未経験歓迎【アカウントプランナー】大手企業の事業創造支援/JR東海グループ
500~700万
株式会社ADDIX
東京都港区
500~700万
株式会社ADDIX
東京都港区
Webプロデューサー
その他ビジネスコンサルタント
大手や自治体の新規事業・DX課題に対し、要件定義前のヒアリングから社内専門チームと連携した企画立案、制作・開発の進行管理、ローンチ後の継続的なグロース支援までを一気通貫で実行します。 ■クライアント企業の課題やニーズ、与件などのヒアリング ■プランニングユニットやクリエイションユニットなど社内他部署と連携した企画・提案 ■支援内容、成果物の内容、体制面等をまとめ社内で最適なチームを構築 ■予算・スケジュール・人・品質を管理 /制作・システム開発などの進行 ■納品/ ローンチ後の継続的な伴走、支援
【必須】■ヒアリング・提案力:顧客の潜在課題を汲み取り、要件定義前の段階から企画・提案を推進できること ■プロジェクト推進・マネジメント力:社内専門チームを動かしてプロジェクトを完遂できること ※開発に関する高度なテクニカル知識は不問です(進行管理・プロジェクト推進力を重視します) 【例】Web受託会社、イベント制作会社、広告・プロモーション代理店でのPM / ディレクター経験や課題解決型のソリューション営業 / コンサルティング営業経験など
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~700万円 月給制 月給 416,666円~ 月給¥416,666~ 基本給¥416,666~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~16:00)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間121日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(リフレッシュ休暇6日)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【ポジションの魅力】 商材/サービスありきの提案ではなく、クライアントの目的や課題に応じて多様なソリューションを提供しますので、デジタル領域における様々な経験を積むことができる環境です。 新規事業創出支援では先進的なプロジェクトが多数あり、グロース支援(マーケティング支援)においてもUI/UXデザイン、システム開発、データ分析、マーケティング施策(デジタル広告・SNSほか)、コンテンツ企画制作(映像含む)、AI利活用など多岐にわたるプロジェクトに携わることができる環境です。 クライアント企業は、金融業界、エネルギー業界、アパレル業界、メーカー業界等多岐にわたりますが、 ご担当いただく企業は、ご本人の経験やスキル、ご希望を加味して決めていくイメージです。 (仕事内容の変更範囲):当社業務全般
約40名(マーケティングやWeb制作・SIer・コンサルティング出身者など様々なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています)
無
東京都港区南青山3丁目1-31 KD南青山ビル7F
東京メトロ銀座線表参道駅 徒歩6分 東京メトロ銀座線外苑前駅 徒歩4分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
表参道駅A4出口・外苑前駅1a出口
週3日出社・週2日リモート(変更の範囲)勤務地:変更なし
リモートワーク可(全従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可)
無
無
年末年始休暇:基本的に【12/30-1/3】、年度ごとに変更有
★「健康経営優良法人2026」5年連続認定(特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度) 今回の認定については、健康診断受診率100%、メンタルヘルス増進(サーベイ年6回実施、社内セミナー開催、相談窓口設置)、ワークライフバランスの充実(リモートワーク、フレックスタイム制、短時間勤務制度、時間単位年休、年6日のリフレッシュ休暇)、女性の健康増進(「エフ休暇(有給の生理休暇)」、妊娠中社員への勤務配慮)が評価されました。 【具体的に】 ・健康診断の実施と再検査勧奨・サーベイ調査の実施:年6回 ・メンタルヘルス社内セミナー実施・リモートワークの導入・フレックスタイム制の導入 ・短時間勤務制度の導入・リフレッシュ休暇、エフ休暇付与・予防接種補助 ・ストレスチェック:年1回・産業医面談、安全衛生委員会の実施
2名
2回
筆記試験:無
JR東海のグループ会社/事業創造支援(新規事業開発支援やグロース支援)と自社事業創造(自社サービス:メディアIPやデータプラットフォーム)の2つの事業を展開/【顧客】ANAホールディングス、東急不動産、第一生命保険など大企業が多数
