M&A総合研究所【M&A総研】法人部 ※マッチング担当
年収非公開
M&A総合研究所
東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
年収非公開
M&A総合研究所
東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
M&Aアドバイザリー
銀行法人営業
その他金融/保険営業
【M&A業界でアドバイザーとして働くことの意義】 ①社会的意義が高く、やりがいのある仕事 M&Aは後継者不在という日本の社会問題を解決する手段の一つであり、大きな社会的意義があります。またオーナー様からはときには泣いて感謝されるほど喜んでいただけるものであり、大きなやりがいがあります。 ②ビジネスパーソンとしての圧倒的な成長性 M&Aの仕事では高い営業力や調整力、交渉力といったビジネススキルの他、業界への深い理解や、財務、税金、法律などの知識も必要となります。そのためビジネスパーソンとして幅広い総合的なスキルを身につけることができ、圧倒的に成長することができます。 ③完全実力主義の高いインセンティブ M&A業界は実力主義であり、成果を出せばその分還元され、大きく稼ぐことができます。「高い成果を上げているのに還元されない」ということは無く、やったらやった分だけ稼げるのが大きな特徴です。 【M&A総合研究所 アドバイザー職の特徴】 当社は2018年10月に創業し、2022年の6月に創業から3年9ヶ月での上場を果たしました。 M&A仲介の業務には多くの複雑なプロセスがあり、成約に至るまでの時間と工数がこれまで課題になってきました。そこで当社はM&Aに関する全プロセスを可視化して分解し、自動化・効率化できるところは徹底して行い、自社開発のシステムを使ってDXを推進してきました。 その結果、圧倒的に効率の良い営業活動が可能になっているため、以下のような特徴があります。 ■完全成功報酬制、スピード成約、高いマッチング力という3つの営業上の強みがあり営業がしやすい ■業務効率性が高いため多くの案件に携わることができ、アドバイザーとしての成長スピードが速い ■高水準のインセンティブ設計があり、年収を上げやすい ■上司の既得権益がなく、未経験者でも平等な環境で活躍できる(入社1年2ヶ月で年収1.8億円超のプレイヤーもいる) ■教育支援部という部署が教育プログラムを作成し未経験者の教育を徹底して行っているため、オンボーディングがスムーズ 無駄な業務をする必要がなく、顧客とのコミュニケーションなど本質的に必要な業務に集中できるため、成果を出しやすく、同業他社からの転職者が多いだけでなく、M&A仲介以外の業界からも優秀なメンバーが集まっています。 【将来のビジョンとセカンドキャリア】 当社は将来AIやDXといったテクノロジーの強みを活かしてM&A仲介以外の業界に参入し、時価総額数兆円規模の会社を作っていくことを考えており、今のM&Aアドバイザーのメンバーに、新規事業の責任者や子会社の経営層として活躍していただくことを想定しています。 M&Aアドバイザーとしてだけではなく、セカンドキャリアとしてその先のキャリアアップの実現も可能性があります。 【仕事内容】 当社ではM&Aのプロセスのうち、「マッチング」のフェーズのみ法人部の担当者が行います。マッチングは、譲渡企業のビジネスモデルや財務内容について分析した上で、譲渡企業の要望に基づき、どういった会社が買い手になり得るかを考え、主に電話で提案を行う仕事です。 【研修体制】 ①入社前研修 入社後のスタートダッシュを切っていただくため、事前にオリジナル動画や書籍などで学習をしていただける環境があります。 ②入社後研修 入社後6ヶ月間かけて実務の研修を実施します。1ヶ月目は座学でM&A概論、企業概要書作成、企業価値評価、マッチング、コンプライアンスについての研修を行います。(現場で営業しながら、並行して研修を実施します) 2ヶ月目以降は基礎講座と実務講座を受講していただきます。必須のものと任意のものがあり、大学の講義のように自身で必要なものを選んで受講します。 ③必要に応じて必要な研修 動画やテキストで学習材料が共有されているので、自身が苦手なことにフォーカスをして学習でき、PDCAを回しながら成長できます。
【必須】 ・営業経験(有形/無形、toC/toB問わず) (営業経験が無い場合は特筆すべき実績があれば可) 【歓迎】 ・中小企業オーナー向けの営業経験
大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
年収非公開
09:00〜18:00
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
慶弔休暇 有給休暇 夏季休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都千代田区
愛知県名古屋市
大阪府大阪市
