制度あり ・退職金制度あり 【東京都江戸川区】 （仮称）中葛西3丁目保育園 ■施設形態：認可保育園 ■定員：78名（0～5歳児75名＋医療的ケア児等3名） ■開園：2027年度予定 【仕事内容】 新規開園予定の認可保育園にて、園長業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・園の運営、管理業務　・職員のマネジメント ・保護者対応　・行政、関係機関との連携 ・安全管理　・園児の受け入れ、保育内容の管理 ・その他園長業務全般 【保育方針】 子どもたち一人ひとりのつぶやきを起点に、本物体験から興味を広げ、クリエイティブな表現を通して学びにつなげる保育を実践しています。 【給与】 月給372,000円～491,000円 ※処遇改善Ⅰ手当含む ※固定残業手当10時間分を含む ■想定年収 440万円～590万円 ■賞与 年2回／2ヶ月分 ■昇給 年1回（4月） 【勤務時間】 7:30～19:30の間でシフト制 ※月～土の間で勤務　※実働8時間、休憩60分 ■残業 月平均2時間 【休日休暇】 ・年間休日122日　・週休2日制 ・入社時特別休暇3日　・リフレッシュホリデー5日 ・有給休暇　・産前産後休暇 ・育児休暇 【施設の特徴】 ・2027年度新規開園予定 ・定員78名の認可保育園 ・0～5歳児75名＋医療的ケア児等3名 ・東京メトロ東西線「葛西駅」徒歩6分 ・15～80名程度の比較的中小規模の園を中心に運営

  求める能力・経験

  ■必須資格 ・保育士資格 ■歓迎条件 ・保育園での管理職経験 ・園長経験 ・認可保育園での勤務経験 ・職員のマネジメント経験 ・新規園の立ち上げ経験

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【京都・大阪/スクールマネージャー】「やる気スイッチ」スクールIEの教室長

  370~500万

  

  株式会社シティビルサービス京都府京都市, 大阪府枚方市

  【京都・大阪/スクールマネージャー】「やる気スイッチ」スクールIEの教室長気になる

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  仕事内容

  ■教育者として子どもたちの成長をサポートを行いながら、経営者として教室の売上・利益の管理やスタッフの育成にも目を向け、教室を成功に導くためのマネジメント業務をお任せします。☆顧客折衝経験者歓迎 【具体的には】■子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション ■入退会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き■保護者面談（年3回） ■スタッフの育成、および勤怠・スケジュール管理■清掃、整理整頓 ■教室運営に伴う各種数値管理、計画策定 ■販促、プロモーションの企画・実行 など ※基本授業は担当しません。（授業のサポートや巡回を実施はあり）

  求める能力・経験

  【必須】顧客折衝経験のある方　★塾運営に興味のある方歓迎です★ 既存スタッフも多様な業界出身者がおり、営業経験やマネジメント経験など自身のスキルを活かして教室運営いただくことが可能です。 【働きやすさ】 ●有給休暇：1ヵ月前の申請で取得でき、他の教室と連携することで続けて取得することも可能です。 ●長期休暇：お盆休み・年末年始・GW休みもしっかりございます! ●やりがい：合格実績を追うような考え方ではなく、生徒の人生設計・進路選びを逆算して丁寧にサポートしていくことができます。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【京都・大阪/教室長補助】「やる気スイッチ」スクールIEの教室長/働きやすさ◎

  300万~

  

  株式会社シティビルサービス京都府京都市, 大阪府枚方市

  【京都・大阪/教室長補助】「やる気スイッチ」スクールIEの教室長/働きやすさ◎気になる

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  仕事内容

  ■教育者として一部授業を担当し、子どもたちの成長をサポートを行いながら、将来的には正社員として教室の売上・利益の管理やスタッフの育成にも目を向け、教室を成功に導くためのマネジメントをお任せします。 【具体的には】■子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション ■入退会時の面談、問い合わせ対応、各種手続きの補助 ■スタッフの育成、および勤怠・スケジュール管理■清掃、整理整頓 ■教室運営に伴う各種数値管理、計画策定の補助 ■販促、プロモーションの企画・実行 など ※得意な分野・可能な教科の授業を一部お任せします。

