【PwCコンサルティング】流通業界出身者歓迎コンサルタント|事業企画経験活用|店舗・EC変革PJ
600~2000万
PwCコンサルティング合同会社
東京都千代田区
600~2000万
PwCコンサルティング合同会社
東京都千代田区
戦略/経営コンサルタント
その他ビジネスコンサルタント
その他IT/システムコンサルタント
■担当業務 国内外のリテール/ホールセール企業に対し、成長戦略から現場実装までを一気通貫で支援します。 店舗・EC・サプライチェーン・マーチャンダイジング・リテールメディア・ファイナンスを横断し、生成AI、データアナリティクス、CDP/MA、RPA、クラウドを活用。戦略構想、デザイン、PoC、本格展開、定着化まで伴走し、実行計画・KPI設計を含めた「価値実現」にコミットします。SAP、Salesforce、Adobe、Microsoft、Google Cloudなどのパートナー、PwCのグローバルネットワーク(150超の国・地域、360,000人以上のプロフェッショナル)と連携し、国内外のトップクライアントと大規模案件に取り組む機会があります。システム導入に留まらず、経営アジェンダに直結する変革を推進します。 ■担当領域 「消費者の体験価値を最大化する」をミッションに、提案から実行までをリードします。 ・顧客体験の向上 - オムニチャネル統合(店舗・EC・アプリ・リテールメディア) - CDP/MA導入、パーソナライズ戦略、ロイヤルティ刷新、NPS向上 ・リテールマーケティングエクセレンス - Revenue Growth Management(価格・プロモーション・品揃え最適化) - キャンペーンアナリティクス、店舗実行(Perfect Store)高度化 - Retail Mediaの立ち上げ/運用最適化 ・コスト削減/経営資源の最適化 - 需要予測・S&OP高度化、在庫・物流ネットワーク再設計 - マイクロフルフィルメント、ラストマイル改善 ・サステナビリティ/ガバナンス強化 - Scope 3算定・可視化、トレーサビリティ、責任ある調達、循環型モデル - ESG開示支援(TCFD、ISSBなどの公開フレームワーク準拠) - 内部統制・不正検知、クライシスマネジメントの立ち上げと定着 ■具体的なプロジェクト要素(例) ・全国展開リテールのオムニチャネル再設計。店舗・EC・アプリのデータ統合基盤を設計し、Adobe/Salesforceを活用したパーソナライズをPoC→本番展開 ・小売企業のRetail Media構築。広告在庫設計、測定指標(ROAS/Incrementality)整備、広告運用体制立ち上げ ・RGMの価格・プロモーション最適化。POS・在庫データを用いた需要エラスティシティ分析と棚割り改善 ・店舗オペレーションの自動化。スマートカート/生体認証の試験導入、発注・廃棄・作業計画のAI最適化 ・物流ネットワーク刷新。返品・在庫偏在の可視化、マイクロフルフィルメント拠点配置の最適化 ■チームの特徴 中途入社者85%、女性スタッフ比率50%程と、多様性に富んだチームです。 PwCコンサルティングのチームの中でも離職率は最も低く、メンバーのケアに重点をおいています。フィードバック/コーチング/L&Dに力を入れており、SM/M層のデリバリー力・PD力を体系的に強化しています。Monthly MTGやASMなどのFace to Face機会で心理的安全性と学びを醸成し、生成AIの活用も全メンバーへ展開。アカウント×Initiativeの体制で、営業・デリバリー・ソリューション開発・マーケティング・採用育成まで一気通貫で価値創出できる組織です。成果報酬やManaged Serviceなど新たなレベニュー・モデルへもチャレンジし、PwC内のDeals/Tax/Assurance/Strategy&/グローバルとの連携が日常的です。 ■チームの実際のメンバーの声 ・上司との適度な距離感がよい ・手を挙げれば多くの経験ができる ・フィードバックの文化が根付いている ・人と人とのコミュニケーションを重視した社風がよい ・個人のキャリアを会社全体でサポートしてくれる ・ワーキングマザーとして、仕事とプライベートの両立がしやすい
■コンサルティング経験者 ・戦略策定、業務プロセス再構築、マーケティング、システム導入に関する幅広い知識/経験をお持ちの方 ・流通・消費財クライアントへのアカウントマネジメントの経験、もしくはこの業界でアカウントマネジメントへの意欲をお持ちの方 ・アカウントリード、PJリードされた経験を有する方は特に厚遇いたします。 ■事業会社経験者 ・自社内で経営企画、新規ビジネス開発、新システム導入などPJ型の業務経験をお持ちの方 ■グローバルビジネス経験者 ・日系消費財向けのフロント領域のグローバルプロジェクト経験をお持ちの方。一定の海外駐在経験があれば厚遇いたします。 ・グローバルECやDigital Platformerでの事業企画・マーケティング・バイヤー経験をお持ちの方 ・商社やPEファンド等における、ASEAN、アフリカ、インド、南米等でのハンズオンでの事業立上げ/再生の経験をお持ちの方
4年制大学
正社員
有 試用期間月数: 4ヶ月
600万円〜2,000万円
07時間00分 休憩60分
有
有
有
内訳:完全週休2日制、日曜 土曜 祝日、年末年始6日
