江東区【オフィスサービスマネージャー】外資系企業/英語活用/オフィス管理全般
400~700万
日本アイ・エス・エス株式会社
東京都江東区
400~700万
日本アイ・エス・エス株式会社
東京都江東区
不動産ファシリティマネージャー
オフィス運営全般を担当し、ベンダー管理、EHS・防火活動、施設保守、資産管理、オフィスサービス運営、イベント企画、各種プロジェクト推進を通じて、安全で快適な職場環境の維持・向上をお任せします。 【具体的には】常駐・外部ベンダーの契約、コスト、業務品質、コンプライアンス管理を担当。ヘルプデスクやメールルーム、清掃などオフィスサービスの運営管理に加え、防火活動を含むEHS管理や衛生委員会への参加を実施。小規模OPEXプロジェクトやオフィスイベントの企画・運営、固定資産・緊急備品管理、セキュリティカード管理、建設・修繕工事の調整・監督、サテライトオフィスやAV機器の管理、各種トラブル対応をします。
【必須】■施設管理、オフィス管理、または類似分野での3年以上の実務経験■MS Office(Outlook、Word、Excel、PowerPoint)のスキル■中級レベルのビジネス英語■チームプレイヤーであること ■様々な関係者と円滑にコミュニケーションが取れること■臨時の業務や募集要項に記載されていない業務にも柔軟に対応できること■効率的に業務を遂行するための十分なITリテラシー 【魅力】■グローバル企業:世界標準のファシリティマネジメントを実践できる環境■キャリアアップ:施設管理のプロフェッショナルチームをリードするポジション■安定した基盤:グローバル企業の日本拠点として安定した事業基盤
英語中級、日本語上級
専修、短大、高専、大学、大学院
~64歳例外事由1号:定年65歳の為65歳未満の方が対象
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~700万円 年俸制(分割回数13回) 年俸 4,000,000円~7,000,000円 年俸¥4,000,000~¥7,000,000 基本給¥249,253~¥436,222 固定残業代¥58,440~¥102,240を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(年末年始休暇、慶弔休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【英語使用場面】 社内システムやグローバルチームへのレポーティング資料の読解、作成 業務の変更範囲:会社の定める業務 勤務地の変更範囲:会社の定める事業所
当社社員4名、協力会社社員が数名
当面無 東京都外の転勤は想定されませんが、勤務先変更の可能性あり
東京都江東区大島
東京メトロ半蔵門線住吉駅 徒歩10分 都営地下鉄都営新宿線住吉駅 徒歩10分
敷地内全面禁煙
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無
無
定年制度:65歳/再雇用制度:期限なし
・本ポジションに関しては、原則出社
1名
2~3回
筆記試験:無
【外資系ファシリティマネジメント/グローバル基準のサービス】■一貫した高品質のファシリティマネジメントサービスを提供。お客様固有のニーズに合わせた革新的なソリューションを展開しています。
【メッセージ】当社ISSは、グローバルに展開するファシリティマネジメントサービス企業です。グローバルスタンダードと現地の専門知識を融合させて、高品質なサービスを提供しています。今回募集するシニアファシリティマネージャーは、施設管理業務だけでなく、人事考課も含めたチームマネジメントも行うチームリーダーとしての重要なポジションです。お客様のニーズに合わせた施設管理サービスを提供し、安全で効率的な職場環境の構築に貢献していただきます。英語を活用する機会が多く、グローバル環境でのコミュニケーション能力を活かせる職場です。施設管理のプロフェッショナルとして、チームを牽引し、当社の日本でのプレゼンスを一緒に高めていける方からのご応募をお待ちしております。
〒105-6415 東京都港区虎ノ門1-17-1虎ノ門ヒルズビジネスタワー15階
ファシリティマネージメント事業:施設管理、社内の問い合わせ対応、来客応対、備品管理、清掃、受付、パントリー、イベント実施など ■主な顧客:大手外資企業の日本支社
■本社はデンマークのコペンハーゲン ■ワールドワイドでは50国以上/従業員32.5万人
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
600~800万