2024年8月1日よりJR東海グループへ参画しました。 ADDIXは、CX(顧客体験)を起点にした顧客活性化やデータ利活用を得意領域とし、多様なデジタル人材を擁して企業・自治体のDX実行支援をしてきました。また、約30のWEB・雑誌メディアを有しており、読者のニーズの把握から分析、コンテンツクリエイティブ力に強みを持っております。JR東海グループは、鉄道をはじめ、流通、不動産、ホテルなど様々な事業を展開しながら沿線都市と移動の価値の向上を目指しており、駅・商業施設といったリアルなアセットや沿線の豊富な観光資源などに強みがあります。 ADDIXがこれまで培ったデジタル関連の知見やノウハウを、JR東海グループや沿線地域に還元し、CX(顧客体験価値)起点で価値創造し、グループのDXを一段と推進していきます。また、JR東海グループのサービス向上だけではなく、今まで以上に企業や自治体のニーズに沿った企画提案を行うことで、より多くのお客様の課題解決・課題創造、そして未来を創造するというビジョンに向けて進んでまいります。 今まで以上に企業や自治体のニーズに沿った企画提案を行うことで、より多くのお客様の課題解決・課題創造、そして未来を創造するというビジョンに向けて進んでまいります。
〒107-0062 東京都港区南青山3丁目1-31KD南青山ビル7F
■名古屋オフィス:愛知県名古屋市中区栄4-3-26号 昭和ビル1F
■事業創造支援:企業や地方自治体のDXやマーケティングの支援を、戦略から実行まで一気通貫で伴走支援する事業■自社事業:アウトドア・ゴルフ・サーフィン等、専門領域で約30のWEB・雑誌メディアを自社運営。コンテンツ・広告・ECへ事業を展開。
主要取引先:東急不動産、SMBC日興証券、第一生命保険、中部電力ミライズ、 NA X、ロイヤルホールディングス、東海旅客鉄道、損害保険ジャパン、LIXIL、
非公開
東海旅客鉄道株式会社(JR東海)
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2025年08月 | 3,334百万円 | 212百万円 |
| 前期 | 2026年03月 | 1,836百万円 | 59百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
600~2500万
◆業務内容 ・中央省庁や地方自治体などに対する戦略策定および業務・ITコンサルティングの実行 ・行政サービス改革やDX推進、社会課題解決に向けた全体構想の策定および推進 ・環境社会推進、GX推進、デジタル田園都市構想など国家レベルの重点政策の支援 ・官民連携プロジェクト等におけるステークホルダーマネジメントおよびプロジェクト管理 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・行政組織の運営改善および働き方改革、広域連携を含む行政DX推進プロジェクト ・スマートシティ構想推進やサーキュラーエコノミーなど次世代環境社会構築支援 ・国土強靭化、地域防災プラットフォーム事業推進および地方創生・まちづくり支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅日本が抱える重点課題に対し、最上流から国や自治体の意思決定に直接関与できる環境 ✅戦略から実行まで一気通貫で支援し、社会システムそのものを変革する圧倒的なやりがい ✅公務員やSIer出身者など、多様なバックグラウンドのプロフェッショナルが活躍する組織 ✅リモートワークやフルフレックスなど、ライフステージに応じた柔軟な働き方の実現 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・日本発の総合コンサルティングファームとして、社会課題に対する深い理解と実行力に強み ・戦略からIT・業務改革まで、専門組織の壁を越えた連携によるワンストップでの課題解決 ・充実した社内研修や資格取得支援制度により、戦略コンサルタントとしての成長を強力に後押し ━━━━━━━━━━━━━━━━━
━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆必須要件(MUST) ・社会課題解決への高い志と、コンサルタントとして必要なソフトスキルを有すること ・中央省庁・自治体等の公共機関向けコンサルティング実務経験(4年以上) ・または、同機関向け基幹システム導入等のSI実務経験(4年以上) ・または、行政機関側での戦略策定・業務改革・DX等のプロジェクト型業務経験(4年以上) ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件(WANT) ・プロジェクトにおけるPM、PMO、チームリードなどのマネジメント経験 ・セールスにおけるリード経験またはリーダーのサポート経験 ・MBA、公認会計士、公認情報システム監査人、PMPなどの専門資格 ・グローバルプロジェクトへの参画を可能にするビジネスレベルの英語力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
-
600~1000万
