M&A総合研究所【M&A総研】金融提携部
年収非公開
M&A総合研究所
東京都千代田区
年収非公開
M&A総合研究所
東京都千代田区
M&Aアドバイザリー
銀行法人営業
その他金融/保険営業
【M&A業界でアドバイザーとして働くことの意義】 ①社会的意義が高く、やりがいのある仕事 M&Aは後継者不在という日本の社会問題を解決する手段の一つであり、大きな社会的意義があります。またオーナー様からはときには泣いて感謝されるほど喜んでいただけるものであり、大きなやりがいがあります。 ②ビジネスパーソンとしての圧倒的な成長性 M&Aの仕事では高い営業力や調整力、交渉力といったビジネススキルの他、業界への深い理解や、財務、税金、法律などの知識も必要となります。そのためビジネスパーソンとして幅広い総合的なスキルを身につけることができ、圧倒的に成長することができます。 ③完全実力主義の高いインセンティブ M&A業界は実力主義であり、成果を出せばその分還元され、大きく稼ぐことができます。「高い成果を上げているのに還元されない」ということは無く、やったらやった分だけ稼げるのが大きな特徴です。 【M&A総合研究所 アドバイザー職の特徴】 当社は2018年10月に創業し、2022年の6月に創業から3年9ヶ月での上場を果たしました。 M&A仲介の業務には多くの複雑なプロセスがあり、成約に至るまでの時間と工数がこれまで課題になってきました。そこで当社はM&Aに関する全プロセスを可視化して分解し、自動化・効率化できるところは徹底して行い、自社開発のシステムを使ってDXを推進してきました。 その結果、圧倒的に効率の良い営業活動が可能になっているため、以下のような特徴があります。 ■完全成功報酬制、スピード成約、高いマッチング力という3つの営業上の強みがあり営業がしやすい ■業務効率性が高いため多くの案件に携わることができ、アドバイザーとしての成長スピードが速い ■高水準のインセンティブ設計があり、年収を上げやすい ■上司の既得権益がなく、未経験者でも平等な環境で活躍できる(入社1年2ヶ月で年収1.8億円超のプレイヤーもいる) ■教育支援部という部署が教育プログラムを作成し未経験者の教育を徹底して行っているため、オンボーディングがスムーズ 無駄な業務をする必要がなく、顧客とのコミュニケーションなど本質的に必要な業務に集中できるため、成果を出しやすく、同業他社からの転職者が多いだけでなく、M&A仲介以外の業界からも優秀なメンバーが集まっています。 【将来のビジョンとセカンドキャリア】 当社は将来AIやDXといったテクノロジーの強みを活かしてM&A仲介以外の業界に参入し、時価総額数兆円規模の会社を作っていくことを考えており、今のM&Aアドバイザーのメンバーに、新規事業の責任者や子会社の経営層として活躍していただくことを想定しています。 M&Aアドバイザーとしてだけではなく、セカンドキャリアとしてその先のキャリアアップの実現も可能性があります。 【仕事内容】 M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ・金融機関へ向けた営業活動 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業価値評価、資料作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・トップ面談の調整、同席 ・契約書類作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 金融機関へ営業活動を行い、パートナー契約を締結します。提携先からの紹介が主なソーシングの経路です。 それ以降は担当者が案件のクロージングまで一気通貫で対応します。マッチングは法人部が行うため、効率良く多くの案件を進めることができます。 AI・DXの活用により効率化された環境があるため、顧客との折衝に多くの時間を使うことができ、自身の成果を最大化することができる環境です。 【研修体制】 ①入社前研修 入社後のスタートダッシュを切っていただくため、事前にオリジナル動画や書籍などで学習をしていただける環境があります。 ②入社後研修 入社後6ヶ月間かけて実務の研修を実施します。1ヶ月目は座学でM&A概論、企業概要書作成、企業価値評価、マッチング、コンプライアンスについての研修を行います。(現場で営業しながら、並行して研修を実施します) 2ヶ月目以降は基礎講座と実務講座を受講していただきます。必須のものと任意のものがあり、大学の講義のように自身で必要なものを選んで受講します。 ③必要に応じて必要な研修 動画やテキストで学習材料が共有されているので、自身が苦手なことにフォーカスをして学習でき、PDCAを回しながら成長できます。 ④実績上位者向け特別研修 各職位で特に成績が上位な方には、より高見を目指すための特別な研修を受けていただくことができます。高度なノウハウや、マネジメントスキルなどについて学ぶことができます。