最高: 20日 年次有給休暇、慶弔休暇、介護特別休暇、傷病休暇、試験休暇 等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※想定年収は業績賞与を含んだ金額です ※給与は経験・能力を考慮の上、当社報酬規定により決定します ■昇給・昇格:年2回 ■業績賞与:年1回(業績・貢献度に応じて支給)
東京都千代田区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
在宅勤務 リモートワーク可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
■福利厚生 各種社会保険加入(健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など)、退職金制度(確定拠出年金、公認会計士企業年金基金)、慶弔見舞金、団体生命保険、長期所得補償保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブなど割引利用、各種クラブ活動(PwC Funs)、ベビーシッター補助、保活支援サービス、カウンセリング制度など ■教育研修 コアスキル研修、専門研修、海外研修、英語プログラム(英語学校費用補助、サマースクール研修など)、社内英語研修など
東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー
名古屋 : 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ 38F 大阪: 大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪 タワー A 36F 福岡: 福岡県福岡市中央区天神1-11-1 ONE FUKUOKA BLDG. 11階
クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。
最終更新日:
1200~2500万
当社のIntelligent Operational Excellence Business Unitは企業の競争力強化に向けて、AI活用を前提としたビジネスモデル転換を、構想からAIエージェントの構築・実装、そして実際の運用・定着までを一気通貫で支援する組織です。 クライアントと強固なリレーションを構築し、価値共創を進める原動力となることが求められています。 2026年4月、AIを主体としたお客様の変革を継続的に支援すべく、新たにビジネスユニット化しました。 単に「AIを構築する」だけでなく、構築したAIエージェントが実際に現場で機能し、お客様の生産性向上という成果に結びつくところまで責任を持って伴走することを特徴としています。 この変革をテクノロジー面から支える中核組織として設立したのが、本求人の募集ポジションであるABeam Intelligent Center(AIC)です。AICは、AIエージェントを中心に、構想策定・コンサルティングからAIエージェントの構築、運用、業務オペレーションまでを一気通貫で担う、アビームコンサルティングのAI変革の中心的な基盤として位置づけられています。 ■AICならではの強み:「クライアントゼロ」の実践知 AICは、NECグループおよびアビームコンサルティングの業務変革を「クライアントゼロ」と位置づけ、グループ内・社内で実践・検証した知見やノウハウをお客様に提供しています。 自社実践に裏付けられた実効性の高いAI変革を届けられることが大きな特徴です。 ■提供サービスの一例 ◎AIエージェントを前提とした業務・組織変革の構想立案 ◎AIエージェントの設計・構築・導入 ◎導入後のAIエージェントの運用・保守、継続的な改善(マネージドサービス) ◎NECグループ/アビーム自社実践で磨いた業界ベストプラクティスの提供 ■提供サービスの一例 ◎クライアントのバック・ミドル業務における、組織・システム・業務変革の構想立案・実行/導入支援 ◎お客様シェアードサービスセンター(SSC)のAIなど先進テクノロジーを活用した変革支援 ◎AIエージェントマネージドサービス ◎アドバイザリーとしてBPO推進における業務分析やベンダ選定等支援 ◎BPaas(業務ツールの導入に合わせて、業務運用をセットにする形)サービス
経験業種 経験業種不問(社会人実務経験2年以上) 経験業務領域 以下■をどちらも満たす方 ■ベーススキル(いずれか、もしくは累計3年以上) ◎AI関連の実務経験(LLM実装、AIエージェント開発、クラウドAI開発、機械学習モデル構築等) ◎SEとしてのシステム開発経験(Java、Python、C#等でのシステム開発) ◎ハイパーオートメーション製品の導入経験(RPA、ワークフロー、AI-OCR、プロセスマイニング等) ◎AIもしくはその他のテクノロジー活用を前提とした業務変革(BPR)に関わるコンサルティング経験 ■マネジメント経験(いずれか2年以上) ◎プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー経験(人数規模は不問) ◎クライアント向け提案・案件獲得の経験 ※PM経験がメインの方は、AI/システム/BPRいずれかの知見があれば可 経験業務-歓迎要件 ◎プロジェクト責任者もしくはマネージャーとして顧客協働をリードした経験、またはプロダクトマネジメント業務経験 ◎コンサルティング/SIer/シンクタンクでの業務経験 ◎大企業のCxOレベルへの提案経験 ◎FDEやAI駆動開発の業務経験 ◎AI技術を活用した新規ビジネス/サービスの企画・立ち上げ経験 ◎英語力(語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等、キャリアの可能性が広がります)