交通費支給 歓迎会補助 持株会制度 持株会奨励金 資格取得補助制度 メンター制度 全社交流会 社員表彰制度 部活動支援制度 ライブラリー制度 インフルエンザ予防接種、乳がん検診、子宮頸がん検診補助 確定拠出年金制度(任意)
最終更新日:
835~1080万
◆企業概要 ・日立製作所は社会課題解決を目指し、社会イノベーション事業をグローバルに展開する企業です。 ・デジタルサービスビジネスユニットでは、デジタル技術を駆使して高度な社会システムを構築しています。 ・配属先は国内大手通信事業者グループと連携し、暮らしを豊かにするサービスを共創する組織です。 ・20〜30代を中心に多様な人財が集まり、スタートアップのようなスピード感と柔軟性を持つ風土です。 ・出社を基本としつつ在宅勤務も併用可能な、効率的でバランスの取れた働き方を推進しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・国内大手通信事業者グループの戦略を支援し、金融・決済領域における新たな価値創出を企画します。 ・事業構想段階から参画し、市場調査や顧客課題の分析を通じて仮説立案と検証を繰り返し推進します。 ・研究者、デザイナー、技術部門、金融専門家など多様な関係者を巻き込み提案活動を行います。 ・通信や金融を手段として捉え、ユーザーの暮らしをより良くするためのソリューションを構築します。 ・既存のシステム販売営業にとどまらず、協創プロジェクトの牽引役として自ら事業を創出します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手通信事業者グループとの協創による、次世代金融・決済サービスの立ち上げと拡大推進。 ・日立の公共・交通・エネルギー基盤と金融領域を掛け合わせた横断的ソリューションの創出。 ・社内研究所やデザイナーと連携した、市場ニーズを先取りする新規ビジネス構想の立案・実証。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅事業構想の最上流から参画し、大手通信グループと共に未来の暮らしを直接デザインできます。 ✅裁量権を持ったスピード感ある意思決定環境で、自らのアイデアをダイレクトに形にできます。 ✅日立グループの最先端技術、研究開発力、多ドメインの知見をフル活用して挑むことができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・通信や金融を単なる目的ではなく、社会課題を解決するための「手段」と捉える顧客支援思想。 ・単一領域にとどまらず、公共・交通・エネルギーなど日立の広大な事業ドメインと金融を複合展開。 ・大企業のアセットを活用しながら、スタートアップのような柔軟性とスピード感で挑める協創文化。
以下いずれかの経験 ・金融業界(銀行、クレジットカード、決済事業者等)における営業経験 ・金融機関向け営業経験 ・ITソリューション(ハードウェア含む)の法人営業経験 ・金融システム関連プロジェクトにおける顧客対応・推進経験
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800万~
・事業ポートフォリオ戦略 どの事業を伸ばすのか、売却・カーブアウトするのか、どこに投資するのかを整理し、M&Aを含めた成長戦略を描く。 ・M&A投資仮説・ビジネスDD 「なぜこの会社・事業を買うのか」「買収によって何を獲得し、どこで成長・シナジーを生み出すのか」を分析。市場・競合・事業性を踏まえて投資仮説を構築する。 ・M&A実行支援 買収・売却のプロセスを進めながら、各種DD、交渉、ストラクチャリングなどを推進。買い手・売り手双方の立場でディールに関与する。 ・PMI・Value Creation 買収して終わりではなく、組織・業務・IT・デジタルなどをどう変えることで、買収後の企業価値を最大化するかまで支援する。 ・AI・デジタルを活用したM&A高度化 生成AIやAgentic AIをM&Aの分析・意思決定・PMI・バリュークリエーションに組み込み、従来型のM&Aプロセスそのものを高度化していく。 ・グローバルM&A 日本企業の海外展開に伴うM&Aでは、海外のアクセンチュアM&Aチームとも連携してクロスボーダー案件を推進する。
社会人経験3年以上
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750万~
アクセンチュアのM&Aコンサルタントは、企業のM&Aを「戦略策定から実行、PMIまで」一気通貫で支援する仕事です。 主な仕事内容は、 ・M&A戦略、事業ポートフォリオ戦略の策定 ・買収候補企業・事業の分析、ビジネスDD ・買収・売却プロセスの支援 ・M&A後のPMI、組織再編 ・シナジー創出や企業価値向上の支援 ・海外案件ではグローバルM&Aチームとの連携
社会人経験3年以上
