【横浜/ビルマネージャー】京急グループ/品川・横浜エリアの新規大型複合施設
429~560万
株式会社京急ビルマネジメント
神奈川県横浜市西区
429~560万
株式会社京急ビルマネジメント
神奈川県横浜市西区
不動産ビルメンテナンス/管理員
不動産プロパティマネージャー
主に京急電鉄所有ビルのプロパティマネジメント業務をお任せします。テナント管理を中心に、グループ会社との協働によりビルメンテナンス業務もご担当いただきます。 【物件】京急沿線のオフィスビル/商業施設 管理物件 建物130件程度 ※品川/横浜エリア新規大型複合施設の開発予定がございます。 【詳細】テナント管理:テナント入退去、契約管理、リーシング、その他日常管理、ビルメンテナンス管理:業務の進捗管理、仕様見直し ビルメンテナンス実務は京急グループ会社が担当しています。工事に関する計画立案・工事監理を行う業務は技術担当の社員がいます。
【いずれか必須】 ■ビルマネジメントのご経験 ■プロパティマネジメントの経験 【こんな方にピッタリ】 ○顧客/関連会社/社内間の調整、交渉業務に抵抗の無い方 〇経営が安定した会社で,長期視点でキャリアを創りたい方 ○厳しい環境で経験を積んでいるが、働き方を見直したい方 ○家族の時間を大切にしつつ、安定したキャリアを創りたい方 ※各種制度や働き方については、「制度備考」欄に記載がございますので、ご確認ください。
宅地建物取引士 尚可、ビル経営管理士 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
429万円~560万円 月給制 月給 269,800円~ 月給:269,800円~(基本給264,800円~+役職手当5,000円~を含む/月) ■賞与:4ヶ月/年(標準評価の場合)を4回に分けて支給■別途資格/家族手当有 ※業績により支給される期末賞与(直近5年間支給実績あり)は含まず。
会社規定に基づき支給
(例1)470万円 入社2年目 主任 35歳前後(基本給:255,000円+役職手当+家族手当+賞与) (例2)570万円 入社8年目 係長 40歳前後(基本給:308,000円++役職手当+資格手当+賞与) (例3)680万円 入社10年目 課長 45歳前後(基本給:380,000円+賞与 ※年俸制)
07時間30分 休憩60分
09:30~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:15時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 育児休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇
その他(休日緊急対応有(振休取得必須))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■家族手当:配偶者9,000円/月・子供1人につき4,000円/月 ■役職手当:係長20,000円、主任5,000円 ■昇給年1回 ■業績賞与:業績より年度末に支給あり ■勤務時間備考:時差勤務あり、始業時間選択可能(7:30~13:30) ■変更の範囲:当社業務全般
【本社】PM担当 在籍25名(派遣社員を除く) ※主任~係長クラスでの採用を想定しています。
無
神奈川県横浜市西区高島1-2-8
JR東海道本線横浜駅 徒歩10分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
■変更の範囲:変更なし ※物件常駐ではなく、本社を拠点としたマネジメント業務です。社内:物件や顧客回り業務=1:1程度です。
在宅勤務(全従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
有
永年勤続表彰制度、京急G各種制度、共済組合、社員持株会、財形貯蓄
【その他福利厚生】資格取得報奨金(例:宅地建物取引士50,000円、ビル経営管理士20,000円 ※但し入社後の取得が条件になります) 【リフレッシュ休暇について】永年勤続表彰制度 ※永年勤続表彰にあわせてリフレッシュ休暇を支給、京急グループ共済組合、社員持株会、財形貯蓄 【働き方】ノートPCを支給、自宅のPCからも会社ネットワークにリモートアクセス可能/在宅勤務/ZOOMを利用しての会議実施 等 【コロナ対策】検温/個人机・会議室アクリル板使用
2名
1~2回
筆記試験:無
