【営業職から管理部門へ💎】総務人事職へのチャレンジ🏢日本製鉄グループの安定基盤｜S6022

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  【金沢】プライム上場Gの総務✨年休127日/土日祝休/残業15h/フレックス　6113

  340~600万

  • 現金管理
  • 事務
  • 給与計算
  • 保険
  • 人事
  • プログラミング

  株式会社システムサポートホールディングス石川県金沢市

  【金沢】プライム上場Gの総務✨年休127日/土日祝休/残業15h/フレックス　6113気になる

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  仕事内容

  ★ スキルアップ 定型事務からMicrosoft Power Platformを活用した社内DX推進まで幅広く挑戦可能！ ★ キャリアの未来 東証プライム上場グループの安定基盤で、バックオフィスのプロへ着実に成長できます。 ★ 働きやすさ 年間休日127日、土日祝休み、平均残業15時間でプライベートも大切にできる環境です。 ■職種名 東証プライム上場企業の総務事務・社内DX推進 ━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 毎日のルーティンだけで ✨ 終わらせたくないあなたへ ━━━━━━━━━━━━━━ 今のオフィスワークで「これ以上のスキルアップは難しいかも……」「もっと自分の工夫でチームや会社を良くしていきたい」と感じていませんか？ 東証プライム上場グループである同社なら、安定した環境のもとで定型業務をきっちりこなしながら、デジタル技術を活用した業務効率化（DX推進）という新しいステップへ挑戦できます！ 自分自身の価値を高め、仕事をもっと面白くできる未来がここにあります。 ━━━━━━━━━━━━━━ 誰もが自分らしく働ける 柔軟で温かい社風 ━━━━━━━━━━━━━━ 同社では、残業が月平均15時間程度と少なく、年間休日も127日としっかり確保されています。育児休業からの復帰率は7年連続100%を誇り、中学生になるまで利用できる短時間勤務制度など、社員一人ひとりのライフステージの変化を本気で支える文化が根付いています。 また、月1回の部会や週1回のグループ共有会など、横のつながりを大切にする機会が多く、困ったときはすぐに相談できる風通しの良い環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ お任せする具体的な業務 段階を踏んで成長できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━ まずは自社およびグループ会社の社員が快適に働けるよう、基本的な総務業務からスタートします。 【具体的なタスク】 ・給与計算 ・請求、支払の管理業務 ・入退社関連業務（健康保険等の社内書類チェック） ・入出金現金管理 ・各種申請書類のチェック ・申請電子化業務（Microsoft社のPower Platformを使用） ・その他 総務事務全般 慣れてきたら、将来的にはPower Platformなどを活用した部内業務のDX推進（企画・提案など）もお任せしていきます。 頼れる先輩やチームメンバー19名（うちパート1名）がしっかりフォローしますので、安心して一歩ずつ業務の幅を広げていけます。 【変更の範囲】: 会社の求める範囲 【職場環境】 ・総務部メンバー：19名（うちパート1名） ・平均年齢：34.2歳と若手からベテランまでバランスよく活躍中 ・オフィスの雰囲気：月1回の部会や週1回のグループ共有会があり、コミュニケーションが活発で横のつながりが強い職場です。 ・アクセス：JR金沢駅から徒歩5分の金沢本社（リファーレ9F）で通勤ラクラク！ ・働き方の実態：基本は出社ですが状況に応じた在宅勤務も相談可能（在宅勤務手当あり） 残業は月平均15時間程度（繁忙期の6月・7月、11月・12月は25時間程度） コアタイムなしのフレックスタイム制も導入しており、プライベートとの両立がしやすい環境です。 【募集背景】 業績好調に伴い、自社およびグループ会社を足元から支える総務体制の強化と、さらなる業務効率化・DX推進を見据えて、新たな仲間を1名募集いたします。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ◎何らかの管理部門における業務経験をお持ちの方 ◎普通自動車第一種運転免許 【歓迎条件】 ◎人事業務（給与計算、育休申請などの業務）や総務業務のご経験をお持ちの方 ◎ノーコード／ローコード開発やプログラミング経験（言語・年数不問） 【こんな方におすすめ】 ◎ 周囲と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ◎ 定型業務を正確にこなしつつ、改善提案にも積極的な方 ◎ IT分野に抵抗がなく、新しい仕組みにチャレンジできる方 ◎ 明るく協調性を持って他部署と連携できる方