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750万~
セールスフォースの法人営業
法人営業経験
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400~600万
【募集の背景】 商工会議所は、商工会議所法という「法律」に基づいて設立された特別認可法人です。全国に515の拠点を持ち、単なる経営者の親睦団体ではなく、地域の事業者を守り、企業が活躍しやすい環境(インフラ)を国レベルで作るために存在しています。 当社はそのアドバイザー役として、また組織強化の担い手として、長年商工会議所で、実績を積み上げてきました。当社はワンプラットフォームで、経営戦略・マーケティング・営業・組織運営などの支援を行います。この当社のサービスを、より多くの商工会議所の拠点、会員企業に提供し、これらの活動を通じて、その先の地域社会にも貢献したいと考えています。今回はそのビジョン実現のため、新しい仲間に参加して頂きたいと考えております。 【業務内容】 〇まずは、未加入の中小企業に「商工会議所」会員になっていただく活動からスタートします。長年培った当社の集客ノウハウをもとに、新たな会員獲得の働きかけを、数多の中小企業経営者に対して行っていきます。このような経験を皮切りに、常に経営者とのコミュニケーションや接点を持つことで、視点を養い、法人向けのサービスを徐々に身に付けていただきます。その後は、プロジェクトリーダーとしてチームメンバーの育成に携わったり、コンサルタントとして商工会議所職員の育成に携わります。また、商工会議所の事業課題や組織人事課題の解決のための提案や実行も行います。将来的には、積み上げてきた経験や当社のノウハウをベースに商工会議所や、その会員企業に対して新しいサービスの構築や、新機軸を打ち立て、結果、地域社会に貢献できる。そんなコンサルタントとして活躍を期待しています。 ※業務内容の変更の範囲は、会社内でのすべての業務となります。
あくまでもポテンシャル重視の採用を行っています。そのため、経験よりも「スタンス (仕事への向き合い方)」を見ています ※アナウンサー、管理栄養士、事務職、接客業など、異業種からの転身し、営業経験のない社員が活躍中です 【求める人物像】 ・素直さ 変なプライドを持たず、無知を認めて周囲や顧客(経営者)から吸収できる人 ・いい意味でおせっかい 困っている仲間や顧客に対して、頼まれていなくても手を差し伸べたり、 一歩踏み込んで提案できる人 ・とにかく「やってみる」主体的行動 失敗を恐れず、チャレンジ精神旺盛でスピードをもって行動に移せる人 ・ハートフル ビジネスの論理(数字・目標)と同時に、人間的な温かみ(感情・共感)の両方を持てる人
具体的には以下の事業を展開しています。 (1)セールスマーケティング・コンサルティング事業 (2)営業アウトソーシング (3)人材開発・採用支援事業 (4)事業開発・地域活性化支援事業 等
600~1500万
東京からの出張、および海外拠点との連携において実施する下記営業業務 ・海外機関投資家からの運用受託 ・海外アセットマネジメント会社(パートナー業務)のファンド販売 ・自社ファンド・ETFの販売 ・既存アカウントのマネジメント ◇募集ポジションのアピールポイント 海外資産運用業の規模は巨大です。その中で、当社は直近3年間、海外ビジネスのAUMを3倍以上に増やしました。 世界を舞台に活躍したい方、新しいことにチャレンジしたい方、一緒にビジネス拡大を目指してくれる仲間を募集しています。
必須 ・学歴:大学卒業以上 ・語学:英語(海外顧客とのコミュニケーションが可能なレベル) ・PCスキル:Word/Excel/PowerPoint必須 ・営業サポート含む営業関連業務経験(資産運用会社であれば他の分野の経験でも可)3年以上 尚可 ・英語以外の第三言語 ・営業または運用経験 ・海外業務経験
国内外の個人から機関投資家まで幅広い顧客に対し、高度な調査体制とグローバル網を活かした資産運用サービスを提供しています。 主な業務は2軸で、一般向けや確定拠出年金、法人ニーズに応える「投資信託業務(公募・私募)」と、公的年金や金融機関等から運用の委任や助言を行う「投資顧問業務(投資一任・助言)」です。多様な商品ラインナップと専門的な投資判断を通じて、顧客の資産形成をトータルにサポートする役割を担っています。
年収非公開
