【日光市】【総務事務】ホテルグループのバックオフィス全般を担うポジション_04451282
275~390万
株式会社KANAYARESORTS
栃木県日光市
275~390万
株式会社KANAYARESORTS
栃木県日光市
人事事務
総務事務
経理/財務事務
○総務事務 ホテル運営を支えるバックオフィス部門 人事労務を中心に幅広い総務業務 ◇具体的には、、、 ・庶務(電話・来客対応、健康診断手配、施設内清掃) ・労務管理(給与計算、社会保険、年末調整、勤怠管理) ・新卒・中途採用業務全般
☆未経験者歓迎 【尚可】採用関連経験
正社員
275万円〜390万円
シフト制:8:00~18:30の間で実働8時間
105日
週休二日制(月8日シフト)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
◇想定年収…275万円~390万円 ┗月給…212,000円~300,000円 ┗固定残業代…16,888円~23,898円 (12時間分、超過別途支給) ┗賞与…年2回 昨年実績計1.5ヶ月 ┗昇給…年1回
栃木県日光市
栃木県日光市鬼怒川温泉滝 東武鬼怒川線 鬼怒川公園駅 徒歩15分 ※車通勤OK/駐車場有(無料)
寮社宅、ホテル大浴場利用、年末年始、育児休暇 社員食堂、制服貸与、社員割引、資格取得支援 退職金(勤続3年以上)、通勤手当、残業手当 家族手当・資格手当・役職手当・役職手当
設立:1931年4月 資本金:5,000万円 従業員数:グループ全体431名 ≪事業内容≫ ホテル・旅館の運営 観光サービス事業
最終更新日:
300~400万
漢方薬の一貫製造を行う当社にて、事務系総合職としてバックオフィス全般をお任せします。購買から経理、労務、総務までローテーションで担当し、会社運営を多角的に支えていただくやりがいあるポジションです。 ■購買業務:原料や資材の発注・在庫管理 ■経理業務:伝票処理、支払管理 ■労務・総務業務:給与計算補助、備品管理、来客対応 ■製造現場の応援:繁忙期における製品のパッケージング等の補助 ■特定の役割に固執せず、状況に応じて柔軟に周囲をサポートする姿勢を求めています。■腰を据えて長く働ける環境です。 【変更範囲:当社業務全般】
【必須】■38歳以下(長期キャリア形成の為 例外事由3号のイ) 【当社の強み】 生薬原料から完成品まで手掛ける国内有数の漢方メーカーです。高齢化社会で需要が高まる中、製造から販売まで自社一貫で行う独自のビジネスモデルにより、創業以来60年超の長きにわたり、地域に根差した安定した経営と強固な基盤を継続しています。
医薬品の製造及び製造販売、健康食品の製造及び販売
500~600万
◎金型材等の特殊鋼の販売・加工を行う当社にて、経理・総務業務を担当します。 ・主に会計帳簿作成、月次決算、請求業務、売上債権管理、経費精算、支払業務などの経理業務を担っていただきます。 ・将来的には給与計算、社会保険事務、年末調整など総務・労務業務にも携わっていただきます。 ※当社の事業・製品への理解を深めるため、入社後まもなくは他部門(製造や営業事務等)の業務を一時的に経験していただく研修期間を想定しています。これにより、現場に寄り添ったバックオフィス業務が可能になります
■必須条件 ・経理の実務経験がある方
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343万~
セレクトショップやオンラインショップの運営を行っている当社にて、各事業部の運営や管理に直接深く携わる財務/労務/経理スタッフとして、コーポレート部門全般の業務を幅広くお任せいたします。 ご経験やスキルに応じて以下のコーポレート部門業務全般をお任せします。■資金調達・資金繰り管理・予算管理■税務調査対応■売上データの集計・確認作業および入金データの詳細チェック業務■各種データ集計・仕訳・管理業務■月次決算および年次決算にかかる各種業務全般■勤怠管理・社内手続きおよび社員の各種雇用管理■給与計算業務■取引先メーカーとの各種連絡・調整対応全般■仕入(国内外)・販売管理