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690~1300万
当社のIntelligent Operational Excellence Business Unitは企業の競争力強化に向けて、AI活用を前提としたビジネスモデル転換を、構想からAIエージェントの構築・実装、そして実際の運用・定着までを一気通貫で支援する組織です。 クライアントと強固なリレーションを構築し、価値共創を進める原動力となることが求められています。 2026年4月、AIを主体としたお客様の変革を継続的に支援すべく、新たにビジネスユニット化しました。 単に「AIを構築する」だけでなく、構築したAIエージェントが実際に現場で機能し、お客様の生産性向上という成果に結びつくところまで責任を持って伴走することを特徴としています。 この変革をテクノロジー面から支える中核組織として設立したのが、本求人の募集ポジションであるABeam Intelligent Center(AIC)です。AICは、AIエージェントを中心に、構想策定・コンサルティングからAIエージェントの構築、運用、業務オペレーションまでを一気通貫で担う、アビームコンサルティングのAI変革の中心的な基盤として位置づけられています。 ■AICならではの強み:「クライアントゼロ」の実践知 AICは、NECグループおよびアビームコンサルティングの業務変革を「クライアントゼロ」と位置づけ、グループ内・社内で実践・検証した知見やノウハウをお客様に提供しています。 自社実践に裏付けられた実効性の高いAI変革を届けられることが大きな特徴です。 ■提供サービスの一例 ◎AIエージェントを前提とした業務・組織変革の構想立案 ◎AIエージェントの設計・構築・導入 ◎導入後のAIエージェントの運用・保守、継続的な改善(マネージドサービス) ◎NECグループ/アビーム自社実践で磨いた業界ベストプラクティスの提供
経験業種 経験業種不問(社会人実務経験2年以上) 経験業務領域 下記いずれかのご経験をお持ちの方(2年以上) ■AI開発・活用経験者 ◎AI関連の実務経験(LLM実装、AIエージェント開発、クラウドAI開発、機械学習モデル構築等) ■システム開発経験者 ◎SEとしてのシステム開発経験(Java、Python、C#等でのシステム開発) ◎ハイパーオートメーション製品の導入経験(RPA、ワークフロー、AI-OCR、プロセスマイニング等) ■業務コンサル経験者 ◎AIもしくはその他のテクノロジー活用を前提とした業務変革(BPR)に関わるコンサルティング経験 経験業務-歓迎要件 ◎プロジェクト責任者として顧客協働をリードした経験、またはプロダクトマネジメント業務経験 ◎コンサルティング/SIer/シンクタンクでの業務経験 ◎大企業のCxOレベルへの提案経験 ◎FDEやAI駆動開発の業務経験 ◎AI技術を活用した新規ビジネス/サービスの企画・立ち上げ経験 ◎英語力(語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等、キャリアの可能性が広がります)
マネジメントコンサルティング (経営診断・戦略立案・M&A・アライアンス) ビジネスプロセス コンサルティング (業務改革・組織改革・アウトソーシング) ITコンサルティング (IT戦略・企画立案・システム開発・パッケージ導入・保守) アウトソーシング
510~840万
販売・接客業で培った対人スキルを活かし、戦略策定から運用まで、幅広い業界・テーマの課題解決に挑むコンサルタント職。未経験からでも着実に成長できる体制が整っており、キャリアチェンジに最適な環境です! 【当社について:社員想いの上層部メンバーがいる、家族のような環境】 ■コンサル未経験の方も、まずは3か月ほど集中的に研修を受けていただき、その後経験豊富な社員のOJTのもと将来的なコアメンバーとして育成します。(経営陣直々にトレーニングする機会も多い)■ミスをしても一緒にリカバリープランを考えてくれる上司です。■少数精鋭のため社内でも興味のあることは手を上げられ、成長できる環境があります。
【必須】社会人経験1年以上【歓迎】営業経験(業界・個人・法人不問)《より深く事業や経営に触れたい方へ、次のキャリアの一歩目は是非当社へ!未経験の方へ体系的な研修プログラム&教え合うカルチャーを整備。》 【当社の魅力】アクセンチュアなど大手コンサルティングファーム出身のエキスパートが多数在籍。彼らが培った信頼や実績で業務拡大中。コンサル未経験の方も、経験豊富な社員の研修/OJTのもと将来的なコアメンバーとして育成します。過去にもコンサル未経験の方が入社され、当社のディレクターの社員の下につき、2年ほどで一人前のコンサルタントに成長しました。
・経営コンサルティング ・ビジネスコンサルティング ・ITコンサルティング
600~2000万
