【オープンポジション】日本料理「くろぎ」系列で、飲食経験を極めたい方へ
400~600万
株式会社KUROGI
東京都港区
400~600万
株式会社KUROGI
東京都港区
調理師
その他サービス業接客/フロアスタッフ
その他サービス業店長/支配人
日本料理「くろぎ」をはじめ、関係する全4店舗にて、以下のポジションを募集しております。ご希望やご経験等に応じて選考いたします。 ・調理スタッフ(板前含む):本店 ・接客サービス(ソムリエ含む):本店 ・接客/調理スタッフ:和カフェもしくはとんかつ店
【必須】飲食店でのご勤務経験(アルバイトのみは不可、1年以上~) 【魅力】 The Tabelog Award Bronze連続受賞など、確かな評価を受ける名店です。最高級の食材を自らの目で確かめ、素材の旨味を引き出す技術が身につきます。また、板場での調理だけでなく、お客様と直接会話を交わすカウンター割烹ならではの臨場感を味わえるのが醍醐味です。将来はカフェやとんかつ店での勤務など、幅広い経験を通じてスキルアップも可能です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
契約社員(期間の定め: 有)
6ヶ月~6ヶ月 更新:有
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~600万円 月給制 月給 291,255円~ 月給¥291,255~ 基本給¥212,505~ 固定残業代¥78,750~を含む/月 ■賞与実績:年1回(1か月分)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間154~173時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:40時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:50.0時間/月
年間105日 内訳:日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(シフト制)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■仕事内容の変更範囲:当社の定める業務 ■就業場所の変更範囲:当社の定める場所 【「くろぎ」営業時間】 お客様のご予約状況によって前後する場合があります ■昼営業 12:00~14:00 ■夜営業 17:00~20:00、20:30~23:30 (夜は二部制です) ※火・木・土に9:30~11:00までの朝営業がございます。(ご予約の状況に応じて変動があります) 【勤務時間(シフト例)】シフト制のため、変動もございます。 (1)8:00~16:00(2)16:00~24:00 【雇用形態】期間の定め:有 更新:有 契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断 通算契約期間は4年を上限とする。
本店23名(調理師19名、サービス4名)
無
東京都港区芝公園1-7-10
都営地下鉄都営浅草線大門駅 徒歩3分 都営地下鉄都営大江戸線大門駅 徒歩3分 JR山手線浜松町駅 徒歩6分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
上記の他、くろぎ甘味研究所(港区)/廚 くろぎ(上野)/廚くろぎ じゅんちゃん(羽田空港) がございます。
時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可)
無 ・住宅手当(※社内規定による) ・敷金・礼金貸付制度あり
無
【当ポジションについて】 「くろぎ」の板前は、ただ調理を行うだけではありません。実際に使用する食材の選定にも関わり、 生産者のもとを訪れて、どんな場所で、どのように育てられているのかを自分の目で確かめることもあります。 時には収穫の体験を通じて、食材に対する理解と敬意を深める機会もあります。 大切な食材を「くろぎ」を通してお客様に届ける──その意識を常に持ち続けることを、私たちは何より大切にしています。 【休日休暇】 ■GW休暇■夏季休暇■冬季休暇■育児休暇■産前産後休暇■日曜■祝日 ■昇給(年1回予定) ■制服貸与 ■まかない・食事補助 ■資格取得支援
2名
2回
