【経理or労務or総務】医療機関の管理部門構築・運用/リモート勤務可

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  健康経営推進・労務スペシャリスト

  400~1000万

  株式会社カプコン東京都中央区

  健康経営推進・労務スペシャリスト気になる

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  仕事内容

  １．働き方改革（勤務環境整備） ・多様な働き方の推進（在宅勤務、時差勤務、その他適切な働き方提案） ・労働時間の適正化（法令順守、過重労働の撲滅、労働時間の適正把握） ・両立支援への取り組み（育児・介護・私傷病に関する復職・両立支援） ２．労務対策（就労環境整備） ・職場の活性化・ハラスメント対策（教育・啓蒙・指導・懲戒・再発防止） ・風通しの良い職場環境の実践（各種相談窓口の運営、問題解決サポート） ・キャリア支援（勤務・成績・健康不良者への再生教育・支援、社内再配置、再就職支援） ３．健康推進（健康経営の実践） ・メンタルヘルスおよび、ヘルスリテラシーの向上（教育・啓蒙・指導） ・具体的な健康保持、増進施策（食生活・運動・女性・長時間労働・メンタルヘルス） ・安全衛生委員会の運営、社内クリニカルルームの運営（労使、産業医・産業保健師との連携） ・システム構築、運用（健康情報の可視化による業務効率化と情報セキュリティ対策） 【役割・ミッション】 １．労働環境の整備により人的資源の最適化とリスク防止により人的生産性を高めること。 ２．従業員の健康の維持、増進により健康障害の防止と人的生産性を高めること。 ３．健康経営の実践と社内外に発信することにより、ワークエンゲージメントと当社のブランド力、社会的評価を高めること。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・労働環境改善に向けた企画立案/導入/運用を主導した経験 ・健康推進に向けた企画立案、導入、運用を主導した経験 【尚可要件】 ・人事部門での管理職やリーダー経験、または労務対応への高い専門性 【歓迎要件】 ・労務に関する紛争解決の経験のある方（特に懲罰委員会、労働審判、あっせん、訴訟） ・業務内容が多岐に亘るため柔軟性があり臨機応変に対応できる方 ・経営、現場、従業員、産業医、産業保健師との連携、協業が不可欠なため、調整力や対話力を有する方 ・自ら課題を発見、整理し、問題解決に向けた提案、行動、解決した経験のある方 ・従業員の安心、安全を最優先に行動できる方 ・同業他社での人事業務経験をお持ちの方 ・ゲーム業界に関心をお持ちの方

  事業内容

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• エージェント求人

  開発機材管理（機材管理サポート・購買）担当

  450~700万

  株式会社カプコン東京都中央区

  開発機材管理（機材管理サポート・購買）担当気になる

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  仕事内容

  弊社ゲーム開発における、開発機材の購買・調達業務と サポート業務（機材のセットアップ、トラブルシューティング、倉庫の運用業務）に 携わっていただきます。 【主業務】 ・開発機材（ソフトウェア／ハードウェア）の購買、調達業務。 ・開発社員、取引先業者との折衝、調整業務。 【付随業務】 ・開発機材(ソフトウェア／ハードウェア)のセットアップ、配付、 トラブルシューティング業務。 ・開発機材（ソフトウェア／ハードウェア）の在庫管理、倉庫への運搬、収納業務。 ※開発機材の例： ゲーム開発用ソフトウェア、PCおよび周辺機器（グラフィックボード等）、 PCモニタ、ゲーム開発機材全般。

  求める能力・経験

  ■必須条件 下記いずれかのスキル、及び3年以上の経験を3つ以上お持ちの方 ・ソフトウェア／ハードウェア（PCおよび周辺機器）の購買・調達業務の経験 ・社内の機材管理、及びPCのセットアップ・カスタムパーツを用いたPC組み立てのご経験 ・Officeソフト（Excel、Word、PowerPoint）を使った資料作成スキル ・仲間とともに仕事をすることが好き、または得意な方。 ■歓迎条件 ・ゲーム開発用のソフトウェアの購買業務の経験を有する方 ・ゲーム／エンタメ／メディア業界の勤務経験者、 又は、同業界への興味関心を有する方。 ・購買業務において、取引業者の新規開拓を行ったご経験のある方。 ・PCセットアップ（WindowsおよびMac）に関する基本的な知識を有する方。 ・PCやソフトウェア関連のヘルプデスク業務のご経験のある方。 ■求める人物像 ・多くの課題に向き合い、地道に解決する誠実さを有する方。 ・計画的に業務を進められる方。 ・待ちの姿勢ではなく、能動的に業務に取り組むことができる方。 ・仲間との協調性があり、高いコミュニケーション能力を有する方。 ・困っている人を助けることに喜びを感じる方。

