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エージェント求人

【松江市】フロントスタッフ\経験者求む/年収400~450万円|転勤なし|福利厚生充実×働きやすさ◎

400~450

ダイワロイネットホテルズ株式会社

島根県松江市

職務内容

職種

  • 宿泊/ホテル責任者

  • 宿泊/ホテルコンシェルジュ

  • フロント

仕事内容

【安定感抜群!ダイワハウスグループ】新開設のホテル◆ダイワロイネットホテル松江にてフロント業務全般を行います◆リーダーを目指してキャリアUP! 具体的には クチコミ評価1位で、人気&知名度は抜群!観光からビジネスまで多くのお客さまにご利用いただいています。 ◆チェックイン・チェックアウト対応 ◆宿泊予約の受付(Web・電話) ◆簡単なデータ入力 ◆設備・備品の管理 ◆インフォメーション業務 └近隣レストランや観光地へのアクセスなど周辺案内 など 【入社後の流れ】 まずは当ホテルについて学ぶところからスタート!オフィスにて予約管理システムの操作や宿泊プラン内容などを習得します。 その後は先輩によるOJT研修で、チェックイン業務などから徐々に一連の業務を身に付けていき、約3カ月を目途に独り立ち。お持ちの経験やスキルを活かして活躍してください。 【将来のキャリアパス】 一連の業務を習得後、リーダー→支配人とキャリアアップが可能!基本的な接遇スキルや事務処理スキル、マネジメントスキルなどを磨きながら、より上のポジションを目指せます。 半期毎に支配人と面談の場を設けているため、キャリアアップのポイントを明確にしながら自分の得意を活かしたキャリアを描くことができます。 あなたのアイデアがホテルに活きるやりがいも実感! 当ホテルで働く魅力の一つは、社員一人ひとりのアイデアを活かせること!季節ごとのイベントに応じて映えスポットの飾りつけを行って観光客に案内したり、人気アニメとコラボした宿泊プランを企画したり、幅広いアイデアを多数採用しています。 単なるフロントの枠に留まらない活躍ができ、やりがいも十分に味わえます! 【この仕事に向いている人】 ◎協調性を大切にできる方 お客さまへ最高のサービスを提供するためには、メンバー同士の連携は欠かせません。困ったことも全員で協力する社風なので、チームワークを大切にできる方に向いています。

求める能力・経験

▼必須条件 ・基本的なPC操作ができる方  ・ホテルフロントの経験がある方(3年以上) ※第二新卒、社会人経験10年以上の方、ブランクのある方も歓迎します。 ▼歓迎条件 ・海外留学の経験や英語・中国語等の語学スキルがあれば活かせます! 【こんな方にぴったり!】 ◎ホスピタリティやおもてなしの精神がある方 ◎業界トップクラスの環境でホテリエ経験を積みたい方 ◎安定企業でじっくりとキャリアを磨きたい方 ◎松江を拠点に働きたい方(U・Iターン歓迎)

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

400万円〜450万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

08時間00分

★シフト制(3交代制) 【早番】 7:00~16:00 8:00~17:00 【遅番】 13:00~22:00 14:00~23:00 【夜勤】 22:00~翌7:00 23:00~翌8:00

残業

有 平均残業時間: 3時間

残業手当

休日・休暇

110日

その他

■週休2日制 ※希望休をもとにシフトを作成 ※土日休みや連休の取得も可能です

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

▼想定年収 400~450万円(月給制) ▼給与/手当 基本給:278,500 円 〜 321,500 円 ※経験・スキル・能力により決定します ※試用期間あり(入社後6ヶ月/条件変更なし) ※時間超過分は別途残業代として支払います ★待遇条件の詳細については面接などでご相談ください 深夜手当あり 賞与あり:7.5ヶ月分(年2回合計/2024年度実績※地域限定職) 昇給あり

勤務地

配属先

転勤

ダイワロイネットホテル松江

住所

島根県松江市

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

備考

島根県松江市朝日町590-10

制度・福利厚生

制度

資格取得支援制度 研修支援制度 従業員専用駐車場あり

その他

退職金

その他制度

■研修制度有 ■社員割引 ■資格取得祝い金 ■出産祝い金(第一子30万円/第二子50万円/第三子100万円) ■制服貸与 ■制服クリーニング ■交通費全額支給 ■残業代全額支給 ■リロクラブ ■育児サポート(リロクラブに加入) ■自社ホテル割引制度(3親等以内の家族も利用可) ■自己啓発研修制度 ■マイカー通勤可(駐車場完備) ■オフィス内禁煙 ■企業年金 ■持ち家住宅手当 ■退職金制度あり(勤続3年以上) ■定年制度あり(一律65歳)

制度備考

最終更新日: 