当部門は、製造業界(各種機械、重工、エンジニアリング)が抱える課題と対峙するインダストリーチームです。 ターゲットとなる製造業クライアントは「ものづくりエコシステムの中核」に位置しており、多種多様な産業を支える役割であるがゆえの複雑で高度な経営課題に直面しています。 具体的には、最先端の技術開発による技術優位性の維持・向上/高付加価値製品・サービスの提供と低コスト化の両立/イノベーションを伴うエコシステム形成/生産人口減少課題解消のための省庁・自治体との連携/高度な生産性を担保するバリューチェーン最適化/グリーン化に伴うエナジートランジションの加速/デジタルトランスフォーメーション(DX)や生成AI・フィジカルAI活用の推進/防衛・安全保障や地政学リスクを鑑みた戦略立案/輸出・環境・安全等の法規制対応の強化といった、あらゆる課題への取り組みが迫られています。 【担当業務】 企業・産業を取り巻くあらゆる社内外課題の解決を目指すクライアントに対して、PwCグループ内のプロフェッショナルと連携しながらコンサルティング提案や解決策の実行支援を行い、ダイナミックな企業変革に携わっていただきます。 【担当業界】 ■ 各種産業用機械・機器・部品業界(工作機械、建設機械、農業機械、ロボット、生産設備機械、住宅設備、FA機器、制御機器、計測機器、他) ■ 重工業界(航空宇宙、防衛、エネルギー機器、造船、インフラ設備、他) ■ エンジニアリング業界(産業/プラント/エネルギー/環境エンジニアリング、他) 【主な担当領域】 ■ 戦略策定・経営変革 ー 事業戦略、価値創造経営、新規事業立案、ビジネスモデル変革、IT・DX戦略、他 ■ コーポレート・オペレーション改革 ー 人事・組織、財務・経理、法務・コンプライアンス、経営企画、全社横断領域、他 ー バリューチェーントランスフォーメーション(設計開発/需給計画/調達/生産/販売/営業/アフターサービス等) ■ デジタル・テクノロジー改革 ー DX企画構想~IT導入 ー グローバル基幹システム(ERP/SCP/SFAなど)の企画構想~導入 ー 生成AI・フィジカルAI・ロボティクス活用推進 ー セキュリティ&リスクマネジメント 等 【具体的なプロジェクト例】 ■ 戦略策定・経営変革 ー 中期経営計画・ビジネスモデル策定、事業ポートフォリオマネジメント ー 技術ロードマップ策定、新規&既存技術を活用した新事業戦略策定 ー デジタルサービスビジネスの構想策定および実行 ー グローバル展開に向けたマーケットリサーチ・ベンチマーク調査 ー 省庁・自治体等の公募案件に対する提案・伴走支援 ー 業界標準を目指した製造企業コンソーシアムの運営・推進支援 ■ コーポレート・オペレーション改革 ー 人材マネジメント、デジタル人材採用&育成 ー 原価計算オペレーションの業務改革支援 ー サステナビリティ推進企画支援 ー コーポレート部門(調達、営業、人事等)の事業横断データ活用プラットフォーム構想策定、構築 ー 技術ポートフォリオの再構築、技術開発マネジメント支援 ー 個別受注生産型事業における商談・アフターサービス案件情報の一元管理に向けた構想策定・実行 ー 利益確保に向けた直材・間材調達、設備メンテナンスコスト削減支援 ー 全社リスクマネジメントの高度化支援 ■ デジタル・テクノロジー改革 ー 全社DX戦略に基づく具体策策定およびロードマップ構築 ー グローバル Supply chain planning(SCP)改革構想立案、新業務設計、システム選定・導入 ー AIを活用した需要予測システムの導入 ー デジタル&フィジカルAI・ロボティクスを活用したスマートファクトリー高度化支援 【人員構成】 製造業(機械、重工、エンジニアリング)出身者、コンサルティングファーム出身者、Sier・ITベンダー出身者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、それぞれが自身の強みを活かしながら活躍できるチームです。
◯コンサルティングファームにおける製造業向けプロジェクト(戦略・DX・業務改革)経験 ◯産業機械・重工・エンジニアリング企業での部門横断プロジェクト経験や専門業務経験(設計開発、生産管理、購買、企画等) ◯ITベンダー・Slerでの製造業向けシステム導入(ERP/PLM/SCP等)やDX推進・PM経験 ※グローバル案件対応のための英語力(あると望ましい)
クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。
年収非公開
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー ✅ グローバル企業の経営管理や海外子会社管理、M&A(PMI)などの実務経験を活かしてキャリアアップしたい方 ✅ ビジネスレベルの英語力を活かし、クロスボーダープロジェクトや海外事業再編などのグローバルな舞台で活躍したい方 ✅ 正解のない複雑な課題に対して、自ら論点を設定し、仮説を立てて主体的に行動できる方 ✅ 充実したワークライフバランス支援制度(フレックスや育児支援など)を活用し、長期的にキャリアを築きたい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー ・グループ本社としてのガバナンス体制の構築・強化支援 ・海外事業進出、撤退・再編、地域統括会社の設立等に関わる非定型的かつ新規性の強いプロジェクトの構想設計および推進リード ・グループとしてのリスクマネジメントの確立・高度化に向けた施策の立案と実行支援 ・クロスボーダーM&A実施後のグローバルマネジメントシステム設計・導入支援(PMI) ・DXやAIを活用したグループリスクの可視化・モニタリング体制の構想設計・導入支援 ・海外子会社における不正リスクの評価・対策支援 ・プロジェクトマネジメント、新規案件受注に向けた提案活動、サービス企画・開発(マネジャー以上) ーーーーー会社の特徴ーーーーー ・世界4大会計事務所(Big 4)の一角であるKPMGのグローバルネットワークを活かした高度なコンサルティングサービス ・企業の成長戦略や業務改革といった「攻め」と、リスクマネジメントやガバナンスといった「守り」の両面から企業変革を支援する強み ・「Together: 人を大切にする文化」を掲げ、温和でフラット、かつ心理的安全性の高いチーム環境を重視するカルチャー ・育児と仕事の両立を支援する充実した制度(ベビーシッター補助、保活コンシェルジュなど)があり、Well-beingな働き方を推進 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー ・グローバル企業の経営基盤を揺るがす複雑な課題(海外事業再編、クロスボーダーM&A、DX/AI活用など)に最上流から携わることができる点 ・従来のガバナンス構築にとどまらず、非定型かつ新規性の強いプロジェクトの構想設計をリードできる点 ・KPMGのグローバルネットワークや多様な専門家と協働し、世界規模のプロジェクトで自身の専門性を発揮できる点 ・クライアントの経営層や海外子会社のキーパーソンと直接対話し、信頼関係を築きながら変革を伴走支援できる点 ーーーーー描けるキャリアーーーーー ・コンサルタントからシニアマネジャー、さらにはパートナーへと、明確な評価基準のもとで自律的にキャリアを切り拓く機会 ・経営企画、グループ経営、国際法務、リスク管理など、多岐にわたる領域の専門知識とグローバルマネジメントの知見を深化 ・マネジャー以上では、プロジェクトマネジメント、新規案件の提案活動、サービス企画・開発、メンバー育成など、組織の成長を牽引するリーダーシップ経験 ・多様なプロジェクトへのアサインを通じて、業界や機能の枠を超えた市場価値の高いプロフェッショナルとしての成長
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー ・事業管理/経営企画、海外子会社管理、M&A関連業務(PMI含む)、事業再生、リスク管理、内部統制、経理・税務(国際税務含む)、法務・コンプライアンス、内部監査などのいずれかの領域における、事業会社またはコンサルティングファームでの実務経験 ・経営企画、グループ経営、国際法務、子会社管理、海外事業等のグループマネジメント関連業務に関する関心や知見 ・ビジネスレベルの英語力 ・【Manager以上の場合】上記に加え、2年以上のプロジェクトマネジメント経験またはチームマネジメント経験 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー ・海外現地法人での勤務経験や、海外事業進出、M&A、PMI、事業再編等のプロジェクトへの参画経験 ・グローバル企業でのリスク管理、コーポレートガバナンス、内部統制、内部監査に関わる部門での勤務経験 ・経営企画、海外事業、グループ経理、国際法務部門など、海外事業に関わる部門での勤務経験 ・同種のコンサルティング業務のうち、非定型・企画型プロジェクトや戦略構想関連プロジェクトへの関与経験 ーーーーー求める人物像ーーーーー ・正解のない課題に対して、自ら論点を設定し、仮説を立てて行動できる主体性 ・継続的な学習意欲と強い成長志向 ・多様な価値観や働き方を尊重し、クライアントやチームと信頼関係を築き、リーダーシップを発揮できる協調性
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600~3000万
<仕事内容> これまで培われた生産技術、製造工程設計、製造ライン・設備の立上げ、生産管理、品質管理等の専門知見・実務経験を活かし、防衛・安全保障領域における装備品の生産基盤強化や製造プロセスの高度化をご支援いただきます。 <防衛グループとは> 防衛グループは、防衛・安全保障領域における専門性強化を目的とした領域特化型の専門組織です。同領域に関心・知見を有するメンバーが集まり、知見蓄積やナレッジ共有を通じて、当社としてのケイパビリティ向上を推進しています。 <防衛グループの特徴> (1)『日本の安全保障を支える社会的意義の高いポジション』 防衛装備品の安定的な供給に向けた生産基盤の強化や、製造プロセスの高度化は、日本の安全保障を支える重要なテーマの一つです。本ポジションでは、製造・生産技術領域で培われた専門性を活かし、国や防衛関連企業が抱える重要課題の解決に貢献いただけます。 (2)『上流構想から実行支援まで一貫して携われる環境』 生産戦略や将来構想、ロードマップ策定といった上流工程から、製造工程の設計・改善、設備投資計画、ライン立上げ、生産管理、品質向上、サプライチェーン強化まで幅広く携わることが可能です。クライアント、有識者、メーカー、サプライヤー等の多様なステークホルダーと連携しながら、構想の具体化から実行・定着まで一貫して推進ただきます。 (3)『防衛領域の専門知見を習得・高度化できる環境』 本グループでは、防衛領域の経験者に加え、重工業、自動車、電機、産業機械等のメーカーで、生産技術、製造工程設計、設備導入、生産管理、品質管理、調達等に携わってきた多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが活躍しています。防衛領域での経験の有無にかかわらず、これまで培われた専門性を活かしながら、防衛領域の知見を習得し、生産戦略や製造改革といった新たなキャリア領域へ専門性を広げることができます。 <主な支援テーマ> ・国家安全保障戦略に紐づく政策立案支援 ・防衛装備品開発の最適化 ・官民連携モデルの構築 ・調達プロセス改善
