【東京】【第二新卒歓迎】健康経営支援×インサイドセールスリーダー候補｜東証プライム上場

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  いーふらん

  490~2000万

  株式会社いーふらん 東京都港区

  いーふらん気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 全国1,960店舗以上を展開する買取専門店「おたからや」にて、貴金属・ブランド品などの査定・買取営業をお任せします。店舗に常駐し、ご来店いただいたお客様の対応を行います。 当社の営業は完全反響型です。集客やアポイント取得はすべて本部が担当しているため、飛び込み営業やテレアポ、外回りは一切ありません。すでに「売りたい」と考えているお客さまへの対応に集中できる環境です。 【具体的な業務内容】 ・開店（店内清掃、買取資金の準備など） ・接客・査定（1日6～7組程度） ・買取・成約（査定額を提示し、ご納得いただければ契約） ・事務作業（買取品の発送など） 【サポート体制・取扱商品】 査定時は社内の鑑定スペシャリストがリアルタイムでサポートします。査定に関してわからないことがあればすぐに聞くことができるため、未経験の方でも安心して対応できます。 扱う商材は「資産」と呼ばれる高単価の商品が中心です。数百万円、時には数千万円規模の商談もあり、短時間の接客でも大きな売上、インセンティブにつながりやすいのが特長です。 入社後は研修からスタートし、商品知識や接客の基礎を習得します。現場配属後も先輩社員や上長がフォローするため、未経験でも安心して「高収入」を実現できます。 【ワークライフバランスとキャリアアップ】昇格・キャリアパスの仕組み 《圧倒的な成長スピードと、自己意思で選べる3つのキャリアパス》 当社は現在、毎月約20店舗のハイペースで新店舗を続々とオープンしています。新しいポストが次々と誕生しているため、社歴や年齢に関わらず、早期に店長やエリアマネージャー等の管理職へ昇格するチャンスが豊富にあります。約2,000名規模の組織でありながら、入社わずか2年で執行役員に登り詰めた社員も在籍しています。 また、キャリアの築き方も会社主導ではなく、以下の3つのルートから自発的に選択・挑戦することができます。 ① 上司からの推薦：日々の成果や姿勢が評価され、最短でステップアップする王道のルートです。 ② 社内公募制度：新ポジションの設立やエリアマネージャーの増員時、全社に通達が流れます。強制的なアサインではなく、「マネジメントに挑戦したい」と自ら手を挙げた人が、実績と面談を経てチャンスを掴み取れる実力主義の仕組みです。 ③ 異動希望フォーム：「営業から他部署に挑戦したい」など、自身のキャリアチェンジの希望を提出できる窓口です。面談を通じて、適性や希望に合わせた柔軟な部署異動を実現しています。

  求める能力・経験

  ・社会人経験1年以上 ・高卒以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【楽天グループ】インキュベーション事業：新規AIサービス_法人営業／年収～1000万

  700~1000万

  • インサイドセールス/電話営業
  • マーケティング
  • 営業
  • 最新テクノロジー
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • 開発
  • 店舗
  • 管理職
  • メンバー
  • 戦略立案
  • 提案

