【契約事務】自社サービス運営&組織体制の改善推進/不動産スキル習得
413~462万
株式会社リベロ
東京都港区
413~462万
株式会社リベロ
東京都港区
宅建事務
社宅管理業務の正確かつ迅速な遂行がミッションです。社宅として扱う物件などを含めた不動産系の契約業務を実施して頂きます。 事務経験を活かしてルーティンから脱却し、チームと連携して仕組化やオペレーション改善に挑戦したい方にお勧めです。 ■賃貸借契約書の精査・修正 ■名義変更手続き ■契約更新手続き ■中途解約手続き・退去精算 ■書類の発送手配 ■提携不動産会社との交渉 ■サービス導入企業への確認・交渉 など
【必須】■一般事務経験3年以上 ■単純なルーティンワークから脱却したい志向の方 ■不動産知識を身につけたい意欲のある方 【魅力・やりがい】不動産契約に関する資格を目指す際にも実務を通じて得た知識を得ることができます。(資格手当あり:宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士、賃貸住宅メンテナンス主任者など) また日々の業務にで身につけた契約の知識をご自身の引っ越しなど、暮らしの場面で活かすことも可能です!
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
413万円~462万円 月給制 月給 295,000円~330,000円 月給¥295,000~¥330,000基本給¥164,400~¥190,400 固定残業代¥75,600~¥84,600 を含む/月 生涯設計手当¥55,000 ■賞与実績:年2回(7月・12月)■昇給:年1回(1月)※査定制
会社規定に基づき支給 上限31,000円/月
08時間00分 休憩60分
1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間160~177.1時間 シフト制:■9:00~18:00■10:00~19:00■11:00~20:00■12:00~21:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 固定残業代制 超過分は別途支給 残業月19.6時間(2025年度・全社実績) 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間125日 内訳:夏期3日、年末年始6日
入社半年経過時点10日 2025年度全社実績:消化率83.4%
その他(土日祝含むシフト制/週休2日制)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■Step1:基礎業務からスタート ご経験や適性に合わせて「契約に関わる業務」または「入居中~解約に関わる業務」のいずれか一方からスタートします。まずは難易度の低いタスクから担当するため安心です。 ■Step2:業務の幅を広げる 業務の習熟度に応じて、契約書の精査・修正、名義変更、提携不動産会社やサービス導入企業との交渉・確認業務へと少しずつ範囲を広げていきます。 ■Step3:チーム・組織への貢献 実務に慣れてきたら、繁忙期のオペレーション対応や、日々の業務フローの改善提案・効率化などにもチームの一員として関わっていきます。 ◎主任以下の在籍メンバーについては、社宅管理業務未経験で入社しておりますので、未経験の方でもご安心ください。 【リモートワーク】許可制(原則、出社勤務) 【勤務地の変更範囲】全国の当社拠点(原則転勤無し) 【業務内容の変更範囲】当社業務全般
■配属部署:法人事業部 契約管理部 第1課 第1課:課長 1名/主任 1名/一般社員 9名(男性2名・女性9名)※本社/事務センター
無 原則無し
東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル3F
東京メトロ日比谷線虎ノ門ヒルズ駅 徒歩1分 東京メトロ銀座線虎ノ門駅 徒歩6分 都営地下鉄都営三田線御成門駅 徒歩13分
屋内全面禁煙
