仙台/未経験歓迎/法人向け説明会営業/飛び込み・新規テレアポなし/プライム上場
400~600万
株式会社日本トリム
宮城県仙台市青葉区
400~600万
株式会社日本トリム
宮城県仙台市青葉区
その他営業
当社は、東証プライム上場の電解水素水整水器メーカーです。 今回募集するのは、法人企業の従業員様向けに製品説明会・体験会を行う営業職です。未経験歓迎です! 新規飛び込みや無作為なテレアポではなく、代理店からの紹介先やお問い合わせのあった法人様が中心です。 入社後は専任トレーナーがつき、商品知識・説明トーク・商談の進め方を同行しながら学べます。 これまでのご経験を活かし、安定した上場企業で成果に応じた収入アップを目指せる環境です。 ★成果が給与に反映されるインセンティブ制度も充実しております!
【未経験可】営業・販売経験者歓迎 異業界・異業種から多数入社実績有 【歓迎】・成果が評価される環境で働きたい方・安定企業で長く営業として成長したい方 ・健康、予防医療、生活に関わる商材に興味がある方 【プライム市場上場 安定企業で安心して稼ぐことが出来る環境】■電解水素水整水器販売において、業界トップシェアを誇り、2004年上場を果たしています。固定給に加え、販売実績に応じたインセンティブ制度があります。全体平均で年間約50万円の支給実績があり、成果に応じてさらに高収入を目指すことも可能です。入社後すぐに数字を任せるのではなく、研修・同行を経て段階的に目標を持っていただきます。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~600万円 月給制 月給 239,000円~420,000円 月給¥239,000~¥420,000 基本給¥165,000~¥269,000 固定残業代¥54,000~¥131,000を含む/月インストラクター手当¥20,000を含む/月■別途インセンティブ(個人実績により加算)の支給有(平均約50万円/年)
会社規定に基づき支給
08時間30分 休憩75分
08:45~18:30 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間39.56時間 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(休日出勤時は振替休日取得可)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【入社後について】 入社直後からトレーナーが1名つきサポートいたします。商品説明の際のトーク練習やアドバイス、または同行を行います。 【就業について補足】 休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただきます。訪問先により直行直帰を活用する場合もあります。 【営業目標について】 しっかりと準備期間を設けるために入社後3か月から徐々に数字をもっていただく形になります。10か月後にはじめて1人分の数字をもっていただきます。(インセンティブ支給実績は全体平均で年間50万円!) 【業務内容の変更の範囲】当社営業職の範囲で変更の可能性あり。 【就業場所の変更の範囲】当社拠点全般に変更の可能性あり。
仙台支社 【採用背景】事業拡大に伴う増員
当面無
宮城県仙台市青葉区本町1-1-1 大樹生命仙台本町ビル6F
JR東北本線仙台駅 徒歩4分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)
無
有
財形貯蓄制度、社員持株会制度、従業員持株インセンティブ・プラン(E-ship制度)
【休日】夏季休暇,冬季休暇,GW あり 【転勤】将来的にはキャリアアップに伴う転勤の打診がありますが、転勤時期については意向を伺います。 【自社株の無償給付制度(JESOP制度)】 通常の初任給に加えて、「自社株の無償給付制度」により1年間で12万円程度の自社株式が毎年給付されます(2024年6月末時点の株価で試算)。 株式給付は年1回で、2027年4月~2036年4月迄の10年間。 勤続・役職等により10年間で金額は段階的に増加していきます。
2名
2回
筆記試験:無
