【東京】構造担当プロジェクト担当コンストラクション・マネージャー/リモート・フレックス
600~1000万
日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社
東京都文京区
600~1000万
日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社
東京都文京区
CM/コンストラクションマネジメント
◆業務概要 建設事業を行うクライアントに対し、お持ちの構造設計経験を生かして、プロジェクトの企画・運営、品質管理、コスト管理、スケジュール管理、その他様々なリスク管理などを行い、事業の推進を支援して頂きます。 社内においては所属した部門の事業戦略に基づき、組織的な営業活動やサービス・ツールの開発等の活動に取り組み、業績向上に貢献して頂きます。 また、ディレクター候補として、プロジェクト推進管理、社内のナレッジ管理、人材育成等を担って頂く場合があります。 <仕事の進め方> クライアントのご要望や建物特性によってプロジェクトの進め方が変わるため、仕事は定型化されていません。 プロジェクトをクライアントとともにしっかりと遂行していくために、自ら積極的な提案を行いながら取り組んでいくことが可能です。 <仕事のやりがい> 世界トップクラスの設計事務所の一員ですが、私たちは設計ではなく、マネジメントを行っています。 クライアントに寄り添ってプロジェクトをデザインしていく仕事なので、入社一年目から企業の代表者と話す機会もあり、大きなやりがいと確かな成長をいち早く実感していただけます。 <誰もが知るインパクトのある仕事!> オフィスビルや商業施設、有名テーマパークなど、知名度の高いプロジェクトを数多く手がけてきました。 最近では官公庁の依頼によるプロジェクトや海外プロジェクトも増加しています。国内外問わず、今後もインパクトのあるプロジェクトが目白押しです。
<以下のいずれかの資格をお持ちの方> ・構造設計一級建築士 ・一級建築士 <以下の経験がある方> ◆免震構造、超高層建築の構造設計の経験のある方 <歓迎する経験・スキル> ◆組織のマネジメント経験のある方 ◆認定コンストラクション・マネジャーの資格をお持ちの方 ◆技術士資格をお持ちの方 <こんな方を求めています> ◆積極性・チャレンジ精神を持ち、自ら考えて業務を推進できる方 ◆リーダーシップを持ってチームマネジメントができる方 ◆コミュニケーション能力の高い方 ◆自ら率先して営業活動を推進できる方
正社員
600万円〜1,000万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:10〜18:10
有 コアタイム (12:00〜13:00)
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年1回(12月)※会社業績と個人評価による 通勤手当、慶弔見舞金、出張手当、資格手当、転勤諸手当(別居手当、帰省旅費補助)
東京都文京区
有
日建設計保有の保養施設(飯綱山荘) 退職金制度 企業年金(確定拠出年金) 財形貯蓄 慶弔見舞金制度 健康診断補助 婦人科検診補助 インフルエンザ予防接種推進補助 人間ドック受診補助 脳・心臓ドック受診補助 福利厚生サービス(ベネフィットステーション)等
建設企画段階から運用まで、トータルにサポートしています(プロジェクト運営、品質管理、コスト管理、工程管理)。 (1)プロジェクトマネジメント (2)コストマネジメント (3)施工計画 (4)発注戦略 (5)維持保全コンサルティング/調査・診断 (6)不動産利活用コンサルティング/事業企画 (7)グローバル (8)設計
最終更新日:
480~720万