■京浜急行電鉄株式会社100%出資の子会社で唯一のPM(プロパティマネジメント)会社。安定性抜群の経営基盤 ■管理対象は主に京急沿線の京急電鉄所有物件(ファンド物件含む)。オフィスビル・商業施設の管理に携われます
○弊社は、京急グループにおいて、プロパティマネジメント業務を一手に担う会社として、2007年に統合再編された若い会社です。 ○「プロパティマネジメントの専門家集団として、顧客満足度の向上と資産価値の最大化に貢献する」という会社方針のもと、 京急グループのホテル/百貨店/ショッピングセンター/オフィスビルの建物・契約管理、ビル空室等のリーシング業務の 施設管理運 営業務、またこれらの物件の建物・設備の「小修繕」から「数年計画の大規模リニューアル」「新築建物のCM業務」まで 幅広く手がけています。 ○会社の利益にとらわれず,お客様のために安全・安心・確実に仕事を積み重ねてきた結果、現在では様々な案件に応えてきた実績と 技術力が評価され、大規模案件や中長期的案件も次々とご依頼いただいております。 ○物件所有者様には「ビルの価値向上、快適さ」また、入居テナント様には,「利便性、快適性の提供」を常に考え、業務を行う ことを目指していきます。 ○働き方の見直しや新型コロナウイルス感染予防の強化に取り組んでいます。
〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島1-2-8
◆PM業務(営業・管理)◆CM業務(工事監理・技術コンサル)
京浜急行電鉄(株)/京急不動産(株)/京急建設(株)/(株)京急EXイン 京急サービス(株)/(株)京急百貨店/京急電機(株) 他
非公開
京浜急行電鉄 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~800万
「不動産業界で圧倒的No.1」を目指し急成長中の当社で、次世代を担う幹部候補を募集。経験や強み、キャリアビジョンをすり合わせた上で、最も能力を発揮でき、かつ会社の成長を牽引できるポジションへ配属します。 【想定される配属先とミッション(一例)】 ■用地仕入: 会社の売上の源泉となる事業用地の発掘、数億~十数億円規模の投資判断と価格交渉 ■収益不動産販売:1.5万人以上の投資家ネットワークに対する資産運用コンサルティング ■賃貸管理/PM:管理物件の収益最大化に向けたプロパティマネジメント、オーナーへの資産価値向上提案 ■経営企画/事業開発:既存業務のBPR、新規事業の立ち上げ、マーケティング施策立案
【歓迎】■目標達成など高い成果を出したご経験 ■課題解決型のコンサルティング営業経験 【求める人物像】■自分の可能性を一つの職種に限定したくない ■成長企業で力を試したい ■自ら仕事を生み出したい ≪横濱コーポレーションの魅力≫ ■独自のワンストップ体制による高い商品力:土地仕入から賃貸管理までの全工程を完全内製化し、高い利益率と圧倒的な商品力を実現 ■圧倒的な成長スピードと正当な評価制度:社歴を問わない完全実力主義を採用 ■裁量の大きさと働きやすい環境:社長直結の迅速な決裁による裁量の大きさと、100%自社案件のため下請け特有のストレスや無理な工期がない、効率的で働きやすい環境が整備
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400~500万
【仕事内容】 自社ビルに常駐し、施設管理業務を担当いただきます。 ビルオーナーや入居テナント様のご要望に対しての調整・報告・改善業務などをお任せいたします。 ※技術的な知識よりも、様々な関係者とのコミュニケーションでビル運営を行うことが重要なポジションです。 【具体的には…】 快適かつ機能的なビル環境を維持するため、日常的なメンテナンス管理を行いながら、ビル全体の責任者として施設や設備などの経営資源(ファシリティ)を総合的かつ戦略的に管理し、最適な運営を行います。 ・ビル運営に関わる、清掃・警備・工事などを行う協力会社との調整や連携(工事日の調整や日常業務などの報告) ・各協力会社との業務管理、改善指示、見積徴収 ・入居テナントからの要望(不具合改善など)に対する対応や改善策検討 ・日常管理業務や改修工事など、ビルオーナーへの業務報告・改善の提案 等
【必須要件】※下記いずれか必須 ・営業のご経験、もしくは顧客管理のご経験をお持ちの方 ・事業会社での総務・ファシリティのご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・ビル管理の経験をお持ちの方 ・建築設備に関わるご経験をお持ちの方 ・建設業界・不動産業界でのご経験をお持ちの方