社会人経験3年以上
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500~3000万
業務概要 ~真のワンプール制で、個人の志向に合わせ、新たな業界や領域に挑戦する機会を提供~ まずは経験値の積み上げ・拡張をして頂きつつ、将来的な幹部候補として、コンサルティングサービスの提供を中心に、採用/育成、新規事業等にも携わっていただきたいと考えております。 【プロジェクト事例】 ◆戦略 ・大手製造メーカー:事業戦略策定支援(社長含む全経営陣を巻き込み) ・大手製造業IT関連会社:AI搭載ITソリューションプロダクトの事業性評価/企画開発推進 ・大手エネルギー会社:CVC立ち上げにおける戦略策定~推進 ・大手流通会社:特定事業における流通改革コンサルティング ・大手通信会社:地域共創推進のための大企業/地方企業のアライアンス形成支援 ◆Biz・IT上流 ・大手製薬メーカー:売上予測業務のモデル化/標準化支援 ・大手生命保険会社:生成AI活用した全社の業務改革/コスト削減支援 ・大手食品メーカー:利益率改善のための価格戦略策定/生産効率改善 ・大手メディア:新規ビジネスにおけるシステム構想策定 ・メガバンク:生成AI活用による攻め/守りの業務改善 ・大手自動車メーカー:デジタル及びコネクテッドサービス企画/開発支援 ◆IT・PMO・その他 ・メガバンク:システム開発領域における生成AI活用プロジェクト ・大手小売業:ビジネスプラットフォームTiDBマイグレーション支援 ・大手製薬企業:DTxプラットフォーム構築支援 ・総合エンタメ企業:販売管理システム刷新PJにおけるPMO支援 ・AIベンチャー:AIソリューションを用いた戦略/実行コンサルティング
以下2点をともに満たす方 ー2023年3月以前に大学院卒・大学卒・高専卒以上の方 ー3年以上のビジネス経験
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1000~2500万
株式会社ウイークで人材紹介業17年の、吉岡と申します。 アカウントマネージャー及び営業職: 1.アビームコンサルティング: 製造業向け アカウントマネージャー(Solution Consultant職)≪東京・大阪・名古屋≫ 2.横河デジタル: ビジネス開発マネージャー(営業) をお探しです。 年収: 1200万~2500万 職務概要: 1.アビームコンサルテイング: 製造業向け アカウントマネージャー(Solution Consultant職)≪東京・大阪・名古屋≫ 組織について アビームコンサルティングは、日本発のグローバルコンサルティングファームとして、日本企業の変革支援を軸に成長してきました。本社を日本に置き、経営の意思決定も国内で完結するため、海外事業の状況に左右されることなく、顧客起点でスピード感のある意思決定と実行が可能な体制を有しています。 日本を起点に、世界へという意思の元、日本企業の海外展開を支援するケイパビリティ構築も常に前進しており、インドのOptimum Solutionsと連携したグローバルケイパビリティセンター(GCC)設立、欧州・北米を中心とするBearing Pointとの協業・合弁会社設立を通じて、世界全体を視野に入れた変革支援を推進しています。 加えて、「People First」の考え方のもと、人材を最も重要な資本と捉え、個々人の成長と挑戦を重視するカルチャーが根付いており、OpenWork社の「働きがいのある企業ランキング2026」では総合4位となり、6年連続トップ10入りを実現しています。 特長 ■メンバー 電機・機械、電子部品・半導体、自動車・モビリティ業界の専門性を持った人材の集団です。 業界の特性上、経営管理・経営改革に加え、SCM改革を中心とした知識を有しています。 ■プロジェクト ・SCM改革を推進する上で、クライアント全体を巻き込む活動となることが多く、大規模プロジェクトの比率が高い ・全社改革への取り組みが多いため、Tier1アカウントの経営層(CxO)との接点が多い ・変革の対象が工場や物流センターなどであることが多く、グローバルでのビジネス機会が多い 業務内容 クライアントのCxOや部門長クラスの強力なパートナーとして変革を推進します。特に当社は、元来からReal Partnerというスローガンのもと、クライアントと共に成長してきました。10年以上に渡り変革のパートナーとして選ばれ続けている実績があるクライアントが多数存在します。 クライアントの成功を考え、中長期的な視点でクライアントとのリレーション構築し、新たな提案を行うなど、クライアントにとっての"Real Partner"となる方を募集します。 ■業務内容 <業界知見・専門性> ◎業界特有の業務プロセスやバリューチェーンを理解した上で、ITソリューションやデジタル技術を活用した業務変革の方向性を提示 ◎業界の経営アジェンダや変革テーマを踏まえ、最新テクノロジーを用いた実現性の高い改革シナリオを設計 ◎業務課題とITソリューションの適用ポイントを結びつけ、「業務×デジタル」の視点でクライアントに示唆を提供 2.横河デジタル: ビジネス開発マネージャー(営業) 製造業のお客様に対するコンサルティング営業 ・製造業のお客様の経営課題を解決するパートナーとしてコンサルティング営業活動を行う ・案件創出、課題解決型/提案型営業、受注後のフォロー、クライアントへの深堀営業活動 【配属部署】 コンサルティング事業本部 ビジネス開発部 応募資格 【必須条件】 ・コンサルファーム、SIerでの法人営業経験や業務アプリケーションの提案経験(5年以上) ・ITの全般的な知識をお持ちの方(インフラ~アプリケーション) ・コンサルタント、プリセールス、SEとしての経験があり今後営業職に携わってみたい方でも可 【歓迎条件】 下記の知識、スキル、経験がある方、尚可 ・製造業の業務経験・知識に精通している方 ・コンサルティング、システム開発、運用/保守における実務経験 ・英語での商談/社内調整などの実務経験(必須ではありません) 待遇 【給与】 年俸1200万円~2500万(お持ちのスキル、資格、ご経験により変わります) 【雇用形態】 正社員(試用期間あり) 【定年】 65歳 勤務地 ■東京(主に赤坂オフィス) ■在宅勤務 可(プロジェクトにより応相談) **
1.アビームコンサルテイング: 求める人物像 ◎バリューチェーンにおける自らの専門性を持ち、さらに伸ばそうとする意欲を有する方 ◎最新テクノロジーへの興味・関心を持ち、クライアントへの価値提供につなげることができる方 ◎自らがリードする立場としてプロジェクトを推進できる方 ◎中長期視点でクライアントに深く入り込みたい方 ◎経営アジェンダの実現・経営課題の解決にコミットするコンサルティングを実施したい方 ◎海外での実務経験・知見を活かし、グローバルプロジェクトをリードできる方 経験業務-必須要件 ◎アカウント開拓・案件獲得実績、アカウントリレーションの構築実績 ◎電機・機械、電子部品・半導体、自動車・モビリティ業界におけるシステム導入プロジェクトのマネジメント経験 歓迎資格/スキル ◎プロジェクトマネージャー(PMP) ◎グローバルでの職務経験 ◎英語(語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等キャリアの可能性が広がります) 2.横河デジタル 【求める人物像】 ・会社立ち上げ期を楽しみながら既成概念にとらわれず、変化に適応でき、新しいことへの挑戦ができる方 ・解析力と問題解決能力を兼ね備えた方 ・責任をもってお客様の課題解決をやり遂げることができる方 ・社内外の営業支援メンバーとの協調性を持ち、チームワークを重視できる方 ・新技術への興味と学習意欲が高い方
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1500~2500万
株式会社インターナショナル・ビジネス・マネージメントで人材紹介17年の吉岡と申します。 横河電機グループの横河デジタル株式会社のコンサルテイング部隊が、 ビジネス開発マネージャー を積極的に採用しています。 処遇は、外資系コンサルテイングファームと同等以上です。 ・年収: 1500万~2500万 ・定年: 65歳 職務経歴書を拝見させていただきましたが、是非ご紹介させていただきたいと思いますので、是非、前向きにご検討ください。 横河デジタルは、製造業として100年以上の実績を誇る横河電機が、その経験と実績でし か提供できないコンサルテイングサービス「センサーから経営まで、製造業の競争力強化を サポート」を提供するため2022年7月に設立された会社です。 いわば、ベンチャーですが、横河グループのアセット(人材、技術、経験、グローバルネッ トワーク)を駆使して日本の製造業の改革、進歩、発展に貢献しようという、壮大な構想の もとに発足した、出自の確りしたベンチャーです。 まだ立ち上げ期ですので、既存のファームの様に上がつかえているということは無く、キャリアアップやステップアップが容易に可能な、十分なチャンスがあります。 製造業界はコンサル業界に比べ処遇が劣るのが通説ですが、横河デジタルのコンサルテイング部隊社員は、外資系コンサル業界と同等以上の処遇が用意されます。 ■コンサルテイングに最適な環境が用意されています ・収入は業界最高水準を最低保証 ・制先端デジタル企業の働き方・評価・成長環境を導入 ・横河グループのアセットを最大限に活用可能 ・定年は65歳 横河デジタル(横河電機100%資本)は、下記の分野で各種トランスフォーメーション実現の支援をするコンサルテイングビジネスを展開すべく、大幅な人材の拡充を予定しています。 また、定年は65歳ですので、安定して、安心して、長く勤務可能です。 