<募集背景> 当社グループは、中古の収益不動産(1棟マンション、オフィスビルなど)を買い取り、内装や外装をリフォーム・リノベーションした上で再販売するソリューション事業を展開しております。2020年10月には、再販売する不動産の価値をより高めるため、プロパティマネジメント部門を新たに立ち上げました。この部門では、物件の稼働率向上による収益最大化を目指し、賃貸管理業務を強化しています。本格稼働して約5年、本事業は着実に軌道に乗っており、第二の創業期とも言えるフェーズを迎えている中で、この会社を次のステージへと一緒に引き上げてくれるメンバー(グループ長候補)を募集します。 <業務内容> 2020年10月に立ち上げたプロパティマネジメント部門の一員として、オープンハウスグループが仕入れた収益用不動産(一棟マンション等)のプロパティマネジメント業務全般をお任せします。資産価値の最大化を目指し、オーナー様と入居者様双方にご満足いただける、質の高い管理サービスを提供していただきます。 <主な業務内容> 入居者からの問い合わせ対応、更新・解約手続き オーナー様への定期報告、各種ご提案 提携する工事協力会社との打ち合わせ、進捗確認 見積書、提案書、契約書などの各種書類作成 賃料の入金管理および滞納者への督促業務 管理受託や解約など提案営業及び事務手続き
【必須(MUST)】 - 社会人経験5年以上 - 賃貸管理業務経験または、売買・賃貸仲介など不動産業界における経験(期間は問わず) 【歓迎(WANT)】 - 宅地建物取引士の資格をお持ちの方 - 賃貸不動産経営管理士の資格をお持ちの方
オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。
500~600万
急成長を続ける当社において、快適で生産性の高いオフィス環境の実現を担う重要なポジションです。事業拡大に伴うオフィス増床・移転プロジェクトの増加、社員数増加への対応など、総務部の主要メンバーとして、効率的かつ快適なオフィス環境の整備、運用をお任せします。社員が働きやすい環境を創造することで、会社全体の成長に貢献できるやりがいのある仕事です。将来的には、施設管理の枠にとらわれず、幅広い業務に挑戦し、総務部門のリーダーとして活躍していただくことを期待しています。 【具体的には】 ・オフィス施設、設備の管理・維持・修繕 ・オフィス移転・開設プロジェクトの計画立案・実行・進捗管理 ・ビル管理会社との連絡調整、請求書処理等の業務 ・オフィスレイアウト変更、増設に伴う企画・実施・業者手配 ・オフィスサプライの在庫管理・発注 ・各種プロジェクト(移転、改装等)の管理 ・施設関連予算の策定・管理・コスト削減提案 ・安全衛生管理、セキュリティ管理
【必須】 ・ファシリティ業界(デザイン会社、工務店、PM会社等)での実務経験 ・PCの基本操作スキルをお持ちの方 ※Excel・PowerPointが使用できる方(Googleスプレッドシートが使用できれば尚よし) 【歓迎】 ・オフィス開設、移転プロジェクトの経験がある方 ・オフィス環境改善に関する提案・実施経験 ・関連資格(ビル管理技術者、電気主任技術者等)保有者 ・2年以上ファシリティマネジメントの経験、専門知識 ・プロジェクトマネジメントのスキルを有する方 ・予算管理、コスト削減等の経験 【求める人物】 ・コミュニケーション能力が高く、社内外の関係者と円滑に連携できる方 ・問題解決能力と改善提案能力がある方
オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。
750~1300万
◆◇三菱商事都市開発は三菱商事の不動産・都市開発の中核を為す総合デベロッパーです◇◆ ◆会社紹介 主にR&D施設(マルチテナント型製造・研究開発施設等の産業型収益不動産)のテナントリーシング業務をお任せします。まずは、リーシング業務の専門性を高めていただき、一定期間経過後、業務適正を確認の上、リーシングと開発推進業務(事業計画の推進・管理、施設のコンセプト検討、ゼネコン等の設計・施工業者のマネジメントやリートやファンドへ売却)の兼務をお任せする可能性があります。 【具体的には…】 当社が開発するR&D施設(マルチテナント型製造・研究開発施設等の産業型収益不動産)の入居テナントを確保する為のリーシング・営業活動が主業務となります。 営業に当たっては、物件特性を理解しターゲット企業としてリストアップした大手、中小、スタートアップと幅広い企業と自ら面談し需要を獲得する他、仲介会社や金融機関、広告媒体経由での情報収集、入居希望のテナントと契約条件の交渉、契約締結に必要な契約書のドラフトチェックや法務部門との調整まで、探客から契約締結迄の一連のリーシング業務を幅広く担っていただきます。