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) ストックオプション(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可)
有 社宅制度
無
慶弔、生理休暇/産前・産後、育児、介護休業/定期健康診断/インフルエンザ予防接種補助/資格取得支援制度
◎家族手当(配偶者:月1万円、子供:月5千円/名)※扶養親族に限る ◎資格手当(資格取得奨励制度あり) ■ウェルカム休暇(入社直後に有給休暇を2日付与) ■インフルエンザ予防接種補助(全額会社負担) ■ベネフィット・ステーション加入 ■社宅制度 ■社員旅行 ■社内サークル活動 ■社員表彰制度 ■慶弔見舞金 ■従業員持株会(奨励金あり:拠出金額の10%) ■信託型ストックオプション付与制度 ■確定拠出年金制度(選択制)
2名
2回
筆記試験:無 ※選考状況に応じて、面接回数が変更となる場合あり
社宅管理SaaS&代行『社宅ラクっとNAVI』を展開。法人社宅の転貸借管理で年200~300社が新規導入する業界注目の成長企業です。独自の転貸スキームと自社手配に強みを持ち、組織改善を推進する裁量ある風土です。
■安定した経営基盤【2009年5月の設立以来、無借金黒字経営を継続。コロナ禍でも売上は右肩上がりで推移し、2021年9月には東証グロース市場に上場】■当社が可能にする未来【「四方よし」の精神(売り手・買い手・世間・提携企業)で、当社に関わる全ての方々が満足できる形でサービスを提供】■サービスの優位性【当社独自のプラットフォームにより、新生活にまつわるお困りごとを一括解決。他社に類を見ないビジネスモデル】■経営視点も学べる環境【役職に関わらず、経営陣とのコミュニケーションも活発なため、自分次第で経営視点も学ぶことができる】■ワーク・ライフ・バランス【年間休日125日以上/有給取得率100%奨励/残業管理システム導入(上長未承認の場合、PCが強制シャットダウン)など】■社内コミュニケーションの活性化【社内イベントを通じて、拠点や部署の垣根を越えた社内交流を促進(社内サークル活動/社員旅行/四半期総会/キックオフミーティング/忘年会など)】■出る杭を伸ばす文化【社歴や年次に関わらず、優秀な社員は積極的に責任あるポジションに引き上げる】■納得度の高い人事評価【役割・コンピテンシー・成果(個人目標)に対する評価基準を明確化し、昇進・昇格・昇給に反映】
〒105-0001 東京都港区虎ノ門3-8-8NTT虎ノ門ビル3F
大阪支店:〒531-0072 大阪市北区豊崎3-2-1 淀川5番館4F
移転者サポート事業
株式会社リベロビジネスサポート
グロース市場
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年12月 | 3,580百万円 | - |
| 前期 | 2025年12月 | 4,364百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
450~550万
――――――――――――――――― ◆◇◆募集ポジション◆◇◆ ――――――――――――――――― <ポジション> オフィス賃貸仲介営業 ※外資系企業ですが 英語のスキルは問いません。 <募集背景> 業務拡大による組織強化 <勤務地> 東京本社※転勤なし 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー ――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 事業用不動産の仲介業務における クロージング業務をお任せいたします <主な担当業務> ・売買仲介における契約決済業務 ・重要事項説明書などの必要書類作成 ・信託受益権売買における書類作成 ・物件概要書の作成・精査業務 ・法定帳簿などの管理保管業務 ※クライアントは、国内外の投資家や 企業オーナー等です。 ジョブ型人事制度の導入により 入社年次に関係なく評価! 早期キャリアアップが可能です。 ――――――――――――――――― ◆◇◆会社情報◆◇◆ ――――――――――――――――― 社名:ジョーンズラングラサール(株) 本社:東京都千代田区 設立:1985年 従業員数:1,300名※中途社員が8割 資本金:195百万円 事業内容: 世界80カ国で不動産に関わるサービスを 提供している総合不動産サービス ★外資でありながら人を大切にする社風 →離職率約10%(外資平均20%以上) ――――――――――――――――― ◆◇◆会社の特徴・強み◆◇◆ ――――――――――――――――― <日系×外資◎温かくクリーンな社風> ■「世界で最も倫理的な企業」に選出 ┗世界基準のホワイトな環境 ※日系企業だと、花王やソニーが選出 ■日本法人設立40年以上の安定基盤 ┗日系企業のように「誠実さ」や 「人を育てる文化」を重視 <自身のキャリアを磨ける環境◎> ・会社都合による異動・転勤なし ・異動希望の際は【社内公募】を活用! ★自らの理想のキャリアを形成可能! ★ライフステージが変わっても 長く定着しご活躍できます! ―――――――――――――――――
<マッチする方> ▼不動産の経験を少しでもお持ちの方 ★過去入社実績★ ・住宅営業 ・不動産営業事務 ・売買仲介アシスタント ・賃貸管理スタッフ ・契約管理 ▼内勤で働き方を大きく改善したい方 ・東京/転勤無し ・土日祝休み/年休122日 ・17時10分終業/実働7時間10分 ・月平均残業20h
総合不動産サービス(不動産取引支援、企業不動産戦略、ポートフォリオ/プロパティマネジメント、プロジェクトマネジメントなど)
450~550万
不動産売買契約のリーガルチェックや契約書作成等を通じ、安全な取引を支えます。まず契約実務の専門性を高め、その先は次世代リーダーとしてメンバー育成や業務改善・仕組みづくりへ携わっていただくことを期待。 【詳細】■すべての不動産売買契約における法的審査(リーガルチェック) ■売買契約書、重要事項説明書の作成 ■取引に付随する各種合意書、覚書の起案・作成 ■宅建の資格を活かした物件購入者への重要事項説明の実施 ■宅建業法に基づく行政への申請手続き ■不動産取得税に関する申請業務および関連事務対応 ※社内完全分業制のチーム体制のため、営業活動はなく、審査業務に集中できます。
【必須】■契約・審査・事務など、正確性が求められる実務経験 ■将来的にリーダーを目指したい方 ※未経験OK、他業界から宅建を活かすために中途入社した例あり。未取得の場合は入社後に取得いただきます。 【歓迎】■宅地建物取引士 ■不動産業界での実務経験 【働き方】残業月7h未満。完全分業制・チーム体制で、契約審査に集中できる環境です【入社後】3ヶ月のOJTで当社の事業や審査業務を習得。経験に応じた業務からお任せし、半年~1年を目安に独り立ちを目指します 【キャリア】まずは「契約のプロ」へ。その先はメンバー育成・業務改善を経験し、将来的にはチームを牽引するリーダーを目指していただきます。
■中古マンションの仕入れ/リノベーションマンションの販売企画/FC事業/仲介業
400~500万
< 業務概要 > ・6期連続増収増益中の総合不動産ベンチャーにて営業事務を担当いただきます。売買契約書作成や一次承認、管理業務などにより営業をサポート。不動産仲介会社などからのキャリアチェンジも歓迎です。 <具体的業務> ◆契約書類(重要事項説明書含む)の作成補助・管理保管・確認 ・不動産売買における契約書の作成補助や一次承認、管理・保管業務を行います。 ・仲介事業者、金融機関、司法書士等の連絡・調整対応 ◆営業書類の作成・確認 ・日々の営業活動を円滑に進めるための各種書類の作成および内容確認を担当します。 ◆不動産情報サイトの管理 ・自社ポータルサイトや外部サイトに掲載する物件情報の管理・更新を行います。 -不動産営業事務として、売買契約に関わるさまざまな業務サポートをお任せします。売買契約書や重要事項説明書などの各種取引書類の作成補助をはじめ、売買契約書の一次承認など、これまでのご経験を活かしながら裁量を持って取り組めるポジションです。非常にスピード感を持って成長を続ける総合不動産企業において、“縁の下の力持ち”として営業チームをしっかり支えていただく役割を期待しています。 <ポジションの魅力> ・現在拡大フェーズにある総合不動産ベンチャー企業であり、企業が急速に成長していくダイナミズムを間近で実感していただけます。年間休日は125日以上、水・日・祝日休みに加え残業も少なく、プライベートを大切にしながら働ける環境です。また、宅地建物取引士の資格やこれまでの不動産業界の経験を存分に活かし、コアメンバーとしてキャリアを広げられるやりがいがあります。