【募集背景】 今後さらなる成長が見込まれるオウンドメディアマーケティング市場において、当社でも新たなWebディレクション領域のプロジェクトが続々と立ち上がっています。 この市場でリーディングカンパニーとしてのポジションを確立するため、プロジェクト体制の強化とサービス品質の向上を目指し、増員募集を行います。 【職務内容】 オウンドメディアを起点とした統合的なマーケティング支援(デジタルプラットフォーム構築・運用)。コアな業務としては、WEBサイトの企画、立ち上げから運用までを運用ディレクターまたはPMとして担当いただきます。 ★オウンドメディアを起点としてクライアントのデジタルマーケティング課題全体に入り込み、電通デジタル全体のソリューションを活用した統合的なマーケティング支援を行っていただくことが可能です。 業務の幅は決まっておらず、クライアント課題の解決のために制限をかけずに提案と施策の実行を行っていきます。 【具体的には】 ・クライアントのマーケティング施策の要件定義、設計、実行支援(シナリオ、仕組み、業務含め)、WEBサイトの構築・運用 ・小規模から大規模のあらゆるサイト制作におけるディレクション業務 ・クライアントとの折衝業務 <具体の案件イメージ> ・部門の年間の取引クライアント数:約200社 ・メンバーが年間で担当するクライアント数:1社~7社(人によって案件数は異なります) ・クライアントの業種はほぼすべての業種を扱っています。特に自動車、金融・保険、官公庁、化粧品、飲料メーカーのクライアントが多数です。 ・商流比率:当社直商流60%、電通商流36%、その他の電通グループ商流4%(求人ID:430284)
・Web制作会社または事業会社でのWebディレクション経験 ・Web制作における一連のフロー(要件→デザイン→実装→テスト)や周辺領域(CMS操作、HTMLの基礎理解、SEOの基本概念など)の理解 ・HTML/CSS、JavaScriptなどウェブ技術の基本的な知識 【歓迎】 ・データ解析ツール(例:Google Analytics)の使用経験 ・下記のようなCMS製品を使った大規模サイト構築のプロジェクトリード及び提案経験 ※AEM、Sitecore、Drupal等 ・業務上の積極的なAI活用
【「デジタルにできるすべてを」コンサルティングから実行支援まで対応】 広告に留まらないデジタルマーケティングを展開。リアル店舗やブランディング企業もデータ活用を強化し、デジタルマーケティング部門の設立が増加。クライアントと課題設定から事業目標策定、システム実装、データ戦略立案・運用まで総合的に支援する。
500~700万
ANAや東急不動産等、大手企業や自治体のDX支援・事業創出を行うJR東海グループの当社にて、リサーチや企画、事業性検証などの上流工程からアプローチ。プロジェクトの推進・成功まで幅広く主導します。 ■クライアント企業の課題やニーズ、与件などのヒアリング ■プランニングユニットやクリエイションユニットなど社内他部署と連携した企画・提案 ■支援内容、成果物の内容、体制面等をまとめ社内で最適なチームを構築 ■予算・スケジュール・人・品質を管理 /制作・システム開発などの進行 ■納品/ ローンチ後の継続的な伴走、支援
【いずれか必須】■Web受託会社、イベント制作会社、広告・プロモーション代理店等でのPM/ディレクター経験、またはソリューション営業経験(3年以上目安) 【魅力】当社は、提案から施策実行・制作・開発、ローンチ後の運用までを一貫支援できる体制であり、全ての工程を自社内で完結できる環境です。そのためクライアントの課題に対して多様なソリューションを提案することができ、デジタル領域における幅広い知見と経験を積むことが可能です。クライアントは大手企業から自治体まで多岐にわたり、1~3件程度の大規模案件を少数担当するため各案件に深く関わることが可能です。
■事業創造支援:企業や地方自治体のDXやマーケティングの支援を、戦略から実行まで一気通貫で伴走支援する事業■自社事業:アウトドア・ゴルフ・サーフィン等、専門領域で約30のWEB・雑誌メディアを自社運営。コンテンツ・広告・ECへ事業を展開。
500~700万
企業の経営戦略・人事戦略を、空間と働き方(ワークプレイス)で実現する、上流工程の仕事です。顧客の約6~7割が外資系企業であり、高度な専門性と国際的なビジネス感覚を得ることが出来ます。 【具体的には】■会社の方向性や働き方の実態のヒアリング・分析■課題解決に向けた設計要件の定義■顧客への提案およびコンサルティング業務■データ収集・分析を通じた戦略立案■社内プロジェクトチーム(デザイナー、PM、CM 等)との連携 ■顧客へのプレゼンテーション実施■レポート・資料作成業務
【必須】■データ分析をもとに提案をしてきた方■日常会話レベルの英語スキルと日本語■ワークプレイスに興味がある方【歓迎】■グローバル・ヒアリング&要件定義力■異文化対応力とプレゼンテーション ■ファシリティ/IT統合知識 【働きやすさ】年休130日/リモート可/副業可/出産・育児支援制度 【取引企業実績】アクセンチュア / ベーリンガーインゲルハイム / マイナビ / NTTデータビジネスシステムズ / デロンギ / 理研ビタミン / BASF / 日本オーティスエレベーター / キャセイパシフィック航空 / マニュライフ生命 等【企業HP】https://midasjapan.com/