  求める能力・経験

  【必須】教育業界・塾運営に興味のある方【歓迎】顧客折衝経験のある方 ☆既存スタッフも多様な業界出身者がおり、マネジメント経験など自身のスキルを活かして教室運営いただくことが可能です。 【働きやすさ】 ●有給休暇：1ヵ月前の申請で取得でき、他の教室と連携することで続けて取得することも可能です。 ●長期休暇：お盆休み・年末年始・GW休みもしっかりございます! ●やりがい：合格実績を追うような考え方ではなく、生徒の人生設計・進路選びを逆算して丁寧にサポートしていくことができます。

  事業内容

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• エージェント求人

  【東京都品川区/園長/認可外保育園】「目黒駅」徒歩2分/年収450万以上

  450~480万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 施設管理
  • 施設担当
  • 施設警備
  • 施設長
  • 管理職
  • 1年～3年の管理職経験
  • 3年～5年の管理職経験
  • 5年～10年の管理職経験
  • 10年～20年の管理職経験
  • 20年以上の管理職経験
  • 絵本読み聞かせ
  • 図工/製作
  • 運動
  • 福祉施設
  • 施設運営

  株式会社愛嬰東京都品川区

  【東京都品川区/園長/認可外保育園】「目黒駅」徒歩2分/年収450万以上気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・目黒駅徒歩2分の好立地　・月給34万円～、年収450万円～ ・単身者向け社員寮あり　・自社園の託児所を無料で利用可能 ・給食無料提供　・残業月平均4時間程度 ・英語・中国語などを取り入れたインターナショナル保育　・園独自の幼児教育カリキュラムあり ・基準以上の保育士を配置　・国内外の保育研修や資格取得支援制度あり ・定年制なし 【東京都品川区】 愛嬰幼保学園 目黒園 ■施設形態：認可外保育施設 ■定員：78名 ■対象年齢：0歳～就学前 【仕事内容】 施設長として、園の運営・管理・マネジメント業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・園の運営、管理、マネジメント　・職員の人員配置 ・新人職員の育成　・保護者対応 ・園見学、入園説明会等の対応　・地域への情報発信や活動 ・行政対応、関係機関との連携　・クラス運営のサポート ・その他施設長業務 【給与】 月給340,000円～370,000円 ■想定年収 450万円～480万円 ※月給には時間外12時間分を含みます。 ※12時間を超える時間外労働分は別途支給 ■賞与 年2回 前年度実績1.5ヶ月分 ■昇給 あり（5,000円～） 【勤務時間】 8:00～17:00、9:00～18:00、10:00～19:00 ※シフト制　※休憩60分　※残業月平均4時間 【休日休暇】 ・週休2日制（シフト制）　・年末年始休暇3日 ・有給休暇　・慶弔休暇 ・産前産後休暇　・育児休暇 ・介護休暇 【施設の特徴】 一般託児、保育園、幼稚園、学童保育、塾を一体化した幼児学園です。 日本語・英語・中国語などの語学教育に加え、バイオリンやピアノなど独自のカリキュラムを取り入れています。

  求める能力・経験

  ■必須資格 ・保育士資格 ・幼稚園教諭 ・基本的なPC操作（Word・Excel） ■歓迎条件 ・施設長、園長経験者 ・保育園等での管理職経験者 ・インターナショナル保育に興味のある方 ・英語等の語学力を活かしたい方 ・ブランク可 ・50代活躍中

  事業内容

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• エージェント求人

  【東京都杉並区/園長/小規模保育園】JR中央線・総武線「高円寺駅」徒歩3分

  405~639万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 施設管理
  • 施設担当
  • 施設警備
  • 施設運営
  • 管理職
  • 1年～3年の管理職経験
  • 3年～5年の管理職経験
  • 5年～10年の管理職経験
  • 20年以上の管理職経験
  • 10年～20年の管理職経験
  • 絵本読み聞かせ
  • 図工/製作
  • 運動
  • 福祉施設
  • 1年未満の管理職経験