<必須要件>※下記いずれかの条件を満たす方 ・宅地建物取引士資格者 ・不動産売買取引における契約書への理解 (実務経験等を通じて、契約書の内容や仕組みを一通り理解されている方を対象としています。) <歓迎要件>※必須ではございません※ ・不動産業界での実務経験 (営業や営業事務など、業界問わずこれまでの経験を活かしてキャリアチェンジしたい方にもおすすめです。) ・契約書作成の経験 (実務において契約書の作成に携わったことのある方は、よりスムーズにご活躍いただけます。)
■不動産売買事業 ■空間デザイン事業 ■不動産プラットフォーム事業 ■デジタルマガジン事業 ■不動産鑑定事業
360~480万
営業担当者がスムーズに受注・契約を進められるよう、売買契約書や重要事項説明書の作成・チェック、役所調査、現地確認など、契約周りの実務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ・売買契約書・重要事項説明書の作成およびチェック ・役所調査(都市計画図・ハザードマップの取得など) ・現地確認・物件調査(謄本取得、検査済証の確認など) ・決済・着工までのスケジュール管理 ・その他、手が空いた際には総務・人事周りのサポートも担当いただく場合があります営業担当が「商談・受注」に集中できるよう、契約の実務をしっかり支えるポジションです。
【必須】不動産業界での実務経験がある方 ・売買契約書・重要事項説明書の作成または確認の経験がある方 ・宅地建物取引士(宅建)の資格をお持ちの方 【歓迎】「不動産営業からバックオフィスで力を発揮したい」と考えている方/土日休み・定時退勤など、働き方を整えたい方/不動産実務の幅をさらに広げてスキルアップしたい方 ★土日休み・18時退勤で、プライベートとの両立がしやすい環境です。不動産の知識を活かしながら、無理なく長く働きたい方にぴったりのポジションです。
事業用不動産の売買仲介/個人用不動産の売買仲介・コンサルティング/事業用不動産の所有・売買・賃貸、インドアゴルフスクール事業
406~600万
〈 大手不動産会社のグループ会社! 年間3000棟超えの販売契約・決算管理業務 〉 戸建住宅を主軸としたディベロッパー企業!2018年以降急成長!業績右肩上がり! 住宅の販売管理として「販売契約・決算管理」など多岐にわたるバックオフィス業務を担当していただきます。 ■具体的な業務内容 ・契約書類、決済書類及び入金確認 ・販売件数の集計 ・在庫一覧作成 ・販売決済の進捗管理および承認 ・電子合意書締結確認および合意書、発注書電子配信業務 ・物件発表メール配信 ・残金入金明細の作成 ・営業支店からの各種問い合わせ対応 ・省エネ証明書発行承認 ・販売報奨金とりまとめ業務 ・補助金申請業務 ■業務の魅力 年間3000棟超という規模の住宅販売を支えるスケール感ある業務になります。 実務を通じて、不動産バックオフィスのプロフェッショナルへ成長できる環境です。 同社は大手不動産グループならではの安定した経営基盤となっておりまた、長時間就業を当たり前とする考えを見直し、効率的な働き方を推奨しています。
〈 必須要項 〉 ・不動産、住宅会社で販売の経験または販売管理の経験がある方 ※営業や営業事務のご経験がある方もご活躍できるポジションです。 〈 優遇要項 〉※必須ではありません※ ・不動産業界、ハウスメーカーでの業務経験者 ・宅地建物取引士保有者
建設工事施工・リフォーム工事施工 不動産の売買ならびに仲介
450~550万