クライアント企業のオフィス新設・移転・リニューアルにおいて、経営・組織課題を踏まえたコンセプト策定から、設計・施工、運用までプロジェクト全体をマネジメントしていただきます。 当社のプロジェクトマネージャーは、単に工事や内装を管理する立場ではありません。クライアントと同じチームのパートナーとして、「企業として何を目指すのか」「社員にどのような働き方・行動を生み出したいのか」から整理し、その実現手段としてワークプレイスを構築します。 まず、クライアントを深く理解したうえでプロジェクトの目的・ゴールを設定。予算、スケジュール、推進体制を含めた全体計画を策定し、実現までのプロセスを設計します。 その後、設計事務所、施工会社、家具メーカー、移転会社など、社内外の専門家・パートナーを組成し、プロジェクト全体を牽引します。 【具体的な業務】 ・クライアントの経営課題、組織課題、働き方に関するヒアリング ・ワークプレイスのコンセプト策定 ・プロジェクトの目的、ゴール、要件定義 ・予算、スケジュール、推進体制の計画 ・プロジェクト全体の進行管理 ・品質、コスト、スケジュール管理 ・設計事務所、施工会社等の外部パートナー選定 ・外部パートナーの監理、査定 ・設計監理、施工監理 ・クライアントおよび関係各社との調整、意思決定支援 特徴は、特定の自社商品やサービスを販売することを目的とせず、クライアント側の立場からプロジェクトに入ることです。 必要に応じて外部の設計会社や施工会社等を選定し、クライアントにとって最適なチームをつくり上げます。 そのため、オフィス構築の専門性だけではなく、顧客との対話力、課題整理力、プロジェクトマネジメント力を活かしながら、上流から実行まで一気通貫で携わることができます。
以下いずれかのご経験をお持ちの方を想定しています。 ・オフィスの新設、移転、改修等におけるプロジェクトマネジメント経験 ・オフィス構築におけるコンストラクションマネジメント経験 目安として3年以上の経験を歓迎します。 また、現在は経験領域を限定せず、建築・空間領域でのご経験を活かしてプロジェクトマネジメントへキャリアを広げたい方も検討しています。 建築系学科出身で、設計、施工管理、内装、商業施設、不動産、ファシリティ等の業務を経験されている方も歓迎します。 専門知識だけでなく、顧客の要望を整理し、社内外の複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを前に進められる方を求めています。
経営戦略・組織課題を起点としたワークプレイスの企画・構築を支援。オフィス新設・移転・リニューアルにおけるプロジェクトマネジメント、ワークプレイスコンサルティング、インテリアデザイン、コンストラクションマネジメント等を提供しています。
700~1300万
【40代~50代活躍中/日建G・業界トップクラスの安定基盤/大規模建築プロジェクトの計画立案から携わることが可能/平均年収1000万/福利厚生◎】 ★年間休日123日(2023年度実績)、フルフレックス、在宅勤務可 ★再雇用制度有り(75歳まで)・定年以降も年収変わらず就業可能◎ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 プロジェクトの電気設備担当として、発注者側に立った、建設プロジェクトの企画・設計・発注・施工の各段階におけるマネジメント業務をご担当頂きます。クライアントのパートナーとしての運営、品質・コスト・スケジュール・その他様々なリスクの管理を行い、事業推進を支援して頂きます。 ■組織構成: 配属組織は計260名程で、20~70代で構成されています。中途採用での入社者も多数在籍しており馴染みやすい環境です。 ■ポジションの特徴: 同ポジションは建築計画の立案からマネジメントをしますので、より上流でのキャリアアップが可能です。入社後はこれまでのご経験を活かせる得意領域をお任せしますが、ご希望があれば状況に応じて別ジャンルへのキャリアチェンジができる環境です。 ■働きやすい環境: 年間休日123日(2023年度実績)、フルフレックス・在宅勤務、残業20~30h程度とオンオフ分けた働き方が可能です。再雇用制度も有り、定年後も年収が変わらず就業可能です。その働きやすさと待遇、長期を見据えて働ける制度が整っていることから平均勤続年数は7年程度(当社は2005年設立)、直近一年間の離職率も1.8%と非常に低い特徴があります。 ■同社の魅力: 創立から19年で12名でスタートしたメンバーが300名を数える組織となり、売上額も創立年の8.5倍という成長を遂げています。同社は日建Gの確かなノウハウとグループ力を最大限に活かしつつ、いかなる資本からも独立した組織として中立性、透明性を確保したマネジメントを提供するコンストラクションマネジメント業界のリーディングカンパニーです。オフィス、商業、生産、流通、研究、教育、医療、放送などの各種民間施設はもとより、国土交通省が公募した地方公共団体の支援案件(モデル事業)の5件中2件を同社が手掛けるなど、行政や公共団体の施設へも広がりを見せ、手がけるプロジェクト数や規模も年々伸展しています。