■予防医療に貢献する「電解水素水整水器」メーカー。業界トップシェアを誇り、家庭用をはじめ、医療(血液透析等)や農業分野にも進出。海外進出も積極的で世界の人々の健康に貢献するグローバルなメディカルカンパニーを目指す。
【トップメッセージ】■株式会社日本トリムは1982 年に電解水素水整水器の販売会社として創業し、1990 年には自社工場を設立してメーカーとして整水器の普及に取り組んでまいりました。創業以来、人間にとって最適な「水」とは何かを追求し続け、これまで、20 を越える国内外の大学や研究機関と産学共同研究をすすめ、その成果を論文として国際学術誌に数多く発表してまいりました。 今、日本に限らず、先進国や新興国においても生活習慣病が問題となっています。 健康長寿社会の実現をめざした取り組みがおこなわれているなか、日本トリムが重要と考える医療は「予防」です。からだにいい水を日々の生活に取り入れることは、健康の維持・増進対策の一つとして、とても容易で継続しやすい方法です。 当社では、従業員の健康保持・増進が企業の持続的成長に不可欠であるとの考えのもと、『ウォーターヘルスケアという、新習慣。』を実践するとともに、職場環境の改善や業務の効率化などにより『健康経営』に取り組んでおります。また、電解水素水による「ウォーターヘルスケアという、新習慣。」を一人でも多くの方々に普及し、世界の人々の健康に貢献していくことが、当分野のリーディングカンパニーである当社の使命であると考えております。
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-2-22ハービスENTオフィスタワー22F
■東京オフィス(東京都千代田区) ■札幌支社(北海道札幌市中央区) ■仙台支社(宮城県仙台市青葉区) ■東京支社(東京都中央区) 他24拠点
■家庭用電解水素水整水器及びカートリッジの製品開発及び販売 ■医療(血液透析)用整水器の製品開発及び販売 ■農業用整水器の製品開発及び販売 他
■国内:株式会社トリムエレクトリックマシナリー 他6社 ■海外:広州多寧健康科技有限公司(中国広東省広州市) 他2社
プライム市場
森澤 紳勝 43.6% 日本トラスティ・サービス信託銀行 8.2% 日本マスタートラスト信託銀行 6.8%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 20,414百万円 | 3,227百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 22,463百万円 | 3,535百万円 |
| 今期予測 | 2026年03月 | 25,000百万円 | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
9.9%
最終更新日:
350~500万
事業構想大学院大学の仙台校にて、企業の「人的資本経営」や「新規事業創出」を起点としたコンサルティング営業職として、主に下記のようなお仕事をお願いいたします。 ●大学院への派遣・人材育成の提案 東北エリアにある幅広い業界の民間企業の代表や役員、人事責任者に対して、人的資本経営の実現に向けた次世代リーダー育成や、新規事業開発のスキームとして大学院への社員派遣(修士課程)を提案いただきます。 場合によっては人事部門と連携した社内選抜制度の構築支援まで踏み込んだ提案をすることもあります。 ●産官学連携のプロジェクト研究の企画・提案 新規事業創出による事業の多角化や、次世代人材育成という企業の経営課題を捉え、産学連携の「プロジェクト研究」の企画・提案。 提案先の様々な部署にまたがるステークホルダーを巻き込みながら、参画する企業や行政・自治体からの研究員派遣を募り、プロジェクトを進行しつつ、また、学内においても、専門領域を持つ実務家教員や事務局との調整を行い、企業のニーズに合致した研究環境やカリキュラムの提供、理論と実践を往還する事業構想の策定を伴走支援をします。 単なる社員・職員への研修ではなく、実際の事業化を見据えたコーディネートをします。 ●マーケティング リード情報獲得のためのセミナーの企画・集客やリスト管理などのマーケティング業務。