●ビルメンテナンス統括管理業務設備・清掃・警備業務コンサルティング業務 ●プロパティマネジメントリーシングマネジメントコンストラクションマネジメントビルメンテナンスマネジメント ●建設・オフィス移転建設・設計オフィス移転 ●不動産仲介・コンサルティング売却購入賃借賃貸不動産コンサルティング ●保険
420~420万
神奈川県横浜市のオフィスビル(最寄り駅:横浜駅)に常駐し、設備管理業務をご担当いただきます。 ※近隣に2棟のビルがあり、双方を1名で担当いただきます(休日は支店の代務スタッフや、近隣現場スタッフが対応) 【具体的には……】 ・電気・空調・給排水設備の日常点検業務 ・各種検針 ・小規模修繕を含む不具合発生時の1次対応 ・点検・工事業務立会い ・上記に付随する書類作成 など
◎物件種類や規模を問わず設備管理の経験をお持ちの方(3年以上の経験目安) ◎第二種電気工事士など、何らかの設備管理系資格をお持ちの方
建物総合管理事業/道路総合管理事業/不動産事業/指定管理事業/フード事業/物販事業/介護事業
450~750万
【業務内容】 担当施設の設備管理をご担当いただきます。 ・各種設備(電気、空調、消防、給排水など)の日常点検、定期点検 ・省エネ診断、省エネ計画の作成 ・設備管理計画、設備修繕計画の作成 ・工事手配 ・工事監理 ・顧客との折衝 <詳細> ・担当施設はオフィスビル(神奈川県横浜市戸塚区吉田町292)です。 ・請負形態は元請です。 ・管理方法は常駐管理です。 ・勤務形態は日勤です。 ・残業時間は月平均25時間です。 ■ 企業特徴 【株式会社日立製作所100%出資のビルマネジメント会社】 株式会社日立製作所100%出資のビルマネジメント会社です。茨城県、東京都、神奈川県を中心に日立グループが保有するデータセンター、研究所、オフィスビルなどの建物の施設管理、設備管理を展開しています。また、総合コンサルティングサービス(事業用不動産の活用、事業拠点の見直しなど)、ビジネスサービスマネジメント(総務業務支援)など幅広く事業展開しています。 【付加価値の高い総合的なファシリティサービス】 日立グループ保有のオフィスビル、工場、研究所、データセンターなどの建物を中心に受変電設備、空調設備、給排水設備、昇降設備、防災設備などの各種設備の法定点検を手掛けています。また、遠隔監視システムやビル管理支援システムなどのIotを採用し、日立グループならではの高い技術力と信頼性で付加価値の高い総合的なファシリティサービスを提供しています。 【建物保全業務の省力化、精度向上に向けた取り組み】 AIカメラの活用(アナログメーターの自動読み取りとデジタルデータ化)、IoTデータの一元管理(点検業務の記録・報告作業の効率化)、AIアシスタントによる業務支援(データの簡易検索、データ集計を通じた業務の遠隔解決)を通し、2025年10月1日から12月31日まで実証実験を行い、現場作業者への業務負担の削減ならびに建物保全業務に精度向上を目指しています。 【中型、大型オフィスビルの豊富な管理実績】 グループ会社が保有している日立大森第二ビル(延床面積:約 10,752 坪)、日立神田ビル(延床面積:約1,370坪)、HI横浜ビル(延床面積:約2,244坪)など中規模から大規模までのオフィスビルにおいて豊富な管理実績をお持ちです。その他、工場、研究所、データセンター、病院など幅広い建物においての管理実績も豊富にお持ちです。 【成長のための新たな挑戦】 「快適空間の創造を通じ、豊かな未来の実現と社会の発展に貢献します。」を企業理念に掲げ、顧客の安心・信頼・快適を実現するベストパートナーをめざしています。経営理念実現のため、「Change(変革)、Challenge(挑戦)、Create(創造)」の3Cをスローガンに新たな成長戦略に勇気をもって行動、実践しています。
■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備保全 ・設備管理 ・フィールドエンジニア ・保守メンテナンス ■ 求める資格 第3種電気主任技術者の資格をお持ちの方 ※下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類
【事業内容】 ・不動産仲介、総合コンサルティングサービス ・ビル賃貸、転貸 ・総合オフィス管理サービス(施設運営) ・ビルマネジメントサービス(施設管理、設備管理) ・ビジネスサービスマネジメント(総務業務) ・寮、社宅管理サービス 【沿革】 ・2020年04月 株式会社日立アーバンインベストメントと株式会社日立ライフが合併し、株式会社日立リアルエステートパートナーズ設立 ・2021年04月 株式会社ヒューマンサポートライフひたちを設… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