筆記試験:無 適性検査あり
当社は、日本の高級和食料理店「くろぎ」を運営する企業で、料理人・黒木純氏が代表を務めています。 黒木氏は日本料理界で非常に高い評価を受けており、伝統的な和食に現代的な感性を取り入れた料理で知られています。
当店は多くの有名人や企業経営者など、VIPのお客様にご来店いただいている高級日本料理店です。一般的な飲食店とは異なり、お客様一人ひとりに合わせた最適な接客を提供することを大切にしています。マニュアル通りの接客ではなく、その場その時のお客様に最適なおもてなしを考え、提供できる方を求めています。当店では多くのお客様にリピートいただいており、長期的な関係構築を通じて深い信頼関係を築いていくことができます。日本料理に興味があり、この世界で長く活躍したいという方にとって、貴重な経験となる環境です。現在、店舗拡大に伴い増員募集をしております。お客様との関係構築を大切にし、長期的に活躍したい方からのご応募をお待ちしています。
〒105-0011 東京都港区芝公園1-7-10
本店である日本料理店「くろぎ」を軸に、それぞれ異なる形で価値を表現する店舗を展開
◆株式会社黒PDS ◆株式会社SkyBloom ◆一般社団法人 日本割烹道協会
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
300~500万
同社は建設業界の技術者派遣を展開しており、独?の教育制度で多くの未経験?材を育成し、 30年以上に渡り、スカイツリーや??空港などの?規模プロジェクトに関わってきました。 本ポジションでは、建設技術社員の定着・成長を支えるため、研修の実施やフォロー面談など、幅広い業務を担当します。 【業務内容詳細】 ■ 研修の実施 入社後や現場終了後の技術社員に向けた研修を担当します。 研修内容は、 ・社会人としての基本姿勢 ・ビジネスマナー ・コミュニケーション ・社内ルール ・現場で働くための心構え ・就業上の課題に対する改善支援 などが中心です。 対象となる技術社員は日本国籍の方だけではなく、ミャンマー・インド国籍をはじめとする、 さまざまな国籍・バックグラウンドを持つ方も含まれます。 必要に応じて、日本語やコミュニケーション、 現場で働くための基本的なルールなどについて、指導・サポートを行います。 ※建設技術に関する専門知識は不要です。 ■ 技術社員とのフォロー面談 電話やオンラインを中心に、技術社員との面談を実施します。 【対象となる技術社員】 ・配属前の研修を終えた方 ・現場終了後、次の配属を待っている方 ・待機期間が長期化している方 ・就業や勤怠、コミュニケーションなどに課題がある方 ・個別フォローが必要と判断された方 仕事への不安や希望、就業状況、生活面などを確認し、就業継続や早期配属につながるようサポートします。 ■ 面談記録・進捗管理 面談内容や対応履歴を社内システムへ入力し、技術社員の状況やフォロー状況を管理します。 ■ 関係部署との連携 営業担当や研修担当などと情報共有し、技術社員の状況に応じて対応方針を検討します。 一人で抱え込むのではなく、チームで相談・連携しながら技術社員を支援していく仕事です。 ■ 幅広い業務を経験できる環境 当社では、担当者ごとに固定された役割だけを担うのではなく、研修とフォロー業務をローテーションしながら担当する運用を行っています。 そのため、研修講師として人に教える経験だけでなく、面談を通じて一人ひとりの課題や悩みに向き合うフォロー業務まで、幅広い経験を積むことができます。
【必須】 ・専門学校卒以上 ・正社員としての社会人経験3年以上 ・基本的なビジネスマナーを身につけている方 ・電話対応に抵抗がない方 ・Word・Excelの基本操作ができる方 ・面談記録などを正確に入力できる方 ※業界・職種経験は問いません。
建設技術者派遣事業、施工図作図事業、メディア事業
300~400万
「Ponte Vecchio」の各店舗にて、ジュエリーの接客販売・商品管理・レイアウト等の店舗運営業務全般をお任せします。お客様の人生の節目に寄り添い、最適なジュエリーを提案するやりがいある仕事です。 ≪詳細≫■接客販売業務:お客様のご要望をヒアリングし、ブランドの世界観を伝えながら提案します。 ■商品レイアウト:ブランドの魅力を最大限に引き出すディスプレイの考案・実施。 ■商品管理・資料管理:在庫の適正管理や顧客情報の管理。 ■ファンづくり:誠実な対応を通じて、ブランドの長期的なファンを増やしていただきます。 【業務内容の変更範囲】当社業務全般