【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 <必須> ・法人営業経験をお持ちの方 ※特にコンサル会社、広告会社、銀行や証券会社などの金融期間等での営業経験のある方 ・仙台勤務が可能な方 ・Officeソフト(Word、Excel、PowerPoint等)、teamsの基本操作ができる方
「知の実践研究・教育で社会の一翼を担う」を理念に掲げ、事業構想大学院大学および社会構想大学院大学を運営する日本最大級の社会人向け大学院を展開する教育機関です。 東京(表参道)、仙台、名古屋、大阪、福岡にキャンパスを展開。
400~1000万
エコキュートや太陽光発電システム、蓄電池等の住宅設備機器の販売を行っている当社にて、提案営業をお任せいたします。意欲重視の採用で、未経験からでも早期に幹部候補として成長できる環境です。 ■個人・法人のお客様に対する住宅設備(オール電化・太陽光・蓄電池など)の提案営業および商談をお任せします。■入社後2週間~1ヶ月間の手厚い研修(社内カルチャー研修やトークスクリプトのインプット等)があり、未経験でも安心です。■実績次第で早期にリーダーやマネージャーへ昇格できるほか、新規事業立ち上げにも挑戦可能です。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】個人・法人問わず、販売や営業のご経験をお持ちの方で、成長意欲が高く成果に見合った報酬を得たい方【歓迎】第一種電気工事士、第二種電気工事士、第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 ■自身の成果が給与やポジションへダイレクトに還元される環境で、圧倒的な成長と高水準の収入を実現したい方 ■急成長中のベンチャー企業の事業拡大フェーズにおいて、新規事業の立案や子会社代表などの経営幹部候補としてキャリアを築きたい方 ■魅力ポイント:意欲と結果次第で早期抜擢のチャンスが豊富に用意されており、圧倒的スピードで自身の市場価値を高められる環境です。
リフォーム事業/省エネ設備事業/人材事業
400~600万
・住宅設備(オール電化・太陽光・蓄電池など)の提案営業/商談 アポイントの獲得・商談・クロージングを担当し、早ければ半年~1年で営業リーダー/マネージャーに昇格可能!最短3年で子会社代表として経営者キャリアも! GearChangeの特徴は、「手を挙げた人から役職が空く」こと。待っている人にポジションは与えません。掴み取る会社です。
【必須】 個人・法人問わず、販売や営業の経験のある方 年間売上は毎年150~200%の成長を継続しており、今後5年で5社の子会社展開を計画しております。その新規事業を提案したり、子会社の代表になれるような幹部候補を今回は採用したいと思っています。 もちろん、あくまでも最初の仕事内容としては「営業」です。結果を出して意思があれば上記のキャリアは経験など一切関係なくチャレンジしていただけます。
リフォーム事業/省エネ設備事業/人材事業
400~600万
輸送の司令塔として、顧客ニーズに合わせた最適な物流プランの立案・手配をお任せします。ゆくゆくは顧客の物流課題を根本から解決するパートナーとして、戦略的な深耕営業や提案活動を強力に推進します。 ■輸送依頼に対する協力会社・ルート・スケジュールの調整およびコーディネート業務 ■顧客や協力会社との電話対応、データ入力などの事務業務 ■業務習得後は既存顧客への定期訪問、フォロー営業および新規提案 ■全国200社超のネットワークを活用した物流プランの企画提案 ※専門知識はOJTで習得可能。未経験から段階的にスキルアップし、将来は事業の中核を担う存在へ成長できます。
★未経験・第二新卒歓迎【必須】■電話対応業務に抵抗がない方 ■営業事務からキャリアをスタートし、将来的に営業をお任せさせていただくことに同意いただける方【歓迎】■営業や営業事務の経験をお持ちの方 【魅力・やりがい】 自動車流通の要である「輸送」を担うロジコ。本募集は、オークション市場の活性化を支える重要ポジションです。単なる事務作業にとどまらず、自身の調整によってモノが動くダイナミズムを実感できます。オークション市場を支えるインフラとしての社会的貢献度が高く、社内外の多くの関係者から感謝されるポジションです。物流の知識も身につき、専門性を高められます。