  事業内容

  グループ全体を支える管理部門の中枢で、幅広い業務に挑戦できる持ち株会社 管理本部には 総務・法務・経理・情報推進 などの部門があり、以下のような業務を行っています。 - 総務：株主総会・社内規程管理・コンプライアンス推進・労務関連対応 - 法務：契約書作成・審査（和文9割／英文1割）、M&A案件対応、知的財産権管理、訴訟対応 - 経理：決算業務、財務管理、グループ会社の会計サポート - 情報推進：DX推進、業務効率化のためのシステム導入・運用

• エージェント求人

  【年収〜800万/在宅OK🏠】大手機械メーカーの総務拠点責任者候補｜業務企画　O5743

  650~800万

  • 衛生管理
  • マネジメント
  • リスクマネジメント
  • 安全衛生管理
  • 工場
  • 工作機械
  • コンプライアンス
  • 防災
  • 施設/設備管理
  • 施設管理/保全
  • 管理職
  • 施設管理
  • 体制構築

  株式会社ソディック石川県加賀市

  【年収〜800万/在宅OK🏠】大手機械メーカーの総務拠点責任者候補｜業務企画　O5743気になる

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  仕事内容

  📌 業務概要 東証プライム上場の工作機械メーカー「ソディック」の主要生産拠点である加賀事業所にて、総務機能の高度化および安定運営を推進する総務課長（責任者候補）をお任せします。 加賀事業所および管轄下にある福井事業所において、安全・環境・防災・一部ファシリティ管理を含む総務領域全般を統括し、現場に寄り添いながら安全で働きやすい環境づくりと業務改善・仕組み化をリードするポジションです。 💡 アピールポイント ・年収650万円〜800万円。経験やスキルに応じた高水準な待遇でお迎えします。 ・年間休日123日（土日祝休みメイン）、有給休暇の平均取得実績12.6日、試用期間後は週1〜2回のテレワーク活用も可能など、メリハリを持って働ける環境です。 ・単なるルーティンワークの管理ではなく、組織課題の発見、業務の標準化、体制構築といった「組織改革・業務企画」に大きな裁量を持って挑戦できます。 ・本社総務部長からの引き継ぎ・専任化募集となるため、事業所長や経営層とダイレクトに連携しながら拠点運営の中核として活躍していただけます。 🏢 具体的な業務内容 ・事業所内の安全衛生管理、防災計画の立案および対応 ・環境保全対応、工場設備・ファシリティの一部管理 ・固定資産、備品、文書管理および庶務業務のマネジメント ・各部門との連携調整、拠点運営における課題抽出および業務改善・標準化の推進 ・コンプライアンス・リスクマネジメント対応（経営層・事業所長への報告・連携） ・総務メンバー（課長代理含む）の育成および組織マネジメント ※加賀事業所に常駐しつつ、管轄下の福井事業所へ週1回程度の出張・現地統括を行っていただきます。 ⚙ 働く環境・組織体制 現在、事業所の総務機能は本社総務部長が兼務している状態です。今回の専任募集により、現場での意思決定スピードを格段に向上させたいと考えています。現場の声を吸い上げつつ、経営視点を持って組織づくり・チーム育成に力を発揮できる魅力的な環境です。

  求める能力・経験

  ■ 必須要件 ・工場拠点における総務業務・現場対応を主体的に担えること ・総務業務経験（安全衛生・施設管理含む） ・転勤が可能な方 ・社内外関係者と円滑にコミュニケーションを図れる方 ■ 歓迎要件 ・管理職経験（マネジメント経験者歓迎） ・生産拠点／製造業における総務実務経験 ・安全衛生管理者・危険物関連資格・防火管理者 ・体制構築・業務標準化プロジェクトの経験 ・業務量増加や組織課題に対し、主体的に改善に取り組める方 こんな方におすすめ ・課題を自ら発見し、スピード感をもって改善を推進できる方 ・現場の声を吸い上げつつ、経営・事業所運営の視点でも判断できる方 ・育成とチームづくりに力を発揮できる方