【必須】 ・営業経験(有形/無形、toC/toB問わず) 【歓迎】 ・中小企業オーナー向けの営業経験 ・金融機関向けの代理店営業経験 ・M&A仲介会社での金融機関向けの営業経験
大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
年収非公開
09:00〜18:00
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
年末年始 (12/29〜1/3) 慶弔休暇 有給休暇 夏季休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都千代田区
交通費支給(会社規定) 歓迎会補助 持株会奨励金 資格取得補助制度 メンター制度 全社交流会 社員表彰制度 部活動支援制度 ライブラリー制度 確定拠出年金制度(任意)
最終更新日:
600~1500万
■オススメポイント ✓成約のみならずPMIまで一気通貫で支援できるため、真の事業成長を促す高度なスキルが確実に身につきます。 ✓専属トレーナーの個別指導や手厚い研修体制が整っており、確実なスキルアップと飛躍的な年収増加を目指せます。 ✓週数回のリモート選択や時差勤務を活用可能で、プライベートを考慮した柔軟で無理のない働き方が実現できます。 ■企業名: 株式会社リブ・コンサルティング ■企業概要 ✓大手から中小・スタートアップまで対応する国内唯一のビジネスモデルを展開しています。 ✓戦略の立案だけでなく現場に深く入る「成果創出型コンサルティング」を強みとしています。 ✓経営者と共に100年後の未来へインパクトを残す事業成長の実現を目指しています。 ■職務内容 ✓M&Aにおける戦略策定およびターゲット企業のショートリスト作成 ✓トップ面談へのコミット支援およびデューデリジェンス業務の実行 ✓成約後の統合プロセス(PMI)や事業計画策定に伴う継続的伴走支援 ✓組織のミッション・ビジョン・バリュー(MVV)構築および人事制度改定 ✓マーケティング・セールス戦略の立案からWebマーケティング強化支援 ✓業務生産性の向上施策、営業力強化に向けた研修設計および新商品開発支援 ■プロジェクト例 ✓住宅・不動産企業におけるM&A戦略策定およびマッチング支援 ✓自動車関連企業の成約後におけるPMI・業務オペレーション統合支援 ✓中堅・中小企業に対するM&A後の人事制度設計および営業力強化研修
必須条件(MUST) ✓大卒以上の方 ✓M&A・PMI関連の実務経験1年以上 ✓金融機関での法人営業経験2年以上 ※上記いずれかの実務経験をお持ちの方 歓迎条件(WANT) ✓住宅・不動産・建設・自動車業界での勤務経験 ✓「100年後の世界を良くする」ミッションへの共感 ✓顧客視点で主体的に思考し成果を出せる方
-
年収非公開
ビジネスクリエーション部門(当社の成長領域を担当)における戦略企画・運営・実行を担う方(メンバーまたはリーダクラス)を募集いたします。 -事業運営スキーム組成・運営 -戦略加速策検討(M&A、アライアンス) -ポートフォリオマネジメント、プログラムマネジメント 部門内で取り組む新規事業の創出/加速/拡大に資するM&Aをビジネスオーナーと連携して実行およびサポートを行っていただきます。具体的な業務は以下となります。 ■M&Aディールマネジメント: - M&Aプロジェクトの計画と実行をリード - DDプロセスの監督、法的・財務・税務などの専門家と連携 - M&A契約の交渉と締結 ■M&Aディール実務: - M&Aの潜在的なターゲット企業を特定、市場調査や競合分析、ロングリスト/ショートリスト作成 - DDの実施、企業の財務状況やビジネスモデルを評価 - 評価モデルの作成、投資収益率や企業価値を算出 - M&A契約書や提案書の作成をサポート ■PMIマネジメント: - 統合計画の策定と実行をリード、コミュニケーションマネジメント - 統合プロジェクト進捗状況の報告、リスクや課題管理 - 統合後の業績向上やシナジーの実現 変更の範囲:当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。
【必須スキル・経験】 - M&Aプロジェクトの管理経験 - プロジェクトマネジメントのスキルとリーダーシップ能力 - 財務分析や企業評価の経験 - ビジネスモデルの理解と市場調査の能力 - データ分析や評価モデリングのスキル - 優れたコミュニケーション能力とプレゼンテーションスキル - PMIプロジェクトの管理経験 - コミュニケーションと交渉のスキル - リスク管理と問題解決の能力 【有ると望ましいスキル・経験】 - 優れた交渉スキルと契約書の作成能力 - 法的・財務・税務などの専門知識