  事業内容

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• エージェント求人

  開発機材管理（機材管理サポート・購買）担当

  500~650万

  株式会社カプコン東京都中央区

  開発機材管理（機材管理サポート・購買）担当気になる

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  仕事内容

  【主業務】 ・開発機材（ソフトウェア／ハードウェア）の購買、調達業務。 ・開発社員、取引先業者との折衝、調整業務。 【付随業務】 ・開発機材(ソフトウェア／ハードウェア)のセットアップ、配付、 トラブルシューティング業務。 ・開発機材（ソフトウェア／ハードウェア）の在庫管理、倉庫への運搬、収納業務。 ※開発機材の例： ゲーム開発用ソフトウェア、PCおよび周辺機器（グラフィックボード等）、 PCモニタ、ゲーム開発機材全般。

  求める能力・経験

  ■必須条件 下記いずれかのスキル、及び3年以上の経験を3つ以上お持ちの方 ・ソフトウェア／ハードウェア（PCおよび周辺機器）の購買・調達業務の経験 ・社内の機材管理、及びPCのセットアップ・カスタムパーツを用いたPC組み立てのご経験 ・Officeソフト（Excel、Word、PowerPoint）を使った資料作成スキル ・仲間とともに仕事をすることが好き、または得意な方。 ■歓迎条件 ・ゲーム開発用のソフトウェアの購買業務の経験を有する方 ・ゲーム／エンタメ／メディア業界の勤務経験者、 又は、同業界への興味関心を有する方。 ・購買業務において、取引業者の新規開拓を行ったご経験のある方。 ・PCセットアップ（WindowsおよびMac）に関する基本的な知識を有する方。 ・PCやソフトウェア関連のヘルプデスク業務のご経験のある方。 ■求める人物像 ・多くの課題に向き合い、地道に解決する誠実さを有する方。 ・計画的に業務を進められる方。 ・待ちの姿勢ではなく、能動的に業務に取り組むことができる方。 ・仲間との協調性があり、高いコミュニケーション能力を有する方。 ・困っている人を助けることに喜びを感じる方。

  事業内容

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• エージェント求人

  経理チームリーダー候補

  520~850万

  株式会社ネクソン東京都港区

  経理チームリーダー候補気になる

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  仕事内容

  ・決算業務（月次・四半期・年次）計算書類/単体財務諸表作成 ・連結パッケージ作成 ・各種税務申告作成サポート ・社員経費精算 ・資金管理/支払処理 ・現業部門のサポート ・各種レポートの作成 ・各種プロジェクト対応

  求める能力・経験

  ・社会人経験5年以上 ・事業会社での3年以上の経理実務経験 ・現業部門や金融機関と接する機会が多いため、積極的なコミュニケーションをとることができる方 ・日商簿記2級程度の会計知識 ・チームマネジメント経験 ・ExcelおよびITスキル ・英語スキル （英文メール等で利用する為、読み書きレベルで構いません。 会話に関しては尚可となりますが必須ではございません。） 歓迎経験・スキル ・英語スキル（TOEIC700程度） ・税理士（法人・消費税） 人物像 ・事業に対する関心を持ち当事者として貢献するマインドを持っている方 ・積極的に業務に取り組み、やり遂げる責任感のある方 ・正確性とスピードの双方を意識して業務に取り組むことができる方 ・事業部門や関連会社に対して積極的かつ柔軟にコミュニケーションをとることができる方 ・マルチタスクに対応できる方 ・業務に取り組む中で会計・税務のスキルの向上に取り組み自らキャリアを切り拓ける方

  事業内容

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• エージェント求人

  経営支援部 経営支援室 総務チームメンバー

  450~740万

  株式会社ネクソン東京都港区

  経営支援部 経営支援室 総務チームメンバー気になる

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  仕事内容

  1.機器・システム・備品の対応 ・複合機・携帯電話など機器の管理、運用、保守 ・セキュリティ・電話などシステムの管理、運用、保守 ・オフィス用品など備品の購入、補充、管理 2.出張・福利厚生・運送・その他の対応 ・海外・国内の出張手配 ・飲食・レクリエーションなど福利厚生制度の管理、運用 ・入退社・異動・休復職の対応 ・郵便・宅配便の受け取り、配布 ・来客・電話・社内外からの問い合わせ対応 3.オフィス・共用スペースの対応 ・レイアウト変更・オフィス家具の管理 ・整理整頓・清掃などオフィス環境の維持 ・ビル管理会社との対応 4.全社イベントの対応 ・忘年会などの企画、運営 ・株主総会の運営

  求める能力・経験

  必須経験・スキル ・総務経験 5年 ・業務の改善経験（制度・仕組み・フローの変更、機器・システムの入れ替えなど） ・マルチタスク能力（複数の業務を並行して進められること） ・スケジュール管理能力（自分で予定を立て業務を遂行できること）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  財務・経理

  450~700万

  株式会社ドリコム東京都品川区

  財務・経理気になる

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  仕事内容

  全事業の経理業務をご担当いただきます。 主幹事業であるゲーム事業やコンテンツ事業に加え、新規事業やプロジェクトが日々誕生しています。運用期間やフェーズ、利用テクノロジーは事業によって異なるためスキル・ご希望に応じた仕事をご担当いただきます。 ・社内のプロジェクトへの経理財務面からのサポート・関係部署との協業 ・業務改善（経理と事業部の連携プロセス整備、運用） ・月次、年次決算（監査対応含む） ・開示資料作成