  楽天グループ株式会社東京都世田谷区

  【楽天グループ】インキュベーション事業：新規AIサービス_法人営業／年収～1000万気になる

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  仕事内容

  ＜業務概要＞ AIや最新テクノロジーの力で小売業界の課題を解決することを目指します。 ＜主な業務内容＞ ・大手企業に対するインサイドセールス業務 ・大手企業に対するフィールドセールス業務 ・広告事業の新規開拓セールス業務 ・その他新規サービス企画など ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＜展開＞ グループカンパニーディビジョン※内にある、新規事業開発の展開となります。 ※経営陣直下で新しいビジネスの創造やグループ全体に関わる大規模な組織横断プロジェクトの戦略立案・実行を決断する部門 ＜サービス＞ 70以上ある楽天グループのサービスの中で最も新しいサービスである「楽天安心サイネージ」の推進事業メンバーを募集しています ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 募集の背景： 店舗AIソリューション事業のさらなる成長とサービスの普及に向けて、事業を推進する営業メンバーを募集しています ＜魅力＞ 事業／組織フェーズの魅力 ・2025年6月にローンチしただけの事業であるため、新規事業の0→1、1→10フェーズを経験することができます 裁量権や組織カルチャーの魅力 ・裁量権は非常に高く、自らオーナーシップを持ってプロアクティブに働ける環境ですキャリアステップ （得られるスキルやキャリアパス） ・多業種におけるエンタープライズ営業の経験が積める ・営業経験をつみながらマーケティングや事業企画など短期業務を経験できる ・事業が拡大する段階、ため管理職につける可能性が高い 競争との差別化（本事業×楽天グループのリソースを交渉した魅力） ・楽天ペイメントや楽天モバイルなど楽天グループと協業して営業することが多く、楽天グループ全体のリソースを相談して大企業の経営層に対して営業を行うことができる

  求める能力・経験

  必須要件： ・エンタープライズ営業経験2年以上 ・新規開拓営業において優れた成果を残した方 ・高いコミュニケーション能力を有する方 ＜当ポジションに適した人物像＞ ・自ら提供するサービスで社会をより良くしたい方 ・大手企業だろうベンチャー企業のような組織で働きたい方・ 決まった業種向けのソリューション営業をするのではなく、多業種向けに様々なソリューションを提案したい方・与えられた 業務をこなすのではなく自ら、機会を創り、楽しく働きたい方 歓迎要件： ・小売業に対する営業経験 ・広告領域での営業経験 ・経営者との折衝経験 ・無形商材のソリューション営業経験 ・ビジネスレベルの英語力

  事業内容

  Eコマース、フィンテック、モバイル、プロスポーツなど、70以上のサービスをワンストップで提供する「楽天エコシステム（経済圏）」を展開。世界30カ国・地域に拠点を持ち、国内外で約17億人のユーザーに利用されています。

• エージェント求人

  【東京】【新卒事業部】dodaキャンパス／法人営業職（フィールドセールス・インサイドセールス）

  488~641万

  • インサイドセールス/電話営業
  • Web/ITサービス
  • 商談
  • 新卒採用
  • メンバー
  • 提案
  • ヒアリング
  • 営業
  • 法人営業

  パーソルキャリア株式会社東京都新宿区

  【東京】【新卒事業部】dodaキャンパス／法人営業職（フィールドセールス・インサイドセールス）気になる

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  仕事内容

  ■ベネッセi-キャリアについて■ 「まなぶとはたらくをつなぐ」をスローガンに、2015年10月に設立されたBiCは、ベネッセホールディングスとパーソルキャリアのジョイントベンチャーです。 両者の強みを活かし、主に大学生向けサービス、大学向けサービス、企業向けサービスの3種類のサービスを展開しています。「まなぶと　はたらくを　つなぐ」ことを企業ビジョンとし、すべての人が学び続けながら成長し、一人ひとりが活躍する未来を実現するべく事業運営しています。 ■dodaキャンパス■ 「あなたの努力に、オファーが届く。」をコンセプトに、学生の就職活動を支えるダイレクトリクルーティングサービスです。66万人を超える学生登録者を獲得し、DBの規模は業界最大規模ですが、今期は更なるサービス拡大を目指します。就活期のサポートは勿論、大学1～2年生へのインターンシップ提供等や、ベネッセの高校生向けWebサービス（利用者数：1学年約40万人）との連携等で、国内最大規模の“学生と企業のマッチングサービス”を目指しています。 ■会社について■ ・会社全体で約300名、組織は大きく４つにわかれており、 大社接続事業本部、doda新卒エージェント事業本部、dodaキャンパス事業本部、経営企画本部になります。 ・うちdodaキャンパス事業本部の営業部は約45名体制です。 ・パーソルキャリアに籍を置き、ベネッセi-キャリア（BiC）に出向しての勤務となります。※出向期限や転籍に関する定めはありません。 ■業務内容■ フィールドセールス、インサイドセールスのどちらかの業務をお任せいたします。 どちらの業務を担当するかは、ご本人の希望と適性を踏まえ判断します。 (1)次年度の採用におけるdodaキャンパス導入のための採用課題のヒアリング及び提案活動 (2)電話を通じ、見込み顧客との接点を創出し、顧客の課題をヒアリングしながら信頼関係を構築し、商談創出を担うインサイドセールス FS・ISともにそれぞれの枠組みにとらわれず協力し合いながら顧客活動をしており、1受注をともに喜びあえる面白さがあります。 ■特徴と魅力■ (1)中途入社者が多く、20代から30代前半のメンバーが中心となっています。 (2)ベネッセi-キャリアとパーソルキャリアとの合弁会社：「まなぶ」の領域に強みをもつベネッセと、「はたらく」の領域に知見のあるパーソルキャリアから成り立つため、両者の強みを活かした採用支援を行うことができます。 (3)同じフロアには、パーソルキャリアとベネッセ双方から出向している社員が勤務しており、2つの社風が混じり合う新しい文化が生まれています。 (4)少数精鋭で事業を運営しているため、一人ひとりの責任も大きく、事業を通じて様々なことに挑戦することが求められ、個人の成長と事業の成長をダイレクトに感じることができます。 (5)チームの雰囲気はとてもオープンで、ビジョンを大事にし、お互い尊重しあいながら、学びあうスタンスがあります (6)新卒採用・就職市場において、ダイレクトリクルーティングが採用手法の1つとして確立されつつあります。当社は国内最大規模のサービスを目指しており、事業成長を実感することができます。