  事業内容

  「まだ世の中にないものを、世界に。」 ソディックは、社名の由来でもある「創造」「実行」「苦労・克服」を社是としています。そこには、『新しいことを「創造」し、それらを「実行」によって形にし、その過程の「苦労」を「克服」して、お客様の「モノづくり」に貢献する』という当社の強い理念が込められています。この理念のもと当社は、お客様により良い製品・サービスを提供するため、技術開発に努めた結果、コアテクノロジーを内製化することに成功しました。

• エージェント求人

  【株式会社CCIForward】労務アウトソーシング スペシャリストorマネージャー候補

  450~700万

  • コンサルティング業務
  • R
  • プロジェクト
  • マネーフォワード
  • マネジメント
  • Slack
  • マネージャー
  • Google Drive
  • BPO
  • 給与計算
  • メンバー
  • freee
  • 奉行シリーズ
  • クラウド
  • SmartHR
  • kintone
  • 保険
  • 社会保険

  株式会社CCIForward石川県金沢市

  【株式会社CCIForward】労務アウトソーシング スペシャリストorマネージャー候補気になる

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  仕事内容

  バックオフィスのアウトソーシングを展開する当社にて、労務チームのマネージャー候補として従事頂きます。 【日常業務】 ■勤怠管理・給与計算・入退社対応などのレビュー業務 ■顧客との調整業務（納期・成果物） ■プロジェクト管理 ■メンバーのマネジメント 【業務で使用する主なツール】 ■MFクラウドシリーズ／バクラクrシリーズ／freee／奉行シリーズ／SmartHR ■チャットワーク、Slack、messenger／Dropbox／Google Drive／Kintone ◆おすすめポイント◆ ■銀行発のコンサルティング会社「CCイノベーション」、クラウドサービス【マネーフォワード】を提供する「マネーフォワード」、BPO事業のノウハウを蓄積しているセブンリッチグループの「BPIO」の3社の出資で設立されております。 ■業務の代行・業務フローの整理・DXも支援を通して業務を効率化し、コア業務に集中できる環境をご提供しています。 ■2025年5月設立。創業期のスタートアップメンバーとして、ジョインできるチャンスです。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ■労務の実務経験 ■給与計算の年間サイクルの実務、レビュー経験 ■チームのマネジメント経験 【歓迎要件】 ■社労士事務所での案件管理経験 ■社会保険労務士の有資格者

  事業内容

  ■経理・労務業務のアウトソーシング（業務代行） ■バックオフィス業務の課題整理・業務設計・DXツール導入支援コンサルティング

• エージェント求人

  総務人事（経験者採用）大手バス製造メーカー／賞与実績5ヶ月以上／年休121日[6028]

  350~590万

  • 研修企画
  • 給与計算
  • 新卒採用
  • 人事
  • 教育
  • 社会保険
  • 労務管理
  • 中途採用

  ジェイ・バス株式会社石川県小松市

  総務人事（経験者採用）大手バス製造メーカー／賞与実績5ヶ月以上／年休121日[6028]気になる

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  仕事内容

  国内最大手のバス製造メーカーにて、人事労務に携わっていただきます。 ＜業務詳細＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （1）採用・人材開発 　新卒採用、中途採用、採用ブランディング、研修企画、階層別教育など （2）人事制度 　等級制度、評価制度、賃金制度、昇格運用、目標管理制度など （3）人的資本 　各種人事データの可視化など （4）労務管理に関する業務 　給与計算、勤怠管理、社会保険手続きなど 経営層と現場双方の橋渡しを担うポジションです！ ＜資格・経験＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 必須） ・人事労務の経験（5年以上） ・基本的なPCスキル（word、Excel、PowerPoint） ・各種採用経験がある方 ・採用から育成まで担当可能な方 あれば尚可） ・人事制度設計経験がある方 ＜PRポイント＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊働きやすい環境 土日休みの年間休日121日、残業が少なくメリハリをつけて働けます。 ＊賞与実績5.2ヶ月分あり しっかりと還元があるので、モチベーションを保って業務に取り組めます。 ＊業界のリーダー企業 大型・中型バスでは国内シェアの約7割を誇る国内最大手の会社です。 ＼経験を活かせるお仕事／ 培ったスキルを活かし、新しいことへチャレンジしたい方大歓迎です！ 私生活との両立はもちろん、長期的にも腰を据えて働ける環境です。 ご応募お待ちしております。 ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ～企業情報～ 石川県小松市に本社を置き、栃木県宇都宮市と合わせた2拠点で、大型から小型までの観光・路線・高速バスの設計・開発から製造までを一貫して行っています。 近年ではカーボンニュートラルの実現に向けたEVバスや燃料電池バスの開発、既存車両のリニューアル事業にも注力しています。 日本の公共交通インフラを支える「移動」のスペシャリストとして、高い技術力とオーダーメイドへの対応力を強みに、安全で環境に優しいモビリティ社会の発展に貢献しています。 ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー ー