  求める能力・経験

  応募資格（必須） ・事業会社での経理または財務の実務経験１年以上 ・簿記2級以上 ・コミュニケーション能力 ・Excel、Powerpoint、Wordの業務上使用経験 応募資格（歓迎） ・税務業務の経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  総務

  450~700万

  株式会社ドリコム東京都品川区

  総務気になる

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  仕事内容

  ・賃貸借をはじめとする各種オフィス関連契約の管理 ・オフィス環境や設備の維持、運営業務 ・従業員が働きやすい環境を作る福利厚生や新規サービスの企画、運営 ・全社共通イベント(創立記念や納会)などの新規企画の発案、各種企画、運営業務 ・自然災害等の有事のリスクマネジメント、運用業務 ・株主総会の事前準備から当日の設営を含む各種運営業務 ・その他総務業務に関る企画設計、運用

  求める能力・経験

  応募資格（必須） ・他部門と連携し業務改善に携わったことがある方 ・社内外への情報発信経験がある方 ・購買、予算実務経験のある方 ・新規社内取組み/イベントに関する企画・設計・ 改善スキルのある方 応募資格（歓迎） ・エンタメやゲーム業界での就業経験(または業界に関心のある方) ・マネジメント経験のある方 ・ゼロから制度や従業員向けサービスづくりをしたことがある方 ・コンプライアンス/リスク管理経験のある方

  事業内容

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• エージェント求人

  労務担当

  450~600万

  株式会社バンク・オブ・イノベーション東京都新宿区

  労務担当気になる

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  仕事内容

  ゲーム会社の労務担当として、従業員の給与計算や勤怠管理、その他労務関連の対応を担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退社手続き ・年末調整業務 ・社会保険手続き関連業務 ・在留資格手続き関連業務 ・その他付随する業務 ※変更の範囲：会社の定める業務 ※ご経験・適性に応じて詳細内容をご相談させていただく予定です。

  求める能力・経験

  ### 必須要件 ・労務関連業務の経験1年以上、もしくは社会保険労務士資格の勉強中 ・Excelの基礎知識（vlookup等の基本的な関数がわかれば問題ありません） ### 歓迎要件 ・第一もしくは二種衛生管理者資格 ・その他労務関係の資格全般 ### 求める人物像 ・ルーチンワークや細かい作業が苦ではない方 ・書籍での勉強や関連法令を読み解くことができる方

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【人事総務】残業月平均10H程度/住友商事グループで安定基盤/年間休日122日

  350~500万

  

  エス・シー・ビルサービス株式会社東京都千代田区

  【人事総務】残業月平均10H程度/住友商事グループで安定基盤/年間休日122日気になる

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  仕事内容

  住友商事グループの安定基盤のもと、全国700件超のビル管理を手がける同社の総務部にて、バックオフィス業務をお任せします。具体的には、「総務系業務」と「採用系業務」が中心となります。 【具体的な業務内容】 ■総務業務：社内規定の運用、ファシリティ管理、バックオフィス全般のサポート、BCP（事業継続計画）に関する運用・管理サポート等。 ■採用業務：中途およびパート・アルバイトの採用活動全般。エージェント対応、面接調整、入社手続き等をお任せします。

  求める能力・経験

  【いずれか必須(目安3年以上)】■総務■採用人事■人材業界での営業ご経験★新たな業務に前向きに取り組める方であれば歓迎です。★ フレックス制度/土日祝休み/年間休日122日/第二新卒歓迎！ 【当社の魅力】 ■住友商事グループに属し、安定した企業基盤のもと、安心して働ける企業風土にあります。また、社内で発生した課題については、住友商事(株)より、専門的見地からのアドバイスが受けられ、課題解決に導いて頂けます。

  事業内容

  ■建築物、施設の衛生的環境の維持管理業務 ■建築物及び施設の設備管理業務 ■建築物及び施設の保安・警備管理業務　他

• エージェント求人

  経営管理【マネージャー】

  800~1500万

  株式会社ゲームフリーク東京都千代田区

  経営管理【マネージャー】気になる

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  仕事内容

  ・経営課題の形成と対応策の企画および実行 ・経営管理部内のマネジメント業務全般 ・経営会議等の取り回し 【マネジメント範囲】 経営管理部門は5つの組織で構成されており、以下組織をマネジメントしていただきます ①経理・財務 ②情報管理 ③情報システム ④人事・採用 ⑤総務

  求める能力・経験

  【必須経験・知識】 ・管理部門でのマネジメント経験 ・経営課題に取り組んだ経験 ・高度な判断力、マネジメント能力、交渉力を問われる職務において高い成果を出してきた経験 【求める人材タイプ】 ・問題点とその原因を総合的に分析し、適切な課題形成ができる方 ・経営層や部長陣を動かすことができる高いコミュニケーション力および推進力をもっている方

  事業内容

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