  求める能力・経験

  ■必須要件 ・無形商材の法人営業経験が2年以上（サービスを扱っている方） ■歓迎要件 ・ITもしくは人材業界での営業経験 ・新卒市場での営業経験 ・新卒採用および就職活動市場に興味があり、関わりたい意欲をお持ちの方

  事業内容

  人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援、副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供

• エージェント求人

  ⭕30代平均年収1547万円⭕年4回の昇格チャンス

  350~1000万

  プロパティエージェント株式会社東京都新宿区

  ⭕30代平均年収1547万円⭕年4回の昇格チャンス気になる

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  仕事内容

  20代で市場価値を上げる。金融×不動産×ハイクラス層への提案が身につく営業職★東京★東証プライム上場G 「このまま今の営業を続けて、市場価値は上がるだろうか。」 そんなことを一度でも考えたことがある方に、知っていただきたい仕事です。 私たちが提案するのは、単なる不動産ではありません。 お客様の"これからの人生"に向き合い、 「老後資金をどう準備するか。」 「教育費をどう考えるか。」 「将来、お金に困らない人生を送るにはどうすればいいか。」 そんな人生設計を、お客様と一緒に考え、最適な資産形成を提案します。 ■「売る営業」ではなく、「選ばれる営業」へ■ 投資用不動産営業と聞くと、 「押し売り」「ガツガツした営業」 そんなイメージを持つ方もいるかもしれません。 でも、私たちの営業は少し違い、無理に販売することはありません。 時には、「今は購入しない方がいいですね。」とお伝えすることもあります。 目先の契約よりも、お客様との信頼関係を大切にしているからです。 その結果、契約いただいたお客様の半数以上が追加購入やご紹介につながっています。 ■営業として成長できる理由■ 私たちがご提案する相手は、 経営者・医師・士業・上場企業勤務の会社員など、ハイクラス層のお客様。 営業として、金融・税務・不動産・資産運用まで幅広い知識を身につけながら、本質的な提案力を磨くことができます。 ■業界の変革期に求められていること■ 金利上昇やAIの進化など、不動産業界を取り巻く環境は大きく変化しています。 だからこそ今求められているのは、 「売る営業」ではなく、「課題を解決する営業」だと考えております。 私たちプロパティエージェントは、DXを強みに22期連続増収を続ける東証プライム上場グループ。 親会社のミガロホールディングス全体でグループシナジーを活かし、AIを活用した営業支援やデータ分析なども積極的に取り入れ、営業が成果を出しやすい環境づくりにも力を入れています。 ■この仕事で得られるもの■ ✔ ハイクラス層への提案力 ✔ 金融・税務・資産形成の知識 ✔ どこでも通用するコンサルティング力 ✔ 成果が正当に評価される環境 ✔ 20代でマネジメントを目指せるキャリア 「営業としてもっと成長したい！」 その想いがある方なら、この仕事や環境は面白く感じていただけるはずです！！ ～キャリアパス～ 私たちは自分の成果だけを目指す営業ではなく、「将来、組織を率いるリーダー・マネージャー候補」です。 2029年までに売上高1,000億円という目標を掲げる当社では、進化・変革を日々続けております。だからこそ今、必要なのは「営業ができる人」ではなく、仲間を巻き込み、組織を成長させられる人材だと考えております。 ■早期にマネジメント経験を積むことが可能 まずは営業として、お客様に選ばれる力を身につけていただきますが、 その後は、後輩育成、営業同行、チームマネジメント、営業戦略の立案、KPI管理、組織づくりなど、マネージャーとして必要な経験を積んでいただきます。 営業成績だけではなく、「周囲を巻き込みながら成果を最大化できるか」という視点も大切にしています。 ■年齢ではなく、成果を評価します！ 昇格チャンスは年4回。 成果とプロセスを定量・定性の両面から評価するため、 ・入社4年で課長 ・20代後半でマネージャー ・30代前半で部長 として活躍している社員も珍しくありません。 ポストが空くのを待つ会社ではなく、事業拡大とともにポストを創り続ける会社です！