■オフィスコンサルティング ■内装、設備設計 ■プロジェクトマネジメント ■内装、設備、IT工事 ■家具調達代行業務 ■ビル外装内装デザイン ※一級建築士事務所登録:第45124号 ※特定建設業許可:(特-7) 第76890号
1200~1800万
上場企業やPEファンドを対象としたM&Aアドバイザリー業務。案件提案・受託からエグゼキューションまで一貫して担当。テレアポ中心の営業ではなく、経営戦略を踏まえた提案力とFA専門性を活かせるポジションです。 【具体的には】上場企業の経営企画・M&A部門、PEファンド等への案件提案・受託活動、M&Aニーズ発掘および案件ソーシング、M&A戦略・案件ストラクチャー提案、候補先企業・投資家との折衝・条件交渉、Valuation・財務モデリング等を含むエグゼキューション統括、DD・契約交渉・クロージングにおける専門家連携を担当します。
【必須】■FAS、投資銀行、独立系FA等におけるM&Aアドバイザリー実務経験■上場企業またはPEファンド等への案件提案・受託・ソーシング経験 【魅力】■上場企業・PEファンド中心の大型案件に関われる環境で、経営戦略や投資戦略を踏まえた高度な提案力を磨けます■案件獲得からエグゼキューションまで一貫関与でき、FAとして案件全体を主導する経験を積めます■アポ件数等のプロセスKPIに縛られず、これまで築いたネットワークや専門性を活かした自由度の高い営業が可能です■個人完結型ではなく組織で知見を共有しながら成長できます
M&A支援事業、企業再生事業、財務アドバイザリー事業
500~1500万
・当社では、メイン事業となるコアERPの開発とサービス化を進めており、その事業立ち上げに向けて潜在顧客と強固なリレーションを築くためのセールスメンバーを募集しています。 ・国内における法人向けのITは非常に遅れを取っているのが現状で、とりわけ従業員規模300名を超えるような中堅から大規模企業へのSaaSソリューションは極めて少ないのが現状です。 ・この社会的課題、答えのない問題に対して、自らが「顧客に何ができるか」を自信で考え、失敗を恐れず行動するメンバーと一緒に築き上げていきたいと考えています。
慣例にとらわれず自分の頭で考え、行動する力
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504~804万
同社が運営する「ピグパーティ」および新規「メタバースコミュニティ事業」において、企画や新機能開発などに携わっていただきます。 ユーザーは10代~20代が中心となっており、仮想空間内でのアバターコンテンツやイベント、キャンペーンを通じて、日常的に自分の「好き」を表現しています。現在、ピグブランドを活用した事業を3サービス展開しており、チーム規模は60名となっております。グロース事業の主要メンバーとして、アバターファッション市場、メタバース事業を一緒に盛り上げてくれる方を募集いたします。 【具体的には】 アバターファッションアイテム、仮想空間イベントやキャンペーンの企画・制作を通して、 毎日サービスを遊びたくなる体験提供をし、売上やアクティブユーザー増加のためのPDCAを回していただきます。 ・短期、中長期なコンテンツ戦略の立案/実行 ・アバターファッション、仮想空間イベントの新規企画と制作ディレクション ・マーケ戦略と連動したイベント、運営施策の立案/実行 ・新機能開発等の開発(求人ID:456034)
・プランナーとして企画~実行~制作までを一貫して担当した経験 ・数字分析をもとにしたサービス運営・PDCAの実行経験 ・KPIを意識したマネジメント(進行・品質・コスト管理)の経験 ・マーケティングや開発と連携した企画・施策の推進経験 ・自ら課題を発見し、改善策を立案・実行できる力 【歓迎】 ・定量/定性調査を通じて戦略を策定し、サービス戦略に落とし込んだ経験 ・モバイルゲームやコミュニティサービス、SNSなどtoC事業の企画/プロダクト開発経験 ・新しいマネタイズ手法の開発や企画経験 ・SNSやオンラインコミュニティを活用した集客・グロース経験 ・各種分析ツールを活用したデータ集計・分析経験 ・ 新規サービスの立ち上げ経験
サイバーエージェントグループとして、グループ・関連会社の合計58社(2020年3月時点)でインターネット業界の革命児として、事業全般を運営しております。
600~900万
UIUXデザインに加え、データ分析による課題発見Webサイト運用の効率化,内製体制の構築,AIや新しいデジタルツールの活用を通じて、事業成長と組織の生産性向上に貢献していただくポジションです。 【具体的には】■ユーザー理解・課題抽出 ■UX設計・UI改善 ■内製によるサイト構築・改善 ■AIを活用した制作プロセスの進化(今後の重点テーマ) 【利用ツール(例)】 ■Figma ■STUDIO ■Adobe Creative Cloud ■Google Analytics(GA4) ■各種ヒートマップ/ABテストツール など
