【管理部門※課長候補※/岐阜市勤務】福祉用具レンタル事業/年収450万円~650万円
450~650万
福祉用具レンタルおよび販売
岐阜県岐阜市
450~650万
福祉用具レンタルおよび販売
岐阜県岐阜市
人事企画/制度設計
管理会計
総務
福祉用具を取り扱う当社にて管理部門全般の業務をこなしていただきます。 【具体的業務内容】 ◆請求書等各種書類管理 ◆人事規定の改定・運用 ◆各種システム管理 ◆勤怠管理 ◆動産・備品管理 ◆行政の入札資料の更新処理 等 管理部門の責任者の後任としての求人です。 管理職候補として、部門の中心人物として活躍していただく方を募集します。 (変更の範囲):会社の定める業務内容
【必須】管理部門での就労経験 【歓迎】管理部門でのマネジメント経験
正社員
450万円〜650万円
休憩60分
08:30〜17:30
115日 内訳:日曜 祝日 土曜
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
無
岐阜県岐阜市
福祉用具レンタルおよび販売を行っております。 愛知岐阜に4営業所を展開しており、地元に密着し70年の歴史を持つ老舗企業です。 【事業内容】 ・福祉用具レンタル・販売事業 ・住宅改修(介護リフォーム事業) ・福祉施設サポート事業 ・リネン・寝具リース・寝具販売 ・福祉用具洗浄消毒・メンテナンス修理 ・クリクラウォータ事業
最終更新日:
500~650万
組織開発/制度設計の主担当として、社員のエンゲージメント向上・職場環境の改善・制度設計等に携わり、働きがいのある職場づくりを推進します。 【具体例】 ■エンゲージメント向上のための施策推進(社内意識調査、分析、改善提案) ■心理的安全性・DEI推進など、職場環境の改善活動 ■人事制度の設計 ■部門間連携によるプロジェクト推進とファシリテーション ★組織開発や制度設計の実務経験を活かし、影響力ある人事ポジションで活躍したい方歓迎です★
【必須】■人事制度に関する知識がある方 ■組織開発に興味があり、自ら推進していく姿勢のある方【歓迎】■組織開発に関する知識・推進経験がある方 ■エンゲージメント調査導入や施策実行のご経験がある方 【3つの事業展開で業績安定】創業80年以上で、当時航空機事故を無くしたいという思いから航空機向けネジの製造を開始。品質を買われやがて自動車業界に参入。安定業績を構築しながらも25年ほど前に医療業界にも参入するなどコア技術を生かして社会に役立つ製品を生み出してきました。ヒトの命に関わる製品のため品質基準が厳しいですが、検査も含めて"自社内で一貫生産体制がある"ため顧客から選ばれています。
自動車用・航空機用・医療用ねじ部品の製造・販売 【主要取引先】本田技研工業、マツダ、日産自動車、三菱自動車工業、豊田自動織機、ジェイテクト、アイシン、KYB、防衛省、三菱重工業、川崎重工業、IHI、富士重工業、国立私立大学病院など
450~700万
美濃屋株式会社は、1948年創業の老舗アパレルメーカーです。 「CONVERSE」「LOGOS」「L.L.Bean」「PENDLETON」など、30以上のライセンスブランドを展開し、カジュアルウェアの企画・製造・販売を手掛けています。 大手量販店や衣料専門店、EC通販企業など約300社との取引実績を持ち、安定した事業基盤を築いています。 今回は、将来の経理部門を支える管理職候補の募集です。 これまで培ってきた経理・財務経験を活かしながら、日常の経理業務から決算業務、自社・グループ会社の管理まで幅広く携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■ 日常経理業務 現金・預金の出納管理 会計システムへの仕訳入力 伝票処理・会計データの管理 ■ 月次・年次決算業務 月次試算表の作成 月次・年次決算業務 決算関連資料の作成・管理 ■ 税務・労務関連業務 税務申告に関する業務 給与計算 社会保険に関する事務手続き ■ 自社・グループ会社の経理管理 自社およびグループ会社の経理・財務業務 経理データの確認・管理 関連部門との連携・調整 ※ご経験やスキルを考慮しながら業務をお任せします。 【配属先・募集背景】 配属先となる経理財務チームは、現在5名体制(管理職1名・メンバー4名)です。 将来的な世代交代と組織体制の強化を見据え、次世代の経理部門を担っていただける方を募集しています。 入社後は既存メンバーと協力しながら業務に取り組めるため、会社の会計処理や業務フローを理解しながら、段階的に担当領域を広げていける環境です。 