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・正社員として、KPIを追うタイプの業務経験が1年以上ある方 （営業、店舗運営など） ・自責志向で考えることができ、自走できる方 ・お客様志向でひたむきに営業成果に向き合える方 【歓迎要件】 営業職として高い成果を残した経験がある方 金融・保険・広告・不動産・車など高額商材の営業のご経験がある方 宅建・FP資格をお持ちの方 ～こんな方を求めています！～ ■成果に対して ひたむきに 行動できる人 ■がむしゃらに動ける×考えて改善できる人 ■自分の実力を試したい人 ■会社の拡大フェーズを一緒に楽しめる人 ■営業数字にコミットし、周囲を巻き込む熱量のある人 ■誠実な方でコンプライアンス遵守の意識がある人

  事業内容

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• エージェント求人

  ハイクラス向け人材コンサルタント（両面型）｜未経験可・人物重視｜年間休日123日

  400~542万

  株式会社ワークポート東京都品川区

  ハイクラス向け人材コンサルタント（両面型）｜未経験可・人物重視｜年間休日123日気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 ハイクラス向けの両面型コンサルタントとして、求人企業・転職希望者双方の営業およびサポートを一気通貫で担当します。法人営業・個人営業の両方のスキルが身につき、高い介在価値を発揮できるポジションです。 ■魅力 大手企業を中心に業界・職種を問わず幅広く担当できるため知見が広がります。ハイクラス人材の採用は経営や事業へのインパクトが大きく、経営層やハイクラス転職希望者と折衝を重ねる機会が多いため、経営についても学べる環境です。教育体制も充実しています。 ■働く環境 入社歴に関わらず活躍でき、若手の役職者が多数在籍（役職者の約5割が20代）。互いの成果を称賛し合う文化があり、風通しの良い社風です。評価制度はフェアかつクリアで、直近4回は90％以上の社員が昇給。男女ともに育休取得実績があり復帰率100％で、長期的に働ける環境が整っています。 ■配属・働き方 2023年4月よりコース区分は「全国（転居を伴う転勤の可能性あり）」「地域（転居を伴う転勤なし）」から選択式。在宅勤務・リモートワーク・副業（いずれも一部従業員対象）、時短制度・出産育児支援制度（全従業員対象）あり。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・高卒以上 ・社会人経験3年以上 ・販売や営業等、数値を追った経験（接客の場合は個人数値必須） ・他者の意見を素直に聞ける方 ・高い向上心、成長意欲を持った方 【歓迎要件】 ・業界不問（携帯販売、ブライダル等、幅広い入社事例あり） 【学歴】高卒以上