-
600~1200万
【仕事内容】 ・オリックスグループ、国内営業部門の成長に資する戦略的なマジョリティ投資の推進 ・国内営業部門における中堅・中小企業向け事業承継投資の推進(M&Aを通じた事業承継支援、投資後の経営体制構築、後継者育成、雇用維持、組織強化等のPMI) ・コーポレート・ベンチャー・キャピタル(CVC)投資の推進(ベンチャー企業へのマイノリティ投資) ・新規事業開発・海外事業展開の検討・実行(主要グループ会社や他本部と連携した新規ビジネス立ち上げ、既存事業とのシナジー創出、海外事業展開等) ・投資実務全般(案件ソーシング、事業分析、Valuation、エグゼキューション、PMI、経営モニタリング、Exit検討まで一気通貫で関与) 【仕事の魅力】 ・戦略投資、事業承継、ベンチャー投資、新規事業開発まで、多角的な案件に携わることができます。 ・一般的なPEファンドとは異なり、グループの強固な営業基盤、顧客接点、多様な事業アセットをフルに活用し、投資リターンの追求だけでなく、事業シナジーの創出や新たなビジネスモデルの構築まで主導できます。 ・異なる専門性や価値観を持つプロフェッショナルと少人数のプロジェクトチームを組み、共通のゴールに向けて切磋琢磨できる環境です。 【キャリア上の魅力】 ・案件ソーシングからExit、さらには投資先への常駐(PMI)まで、投資プロセス全般に一気通貫で関与することで、投資プロフェッショナルとしての総合的なスキルを磨くことができます。 ・将来的に投資先企業へ数年間常駐し、経営陣の一員としてハンズオンで企業価値向上を推進する、極めて実践的な経営経験を積むことが可能です。 ・アソシエイトからマネージャー、高度専門人材まで、個人のスキルや経験に応じた明確なキャリアパスが用意されています。
応募資格(必須) 以下のいずれかの経験・スキルをお持ちの方: ・金融機関、投資会社、PEファンド、事業会社等における、エクイティ投資、M&A、コーポレートファイナンス、事業投資等の実務経験 ・事業会社の経営企画、投資部門、新規事業開発部門等における、事業戦略立案、投資検討等の実務経験 ・コンサルティング会社、FAS、M&Aアドバイザリー会社等における、M&Aアドバイザリー、事業DD、財務分析、経営戦略・事業戦略策定等の実務経験 ・Excel、PowerPointを用いた財務分析、資料作成、社内外向け説明資料の作成スキル ・投資実務に必要な基礎的専門知識(ファイナンス、会計、税務、法務) ・事業・財務・市場環境を踏まえ、投資仮説や事業成長シナリオを構築できる論理的思考力 応募資格(歓迎) ・英語による基本的な読み書きができる方
-
450~750万
ビジネスエンジニアリング事業本部では、IT・通信、エネルギー、金融、公共、人材、ヘルスケアなど幅広い業界に対し、業務プロセスの設計・構築から運用、改善までを一気通貫で支援しています。単なる業務代行ではなく、顧客の現場に入り込み、「仕事が進みやすい仕組み」をつくるBPOサービスを提供しています。 本ポジションは、各プロジェクトを推進するPMOとして、顧客の課題整理から計画策定、業務設計、プロジェクト推進、業務改善・BPRまでを担います。進捗管理や関係者調整にとどまらず、顧客と共に課題・論点を整理し、戦略を具体的な計画や業務へ落とし込み、実行まで伴走する点が特徴です。 プロジェクトの立ち上げでは、要件定義、業務プロセス・業務フローの設計、マニュアル整備、KPI設計、レポーティングの仕組みづくりなどを担当。運用後は、進捗・課題管理やステークホルダーとの調整に加え、既存業務を可視化し、業務プロセスの再構築やデジタル化などを通じて全体最適を図ります。 顧客や関連部署、ベンダーなど多様な関係者を巻き込みながらプロジェクトを動かすため、プロジェクトマネジメント力だけでなく、課題解決力やコンサルティング力も身につけられる環境です。 初期配属はビジネスプロセスコンサルティング統括部を予定していますが、経験やプロジェクト状況に応じて事業本部内のさまざまな案件へアサインされる可能性があります。 「管理するPMO」ではなく、「顧客と共にプロジェクトを動かし、業務を変えていくPMO」として、戦略と現場をつなぎながら成果創出に携われるポジションです。
■下記ひとつでも当てはまる方 ・要件定義の経験 ・PM/PMOの経験 ・DX推進の経験 ・ツール導入支援 ・ステークホルダーとの折衝/交渉/調整 ・業務フロー構築/設計
-