  求める能力・経験

  ＜必須＞ ・人事労務経験（5年以上） ・各種採用経験がある方 ・基本的なPCスキル(Word,Excel,PowerPoint） ・採用から育成まで担当可能な方 ＜あれば尚可＞ ・人事制度設計経験がある方

  事業内容

  バスの製造、部品供給、およびバスボデーの設計・開発

• エージェント求人

  【株式会社サンリー・ホールディングス】経理【HD】

  300~540万

  • イベント企画
  • 研修企画
  • イベント運営運用
  • 経理

  株式会社サンリー・ホールディングス石川県かほく市, 石川県金沢市, 石川県金沢市

  【株式会社サンリー・ホールディングス】経理【HD】気になる

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  仕事内容

  仕訳、入出金管理、決算業務などの経理業務を担当いただきます。経験に応じて子会社を含む経理のまとめ役もお任せします。 ■経理業務（仕訳、入出金管理業務、決算業務など） ※ご経験に応じて即戦力の方は子会社を含んだ経理のまとめ役、今後ご活躍頂く人には着実に経理スキルをつけていただきます。 ※グループ会社として社内・社外イベントの企画～運営に携わっていただく事もあります。 ◆おすすめポイント◆ ■同社は、不動産仲介、管理、売買、建設、リフォームなど多岐にわたる事業を展開する総合不動産グループです。 ■不動産業界としては珍しく完全週休2日制（年間休日120日以上）を導入しており、有休や選択休日を組み合わせた長期休暇（最長8連休など）も取得可能です。 ■OJT制度、eラーニングなどの研修体制が充実しており、知識ゼロから安心してスタートができます。 ■大手チェーンにはない地元の土地勘や地域特有の売買・賃貸ニーズに強いのが特徴です。売買や買取査定での親身で迅速な対応にも定評があります。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ■責任感を持って正確な処理を行える方 ■法人での経理経験がある方 【歓迎要件】 ■日商簿記2級以上をお持ちの方

  事業内容

  グループ会社事業管理全般（経営企画/人事・総務・経理・財務・広報・マーケティング）

• エージェント求人

  【賞与10か月・年休128日】生成AIで急成長✨グローバルメーカーの採用人事（未経験可）5984

  550~748万

  • 資料作成
  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • 研修実施
  • 戦略提案
  • 離職率/定着率
  • 研修企画
  • 人事
  • 提案
  • ヒアリング
  • 送迎
  • 広報
  • 求人票作成
  • 教育
  • 工場
  • オンボーディング
  • 新入社員研修
  • 教育研修
  • 中途採用
  • 新卒採用
  • 安全衛生管理
  • 採用戦略立案
  • 中途社員面接
  • 労務管理