不動産売買契約のリーガルチェックや契約書作成等を通じ、安全な取引を支えます。まず契約実務の専門性を高め、その先は次世代リーダーとしてメンバー育成や業務改善・仕組みづくりへ携わっていただくことを期待。 【詳細】■すべての不動産売買契約における法的審査(リーガルチェック) ■売買契約書、重要事項説明書の作成 ■取引に付随する各種合意書、覚書の起案・作成 ■宅建の資格を活かした物件購入者への重要事項説明の実施 ■宅建業法に基づく行政への申請手続き ■不動産取得税に関する申請業務および関連事務対応 ※社内完全分業制のチーム体制のため、営業活動はなく、審査業務に集中できます。
【必須】■契約・審査・事務など、正確性が求められる実務経験 ■将来的にリーダーを目指したい方 ※宅建未取得の場合は、入社後の取得を目指していただきます【歓迎】■宅地建物取引士 ■不動産業界での実務経 験 ■契約書の作成・チェック経験 【働き方】残業月7h未満。完全分業制・チーム体制で、契約審査に集中できる環境です【入社後】3ヶ月のOJTで当社の事業や審査業務を習得。経験に応じた業務からお任せし、半年~1年を目安に独り立ちを目指します 【キャリア】まずは「契約のプロ」へ。その先はメンバー育成・業務改善を経験し、将来的にはチームを牽引するリーダーを目指していただきます。
■中古マンションの仕入れ/リノベーションマンションの販売企画/FC事業/仲介業
350~500万
不動産開発事業本部の営業アシスタントとして、営業メンバーが円滑に業務を進められるよう、契約関連事務、物件管理、資料作成などを幅広くお任せします。 <具体的な業務内容例> ■契約関連業務 ・不動産売買契約書、媒介契約書、重要事項説明書などの作成補助 ■物件管理業務 ・物件情報や取引情報の登録・更新 ■営業アシスタント業務 ・仲介会社、取引先、社内各部署との電話・メール対応
・不動産売買契約のご経験をお持ちの方
不動産開発事業を中心に、不動産賃貸、賃貸管理、売買仲介、収益不動産のバリューアップなどを展開しています。マンションやオフィスをはじめ、物流施設、商業施設などにも事業領域を広げています。東京都心で培った企画・開発力を強みに、土地や建物の潜在価値を引き出し、人と社会に新たな価値を提供しています。
462~557万
契約実務で現場の信頼を得つつ、派遣・バイト等のチーム統率とAI業務改善を推進する課長候補ポジションです。プレイングマネージャーの経験を活かし、組織の調整や仕組化・早期昇格に挑戦したい方にお勧めです。 ■派遣・非正規スタッフの勤怠などのマネジメント業務(通常30名ほど/繁忙期60名ほど) ■AI・IT活用による業務改善・効率化の企画推進 ■進捗管理・面談による次世代リーダーの育成指導 ■契約書・重説精査およびシステム転記等の実務担当 ■契約物件の社宅規定照合・更新および解約精算対応 ■入居中トラブル対応(騒音等)不動産会社への問い合わせ
【必須】■不動産業界での就業経験5年以上 ■主任・リーダー以上のプレイングマネージャー経験2年以上 【歓迎】経験:■派遣・アルバイトのマネジメントやSV経験 ■AI・IT活用による業務効率化・コスト削減実績 ■社宅代行・賃貸管理実務経験 資格:■宅地建物取引士 ■賃貸不動産経営管理士 ■賃貸住宅メンテナンス主任者 【魅力・やりがい】AI活用によるコスト削減等、改善提案を最重視する風土!まずは現場での働きで信頼を得つつ、裁量を持ってチーム統率や改革に挑めます。
移転者サポート事業
450万~
――――――――――――――――― ◆◇◆募集ポジション◆◇◆ ――――――――――――――――― <ポジション> オフィス賃貸仲介営業 ※外資系企業ですが 英語のスキルは問いません。 <募集背景> 業務拡大による組織強化 <勤務地> 東京本社※転勤なし 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー ――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 国内外の法人顧客を対象とした 事業用不動産のオフィス賃貸仲介を お任せします。 <主な担当業務> ・新規のお客様開拓 ・国内外の法人顧客へのオフィス提案 ・顧客のニーズヒアリング・物件選定 ・各種条件交渉・賃貸借契約手続 ・受託物件のリーシング管理 <手法は自由!