【必須】高校卒業以上/財務/労務/経理等管理部門の実務経験が5年以上ある方/Word・Excelの基本操作ができる方■会計ソフト使用経験■主体的に財務/労務/経理業務を推進した経験■日商簿記2~3級程度(同等の知識) ・財務/労務/経理業務全般でこれまでの経験を活かして活躍したい方。 ・リーダー的に業務を取り仕切った経験や高い自走力のある方は非常に歓迎いたします。 ・既存のルールをしっかり尊重・遵守し、ミスなく丁寧・確実に運用を行える誠実さをお持ちの方を強く求めています。
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350~500万
・竹製品・革製品・木製品をメインとした専門商社にて、バックオフィス業務をお任せします。 ★マークは優先してお願いしたい業務です <経理>★会計ソフトを使用した経理業務(請求書処理、入出金管理、各種振込、経費精算、法人税申告書・決算書・財務レポート作成 など) <総務>・社会保険手続 ・その他労務対応(労働災害や休職者対応など)・給与計算業務 ※経理業務を中心に、ご経験に応じて対応可能なところからお任せする想定です。 ■配属部署: ・現在、専任の総務・経理担当者はおらず、社長1名で対応しています。入社後は社長と二人三脚で体制づくりを進めていただきます。
■必須条件 ・PCの基本操作ができる方 ※Excelの関数スキルまでは不要です ・経理の実務経験をお持ちの方(年数不問)
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300~500万
当社の総務・経理業務をお任せします。電話対応、来客対応等の受付業務に加えて入出金管理等の経理業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■受付業務(電話応対・来客対応) ■経理事務(入出金管理業務、パソコン入力作業有り、財務業務のチェック) ■清掃作業、備品の買い出し、郵便局等へ書類の提出業務会社の備品関係の購入
【必須】■経理経験 ■基本的PC操作(エクセル・ワード等)のできる方 【尚可】■簿記資格 ■建築経理士資格
■建築工事業(RC、鉄骨、木造) ■注文住宅、共同住宅、オーナーズ住宅、アパート、マンション、公共工事、 店舗工事、リフォーム、外構工事の設計及び施工
450~550万
■担当業務詳細: ◎管理部総務課の一員として、経理を中心に管理業務を担っていただきます。 【主な業務】 ・支払い、請求に関する伝票仕訳、入出金手続き ・事務担当が実施したものに対するチェッカー(Wチェックや検印) ・仕訳・伝票処理、売掛・買掛管理、月次・年次決算、予算管理など ■配属部署: 会社全体として、中途採用者も活躍中です。
■必須条件 ・経理の実務経験がある方 ■歓迎条件 ・経理に加えて、総務、人事労務の実務経験がある方
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300~420万
【土木建設機械の賃貸・販売事業/転勤なし/月平均残業時間20h/週休2日制/地元に根付いて働ける】 ・土木建設機械・車両の賃貸・販売を行う当社にて、総務に関わる業務に携わって頂きます。 ■具体的な業務内容: ・社員採用・入社退社手続き・給与計算・社会保険手続き・勤怠および労務管理等 ・就業規則改定・労使協定・人事面談・人事制度・評価制度運用雇用契約および派遣契約管理 ・行政対応・固定資産管理・業界関連法令対応など ■研修について: 様々な研修を通じ、知識面・技術面で着実に社員が成長できるよう会社がサポート致します。 1.ベテラン社員によるOJT 2.取引先メーカー様による講習会の開催 3.ビジネスマナー・コミュニケーション研修 4.海外研修 ■入社後の流れ: ・先輩社員が付いてしっかりお教え致しますので、安心して業務を学んで頂きます。 ■当社の魅力: ・週休2日制で月平均残業時間も20時間程度とライフワークバランスを充実させられる環境です ・必要な資格取得に掛かる費用は会社が負担します。ご自身のキャリア形成に活用頂けます。 ・社内研修(ビジネスマナー研修・コミュニケーションスキルアップ研修)や海外研修を行い、社員のスキル向上を図っております。 ・医療費自己負担(3割分)を補償致します。業務中もプライベート中でもケガや疾病に掛かる医療負担を補償致します。 ・豊富なレンタルのノウハウで、「必要な時、必要なだけ」のニーズにこたえ、ユーザーの事業をバックアップいたします。
