香川【店舗運営(候補)】未経験歓迎/四国を盛り上げませんか/JR四国グループ
300~400万
四国キヨスク株式会社
香川県
300~400万
四国キヨスク株式会社
香川県
コンビニエリアマネージャー
コンビニ店長/支配人
JR四国グループの駅ナカ店舗運営を担当いただきます。セブン-イレブンKioskや土産専門店など四国各地(今回は香川配属予定)の店舗で、販売業務から店舗管理までお任せします。 【具体】駅構内のセブン-イレブンKiosk、おみやげ処、銘品館などで接客販売から始まり、売り場づくりや売上アップの施策立案など店舗運営管理業務をお任せします。 【入社後のキャリア】店舗主任~店長~エリア店長といったキャリアやご希望、適性に応じて本社での営業企画、総務経理への異動もございます。
\未経験歓迎/ 販売接客業、サービス業、営業、総務、福祉医療業界などご経験職種は不問です。四国を一緒に盛り上げていただける気概を重視しています★ 「四国キヨスク」の魅力を少しだけご紹介! ◆お客様を第一に考える地域密着型企業 ◆四国に26店舗展開中(うち香川が半数) ◆勤務地は駅構内やその近隣施設がほとんど ◆四国以外の転勤なし ◆残業時間は月平均11~12時間程度(1日あたり約30分)
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
300万円~400万円 月給制 月給 203,000円~ 月給¥203,000~ 基本給¥203,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
07時間15分 休憩60分
1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間159.5時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:12時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間103日
入社直後10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■勤務形態補足:6:00~14:00、14:00~22:00などのシフト制(店舗による) ■変形労働時間制補足:2月のみ月間総労働時間145時
【業務内容の変更範囲】当社業務全般
当面無
香川県
屋内全面禁煙
【就業場所の変更範囲】当社が定める就業場所(キャリアアップに伴い四国内の店舗及び本社に転勤の可能性有り)
無
無
1名
2回
筆記試験:無 適性検査有
【駅ナカ店舗運営/セブン-イレブン提携】JR四国グループの安定基盤◎四国の特産品・駅弁企画など地域密着型ビジネス◎四国全域で約206店舗展開中
【企業からのメッセージ】私たちは1987年の国鉄分割民営化に伴い設立され、2022年にはステーションクリエイト四国と合併し、JR四国グループの駅ナカ事業を一手に担う企業として生まれ変わりました。2014年からはセブン-イレブン・ジャパンと業務提携し、駅構内の売店を順次セブン-イレブンKioskへ転換。コンビニの利便性と駅売店の機能を融合させた新しい店舗スタイルを展開しています。四国各地の特産品や駅弁の企画・販売を通じて、地域の魅力を発信し、JR四国沿線の利便性向上に貢献しています。現在、組織の持続的成長のため、特に20代から40代前半の方を積極採用中です。四国への移住を考えている方も大歓迎。地域に根差したビジネスを通じて、一緒に四国を盛り上げていきませんか。あなたのチャレンジをお待ちしています。
〒760-0021 香川県高松市西の丸町12番12号
高松支店、松山支店、高知支店、徳島支店、イノベーション&マネジメント支店
JR四国駅構内の物販店・コインロッカー等の営業、その他駐車場業など
四国旅客鉄道株式会社
非公開
四国旅客鉄道株式会社
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~500万
JR四国グループの駅ナカ店舗運営を担当いただきます。セブン-イレブンKioskや土産専門店など四国各地(今回は香川配属予定)の店舗で、販売業務から店舗管理までお任せします。 【具体】駅構内のセブン-イレブンKiosk、おみやげ処、銘品館などで接客販売から始まり、売り場づくりや売上アップの施策立案など店舗運営管理業務をお任せします。 【入社後のキャリア】店舗主任~店長~エリア店長といったキャリアやご希望、適性に応じて本社での営業企画、総務経理への異動もございます。
【必須】店舗管理 └店長という立場ではなくても、採用・マネジメント・売上管理などのご経験があればご応募ください! 「四国キヨスク」の魅力を少しだけご紹介! ◆お客様を第一に考える地域密着型企業 ◆四国に26店舗展開中(うち香川が半数) ◆勤務地は駅構内やその近隣施設がほとんど ◆四国以外の転勤なし ◆残業時間は月平均11~12時間程度(1日あたり約30分)
JR四国駅構内の物販店・コインロッカー等の営業、その他駐車場業など
332~476万
セブンイレブンのフランチャイズ加盟店として高松市内で2店舗を運営する当社にて、店舗拡大に向けた店長候補を募集します。店舗運営全般を担当し、将来的には独立開業を目指すことも可能です。 【主な業務】レジ接客、商品陳列・売り場作り、発注、在庫管理、シフト作成、スタッフの教育・指導、店舗オペレーション管理、売上・利益管理、店舗内外・駐車場の管理、その他店舗運営に関わる業務。店舗責任者としてスタッフと協力しながら、よい店舗づくりを進めていただきます。入社後、本部での研修があります。2週間のうち10日間、店舗運営に必要な知識、業務を学んでいただきます。
【歓迎する経験】コンビニ経験、小売り業の経験者■未経験者も意欲重視で採用■普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可)■店舗運営に挑戦したい方を歓迎します 【魅力】 ■担当店舗の利益に応じた利益連動手当を支給(月額15,000円~90,000円)。頑張りが収入に直結する仕組みです ■セブンイレブン本部研修で店舗運営の基礎をしっかり学べます。未経験からでも安心してスタートできる環境です ■将来は店舗運営を学び、独立開業を目指すことも可能。自分の店を持ちたい方を応援します ■勤務時間は店舗運営に合わせて、店長自身でシフトを組み、柔軟に調整していただけます
-
334~334万
■売り場の管理・スタッフの研修等、店舗のマネジメント業務全般。 ※コンビニ業界で売上トップの「セブン-イレブン」のノウハウを学び、年商約2億円の店舗運営に携わることが可 能です。 ◆当社の直営店舗にて売り場の管理・スタッフの研修など。店舗のマネジメント業務全般をお任せします ◆お客様の来店を「待つ」だけでなく、重点商品の取り組み、配達等、積極的に店舗を進化させてください 【入社後】 ◆まずは直営店で接客や店舗オペレーションを学び、その後副店長・店長へとステップアップしていきます ◆専門トレーナーによる研修や指導が充実!未経験からでも2~3年程度で店長となる事ができます! ■入社後のステップ(店長経験者):最短の場合、約1年で店長となれます 初期研修・店舗研修(半年程度)→副店長(半年程度)→店長 ■ある一日の流れ 13:00 出勤 朝礼 清掃 14:00 昨日の数値検証 15:00 伝票整理 売上日報作成 16:00 納品処理 販促物作成 18:00 休憩 夕食 19:00 ピーク対応 レジ接客 発注 22:00 数値確認 翌日準備 退勤
要普通免許(AT限定可) 職種・業種経験不問 ※小売業(服飾、スーパー、飲食等)での接客経験者多数活躍中
コンビニエンスストアの開発・運営