高い裁量で働ける> 〇営業のアプローチ手法は自由! ┗架電・メール・社内連携など 〇自分に合うスタイルを追求可能 ┗大きな裁量を持って活躍できる 〇入社直後は先輩が丁寧にフォロー ┗未経験の方も安心して挑戦可能! <やりがい> ■歴史と革新が融合するトップ企業 ┗グローバルな基盤で成長できる ■単なる仲介を超えたコンサルへ ┗他部門・他拠点と一気通貫で連携 ■法人の不動産課題を総合解決! ┗プロとしてのスキルを極める <柔軟な働き方> ・土日祝休み/年間休日122日 ・17:10終業(実働7時間10分) ・フレックス&ハイブリッドワーク ・サテライトオフィス利用可能 ――――――――――――――――― ◆◇◆会社情報◆◇◆ ――――――――――――――――― 社名:ジョーンズラングラサール(株) 本社:東京都千代田区 設立:1985年 従業員数:1,300名※中途社員が8割 資本金:195百万円 事業内容: 世界80カ国で不動産に関わるサービスを 提供している総合不動産サービス ★外資でありながら人を大切にする社風 →離職率約10%(外資平均20%以上) ――――――――――――――――― ◆◇◆会社の特徴・強み◆◇◆ ――――――――――――――――― <日系×外資◎温かくクリーンな社風> ■「世界で最も倫理的な企業」に選出 ┗世界基準のホワイトな環境 ※日系企業だと、花王やソニーが選出 ■日本法人設立40年以上の安定基盤 ┗日系企業のように「誠実さ」や 「人を育てる文化」を重視 <100%顧客目線の独立系> ■系列のしがらみが一切ゼロ! ┗自社物件を優先する制約はなし! ■市場の全選択肢から最適の提案が可能! ┗真の【顧客ファースト】を実現 ―――――――――――――――――
<マッチする方> ▼不動産の経験を少しでもお持ちの方 ★過去入社実績★ ・住宅営業 ・不動産営業事務 ・売買仲介アシスタント ・賃貸管理スタッフ ・契約管理 ▼働き方を大きく改善したい方 ・東京/転勤無し ・土日祝休み/年休122日 ・17時10分終業/実働7時間10分 ・月平均残業20h ・フレックス、在宅可能
総合不動産サービス(不動産取引支援、企業不動産戦略、ポートフォリオ/プロパティマネジメント、プロジェクトマネジメントなど)
450~700万
■仕事内容: 資産運用型の不動産の契約業務に携わる仕事をお任せいたします。宅建を活かした不動産の事務業務です。 不動産契約のサポートから手続きの進行、書類の作成など、契約のバックオフィス業務を幅広くお願いします。 ※業績好調により、当社の契約本数が増え続けています。 ■具体的な業務: ・売買契約に関する書類作成、重要事項説明 ・金融機関へ書類持ち込み ・各役所へ書類取得 ・司法書士とのやり取り、決済の日程調整 ・精算書及び領収書の発行 ・販売図面の作成 ・販売物件の情報をシミュレーションソフトへの入力 など、契約に対して幅広くサポートしていただきます。 ※資格を活かしたい方、歓迎いたします。 【PRポイント】 \メディア注目の急成長企業/ ■アジア急成長企業ランキング4年連続選出 ■アンケート調査で「従業員満足度」「入社したい会社」「働きやすい会社」など6項目で第1位を獲得★ ■有名転職サイトや新卒就職サイトでもアクセス数・応募ランキング1位を記録! ■2024年度帝国データバンク「企業信用調査」61点の高評価 設立から"10年連続増収増益"の成長企業! \嬉しいポイントが充実!/ ★ドリンクバー&お菓子食べ放題など、自由で楽しい社風 ★平均年齢26歳。明るい雰囲気で社員旅行は年2~4回! ★新宿駅徒歩5分、最寄駅から徒歩15秒の好立地! 【働きやすさ・安定性を強化!】 この2~3年で特に力を入れた働き方改革。 ◆残業時間の削減:残業ほぼ0時間!終わってから15分以内会社を出ます。 ◆9日以上の長期連休の設定(2024年度は年3回) ◆手当や福利厚生の強化 ◆リフレッシュできる社内イベント ◆給料上昇率1位/有給取得1位(自社調べ) 休日を増やしたことで社員の満足度も向上!
■必須条件: ・宅地建物取引士資格 ■歓迎条件: ・不動産契約の経験 ・重要事項説明書・売買契約書作成経験
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