600~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎事業戦略・構想の策定、DX/AI改革等を通じた成長支援、および新規事業の創出を通じた非連続の成長支援 ◎事業再編、M&A、アライアンス等を通じたインオーガニック成長の支援 ◎リテール、ホールセール・IB、グローバルマーケッツ、資産運用、リース、ペイメント各領域のオペレーティングモデル見直し・業務効率化 ◎DX・BPR(顧客・商品ポートフォリオ見直しを含む)を通じた業務高度化・効率化、生産性向上等の支援 ◎基幹システム・各商品システムの変革に係る企画・構想、更改実行の支援 ◎顧客体験設計(CX)・インサイト分析に基づく全体戦略策定、新事業・サービスの構想立案、ブランディング・ロイヤリティ戦略の策定 ◎データマーケティング戦略・オペレーティングモデル策定、営業プロセス改革、SaaS導入やAIによるマーケティング・セールス高度化支援 ◎UX/UI構想・デザインシステムの導入・定着化、Web・アプリ・コールセンター等の対面・非対面チャネルの変革・最適化 ◎組織横断のサービス・プロダクトPDCAプロセス構築・伴走による効果実現 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎メガバンク:法人向けデジタルサービスの立ち上げ、全社DXの計画策定・実行、海外勘定系システムの要件定義・更改推進 ◎地方銀行・証券:非金融事業の新会社設立、AIを活用したデジタル与信サービスの構築、中期DX構想の策定 ◎ペイメント・非金融事業者:決済データを活用したアナリティクスサービス高度化、大手グローバルプラットフォーマーにおけるグループ金融戦略策定
◆必須(MUST) ◎クライアントワークに必要なオーラルコミュニケーション・ドキュメンテーションに必要な日本語力 ◎英語ドキュメントのリーディング力 ◎プロアクティブに思考・相談・提言を行い、自律的に価値創出に取り組むマインド ◎以下いずれかの実務経験(ポジションに応じる) ・コンサルティングファームにおける実務経験 ・金融機関における経営企画、事業開発、DX推進、事務・システム変革の実務経験 ・金融機関向けシステム開発の実務経験 ・マーケティング、CX/UX、デジタルサービス開発等のコンサルティングまたは事業会社での実務経験 ◎マネージャー以上:プロジェクトマネジメント経験 ◆歓迎(WANT) ◎事業環境分析、事業構想策定、新規事業の立ち上げ、M&A・アライアンスの実行経験 ◎金融機関におけるDX・BPRの推進、または銀行業におけるITアーキテクチャの設計・実装経験 ◎データアナリティクス、データアーキテクチャに関する知見 ◎顧客体験設計(CX/UX)、マーケティング戦略策定・実行、CRM/SFA導入・運用の実務経験 ◎サービスデザイン、UX/UIデザインの企画・ディレクション経験 ◎英語のライティング、オーラルコミュニケーション力
-
900万~
① クライアント企業の経営課題分析 企業・市場を分析し、課題や成長機会を特定 情報収集・分析をもとに仮説を構築 経営層に対する課題提起・提案 ② 戦略立案 事業戦略 新規事業戦略 成長戦略 グローバル戦略 M&A・企業変革関連 その他、経営に関わるテーマの方向性策定 ③ 実行支援 策定した戦略の実行支援 クライアントと協働したプロジェクト推進 組織変革・業務改革・デジタル活用などの支援
社会人経験3年以上
-
600~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・グローバル企業や官公庁に向けた全社経営戦略の策定および実行支援 ・事業変革・新規事業開発・M&A等における高度な調査・分析・示唆出し ・クライアントの経営幹部層に対する直接的な提案および意思決定サポート ・PwCグループの他専門組織と連携した包括的ソリューションの提供 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手製造業におけるグローバル成長戦略および事業ポートフォリオ再構築 ・大手金融機関における次世代デジタル変革(DX)および新規事業立ち上げ ・クロスボーダーM&Aに伴うビジネスディリジェンスおよびPMI戦略支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅経営幹部と直接対峙し企業の本質的課題を解決する最上流のプロジェクト経験 ✅PwCのグローバルネットワークと多彩な専門領域をフル活用できる圧倒的環境 ✅業界トップクラスの優秀な知性が集い互いに高め合えるオープンな組織風土 ✅専門性と成果を公正に評価し個の自律的なキャリア形成を強力に支援する体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・実効性を徹底追求する戦略論とPwCの総合力を融合させた独自のアプローチ ・世界150カ国以上のPwCネットワークを生かした強力なグローバル連携基盤 ・戦略立案からテクノロジー実装まで一貫して支援できる唯一無二の事業構造 