【必須要件】ブランドジュエリーを販売する意欲のある方※未経験可【歓迎要件】■ジュエリー業界やアパレル、コスメ等の業界経験をお持ちの方歓迎!■ブライダル、ホテルなどホスピタリティー業界就業経験者歓迎。 【働き方について】残業は月平均1時間程度とほぼなしに近い水準で、産休・育休の取得実績も豊富です。育児短時間勤務は小学校3学年まで利用可能、育児休暇も延長できるなど、ライフイベントを経てもキャリアを継続できる環境です。 【当社の強み】ノルマを設けていないため、数字に追われるのではなく、お客様一人ひとりに誠実に寄り添った接客に集中できます。
■宝飾品専門店チェーンの経営及び、これに付帯する企画・製造・輸入業
400~900万
同社は本気でリモートワークが当たり前の世の中を作ろうとしている人材サービスの会社です。 少子高齢化や人口減少の現代で労働力が不足するなか、 働く場所の制約を受けず、地方でも活躍できる人材サービスの仕組みを提供しています。 2026年5月にTOKYO PRO Marketへ上場し、事業拡大と組織強化をさらに加速させていくフェーズに突入しました。 本ポジションではリモートワーク人材マッチングサービスの個人向けキャリアコーディネーターとして業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 1.キャリアコーディネーターとして、フリーランス・副業希望のITエンジニアの方に対してカウンセリングなどの面談対応、 書類添削 2.キャリアプランに沿った案件のご紹介 3.面談対策などを実施し、選考前後のフォローアップ 4.パイプライン管理でのチーム目標の達成とメンバーへの指導と育成
【必須】 ・人材サービス業のフロント側での業務経験3年程度(CA/コーディネーター/RA/営業 等)
■Remogu(リモグ) ・リモートワーク特化の人材サービスです。 ・ITエンジニアを中心としたプロフェッショナル人材の転職支援(人材紹介)やフリーランス案件のご提案を行っています。 ■ITソリューション ・運用保守の領域に専門特化し、顧客のIT資産運用の最適化を提案するシステムインテグレーションサービスです。
400万~
お部屋探しのお客様に物件をご紹介するお仕事です。 【具体的には】 ■お部屋のご紹介業務 ■申込~契約手続き業務 ■オーナー様対応業務 ■その他、お部屋の写真撮影や広告掲載など、仲介営業に関わる業務 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須経験】■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ■不動産業界経験(2年以上) ■宅地建物取引士【歓迎】■人と接することが好き、得意という方 ■業務を早期に収得しキャリアアップを目指したい方 【働き方】ひとりひとりのお客様のリクエストを丁寧にお聞きし、契約につなげていくスタイルです。一連の賃貸仲介業務の中で、マネジメントや個々のスキルUPに向けた教育を行っていきますのでご安心下さい。 【こんな業界・職種出身の方が活躍しております!】賃貸仲介・賃貸管理・不動産売買・不動産販売・買取再販・建築営業など
★「リロの不動産」の運営。■賃貸仲介事業■工事事業■マンスリーマンション・シェアハウス事業■パーキング事業■アセット事業■
410~500万
東証一部上場 燦ホールディングス株式会社 100%出資企業の同社が受託している高齢者施設にて、入居者の皆さまへお食事の提供をしていただくお仕事です。 【具体的には】 ・高齢者施設内での入居者さまの食事の提供(調理担当) ・盛り付けや配膳担当の複数名の調理補助パートスタッフへの指示 ※配属店舗は、ご本人様のご希望等に応じてご相談させて頂ければと思います。 ※喫食数は店舗により異なりますが、20名程度~約100名程度まで幅広いです。 ※他店舗応援は現状予定しておりません。 【キャリアパス】 料理長となって頂くキャリアパスだけではなく、ご本人様の適性やご志向に応じて、高齢者施設事業課のリーダーや管理職として複数店舗をマネジメントして頂くキャリアを目指して頂くことも可能です。
・調理職経験のある方 ・調理師免許