  事業内容

  人と企業の価値ある出会いを創出することを使命とする、2003年設立の総合型人材紹介会社です。人材紹介サービス（有料職業紹介事業）、育成型人材紹介サービス（無料エンジニアスクール）、転職情報サイトの運営（転職コンシェルジュ等）を展開。「立派なビジネスパーソンである前に、立派な大人であれ」を教育哲学に掲げています。

• 企業ダイレクト

  【電子部品/関連部材の提案営業】月残業10h/プライム市場上場長瀬産業G/WLB◎

  540~640万

  

  ナガセテクノサービス株式会社東京都中央区

  【電子部品/関連部材の提案営業】月残業10h/プライム市場上場長瀬産業G/WLB◎気になる

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  仕事内容

  RFIDやLED照明、スマートセンシング機器の提案営業をお任せします。世界各地にある提携工場や仕入先から最適な商材を厳選し、顧客の抱える課題の解決に繋がる適切な施策を提示する役割です。 ■RFIDタグ・カードの資材調達から設計、製造までのワンスストップ提案 ■顧客：部材メーカーから仕入れ、完成品を製造するメーカー ■活用例：セルフレジ、物流施設の入出荷管理、メンバーカード等 ■デジタルサイネージ事業（STBや周辺機器）の提案、運用サポート■完成品のLED照明などの提案 ※豊富な製造実績と経験を活かした提案が強みです。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務

  求める能力・経験

  【必須】■営業経験(法人・個人・業界不問)【歓迎】■LED照明・RFID製品・センサー製品・スマートセンシング等の関連業務経験 【魅力】Nagaseグループの基盤を活かしながら、多様なサービスを裁量を持って提案し、社内キャリアを築ける営業ポジションです◎ 【働き方】平均月残業10時間/年間休日123日/育休産休制度有/有給も取得しやすく(入社後すぐに有給休暇取得可能！)、ワークライフバランスを保ちながら腰を据えて長く働ける環境です。

  事業内容

  事業内容：業務代行事業、専門商社、RFID開発 取扱商材：流通サービス、オフィスサプライ、ICチップ等 販売先等：PCソフトメーカー、カタログ通販、通信会社

• 企業ダイレクト

  【東京/北千住】防水材料のルート営業職/年間休日126日/土日祝休み/日7H勤務

  400~550万

  日新工業株式会社東京都足立区

  【東京/北千住】防水材料のルート営業職/年間休日126日/土日祝休み/日7H勤務気になる

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  仕事内容

  ■お客様のニーズを把握し、自社製品を通じた課題解決を行うルート営業■建築物に欠かせない防水材。人々の安心・安全な暮らしを支える社会貢献性の高い仕事■年休126日・7時間勤務で、ワークライフバランス充実 ■お客様は建築材卸売会社、防水工事会社が中心。老舗ならではの強固な信頼関係があるため、関係構築に苦労なし■設計事務所や官公庁への提案を通じて、まだ世に出ていない建築プロジェクトに、初期段階から携われることも魅力■お客様の改善要望を真摯に受け止め、自社の開発・製造部署にフィードバックすることも重要な仕事■役員との距離が近く、上司は全員聞き上手。入社年次に関係なく、提案し易い環境

  求める能力・経験

  【必須】 ■営業経験がある方 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【入社後】 3ヶ月間は、先輩社員によるOJTを通じて、基本的な製品知識や営業ノウハウを習得可能。新製品や改良製品の勉強会を適宜開催。年2回の社内テストなども通じて、より知識を深めることが可能。

  事業内容

  アスファルトルーフィング材、質アスファルトルーフィング材、合成高分子ルーフィング材、屋上緑化システム・浮き床システム等の製造販売　等

• 企業ダイレクト

  恵比寿【人材営業(RA)】幹部候補/ASEAN特化/充実研修/早期昇格可能

  700~1500万

  

  アセアン・ワン株式会社東京都渋谷区

  恵比寿【人材営業(RA)】幹部候補/ASEAN特化/充実研修/早期昇格可能気になる

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  仕事内容

  日本企業の人手不足解決とアジアの若者のキャリア創出を両立するグローバル人材サービス事業において、経営層への提案から入社後の定着支援まで一貫して担当。代表直下で事業戦略の立案・実行に携わる。 【具体】経営者や人事責任者に対し、事業戦略に紐づく人手不足やグローバル展開の課題を深くヒアリング。世界15ヶ国の人材データベースから最適な候補者を選定・提案し、内定から入社手続き、就業後の定着サポートまで一貫して支援します。また、代表直下で新規事業の企画や営業戦略の立案、組織全体の仕組み化など、経営に近い視点での業務にも携わっていただきます。