日本全国で自動車物流サービスを展開。自動車輸送(陸運、海運)をはじめ、名義変更手続き代行やBPO事業等を展開しています。
400万~
M&A仲介を行う当社で、M&Aソーシング(案件化)担当をお任せします。具体的には、会計事務所へ向けストライクの認知度の向上や会計事務所の顧問先のM&Aニーズの発掘をするための専任の営業担当者です。主に、後継者不在や人材不足等で譲渡ニーズのある企業の案件化のために活動していただきます。 ▼主な業務 お住まいのエリアをメインに当社と提携している会計事務所を定期的に訪問していただきます。効率よく訪問いただくためのスケジュール管理や移動手段についてもお任せいたします。提携先の会計事務所への定期訪問のみならず新規開拓も積極的に行っています。アクティブに働きたい方には大変魅力的なお仕事です! ・既存提携先へのルート営業活動 ・新規営業先のリスト作成 ・新規営業先へのアプローチ ・営業報告の登録 ・税理士会支部の研修会・会計事務所の職員向けの勉強会の企画・講師・資料作成 ~安心してお仕事していただけます!~ 未経験の方でも安心して活動いただけるよう無理のないように担当しますので安心してお仕事していただけます。また、困ったときにはコミュニケーションツール(TeamsやGoogleMeet等)を利用し同じ部署のメンバーやベテラン社員がフォローいたします!お仕事を無理なく始めていただくため、最初は社員へ同行し業務を覚えていただくOJTも実施しております。 ~ご活躍いただける方~ ・人と話すことが好きな方 ・バイタリティがあり、成長意欲のある方(目標にコミットすることができる) ・無形商品、間接営業、会計事務所向けの営業経験のある方 ・簿記の知識をお持ちの方 ★提携先会計事務所へのM&Aの推進と関係性強化のため きめ細かいフォローが積極的にできる方を求めています。 募集背景と仕事のやりがい 当社は、M&A仲介業者として、案件のソーシングルートはダイレクトソーシングが54%、提携先(金融機関や会計事務所など)からの紹介が46%となっております。昨今、事業承継やスタートアップ企業のM&Aに対するニーズの増加により、提携先からご紹介いただく案件やご相談が増加しています。提携先との関係を更に強化しM&Aの認知度の向上やM&Aを活用した提案を推進いただきます。 今回は、提携先会計事務所の営業担当として会計事務所と連携しながら、M&Aの専門知識を習得しご活躍いただけます。 中堅・中小企業、スタートアップ企業のM&A業務の実務に熱意のある方、法人営業のご経験を活かしたい方、自発的に責任感を持ち業務に取り組める方には最適なポジションです。 職種 / 募集ポジション M&A推進営業職|ストライク
■必須条件:社会人経験3年以上で営業経験をお持ちの方、普通自動車運転免許をお持ちの方(東京オフィス以外の拠点をご希望の方) ■歓迎要件 ・銀行・証券・保険会社での営業経験 ・事業会社での新規の法人営業経験 ・会計事務向けの営業経験 ■最終学歴 大学卒業以上
M&A仲介・アドバイザリー事業
370~436万
アポイントが取れたお客様宅への訪問見積りをご担当いただく【100%反響営業】です。 各地域のコールセンターにて、お引越しを検討されているお客様の問い合わせを対応いたします。 飛び込み営業やテレアポといった新規開拓は一切無く、営業未経験の方も安心して始められます。 【営業職/1日の流れ】 ▼9:00 1件目のお客様のお宅に訪問。要望をお伺いし見積もりを出します。 ↓ ▼10:30 2件目のお客様先のお宅で見積もりを作成 ↓ ▼12:00 ランチはアポイントの合間にスピーディーに済ませます。 ↓ ▼13:00 3件目のお客様先のお宅で見積もり作成 ↓ ▼15:00 4件目のお客様先のお宅でお見積もり作成 ↓ ▼18:00 帰社。伝票の記入や整理、翌日回るコースのチェックをしスケジューリングを行います。 ・1日3~4件、お電話やホームページでより見積もり依頼のあったお客様のご自宅を訪問 ・所定のフォーマットに沿って荷物の量を記録し、見積もりを提示 ・お客様の希望や不安を丁寧にヒアリングし、最適な引越しプランをご提案 ・成約後、引越し作業スタッフ向けの指示書を作成(社内業務) 【提案する商材】 アーク引越センターの引越しサービス(※品質・技術に強みあり) ・独自開発の梱包材・高い作業品質 ・家電量販店との提携で、家具家電のご提案も可能(販売インセンティブあり) ・価格競争ではなく、サービス力で選ばれるブランド 【お客様について】 ・引越しを検討している個人のお客様が中心です ・過去に当社をご利用いただいた方からのご紹介案件も多数あります 【入社後のサポート体制】 ・現場での研修期間あり:引越し現場の体験や営業同行で実践的に学べます ・ビジネスマナー・会社理念などの座学研修あり ・チーム制で先輩がサポート。先輩との同行営業や随時相談・ロープレが可能です
必須要件 普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ※ペーパードライバー可 ※学歴、就業経験は問いません。未経験の方のご応募大歓迎です。 ※正社員が初めてという方や、さまざまな前職の方が活躍しています。 歓迎/尚可 ・販売、接客の経験(アルバイトでの経験も可) ・営業の経験
-
388万~
■仕事内容 担当エリアの木造住宅を一軒一軒訪問し、無料の床下点検を通じてシロアリ・湿気・地震への備えを提案する仕事です。 ■主な業務内容 ・担当エリアの戸建てへの訪問(JAからの紹介訪問を含む) ・無料床下点検のご案内とアポイント取得 ・床下点検の実施、報告書作成 ・点検結果に基づく防除・湿気対策・耐震対策のご提案、お見積り ・ご契約後、施工日程の調整と技術スタッフへの引き継ぎ ■このポジションの魅力 ・創業55年・シロアリ防除で施工実績63万軒の業界最大手(東証プライム上場・唯一のプライム上場企業)。飛び込み営業でも「怪しい業者」と警戒されにくく、成約率で差がつきにくい競合環境 ・研修は入社後5泊6日の合宿からスタートし、以降も30種類以上のプログラムで段階的に育成。未経験入社が正社員の95%を占める ・平均勤続年数12.9年(プライム市場・同業界平均9.5年を上回る)、平均年齢42.1歳。40代・50代からの転職者が浮かない環境
<必須(MUST)> ・普通自動車免許(AT車限定可) ・高卒以上 <歓迎(WANT)> ・個人宅への訪問・提案を伴う営業、接客、ルート配送、ドライバー経験(未経験可) ・体を動かす仕事や、地域のお客様と直接向き合う仕事の経験 <その他(OTHER)> 訪問先は個人宅が中心で、床下にも入るため一定の体力を要します。専門的な建築知識は不要で、入社後の研修で基礎から習得します。「これまで専門的なスキルはないが、誰かの役に立ちたい」という思いのある方に向いています。
HA(ハウスアメニティー)事業:個人住宅のシロアリ防除・湿気対策・地震対策・太陽光発電・リフォーム TS(トータルサニテーション)事業:法人向けトコジラミ・害虫・害獣・鳥類対策
968~1268万
2026年早春に新設された仙台営業所にて、パートナーセールス(代理店営業)領域の営業責任者(マネージャー)として組織の立ち上げとマネジメントをお任せします。同社が展開する業界トップクラスシェアのバックオフィス支援SaaSプロダクト群を活用し、地域企業やパートナー企業との関係を強化しながら市場開拓を推進していただきます。 【主な業務内容】 ■パートナー戦略の立案・実行 ・市場におけるポジショニングや地域特有の課題を踏まえたパートナー(代理店)戦略の立案 ・地域のパートナー企業が抱える課題に対応する最適ソリューションの提供およびリード創出・販売支援 ■協業による新たなビジネス機会の創出・パートナーシップ強化 ・パートナー企業と連携したウェビナーやイベントの企画・実行支援による共同リード獲得 ・パートナー企業との強固な信頼関係構築、重要戦略会議への参加、目標達成に向けた共同施策の推進 ・パートナー企業の営業担当者向け勉強会・セミナー企画、実践的販売ノウハウの共有と販売力向上支援 ■メンバー育成と生産性の高い組織づくり ・数値およびコンピテンシー(行動特性)の両面からのメンバー育成(目標設定、1on1等による期中管理、考課) ・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善 ・年間複数名の採用活動への関与 【仕事の魅力・特徴】 ・新拠点立ち上げのダイナミズム:仙台営業所の立ち上げフェーズにおいて、大きな裁量を持って組織運営や市場開拓を主導できます。 ・充実した研修・サポート体制:入社後の研修カリキュラムが充実しているため、SaaSやIT業界の経験がない方でも安心して立ち上がることが可能です。 ・高い生産性と働きやすい環境:月残業時間20時間以下、有給消化率約90%(2024年3月期実績)を誇り、ワークライフバランスを保ちながら挑戦できます。