職務内容 ■ビジネス開発マネージャー 業務内容: 製造業のお客様に対するコンサルティング営業 ・製造業のお客様の経営課題を解決するパートナーとしてコンサルティング営業活動を行う ・案件創出、課題解決型/提案型営業、受注後のフォロー、クライアントへの深堀営業活動 【求める人物像】 ・会社立ち上げ期を楽しみながら既成概念にとらわれず、変化に適応でき、新しいことへの挑戦ができる方 ・解析力と問題解決能力を兼ね備えた方 ・責任をもってお客様の課題解決をやり遂げることができる方 ・社内外の営業支援メンバーとの協調性を持ち、チームワークを重視できる方 ・新技術への興味と学習意欲が高い方 【配属部署】 コンサルティング事業本部 ビジネス開発部 応募資格 必須条件: ・コンサルファーム、SIerでの法人営業経験や業務アプリケーションの提案経験(5年以上) ・ITの全般的な知識をお持ちの方(インフラ~アプリケーション) ・コンサルタント、プリセールス、SEとしての経験があり今後営業職に携わってみたい方でも可 【歓迎条件】 下記の知識、スキル、経験がある方、尚可 ・製造業の業務経験・知識に精通している方 ・コンサルティング、システム開発、運用/保守における実務経験 ・英語での商談/社内調整などの実務経験 待遇 【給与】 年俸1500万円~2500万(お持ちのスキル、資格、ご経験により変わります) 【在宅勤務】 可(業務により応相談) 【雇用形態】 正社員(試用期間あり) 【定年】 65歳 勤務地 ■東京(主に赤坂オフィス) ■在宅勤務 可(プロジェクトにより応相談) ** 是非、ご推薦ご応募させていただければと思いますので、 ご連絡お待ちしております。 インターナショナル・ビジネス・マネージメント 吉岡
応募資格 必須条件: ・コンサルファーム、SIerでの法人営業経験や業務アプリケーションの提案経験(5年以上) ・ITの全般的な知識をお持ちの方(インフラ~アプリケーション) ・コンサルタント、プリセールス、SEとしての経験があり今後営業職に携わってみたい方でも可 【歓迎条件】 下記の知識、スキル、経験がある方、尚可 ・製造業の業務経験・知識に精通している方 ・コンサルティング、システム開発、運用/保守における実務経験 ・英語での商談/社内調整などの実務経験
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600~2000万
経営環境の急激な変化に直面している建設・住宅業界の各クライアントは、資材高騰・担い手確保・生産性向上などの難課題に向き合いながら、企業価値を高め、安心・安全な社会インフラの構築を推進していくためにさまざまな取り組みが求められています。多様なプロフェッショナルと緊密に連携し、建設・住宅業界が直面する各種課題の解決に特化したコンサルティングサービスの提案とサービス提供をご担当いただきます。 【担当業務】 PwCのグローバルネットワークを活用し、経営戦略・新規事業戦略策定からオペレーション改革、ITおよびAI導入・定着化まで、一気通貫で多様なコンサルティングサービスを提供することによりクライアントが抱えるさまざまな経営課題の解決に貢献します。 【担当業務】 PwCのグローバルネットワークを活用し、経営戦略・新規事業戦略策定からオペレーション改革、IT導入・定着化まで、一気通貫で多様なコンサルティングサービスを提供することによりクライアントが抱えるさまざまな経営課題の解決に貢献します。 【担当業界】 建設・住宅業界を担当し、下記企業に対するコンサルティングサービスを提供 ・ゼネラルコントラクター、設備サブコントラクター、各種専門工事会社、設計事務所などの建設関連企業 ・住宅メーカー、ビルダーなどの住宅関連企業 ・プラントエンジニアリングなどのエンジニアリング関連企業 ・建設・住宅に関連する事業をもつ企業。デベロッパー、不動産事業会社、FM事業会社、等 ・官公庁(国土交通省および外郭団体、等) 【担当領域】 建設・住宅関連企業の持続的成長に向けた戦略策定から改革施策策定、実行、定着までを支援します。 【具体的なプロジェクト例】 ・経営管理高度化 ・新規事業・海外進出戦略、ビジネスモデル策定 ・技術戦略策定 ・ESG、サーキュラーエコノミー戦略策定 ・全社DX戦略、業務改革構想 ・営業改革、営業支援ツール(CRM,SFA等)の導入 ・設計改革 ・積算・調達改革 ・現場DX、働き方改革 ・不動産事業のDXソリューション構築 ・基幹会計・原価管理システム刷新 ・BIMの活用やi-Constructionを含む、建設事業のデジタル改革 ・データ利活用、AI導入による業務高度化 ・デジタル人材採用&育成 【人員構成】 建設関連会社および各種団体等出身の実務経験者、ITベンダー/コンサルタントとして建設業界へのサービス提供経験者など、多様な経歴をもつメンバーが在籍しています。クライアントの企業価値を高めたい、業界を変革したいという熱意をもった若手メンバーが多く活躍しています。
以下のいずれかの経験・スキルをお持ちの方 ◯コンサルティング業界での経験(業界不問。業務プロセス改善、システム導入、新事業創出、ESG等) ◯建設関連企業・団体(ゼネコン、住宅メーカー、官公庁等)での実務経験(社内改革・DX推進、営業、設計、施工管理、経営企画、海外事業、監理技術者等) ◯ITサービス関連企業での経験(プロジェクト管理、要件定義、基幹システムやBIMツール等の導入・プリセールス経験等)
クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。