  株式会社マミーズエンジェル東京都杉並区

  【東京都杉並区/園長/小規模保育園】JR中央線・総武線「高円寺駅」徒歩3分気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・高円寺駅徒歩3分の駅近保育園 ・定員45名の認可保育園 ・年間休日123日 ・住宅補助制度あり（月最大8万円） ・産休・育休取得率100％ ・研修制度充実（勤務時間内に実施） ・系列園の園長同士で相談・情報交換ができる環境 ・認可保育園での園長経験者歓迎 【東京都杉並区】 マミーズエンジェル高円寺駅前保育園 ■施設形態：認可保育園 ■定員：45名 【仕事内容】 認可保育園における園長業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・職員育成、マネジメント　・保護者対応 ・シフト作成　・お便り作成 ・行政とのやり取り　・施設運営に関する業務全般 ・系列園との情報共有、連携 ※適正期間を設けてから園長業務をお任せすることも可能です。 【給与】 月給250,000円～300,000円 ■想定年収 405万円～639万円 ※みなし残業代（月20～30時間分／31,560円～53,440円）を含む ※超過分は別途全額支給 ■賞与 報奨金：年4回（786,000円～1,080,000円) ※ 報奨金制度とは、年間決まった一定額を支給される賞与とは異なり、個人の努力(勤怠・貢献度等）によって支給される制度です。 ■昇給 年1回 【働き方について】 ■勤務時間 9:00～18:00 実働8時間 ■休日休暇 ・年間休日123日　・週休2日制 ・日曜、祝日＋シフトによる休み ・土曜出勤時は平日に振替休日 ・夏季休暇　・年末年始休暇　他 【職場の特徴】 ・定員45名の中規模認可保育園 ・系列園の園長同士で意見交換や相談が可能 ・先輩園長から業務を学べる環境 ・施設長会議や役職者研修など学びの機会が充実 ・保育士、栄養士など職員同士の

  求める能力・経験

  ■必須資格 ・保育士資格 ■必須条件 ・保育士としての実務経験 ・園長業務を担当できる方 ■歓迎条件 ・認可保育園での園長経験 ・施設長、主任などの管理職経験 ・職員育成、マネジメント経験 ・行政対応の経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【東京都練馬区/小規模保育園/園長候補】武蔵関駅徒歩2分／年間休日120日以上

  380~430万

  • 教育/保育職担当
  • 採用対象 教育/保育職
  • 面談相手 教育/保育職
  • 施設長
  • 施設管理
  • 施設担当
  • 施設警備
  • 施設運営
  • 管理職
  • 1年～3年の管理職経験
  • 3年～5年の管理職経験
  • 5年～10年の管理職経験
  • 10年～20年の管理職経験
  • 20年以上の管理職経験
  • 絵本読み聞かせ
  • 図工/製作
  • 運動
  • 福祉施設

  ITグループ株式会社東京都練馬区

  【東京都練馬区/小規模保育園/園長候補】武蔵関駅徒歩2分／年間休日120日以上気になる

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  仕事内容

  【おすすめポイント】 ・武蔵関駅徒歩2分の好立地　・年間休日120日以上 ・定員19名の小規模保育園　・年収380万円～430万円 ・家賃補助あり　・持ち帰り業務なし 【東京都練馬区】 カメリアキッズ武蔵関園 ■施設形態：認可外保育所・小規模保育園 ■定員：19名 ■対象年齢：生後57日～2歳児 【仕事内容】 保育業務全般を中心に、園の運営管理やスタッフ育成など、運営管理者（園長候補）としての業務をお任せします。 【具体的には】 ・保育業務全般　・保育園の運営管理 ・スタッフの育成　・保護者対応 ・書類作成　・行事、イベントの企画・運営 ・業務改善　・その他園の運営に関する業務 【給与】 月給270,000円～340,000円＋賞与年2回 ■想定年収 380万円～430万円 ※経験・能力、各種手当、賞与等を考慮して決定 ■賞与：年2回　■昇給：あり 【勤務時間】 7:30～20:30の間でシフト制（実働8時間・休憩60分） ＜シフト例＞ 7:30～16:30　9:00～18:00 残業：月平均10時間以下 【休日休暇】 ・年間休日120日以上　・週休2日制（シフト制） ・年末年始休暇　・夏季休暇 ・有給休暇　・産前産後休暇　他 【施設の特徴】 定員19名の小規模園で、担任制度を設けず職員全員で子どもたちを支援しています。 英語リトミック、サーキット、食育活動など、子どもたちが楽しみながら成長できるプログラムも取り入れています。

  求める能力・経験

  ■必須資格 ・保育士資格 ■歓迎条件 ・主任経験 ・マネジメント経験 ・園長、施設長経験 ・保育園での管理職経験 ・業界問わずマネジメント経験のある方

  事業内容

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