  株式会社白山石川県金沢市

  【賞与10か月・年休128日】生成AIで急成長✨グローバルメーカーの採用人事（未経験可）5984気になる

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  仕事内容

  ✅生成AIの普及で急成長するグローバルメーカーにて、新工場設立・組織拡大に向けて大規模な採用戦略の企画から実行までを担う、人事として経験しておきたい貴重なフェーズです！ ✅採用だけではなく、オンボーディングや研修企画など、人事業務の幅を広げてコアメンバーへと成長したい方を歓迎します。 ✅年休128日、コアタイムなしのフレックスタイム制を導入しており、プライベートを大切にしながらパフォーマンスを発揮したい方におすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━━ 🚀 世界から注文が殺到する 圧倒的な安定感と成長性 ━━━━━━━━━━━━━━ 生成AIの爆発的な普及に伴い、世界の超巨大IT企業から同社の光ファイバー接続パーツへの発注が急増しています。 2028年の新工場稼働に向けて組織は急拡大中で、この1年だけでも40名を採用。 2年連続で2万円のベースアップを達成し、賞与実績は10ヶ月分。この圧倒的な業績の良さが、社員への確かな還元と、離職率の極めて低い温かい文化を生み出しています。 利益を社員にしっかり還元する社風だからこそ、全員が安心して前を向き、日々の業務に取り組むことができるのです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員や求職者に寄り添い、成長を促す。 成長企業でアイディアをカタチに！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 中途採用活動を中心に、求人票作成や採用広報、応募者管理など金沢本社にて採用業務をお任せします。 【具体的には】 ◆中途採用戦略の企画・実行 （各種媒体の活用・強化、新規採用手法の検討、選定） ◆求人票、採用広報資料の作成 （会社説明資料、採用サイト運用） ◆面接・選考プロセスの運営、効率化 ◆新入社員研修などのオンボーディング施策の企画・実施 ◆採用広報資料の企画・作成 （採用サイトの効果的な運用、訴求力の高いPR素材の検討） ※社用車を利用した求職者の送迎や拠点間の往来があるため、運転の機会があります。 まずは求人票作成や採用広報、応募者管理など採用業務の基本からスタート。 部門へのヒアリングや採用イベントを通じて、採用プロセス全体を理解しながら進めます。 さらに、教育研修の企画や社員エンゲージメント施策にも関わり、採用後の人材育成にも携わるチャンスがあります。 他拠点とのコミュニケーションを取りながら、採用戦略を主体的に動かせる環境です。 「こんな採用手法を試したい！」という提案が歓迎される職場なので、自分のアイデアを形にすることで達成感や自信が得られます。 将来的には、採用戦略を企画したり教育制度の企画責任者を目指したり、採用広報やブランディングスキルを磨いたりと、幅広い業務に挑戦していけます。 人事担当者のミッションは、 「事業成長」と「組織拡大」の真只中にある白山の 今後の成長を加速させるために、 未来を切り拓く力を持った人材を採用すること。 そして、社員の一人一人の活躍を導くこと。 世界を目指すダイナミックな挑戦に、あなたも加わりませんか？ 少しでも興味を持った方はぜひ、お話ししましょう！

  求める能力・経験

  ⭐業界・職種未経験でもOK 「事実と解釈を分けて考え、物事を相手に伝わりやすく整理すること」「相手の言動から特徴を捉え、正確に言語表現すること」ができる方を求めています！ 【必須】 ■採用業務に活かせる類似経験３年以上 ■遠隔コミュニケーションスキル （メール、電話、チャット等） ■他拠点（石川県内、東京、埼玉）や県外大学等への出張が可能な方（1～2か月に1回程度） ■普通自動車運転免許（AT限定可） ※2028年以降、かほく市に本社移転後も通勤可能な方を想定しています。 【歓迎】 ■製造業での勤務経験 ■面接や評価に関わった経験 ■記事作成など文章やコンテンツ作成に関わった経験 ■安全衛生管理に関する知識、経験 ■総務、労務に関する知識、経験 ■ITツール利用経験（採用管理システムやタレントマネジメントシステム等）

  事業内容

  光ネットワークを下支えするコア技術を有し、世界シェア2位の製品を有するニッチトップ企業。 若手社員の抜擢や権限委譲が光る、第二創業期です。 2025年1月には古河電工の連結子会社となり、トップシェアに向けてさらなる挑戦を続けています。

• エージェント求人

  【株式会社トランテックス】人事（総務・人事部）

  400~500万

  • 学校管理
  • 金
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車/輸送機器
  • トラック
  • 工場
  • 開発
  • 販売
  • 分析
  • 学校訪問
  • 自動車
  • 人事
  • 維持管理
  • 中途採用
  • 営業