◆応募要件 <必須資格>宅地建物取引士 <MUST条件>※以下、いずれか ●物流施設、工場、R&D施設、オフィスや商業施設のテナントリーシングもしくは法人売買・賃貸仲介営業の経験のある方(個人仲介は不可) ●工場、R&D施設の運営・PM・BM職の経験 ★PM会社等からデベロッパーへのキャリアチャンスです。 <WANT条件> 1.デベロッパーで短期回転型の物流施設または商業施設(NSC)、工場、R&D施設の開発推進及び、リートやファンドへ売却した経験 2.開発推進だけでなく、用地取得の経験がある方
-
850~1450万
【担当業務】 ・電気分野のスペシャリストとして、自社保有物件のテナント入退去、レイアウト変更、リノベーションに伴う内装工事全般業務をお任せします。 【配属部署】 ファシリティマネジメント部 ※入社後は、森トラストグループが保有するオフィスや店舗、住宅、ホテル&リゾート施設など、幅広い用途における管理運営およびテナント内装設計・施工を専門に行う森トラスト・ビルマネジメント(株)に出向となります。 ※雇用会社は森トラスト株式会社 ■変更の範囲 【担当業務】 当社が指定する業務全般 【配属部署】 当社が指定する業務全般 ~PRポイント~ 森トラストでは、年齢、所属、肩書に関係なく、 誰もが平等に発言・チャレンジできる風土が根付いており、 社員同士のコミュニケーションが非常に活発に行われています。 だからこそ新たなアイデアやビジネスの種を生むことができる組織であると自負しています。 どんなに能力が高くても、大きな仕事を成し遂げるには一人の力では限界があります。 チームワークを大切にしつつ、変化を楽しみ挑戦できる、そんな人財を求めています。
【必須】 ・大学卒業以上 ・不動産デベロッパー、ゼネコン、設計事務所、管理会社等、いずれかにおけるオフィス内装工事、特にB工事の設計・監理業務の経験 【歓迎】 ・技術士(電気電子部門) ・電気通信工事施工管理技士 1級 ・電気工事施工管理技士1級 ・一級建築士 【求める人物像】 ・役職や年齢に囚われず当事者意識をもって主体的に業務を進められる方 ・前例に囚われず改善・改革意識をもって自ら進言・提案ができる方 ・周囲と協働しながらチームで物事を進められる方
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480~930万
【事業・組織構成の概要】 コーポレートリアルエステート統括部(CRE)は、NECグループの事業戦略・財務戦略と連動した不動産・ワークプレイス戦略を策定し、ガバナンス構築とプロジェクトマネジメントを通じて、その実行を担う組織です。 その中で、joinいただく予定のCRE Project Management Office(CRPM)グループは、オフィス新設・改修・移転、拠点再編、ワークプレイス環境改善などのCRE関連プロジェクトを横断的に管理・実行するプロジェクトマネジメント組織であり、PMO機能およびProject Delivery機能を担っております。 【職務内容】 本ポジションは、上位者の方針のもと、担当プロジェクトについて実行計画の具体化・調整を主導し、進捗・課題管理を通じてデリバリーマネージャーを補佐しながら成果創出に責任を持つ実行中核メンバーとしての役割を担っていただきます。具体的には下記のとおりです。 なお、年に数回程度は日帰りまたは1泊2日ほどの出張が発生予定です。 ① ワークプレイス/CREプロジェクトの実行 以下のプロジェクトを主な対象とし、計画に基づくプロジェクト実行およびデリバリーを担当 ・オフィス新設・改修・移転プロジェクト ・ワークプレイス環境改善(レイアウト変更、設備更新 等) ・拠点再編・機能移転に伴う個別プロジェクト ② QCD(品質・コスト・スケジュール)管理(※担当級はその補佐) ・プロジェクト計画に基づく進捗管理 ・プロジェクト予実管理、購買・契約対応 ・品質・コスト・スケジュールのモニタリングと是正対応 ・リスク・課題の抽出および上位者へのエスカレーション ③ 関係者・外部パートナー対応 ・設計会社、施工会社、PM会社等のコントラクターとの調整・管理 ・CRE統括部内他グループ(CRPS・CRG)や事業部門、総務等との連携・調整 ・プロジェクト関係者との合意形成 ④ プロジェクト完了・引き渡し ・プロジェクト完了後の運営主体への引き渡し ・プロジェクトを通じた課題・改善点の整理および共有 【ポジションのアピールポイント】 ・NECグループの働き方や拠点戦略に直接影響する実践的かつ社会的意義の大きいプロジェクトに 関わることが出来ます。 ・不動産・建設・ワークプレイス・IT・ファイナンスが交差する複合領域(不動産/建設、 ワークプレイス、IT/AV)のプロジェクトマネジメント経験を積むことができます ・計画されたプロジェクトを「最後までやり切る」経験を通じ、プロジェクトデリバリーの 実行力を体系的に高めることが可能です。 想定キャリアパス 〔主任級〕 ・Project Deliveryチームにおけるシニアメンバー/プロフェッショナル ・プロジェクトマネジメント力を活かしたPMO・企画系ポジション ・CRE領域の専門人材としての長期的キャリア形成 〔担当級〕 ・Project Deliveryチームにおけるシニアメンバー/主任 ・ほか主任級と同じ 【職場環境】 リモートワーク:週半分以上可能 週2日(原則火・金)はチーム全員の出社日が決まっていますが、プロジェクトや業務に合わせて適時出社をしています。
担当の場合 【MUST】 ・指示に基づき業務やプロジェクトを実行した経験 ・チームの一員として関係者と協働して業務を進めた経験 ・基本的なビジネスコミュニケーション能力 【WANT】 ・ワークプレイス・建設・総務などの領域に関心・経験 ・プロジェクト業務に関わった経験 ・Excel、PowerPoint 等を用いた資料作成スキル 主任の場合 【MUST】 ・プロジェクトまたは業務において、担当領域の進行管理・調整を主体的に担った経験3年以上 ・進捗・課題を整理し、関係者と調整しながら業務を完遂した経験 ・品質・コスト・納期を意識して業務を推進した経験" 【WANT】 ・外部ベンダーや委託先の管理・調整経験 ・小規模プロジェクトまたは工程リード経験 ・プロジェクトマネジメント知識(PMBOK等) 【求める人物像・ソフトスキル】 〔主任級〕 ・自ら課題を整理し、解決に向けて主体的に行動できる方 ・関係者を巻き込みながら物事を前に進められる方 ・責任範囲を持ち、最後までやり切る実行力のある方 〔担当級〕 ・指示を理解し、着実に業務を遂行できる方 ・周囲と協力しながら業務を進められる方 ・学習意欲が高く、成長志向のある方
ITサービス事業、社会インフラ事業
550~800万
■概要 組織強化に向け、当社不動産事業におけるプロパティマネジメント業務をお任せします。 中期経営計画の成⻑戦略において、不動産事業部門では保有資産の有効活⽤と価値向上、また市場競争⼒を意識した設備投資に注⼒しております。発注者側の立場で物流施設をはじめとする建築・設備技術のスキルを活かしてプロジェクトに加わっていただける方を歓迎します。 【詳細】 ■建築・電気・空調機械系の設計・施工管理実務 ゼネコン・サブコンなど協力会社との共通言語がわかり、円滑なコミュニケーションがとれることを重視しております。 ■建物(オフィスビル・倉庫施設)の保守管理 補足として下記業務もご経験によってお任せすることがあります ■リーシング業務(仲介会社経由/直接営業、市場調査を含む) ■諸条件の交渉/折衝 ■提案書や企画書等資料作成 ■⼀連の賃貸借契約⼿続き ■テナント⼊居調整 など 【業務の変更の範囲】 当社業務全般 【勤務地の変更の範囲】 本社および全ての⽀店と労働者の⾃宅での勤務、会社の定める場所(在宅勤務を⾏う場所含む)
【必須】 建設・設備の設計施工管理、または技術的素養を活かしたプロパティマネジメントの経験 倉庫のご経験はなくとも問題ありません。オフィス、商業施設、プラント系ご出身の方も歓迎します。 (賃貸レジデンス、木造住宅は対象外) 【歓迎】 建築・電気・空調機械系の知識・実務経験 建物保守管理の知識・実務経験 リーシング業務、再開発事業に関する知識・経験
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350~490万
【仕事内容】 ホテルに常駐いただき、設備全般の管理をお任せします。 その他、客室のカーテンやクローゼットなど建具類の小修繕もご担当いただきます。 【具体的には…】 ・ホテル専有部設備の日常点検 ・客室などの建具類の修理・補修 ・緊急時の一次対応(応急措置など) ・各種報告書の作成 など ★宿泊客対応などはありません 【備考】 開業からまもない施設で、最新の設備に触れることができます。 バックヤードも非常に綺麗で、仮眠室・シャワールームも完備。 当直勤務も快適に過ごすことができます。 本社での新人研修(半日程度)実施の後、各現場に配属しOJTを実施いたします。 現在は、経験豊富な6名のメンバーが在籍。 慣れてきたら宿直勤務は1人となるので、気兼ねなく勤務に臨むことができます。