650万~
京急電鉄所有ビルのプロパティマネジメント業務をお任せします。品川・横浜エリアの新規大型プロジェクトを予定しているため、同案件を責任者候補としてお任せしたいと考えております。 オフィス商業、ホテル、住宅等を配置した大型複合施設の開発の業務差配、各種契約業務等を進めて頂きます。 施設OPEN後はテナント管理、賃料管理、ビルメンテナンス管理をお任せ 【物件】京急沿線にあるオフィスビル、商業施設、管理物件130件程度 *ビルメンテナンス実務はグループ会社の京急サービス、工事に関する計画・監理を行う業務は、別部門の技術部が担当
【いずれか必須】■オフィス、商業、複合施設などのPM業務 ■不動産開発経験(プロジェクトの立ち上げや運営に関わった経験) 【歓迎】●大型PJTの立上げ経験者 【人物】○顧客/関連会社/社内間の調整、交渉業務に抵抗の無い方 ○厳しい環境で経験を積んでいるが、働き方を見直したい方 ○家族の時間を大切にしつつ、安定したキャリアを築きたい方 ◎ご入社後のご活躍次第で、組織の責任者としての役割を担っていただくことを期待しています。 ◎これまでのご経験を正当に評価いたします。
◆PM業務(営業・管理)◆CM業務(工事監理・技術コンサル)
300~408万
【仕事内容】 神奈川県横須賀市の研究施設(NTTドコモR&Dセンタ)に常駐し、建物設備の維持管理業務全般をご担当いただきます。 【具体的には…】 ◎設備保全業務 建物設備の不具合対応、修繕計画の立案、提案書及び見積書作成、協力会社との調整業務 ◎修繕・改修対応業務 修繕工事及び設備改修工事の進捗管理、工事の立会い、工程の調整業務 ◎受変電設備保守業務 停電作業を伴う受変電設備の整備業務、年次点検の対応 ◎委託業者管理業務 設備管理委託会社や保守業者との調整、点検結果の確認、設備運用の状況把握 等
【必須条件】 ◎以下いずれかの資格をお持ちの方 ・建築物環境衛生管理技術者(ビル管) ・第二種電気工事士 ・2級ボイラー技士 ◎ExcelやWordの使用経験がある方 (報告書の作成など) 【歓迎要件】 ※必須ではありません。 ・設備管理のご経験者 ・その他設備管理関連資格をお持ちの方
◎データセンターエンジニアリング事業 ◎ファシリティマネジメント事業 ◎建築・まちづくり事業 ◎NTT事業
429~560万
京急電鉄所有ビルのプロパティマネジメント業務をお任せします。品川・横浜エリアの新規大型プロジェクトを予定しているため、同案件をメンバーとしてお任せしたいと考えております。 オフィス商業、ホテル、住宅等を配置した大型複合施設の開発を行いこれらの施設における業務差配、各種契約業務等を進めて頂きます。 施設OPEN後は、テナント管理、賃料管理、ビルメンテナンス管理をお任せします。 【物件】京急沿線にあるオフィスビル、商業施設、管理物件130件程度 *ビルメンテナンス実務はグループ会社の京急サービス、工事に関する計画・監理を行う業務は、別部門の技術部が担当
【必須】■オフィスや商業施設など複合施設のPM経験 【歓迎】■不動産開発経験(プロジェクトの立ち上げや運営に関わった経験必須) ■ビルマネジメント業者の指揮命令管理のご経験 【人物】○顧客/関連会社/社内間の調整、交渉業務に抵抗の無い方 ○厳しい環境で経験を積んでいるが、働き方を見直したい方 ○家族の時間を大切にしつつ、安定したキャリアを築きたい方 ◎ご入社後のご活躍次第で、組織の責任者としての役割を担っていただくことを期待しています。
◆PM業務(営業・管理)◆CM業務(工事監理・技術コンサル)
420~1200万
総合不動産事業を行っている当社にて、賃貸物件の管理運営や各種サポート業務全般をお任せいたします。丁寧なコミュニケーションと手厚いフォローを通じ、円滑な店舗運営を支えるやりがい大きなポジションです。 ■賃貸管理・運営業務:賃貸物件の毎月の収支管理・整理、オーナー様への収支報告や改善提案、入居者様からの各種クレーム対応、修繕箇所の確認や業者手配・見積作成等の管理業務全般 ■事務・サポート業務:契約書類や管理書類の確認、物件オーナー様への新規提案営業、賃貸物件ご案内等の仲介業務 ■キャリア:業務習得後、管理サポートの中心メンバーとして活躍可能です。 【業務内容の変更の範囲】当社の指定する業務