  株式会社トランテックス石川県白山市

  【株式会社トランテックス】人事（総務・人事部）気になる

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  仕事内容

  新卒・中途採用を中心とした人事業務をお任せします。 ■新卒・中途採用の企画、計画立案 ■学校訪問、会社説明会の企画・運営 ■工場見学、インターンシップの企画・運営 ■応募者対応、面接調整、選考管理 ■内定者フォロー、入社準備 ■採用実績の分析、採用活動の改善 ■その他、人事・総務関連業務 ※入社後は採用業務を中心に担当し、将来的には人事業務全般を経験していただきます。 ◆おすすめポイント◆ ■トラックボデー（荷台部分）を顧客のニーズに合わせてオーダーメイドで開発・設計・製造・販売しており、国内トップクラスのシェアを誇ります。 ■日野自動車の100％子会社で、トヨタグループの一員です。 ■賞与前年度実績 4.6か月分支給 ■労働災害防止、防火体制の維持管理、環境関連法令に基づく届出・報告など、従業員が安全・安心に働ける職場環境と環境に配慮した工場運営を支える仕事です。 ■フレックスタイム制、年間休日121日、原則土日休み、賞与年2回、退職金制度など、働きやすい環境が整っています。

  求める能力・経験

  【必須要件】※下記いずれかに当てはまる方 ■採用・人事業務のご経験がある方 ■営業職としてのご経験をお持ちで管理部門にキャリアチェンジを希望する方

  事業内容

  トラックボデーの開発・設計・製造・販売・アフターサービス

• エージェント求人

  【株式会社トランテックス】安全・環境業務

  400~500万

  • 消防設備/防災設備
  • 自動車/輸送機器
  • 販売
  • 維持管理
  • トラック
  • 自動車
  • 金
  • 自動車/輸送機械
  • 工場
  • 安全管理
  • 教育
  • 開発
  • 消防設備
  • 営業
  • 危険物取扱
  • 衛生管理

  株式会社トランテックス石川県白山市

  【株式会社トランテックス】安全・環境業務気になる

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  仕事内容

  工場内の安全・防火・環境管理、各種届出・報告、社内教育や改善活動などを担当いただきます。 ■労働災害防止に向けた安全管理 ■防火管理、消防設備・防火体制の維持管理 ■環境関連法令に基づく環境管理、各種届出・報告 ■廃棄物、排水、騒音等の環境管理 ■安全・防火・環境に関する社内教育、改善活動 ■その他、安全・防火・環境に関する管理業務全般 従業員が安全・安心に働ける職場環境の整備と、環境に配慮した工場運営を支える仕事です。 【変更範囲:会社の定める業務】 ◆おすすめポイント◆ ■トラックボデー（荷台部分）を顧客のニーズに合わせてオーダーメイドで開発・設計・製造・販売しており、国内トップクラスのシェアを誇ります。 ■日野自動車の100％子会社で、トヨタグループの一員です。 ■賞与前年度実績 4.6か月分支給 ■労働災害防止、防火体制の維持管理、環境関連法令に基づく届出・報告など、従業員が安全・安心に働ける職場環境と環境に配慮した工場運営を支える仕事です。 ■フレックスタイム制、年間休日121日、原則土日休み、賞与年2回、退職金制度など、働きやすい環境が整っています。

  求める能力・経験

  【必須要件】※下記いずれかに当てはまる方 ■総務・安全衛生関係の実務経験がある方 ■営業職としてのご経験をお持ちで管理部門にキャリアチェンジを希望する方 【歓迎要件】 ■衛生管理者（第一種または第二種） ■防火管理者 ■危険物取扱者

  事業内容

  トラックボデーの開発・設計・製造・販売・アフターサービス

• エージェント求人

  【三谷産業株式会社】法務・内部統制・情報セキュリティ

  440~600万

  • 事故対応
  • マネジメント
  • 点検
  • 取締役
  • ネットワーク
  • 財務
  • 設備工事
  • 取締役会運営
  • 法改正対応
  • 病院
  • 企画立案
  • 担当者
  • フローチャート
  • 開発
  • ソフトウェア
  • システム開発
  • 情報セキュリティ
  • 保険
  • 社会保険
  • 内部統制
  • 情報処理