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆必須要件(MUST) ・ロジカルシンキングに基づいた高い構造化能力および課題解決能力 ・定性・定量データから本質的な示唆を導き出す高度な分析・調査力 ・組織やチームを円滑に動かす高度なコミュニケーション能力(日本語必須) ・プロジェクトを推進・完遂に導く強い主体性とリーダーシップ・協調性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件(WANT) ・戦略コンサルティングファームにおけるプロジェクト推進実務経験 ・事業会社における経営企画・事業開発・全社変革プロジェクトの主導経験 ・グローバルプロジェクトに対応可能なビジネスレベルの英語力 ・特定業界(製造・金融・テクノロジー等)における専門的なドメイン知識
-
年収非公開
海外企業M&Aによる事業拡大をチームメンバと協力しながら実施いただく方を募集します。 具体的には、以下のような作業となります。 ・M&Aの実行およびPMI(Post Merger Integration)の推進 ・M&Aの戦略立案およびスキーム構築・設計 ・ターゲット企業の選定 ・社外コンサル会社や法律事務所並びに社内M&A関係者や契約担当等との調整や相手先買収企業の交渉 ・各種デューデリジェンス(DD)、バリュエーション、スキーム構築に関する検討・推進 ・海外M&A企業との契約 ・PMI実施計画の作成・実行および支援 上記海外企業のM&A対応に加え、海外における企業DX推進ビジネスに関わっていただくことも期待しています。 変更の範囲:当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。
【必須スキル・経験】 ・企業M&Aを実務担当として実行した経験(一連の流れを体得していることが望ましい) ・クロスボーダーM&A経験 ・M&Aに関連する法制度、株式や税務制度及び会社法等に関する基礎知識 【有ると望ましいスキル・経験】 ・財務DD、バリュエーションの知見・経験 ・M&Aのスキーム構築・設計にまつわるご経験 ・海外勤務経験 ・英語によるコミュニケーション力(相手方経営層との折衝力)
-
900~1200万
数億~数百億円規模の案件で上場企業経営者やファンドに対しM&AからPMIまで支援します。案件増加に伴う採用で、複数領域を同時並行で主導しながら将来は事業責任者やCFOを目指せる環境です。 【詳細】上場企業経営陣やファンド層に対し、M&A戦略立案、交渉、スキーム構築、PMI、IPO支援などを担当します。グループ内の公認会計士や弁護士がDDや精査を担うため、交渉やプロジェクト管理に集中可能です。入社前の希望ヒアリングや手を挙げる風土により未経験領域にも挑戦でき、シニアアソシエイトとして案件全体を直接動かしながら早期の昇給・昇格を目指せます。
【ご応募対象の方】 ■事業会社やコンサルでM&A実務の経験が1年以上ある方 ■経営企画や財務部門でプロジェクト関与の経験がある方 【社風・働き方】成果がダイレクトに還元される活気ある組織で、自ら手を挙げれば希望案件や新領域にプロジェクト単位で関与でき、個人の裁量が大きく尊重されます。チームでの連携を大切にしながら同僚と互いに高め合い、クライアントへ直接価値を提供できる風土です。評価軸が明確であり、年2回の昇給機会を通じてあげた実績が給与や役職へダイレクトに反映されます。
■M&A支援 ■投資実行支援 ■事業計画策定 ■経営支援
900~1200万
ビジネスデューデリジェンスやM&A戦略策定、PMI支援を担当します。投資判断に必要な事業性評価から買収後の統合支援まで、経営の意思決定に直接関与し、クライアントの企業価値向上を牽引する役割を担います。 【詳細】BDDによる市場・競合分析、M&A戦略策定、候補先選定、交渉補佐、PMIまで一貫して遂行します。グループ内の法律事務所と協働し、法務的視点を含む高度な支援を行う点が強みです。40名規模の少数精鋭体制により、経営層と対峙しながら新規事業立案や中期経営計画策定等の戦略案件に従事します。ソーシングからデリバリーまで全工程の実務経験が可能であり、組織の垣根を越えた包括的な支援を主導します。
【ご応募対象の方】 ■事業会社やコンサルでM&A実務の経験が1年以上ある方 ■経営企画や財務部門でプロジェクト関与の経験がある方 【魅力】投資判断時のBDDから投資実行後のPMIまで全フェーズを経験可能です。原則プライム案件であり、経営層と直接向き合う戦略案件が中心となります。グループ内に法律事務所を持つため、多角的な支援が可能です。営業目標はなく、案件のソーシングからデリバリーまで深く関与できます。昇格や昇給の速度が速く、個人の実力に基づいた大きな裁量を持って、プロフェッショナルとしての成長を早期に実現できる環境です。
■M&A支援 ■投資実行支援 ■事業計画策定 ■経営支援