【この仕事の魅力】 ① 将来の管理職を目指せるポジション 日常経理だけでなく、月次・年次決算やグループ会社の経理管理など、幅広い経験を積める環境です。 将来的には経理部門の中核として、組織運営にも携わるキャリアが期待されています。 ② 年収450万円~700万円の待遇 これまでの経理経験やスキルを考慮した給与設定です。昇給・賞与制度も整っており、長期的なキャリア形成を目指せます。 ③ 創業75年以上の安定した経営基盤 有名ブランドのライセンス商品を多数展開し、大手量販店からEC通販企業まで幅広い取引先を持つ企業です。 ④ 年間休日120日・完全週休2日制 土日休みを基本とした勤務体系で、GW・夏季・年末年始休暇もあります。 ⑤ 岐阜市で腰を据えて働ける 勤務地は岐阜市柳津町。転勤なしの募集で、マイカー通勤も可能です。 これまでの経理経験を活かし、安定した事業基盤のある企業で、将来の管理職を目指したい方におすすめのポジションです。 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務
【必須条件】 経理実務経験3年以上 月次・年次決算業務の経験 日商簿記3級以上 基本的なPCスキル(Excel・Wordなど) ※会計事務所での実務経験のみの方も応募可能です。 【歓迎条件】 日商簿記2級以上をお持ちの方 事業会社での経理・財務経験 会計事務所・税理士事務所での実務経験 税務申告・給与計算・社会保険事務などの経験 ITや会計システムに関する知識 【求める人物像】 これまでの経理経験を活かしてキャリアアップしたい方 将来的に経理部門の管理職を目指したい方 決算業務だけでなく、幅広い管理部門業務に挑戦したい方 周囲と協力しながら、主体的に業務を進められる方 岐阜県で長期的なキャリアを築きたい方
カジュアルウェアの企画・製造・販売
400~550万
業務部業務課に所属し、人事労務管理業務に携わっていただきます。 ・特定技能・実習生・派遣社員に関する管理業務 ・新卒、中途採用業務 ・社宅等の施設管理業務 ・労務管理業務(残業・有給管理など)
・一般的なPCスキル(Word・Excel) ・人事の実務経験(外国人人材(実習生、特定技能)業務の経験あれば尚可) ・普通自動車免許
魚肉練り製品・惣菜・パンの製造及び販売
440~680万
当社の人事/労務をお任せします。 【業務内容】 ◆採用業務 新卒採用/中途採用 ◆人材会社/広告代理店との対応 ◆入退社手続き ◆労務業務(社会保険対応/福利厚生) ◆教育研修(新卒採用・中途採用) ご経験に応じ、担当いただく領域を広く想定しております。 配属先:管理部 総務人事課 変更の範囲:会社が定める業務
【必須】 ◆対人調整能力
水道やガスなど生活にかかせないインフラの中で多数使用される建材を、製造から販売まで一貫して手掛けています。 同社の製品の用途は、キッチン・トイレ・バス・洗濯機などの目に見える部分からガス・暖房などの目に見えない領域まで多岐に渡り、住宅一棟につき数十種類が使用されます。住宅建築の際には欠かすことができず、リフォームやメンテンナンスなどを含めると世の中に必ず必要とされ続ける商品を扱っています。
450~700万
当社の経理部門にて、自社およびグループ関連会社の経理・財務業務をお任せします。 【業務内容】 • 日常の経理実務(出納記録、会計システムへの仕訳入力、伝票処理など) • 月次試算表の作成/年次決算業務 • 税務申告の補助、給与計算、社会保険事務などの労務関連サポート • 担当会社の経営陣や本部への財務レポート報告・データ連携
【必須】事業会社での経理業務のご経験(要決算業務) 【歓迎】勤怠管理/給与計算の知見・経験
【業務内容】 アパレル製品の企画、製造加工、輸出入及び販売 【会社特長】 1948年創業。メンズ・レディースのカジュアルウェアを中心に、企画・製造・販売・物流まで一貫して手がけるアパレルメーカーです。CONVERSE、LOGOS、L.L.Bean、PENDLETONなど30以上のライセンスブランドや、Disney、サンリオなどのIPコンテンツを取り扱っています。
450~700万
経理(管理職候補) ・出納記録・会計システムへの仕訳入力 ・月次試算表作成・年次決算 ・税務申告・給与計算・社会保険事務 ほか 入社後は、経理・財務業務をメインで担当します。 業務はチームで行うため、分からないことがあればすぐに聞ける職場です。
<応募資格> 簿記3級以上 基本的なPCスキル 決算業務経験が3年以上ある方 <歓迎条件> 簿記2級以上 経理業務経験(決算業務経験が3年以上ある方は尚可 <求める人物像> ゆくゆくは管理職へとステップアップしたい方 様々な業務に挑戦したい方 IT知識が高く、積極的に動けコミュニケーション能力が高い方 会計事務所での経験がある方 積極的に新しことへのチャレンジできる方