【必須】■デジタルサービスにおけるUIUX設計経験(3年以上) ■デザインツールを使ったワイヤーフレーム・モック制作経験(3年以上) ■アクセス解析・データ分析経験 【歓迎】■ユーザーリサーチ(定性・定量)の設計・実施経験 ■ユーザーテストの企画・実施とフィードバック反映経験 ■ユーザビリティやアクセシビリティを考慮したデザイン設計経験 ■AIを活用したプロダクトのUI/UX設計・改善経験 ■プロジェクトマネジメントスキル
■入居・在宅介護事業保育 ■学童事業 ■介護食事業 ■介護HR事業 ■紹介事業
500~1000万
◆業務内容 ・大手〜先端スタートアップ等クライアント先へ常駐するマーケティング支援 ・生活者ニーズの発掘や行動ログ分析を通じたボトルネック・集客施策の特定 ・ポジショニング・ターゲット設計およびバリュープロポジションの策定 ・広告運用・制作チームへの指示出しから効果検証・社内報告までの実行推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手事業会社におけるマーケティング支援および常駐型集客コンサルティング ・自社サービス運営と並行した各種Web広告・SNSを活用したプロモーション推進 ・Google Analyticsを活用した行動ログ分析および集客改善施策の策定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅博報堂DYグループのナレッジを活かしクライアントとワンチームで支援 ✅広告運用スキルを武器に事業成長へ直接コミットできるやりがい ✅2024年発足の新規組織!フラットかつ意思決定がスピーディーな環境 ✅フレックスタイム制(コアタイムなし)&赤坂Bizタワーの快適なオフィス ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・博報堂DYグループの圧倒的なノウハウと最新マーケティングソリューションの集約 ・広告会社と事業会社双方の魅力を享受できる常駐型「ONE-SITE」モデル ・充実した教育プログラムにより未経験領域のスキル・ナレッジも迅速補強 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆必須要件(MUST) ・社会人経験5年以上 ・Web広告の運用経験3年以上 ・クライアントの成果にコミットできる当事者意識をお持ちの方 ・仮説思考に基づき課題解決までの筋道を描ける論理的思考力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件(WANT) ・チームディレクションおよびマネジメントの実務経験 ・Google/Yahooに加え各種SNSやその他媒体の運用経験 ・クリエイティブ制作ディレクションや各種マーケソリューションの運用経験 ・Google Analytics等を活用した各種集客経路の分析・検証経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
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482~710万
同社は本気でリモートワークが当たり前の世の中を作ろうとしている人材サービスの会社です。 少子高齢化や人口減少の現代で労働力が不足するなか、 働く場所の制約を受けず、地方でも活躍できる人材サービスの仕組みを提供しています。 2026年5月にTOKYO PRO Marketへ上場し、事業拡大と組織強化をさらに加速させていくフェーズに突入しました。 本ポジションではリモートワークでの正社員転職を希望するITエンジニアの為の転職エージェントです。 採用での課題を抱える法人企業のお客様に対して、リモートワーカーを活用した採用活動支援・事業支援を担当していただきます。 【業務内容詳細】 1.法人のお客様への課題ヒアリングや営業活動 2.リモートワーカーを活用した採用活動のご提案 3. 担当企業の採用コンサルティングや採用支援業務 4. 社内の個人側担当組織とのコミュニケーションを図った上での円滑な求人マッチング 5.効果測定並びに効果向上に向けた施策立案・実行
【必須】 ・人材紹介サービス業のフロント側での営業経験2年以上(RA/CA/コーディネーター等) ・ITエンジニア領域にて法人営業をされてきた経験(RA/SES営業等) ・再現性のある営業活動をされてきた経験
鳥取県で2006年に創業し、2026年5月にTOKYO PRO Marketへ上場を果たした、 リモートワーク特化のIT人材ソリューション企業です。 ITエンジニアを中心に7万人超のデータベースを持つ人材サービス「Remogu」と、 システム運用・保守に特化したITソリューション事業を展開しています。 働く場所・雇用形態・組織の垣根を超えた「ボーダレスワーク」の実現を通じて、 地方創生と人口減少時代の労働力不足解消に取り組んでいます。