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    地域産業の振興と雇用の場の創出を目的に昭和60年に設立以来、地域に根ざした企業として、多角的に事業を展開している当社にて、フロントスタッフをお任せします。 【具体的には】■フロント業務:来客対応、チェックイン・アウト、予約受付、システム入力等■レストラン:料理の配下膳、簡単な盛付、洗物、席セット■浴場業務:日帰り入浴のお客様対応、浴槽の温度管理、脱衣所の清掃等■客室業務:客室の布団上げ下げ、ベッドメイク、リネン管理、アメニティ等の補充等 ※変更の範囲:当社業務全般

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    【必須】 ・ホテルフロント経験(3年以上) ・パソコンの基本操作 ※以下のようなマインドの方を歓迎します!  ・お客様と丁寧に向き合い要望を実現させたい方  ・良いと思うことを積極的に提案することができる方  ・スキルアップ、ゆくゆくはマネジメントを経験してみたいと考えている方

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    【職務概要】 同社が運営するホテルにて、チェックイン・チェックアウトをはじめとするフロントレセプション業務全般をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・チェックイン/チェックアウト対応 ・館内施設のご案内 ・電話やインターネットからの宿泊予約受付業務 ・コンピューターへのデータ入力 ・電話やカウンターでのインフォメーション業務・お客様対応 ※英語や中国語などの語学スキルをお持ちの方は、業務で活かすことが可能です。 【魅力・特徴】 ・大手グループの安定した経営基盤のもと、安心して長期的にキャリアを形成できる環境です。 ・20代~30代の若手から40代~50代のベテランまで幅広い年代の中途入社社員が活躍しています。

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    求める能力・経験

    【必須】 ・ホテル、旅館、レストラン等での接客実務経験(3年以上) ・ホテルまたはレストランの料飲部門における経験 ・基本的なPCスキル(Word、Excel等) 【尚可】 ・宿泊施設での宿泊業マネジメント経験 ・接客またはフロント実務経験(2年以上) ・売上、利益管理の実務経験 ・オペレーション改善の実績 ・新規事業立ち上げの経験 ・英語力

    事業内容

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    【職務概要】 出雲湯村温泉がある国民宿舎・清嵐荘のフロント業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■問い合わせ対応 ■予約対応 ■チェックイン、チェックアウト対応 ※フロント およびレストランスタッフ等、接客のプロ意識をもって活躍できる環境が整っています。 ※将来の幹部候補として幅広い各部門を経験していただきます。 【出雲湯村温泉/国民宿舎/清嵐荘について】 ■出雲湯村温泉 雲南市内を流れる斐伊川の中流に、出雲湯村温泉があります。出雲湯村温泉は、出雲國風土記にも「薬湯」と記載された1300年の歴史ある名湯です。 ■国民宿舎:清嵐荘… ※詳細は面談時にお伝えします

    求める能力・経験

    【必須】 ■顧客折衝経験 ■普通自動車第一種運転免許(AT限定可) 【尚可】 ■外国語会話能力 【こんな方にオススメ】 ■観光事業/地域おこしに興味のある方 ■腰を据えて働きたい方 ■残業が少ない環境で働きたい方

    事業内容

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    • クレーム対応
    • チェックイン対応
    • チェックアウト対応
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    • 備品手配
    • 備品管理
    • 備品/設備管理
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    • 館内施設案内
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    • ホテル案内
    • 接客
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    仕事内容

    ■フロントスタッフ 売上5兆円規模を誇る大和ハウスグループ企業で圧倒的な 安定性と、充実した福利厚生があります。 同社が運営するハイグレードビジネスホテルにて、 フロントの業務をお任せします。 【具体的には】 ・フロントでお客様のチェックイン、アウト対応 ・宿泊予約受付(インターネットや電話予約の受付・データ入力) ・お客様の問合せ対応 ・宿泊利用のお客様への備品貸し出し ・お客様の観光案内など <同ホテルについて> 客室:全208室 山陰エリア初出店のホテルとして、2026年8月6日(木)にグランドオープンの都市型ホテルです。 デザインテーマに「椿」と「抹茶」を取り入れ、静寂と上品な佇まいを 感じさせる和モダンの客室空間となっています。 好立地に加え、松江城や宍道湖といった観光スポットへもアクセスが良く、 出雲大社をはじめとする山陰エリア観光の拠点としても最適なホテルです。 【働き方の魅力】 ・勤務時間は1分単位で厳正に管理され、サービス残業や長時間労働を徹底排除 ・月8?9日の公休に加え、有給休暇の計画的な取得や連休の調整が可能 ・転勤はなく、全国展開している会社だからこそ勤務地の希望も相談できる環境 ・残業月平均14.6h、週休2日制、有休取得率66.4%、産休育休の取得実績有 ※時短勤務などライフステージに応じた選択も可能

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・ホテルや宿泊業界での接客経験を3年以上お持ちの方 ・日本語スキルN2レベル以上

    事業内容

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