■必須条件: ・電気設備設計経験又はコンストラクションマネジメント経験をお持ちの方 ■必須資格:以下いずれか ・設備設計一級建築士 ・一級建築士 ・建築設備士 ・技術士 ・電気主任技術者
建設企画段階から運用まで、トータルにサポートしています(プロジェクト運営、品質管理、コスト管理、工程管理)。 (1)プロジェクトマネジメント (2)コストマネジメント (3)施工計画 (4)発注戦略 (5)維持保全コンサルティング/調査・診断 (6)不動産利活用コンサルティング/事業企画 (7)グローバル (8)設計
600~1000万
◆業務概要 コストはプロジェクトの成否を決める重要な要素であるため、コスト担当として企画段階における予算設定から、設計概算の確認、施工会社の見積書の比較検討、施工段階における設計変更管理とコスト調整など、常に目標を意識したコストコントロールを行って頂きます。 社内においては所属した部門の事業戦略に基づき、組織的な営業活動やサービス・ツールの開発等の活動に取り組み、業績向上に貢献して頂きます。 また、ディレクター候補として、プロジェクト推進管理、社内のナレッジ管理、人材育成等を担って頂く場合があります。 <仕事の進め方> クライアントのご要望や建物特性によってプロジェクトの進め方が変わるため、仕事は定型化されていません。 プロジェクトをクライアントとともにしっかりと遂行していくために、自ら積極的な提案を行いながら取り組んでいくことが可能です。 <仕事のやりがい> 世界トップクラスの設計事務所の一員ですが、私たちは設計ではなく、マネジメントを行っています。 クライアントに寄り添ってプロジェクトをデザインしていく仕事なので、入社一年目から企業の代表者と話す機会もあり、大きなやりがいと確かな成長をいち早く実感していただけます。 <誰もが知るインパクトのある仕事!> オフィスビルや商業施設、有名テーマパークなど、知名度の高いプロジェクトを数多く手がけてきました。 最近では官公庁の依頼によるプロジェクトや海外プロジェクトも増加しています。国内外問わず、今後もインパクトのあるプロジェクトが目白押しです。
<以下のいずれかの方> ・施工会社において積算を概ね10年以上経験された方 ・設計事務所において工務を概ね10年以上経験された方 <以下のいずれかの資格をお持ちの方> ・一級建築士 ・建築積算士 ・建築コスト管理士 <歓迎する経験・スキル> ◆基本計画段階でのコスト概算を経験された方 ◆組織のマネジメント経験のある方 ◆認定コンストラクション・マネジャーの資格をお持ちの方 <こんな方を求めています> ◆分析・整理力に長けた方 ◆積極性・チャレンジ精神を持ち、自ら考えて業務を推進できる方 ◆リーダーシップを持ってチームマネジメントができる方 ◆コミュニケーション能力の高い方 ◆自ら率先して営業活動を推進できる方
建設企画段階から運用まで、トータルにサポートしています(プロジェクト運営、品質管理、コスト管理、工程管理)。 (1)プロジェクトマネジメント (2)コストマネジメント (3)施工計画 (4)発注戦略 (5)維持保全コンサルティング/調査・診断 (6)不動産利活用コンサルティング/事業企画 (7)グローバル (8)設計
900~1100万
~プライム上場の日本製鉄グループの中核企業/平均勤続年数22.6年/福利厚生充実/転勤当面なし/定年65歳/グローバルな事業展開/フレックス制も導入~ ■業務概要: システム建築は将来的な人手不足を解決する建設手法で、近年急速にそのニーズが高まってきています。 本ポジションでは、当社のシステム建築における開発・企画推進から調達業務をプロジェクトリーダーとして担当いただきます。メーカーとの折衝や仕様決定のほか、新しい商品開発にも携わることができます。世の中の建築ニーズ(短工期、低コスト)に応えることができる商品を担当いただく重要な仕事です。 建築施工のご経験から、開発・企画よりの仕事にキャリアチェンジしたい方、新たな領域にチャレンジしたい方を歓迎しています。 ■業務詳細: 〈技術開発〉 システム建築部材の開発業務全般を企画~実行までご担当いただきます。 ・営業、製造管理の技術支援 ・商品開発(新部材、各種システム) ・技術開発、施工技術支援 ・各種技術資料改訂改善 ・協力業者指導、支援/管理 〈調達企画〉 あらたに開発するシステム建築部材の委託先開拓/選定~調達実務までご担当いただきます。 ・調達戦略立案、推進 ・調達業務統括(標準単価、製造委託先調達、新規調達先開拓) ・建築工事案件支援業務 ■入社後のキャリアパス: システム建築部材のプロジェクトマネジメント業務(営業支援、設計支援、調達業務、施工支援)をご担当いただきます。将来的にはチーム長としてご活躍いただくことを期待しています。 ■当社について: 100年以上培ってきた多様な技術力・課題解決力・プロジェクトマネジメント力を駆使し、製鉄・環境・エネルギーといった各種プラントや、海洋・港湾設備、大規模建築物等の鋼構造インフラを建設することで、国内・海外における社会課題を解決し、世界の発展に貢献してきました。 【環境・エネルギー】 脱炭素社会システムの構築(廃棄物発電、再生可能エネルギー(バイオマス・地熱・洋上風力)等) 【都市インフラ】 物流施設やデータセンター、オフィス等の建設 【製鉄プラント】 製鉄プラントや関連設備の建設 【事業創出】 新たなエンジニアリング事業や技術の確立(大規模沖合養殖システム・海底資源開発等)
■必須条件: ・一級建築施工管理技士 ・建築現場の施工管理経験 ■歓迎条件: ・一級建築士 ・CADの使用経験 <必要資格> 必要条件:建築施工管理技士1級 歓迎条件:建築士一級
「その情熱で、先端へ」―――。 これが、日鉄エンジニアリング、というフィールドを表すコーポレートメッセージです。お客さまの様々な課題や社会の潜在的ニーズに対し、一歩先をいく技術とアイデアを組み合わせた最適なエンジニアリング力でお応えし、グローバルな社会・産業の発展に貢献したい。私たちのこの情熱と責任感は、世界有数の鉄鋼メーカーである新日本製鐵(現日本製鉄)のエンジニアリング部門として誕生した頃から変わることなく、今なお受け継がれています。
900~1300万
ビルオートメーション事業(自社ブランド)の立ち上げ、成長期のフェーズにおいて事業開発に携わりながら、BASの設計・構築・導入等の計装エンジニアリングの統括、市場浸透をリードしていただきます。 ・計装工事の子会社における設計施工組織の統括 ・具体的には、案件管理(案件選別、見積・利益管理、人員差配)、顧客対応、人事考課、経営との事業戦略検討・自組織へのFB、 等。 ・その他人材採用、基盤整備など組織作りに関する業務全般。 ・時期によっては施工管理等の案件対応。
【Must】 ・ビルオートメーション領域での業務経験に基づく業界・技術的理解 ・組織運営の経験 【Want】 ・空調自動制御、電気設備等計装分野に関する技術経験 ・計装工事の施工管理の業務経験 ・SCADAやPLCを用いたシステム設計、構築の業務経験 ・計装士、電気工事施工管理技士
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500~1000万
物流現場向けにロボットや自動化システムを提供し、業務効率化や省力化を支援している当社にて、当社マテハン設備の据付(設置)コンストラクションマネージャーをお任せします。 ■マテハン設備導入プロジェクトにおけるコンストラクションマネジメント業務全般 ■プロジェクトの現場管理(工期・品質・安全・コスト管理)、納品・検品まで一貫して担当 ■社内外関係者との調整・折衝業務 ■週次・日次での進捗管理レポート作成 ■施工業者・外注パートナーの監督・指導 ■顧客現場での操作説明・安全教育 ■トラブル発生時の対応
【必須】■現場での施工管理・工程管理の実務経験 ■中国語ネイティブレベル 【募集背景】導入数、案件数の増加に伴う増員募集 【本求人の魅力】 ★急成長中の物流自動化分野で設備導入全体を主導できる裁量権の大きいポジション! ★自社開発の最新マテハン自動化設備・システム導入に携わり、スキルアップに直結! ★現場でのマネジメントから経営層へのレポーティングまで幅広い経験を積める! ★顧客との距離が近く、直接感謝の言葉が聞ける現場での達成感!