  求める能力・経験

  【必須】法人営業経験(業界不問)／経営層・人事責任者など意思決定者層への提案・折衝経験／高い目標達成意欲と行動力、グローバルビジネスへの興味関心【歓迎】人材業界または無形商材の営業経験など 【魅力】 ■日本の労働力問題の解決とアジアの若者の夢の創出という、極めて社会的インパクトの大きい事業にダイレクトに貢献できます ■代表直下で戦略立案から実行までを主導するため、事業推進力と経営目線が短期間で飛躍的に鍛えられます ■成果と挑戦意欲を正当評価し、早期のリーダー・マネージャー昇格や新規事業の立ち上げ、経営幹部への道も明確に描けます

  事業内容

  【国内】人材紹介業/コンサルティング業 【海外】ベトナム個人向金融業

• 企業ダイレクト

  恵比寿【人材営業(RA)】ASEAN特化/充実研修/早期昇格可能

  400~910万

  

  アセアン・ワン株式会社東京都渋谷区

  恵比寿【人材営業(RA)】ASEAN特化/充実研修/早期昇格可能気になる

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  仕事内容

  日本企業の人手不足解消に向け、ASEAN地域の人材を提案する営業職です。企業開拓からヒアリング、候補者提案、入社後フォローまで一貫して担当。 【具体】人手不足やグローバル展開に関心のある企業様へ電話やセミナーで営業。社内の専任スタッフと連携しながら、ASEAN地域の候補者から最適な人材をご紹介。

  求める能力・経験

  【必須】営業経験をお持ちの方(人材業界未経験者も歓迎) 【歓迎】人材業界での営業経験／自分のアイデアを活かした営業スタイルを志向する方／マネジメントや組織作りに興味のある方 【魅力】■ASEAN地域に独自ネットワークを持ち、国策として海外人材受け入れが加速する中で依頼が右肩上がりに増加している成長市場 ■座学後は3か月～半年のOJTを実施 ■成果や意欲を年次に関係なくしっかり評価。早期にリーダーへ昇格したり新規事業の企画に携わるなど、スピーディーなキャリアアップが可能

  事業内容

  【国内】人材紹介業/コンサルティング業 【海外】ベトナム個人向金融業

• 企業ダイレクト

  【ITネットワークに特化したSES営業】年休125日/リモート可/フレックス残業20H

  420~502万

  ＩｎｆｉｎｉＣｏｒｅ株式会社東京都台東区

  【ITネットワークに特化したSES営業】年休125日/リモート可/フレックス残業20H気になる

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  仕事内容

  ITネットワークに特化した事業を展開するネットワークインテグレーターの同社にて、営業職をおまかせします。 【職務詳細】エンジニアリングサービス営業■ネットワーク案件に関するエンジニアの提案■案件の人員を把握し、不足人材の補充(ビジネスパートナー等)■提案書作成、客先予算調整/案件獲得、リソース調整、契約関連■戦略協業パートナー開拓 等

  求める能力・経験

  【何れか必須】■ITネットワーク分野での営業経験(2年以上)■ネットワークエンジニアとしての経験（3年以上）※ネットワークエンジニアから営業職へキャリアチェンジしたい方も歓迎しております！ 【業務詳細】・大手通信会社、システムインテグレーター、エンドユーザ企業等の顧客を開拓し、新規及び既存のリレーションを構築する。・ITネットワーク分野における先端技術案件（ネットワーク、セキュリティ等）の獲得。・ネットワークエンジニアのアサイン ※顧客先のイメージ：大手通信会社、システムインテグレーター、エンドユーザ企業など

  事業内容

  ■ネットワークシステムの設計、構築、導入、保守運用サービス ■ネットワークコンサルティング事業　■教育サービス事業