同社は、メンズ、レディース、キッズまで、幅広いカジュアルウェアの企画・製造・販売を担っている企業です。特に量販店向けカジュアルウェアの販売実績は国内でもトップクラス。それに伴い、業界知名度は抜群です。 今回はバックオフィスから当社の成長をサポートしてくれる方を募集。
400~500万
◆決算業務補助 ◆財務システムの取り扱い(奉行シリーズ) ◆仕訳データの入力 etc ご経験に応じ、担当いただく領域を広く想定しております。 経理部門の専門家として成長いただける方を歓迎いたします。 【変更の範囲】会社の定める業務内容
歓迎:簿記3級、金融機関出身者
国内トップシェアを誇る部材を生産する住宅向けの配管資材メーカーです。 水道やガスなど生活にかかせないインフラの中で多数使用される建材を、製造から販売まで一貫して手掛けています。 同社の製品の用途は、キッチン・トイレ・バス・洗濯機などの目に見える部分からガス・暖房などの目に見えない領域まで多岐に渡り、住宅一棟につき数十種類が使用されます。住宅建築の際には欠かすことができず、リフォームやメンテンナンスなどを含めると世の中に必ず必要とされ続ける商品を扱っています。
650~750万
M&Aによってグループ企業を拡大している当社人事部で、各社の就業規則・人事制度の改定や統合、人事企画など、グループ全体の人事基盤づくりを中心にお任せします。 【業務内容】 ・グループ各社の就業規則、各種人事制度の運用・改定 ・M&A後のグループ会社における人事制度、規程等の統合・調整 ・各社の事業内容や企業文化を踏まえた制度運用の検討 ・ホールディングス全体の人事計画の立案・実行 ・グループ内の人材配置、採用計画の検討 ・労務相談、労務トラブル等への対応 ・給与計算、勤怠、社会保険等のチェック・フォロー ・メンバー2名の業務管理、育成
【必須】給与計算や社会保険業務など、人事労務の実務経験 【歓迎】就業規則の改定、各種人事制度の運用経験 労務相談や労務トラブル対応のご経験 M&A後のPMI、制度統合に関わったご経験 メンバーマネジメントのご経験
【事業内容】 企業の事業承継と経営支援を行うソリューションカンパニーとして4つの事業を展開 ①建設関連事業、②建設業、③人材関連事業、④介護事業
680~860万
当社の人事/労務をお任せします。 【業務内容】 ◆採用業務 新卒採用/中途採用 ◆人材会社/広告代理店との対応 ◆学校訪問/会社説明会/面接の対応 ◆内定者フォロー ◆入退社手続き ◆労務業務(社会保険対応/福利厚生) ◆教育研修(新卒採用・中途採用) 社内研修/階層別研修等 各種研修の企画立案~実施など ご経験に応じ、担当いただく領域を広く想定しております。マネジメント経験がある方に関しては、人材育成にも力を揮っていただきます。 配属先:管理部 総務人事課 変更の範囲:会社が定める業務
【必須】 ◆基本的な労働関係法令知識 ◆基本的なPC操作(Word、Excel、PowerPoint) ◆採用活動の経験
国内トップシェアを誇る部材を生産する住宅向けの配管資材メーカーです。 水道やガスなど生活にかかせないインフラの中で多数使用される建材を、製造から販売まで一貫して手掛けています。 同社の製品の用途は、キッチン・トイレ・バス・洗濯機などの目に見える部分からガス・暖房などの目に見えない領域まで多岐に渡り、住宅一棟につき数十種類が使用されます。住宅建築の際には欠かすことができず、リフォームやメンテンナンスなどを含めると世の中に必ず必要とされ続ける商品を扱っています。
400~600万
コーポレート統治および国内外の拠点を支える総務・人事労務全般をお任せします。まずはご経験のある領域からスタートし徐々に業務の幅を広げていただきます。 【業務内容】 ・労務管理:勤怠管理、勤怠システムの運用、社会保険の手続き対応 ・規程/法務:就業規則の改定・運用、36協定などの労使協定対応 ・安全衛生:衛生委員会の運営、定期健康診断の手配、産業医との連携 ・採用業務:新卒・中途採用の企画・実務(媒体選定、面接調整など) ・総務/ファシリティ:固定資産・備品の管理、工場やオフィスの施設維持業務 ・法務/庶務:各種申請対応、契約書の管理業務等 ・広報サポート:自社ホームページの更新対応(お知らせの掲載など)
【必須】事業会社での総務または人事(労務・採用)のご経験
【事業内容】 自動車内装部品及び電気製品部品(樹脂) 【主力製品】 自動車内装等部品 デジタル家電部品 自動車関連部品