国内トップの実績を背負い、一気通貫でディールを統括するFAポジション 【ポジションの魅力】 ・国内トップクラスの実績環境: 2026年1Q最新リーグテーブルにて、Bloomberg案件数11位、LSEG案件数14位(FA部門)にランクイン。 中堅・中小から上場企業まで、圧倒的な数のディールを主導できる環境です。 ・「FA業務」に専念できる合理的な分業体制: グループ内に多数の公認会計士・税理士・弁護士を擁しており、DDやバリュエーション、法務精査は専門チームが担当します。 FAは本来のバリューである「交渉・スキーム構築・ディールマネジメント」にリソースを集中させることが可能です。 ・強固な案件パイプライン: PEファンドとのリレーションが極めて強く、紹介案件が豊富に流入します。 個人での開拓営業に追われることなく、エグゼキューションの質を追求できる環境です。 ・圧倒的な市場価値と報酬体系: 30代前半で年収2,000万円を超えるメンバーなど、成果がダイレクトに還元される仕組みです。 【仕事内容】 本ポジションでは、M&A戦略策定から実行、クロージング、PMIまで、一連のプロセスにFAとして関与いただきます。 ・ディールマネジメント: M&A全工程のプロジェクト管理、進捗コントロール ・交渉/調整支援: 譲渡・譲受側双方との条件交渉、意向調整 ・ストラクチャー構築: クライアントの利益を最大化するスキームの立案 ・クロージング対応: 最終合意に向けたドキュメンテーション支援 案件・クライアントの特徴 ・多様なフェーズ: プライム上場企業の組織再編から、成長著しいスタートアップ、地方企業の事業承継まで幅広い。 ・リレーション: ミッド〜マイクロキャップのPEファンドとの強固なネットワーク。 ・案件規模: 数億〜数百億円規模のディールが中心。 【募集背景】 近年、M&A市場の活況に伴い、当社FAS(Financial Advisory Services)への引き合いは年々増加しています。 事業拡大、事業承継、組織再編など、クライアントの多様な経営課題に対し、M&A戦略の立案から実行・PMIまで一貫して支援する体制強化が求められています。 こうした背景から、FASチーム内にFA(ファイナンシャル・アドバイザリー)チームを設立。 M&Aの成功を最前線でリードするFAメンバーを募集します。 【組織構成・チーム環境】 ■組織構成 ・平均年齢32歳(FAS部門) ・在籍人数320名(グループ全体) ・Big4、証券会社、投資銀行、会計事務所出身者が在籍。 ■カルチャー ・体育会系出身者も多く、目標達成への執着心とチームワークを重視する活気ある環境。
【応募資格 (必須)】 財務諸表あるいは法律等の基礎的理解 自ら課題設定・解決を行える推進力 チームワーク・コミュニケーション力を重視する姿勢 Excel/word/PowerPointを用いた資料作成スキル 【応募資格 (歓迎)】 M&Aアドバイザリー、FAS、証券会社、投資銀行等でのFA実務経験 財務・会計系資格(公認会計士、USCPA、簿記2級以上、CFA、CMFA等) 事業会社での財務・経営企画経験、M&Aプロジェクト関与経験
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1000~2000万
機関投資家向け専門投資運用サービスを行う当社にて、メガバンクや地方銀行、年金基金等の金融法人に対する自社ヘッジファンドプロダクトの提案・販売およびリレーション構築業務をお任せいたします。 ■メガバンク・地方銀行・保険会社・年金基金等に対する自社プロダクトの提案および販売 ■既存リレーションを活用した国内全域での新規顧客開拓および既存顧客の深耕営業 ■出張や対面接遇を交えた顧客ニーズの把握および中長期的な信頼関係(リレーション)構築 ■日本市場・顧客向けに最適化された日本語営業提案資料および各種レポートの作成・改訂 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】銀行・信託・投資顧問等での金融法人(メガバンク・地銀・保険)または年金基金向けセールス経験、顧客との信頼構築力【歓迎】ヘッジファンド等の基礎知識、強固なネットワーク、一定の英語読解力 ■金融機関や年金基金等に対する既存リレーションおよび強固なネットワークを活用し、中長期的な信頼関係を構築・維持してきた実務経験 ■国内出張や対面でのリレーション構築業務に前向きに取り組み、自身のスタイルで自律的に顧客開拓を推進できる高いコミュニケーション能力 ■ここで働く魅力ポイント:大企業の枠組みにとらわれないフラットな環境で、裁量を持って営業活動に専念しご自身のスキルを存分に発揮できます
米国ニューヨークに本拠を置くグローバル資産運用会社「Capstone Investment Advisors」の日本拠点。主に機関投資家を対象としたデリバティブ取引、ボラティリティ・マクロ・システマティック戦略等の運用・投資助言・代理業務およびソリューションの提供。