■必須条件: ・人事、総務、事務のいずれかの経験がある方 ・パソコンの基本操作(ワード、エクセル等)ができる事 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
土木建設機械、各種車輌の賃貸、修理及び販売
590~1090万
【業務詳細】 ご経験/スキルに合わせ下記いずれかの詳細業務を決定します。 ●決算業務(IFRSによる連結決算業務、日本基準による単独決算業務など) ●事業管理業務 (連結/単独 短期予算管理、中期事業計画策定など) ●原価管理(国内生産拠点の製造費用・台当りコスト管理、短中期事業計画策定、工場運営と現場の体質強化に資する管理/提言など) ●財務業務(資本政策立案・資金計画及び資金調達、グローバルキャッシュマネジメント、IRなど) ●税務業務(移転価格対応、税務申告、国内外税務リスク対応など) ●研究開発費管理(予算編成、予実管理、役員を含む報告/提言、管理の進化に向けた検討と対応など) ●経理システムの導入企画(システム導入の要件検討、プロジェクトマネジメント等) ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
●経理・財務の実務経験 ●金融機関での就業経験
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370万~
企業の社会保険手続きや給与計算、労務相談など、クライアント企業の人事労務をトータルサポートする仕事です。オフィスワークと顧問先企業への訪問を組み合わせた、メリハリのある業務内容となっています。 【具体的には】 クライアント企業からの「社会保険の手続き」「給与計算用データの作成・チェック」「入退社に伴う各種書類作成」などのご相談に対応します。給与計算ソフトへのデータ入力、社会保険・雇用保険の手続き、給与計算代行、書類作成などを担当。顧問先企業への訪問も行い、書類や給与計算の説明、労務相談にも対応します。
【必須】 ・PC操作・Excelでの計算ができる方 ・要普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】 ・コツコツ丁寧に取り組める ・安定した環境で長く働きたい ・継続的に学ぶ意欲がある ・正確な仕事が得意 ・社会保険や年金の知識を深めたい
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280~310万
【仕事内容】 ・決算業務を順調かつ正確に行い、経営層や関係部署の経営状況に正しい数字情報を提供し、ビジネス上の戦略や目標達成をサポートする。 ・経営に必要な資金を調達し、健全な財務状況の中でビジネスをサポートする。 ポジションの目的 日々の基本的な経理業務、文書作成業務を正確に行う。 【主な責任】 ・OJTによる業務経験により、経理業務フローを理解し、日々の経理定型的な業務を行う。 ・指示に従い、担当する会計記録があらかじめ決められた手続きに則って、決められた日時までに正確に作成する。 ・自らに割り振られた担当業務を遂行する。 ・業務領域について、従うべき手順、手続き、前例がありそれらに則って正確に処理することが期待される。 【主要業績指標 (KPI)】 部内の目標をもとに半期ごとの目標とタスクを設定し、そのタスクの遂行状況と業務成果を評価する。
・経理経験や請求関連業務経験 ・簿記3級相当知識あれば尚可 ・業務を遂行する能力 ・基本的PCスキル(excel,word, PPTなど) ・データ分析力 ・部内、他部署と接する良いコミュニケーション力
人材派遣サービス、人材紹介サービス、テクノロジーサービス、アウトソーシング事業、人事サービス