★未経験歓迎!★ 【活かせる経験・スキル】※必須ではありません ・設備管理の実務経験 ・自衛消防技術認定or防災センター要員 ・第二種電気工事士 ・内装・建具修理などの経験 ・その他、ビルメン関連資格
【事業内容】 ◎建物総合管理(設備管理業務、警備業務、建物内外清掃業務等) ◎各種工事業(電気、消防、管工事他) ◎販売及びリース(サニタリー用品、洗剤・消毒液・水処理剤等の販売、マットのリース等) ◎人材派遣(管理人、メッセンジャー業務等)
420~700万
【仕事内容】 商業施設やオフィスビル、大型複合施設へ多様なサービスを提供する同社で、施設運営に関わるビルマネジメント業務をお任せします。 大規模物件に常駐し、インフォメーション・警備員・設備員・清掃員などの様々な事業部の取りまとめる役割を担っていただきます。 また、現地データのモニタリングや施設内巡回なども行います。 【具体的には】 ・施設状況のレポートを作成 ・定例会でのオーナーへ状況報告 ・設備/警備/清掃/インフォメーションセンター業務管理 ・防火防災に関する業務と官公庁への対応(定期書類の作成等) ・イベント実施等に伴う警備計画の立案 ・館内規制(入退館ルールなど)作成の補助 など 【担当施設は】 東急グループを中心とした大型商業施設・オフィスビル・学校・病院など様々で、エリアは渋谷を中心に東急線沿線がメインです。 巡回管理の方は、祐天寺と江田の巡回センターを拠点に各施設の点検を行います。
【必須条件】 ・ビルマネジメント、ビルメンテナンスのご経験がある方 ・設備管理、施工管理など設備に関する知見をお持ちの方 ・マンション管理/賃貸管理などオーナー折衝のご経験がある方 【歓迎条件】 ・建築物環境衛生管理技術者 ・電気主任技術者(第二種・三種) ・電気工事士(第一種) ・冷凍機械責任者(第二種・三種) ・ボイラー技士(1級・2級) ・消防設備士(甲種・乙種) ・エネルギー管理士 等
◆ビル・建造物および付属設備の運営管理 ◆省エネルギー・環境対策に関連する物品および電気製品類等の販売、斡旋およびコンサルティング ◆建築・設備工事の設計・施工・監理の請負 ◆土地建物の運営・管理・売買・賃貸・仲介・斡旋およびその受託
407~800万
【仕事内容】 北はさいたま新都心、南は鎌倉までJR東海道線沿線を中心に展開されるホテルメトロポリタンを巡回し、管理建物・電気・給排水・空調・消防設備等の維持管理業務全般をお任せします。 (お住まいやご希望を考慮し担当のエリアが決まります。) ホテルを利用されるお客さまに安全で快適な空間を提供するための施設を維持することを目的に修繕の発注や設備機器更新を含む管理業務・営繕業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 <施設管理> ・日々の修繕発注や工事金額の見積り査定。 ・年間修繕や更新工事予算の策定、執行にあたり工程の管理や現場スタッフが安全かつ効率的に業務が遂行できるよう関係部署との調整やサポート。 ・中長期修繕計画予算の策定や実施計画作成、管理。 ・年間の水光熱予算の策定やエネルギー(CO2排出量)の削減管理。 ・日常の保守管理協力会社への業務指示や管理と共に保守年間予算の策定。 <営繕> ・家具の補修やタッチアップ塗装、クロス・カーペットの一部張替・建具や鉄扉の塗装やシート張り等メンテナンスを施し、できる限り元の状態を維持。
【必須要件】 ◎施設管理もしくは設備管理の経験者(※物件不問・経験5年目安) 【歓迎要件】 ◎ホテルや商業施設、またはビルマネジメント会社での維持管理業務の経験者 ◎電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、危険物取扱者、冷凍機械責任者、ボイラー技士など建物・設備関連資格をお持ちの方
・ホテル業 ・料理飲食業 ・不動産の賃貸及び管理業 ・駐車場業
1200~1600万
自社所有不動産(賃貸マンションが主)の物件管理業務全般をお任せいたします。 プレイングマネージャーとして、自身でも案件に携わりつつ部門(10名程度)のマネジメントもご担当いただきます。 <具体的には…> ・自社所有不動産(主にマンション)の日常的な運営・管理業務 ・資産価値向上のための改善プランの立案 ・大規模修繕計画を含めた各種計画の策定・実行 ・部門メンバーの教育、マネジメント ・経営陣への報告や提案 など
【必須の応募要件】 ・4年制大学卒業以上(学部学科不問) ・ビル、マンション管理会社等での上記業務(PM・BM)業務経験者 ・部長クラスの職位でのマネジメント経験者 ※建築系、不動産系の資格を有する方は歓迎いたします。
不動産賃貸業