  三谷産業株式会社石川県金沢市

  【三谷産業株式会社】法務・内部統制・情報セキュリティ気になる

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  仕事内容

  給与・社会保険業務の担当者として、従事していただきます。 【J-SOX】財務報告に係る内部統制の整備（各部門の業務フローチャート・業務記述書の確認、RCMの作成、不備事項の是正支援等） 【セキュリティ】情報セキュリティマネジメントシステムの運用・支援・見直し・改善、ソフトウェア・ネットワーク等の安全性確認、情報セキュリティ事故対応等 【環境】ISO14001に準拠した環境マネジメントシステムの運用・支援・見直し・改善、環境関連の法規制調査・遵守状況点検等 【サステナビリティ】サステナビリティ経営推進に係る各種施策の企画・立案・実施および情報開示対応等 【法務】契約審査、取締役会運営、法改正対応、知的財産管理、組織再編対応、訴訟・紛争対応等 ◆おすすめポイント◆ ■創業90年以上の歴史を持つ、東証プライムに上場する金沢市に本社がある商社兼メーカーです！ ■エネルギー商社、独立系Sier（システム開発）、電子・化学メーカー、サブコンという多様な事業を行っています。 ■空調給排水設備工事は石川県庁、石川県立中央病院、金沢プールなど公共系以外に、原発工事など高い品質を求められる工事も請け負っています。 ■徹底したICT活用、効率化、標準化を組織として定着させていることから、働き方の改革が進んでいます

  求める能力・経験

  【必須条件】　※下記いずれかの業務を3年以上ご経験されている方 ・J-SOX、情報セキュリティ・サイバーセキュリティ、環境ISO、サステナビリティ、法務 【歓迎条件】 ・当該業務分野に係る諸課題に対して、社内関係者や経営層と積極的にコミュニケーションをとり解決することができる方 ・多様な業務に積極的に取り組み、様々な経験を積むことに前向きな方 ・情報セキュリティ関連資格（情報処理安全確保支援士試験、情報セキュリティマネジメント試験等）を保有している方

  事業内容

  情報システム関連 樹脂・エレクトロニクス関連 化学品関連 空調設備工事関連 住宅設備機器関連 エネルギー関連事業

• エージェント求人

  【プライム上場⭐️最先端ファブリックメーカー】総務人事の実務担当／給与計算や社保手続きS6035

  320~560万

  • 品質管理
  • 給与計算
  • 人事
  • 担当者
  • 保険
  • 社会保険
  • 社会保険手続
  • 労務問題対応
  • 労務トラブル対応
  • 労務管理

  小松マテーレ株式会社石川県能美市

  【プライム上場⭐️最先端ファブリックメーカー】総務人事の実務担当／給与計算や社保手続きS6035気になる

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  仕事内容

  【東証プライム上場の安定基盤で、長期的にキャリアを形成】 国内外のトップブランドへ高品質な化学素材を提供するファブリックメーカーにて、人事・総務部門の基盤を支える実務担当者を募集します。 ご自身のこれまでの経験や適性に応じた業務からスタートできるため、無理なく着実にステップアップできる環境です。 🏢 具体的な業務内容 ・勤怠管理、給与計算に関する各種データの収集・チェックおよび処理業務 ・社会保険等に関する手続き、および関連窓口との折衝・管理業務 ・その他、部署内の庶務業務全般 🌱 安心して働ける職場環境 ・残業は月平均10時間程度と少なく、メリハリをつけて働けます ・年間休日120日（土日祝休み）でプライベートも充実 ・保健師の常駐や各種手当、食堂完備など充実した福利厚生 🌟 この仕事の魅力 ・世界的に評価される大手メーカーの安定した経営基盤 ・実務経験をコツコツ積みながら専門性を高められる ・転勤なしで石川県能美市に腰を据えて活躍可能 業務変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  【必須】 ・人事または総務に関わる実務経験 ・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方におすすめ】 ・指示内容を的確に理解し、正確かつ着実に実務を進めることにやりがいを感じる方 ・周囲の状況をよく観察し、チームメンバーと柔軟に助け合いながら仕事がしたいという思いやりをお持ちの方 ・前向きに業務に取り組み、自ら気づいて動ける環境で長く活躍していきたい方

  事業内容

  1943年に石川で創業。 染色を基盤に多彩な事業領域をカバーする化学素材メーカーです。 ●独自の染色・加工技術を強みに、海外の高級メゾンやスポーツメーカーなど、世界の名だたるトップブランドへ素材を提供しています。 ●繊維の枠を超え、地球の未来と安全を支えるサステナブルな事業を展開。 ●石川から世界へ発信するグローバル企業として、充実した研究開発環境も整備。東証プライム上場の安定基盤のもと、腰を据えて挑戦を続けられます。