【必須】普通自動車第一種運転免許(AT限定可)、不動産業界での営業や管理の実務経験(1年以上) 【尚可】宅地建物取引士資格、基本的なPC操作スキル 【求める人物像】地域密着企業で成長したい方。 【当社の特徴】横浜市を中心に26年間、不動産売買から賃貸仲介・管理・建売まで幅広く展開。個人ノルマは一切なく、管理料3ヶ月分のインセンティブや業績賞与で正当評価。
不動産の売買・賃貸借及びその仲介並びに所有・管理・利用 損害保険代理業
500~700万
日本郵船グループの不動産事業を担う当社にて、適性や希望に応じて【AM】【PM】【経理】【人事総務】のいずれかをお任せします。新会社の立ち上げ期にあたり、幅広い業務に挑戦できる環境です。 ■AM:アセットマネジメントとして、オーナーに代わってCRE戦略の立案から開発・リーシング・運営・売却までを一括担当 ■PM:オフィスビル等のプロパティマネジメント、修繕・運用計画立案、テナント対応 ■経理:仕訳、月次・年次決算、税務対応サポート等 ■人事総務:採用・労務管理、給与計算、規程整備や社内環境整備等 ※配属先は面接を通して適性を考慮し決定します。
【必須】■社会人経験3年以上(目安:要相談) 【尚可】■不動産業界での就業経験 ■AM、PM、経理、人事総務いずれかの実務経験 【魅力】日本有数のグローバル企業「日本郵船グループ」の盤石な経営基盤と、それに裏打ちされた働きやすい就業環境です。歴史あるグループの安定感を背に、腰を据えて長期的なキャリアを築くことができます。未経験からでも意欲次第で専門スキルを身につけ、ゆくゆくは組織の中核としてステップアップを目指せます。
不動産管理・建築の設計監理および請負
457~563万
【業務内容】 親会社であるJR西日本不動産開発(株)や、JR西日本プロパティーズ(株)が開発・所有する賃貸マンションを管理する当社にて、賃貸管理(PM)をお任せします。 【業務詳細】 ・入退去手続 ・契約更新賃料改定 ・空室への誘致(リーシング) ・物件オーナーへの各種レポート作成 ・その他 ※別途BM担当者は在籍していますが、BM・修繕に関する知識や経験は歓迎です。 【組織】 本社配属6名(賃貸事業部長1名・BM担当2名・PM担当3名)、横浜事務所6名、福岡事務所4名。 穏やかな方が多く、また組織が成長過程にあるからこそ、主体的な挑戦を歓迎する雰囲気です。 【仕事の特徴】 ・スケジュールは主に個人に任せており、フレキシブルな働き方が可能です。 ・賃貸PMとして幅広く提案や経験をしたい方にピッタリ。親会社は「このスペースどうするんだろう…」という物件を購入しており、そこをどうリノベ・活用するか、管理側である当社も積極的に提案や進言できる場面があります(あくまでPBMがミッションですが、提案も可能)。 ・【業務のしやすさ】親会社物件の管理のため、報告書や契約書など書式が一定決まっており、管理しやすい体制です。また提案もしやすい関係性です。 ・【キャリア】今後の事業方針として賃貸管理に力を入れる為、個人情報保護などのコンプライアンスを大事にし、将来的にはリーダー職としてご活躍いただける方を求めています。 【働き方】 ◎フレックスタイム制 ◎土日祝休み ◎転勤なし(本人が希望した場合は有) ◎60歳以降嘱託社員に切り替わりますが、75歳まで長く働けます(能力によっては60歳、65歳以降も年収キープ可) 【当社について】 ・JR関連ブランドの分譲マンション・賃貸マンション・社宅等を管理しています。 ・コロナ以降JR西日本グループ全体で不動産領域に注力する流れから、2021年より賃貸管理も任されるようになりました。 ・管理物件は親会社のJR西日本不動産開発が所有する賃貸マンションが主ですが、JR西日本プロパティーズ(株)のマンション管理事業を吸収分割したこともあり、関西域だけでなく全国規模で管理棟数も増加。安定的な事業基盤があります。 ※変更の範囲:会社の定める業務
【必須】※いずれも ■賃貸マンションの管理経験 ■宅地建物取引士の資格保有 【歓迎】 ■賃貸不動産経営管理士の資格保有 【同業出身の方がご入社を決めているポイント】 ・土日祝休みの完全週休二日制で転勤も無く、長期的に安定して働ける環境 ・退去立会い等が遅い時間帯にある場合、出社時間を後ろ倒し可能(要申請)など、実務を行う上でも社員が働きやすい制度が充実 →実際に労働環境改善の為に大手管理会社からの入社した社員もいます 【定年】60歳(60歳以降は嘱託社員に切替 ※1年更新/75歳まで)
分譲マンションの管理、建物・設備点検及び長期修繕計画、賃貸マンション管理及び社宅管理 等