710~2500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 地方銀行や地域金融機関が直面する経営統合・再編、収益構造改革、DX推進といった複雑性の高い経営課題に対し、構想策定からPMI実行までを一気通貫で支援します。 ◎経営統合・再編およびPMI推進支援 ・複数行における経営統合構想の策定および統合シナジー創出計画の立案・実行伴走 ・勘定系システムの共同化やシステム統合に伴う大規模PMOの推進とプロジェクト管理 ◎経営戦略立案および企業価値向上支援 ・中期経営計画の策定、収益構造改革、資本政策、PBR向上に向けた価値創造ストーリーの設計 ・人的資本経営やサステナビリティ経営の導入・定着支援 ◎DX推進および地域活性化向け新規事業創出 ・デジタルバンク構想やBPRの推進、CRMデータ活用による営業力強化支援 ・地域特性を活かした新規事業開発、他業種連携やBaaS活用による新たな事業機会の創出 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎地方銀行向け 経営統合構想策定およびPMI実行支援 ・複数行の経営統合に向けた基本構想の策定から統合シナジーの創出計画、勘定系システムの移行PMOを一括して推進 ◎地域金融機関向け 中期経営計画策定およびDX業務改革 ・PBR向上を見据えた中期経営計画の立案、ならびにCRMやデータ利活用を軸とした営業プロセスの刷新
◆必須(MUST) ◎以下いずれかの領域における実務経験をお持ちの方 <地方銀行・地域金融機関> ・経営企画、事業企画、営業企画、システム企画、事業承継・M&A関連部門等での企画・推進経験 <コンサルティングファーム・シンクタンク> ・金融機関(特に地方銀行)向けの経営戦略・事業戦略・IT/DX戦略策定、経営統合・PMI支援、システム移行PMOなどの経験 <都市銀行・メガバンク・ネット銀行等> ・地方銀行向けビジネス(提携・出資等)の経験、または企画部門での戦略立案経験 <SIベンダー> ・地方銀行向け勘定系システムの導入・移行経験、または金融機関向けDX/IT戦略支援の経験 ◆歓迎(WANT) ◎地方銀行の経営統合・勘定系システム共同化・中期経営計画策定への参画経験 ◎PBR向上、資本政策、サステナビリティ経営に関する知見 ◎PMP、中小企業診断士、公認会計士などの資格
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710~2500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 国内大手の銀行・証券・クレジットカード・ペイメントサービス企業などの主要アカウントに対し、経営戦略・事業戦略の策定からM&A・PMI推進、新規事業の立ち上げまでを一用して主導します。 ◎業界向け経営・事業戦略策定および新規事業開発 ・主要アカウントの経営戦略・事業戦略の立案、および異業種連携による新たなビジネスモデルの創出 ・デジタルバンク等の新会社・JV設立支援、リテール・チャネル戦略の策定、ならびにWeb3×ファイナンス(ステーブルコイン、セキュリティトークン等)といった最先端施策の企画・推進 ◎M&A・PMIおよびサステナビリティ戦略の伴走支援 ・経営統合、合併・買収(M&A)戦略の立案から、ポストM&AにおけるPMI(統合マネジメント)の実行支援 ・サステナビリティ経営やESG戦略の策定、ならびにそれに伴う全社的な業務改革や新サービス開発の支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎大手金融機関向け デジタルバンク設立および非金融領域進出戦略 ・異業種とのアライアンスを活用した新たなデジタルバンク構想の策定、およびJV設立に向けた事業計画・実行支援 ◎ペイメント・証券大手向け グローバルM&A・PMI推進プロジェクト ・事業再編・買収に伴うPMI統括、およびグループ全体の経営基盤・チャネル戦略の刷新
◆必須(MUST) ◎以下いずれかのバックグラウンドをお持ちの方 <金融機関(銀行・証券・カード・決済)> ・企画部門(経営企画、事業企画、営業企画、事務企画、システム企画)、財務、マーケティングでの戦略立案経験 ・銀行における法人営業(BtoB)の実務経験2年以上で、課題解決型の提案・案件推進の経験がある方 <コンサルティングファーム・シンクタンク> ・金融業界向けの経営戦略、事業戦略、DX戦略、業務改革、ESG戦略、M&Aなどのコンサルティング経験 <SIベンダー・ソフトウェアベンダー> ・金融機関向けのWeb3サービス企画、JV設立支援、新規事業開発、M&A支援などの実務経験 <監査法人> ・M&A(PMI)アドバイザリーの実務経験があり、プロジェクト推進や顧客対応の経験がある方 ◆歓迎(WANT) ◎サステナビリティ経営戦略やビジョン構築の経験 ◎Web3関連(ステーブルコイン、セキュリティトークン、暗号資産、ブロックチェーン等)の市場分析・戦略検討経験 ◎カード・決済業界における新規事業開発や業界再編の経験 ◎公認会計士、USCPA、証券アナリスト、PMPなどの資格 ◎ビジネスレベルの英語力(グローバルプロジェクトへの参画機会があります)
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