■東証一部上場企業の葬儀運営企業100%出資会社 1999年創業の後、グループ事業再編の中で事業内容と商号を変えつつ、一貫して㈱公益社の葬儀をサポートする役割を担ってきました。 現在は、清掃・施設管理業務の受託、葬儀における料理の提供を主たる事業とし、飲食事業、介護事業、給食事業も展開しています。
400~500万
韓国発の人気ブランドMatin Kimを展開する当社にて、都内フラッグシップストアでの接客販売や店舗運営全般をお任せいたします。チームの結束力を高め、日本国内でのブランド成長を牽引する役割です。 ■ご来店されたお客様へのコーディネート提案・接客・レジ対応 ■入荷商品の検品、品出し、ブランドの世界観を伝えるVMDディスプレイ変更 ■店舗の適切な在庫管理、快適な空間を作る店内清掃作業 ■スタッフの評価や育成、チームサポートなどのマネジメント ■店長不在時の店舗責任者業務および特別感のあるストア作り 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】アパレル等での店長・副店長経験2年以上、もしくはアパレル販売員経験5年以上目安。韓国カルチャーが好きな方【歓迎】トレンドスタイリングが得意な方、語学力(英語・中国語・韓国語)を活かしたい方 ■アパレルや雑貨店舗での店長または副店長としての店舗運営やスタッフ育成経験を活かし、店長と共にチームを牽引して理想の店舗づくりを主導できる方 ■韓国カルチャーやMatin Kimが好きで、SNS発信やスタイリング提案を通じてブランドの魅力を広げたい方 ■ここで働く魅力ポイント:話題のフラッグシップストアで裁量権を持ち、理想の店舗づくりに挑戦できます。ノルマなしで個性を活かし自分らしく働ける環境です。
■ファッション・アパレル■EC(電子商取引)・ITプラットフォーム■商業(小売業・卸売業)等
420~600万
韓国発の人気ブランドMatin Kimを展開する当社にて、都内フラッグシップストアでの接客販売や店舗運営全般をお任せいたします。チームの結束力を高め、日本国内でのブランド成長を牽引する役割です。 ■ご来店されたお客様へのコーディネート提案・接客販売・レジ対応 ■入荷商品の検品、品出し、ブランドの世界観を伝えるVMDディスプレイ変更 ■店舗の売上管理、適切な在庫管理、快適な空間を作る店内清掃作業 ■スタッフの評価や育成、チームサポートなどの店舗マネジメント ■SNSを活用したトレンドスタイリング発信や集客に向けた販売促進企画 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】アパレル・コスメ・雑貨等での店長経験2年以上、韓国カルチャーやMatin Kimが好きな方【歓迎】トレンドのスタイリングが得意な方、語学力(英語・中国語・韓国語)を活かしたい方 ■アパレルや雑貨店舗での店舗運営・スタッフ育成等の経験を活かし、チームを牽引して理想の店舗づくりを自発的に主導できる方 ■韓国のファッションやカルチャー、Matin Kimが好きで、SNS発信やスタイリング提案を通じてブランドの魅力を広げたい方 ■ここで働く魅力ポイント:話題のフラッグシップストアで高い裁量権を持ち、理想の店舗づくりに初期から挑戦できます。個性を活かして自分らしく働ける環境です。
■ファッション・アパレル■EC(電子商取引)・ITプラットフォーム■商業(小売業・卸売業)等
450~500万
◆ お仕事内容 ご来店されたお客様のご希望をヒアリングし、数ある在庫の中からピッタリの1台をご提案します。 充実した研修体制と明確なマニュアルがあるため、自動車の専門知識がない未経験からスタートしたメンバーが多数活躍しています。
■下記を魅力に感じていただける方 【面接確約&WEB面接1回】 :選考通過率は約40%!WEB面接1回のみでスピーディに選考が進みます。 【東証プライム上場&健康経営優良法人2026認定】 :年間休日125日以上、ワークライフバランスを重視したホワイトな環境です。 【飛び込み・飛び込み電話なしの完全反響型】 :知名度抜群のブランド力があるため、Webやお電話・ご来店されたお客様への対応のみに集中できます。
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368~588万