■インテリジェント物流ソリューションの計画・設計・提供 ■物流設備・自動化システムの独自開発・製造 ■情報化ソフトウェアの開発とインテグレーション 等
640~750万
【業務内容】 オフィスビル・商業施設・マンション等同社の管理物件を中心とした、改修工事等における設計施工監理業務(CM業務)を担当いただきます。 案件によってビルオーナーやテナントに対して工事提案を行っていただくこともあります。【変更の範囲:会社の定める業務】 【具体的業務】 管理物件における各種工事の設計施工監理全般、改装・改修・修繕工事の企画・提案、 物件の現地調査、工事見積・工程表作成、施工業者の手配・調整・管理、 工事の予算・品質・工期・安全管理、施主対応、中長期修繕計画書の作成、 請負工事施工管理 など
【必須】下記のいずれかの経験をお持ちの方 ・不動産管理会社におけるCM業務、請負工事の経験 ・工事現場での現場監督、若しくは指導的な立場での監理経験 ・建築工事の設計、設計監理業務経験 ・建設工事における積算、購買業務の経験 【必須】下記いずれかの資格をお持ちの方 ・一級電気工事施工管理技士 ・一級建築施工管理技士 ・一級管工事施工管理技士
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600~1100万
■具体的な業務内容: ・設計(設計図書確認) ・施工(施工図確認、現場確認、工程管理、竣工検査) ・社内外関係者との調整、連携 ・販売ツール、引渡書類等の作成協力 ・アフターサービスのサポート等 ・その他技術面における社内支援業務
■必須条件:※下記いずれかに該当する方 ・RC造やSRC造等の建築物における建築施工管理 ・RC造やSRC造等の建築物における設計監理の経験者
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900~1500万
高い汎用性を持つ複数企業向けのマルチテナント型物流施設「プロロジスパーク」都市型物流施設「プロロジスアーバン」、ビルド・トゥ・スーツ(BTS)型物流施設など多様な物流施設を展開しています。 【お任せする業務】 物流施設開発におけるプロジェクトマネジメント 土地取得の開発推進 建設会社の選定及び契約 設計、建設段階におけるプロジェクトマネジメント 開発におけるコスト、スケジュール、品質の管理 社内部門間の調整 建設会社、顧客、行政との調整および折衝 【経験・スキルに応じて担当いただく業務】 プロジェクト横断での設備・電気工事発注仕様の決定 自動倉庫、データセンター等の新規プロダクト開発 リノベーション、コンバージョン案件の企画立案・工事計画の策定 物流不動産に関連する新規サービス、新規事業に関する技術的支援
必須経験 ・電気設備の設計または施工管理経験 ・ゼネコン、サブコン、エンジニアリング会社、電力会社、 メーカーのエンジニアリング部門等での実務経験 ・複数の関係者(ゼネコン、設計会社、行政、社内関係部署など)を 巻き込みながら案件を推進した経験 特に重視される能力 ・プロジェクトマネジメント力 ・スケジュール管理能力 ・コスト管理能力 ・関係者調整力 ・大型案件を俯瞰して管理する能力
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1100~1600万
≪ AI時代の新しい建築設計事務所として、建築設計プロセスの変革に挑戦している企業 ≫ ご経験を活かしながら、AI・BIMを活用した新しい設計プロセス作りに挑戦できる設備PM職の募集です。 【 主な業務内容 】 ~ 設備計画や各種検討、情報整理をどのように効率化するか、AIを活用して設計品質や意思決定の精度をどう高めるか、といったテーマに一緒に取り組んでいただきます ~ ・データセンターを中心とした建築プロジェクトにおける電気設備または機械設備の設計・監理業務全般 ・基本計画、基本設計、実施設計、設計監理までのプロジェクト推進 ・受変電、非常用電源、空調、給排水、衛生、防災など、専門領域に応じた設備計画・設計 ・設備の信頼性、冗長性、省エネルギー性、保守性、コストなどを踏まえた技術検討・提案 ・施主、協力会社、意匠・構造設計者、施工会社など、社内外の関係者との折衝・調整および品質・スケジュール管理 ・従来の設計プロセスにとらわれない、新たな設計体制・業務モデルの構築 ※基本的にはリモート勤務となり、必要に応じて、東京オフィスにご出勤いただきます 【 本ポジションの魅力/キャリア 】 ・今回のポジションは、AMDlabが新たに立ち上げるAI時代の建築設計事業の初期メンバーとして、まずはデータセンターなどの大規模案件における設備設計業務をリードいただき、ゆくゆくは設備設計のワークフローや品質基準、チーム体制づくりにも関わっていただけるポジションです。 ・設計者としての経験を活かしながら、AI・BIM・ソフトウェアを活用した新しい設計プロセスに挑戦してキャリアを広げていくことができます。事業の進捗によりまずが、昨今建設が進むAI時代のインフラ「データセンター」の設計に関わっていただくことができます。
≪ 必須要項 ≫ ・電気設備または機械設備設計の実務経験5年以上、もしくはそれに準ずる大規模建築物の設備設計経験 ・設計主担当またはプロジェクトリーダーとして、基本設計・実施設計・設計監理を推進した経験 ・施主、協力会社、意匠・構造設計者、施工会社など、社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験 ≪ 優遇要項 ≫※必須ではありません。 ・建築設備士 ・設備設計一級建築士 ・一級建築士 ・電気主任技術者、エネルギー管理士など、設備設計に関連する資格 ・データセンター、工場、研究所、クリーンルームなど、設備・ユーティリティ比率の高い施設の設計経験 ・大容量受変電設備、非常用電源設備、無停電電源設備、中央熱源、空調設備などの設計経験
・コンサルティング ・システム開発 ・BIM/コンピュテーショナルデザイン講習 ・高速建築設計クラウド「DDDDbox」