【必須要件】 ・大学卒以上 ・法人営業(新規・既存問わず)またはカスタマーサクセスの管理職経験3年以上(メンバーの課題設定・目標設定・評価経験) ・組織目標達成のための戦術立案・実施・検証の経験(現状分析→仮説→戦術立案・実行) 【歓迎要件】 ・SaaSやITサービス領域での営業マネジメント経験 ・戦略立案から実行、改善まで一貫して推進した経験
バックオフィス業務(経理・人事等)を効率化する各種クラウドサービスの開発・提供・運営
292~340万
■地域のお客様へヤクルト製品をお届けしながら、健康づくりをサポートする営業職です。 入社後しばらくは既にお取引のあるお客様への訪問が中心となります。 【具体的には】 ・一般家庭へのヤクルト製品のお届け ・お客様への健康情報の提供 ・過去購入者への利用再開提案 ・ヤクルト製品や健康食品のご案内 ・お客様との関係構築、アフターフォロー また、経験を積んだ後は適性に応じて ・ヤクルトレディの育成・マネジメント ・営業推進施策の企画 ・販売促進業務 など、キャリアアップの機会もあります。 【入社後の流れ】 未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度をご用意しています。 ▼入社後 ・約1週間の座学研修 ・先輩社員との同行研修 ・実務を通じたOJT 商品知識や営業の進め方を基礎から学べるため、営業経験がない方も安心です。 ※変更範囲:会社が定める業務
【必須】 ・基本的なPC操作ができる方(Excel・Word等) 【こんな方を歓迎】 ・人と接することが好きな方 ・地域に貢献できる仕事がしたい方 ・健康や食に興味がある方 ・営業職へチャレンジしたい方 ・安定企業で長く働きたい方
-
360~600万
企業や自治体が抱える業務課題に対し、現状分析から改善施策の立案、運用定着まで一貫して支援します。 単なる業務整理ではなく、組織全体の最適化を見据えた業務改革を推進し、お客様の生産性向上と持続的な成長を支援します。 1. 業務可視化・課題分析 ・ 現場ヒアリング ・ 業務フロー作成 ・ 業務実態調査 ・ 課題整理・分析 ・ 改善テーマの抽出 2. 業務改革(BPR)支援 ・ To-Be業務設計 ・ 業務標準化 ・ 業務プロセス再設計 ・ 組織横断プロジェクト推進 ・ DXロードマップ策定 3. 業務改善施策の実行支援 ・ 改善施策の企画・推進 ・ KPI設計 ・ 運用ルール整備 ・ マニュアル作成 ・ 業務定着支援 4. DX推進支援 ・ RPA導入支援 ・ Microsoft365活用支援 ・ AI活用提案 ・ システム導入に向けた要件整理 ・ 各事業部との連携による課題解決 ■入社後の流れ ・1ヵ月目:自主学習型研修+教育サポート 教育サポート担当の定期フォローが付きつつ、自主学習型で研修を進めていただきます。研修では直近のプロジェクトに必要なIT知識(例:RPAなどITツールの使い方)を優先的に学習していただきます。 ・2ヵ月目:OJTでのプロジェクト参画 配属チームの先輩社員とともに、実際のプロジェクトにOJTとして参加します。顧客対応や提案スキルなど、コンサルタントとして現場で必要な力を実践的に身につけていきます。 ・3ヵ月目以降:裁量を持って実務へ ご本人の成長や特性に応じて、業務の一部を自立してご担当いただきます。 OJTは引き続き継続され、段階的なスキルアップをサポートします。
•業務改善経験 •事務業務経験
業務改善コンサルティング、RPAライセンス等DXに関わるツールの販売、RPA導入・構築支援、DXコンサルティング・導入支援、各種DX推進、左記に関する研修