【業務内容】 デジタルライフプランナーは、お客様とそのご家族一人ひとりのデジタルライフを一緒に考え、数年後を見据えた計画的な価値提案をしていきます。 担当するご家族のコンサルシートを作成して、ご家族の生活に伴走し、デジタルを通して生活を便利にしたり、安心して生活して頂くお手伝いやご提案を長期にわたって推進して頂きます。 【詳細】 ■お客様一人一人を専任でサポート。 ■また、家族全員のデジタル機器の購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減の提案や新たなデジタル機器の活用プランを提案します。 ■1日の対応数は4~5組程度で、1組約1時間ほどかけてじっくりと相談に乗ります。ひとりのプランナーが担当する会員様は約150世帯。 ■相談内容や提案やお手伝いの内容は様々で、 「ショッピングでキャッシュレスやアプリをもっと活用したい」 「リモートワークやリモート学習を始めたいが色々心配」 「端末を買い換えたいが、データやアプリの移行や設定が心配」 「ネットをもっと活用したいがセキュリティ等が心配」 「スマートウォッチを上手く生活に活用したいが難しそう」 「テーマパークやイベントのチケットを予約や購入したいがネットやアプリで無いと取れない」 「家族がみんな通信端末を使うようになり通信料金を見直したい」 等々、デジタルを通したご家族の生活に寄り添い、ご家族のデジタル担当として伴走して頂きます。 【入社後の流れ】 ・先輩社員がメンターとして付き、店舗でのOJTを中心に一連の活動や必要な知識取得のキャッチ アップをフォローします。 ・数か月~半年程度で一人前に! ・独り立ち、約150世帯を担当 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務 ※原則、車通勤可ですが、店舗により駐車場の利用可否が変わりますので希望店舗ごとに確認が必要となります。 ~残業13h/年休120日/成長できる環境/仕事とプライベート両立/お客様とじっくり向きあい、ホスピタリティが活かせるお仕事/育休復帰率100%・男性も取得実績有~ 【魅力】 ・会員様を中心としたお客様とは数年に渉る長い関係となり、お客様や地域の生活に寄り添うことのできる仕事です。 ・現在約40万軒のご家族が会員としてご利用中の生活インフラサービスであり、会員様ご家族のデジタルライフにとっては無くてはならないサービスとなっています。 ・プランナー間で助け合いながら業務を進めていますが、個人の裁量が大きく、自分で考えて動くことが可能です。 ・お客様対応も、店舗で対応するか、ご自宅に訪問して対応するかは、対応内容や会員様との関係性で自らで判断し、自主的に活動して頂きます。 ・自身の頑張りが評価に反映される仕組みであり、売上だけでなく社内認定資格をクリアすることや地域経営への貢献等によっても給与を上げていくことができます。年齢や社歴は関係なく評価され、実績に応じて昇給が可能です。 【キャリアパス】 ・勉強会実施あり(方針説明会、スキルアップ研修、ロープレ) ・店舗間情報交流あり ・デジタルライフプランナー業務は継続しつつ、店長やエリア長といったマネジメントや、企画営業などにチャレンジ!
■顧客対応の経験をお持ちの方(法人・個人問わず) ※職種未経験歓迎※※業界未経験歓迎※ <活躍事例> 携帯/保険/銀行/自動車販売/ブライダル/旅行代理店/美容師などでの提案接客経験者などの方々が 異業種から転職し活躍中!
・ご家庭を対象としたデジタル生活の提案及び関連商品やサービスの提供 ・地域に根差したデジタル生活の提案
年収非公開
◆ お仕事内容 SUUMOカウンターにご来店されたお客様(一生に一度の家づくりを検討されている方)の悩みやご希望をヒアリングし、第三者の立場で最適な建築会社やマンションをご提案します。 外回りや飛び込み、営業ノルマなどは一切なく、目の前のお客様に集中できる店舗完結型のアドバイザー業務です。
◆ 下記のような項目を魅力に感じる方 ・【業界トップクラスの休日数:年間休日145日】:週休2日に加え、長期休暇(GW、夏季、年末年始など)も充実しており、しっかりとプライベートの時間も確保できます。 ・【リクルートの正社員採用】:大手グループならではの充実した福利厚生、評価制度、キャリア形成支援が整っています。 ・【未経験でも安心の研修制度】:知識ゼロからプロへと育てる手厚い研修体制があるため、アパレルや飲食店などの接客業出身者が多数活躍中です。
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